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故郷に音楽の力を届けたい。
難民としてコンゴからアメリカに移住し、人気オーディション番組「American Idol」で注目を集めたEphraim Bugumba氏。自らを「ストーリーテラー」と定義し、シンガーソングライターとして活躍する背景には、数々の苦難を乗り越えてきた氏ならではともいえる、並々ならぬ使命感がありました。
歌詞やメロディに、人生を込めて
私がストーリーテラーと名乗り、音楽を通じて自らの半生を語るのには、理由があります。私の体験は、すべての難民のストーリーであり、広い意味ではすべての人間のストーリーだと思うからです。「Voices in My Head」という曲のなかで私は、「本当にミュージシャンとして生きていけるのだろうか」「音楽のために大学を辞めたのは、正しい選択だったのだろうか」という葛藤をさらけ出しました。それを教会の音楽仲間に聞かせてみると、全員が共感してくれたのです。ラジオ局が主催する「2019's Tiny Desk Contest」に応募したところ、注目曲として取り上げられ、大きな反響が寄せられました。
自らのストーリーを語ることで、たくさんの人の心を打つことができる。そう勇気づけられた出来事です。ちなみにストーリーは、歌詞だけのものではありません。ショパンの「ノクターン(遺作)嬰ハ短調」の寂しげなメロディがいい例です。そこには不治の病を抱えたショパンの後悔と、かつての幸せな思い出が入り混じって見えます。メロディにもストーリーを伝える力がある。私の楽曲でも、そうあってほしいと願っています。
2018年、地元で開催されたオープンマイク(公開カラオケのようなステージ)にて。大学を中退してからは、曲作りに励み、こういった場で腕を磨いてきた。
自らのストーリーを語ることで、人々をインスパイアしたい。
音楽を通じてストーリーを語るのが私の日常ですが、それ以外にもストーリーを語る場はあります。世界のミュージシャンや、音楽の専門家たちが集う「2019 International Folk Music Awards」に出演したときのことです。私は、フォークミュージックの発展に貢献した人々に贈られる「Spirit of Folk Awards」を受賞し、パネルディスカッションに参加する機会に恵まれました。ここでコンゴからやってきた難民であることや、アメリカに移住して6年になることのほか、音楽に支えられてきた人生について、真剣に語ったのです。
会場には偶然、アメリカに移住して2年目だという、シリア難民の女性がいました。私のストーリーに触発された彼女は「自分にも、きっと何かができる」と励まされたそうです。その一言で、私は思わず泣きそうになりました。誰もがさまざまな形で、辛い過去を抱えています。だからこそ、自分の体験をオープンにすることで「辛いのは君ひとりじゃない」と呼びかけたい。それが、生きる希望を見出すきっかけになってくれればと思っています。
「2020 International Folk Music Awards」のセレモニーにて。Ephraimは「ここでの受賞をきっかけに、自分の進む道は間違っていなかったと自信をもてた」と語る。
コンゴの子どもたちのために音楽学校を。
シンガーソングライターとしての活動を始めた頃は、グラミー賞を獲って、あらゆるラジオ局で自分の曲が流れることを夢見ていました。しかし、妻から「グラミー賞を獲ったとして、その後はどうなるの?」と問われ、考え方が変わっていったのです。たしかに物質的な豊かさは大切ですが、今はもっと心身の豊かさを追求したい。自分だけではなく家族みんなの幸せを追求したい。それこそが私の成功です。
3歳のときに避難して以来、残念ながらコンゴには一度も足を踏み入れていません。それでも私にとっては、かけがえのない故郷です。いつの日か私も故郷に帰り、音楽学校を作りたい。今の私があるのは、音楽のおかげです。音楽は自分を表現するツールですし、辛いことを乗り越える支えにもなります。シンガーソングライターとして活動するかたわら、アメリカの子どもたちに音楽を教えてきた経験を生かして、次はコンゴの子どもたちに音楽の素晴らしさを伝えたい。一人ひとりの才能を開花させたい。それが私の夢です。
夢はコンゴに音楽学校をつくること。20年以上、足を踏み入れていなくても、祖国への思いは変わることはない。
Ephraim Bugumba/シンガーソングライター
1996年、コンゴ生まれ。3歳のときに故郷のマコボラで大虐殺が起き、難民としてアフリカ各国を転々とする。2012年にアメリカへ移住。2018年に「American Idol」のトップ50に選出されたのを皮切りに、「The 2019 Tiny Desk Contest」ではオリジナル曲「Voices in My Head」で注目を集め、「2019 International Folk Music Awards」では「Spirit of Folk Awards」を受賞。2019年「Class Clown」でデビューし、2020年6月には「Stormz」をリリースする。


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なんとなくすすきとお団子を置いているのかと思ったら、ちゃんと決まりがあったんですね!お月様から見て左側に収穫したお供え物、右側にお団子を15個飾ります。お団子の数には12個、13個など諸説ありますが、多い方がええやんね^ ^ なぜススキを一緒に飾るのかは、稲穂に見立てていると言われていますが、京阪方面では、昔はすすきは飾ってなかったそうです。
月を愛でる風習は中国から伝わり、今はお月見のお供えはお団子と決まっているけれど、奈良、平安時代の庶民の間では「芋名月」といって初物の里芋をお供えし豊作を感謝するお祭りがあり、その名残りが今のお月見になっていったそうです。
江戸時代にはお月見団子、芋、栗、梨、ぶどう、大根、柿など季節の実りが供えられていたそうです。地方では、十五夜の日はお供え物や畑のものを盗んでも許されるという習わしがあったとか。盗んでいいのは子供のことだと思うけど、ハロウィンみたいね。
なぜ、今日に限ってしみじみ歳時記を語るなんて・・と思ったでしょ?
実は今コッソリ図書館なんかに通っていたりするのです(笑)日本の歳時記、年中行事、日本のお祭りについてお勉強しているんですよ。
ちなみにみなさん、明日はなんの日か知っていますか?
イトーヨーカ堂のハッピーデイ♪いや違う、、9月9日は「重陽の節句(ちょうようのせっく)」「菊の節句」と言ってとっても雅な節句なんですよ。


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店舗での査定だけでなく出張査定も実施しているため、日頃忙しく足を運んでいる時間はない人でも利用できます。問い合わせは電話またはメールから受け付けています。
強引な買取はしていないため、査定額に納得したときだけ売却の判断をすることが可能です。
株式会社ダイワホールディングス
熊本県熊本市西区沖新町325
出典:http://car-miracle.com/
熊本で車の買取・販売を実施している地域密着型の店舗です。車の知識に精通したコンシェルジュが対応してくれるため、はじめて売却する人でも安心して任せられます。
コンシェルジュは女性スタッフなので、気軽に相談できる点も特徴です。地域の方に寄り添った親切・丁寧な対応で売却をサポートしてくれます。
幅広い車の買取を実施しており、地域密着型ならではとも言えるエリアの特徴を踏まえたうえで高価買取を実現してくれます。
LINEでの問い合わせも可能なため、気軽さもCOCOONの魅力と言えるでしょう。
有限会社ムラサキ自動車
熊本県熊本市南区御幸西3丁目10
出典:https://www.cocoon-cars.jp/
熊本での自動車買取店の選び方
1.土地柄に伴う買取相場を把握する
車を売却する際は、土地柄によって買取相場が変動する可能性があることを理解しておきましょう。熊本の特徴は、市内と郊外で大きく街の雰囲気が変わることです。
市内の中心部であれば交通の便は決して悪くありません。郊外になれば公共交通機関が発達していないため、車は移動手段として必須と言えるでしょう。
車の需要が高いと想定される郊外の店舗の方が、市内よりも査定額が高くなる可能性が期待できます。その土地の特徴を踏まえることは、売却する際に重要です。
あくまで一つの目安・推測に過ぎないため、まずは無料査定を実施するようにしましょう。
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2.JADRIに加盟している業者を選ぶ
JADRIとは日本自動車流通研究所のことで、中古車の円滑な流通を目指し、ユーザーと事業者にとって有益な情報を提供する団体です。
JADRIに加盟している買取店は、いわば優良企業であることを意味するため安心して売却先として選択できます。
熊本県内に店舗がある買取店のなかにも、JADRIに加盟している企業は複数あります。ぜひ、売却先選びの際はチェックしておきましょう。
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3.販路が多い業者を選ぶ
販路が多いということは、買い取った車をさまざまな地域にて販売できるため、それだけ特性に沿った価格での売り方ができることを意味します。
販路が多いと、さまざまな状態の車でも買取が実現するという特徴もあります。
企業によっては国内だけでなく海外にも販路を持っている場合があり、日本で需要のない車でも、海外で人気があれば高く買い取ってくれる場合もあるのです。
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4.口コミ・評判をリサーチして業者を選ぶ
買取業者選びは、口コミによる評判も判断材料として有効です。ネット上やSNSなど、今ではさまざまな情報収集減があります。
ただし、ネット上だけの情報では信憑性に欠けます。地域での実績はどれだけあるか、店舗を構えて何年目かなどもリサーチしておきましょう。
口コミによる評判をチェックする際は、良いものだけでなくより悪いものもリサーチして判断しましょう。
熊本で高価買取を実現する方法
熊本で1円でも高く愛車を買い取ってもらうには、地域の特性を押さえておきましょう。熊本は市内と市外で大きく交通の便が変わる点が特徴です。
市内は公共交通機関もそれなりに揃っているため、比較的車がなくても移動しやすいでしょう。しかし、郊外の場合は市内とは一転、移動手段として車が欠かせません。
移動手段として車が欠かせないということは、郊外の方が需要が高いことを意味します。つまり、市内よりも高値が付きやすい場合があるのです。
一般的には、市内よりも郊外の方が中古車買取で高値が付きやすいと言われています。
もちろん査定士の判断にもよるため一概には言えませんが、販売見込みがあるため高く買い取ることが期待できるでしょう。
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相見積もりとは複数の業者から査定額を算出することで、要は比較をするために1社でも多く愛車の売値を把握する狙いがあります。
各社で見積もりは無料で実施しており、例え査定依頼をしたとしても必ず売らなければいけない訳ではありません。愛車の売値を知るためだけの利用が可能です。
各社で実施している無料査定は、数十秒程度で済む簡単なものになります。車情報・個人情報を数点入力するだけです。
また、最近では一括査定サイトといわれるものがあり、多ければ最大30社の査定額を一気に算出できます。
査定額は他社への価格交渉にも使えるため、ぜひ相見積もりを活用して高価買取を実現しましょう。
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3.売却する自動車を得意とするかを見極める
業者によって扱う車の得意・不得意があります。少しでも高く売るためには、その店舗・会社がどういった車種をメインに扱っているかをリサーチしましょう。
過去の事例から軽自動車や4WD、あるいはファミリーカーの買取実績が多いなど、情報収集することで高価買取に繋がりやすいです。
故障者の買取を得意とする業者もあるため、他社で断られたからと諦めないようにしましょう。
4.自動車を良い状態にしておく
車のコンディションが良ければ、高価買取が実現しやすくなります。理由としては、買い取った業者が売るためのメンテナンスコストを軽減でき、その分還元できるためです。
外装は比較的汚れがあっても仕方ないという点から査定に影響しにくいですが、内装は極力汚れがなく綺麗な方が良いでしょう。
査定時における内装の注意点
ゴミがないよう掃除機をかけて綺麗にしておくこと、シートに付いたシミや車内の臭いはなるべくクリーンにしておくことなどが挙げられます。
普段から丁寧に乗っていたことがわかる状態が好ましいため、売る前の手入れはもちろんですが普段から売るときのことを見越して乗り続けることも大事です。
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熊本でおすすめの大手車買取店は?
店舗数の多いビッグモーターやガリバーは、店舗にも足を運びやすいためおすすめです。買取実績も豊富なことから、ノウハウを活かし高価買取を実現しやすいでしょう。市内と市外に店舗があるため、地域の特性を踏まえた査定額の算出にも期待できます。
熊本でおすすめの地域密着型車買取店は?
車買取販売ミラクルやCOCOONなどが挙げられます。地域の特性を熟知している地域密着型の店舗だからこそ、大手にはない高価買取が期待できるでしょう。
車買取店を選ぶ際に意識すべき点は?
優良企業であることを示すJADRIに加盟していることや、多くの地域で販売でき高価買取を実現しやすい点から、販路が多い会社・店舗を選ぶべきです。口コミによる評判もチェックしつつ、いかに丁寧に寄り添ってくれる業者であるかをリサーチしましょう。
車買取店で1円でも高く売るためには?
熊本の土地柄を踏まえたうえで、どの地域であれば車の需要が高いかを理解し、見合った店舗で査定依頼をすることが重要です。また、複数社からの見積もりを出すことで、比較材料ができ査定をした際に価格交渉が可能となります。
無料査定は誰でも利用できる?
利用者に制限はないため、誰でも無料で利用可能です。1分もかからない程度で愛車の価格を算出できるため、ぜひ活用していきましょう。
店舗での査定が難しい場合は、出張査定を依頼しましょう。多くの業者で無料にて実施しており、自宅まで査定士が駆けつけてくれます。
査定依頼をしたら売らなければいけない?
査定を依頼して買取額が算出された場合でも、必ず売りに出さなければいけない訳ではありません。価格に納得できない場合は、他社に依頼しても全く問題ないです。納得できるまで交渉できる場合もあるため、1円でも高く売るために遠慮せず不明点等は質問していくことをおすすめします。
この記事では、熊本でおすすめの車買取店の紹介や、地域柄を踏まえた高価買取を実現するための方法などを解説しました。
熊本市内は公共交通機関が発達している分、郊外の方が車の需要は高いと推測できます。そのため、市内での価格に納得できない場合は郊外でも査定依頼をしてみましょう。
1円でも高く愛車を売るためには、事前準備として車の手入れをしておく、相見積もりを出して価格交渉ができる材料を持っておくことも重要です。
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10:00-17:00
ガイドブック持参で1時間の限定パスで入園無料 1時間を超える場合、入園料が発生しますので、ご留意ください。
アドベンチャーワールドには、陸、海、空の140種、1400頭の動物が暮らしています。パンダ繁殖の成功(現在は、昨年生まれた楓浜(ふうひん)など 7頭)やイルカショーなどで知られる、日本を代表する動物園、エンタテイメント施設であり、40年以上の長きにわたり人間と動物のふれあいを通じて、「Smile(=しあわせ)」を生み出し続けています。


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復帰して急にフルタイムで働くことはありません。通常より少し短い勤務で働くことになります。
イメージとしては、こんな感じ
通常勤務:9時〜17時
時短勤務:9時〜16時(または10時〜16時)
少し早く帰れます。お子さんを迎えに行かないといけませんし、子育てと両立するためには、しばらくプライベート時間を優先にしないと、簡単にはできないと思います。
中には復帰してから急にフルタイムで働く人もいます。本人がよければそれで構いませんが、フルタイムで働かないと退職させられるなどの強迫観念を感じるところは、あまり女性に優しくない会社です。銀行は多分それはありません。
仕事に子育てに頑張る女性を、銀行は手厚いサポートを用意、そして応援しています。
結婚・復帰の働き方はどうなっている?【実際、こんな感じでした】
本当にちゃんとサポートはあるのか?私が在籍していた銀行を例に書いていきます。
産休・育児休暇はどのくらいあるの?
ここはどこの銀行も一緒だと思います。
産休:出産予定の6〜8週間前
ここは育児休業法で決まっているので、銀行はそれに従っている感じです。こういう余裕のあるところが銀行じゃないかと思います。
これがどこの会社にも当てはまるとは思わないで下さい。大手企業は大丈夫ですが、人数の少ない中小企業とかになると規約には載せているが、実際それを利用した人はゼロ、または利用できる環境ではなくそのまま退職というケースは普通にあります。
スキルや能力を高めても、継続不可なんて非常に残念です。。
職場復帰のフォローについて
私が勤めていた銀行はこんな感じでした。
本部にて1〜2週間研修
研修後、しばらく本部配属(約1〜2ヶ月)
期間終了後、支店へ勤務
もちろん、この期間内も時短勤務で仕事していました。
具体的に研修って何するの?と思いますが、おおよその内容はこんな感じ↓
現在の窓口事務作処理の確認(オペレーションや小切手の扱い・規約変更など)
銀行業務の学習(復習みたいなもの)
接客応対ロールプレイングの実施
すいません。私は経験していませんが、過去の先輩方が職場復帰する際に受けた研修内容です。復帰する際に最低限必要な内容を学んだ感じですね。
なぜ私が知っているかと言うと、本部で働いていた為、大体の情報がこちらまで回ってきたからです。他の銀行も調べてみましたが、普通にホームページで紹介していました。大体同じことをしていますね。
独自のサポート研修をやっている所もあり、とても参考になります。
京都銀行の新卒採用情報サイトです。
女性の活躍推進や両立支援に積極的に取り組む企業の事例
女性の活躍推進や両立支援に積極的に取り組む企業の事例
本当に充実したサポートがあるかどうか確認する方法
銀行はほとんど取り入れているので問題ないかと思いますが、「くるみんマーク」があるかどうか確認しましょう。
くるみんマークとは、次世代育成支援対策推進法に基づき、厚生労働省から「子育てサポート企業」として認定されたことを言います。子どもたちの健全な育成を支援するため、職場環境の整備をして、円滑な職場復帰を支援する取り組みなどが評価された企業に送られます。
私も以前勤めていた銀行があるか調べてみましたが、ちゃんとありました。(プラチナではなかったので少しショック・・・。笑)
プラチナも獲得してたらかなり優秀ですが、普通のくるみんマークでも問題ないと思います。
自分の志望している銀行は入っているかどうか、こちらで調べてみて下さい↓
くるみん認定及びプラチナくるみん認定企業名都道府県別一覧
くるみん認定及びプラチナくるみん認定企業名都道府県別一覧について紹介しています。
独身でもママになっても銀行員は継続可能。ただし1つ違いあり
職場環境の整備が整っていたら、スムーズに職場復帰ができ、ママさんになっても職員として働くことが可能です。
ただし、ママさんになった方は注意点があります。
キャリアコースは難しい
前回と同じ収入は見込めない可能性
総合職から一般職への変更
仕事と育児の両立は、想像以上に大変です。正直、ここが今後のキャリア形成の分かれ道にもなります。
出世・キャリアコースを選び、フルタイムで働くか
出世は諦め、時短勤務で働くか
中にはしばらく時短勤務で働き、子供が大きくなってからフルタイムに変更して、キャリアコースを選択する人もいます。ここは状況と周りのサポート・協力が必要ですね。
ほとんどは総合職から一般職に変更している
出世も諦めたくない。キャリアウーマンとして経験を積みたい。そう思っていても一番難点なのは、転勤です。
子育てしながら転勤はかなり負担があります。一応、人事側もそれを考慮していると思いますが、全国転勤のある銀行なら可能性はゼロではありません。
実際、私が勤めていた銀行で、女性で課長に昇進した人は全員キャリアを優先した独身女性のみでした。経験を積みたいが、育児も大事。そう思った方は一般職に変更し、転勤のないコースを選択する人がほとんどでした。
どうしても諦めたくない。子育てしながら、キャリアコースを目指したいと思う方は、地域にしか支店がない銀行を狙いましょう。(支店数の少ない銀行、信用金庫など)転勤も県内になるので、負担はまだ軽い方。これなら子育てとキャリアコースを両立できる可能性があります。
銀行は出産・職場復帰に適した職場環境が整っている
職場復帰しても研修やフォローがあり、まずはそこからスタート
時短勤務で働くことが可能であり、育児と仕事の両立が可能
総合職から一般職を選択する人が多い。理由は転勤があるかないか
出世・キャリアを積むか、諦めるかの選択は避けられない
仕事も子育ても頑張りたい。キャリアも積みたい。と言う方は、まず両方の夢を叶えている銀行の職員さんはいないか探してみましょう。
ホームページで探すと、サクッと出てきます。例えば、先ほど紹介したトマト銀行はどちらも叶えて活躍している記事でした。キャリアを諦めるか否か、と上記で書きましたが、子育てとキャリアの両立ケースも一応あります。
結婚・出産の後、仕事を続けられるか迷うところですが、銀行はサポートが充実しているのでその心配はありません。お仕事は大変ですが、勤めやすいのはメリットだと思います。
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元銀行員。銀行女子あるある、働き方、仕事内容、スキルなど発信。現在は、元銀行員ブランド使ってユルい企業で働いています(^^)基礎化粧品は、SK-II (SK2 / エスケーツー)10年以上愛用。特徴・レビュー・口コミはここしか細かく語っていない。他、欲に負けて詐欺に遭い、詐欺被害ネタと防止策を紹介(›´w`‹ )


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でも私にとってもは「非常に困難」なイメージなのです。
本当はもっとおしゃれを楽しみたいけど私にはどうせ無理だろうと、いつのまにか自分のことを諦めてしまっていました。
もう自分一人でダイエットに挑戦して、継続して、成功できる自信が無かったのです。
でもこのようにダイエットに自信がない私も環境を変えてプロにサポートして励ましてもらえたら、楽しみながら変われるかもしれないと思ったのです。
そうと決まったら、すぐに行動です。
まずは、私の「15kgの減量して変身したい」という目標を一緒に伴奏してくれるトレーニングジムを探さなければなりません。
そこで私が見つけたのは那覇市にある、女性専用パーソナルトレーニングジムフレイムでした。
女性専門パーソナルトレーニングフレイムを選びました
パーソナルトレーニングとはいっても、最近の沖縄県には驚くほどたくさんのトレーニングジムがあります。
私が那覇市にある女性専用パーソナルトレーニングフレイムがいいなと思った理由はこちらです。
一番の決め手ですね。トレーニングジムといえば器具が置いてあるだけの殺伐とした印象でしたが、フレイムの店舗は女性が通いやすい雰囲気の綺麗な写真でした。
それに男性と一緒にトレーニングをするのは恥ずかしさもあります。女性専用というのはとても安心できます。
那覇市内に出かけると駐車場の有無が気になります。
駐車場完備はお財布にも優しいから、主婦にとっては安心材料です。
もし私がダイエットの帰りに駐車場代500円払う時「アボガドが2、3個買えるのになぁ」と思ってしまいそうです(笑)
これも嬉しいですね。私は産後は子連れでピラティスに参加していましたが、子連れでトレーニングができる場所は少なかったので。子供に寛大なジムはとてもありがたいです。
子供がいるとできること、行ける場所が限られてきますが、一緒にトレーニングへ行けるのはいいですよね。
フレイムは3000名以上のダイエットの実績があるそうです。
3000名以上の女性が挑戦して、夢を叶えた場所です。
多くの女性に選ばれているフレイムなら、私もここで夢を叶えられると確信しました。
4、目標達成まで通える
こちらも決め手の一撃です。
フレイムは目標達成まで通えるから、絶対痩せられますよね。「忙しい」「期間終了」と何かのせいにして逃げることはできません。
目標達成までサポートしていただける安心保証があるジムは珍しいです。
寄り添って話をきてくれるのかもしれない、そんな気がしています。
体重が減らない時や、モチベーションが保てない時、不安になりそうな気がしませんか?
今自分が行っているダイエットをプロの目線で勉強ができたら安心できそうです。
自宅でも、トレーナーに励ましてもらえているようでやる気が出るかもしれないと思いました。
私のように、ダイエットに自信がなく、子供がいる女性も安心してスタートできると思えたのが女性専用パーソナルトレーニングフレイムだったのです。
このような理由から、フレイムに無料体験レッスンを申し込みしちゃいました。
ダイエットに成功してみんなを驚かせたい
ダイエットに成功した未来を想像すると、ワクワク妄想が止まりません。
皆さんはもしダイエットに成功したら、どんなことをしたいですか?
私はおしゃれやメイクを楽しみたいし、もっと思いっきり心から笑いたいですね。
15kg痩せた自分を今私は想像ができません。
きっと、別人でしょう。
人生が180度変わると思います。きっと、落ちるのは脂肪だけではないはずです。
これまでの生活習慣や価値観も変わり、いらない思考や、癖なども脂肪と共に削ぎ落とされ、嬉しい副産物がたくさん得られるはず。
鏡に映る自分を好きになるし、食事制限や筋トレを頑張った自分のことを心から尊敬できるはずです。自分のことをもっと愛するためにもダイエットに挑戦します。
そして、なにより息子に「ママ可愛い」と言ってほしいです。
保育園児の息子は可愛いものが大好き、韓国アイドルグループのNiziU(ニジュー)の歌やダンスが大好きです。
毎日踊っているので、私も一緒に踊れるようになり息子と一緒に楽しく踊りたいです。
今は私が踊ると「ママ面白いーー」と腹を抱えて笑います。
ダイエットに成功したら、息子だけでなく家族みんなが喜ぶと思うのでとにかくみんなを驚かせたいですね。
ダイエットすると決意してから
私にとって「パーソナルトレーニング」「ダイエット」というものは一大イベントなので、ソワソワして過ごしています(笑)
私が考えている15kgのダイエットコースは30万円程するので、これは絶対に達成しなければなりません!
せっかく一歩踏み出すのだから、まだ見ぬ自分に出会いたいと思い人生で達成したことのない15kg減に挑戦。
「しばらく美味しいものが食べられないのかな」と思うと、ふとした瞬間に冷蔵庫を開ける回数が多くなり、そんな私の姿を見て夫に笑われております。
一体、どんなダイエット生活になるのでしょうか。
トレーナーさんとの相性とかあるのかな?
体重見られるのは恥ずかしい、全身計測するの?
食事管理はちゃんとできるのか?
モチベーションを維持できるのか?
不安もありますが、それよりも自分の未来に対するワクワクでいっぱいです。
それと同時に、今のうちにスイーツ食べておかなきゃ!などと余計なことも考えるようになりました(笑)
先日成田山へ初詣してきたのでダイエットの成功も願ってきました。
おみくじは大吉でしたよ^^
では、また次の「フレイムの無料体験レッスン」ブログをお楽しみに。
最後までご覧くださりありがとうございます。
オンラインデート・お見合い
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市販のロキソニンSテープは処方薬のロキソニンテープに全く劣らない効果が期待できると言えます。
ロキソニンSテープの効果と効果時間
ロキソニンSテープの効果は痛み止めであり、腰痛、肩こり、関節痛、筋肉痛など幅広い痛みに効果があると考えられます。
ロキソニンSテープの効能効果の詳細は以下の通りです。
腰痛、肩こりに伴う肩の痛み、関節痛、筋肉痛、腱鞘炎(手・手首の痛み)、肘の痛み(テニス肘など)、打撲、捻挫
ロキソニンSテープ 添付文書
ロキソニンSテープは痛みの元を抑制して効果を発揮する
ロキソニンSテープが痛みに効果がある理由は、含まれる成分のロキソプロフェンが痛みの元となるプロスタグランジンという物質の生成を抑制するためです。
痛みや熱の元となるプロスタグランジンという生理活性物質は、シクロオキシゲナーゼという酵素の働きによって生成されますが、ロキソプロフェンはこのシクロオキシゲナーゼを阻害するため、結果としてプロスタグランジンの生成を抑えます。
このような作用機序によってロキソニンSテープは痛みを抑えます。
ロキソニンSテープは1時間程度で効果が現れ24時間以上持続
ロキソニンSテープの効果時間は貼った1時間後から効果が現れ、その効果は24時間以上持続すると考えられます。
処方薬のロキソニンテープでは効き目が出始める時間を調査した結果の一つに、動物のラットに対してロキソニンテープを使用した調査があり、その結果は1時間後には痛みを感じる閾値が上昇していた(痛みを感じにくくなった)とされています1)。
また、他の動物実験ではロキソニンテープを使った20分後にはその効果が確認できたという結果2)もあります。これはロキソプロフェンテープは貼付後20分後以降、薬を使用していない対照群と比較し、統計学的に痛みの程度に有意な差が出たとされており、テープを貼ってから20分で効果が出たと言える結果です。
このように処方薬のロキソニンテープでは1時間以内に効果が現れる、速ければ貼って20分で効果がでるという報告もあり、比較的、即効性が期待できる痛み止めのテープ剤です。
また、効果の持続時間に関しては参考になる調査として、ロキソニンの飲み薬と効果を比較した結果があり、ロキソニンテープを1日1回使用した場合と、飲み薬のロキソニン錠を1日3回使用した場合では痛みに対する効果が変わらなかったという結果が出ています1)。
ロキソニン錠を1日3回使用した場合はほぼ1日中、痛みをカバーできるため、これと変わりない結果が得られているということは、ロキソニンテープは1日1回で効果が1日中(24時間以上)持続すると考えられます。
処方薬のロキソニンテープは持続時間も比較的長い、使いやすい薬と言えます。
市販のロキソニンSテープも成分や製剤的な特徴は同じであるため、基本的には同じ効果時間と言えるでしょう。
1) ロキソニンテープ50mg/ロキソニンテープ100mg インタビューフォーム
2) 薬理と治療 38(7):597-601.2010
ロキソニンSテープの使い方
ロキソニンSテープは1日1回の使用で効果を発揮する湿布剤(テープ剤)です。1日のうちに張り替える必要がないので、非常に使い勝手が良いと言えます。
表面のライナー(フィルム)をはがし、1日1回患部に貼付して下さい。
ロキソニンSテープ 添付文書
なお、使い方の注意点として、「15歳未満の小児は使用しないで下さい。」、「1日あたり「ロキソニンSテープ」は4枚、「ロキソニンSテープL」は2枚を超えて使用しないで下さい。」という旨が注意喚起されています。
特に1日の最大使用枚数(ロキソニンSテープ:4枚、ロキソニンSテープL:2枚)には注意して使用するようにしましょう。なお、痛みの幹部の場所が多い場合は、ロキソニンSテープなら最大4箇所まで使えるということになります。両手両足など4箇所同時に使用したい場合などはサイズが小さいロキソニンSテープの方を選択するようにしましょう。
ロキソニンSテープの副作用
ロキソニンSテープの副作用で最も気をつけるものはかぶれやかゆみ、湿疹などのテープを貼った部位の異変です。
これらの副作用は処方薬のロキソニンテープの結果を確認すると、頻度としては1〜2%とされており、決して高頻度ではないと考えられます。
テープを貼る部位の副作用を抑える方法として、貼るときに汗などを拭いたり、貼る部位を清潔にしておくことによって副作用を防げる可能性が上がります。
また、処方薬のロキソニンテープは、剥がした後もある程度効果が持続すると考えられています。主成分のロキソプロフェンの血中の濃度推移から推測すると、12時間貼り付けてから剥がした場合は、血中の濃度が半分になるまでが26時間後とされており、剥がした後も長く効果が持続することが想定されます。
したがって、肌が弱いなどでテープを貼ることによる皮膚のトラブルが気になる場合は、ロキソニンSテープを1日中貼らずに、半日程度で剥がしてしまうという方法もあり、その場合でも効果はさほど落ちないと考えられます。ただし、そのような方法をとる場合は、なるべく事前に医師や薬剤師に相談するようにしましょう。
なお、処方薬の痛み止めテープ剤の代表的なもので、モーラステープがあり、光線過敏症(テープを貼った部位が日光にあたるとかぶれたりする)の副作用が報告されていますが、ロキソニンテープではこの副作用はほとんど起こらないと考えられています。ロキソニンSテープに関しては日光に普段当たる部分に貼っても問題ないと言えるでしょう。
また、ロキソプロフェンをはじめとした解熱鎮痛成分では、特に飲み薬において、胃腸障害が共通の副作用となっており、テープ剤などの外用剤でもそれらの副作用が全くないわけではありません。処方薬のロキソニンテープでは1%未満とされていますが、胃が弱い人などは念のためこちらも注意しましょう。
ロキソニンSテープの価格と購入方法|買えるお店は?通販は?
ロキソニンSテープの価格、値段を確認していきたいと思います。
ロキソニンSテープ(7cm×10cm)
メーカー希望小売価格(税抜き)
ロキソニンLテープ(10cm×14cm)
メーカー希望小売価格(税抜き)
価格を処方薬と比較してみます。
ロキソニンテープ50mgでは1枚あたりの薬価が24.7円であり、2週間分(14枚)だと
24.7 × 14 = 345.8円 となり、さらにここから通常は3割負担となるため、
345.8 × 0.3 = 103.74円 となります。
これに対して、ロキソニンテープ50mgと同じ規格の市販薬ロキソニンSテープは14枚で1,580円という価格です。
厳密には処方薬の場合、診察料や薬局での調剤料などがかかり、薬価の計算方法も少し異なりますが、その点を考慮しても市販薬のロキソニンSテープは少し割高と言えそうです。
もし長期で使うには保険適用となる処方薬の方が経済的と言えるため、疾患の状況とご自身の時間的な都合、金銭面の状況などを考慮し、市販で買うか、医師の診察を受けて処方薬をもらうかを決めるのが良いでしょう。
ロキソニンSテープは要指導医薬品|通販は不可、薬剤師のいるお店でしか買えない
ロキソニンSテープは市販薬の中でも規制区分として要指導医薬品に分類され、薬剤師のいる店舗でのみ販売が可能であり、amazonなどの通販では買えません。
ロキソニンSテープは薬剤師がいる店舗で対面で買う必要がある薬です。
要指導医薬品とは薬剤師の対面による情報の提供、指導が行われることが必要な薬であり、厚生労働大臣が指定している医薬品です。市販薬で新たに登場する成分の場合などが要指導医薬品に分類される傾向があります。ただし、要指導医薬品に分類されるのは一時的であるケースが多く、数年後には通販も可能である第1類医薬品、もしくは薬剤師の指導が不要な第2類医薬品に規制が変更される可能性があります。
ロキソニンSテープもいずれは通販で買えるようになる可能性が高いと考えられます。
薬を使用する際には必ず薬の説明書や添付文書を確認し、医師や薬剤師から指示された用法・用量で使用してください。また、違和感や副作用と思われる兆候を感じた場合は医師・薬剤師に相談してください。
今回紹介した内容はあくまで一例であり、必ずしも当てはまらないケースがあります。予めご承知ください。
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(iii)現実の母親や父親については、「おおむねフロムの言うように子どもを愛している」とすら言えないのではないか。いっそのこと愛Aと愛Bのように、性によらない対比をしたほうが誤解を招かないのではないか。
今回は、予定していた範囲の全てについて触れることができませんでしたので、次回も引き続き、第2章兄弟愛(p.77)から読み進めたいと思います。
『愛するということ 新訳版』エーリッヒ・フロム著
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9回の読書会を終えて 感想(2)
主催者として、一参加者として 先日9回目の読書会にて、一冊の本を読み終えましたので、その感想を書いてみました。 読書会を終えてみて、改めて気づかされるのは、この文字の向こう側に「人」がいるということです。 言葉に限りませんが、私たちは、言葉尻だけ捉えて憶測で批判をしたり、印象で語りがちですが、真剣に書物と対峙してみると、すでに答えやヒントとなるような内容が書かれていたりすることも多いです。 そして
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9回の読書会を終えて 感想⑴
1 いいね! いいね!されていない記事1
第9回テツドクレポートと次回のご案内
第9回目の読書会には全7名の参加となりました。 第9回テツドク 『愛するということ 新訳版』エーリッヒ・フロム著 【日時】2017年7月22日(土)19~21時 【場所】アンティークと雑貨の店 Tetugakuya(香川県仲多度郡多度津町東浜2−22) 【テーマ】『愛するということ』エーリッヒ・フロム著 【主催者】Tetugakuya 【参加費】500円(ワンドリンクがつきます) 【テツ
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3 派遣で働くならおすすめは?派遣という働き方
4 単発で派遣の仕事探すなら
看護師 派遣で働くその仕組みは・・?
派遣で働くなら、先ずその仕組みを知っておくべき。雇用形態の違いでそれぞれのメリット・デメリットがあるから。
医療機関の職員として働く直接雇用。これに対して「派遣」は派遣会社に雇用される働き方です。
ここで知っておきたいのは「給料や福利厚生といった条件は雇用元の規定による」という点。
派遣では、派遣会社のスタッフという扱いになるため、給料や福利厚生、その他の待遇なども、すべて雇用元となる派遣会社のものが適用されることになります。
そのため、同じ職場で働くとしても「直接雇用のスタッフ」と「派遣」とでは異なること。
例えば「派遣」と同じような、時間や曜日選んで働ける「パート」を比較してみると・・
派遣とパートのメリット・デメリット
条件交渉は派遣会社が仲介してくれる
福利厚生が派遣より有利なケースあり
福利厚生が不利なケースあり
毎回の手続きが面倒と感じる面も
期間は更新のケースが多い
「働き方が固定されているほど縛られやすい、だけど自由であれば安定は得にくい」どちらもメリットとデメリットがありますね。
雇用期間、時給、福利厚生など、どの条件を重視するかで、人それぞれ合う働き方も変わってきます。
看護師 派遣で単発やイベントの仕事、おすすめは?
看護師の派遣で単発やイベントの仕事したいのは、「楽」が伴うから。「割がいい」だったり、ちょっと違う経験が楽しかったり!
稼いで「楽」の単発の仕事
派遣に “割の良さ” を求めるならおすすめは、
夜勤の単発といえばとにかく「高収入」、時給で考えるなら夜勤の仕事が一番です。
気を付けたいのは、「病院」「高齢者施設」「短期入院施設」で求められる対応力が異なる点。
病院の場合は「即戦力」を求めるので、初めての夜勤の仕事は、経験ある病棟や科目を選択するのが無難です。
「高齢者施設」では、万が一の際に緊急対応するスキルが必要なので、緊急時の対応やマニュアルがあるかは確認を。
眼科、整形外科、耳鼻咽喉科など、容態が安定した「短期入院」では見守り夜勤で、急変のケースは少ないでしょう。
看護師の単発の仕事の中でも、人気の高い採血の単発。人気の理由は、他の仕事よりも割高な点。採血に自信がある人にはいい仕事ですね。
ひたすら採血なので数を的確にこなすことが必要です。短時間勤務のことも多いので、さくっと時間を有効に使いたい時におすすめ。
訪問入浴の単発の仕事も、時給は高めです。介護は人手不足のうえ、訪問入浴はニーズも高いので単発での派遣求人に多く出ます。
体力のいる場面もありますが、患者さんの生活により近いところでケアできる仕事。患者さんとの触れ合いもあり、看護の面でやりがいを感じれる仕事でしょう。
気分転換に訪問入浴の派遣の仕事してみたら、初顔合わせでバスで現地へ。仕事は力仕事で、筋肉通になったけど、いろんな人と話しができて新鮮だった~
ラクで「楽」の派遣の仕事
ラクで取り組みやすい派遣の仕事も気軽でいいですよね!
レクレーションや食事・入浴といった高齢者へのデイサービス。仕事内容は、高齢者のサービス利用中のバイタル測定や薬の管理など、高齢者の見守りが中心です。
ほぼ医療行為はなく、利用者とレクリエーションを楽しんだり、おしゃべりしたりの触れ合い中心の看護ケアなので、臨床が未経験、ブランク明けの方も活躍できます。
単発の仕事で人気の高い健診の仕事。一定した内容で残業になることもほぼありません。
対象は健康な人。採血の他、血圧や身体測定、心電図などの検査なので、精神的負担が少ないです。
ただ人数をこなすスピードは必要、担当制で同じ検査を受け持つことが多いですね。
デイサービスの仕事は入浴前後のバイタルチェック、入浴中の見守りがメイン。あと内服のお薬渡したり。すごく楽、また単発の仕事しようかな。
楽しい!で「楽」の仕事
気分転換なら、興味のあるちょっと違ったことしてみたい?!
コンサート、スポーツなどのベント会場の救護室で待機、急なケガや体調不良など、もしもの時に備えてのバイトです。
“何もない” ことも多いのですが、そこはイベント。何が起きるかはわからないので、イベントの内容で予測して「迅速に対応」できるようにしておくといいですね。
対応を備えるだけでイベントも楽しめると思えば「楽」な仕事ですよね。
人との交流、旅行も楽しめるのが魅力の「ツアーナース」の単発の仕事。修学旅行や合宿、海外に同行するケースもあり、色々な場所に行くことができる仕事です。
旅行好きでそれ一本、という人もいる人気の仕事。ですが、拘束時間が長く、常に急に対する備えの必要な仕事。参加者への「気配りと体力」のいる仕事ともいえますね。
ツアーの間、参加者が楽しく無事に過ごせるように見守りながら、交流を楽しめるような人に向いてそうです。
好きなコンサートのイベントの仕事だったのだけど、何もなく楽しめてラッキー。救護キット持って待機、何かあったらに備えてたよ。
派遣で働くならおすすめは?派遣という働き方
組織で仕事するからのわずらわしさから解放される一方、雇用の不安定な派遣という働き方。“自分で動き自分で選ぶ” という自立を要求されるのも「派遣」の働き方でしょう。
副業の解禁される会社も増え、自由な働き方へと動く社会の流れ。
その中にあって、いろんな働き方が選択できるのは看護師ならでは!
看護師は働き方の冒険できる職種。その時々で、自身の望むスタイルでの理想の働き方をみつけていきたいですね。
単発で派遣の仕事探すなら
「単発の派遣の仕事」の魅力は働きたいタイミングでできること。派遣で仕事するなら、まずは転職サイトと呼ばれる人材派遣会社に登録しておくのが確実です。
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Bundeux Atrie
5年の臨床経験後、医療コンサルティング会社の建築部門に8年勤務。医療機関の開業支援を通し「快適な医療環境づくり」に携わる。 子育て中に18年ぶりの看護師復帰。現在はフリーで看護師、ライティングやインテリアコーディネートの仕事を通して活動中。 空間コミュニティーづくりへの興味から不動産投資を始めて10年、 自分をもっと活かしてもっと自由に。そんな想いから、Life in Art をコンセプトに、アトリエ付レジデンス 『Maizon de Atrie』 運営に向けて走り出したところです。
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langs: ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en en en en de ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja ja ja en ja en ja fi ja es ja en en ja ja de ja en ja en ja ru ja en ja fr ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en fr ja it en ja ja ja ja en ja ja ja ja ja ja en ja en ja zh en ja en ja en ja en ja it ja ja en ja en pt en ja ja ja ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja

text:
オフィス改装にあたって、何を気にしましたか。
ysp ランチ会の時に、全社員がワンフロアで参加できることを重視しました。ピクシブでは、「みんなで一緒に」という考えを大事にしています。
また、これまでのピクシブらしさ2を引き継ぎつつ、余白的スペースを作ることを意識しました。
聞き慣れない言葉が出てきましたね。余白的スペースについて、また余白的スペースを大事にしようと思ったきっかけについて教えてください。
ysp 以前のオフィスでは、執務スペースとMTGスペース、休憩スペースがちゃんと分かれていました。いや、それ自体は当たり前の事なんですが。なんというか、用途が決まっていない中立のスペースが少なかった。なのでそういった何に使っても大丈夫な、余白的スペースがあると良いかもと、なんとなく思っていました。余白スペースじゃなくて余白的スペースです。これ大事。
becci yspさんは、オフィス改装にあたって社員をよく観察されてましたよね。
ysp というのも、以前の6Fオフィスにあった、コの字型のひな壇3のような長時間いると辛そうな場所でも、PCを持っていって仕事したり本を読んだりしてる人が結構いたんですよ。
ysp あと、きのこ机。執務スペースの中にスタンディングで使える机があって。ここもよく使われてました。立ちながら仕事していたり、ぼんやりと何か考えていたりしていて。どうやら席から離れる事が重要っぽいなと。環境変えると集中できるとか良く聞きますしね。
ysp ただ、休憩スペースがありながらもそういう居心地の悪いところに行くって所が引っかかってたんですよ。あれは何なんだろうなと。そこで、休憩する場所とされてるスペースではなく、用途が定められていない余白的スペースの方が好まれるのかなと思い立ったわけです。
でもこういったスペースってオフィスに人が増えて来ると、普段のMTGやインターンシップに来ている学生の利用によって、真っ先に消費されてしまうんですよね。これはどうにかならないかなと思っていました。
たしかに、私も気分転換して作業したい時に、近くの空いている机を使うことがあります。
ysp それから、要件にもあったダンバー数問題は、コミュニケーション量の低下が主な原因です。なので、まずコミュニケーションが発生しやすい環境を考える。そこで先程の余白的スペースです。
余白的スペースは何に使ってもいいので、集中力が上がる側面だけでなくリラックスしても良いという側面も持ちます。コミュニケーションはリラックス状態の方が発生しやすいでしょうから、単純に余白的スペースの数を増やせればと思っていました。
まぁ思っていたものの、要件を聞いて愕然とするんですけど。
ysp 要件に対して、スペースの余裕がなさすぎるんですよ。とても余白的スペースとか言ってられない。できることがほとんど無くて。
becci yspさんと相談する中で、余白的スペースの話をされた時は「あ、また要望増えた⋯⋯。」ってなりましたね(笑)
ysp kantokuとbecciが頭抱えてました(笑)
どうやって解決しましたか?
ysp 思いの外どうにかなっちゃって。経営層や設計会社と色々話し合った結果、以下にまとまりました。
まず250名の執務スペースを確保する。
次に250名が一堂に会する全体会議及びランチスペースを確保する。ランチスペースも兼ねているので、大量の机と椅子を設置する。
最後に1on1(面談)のMTGスペースを配置する。
すると何ということでしょう。週1でしか使わない全体会議スペースが、普段は特に用途が定められていない余白的スペースに様変わり。私が思っていたことも見事に解消されたじゃありませんか。
どうにかなっちゃった!
ysp こう書くと簡単なんですけども。実際は5Fと6Fの使い分けや1on1(面談)の部屋数とか細かい調整を色々やってました。あと余白的スペースの件も仮説でしかなかったから、受け入れられるか全く謎でしたしね。決めた時の見切り発車感すごかったですよ(笑)
議論の末、完成したオフィス図面( 写真左:オフィス5F、右:オフィス6F)
特にこだわったことはありますか?
becci yspさんは、やっぱり一番はバーカウンターじゃないですか?
ysp そうですね。設計会社さんのオフィスにお邪魔した時、オフィスに入ってすぐの所に立って話ができるカウンターっぽいスペースがありまして。入ってすぐという所が良かった。オフィスに入る時出る時必ず目に入る。ああこれやんと。
弊社では就業後に軽食をとりながらダベるという事がしばしばあって。その場所として先に出たきのこ机が大活躍してました。新しく入社した人を馴染みやすくしたり、インターン生の課題終了の打ち上げをしたり、真面目にプロダクトの話をしたりと、かなり有意義に機能してたんですよ。サービスを跨いで人が集まりやすい所というか。ただまぁ良いことばかりでもなくて、執務スペースの中なのでうるせぇ!となったり、床が絨毯なのに汚したりね。
というのもあって、バーカウンターは元々欲しかった。昼は余白的スペースとしても使えますし、要らないという声もありましたがやっぱり要件にコミュニケーションできやすい環境ということで導入しました。
becci バーカウンターの壁面素材には、以前のオフィスの木材(6Fの机や壁)を流用しました。社員の色々な思い出が残っているオフィスがなくなってしまうのは、名残惜しかったですし、どこかストーリー性があった方がピクシブらしいな、とも考えてたんですよ。結果コストダウンにも繋がり良かったです。
kantoku それから、5Fのサーバールームを変えたことです。オフィスの通信環境を新しくするには手間と費用がかかる上、目に見えない部分なので実感を持ちにくいです。一方で、通信ができなくなるともちろん業務はできないし、通信が遅くなると処理スピードも遅くなってしまいます。
私は回線自体の専門家ではないので、社内のインフラチームに相談するのですが、可能な限り要件を満たして、使い勝手の良いものにしたいと思いました。そうすれば、会社全体の処理速度が上がり、通信できない際の対応も迅速にできると考えたので、こだわりました。
インフラチームも最新機材の導入や無線アクセスポイントを増やすなど、今回の改装タイミングでやりたいことがあったようで、一緒に相談しながら進めました。
becci あとは、椅子の素材をクッション性があり、汚れにくい(汚れても拭ける)素材のものを採用しました。以前のひな壇は木の素材だったので、長時間座ってたら辛かったんです。週1で行っている全体会議でも自席用に置いてるクッションを持ち込んでいる社員を数名みかけてたので、ずっと考えていました。
以前のオフィスにあった、布でできたドーナツ型の椅子は、かなり汚れてしまいました⋯⋯。
飲食物で椅子が汚れそうなところを、そっと片付ける@ysp(以前の2Fオフィス)
ysp あの生地選ぶの難しかったよね。
あ、私もう一つあって、これはもうずっとやりたかった事なんですが、やっとこさすべての会議室の壁面をホワイトボード化することができました。
MTGでは簡単にアウトプットする環境が普通に必要ですが、それを俯瞰して見れるかどうかもかなり重要です。意思決定はやっぱり全体を見ながらできた方が良いですし、最近のオフィスは当たり前にこの環境がありますしね。
裏話があれば教えてください。
ysp サラッと書きましたけど、全体会議スペースについては最後の方までギリギリまで迷っていましたね。 最初は、もっとピクシブっぽいデスクが良いんじゃないかとか、机は折り畳みがいいんじゃないかとか色々コメントをもらいました。最終的に机がいっぱいあって、食堂みたいなスペースになりましたが、当時うまくいくか本当にわかりませんでした。
becci あとは分解できる机だけど、並べると「pixiv」という文字になる机の提案をもらったこともありましたね。
ysp あれ俺未だに好きだったんやけど(笑)
改装から半年以上経過した今、オフィスは思惑通り使ってもらえていますか?
kantoku バーカウンターが想定以上にうまく機能してくれているな、と感じます。
当初、お茶をしに行くところに機能が限定されて「余白的スペース」でなくなってしまうかも、という懸念がありました。実際に蓋を開けて見ると、前向きに使ってくれていそうです。
ysp オフィスにバーカウンターがある会社はいくつもありますが、実はうまく機能してる所をあまり見たことが無かったんですよ。なので、余計に意図通り機能するかは不安だったんですが、結構ポジティブに使ってくれてるみたいで安心してます。
becci バーカウンターで楽しそうなことをやっている人達がいると、自然と集まっている様に感じますね。 以前のオフィスもそうでしたが、視界を遮る壁を少なくしているので、その場に立つと誰が何をしているかを把握できるのも一役買っているのかと思います。
ysp 日中のコミュニケーションも活発なようで、バーカウンターをカフェスペースとして、コーヒーやお茶を飲むところとして使ってくれてたりしてて。しかもちゃんと淹れてるんですよ。コミュニケーションに貢献してそうで何よりです。 inside.pixiv.blog
ysp あと全体会議スペースの大量の椅子と机。あれは思った以上に良かった。使いやすい。MTGスペース無いやんって事も減りましたし、あれだけあるとどこ座っても良いとなるから行きやすいし。
ピクシブオフィスを使った、社内外の勉強会やイベントが以前よりも増えたように感じています。
becci 当初、イベントや勉強会の時も、来客は6Fにのみご案内するようにオフィスを設計しました。しかし、全体会議のスペースが200名規模で2スクリーンを使えるようになったので、5Fが人が集まる場所として使いやすくなったのかなと思います。
2019/12/11(水) に開催された「UX JAM' 04」の様子(オフィス5F)
次に改装するならこれをやりたい、と考えていることはありますか。
becci もっとスペースが確保できれば、今度はピクシブらしい部屋を作りたいですね。ピクシブの象徴的な部屋があると、来客の方がもっとピクシブを訪れた感が出るし、写真撮影・取材の時に便利だなと思います。
ysp 今回実現できなかった「螺旋階段で全部のフロアをつなぐこと」「会社の数値が見える、専用のディスプレイをでかでかとやること」「天井を抜くこと」がやりたいですね。
天井に剥き出しになっているところを作ると、部屋全体を広く感じます。空間が広いと認識すると、人間のクリエイティブの領域が向上すると言われています。今回も検討しましたが叶わなかったので、次回こそと思っています。
最後に、オフィス改装プロジェクトを振り返って、一言お願いします。
ysp 自宅をリノベーションした時にも思ったんですが、オフィスを設計してる時の感触が、Webの設計してる時の感触と全く同じなんですよね!ユーザーにこうなって欲しいからここはこのように機能するようにしようみたいな。しかも納期も予算も要件も決まってるのに要望だけがバンバン上がってくる感じも、個人で仕事を受託していた頃のそれと全く同じでしたし。意外と相性良いのかもしれません。
kantoku 10年で5回目の大きなオフィス工事(移転、増床、改装)でしたが、改装は初めてだったのでスケジュール進行も大変でした。2人の協力と、全社員の荷造り協力がなければ成り立たなかったと思います。本当にありがとうございました!
becci 数ある総務業務の中でも貴重なオフィス改装に参加させてもらい、僕自身非常に良い経験をさせてもらいました!新しいオフィスになって、社員や来訪者から好評いただいたり、想定以上に活用してくれてる場面を見て、本当に改装して良かったと実感しました。 会社全体の業務をほぼ止めずに進行できたことに、一番ホッとしています。ご協力いただいた皆様、ありがとうございました。
ありがとうございました!
ピクシブで働くことに興味のある方は、下記リンクから採用情報をご参照ください。 会社見学や選考へのご参加をお待ちしております。
recruit.jobcan.jp www.wantedly.com
集団の人数規模が大きくなってくると当然、話したり接したりすることが無い人の方が多くなるという現象が起きます。この現象が起こる人数の閾値を、ダンバー数というそうです。↩
執務スペースでは、全長250mの一つにつながっている机を使っています。机の間を通り抜けるたびに自然と近くの人の机が目に入るので、机を中心に社内のコミュニケーションが活性化しています。また、オフィスの壁や床には、オレンジ、黄色、緑など、カラフルなビタミンカラーを取り入れています。↩
以前のオフィスにあったコの字型のひな壇は、全社員が参加する全体会議の際に使われていました。↩
2017年4月入社の新卒。Sketch部にて、アソシエイトプロダクトマネージャーとしてpixiv Sketchの事業開発や全社横断系のプロジェクトに携わっています。おでんがすごく好きという訳ではない。
香川県出身。武蔵野美術大学、基礎デザイン科を卒業後、livedoorにて受託開発 → 自社サービスのデザイン担当後、2008年よりピクシブ入社。ピクシブのデザインをいい感じにしていく業務に勤しんでいる。
2009年入社。イベント設営やバックオフィス全般の業務に携り、現在はコーポレート本部内の総務部に所属。「今日できる事は今日やる」派
2017年にピクシブ株式会社に入社。コーポレート本部に所属し、総務業務を中心にバックオフィス業務を行っております。趣味は、ゲームと散歩です。
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2020-01-20 18:00
コミュニケーションデザイナーとインターンノベルティをアップデートした話
アメリカ最大級のアニメイベント「Anime Expo」にpixivが初出展
社内コミュニティ作り事例とキーポイントをカンファレンスで発表します
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« 文化の補完は強さになる。 pixiv × niconi… コミュニティマネージャーもデータ活用!#… »


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text:
教育担当や指導する立場での指導法
起業を目指した人脈・ファンの作り方
起業の準備金の作り方、集客や収益方法、IT関係の構築方法について
講座では、たくさんの気づきがあふれています。あなたは、何個、見つけられますか?
どこの内定を取りたいのか分からない。という学生さんからお申し込みいただく事もありますし、内定を勝ち取りたい職場があると決まっている学生さんもいらっしゃいます。
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約20年生きている中で、ほとんどの学生さんは、『何かを目安』にしていることが多いようです。
バイト先、マンガ、映画、友人との交流、海外旅行先での交流、海外旅行で利用した旅行会社、添乗員、ドラマ、実習先、部活、家族の仕事などを通して、『何かを感じている』『たいせつにしたい想い』が見えてくることが多くあります。
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この中で、学んでいくことで得られるのは、『構成力』です。
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性格や考え方には、二面以上のとらえ方があるだけです。〇や×ではありません。
なお、この講座をお申し込みいただいても、『想い・感受性』を重要視していない、他人を否定したり、批判したり、茶化したり、人をおもいやる心のないと感じた学生さんは、受講を控えていただいております。
レベルや目的をコース分けしています。
受講前に、レベルを確認の面談をしております。
そのため、受講いただく学生さんおひとりおひとりで受講する時期、回数、特典の対面コンサルなどを受ける方法が異なります。
過去の受講例《受講当時 私立大学3年生》
1月:特典の対面コンサル(添削)
2月:養成コース、実践コース
3月:インターンシップ、就職活動開始
過去の受講例《受講当時 私立大学3年生》
6月:特典の対面コンサル(添削)
7月:養成コース、実践コース
7月:インターンシップ
また、お申し込み後、おひとりおひとりのスキルを確認させていただいているため、あなたの意向(マンツーマン希望)も踏まえ、講座より個別コンサルをお薦めする場合もございます。その場合は、回数もお伝えします。
過去の受講例《受講当時 私立大学4年生》
10月:対面コンサル 2回
11月:対面コンサル 3回目(計 個別コンサル 3回)
※応募書類(エントリーシート)を書くトレーニングのみ、面接トレーニングはなしと判断いたしました。
本気で夢を叶える職場の内定を勝ち取りたい方、保護者や大学の先生などに話せなくて悩んでいる夢・目標の実現ができる就活方法を知りたい方も、ぜひ、ご受講ください。
※なお、こちらの講座は、転職活動の方はお受けしておりません。また、受講年齢も設定しております。
保護者の方からのお問い合わせはお断りしております。
保護者の方にお願いしているのは、お子さんを知って欲しいということです。
私どもに問合せをするのではなく、ご家庭で話していただくことをお願いしております。
心配なのは理解できますが、お子さんの話しを聴いてあげてください。
私どもは、社会に出たあとのことを学ぶことを軸にしているため、学生さんの先輩である方々や保護者の心理も学んでいただいています。多くの学生さんは、受講後、保護者との関係が良好になったという報告をいただいております。
ぜひ、お子さんの就職活動を通して、見守る、知る、話しを聴く、ということを、ご家庭で実践してみてください。
私どもはこの講座を通して、関わるすべての方々の幸せを実現することを信念のひとつにしておりますが、学生さんだけでなく、保護者の方も自律をお願いしております。
先輩たちも、心や感情をたいせつにしていただきました。
だから、あなたの心や感情も無視できないのです。
あなたがインターンシップや職場見学・就職活動で出会った採用担当者たちは、あなたの心や感情・あり方を注視します。
なぜなら、採用者たちを通して、入社している上司、先輩が、出会ったお客様の悩みに寄り添って、商品を開発したり、販売したり、アフターフォローをしているからです。
お客様たちの希望やニーズに応えることができたとき、初めてお客様はあなたから安心安全を感じ、信頼し、商品やサービスを購入したいと心が動き、あなたから購入します。
この流れは、職種が違ったとしても、通用する流れです。
つまり、あなたが最初に出会う採用者の心に響く、心を動かすことが、あなたの人生においても役に立つ財産になるのです。
就職活動では、採用者をお客様に見立てることでどのように、あなたを売り込むか、ということになります。企業が求めている人材を研究分析し、商品であるあなた自身のアピールポイントを応募書類に書く。
ただ、具体的に書くだけでなく、あなたに会いたくなる応募書類を書くスキルが必要です。
そして、面接で、あなたと一緒に働きたくなるプレゼンテーションスキルが必要です。
ここで、先輩たちの悩み(弱み)が強みに変わる瞬間をご紹介いたします。
・アルバイトを何度も変えてしまう
・小学生から野球だけを続けてきてレギュラーになれなかった
この場合を強みに変える方法は、しっかりとご自身の過去を振り返り、2つのことを中心に向き合っていただきました。
向き合っていただくのは、
・アルバイトを短期間で変わっていても、サービス業にこだわっていることで、今のアルバイト先で働き始めてすぐに即戦力にいた
・準レギュラーでサードコーチを指名されたことがきっかけで、自分のチームの選手の足の速さのデータを取り、対戦チームの外野選手の飛距離や肩の強さを研究し、監督からサードコーチの指名を約4年間受け任されていた
このように、あなたが歩んできた人生の中で、与えられた立場や使命でまっとうしてきたことで得たことや具体的なエピソードを見つけ出す技術を身につけていただいています。
採用する側の企業は、決して、リーダーや生徒会長のような目立ったり成功しているかのようなエピソードを求めているのではなく、一見、失敗や否定のような出来事をダメとはとらえません。任されたことに気づけるのか、どうとらえるのか、乗り越えたいと行動した過程(プロセス)と結果、試行錯誤したひとつひとつの出来事を話せる学生さんを求めているから必要なアピールなのです。
このようなスキルを身につけためには、本音を隠すのではなく、話す勇気が必要です。まず、私どもに話す勇気をトレーニングし、その先に得られる感動を得てください。
・経済的にも苦労させてきた両親や妹の幸せを叶えるためにも条件の良い企業に就職したい。
・この気持ちや言葉の真意を読み取って寄り添いながらサポートしてくれる大人と出会いたい。
・褒められたいんじゃない、徹底的にノウハウを教えてくれる人と出会いたいと思っていた。
・自分の過去も目標も夢もバカにせず真剣に強みに変えて、しかも自分を変える技術を教えてもらいたい。
この『本気で夢を叶える職場の内定を勝ち取る講座』は、このような熱い想いを叶えたい学生さんや第2新卒生さんにご受講いただきたい講座です。
人生を左右する採用での特有の心理は、10年以上経っても変わりません。
就職活動の制度、就職活動の解禁日が変わっても、採用での特有の心理や心理学は10年以上経っても変わっていません。
人生を左右する採用に関わる採用側の心理にも、受ける側の学生さんの心理に、10年以上、誰よりも向き合っております。
なぜ、10年と言えるのか。
それは、私が、10年以上、人の人生に関わる人事に企業側の採用者として関わってきたからです。
ただ関わっていただけではありません。向き合ってきました。
説明会スタッフ・書類選考官、グループディスカッション選考官、一次・最終面接官、新人や中間社員の教育講師、企業の人材を確保するための経費の捻出、労働契約や給与・社会保険や勤怠の労務、福利厚生の知識(ルール、法律も含め)に携わってきました。
その都度、あらゆる人と関わってきました。
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たとえば、慎重な人は、真面目でコツコツ進むことや作業をすることが得意な場合が多いです。さらに、目的から逆算しスケジュールを組み、期限より早めに完成させることを心がけていることも多いです。ミスが少なく確実な結果を出すことが多く、社内でも社外でも安心できる作業を評価され、信頼されやすいです。
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このように、あなたの強みも弱みも表裏一体なのです。もうひとつ以上の視点やとらえるコツを手に入れることができます。
夢を叶える職場に入社をしたい気持ちが大きい方・諦められない方は、ぜひ、この講座をお受けください。あなたが戒めている性格や感情をコントロール法も身につきます。
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本気で5年後、10年後、20年後を考えたい学生さん・第2新卒生さんをお待ちしております。
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2017年、世情や世事に左右されない「夢を叶える職場の内定を勝ち取る方法」を提供するビジネスを展開。
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2018年、学生たちが「自分らしい生き方の実現ができる」をコンセプトにし、あわせて、学生たちが社会人になり、自分の人生で直面する問題に勇気を出せる「フルサポート」を取り入れた、「本気で、夢を叶える職場の内定を勝ち取る講座」をスタート。
2019年、さらにバージョンアップして、学生たちひとりひとりがオンリーワンになるよう導く活動を展開中(マンツーマンスタイルに変更しました!)。
※講座をご受講後、個人相談を数回開催した学生さんの実績です
※個人情報の部分は伏せさせていただいております
いつもお世話になっております●●●●です。
平野さんのおかげで●●県●●職に合格することができました。
ありがとうございます!
また後日に直接お会いして感謝の気持ちをお伝えしたいと思います。
昨日、配属先が決まりました。●●市内にある●●●●●になりました。●●●●です。
どれくらいかかるか分かりませんが、いつか●●●で働けるように頑張ります。
本当にお世話になりました!!
話は変わるのですが、私の大事な後輩が就活を始めました。
もう履歴書添削をしてほしい、誰に頼んだらいいのか分からないと困っていたので平野さんを勝手にお勧めしました。とても本気で、絶対受かりたい所があるようです。
連絡先を教えてもよろしいでしょうか?ご検討のほどよろしくお願いします。
●●大学四年 ●●●●です。
ご報告ですが先日、●●●●の方から内定の連絡を頂きました。
添削や相談等お世話になりありがとうございました!
後輩が今度平野さんとの面談を予約できたとのことで、私の方から一度連絡してほしいとのことだったので連絡させて頂きました。
名前は ●●●●● 、●●●●●学部で後輩です。就職活動のことで悩んでると聞いたので平野さんを以前、紹介させていただきました!
お忙しいところ恐れ入りますが、よろしくお願い致します。
卒業式の写真を送らせて頂きました。お時間がある時に良ければ見てください!
気温の変化が激しいのでお体に気をつけて下さい。失礼します。
各コースと料金の詳細は次の通りでございます。 なお、受講生の方の効果を最優先にしておりますので、各コース 定員 4名 でございます。なお、受講人数が少ない場合で受講いただく方の意欲が高い場合は、講座の内容を充実させて受講いただいております。
【対象】1年後に就職活動がスタートする方
・自己分析と業界研究分析が同時に分かる方法
・就職活動に必要なもう1つの分析研究課題
・今から来年にかけて準備すること
・就職活動のための心構え
・就職活動のスケジュールの作り方(実際に作ります)
・必ずぶつかる壁とその対処方法
・費用対効果(お金を使うところ、節約するところ)
・自分の市場価値を認識し、内定を勝ち取るための準備
・今すぐ読んでおくべき本の探し方
【料金】通学講座 32,400円(税込)
【対象】半年以内に就職活動がスタートする方、効果的なエントリーシートや履歴書の書き方を知りたい方
・ロジカルで納得のある文章を書くための方法
・インターンシップ(職場見学)や合同説明会の効率的な選び方
・インターンシップや実習が実施されていない場合の経験の積み方
・アルバイトや実習・ボランティアなどのエピソードを効果的に書く方法
・ターゲットの心を動かす履歴書を書くための心構え
・自分で添削できるようになる方法
・業界別の注意すべきポイント
・インターンシップ(職場見学)や合同説明会で印象を残す質問力の技術
・面接に向けての課題を見つける
・今すぐ読んでおくべき本(推奨いたします)
【料金】通学講座 43,200円(税込)
【対象】養成コーススキルを充分に満たし、グループディスカッションや面接で好成績で通過を目指したい方
※基礎もしくは養成を受講いただいた方を対象としています。
※お申し込み前にスキル確認をさせていただきます。
・はじめての就職活動の心得の確認
・グループディスカッションで求められるポイント
・グループディスカッションで起こる出来事での対処方法
・集団面接と個人面接の重要ポイント
・面接の基礎基本を学ぶ
・面接の臨機対応力、質問力を学ぶ
・面接官たちに対して効果的に回答する方法
・五感、心・技・体を磨き、鍛える方法
・情報収集力(マーケティングスキル)、時間管理術のスキルを磨く方法
【料金】通学講座 54,000円(税込)
【対象】社会人に向けてのビジネスマナーやプレゼンテーションスキルを見直し、向上をさらに目指す方
※基礎、実践、応用のいずれかを受講いただいた方を対象としています。
※お申し込み前にスキル確認をさせていただきます。
※おひとりおひとりに合った課題を見つけ、徹底的にロールプレイを行います
・基礎・養成・実践コース基準に比較し、現在のスキルを徹底的に見直す
・AIの仕組み、対応スキルを身につける方法
・課題に取組む方法を見つける
・プレゼンテーション(聴く、話す、答える、応える)スキルをさらに磨く
【料金】通学講座 32,400円(税込)
通学講座には、特別制度をご用意しております。
個別相談付き(オンライン)
マンツーマンの添削、模擬面接、内定辞退、入社前の相談などにご利用いただいています。
2コース同時受講される方 ⇒ 受講後、個別相談2回分プレゼント ※21,600円(税込)相当
3コース同時受講される方 ⇒ 受講後、個別相談2回分プレゼント ※21,600円(税込)相当
4コース同時受講される方 ⇒ 受講後、個別相談3回分プレゼント ※32,400円(税込)相当
※有効期限は最終コース受講後、3ヶ月間でございます。
お申し込みから開催まで
※こちらの講座は、転職活動の方はお受けしておりません。また、受講年齢を設定しております。
▼お申し込み後、24時間以内に連絡いたします
▼お申し込み内容と意志を確認させていただくため、お電話させていただいております(30分程度のヒアリングです。※就職相談ではござません。)
▼ご入金をお願いいたします(銀行もしくはクレジットカード)
お申し込みは、こちらのお問い合わせフォームよりお願いいたします。
※24時間以上経っても届かない場合は、お問い合わせ後の自動返信でお知らせする連絡先にご連絡ください。また、迷惑メールに振り分けられている場合がございますので、迷惑フォルダーのご確認もお願いいたします。
受講生の方の効果を最優先にしておりますので、各コース 定員 4名 でございます。なお、受講人数が少ない場合で受講いただく方の意欲が高い場合は、講座の内容を充実させて受講いただいております。
私が主宰しております、『本気の内定塾!入社したい企業の内定を勝ち取る講座』は、2019年1月を持ちまして休講いたしました。
現在は、マンツーマンでお受けしております。詳しい日程や内容、お申し込み方法はこちらのページにお進みください。
事前お支払い(銀行、クレジットカード)
※振込手数料はご負担いただいております。
お申し込みは、こちらのお問い合わせフォームよりお願いいたします。
※24時間以上経っても届かない場合は、お問い合わせ後の自動返信でお知らせする連絡先にご連絡ください。また、迷惑メールに振り分けられている場合がございますので、迷惑フォルダーのご確認もお願いいたします。
Q.特別制度で添削や模擬面接を申し込んだ場合、対面になりますか?
A.対面ではなく、SkypeやZoom(オンライン)でのご相談になります。対面がご希望の場合は、まず、ご相談くださいませ。
Q.期間をあけて、2コース目を受講する場合、特別制度は申し込めますか?
A.有効期限は1年間です。2コース目をお申し込みの際、前回ご受講いただいた日時をお知らせいただき、特別制度にお申し込みください(お申し込みフォームの最下部のメッセージにご入力ください)。有効期限が過ぎてしまった場合は、個別コンサルのSkype・お電話コンサルの2回目をお申し込みください。
Q.開催場所はどこですか?
A.講座は、名古屋市内の会議室で開催いたします。住所に関しては、参加人数によって異なります。名古屋駅から徒歩 3分です。詳しくは、お申し込み前の面談でお知らせいたします。
特別制度の場合は、Skype・電話での開催になります。対面の場合は、名古屋駅から徒歩 1分のオフィスで行います。
Q.内定が取れなかった場合はどうしたらいいですか?
A.内定を確約した講座ではございませんので、あらかじめご了承いただいた上でお申し込みください。ご希望がございましたら新卒採用会社に無料で優先的にご紹介させていただきます。
ただし、過去に、この講座を受講いただいた方は、全員、内定を勝ち取っていただいています。なぜ、100%と言えるのか。理由が2つあります。1つめは、お申し込み前の面談でお断りしているからです。2つめは、第1希望ではないということです。受講中に気づきが起こり、希望が変わる場合があったり、希望している企業のエントリーを終了している場合があるからです。
そのため、今後、受講くださる方が必ず内定を勝ち取れるとはお約束いたしかねます。
Q.障がいがありますが申し込んでもよろしいでしょうか?
A.障がいをお持ちの場合は、障がい手帳の有無や企業様に提出する障がいの状況シートの作成など、就職活動のプロセスが異なりますので個別でご相談を承っております。個別コンサル(初回)にお申し込みください。ただし、障がいにより、支援者様の同席が必要な場合は、お気軽にご相談ください。
また、障がい者の方を専門としている採用会社様にご紹介させていただくことも可能です(紹介料など無料)。
Q.お昼ごはんを食べる時間はありますか?
A.講座の進み具合や受講いただく方々の様子で前後する可能性がありますが、休憩時間は、1.5時間~2時間おきに10分程度ご用意しております。休憩時間に召し上がっていただいております。講座中は飲み物はOKでございます。ただし、ゴミは各自でお持ち帰りいただいております。
Q.保護者の見学は可能でしょうか?
A.恐れ入りますが、お断りしております。
また、ご受講いただいたお子様のプライバシーとモチベーションを守るため、私どものあらゆる講座やコンサルを通して得たお子様の就職活動状況やご相談内容も保護者の方にはお答えいたしかねます。あらかじめご了承くださいませ。
親子関係に関するご相談は承っておりますので個別コンサル(初回)にお申し込みくださいませ。この場合においてもお子様のプライバシー情報はお答えいたしかねます。


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東京マンションリノベーションについて
東京マンションリノベーションの企業の説明
首都圏を中心に、リフォーム施工を行っている「東京マンションリノベーション」は、豊富な施工実績を持っており、安心してリフォーム依頼をかけることができる会社です。
浴室リフォームについては、知識や経験が豊富な技術者を豊富に取り揃えているので、困った時は気軽に相談することができます。
自社施工であるため、営業と現場の連携が密に行われており、お客様の要望をしっかり反映させたリフォーム施工を実現することが可能です。
浴室で困っているトラブルがあれば、安心して任せることができるリフォーム会社なので、首都圏でリフォームを検討している方は、気軽に相談してみるといいでしょう。
東京マンションリノベーションの企業の会社概要
東京都板橋区大谷口北町43-7
http://www.tokyo-ofuroreform.com/
東京マンションリノベーションの強み、特徴
浴室リフォームを中心に対応している「東京マンションリノベーション」は、有資格者の多能工に任せることができます。多能工とは、1人の職人が2以上の職種を行うことであるため、経験豊富なスタッフがリフォーム施工を担当してくれるので、安心してリフォーム依頼をかけることが可能です。
また安心の10年保証のサポートがついているので、何かあった時のために保証してもらいたいという方にはおすすめになります。
他にも、リフォーム金額がわかりやすいように、工事費用も全て込みの価格で表示されているので、予算を検討しやすいのが魅力です。
理想的な浴室リフォームを実施してもらうことができるので、一度相談してみるといいでしょう。
東京マンションリノベーションの口コミ
自社施工ということもあり、こちらの要望をしっかり現場に伝えてくれたので、理想的な浴室リフォームを実現することができました。担当者の方の対応もよかったので、信頼できる業者です。他の方にもおすすめしたいと思っています。
浴室の調子が悪く、業者に相談してみたのですが、こちらの業者が見積もりの対応が早く、親身になって話を聞いてくれました。対応も早く、こちらの要望に対して、しっかりリフォームに反映してくれているので、感謝しています。
浴室リフォームを相談したところ、担当者の方の対応がよく、親身になって話を聞いてくれたので、信頼できる業者であると感じました。実際に、リフォーム工事も丁寧に行ってくれたので、よかったです。また何かあった時には依頼します。
浴室リフォームを検討していましたが、サポートが充実している方がいいと感じていたので、保証がしっかり付いているリフォーム会社を探していました。そんな時に、こちらの会社の存在を知りました。
10年保証を付けてもらうことができるので、安心してリフォーム対応してもらうことが出来てよかったです。
unitbath-reform-ranking.com
横浜で安心して任せられるユニットバスリフォーム業者比較紹介!
横浜で頼むなら!! ユニットバスリフォームおすすめ業者! BEST3
ライフアドバンスジャパン
ランキングページはこちらお役立ちコラム一覧運営者情報サイトマップ
ユニットバスリフォーム業者BEST3
ライフアドバンスジャパン
ユニットバスリフォームの工程と作業期間の目安
ユニットバスリフォームはどこまでDIYでできるの?
マンションのユニットバスリフォームにかかる費用相場とポイント
3点ユニットバスリフォームの方法・費用をチェック
横浜で安心して任せられるユニットバスリフォーム業者比較紹介!
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広告効果で知っておくべきマイナーな用語10選 | 4tアドトラックに特化、自社保有ならではのサービス満載!楽しいを創る会社 株式会社エキゾチックワールド Exotic World
実績(イベントプロデュース)
実績(LINE [ライン] スタンプ)
実績(アプリ企画・開発)
広告効果で知っておくべきマイナーな用語10選
楠木ころみです!みなさん、お元気ですか?私、けっこう前に言われて、今も覚えている言葉があるんですよね。ここでお手伝いを始めたばかりで、書いた記事を先生に見せた時です。記事を読んだ先生はニヤリと笑って、こんなことを言ったんです。
「いいじゃないか。最初にきみのブリーフを見た時はおしりがタイトなのに大丈夫かと心配したのだが、よくやったと思うよ」
それを聞いた瞬間、頭の中に「110番」という文字がよぎりました。そして「なんて所に来ちゃったんだろう」って、すごく落ち込んだんです。でも……あとでわかったんですけど、私の心配は誤解だったみたいなんです。先生の言った「ブリーフ」っていうのは、広告業界の用語で「依頼案件の書かれた書類」っていう意味だったみたいです。そして「おしり」は締切日のこと。つまり先生の言葉は「最初にきみの依頼案件を見た時は、締め切りが近いのに大丈夫かと心配したんだが、よくやったと思うよ」っていう意味だったんです。普通にほめてくれてたんですね。
こんなふうに、広告業界にはその中だけで使われている言葉がたくさんあるんです。中には一般とは違う意味で使われるものや、最近になって使われるようになったWeb関係の言葉もあります。一般的に見たらマイナーな用語ですが、広告業界で働くのなら知っておいた方が良いですよね。そこで、今回はそんな広告業界で使われる用語の中でも、さまざまな場面で使われがちなものやインパクトの強いものを紹介します。
この言葉は、比較的有名かもしれませんね。これはもともと映像業界で使われていて、「完全パッケージデータ」という言葉を省略したものです。すべてのフォーマットが組み込まれた状態のデータを、このように「完パケ」と呼ぶ人が多いんです。
一般的には「今日いっぱい」というと、日づけが変わる前の23時59分までを表します。しかし広告業界の「今日いっぱい」は、主に次の日の朝を指す場合に使われます。
締切日のことです。スケジュールを守る上で締切日は非常に重要なので、慣れてない言葉だからと聞き逃さないように注意しましょう。
4.ブリーフ(オリエンシート、RFP)
発注主が広告会社などに伝えるために作る、主に依頼内容が書かれた書類のことです。ほかにも「オリエンシート」や「RFP」といわれることもあります。
お肉料理のおいしさを表現する時に使われている言葉ですが、これはsizzleというステーキが焼ける音を表した擬音語がもとになっています。広告業界でもおいしさを演出する時に使われていた言葉でしたが、最近では景色や女性の表現を強調したい場合でも使われるようになりました。
立場の違う人同士が議論を行う時には、双方が合意できるポイントをあらかじめ決めておく場合があります。そのポイントのことを「着地点」といいます。
進めているプロジェクトが、途中で頓挫したり崩壊してしまうことです。
主にWeb業界で使われる広告用語で、バナー広告の画像のことを指します。これに対してテキストのみの広告は「原稿」と呼ばれています。
これもWebの広告用語で、上記のクリエイティブ広告を見たユニークユーザー(Webのアクセス数の単位の1つで、広告の閲覧が行われたブラウザの数を表します)の数のことです。
10.走りながら考えようか
いわゆる「見きり発車」という意味に近い広告業界の用語で、「先のことは決まっていないけど、とりあえず作業をしながら考えよう」といった意味合いで使われます。この言葉が多く聞かれるようになると、プロジェクトの先行きを心配したほうがいいかもしれません。
ここに紹介したのはほんの一部で、広告業界にはたくさんの専門用語が飛びかっています。その意味を理解してきちんと使えるようになれば、広告業界になじんできた証拠だといえるのかもしれません。
この記事を書いた人楠木 ころみ
本名は楠木(くすのき)ころみ。性格は明るく元気で好奇心旺盛。おっちょこちょいな面もあり、何もないところでよく転ぶ。物事に興味を持ったら気になって仕方がなくなってしまう。エキゾチックライターの事を先生と呼んでいる。好きな食べ物はわらびもち。


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5.3 BIZREACH
5.4 JAC Recruitment
5.5 GEEK JOB
6 エンジニアの転職を成功させるには
採用担当者は転職希望エンジニアのどこを見ているか
エンジニアとしての転職を希望される場合は、何と言っても履歴書の書き方や面接時の受け答えが大切 です。ここでは、IT企業の採用担当者は、書類選考や面接時にどのような点を採用基準としているのかを説明します。この採用基準を分かっていないと、転職を希望しても全く採用されないということもあるので、必ず理解するようにしてください。
自分の会社に入る目的や動機があるか
まず、一番大切なことは入る目的や動機がしっかりとあるかという点です。採用担当者の多くはここをかなり重要視しています。というのも、前提として、志望する企業と転職者の要望が100%マッチすることはほぼありません。
その中で、転職した企業に対して多少の不満が出ても、志望動機が明確な転職者は「ここの会社のここが不満だが、入った目的や志望動機を満たせるからもう少し続けよう。」と退職せずに頑張り続けることが出来ます。
しかし、逆に目的や志望動機が曖昧な転職者は気分に流されやすい傾向があり、早期退職に繋がるリスクがあると言えます。そのリスク回避のために、採用担当者は目的や志望動機を重要視するのです。
目的や志望動機を明確にすることは、一見当たり前のことのように思われます。しかし、意外と出来ていない人が多く、書類選考の段階で70%の人が目的や動機が不明瞭と言った理由で落とされています。
採用担当者に「この人がうちの会社で何をしたいのか分からない。」と言った印象を抱かせてしまうと一巻の終わりです。従って、転職の目的や志望動機はしっかりと明確にしておきましょう。
目的や志望動機を明確にするにはあなたのキャリアや技術の棚卸を行い、「自分が将来どのような立場で活躍をしたいか。」、「年収はどれくらい欲しいか。」と言ったゴールを明確にすることが必要です。逆にゴールを設定しないと、あなた自身が今後どうなって行きたいのかが自分でも分からず、何をすべきかも分かりません。
また、採用担当者は「どうしてもうちの会社でなければいけない理由」を欲しています。
あなたの将来像を明確にし、書類選考や面接時に志望動機を熱く語れるようにしましょう。
経歴にあったスキルを擁しているか
エンジニアとして働く以上、スキルは当然重要視されます。もし、あなたが20代半ばであればスキルはあまり重要視されずパーソナリティを中心とした採用基準が設けられます。しかし、20代後半以上の場合は、ある一定の分野における専門性が求められます。
その理由は、どのIT企業も一番欲しい人材が即戦力となりうる人材だからです。また、経歴に見合ったスキルを擁していない場合、学習意欲がない人という印象を持たれてしまいます。従って、自らスキルアップを行うよう日頃から心がけましょう。
逆に自らスキルアップを行える人材は大変重宝されるため、転職準備としてあなた自身のゴールに向けた勉強を日々行うようにしておくと転職時に大変有利です。
変化に対応できるかどうか
エンジニアの現場は顧客要望の変更や障害対応など、目まぐるしく変化していきます。その中で、柔軟な対応が出来るかどうかで優秀なエンジニアになれるかどうかが決まります。柔軟な対応を行うためには、問題解決力やコミュニケーション力と言ったエンジニアとして求められる素養が発揮される場面でもあります。従って、変化に対してどのような行動を起こせるかが重要視されます。
そのため、「今までエンジニアとして困難をどのように乗り越えてきたか。」や「前の会社での不満に対してどのような行動を起こしたか。」と言った質問がなされます。この質問はプロジェクトに対して主体的に取り組まないと答えられない質問です。
逆に言えば、現時点でこの質問に答えられそうにない場合は、転職しない方がいいとすら言い切れます。というのも、プロジェクトや会社の課題に対して主体的に取り組めないまま転職を行っても戦力になれないと言った烙印を押されてしまう可能性があるからです。
こう言われると驚いてしまうかもしれませんが、難しく考える必要はありません。例えば、給料に不満があり転職を希望している場合は、まず現在の会社で給料の交渉を行ってください。具体的な流れとしては「昇給基準などを上司に相談する。」→「上司が提示した昇給基準を満たす。」と言った具体的な行動を起こしましょう。
そのような行動が取れないと「この人は問題解決力やコミュニケーション力が低い人」という印象を持たれてしまうので何かしらのアクションは現職場においても重要です。
また、認識力の高さも大切です。いきなり認識力と言われてもピンと来ないと思うので具体的に説明します。
例えばあなたがJavaエンジニアだとしましょう。その際に採用担当者から「数あるプログラミング言語の中で何故Javaを習得しようと思ったのか。」と言った質問がなされます。その場合、一番よく出てくる答えとして、「Javaの汎用性が高いから。」や「Javaがよく使われているから。」と言った内容が上げられます。
確かに間違いではありませんが、これでは不十分と言えるでしょう。何故なら、Javaでなければならなかった理由が見当たらないからです。これだと「物事に対する認識が浅い人。」という印象を持たれてしまいます。
従って、この部分は面接でも深く掘り下げられます。
一番大切なことは、あなた自身の将来像としっかり照らし合わせて答えられることです。
あなたの最終的なゴールを中心軸に据えて「〇〇という最終目標を叶えるためにJavaの知識が必要だった。」という論理展開が出来れば問題ありません。
エンジニアで転職する際の注意点
次にエンジニアの転職の注意点 を解説します。転職の際に、採用担当者が重要視していることを確認し、事前に考えておくことが大切です。ここでは、IT企業の採用担当者が転職の面接時に何を求めているかを説明します。
転職理由が退職理由になっていないか確認する
先ほども説明した通り、転職に際し目的や志望動機は大変重要です。その中で、よくある失敗例として転職理由が退職理由になっていることが多々あります。例えば、「前の職場がブラック企業だった。」、「給料が安かった。」と答える方が多くいます。これらの答えは前の職場の退職理由であり、転職理由ではありません。採用担当者が知りたいことはあなた自身の最終目標へのプランです。従って、目標に対して転職が必要な理由を述べるようにしましょう。
退職理由がネガティブなものでも気にしない
転職の際には前の職場の退職理由をよく聞かれます。現実問題として退職理由がネガティブな場合はよくあります。例えば「前の会社がブラック企業だった。」、「給料が安くて生活がままならない。」と言った場合に転職をすることはありえます。もし、退職理由を聞かれた場合は本音の部分を言っても問題ありません。
採用担当者も実際にそのような理由であれば退職理由に十分なりうると考えています。また、正直に話すことで「この人は本音で話してくれる人。」と好印象を持たれる可能性もあるでしょう。しかし、この話には注意点があります。それは、転職の目的や動機を交えながら話すことが重要だということです。
具体的には、例えばあなたが残業があまりにも多いという理由で退職したとしましょう。その場合は、「私には〇〇という最終目標がある。しかし、それを実現するための自己研鑽が取れないため、自身の今後のキャリアアップのために退職した。」という形で答えるといいです。目標に対する実現が現状の環境だと厳しかったという形で答えられるのが理想です。
過去に積み上げた経験を基に話す
転職の場合、採用担当者はあなたの過去の実績を重要視します。そのため、経験に基づいた話をすることが大切です。ただ単純に「今後、リーダー層にチャレンジしたい。」と言っても響きません。一番大切なことは「なぜ、そう思ったのか。」の部分です。
逆にこれが明確にならないと「気分に流されやすい人」とみなされてしまい、言葉に説得力が生まれません。転職活動を行う前にしっかりと「どのような経験を通して、なぜそう考えるのか。」を明確にしておきましょう。
エンジニアの職業は変化に対して柔軟に対応する力が求められます。また、会社の風土やエンジニアの知識の範囲などによってあなたに求められる対応方法も変わってきます。そのため、前職との開発手法の違いや年齢が年下の人が上司になることへの抵抗感などが聞かれます。
これらの質問に対し、否定的な反論ばかりを行うと「問題解決能力や対応力がない人。」と思われてしまいます。従って、どのような場合でも柔軟に対応できる姿勢を見せましょう。時にはどうしても反論が必要なときも出てきますが、その場合は一旦相手の主張を受け止めた上で論理的に話すことが大切です。
また、採用担当者はあなたの柔軟性を見るために技術的な部分で分からないふりをすることがあります。
そのような場合でも、質問内容から察せられる相手のレベル感に合わせて説明を行うようにしましょう。否定的なことを述べずに論理的に説明できればあなたの評価も上がります。
エンジニアの転職を成功させるためにやっておいた方がいいこと
次にエンジニアの転職を成功させるためにやっておくべきこと を解説します。書類選考対策や面接対策のほかにあなたの技術を証明し、アピールすることも重要になります。以下の2通りの手段を使い自己表現を行いましょう。
転職活動は書類選考や面接によってあなたを採用するかどうかを判断しますが、技術的な部分であなたがどこまで出来る人なのかを判断するのは非常に難しいです。従って、客観的にあなたの技術力を証明できるものが必要になります。
その際に、非常に有効的なのは技術ブログを開設することです。技術ブログの中で、あなたがこれまで培ってきた技術を記載していけば何よりも武器になります。また、それだけでなくあなた自身が保有する技術を棚卸することも出来るので大変お勧めです。
ブログの開設は無料ブログなどで簡単に行うことが出来、採用担当者においても客観的に技術力を把握することも出来るので双方にとって利益しかありません。それだけでなく、自ら進んで行動を起こせるという指標にもなりますのでブログを開設して損はないでしょう。
また、その際は技術に特化した内容を記載することが重要です。ブログの役割はあなたのパーソナリティを判断するものではなく、技術力を見るためのものなので技術力に関係のない内容は記載しない方が無難です。
Twitterで有益な情報を発信する
現代のエンジニアは自己表現が大切です。その点でtwitterはあなたの露出を増やすためにも有益なツールです。日常的に自分の知識をアウトプットするだけでなく、エンジニアを必要としている方の目に留まることもあります。
自分の可能性を広げるためにもやっておいた方がいいでしょう。アウトプットをすることで採用担当者へのアピールポイントの証拠にもなります。あなた自身の武器を証明できるものは出来るだけ増やしておいた方がいざという時に役立ちます。
エンジニアで転職する際の昇給方法
エンジニアで転職する際に昇給を狙っている人も多いことでしょう。そこでここではエンジニアの転職における昇給の方法 を解説します。
昇給を狙うのであれば、十分可能
転職をする際に昇給を狙う人も多いです。結論から言えば、あなたの技術力によっては十分可能と言えます。大切なことは面接時などにしっかりと貰いたい給料額を伝えることです。誤解されがちですが、採用担当者は何も優秀なエンジニアを安く雇いたいという人ばかりではありません。従って、昇給を狙うのであればしっかりと具体的な金額を明示するべきです。
また、給料について話すことは心理的に憚られることもあります。しかし、採用側から見ると必要なことはしっかりと確認できる人の方が印象はよくなります。そのため、貰いたい金額が明確な人は転職エージェントや採用担当者にしっかりと伝えることをお勧めします。
保有スキルによっては100万円以上の昇給も十分にありますので、自分でその価値があると思った金額を提示するのが良いでしょう。
エンジニアの給料は使用言語にもよる
貰いたい給料額をしっかりと伝えることが大切だと説明しましたが、当然のごとく現実離れした給料額を伝えてはいけません。エンジニアの給料は使用言語によって違いがみられることがあるので、あなたの保有スキルに合わせて自分がどの程度貰えるかをじっくり考える必要があります。
BIZREACHが発表したプログラミング言語別年収中央値によると、GoやScalaと言った最新言語の年収が高いことが分かります。これらの最新技術は今後も需要が伸びていくことが予想されますので、給料を上げたい人は学んでおくといいでしょう。
転職の際にベンチャー企業のCTOを狙う
技術力に自信がある人は転職の際にベンチャー企業のCTOを狙うのも有効です。CTOとは企業の最高技術責任者のことであり、高度な専門性が求められます。
しかし、年収が1000万円を超えることも多く転職企業におけるメイン言語や技術とあなたの保有スキルがマッチングすれば十分可能性はあります。年収が高い分求められるものを大きいですが、プロジェクトマネージャーなどの経験がある人は選択肢にいれてもいいでしょう。
エンジニア特化の転職エージェント
次にエンジニアに特化した転職エージェントのサービス を紹介します。何から手を付けて良いのか分からない場合はまず転職エージェントへ登録するところから始めましょう。
レバテックキャリアは基の会社がWeb開発会社だったこともあり、エンジニアの転職に特化した転職エージェントです。
また、求人数も5000件と非常に多く、大手企業からベンチャー企業まで幅広い提案を行っています。
そして、社内のキャリアアドバイザーが面接から履歴書の書き方まで教えてくれるので、安心して転職活動が行えるのが魅力です。
マイナビエージェントIT
マイナビエージェントITは豊富な求人数とIT関連の転職に精通したエージェントが多いためお勧めです。
また、転職支援として面接対策などを行ってくれます。
それだけでなく、保有する求人の8割が非公開求人であり、求人の質が非常に高いです。
年収アップも十分に見込めるため、年収を上げたい方は利用するといいでしょう。
CMでも有名なBIZREACHですが即戦力を求めている求人が多数あります。
全体的に求人の給料額が高い傾向があるので年収を上げたい方にもお勧めです。
また、CTOなどの役職者を求人しているものをあるので、高額年収を狙いたい人は登録するといいでしょう。
JAC Recruitment
JAC Recruitmentは役職者の求人や外資系企業を中心に取り扱っている転職サイトです。
外資系企業は日系企業よりも給料額が高い傾向があります。
その分、語学力を求められる場合もあるので語学に自信がある方や、高額年収を望む人に打ってつけです。
GEEK JOBは20代のキャリアチェンジ、第2新卒向けの就職支援サービスです。完全無料でプログラミングを学び、エンジニアへの転職支援を受けることができます。未経験からのITエンジニアとしての転職成功率はなんと97.8%を超え、素晴らしい実績を誇ります。言語はPHPやJava、Rubyを習得することができ、国内でメジャーなプログラミング言語を習得することが可能です。オンライン体験・説明会を無料で利用することができるので、まずは一度話を聞いて見ると良いでしょう。
エンジニアの転職を成功させるには
最後になりますが、エンジニアは現在売り手市場です。そのため、選ばなければ仕事は沢山あります。
しかし、満足いくキャリアを歩むためには自己分析が必須です。この記事に書かれていることを是非実践し、良い結果が生まれる転職活動になることを応援しています。


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どんな風に自分のモチベーションとうまく付き合っている?
応援してくれている人たちの期待に応えたい。自分にしかできないことをしたい。という気持ちでしょうか。また周りにはやりたい事、成し遂げたい夢に向かって頑張っている人が多いので、励みになっています。
あなたにとって幸せとは
家族が元気で今日もいてくれること。応援してくれる家族や周りの方に恩返しができたら幸せですね。ご飯を食べられること。寝るところがあること。当たり前の日常こそ宝物です。
描いた目標の一つ一つが実現できたらと思っています。この仕事でいうと、世の中に必要としてくれている人がいることが実感できれば成功です。
あなたの自分らしさとは?
バランス。強い弱い、甘い辛い、色んな場面や要素でバランスを取ろうとしているようです。なかなか伝わりにくいのですが、自分にとって大事な感覚です。
あなたにとってビジネスを始めるということは?
自分との戦い。世の中への挑戦。結果を出すために最善を尽くす事。
ビジネスを自分ですることで気づいた教訓は?
会社に勤めていた期間が長いですが、当たり前に存在していた会社って凄いんだな、と改めて感じました。同時に色々勉強させてもらって感謝の気持ちです。また、教訓というか、人の数だけ主観の数がある。何を信じるか、どう決めるかが大事。
あなたの人生の教訓は?
起業もそうですが、取り掛かるまでに悩みすぎて時間を無駄にした経験が結構あるので、早めにやってみてダメなら次に移れるように行動する事、ですね。
2025年の自分はどうなっている?
何らかの形で今”作っているもの”を多くの人に届けられている予定。
あなたはどんな未来や社会を信じるか?
やりたいことにチャレンジしている人がたくさんいる世の中。
あなたをサポートしてくれている人への感謝の気持ち。
一番は家族。どんな時も応援してくれて力になってくれます。協力をしてくれる友人など周りの方、製作を助けてくださる方たちにいつも感謝でいっぱいです。
これから起業したいと思っている人へのメッセージ
挑戦しないで「挑戦していたらどうだっただろう」と後悔するよりは挑戦した結果を出して納得したいと思った、というのが私の場合です。
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本事業は、公益財団法人大阪産業局が、近畿経済産業局と共に実施しています。
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text:
Imagine a future where you’re part of a caring and ambitious team of colleagues who deliver high-profile transactions and investment decisions
Join us in this role where you’ll be responsible for supporting the execution and oversight of project financings, M&A transactions, divestments, sell-downs, and investment approvals, in alignment with our U.S. strategic objectives. You’ll provide input and support to U.S. financing and business development for our organization in North America across primary renewable energy technologies, incl. wind, solar, and storage, as well as supporting expansion technologies, from offshore wind and small solar, to hydrogen and a range of other sources.
You’ll be part of Finance & Business Development where you, together with your colleagues, will be part of the Project Finance and Business Development team and support the business with raising tax equity, advancing the organic pipeline of projects, and leading M&A transactions. The team consists of about 20 people who are driven, passionate, and highly skilled.
You’ll play an important role in:
leading and supporting collaboration with key stakeholders and senior leaders to develop and execute strategy for all financing activities to meet our targets as an organization
independently directing coordination and relationships across internal functional groups, third-party financing parties, and outside advisors, in order to drive successful execution
building and maintaining key external relationships with investors, peers for constantly improving our standing in the industry
proactively identifying key value drivers, binary transaction issues, and proposing solutions to de-risk transactions
supporting and leading deal documentation, incl. negotiating with counterparties on economic and non-economic terms where applicable
To succeed in the role, you:
have at least five to ten years’ experience in project finance and/or M&A roles focused primarily on utility-scale wind or solar projects with demonstrated transaction execution experience, particularly in tax equity
possess excellent analytical and financial modelling skills
hold a bachelor’s degree in finance, economics, or engineering
demonstrate keen attention to detail, with the capacity to drive and teach best practices to analysts and/or managers
are a highly competent user of Microsoft Excel and PowerPoint
can manage multiple tasks and drive high-level performance from team members in a deadline-driven environment.
Join a global leader in renewable energy
Ørsted is a growing green energy major and global leader in climate action. With us you’ll play a part in driving change towards a green energy future. You’ll grow your talent in a fast-paced and high-growth industry where you have plenty of opportunities to learn and develop through challenging assignments and industry-leading experts. Here you can perform in a friendly work environment based on trust, respect, and collaboration.
Shape the future with us
Send your application to us no later than 2022-10-31. We’ll be conducting interviews on a continuous basis and reserve the right to take down the advert when we have found the right candidate.
Please don’t hesitate to contact Talent Acquisition Operations US, Talent Acquisition Operations US, on talentacquisitionUS@orsted.com if you’d like to know more about the position. If you need to request any adjustments to working practices, working patterns, or the assessment or interview process, we're happy to discuss alternative arrangements.
Please note that for your application to be taken into consideration, you must submit your application via our online career pages and answer the screening questions relevant for your country.
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About the job
Application deadline:
2022-10-31, 23:59 EDT
Country: United States
Location: Chicago, Austin, New York City
Workplace: Hybrid (office and home-working)
Working hours: Full Time
Employment type: Permanent
Contact person
Talent Acquisition Operations US
the Operations team
talentacquisitionUS@orsted.com
About Ørsted
We develop, construct, and operate offshore and onshore wind farms, solar energy farms, storage facilities, and bioenergy plants in Europe, Asia, and North America.
Our vision is to create a world that runs entirely on green energy.
We’ve been ranked the world’s most sustainable energy company for the past four years.
We’re headquartered in Denmark.
We have over 6,800 employees, working in 13 countries and growing.
An equal opportunity employer
Ørsted wants all employees to have the same opportunities for impact and growth, regardless of age, nationality, disability, ethnicity, gender, sexual orientation or beliefs. We’re committed to secure an inclusive work environment characterized by a respect for all people so everyone feels free to openly share their input and ideas. We also welcome applications from veteran candidates who have engaged in military service of a similar level of experience and responsibility.
For applicants located in the US, this position is eligible for relocation.
Be part of an organisation with proven high employee satisfaction and motivation
Experience continuous opportunities for learning and growth
Work in a team of supportive colleagues, in a friendly work environment
Contribute to our vision of creating a world that runs entirely on green energy
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オーステッド・ ジャパン株式会社
東京都千代田区有楽町1-1-2
日比谷三井タワー12F
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オーステッドのビジョンは完全にグリーンエネルギーで動く世界です。弊社は、沖合および陸上の風力発電所、太陽光発電所、エネルギー貯蔵施設、再生可能水素・グリーン燃料施設、バイオエネルギープラントの開発、建設、運営を行っています。さらに、弊社ではお客様にエネルギー製品を提供しています。オーステッドは、「科学ベースの目標イニシアチブ(SBTi)」によって検証された科学ベースの正味ゼロ排出目標を持つ世界で唯一のエネルギー企業であす。弊社では遅くとも2030年から委託するすべての新しい再生可能エネルギープロジェクトから、生物多様性へのネットポジティブ・インパクトを提供することを目指しています。またコーポレート・ナイツ社による「世界で最も持続可能な100社」の2022年指数で 世界で最も持続可能なエネルギー企業としてランキングされた企業でもあり、気候変動対策の世界的リーダーとして「CDP気候変動Aリスト」に登録されています。デンマークに本社を置くオーステッドは7,292名の社員を雇用し、ナスダック・コペンハーゲン(オーステッド)に株式上場しています。2021年のグループの売上高は777億デンマーククローネ(104億ユーロ)でした。ウェブサイト、orsted.com をご覧になるか、フェイスブック、リンクトイン、インスタグラム、ツイッターでフォローしてください。


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text:
Classificationの一つだが、神経細胞を単純化して模したニューラルネットワークで計算を表現する。実質的にはひとつのニューロンがひとつの線形回帰分析機となる。これを複数組み合わせてニューラルネットワークを構成することで、複数の線形回帰分析による複雑なルール学習が可能になる。欠点は学習のための計算量が大幅に増えてしまうこと。
番外1.遺伝的アルゴリズム(genetic algorithm)
番外として遺伝的アルゴリズムを加えておく。学習結果となるパラメータ(遺伝子パターン)をランダムに生成し、それぞれを評価関数の元で競わせる。より良い結果を出した遺伝子パターンを残してそれらをランダムにシャッフルする事を繰り返して、最も適した遺伝子パターンを求める物。遺伝子パターンや評価関数の設計が難しく、適切な方法をプログラマが提示する必要があり、また計算量も膨大になってしまう。
現在の機械学習において遺伝的アルゴリズムが話題にあがる事は少ないので番外としておく。
番外2.ディープラーニング(Deep Lerning)
現状ではバズワードだと思っているので、番外扱い。
複数の機械学習(一般的にはニューラルネットワークを使っているが、ニューあっルネットワークに限らない)を階層的に、あるいは並列的に組み合わせて使用することで、より高度で複雑な事象の学習を可能にしようとする試み。コンピューターの高性能化、低価格化によって可能になってきた。
投稿者 knarita投稿日: 2015-02-17カテゴリー Machine LearningML入門2:機械学習のアルゴリズム色々にコメント
ML入門1:機械学習とは何をしているのか?
機械学習とMachine Lerningについて情報収集中なので、せっかくだから整理しつつ残していきたいと思う。
機械学習とは何をしているのか?
機械学習が何をしているのかというと実は非常にシンプルなことをしています。下のようなグラフがあったとき直線(回帰直線)を引いたりしませんでしたか?あるいは大学で最小二乗法による回帰直線を求める方法を学びませんでしたか?機械学習がやっていることは、まさしくその回帰直線を求めて、与えられたXからYを求める方程式を作成し、新たなXが与えられたときにYの値を予想する事です。
例えば上の散布図のように与えられたサンプルデータに対する破線を求めるのが機械学習です。そして学習結果であるy=0.7482x+14.612の計算式を用いて、新たに与えられた値に対してyを求める事で結果を予想するわけです。勿論これは極端に単純かした場合の話で、実際の機械学習では二次元はなく十数次元~数千次元にもなります。図示することなど到底不可能なレベルです。でもどれだけデータの次元数が増えて複雑に見えても、内部的に行っていることはこの延長線上にあります。
この事を踏まえると機械学習に出来ること、出来ないこと、なぜ与えるデータが重要なのか理解も容易になります。
機械学習に出来ること、出来ないこと
機械学習では学習させるデータの質が非常に重要になります。これを提供できるか否かが、機械学習で出来るか否かに直結しています。
異常値が含まれていたり、学習サンプルデータが偏っていたり、相関関係の薄いデータが紛れていたりすれば、学習結果となる数式は容易に異なった物になります。十分な量の、質の高いサンプルデータを必要とします。
上の図のように異常値を一つ加えただけで、学習結果が変わってきます。x値が小さいときには10近く大きな数字が出るようになってしまいました。このような異常値は学習させる前に取り除く必要があります。これは二次元のグラフだから異常値と言うことがわかりやすいのですが一般的に機械学習に使うデータは数十次元にも及ぶので異常値を取り除くだけでも高い数学的知識を求められます。
投稿者 knarita投稿日: 2015-02-11カテゴリー Machine LearningML入門1:機械学習とは何をしているのか?にコメント
万が一の時にデータを失わないために
今データ保存用に使っていたHDDが壊れたので、参考までに書き綴ってみる。
もちろんデータを失うような失態は犯していない。Windows 7.0以降で提供されている記憶域プールの機能を使い、手元のUSBドライブを組み合わせて双方向ミラーを構成していたからだ。ただし万が一もう一台HDDが壊れればデータを失う事になった。薄氷を踏む思いで、いくつかの対策を済ませ、ひと心地つけているところだ。
良くある勘違いに、パソコンが壊れてデータが失われた原因を、パソコンが古くなった事にする人が居る。でもこれは本質から外れている。確かにパソコンに限らず古くなれば壊れる確率が上がるのは真理だ。でも新品だから壊れないという保証があるわけでもない。
次に良くある勘違いに、DVDやCD、時にはUSBメモリにバックアップしてあるから大丈夫という人が居る。DVDやCD、USBメモリといった記憶メディアだって壊れる事があるのだ。バックアップした記憶メディアを頻繁に読み込んでチェックしているならともかく、バックアップして何年もそのままなら、いざという時に読み込めるかなんて分かりやしない。
データが壊れることを防ぐ唯一の方法は、複数の方法で同じデータを保存しておき、それらが破損していないことを定期的に確認することだ。最初の例では複数の方法での保存すらしていないし、2番目の方法では破損していないか定期的に確認できていいなかったりする。実は「破損していないことを定期的に確認する」というのは凄く難しい。
そこでお勧めするのが記憶域プールの活用だ。USB HDDを二台以上用意して記憶域プールを作成し双方向ミラーかパリティに設定しておけば、何も意識しなくとも常に複数のディスクにデータが保存される上に破損していないか常時チェックしてくれる。ディスクの空き容量が少なくなったら三台目を追加すれば、簡単に容量も増やせる。記憶域プールの作り方は説明しない。そんなのググればすぐに見つかるからね。
記憶域プールは双方向ミラーで作るのがお勧めだ。HDD 2台でも構成できる。パリティは容量を大きく使えてお得に思えるかもしれないが、実は速度低下というデメリットもあるし、最低3台のHDDが必要なのでお勧めしない。
でも記憶域プールも完璧じゃない。誤操作で削除した場合は、複数のHDDに保存されている両方のデータが削除されてしまう。そこで、僕の場合はその上でさらにMicrosoftの提供するOneDrive上に1TBほどの容量を借りて、定期的にデータをコピーしている。最近は無料でも借りれる容量が増えてきているので、無料枠で収まるように厳選してコピーしても良いだろう。One DriveをWebDAVと言う機能をつかって、普通のドライブと同じように使うことも出来るので、コピー操作は簡単だ。
わざわざインターネット上にOneDriveとかGoogleDrive借りてまで・・・と思うかもしれないが、自宅が災害に遭う可能性だってある事を忘れてはならない。別の場所に置いておかないと、パソコンが被災したときに全部一緒に失われてしまう。これを防ぐためには、まったく別の場所に複製をおいておく必要がある。またOneDriveやGoogleDriveなどは、DVDなどの記憶メディアに較べて極めて信頼性が高いのでデータが破損する可能性が低い。だからデータが破損していないかチェックする手間を省くことが出来るのもメリットだ。
信頼性が高いならOneDriveやGoogleDriveにデータを預けておくだけでよいのではないかって?MicrosoftやGoogleが倒産して、突然サービスが利用できなくなるかもしれないでしょ?
投稿者 knarita投稿日: 2015-02-08カテゴリー Noise万が一の時にデータを失わないためににコメント
いろいろな資格の投資対効果
ボールペンリフィル(替え芯)の選び方
PTAや自治会でIT活用が出来ない理由
PowershellからBITS(Background Intelligent Transfer Service)を使用して大容量ファイルを配布する
Nextcloudに大きなファイルをアップロードするとRequestTimeTooSkewedが発生する


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text:
AEDの使い方 誰でも使えるようになっておきたい
使い方についてですが、まずは電源を入れ、音声ガイダンスに従って、パッドつまりは電極を、肌に直接貼り付けます。貼り付ける場所は、パッドにも絵がかいてあるので、それを見ながら行い、感じとしては、心臓を挟むように貼ります。次にコネクターを挿し、パッドと機械を繋げると、機械が心臓の波形を読みます。
ここで、除細動が必要なら、音声で、除細動が必要ですとアナウンスし、機械が充電を始めます。充電が完了したら、ボタンを押し、除細動を行います。ここで大切なのは、ボタンを押す前に、必ず、倒れている人に触れているものがいない事を確かめます。誰かが触れていると、感電を起こしたり、誤作動を起こしたりして危険です。医療現場では、聴診器や、名札が触れて感電したケースがあります。
心肺蘇生後から2分経つと、再度解析を行うので、倒れている人には触れないようにしてください。また、AEDによる除細動とあわせて、胸骨圧迫や人工呼吸を行う事が望ましいです。そのため、可能な限り、応援を呼んで、一人が胸骨圧迫をしている間に、もう一人がAEDの装着をするのが、最善と言えるでしょう。
文章を読む限り、AEDの使い方が難しいように感じるかもしれませんが、文中でもあるようにAED自体からアナウンスが流れ、使い方の説明をしてくれます。
病院では私たち看護師やドクターが処置を行いますが、万が一、病院以外の場所で、心停止を起こした方がいた場合には、人命に関わりますので積極的にAEDを使用してみて下さい。
現在、大抵の公共機関には設置してありますし、片手で持ち運べる重さです。AEDはあくまでも応急処置であるため、救急車も呼ぶようにしましょう。
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「吸引器は食事前に優しく行う」
「聴診器はお医者さんだけでなく看護師も使う」
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白いチューリップの花言葉⇒「失われた愛」
紫のチューリップの花言葉⇒「不滅の愛」
ピンクのチューリップの花言葉⇒「愛の芽生え」「誠実な愛」
ハナミズキの花言葉は「永続性」「返礼」「私の想いを受けてください」という意味です。日本からアメリカへ桜を寄贈したときに、そのお返しとしてハナミズキが贈られてきました。一青窈さんの「ハナミズキ」という歌でも有名ですね。
ガーベラの花言葉は「希望」「常に前進」という意味です。ガーベラはプレゼントの中でも人気のお花で、色違いでの花言葉もありますが、マイナスイメージの花言葉がありません。
ポジティブなイメージが定着していますので、プレゼントにはぴったりなお花です。
ピンクのガーベラの花言葉⇒「崇高美」
白いガーベラの花言葉⇒「希望」「律儀」
赤いガーベラの花言葉⇒「神秘」
黄色いガーベラの花言葉⇒「究極美」「親しみやすい」
オレンジのガーベラ⇒「我慢強さ」
コスモスの花言葉は「乙女の真心」「調和」「謙虚」という意味です。コスモスもフラワーギフトとして人気ですが、色別で意味が違うので、プレゼントするときは注意しましょう。
赤いコスモスの花言葉⇒「愛情」「調和」
白いコスモスの花言葉⇒「優美」
ピンクのコスモスの花言葉⇒「純潔」
黄色いコスモスの花言葉⇒「野生の美しさ」
赤黒い色のコスモスの花言葉⇒「恋の終わり」
フラワーギフトの定番☆本数にも意味があるバラの花言葉
フラワーギフトの定番でもあるバラの花言葉は、色で花言葉が違います。また、プレゼントする本数でも花言葉と意味に違いがあるってご存知でしたか?
また、バラのトゲにも意味があるんです!びっくりですね!古代の歴史から、想っている人へ気持ちを伝える花として贈られてきたバラ。そんな奥の深い愛と美の象徴であるバラの花言葉をご紹介します。
赤いバラの花言葉「愛情」「美」「情熱」「熱烈な恋」「あなたを愛しています」という意味があります。さらに赤いバラの花言葉は、色の濃さによって花言葉が変わります。またつぼみのバラにも花言葉があります。
赤いつぼみのバラの花言葉・・・「純粋と愛らしさ」「純粋な愛に染まる」
濃い赤のバラの花言葉・・・「恥ずかしさ」「死ぬほど恋焦がれています」
緋色(少し黄色味がある赤色)のバラの花言葉・・・「灼熱の恋」
黒赤色のバラの花言葉・・・「憎悪」「化けて出ますよ」「永遠の愛」
青いバラの花言葉「夢かなう」「不可能」「奇跡」「神の祝福」という意味があります。青いバラは、世界中のバラ愛好家が生み出すことに苦労したとされるバラです。
青いバラを開発したのは、なんと日本の企業「サントリー」!サントリーが青いバラを開発するまで、青いバラの花言葉は「不可能」という意味でした。
サントリーが夢への挑戦として青いバラの開発に成功し、青いバラの花言葉が「夢かなう」「不可能なことを成し遂げる」となりました。
サントリーが開発した青いバラは「サントリーブルーローズアプローズ」花言葉は「夢かなう」です。サントリーが開発したブルーローズは淡い紫に近い青色なんです。自然界には青い色素というのは存在しないのだそう。
お花屋さんやフラワーギフト専門店で売られている青いバラは、特殊な染色液をしみこませているんですって!だから、鮮やかなキレイな青色をしているんですね☆
白いバラの花言葉「純潔」「私はあなたにふさわしい」「深い尊敬」という意味があります。また、つぼみや小輪の白いバラの花言葉は「恋をするには若すぎる」「少女時代」という意味もあります。
白いバラは仏花というイメージを持つ人もいるようです。特に目上の人へプレゼントするときは注意しましょう。白いバラは、今は亡き父へ「父の日」に贈る花ともされているのです。
黄色いバラの花言葉は「愛情の薄らぎ」「嫉妬」「友情」という意味です。また「献身」「可憐」という意味もあります。同じ黄色いバラの花言葉でも、ここまで意味の違いがあるとプレゼントしにくいですね(笑)
父の日に黄色いバラをプレゼントする習慣もありますが、黄色いバラの花言葉とは関係ないようです。ひまわりを父の日に飾るキャンペーンは、よくみかけることがありますよね。
黄色が「幸せを象徴する色」「命を守る大切な色」という意味で黄色いバラをプレゼントしているのでしょう。
ピンク色のバラの花言葉は「しとやか」「上品」「感銘」という意味です。また、「美しい少女」「温かい心」「感謝」「幸福」という意味もあります。
ピンク色のバラの花言葉はポジティブなイメージばかりなので、プレゼントには向いているバラといえますね。
ピンク色のバラの花言葉は、大きさや色の濃さでも、花言葉が変わってきます。ダークピンクのバラは「感謝」、大輪のピンクのバラが「赤ちゃんができました」という意味もあります。
オレンジのバラの花言葉
オレンジ色のバラの花言葉は「絆」「信頼」「さわやか」「すこやか」「愛嬌」「無邪気」という意味があります。絆という花言葉もあり、家族へ贈るフラワーギフトとしても人気があります。
仲の良い友達に贈るバラとしても好ましい花言葉ですよね!オレンジはビタミンカラーでもあります。「元気」をくれるという意味で、オレンジ色のバラはお見舞い用としても人気があります。
バラの本数やトゲにも意味がある!
バラの花言葉はまだまだあります。バラは本数によっても花言葉の意味が存在しています。なんとその数は1本~999本まで!全部覚えきれませんし、調べるのも一苦労ですね(-_-;)でもね、調べてみましたよ(笑)
1本…「一目惚れ」「あなたしかいない」
2本…「この世界は二人だけ」
3本…「愛しています」「告白」
5本…「あなたに出会えてよかった」
6本…「あなたに夢中」「お互いに尊敬し」「愛し合う」
8本…「あなたの思いやりや励ましに感謝します」
9本…「いつも一緒にいよう」
10本…「あなたは可愛い」「あなたは完璧」
12本…「付き合ってください」
13本…「永遠の友情」
15本…「永遠の友情」「ごめんなさい」
16本…「ころころ変わる不安な愛」
17本…「取り戻せない絶望の愛」
19本…「忍耐と期待」
20本…「私のひとひらの愛」
21本…「心からの愛」
22本…「あなたの幸運をお祈りします」
24本…「いつもあなたを想っています」
25本…「あなたの幸せを祈っています」
30本…「信じれば縁はあります」
33本…「生まれ変わっても愛する」
36本…「覚えています」「ドラマティック」
40本…「真実の愛を誓います」
44本…「変わらぬ愛を信じます」「出会い」
50本…「永遠」「出会いは偶然」
100本…「100%の愛」
101本…「これ以上ないほど愛しています」
108本・・・「結婚して下さい」
365本…「あなたが毎日恋しい」
999本…「何度生まれ変わってもあなたを愛する」
本当にたくさんあります!バラの花言葉!999本はさすがにびっくりですね!999本のバラをプレゼントされるシチュエーションって、どんなシチュエーションでしょうか?やっぱりプロポーズとかですかね?
999本のバラを部屋中に飾っておいて感動サプライズ!花言葉は「何度生まれ変わってもあなたを愛する」からの「結婚してください!」なんていう、感動するプロポーズとか・・・どうですかね(笑)
なんとバラには、葉やトゲにまで花言葉があります。バラの葉には「あきらめないで」「頑張って」「あなたは希望を持ち帰る」という意味があります。赤いバラの葉には「無垢の美しさ」という花言葉もあります。
バラのトゲには「不幸中の幸い」なんていう意味があります。もはや花ではないような気がしますね・・・でも葉やトゲにも花言葉があるぐらい、バラはプレゼントや想いを伝えるメッセージとしての役割が大きかったのでしょうね。
レインボーカラーのバラ!?虹色のバラに込められた花言葉と意味とは?
また、最近ではレインボーカラーのバラまで登場しています。もちろんレインボーカラーのバラにも花言葉があります。
レインボーカラーのバラの花言葉は「無限の可能性」という意味です。さすがに自然に咲いたバラではなく、人工的に染めているバラですが、ネタとしては最高ですね。
愛の告白にレインボーカラーのバラをプレゼントするのはおススメしませんが、何かに挑戦している人や新しい門出を祝いたいときには、レインボーカラーのバラの花言葉「無限の可能性」は最高のメッセージですね☆
花言葉が気になるときのフラワーギフト
バラはフラワーギフトとして代表的な存在である分、花言葉も本当にたくさんあります。本気で全部調べたら、キリがないほど・・・どんどん出てきます。
花言葉の歴史や起源は、17世紀ごろのトルコが発祥だといわれています。もともと海外から伝わってきている花言葉ですので、日本では違う解釈の花言葉も存在します。
日本は日本でオリジナルの花言葉があったりするので、プレゼントするときに、海外の花言葉を用いるのか、日本の花言葉を用いるのか迷ってしまいます。
どうしても花言葉が気になるときは、一つの花束に花の種類を多めに混ぜるなどするとよいでしょう。また、バラやガーベラなど、花言葉がポジティブなイメージで、統一したフラワーギフトを選ぶのもポイントです。
また、バラは花びらが傷つきにくく、加工もしやすいお花です。バラはメッセージ性も含めて、プレゼントには最適なフラワーギフトです。バラをプリザードフラワーにすれば、バラのみずみずしさも保ちながら、長期間鑑賞できます。
プリザードフラワーなら、バラ以外のお花でも長期間鑑賞できますし、水やりや難しいお手入れも必要ありませんよ♪
生花だとプレゼントするのが難しいので、プリザードフラワーでフラワーギフトを選ぶのもおススメですよ♪
⇒フラワーギフトの専門店Patisserie+Flower(パティスリーフラワー)in代官山
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text:
狂犬病は、猫にも症状がある病気で、かかると泡を吹くなどの症状や発熱などの症状が出ます。光や音、接触に過剰に敏感になったりもしますし体にマヒが出ることも。
人間が感染すると、頭痛や発熱といった症状が出たり、だるくなったりします。そして、病気が進行するとマヒや幻覚が現れたりし出して、最終的には死に至るのです。
だからもし泡を吹いたりおかしな行動をしている猫がいたら、絶対に噛まれないようにしてくださいね。
土の中にいる破傷風菌が原因となる病気です。特に野良猫や外飼いの猫ちゃんに噛まれた際に注意が必要な病気になります。野良猫や外飼いの猫ちゃんが破傷風菌の土を舐めると、舌に菌がくっつきます。その状態で人間を噛むと破傷風菌が傷口から人間の体に入り、感染してしまうのです。
感染すると、噛まれて3〜21日程度経過してから発熱や全身の筋肉のこわばり、けいれんといった症状が出たりします。発症した場合の死亡率が高く、治っても障害の残ることが多い恐ろしい病気です。
予防接種で防げる病気でもあるので、心配な人は予防接種を考えてみるのもいいかもしれませんよ。ちょっと費用はかかっちゃいますが……。
なぜ犬よりも猫の本気噛みの傷の方が病気になりやすいの?
犬に本気で噛まれたときより猫に噛まれたときの方が感染症にかかる可能性が高い、と記事の冒頭でお伝えしましたが、それだと「猫の口の中の方が汚いせいなのかな、猫は不潔なのかな」って思ってしまったりしますよね?
実はそうじゃないんです。犬の口の中にも、猫の口と同じくらい菌がいます。
調べたところ、猫の噛み傷の方が病気にかかる可能性が高い理由は「猫の牙が細くて鋭いせいで、傷口は小さいのに深い傷になりやすいから」なのだそうです。
猫が本気で噛んでくると、長い牙が噛まれたところにぶっすり刺さります。が、牙が細いので傷の大きさ自体は小さく、一見すると大したことがないように見えます。その傷の小ささが災いして、傷口を洗ったりしても菌が出て行きにくくなってしまうのです。
ところで、猫に噛まれても「牙が貫通しなければ大丈夫でしょ。猫は犬ほど噛む力ないから大丈夫だって」なんて思っている方もいるかもしれません。確かに、犬よりは猫の噛む力は弱いです。が、猫の噛む力ってそれでも結構すごいんですよ。
猫の噛む力を証明するような動画を見つけましたので、見てみてください。まだ乳歯の子猫ちゃんが割り箸などを噛んでいます。
乳歯の子猫でも、割り箸に穴を開けるんですよ。しかも噛んで引っ張ったら、ねこじゃらしも大きくしなります。永久歯が生えた大人の猫だと、もっとパワーがあったりするんです。人間の手の皮膚とか、簡単に貫通しちゃいます。すごいんです、猫も。
あと、余談ですが、免疫力がかなり弱っていたりすると本気で噛まれた時以外の、甘噛みとか舐められたときについた唾液でも病気になってしまうことがありますので、持病があって免疫が弱っている方や、家にまだ免疫力が完全ではない赤ちゃんのいる方などは、それらにも注意しておいた方がいいでしょう。
猫の噛み傷を放置してはいけない理由
猫の噛み傷を「ちょっとの傷だし良いだろう」と思っていると、中に入った菌やウイルスのせいで腫れたり膿んだりします。それだけでなく、適切な処置をしないでいることで外から入る雑菌に感染してそれが原因で膿むことも。
細菌やウイルスの感染があると、膿んで腫れるばかりでなく、普通の傷よりずきずき痛んだりすることもあり、また何もせず放置することで腫れや痛みがさらにひどくなり、治りが遅くなることもあります。
私も、猫に指を噛まれた時、時間が夕方だったこともあって、ちょっと水で洗って消毒薬を掛け、その辺にあった絆創膏を止血するために貼っただけで放置してしまったんですよね。「血は止まったし、今から病院とか、かなり面倒だからいいや」と軽く考えて。
今思えば、その対応がホントダメすぎでしたね。その時点で病院に行ってちゃんと処置してもらっておくべきでした。
時間が経つにつれてだんだん傷が熱くなってきて、さらにずきずきとした痛みが強くなり、そして指がソーセージみたくパツパツのパンッパン状態に腫れてきたんですよ。もう痛くて痛くて、夜あんまり寝れず睡眠不足に。
で、翌日病院に行って絆創膏を外してもらったら、めちゃくちゃ膿んでまして。先生に傷口から思いっきり膿を絞り出されてもう半泣き状態(:_;)
もっと早い段階で病院に行ってきちんとした消毒などをしてもらった上で抗生物質などの薬を処方してもらって飲んでおけば、ここまで膿んで腫れることも、痛むこともなかったかもしれないな、と思います。
これが第一の理由です。痛みや腫れが増したり長引いたりするのを防ぐためには、傷を放置せず病院に行くべきなのです。
感染症の発症や、治療の遅れを防ぐため、というのが第二の理由になります。
噛まれた直後に傷が腫れたりしていなくても、恐ろしい病気にかかっている可能性は捨てきれません。そして、恐ろしい病気にかかっているのに気が付いたときには、治療するのに手遅れとなっている場合があるのです。そうなると最悪命に関わったりすることも。
実際、病院に行かずに傷を放置したことで、抗生物質やワクチンの投与が間に合わなかったり感染症の発見が遅れたりして亡くなってしまった人が実際に何人もいます。あと亡くなるまではいかなかったけど、手足を切断する事態になった、とかいう事例も。
傷の痛さなどが長引くのを防ぐため、そして恐ろしい病気にかかってしまっていた場合に早く治療に取り掛かれるようにするためにも、傷を放置せずに正しい応急処置をし、できるだけ早く病院に行くことが重要なのです。
猫に噛まれた時の応急処置と、行くべき病院の種類
猫に噛まれた時に絶対にやるべき応急処置は1つ。傷を流水でよく洗ってください。すぐに傷を押さえて止血しようとするのはやめましょう。すぐ止血しようとして傷口を押さえて塞いでしまうと、入った菌やウイルスが外に出て行きません。
また、中に入ったのが空気を嫌うタイプの細菌だった場合には、傷口を押さえて空気を遮断することで大増殖してしまう危険性もあります。
だから傷を押さえる前に流水で洗って、中に入った悪いものを少しでも外に出すようにしましょう。水道の蛇口をひねって水を出したままにして、そこに患部をさらして水をかけ続けてください。最低でも5分はやりましょう。
5分水をかけ続け終わったころにはもう血が止まっていることの方が多いとは思いますが、もし止まっていなかったらそこで初めて患部を清潔なタオルなどで押さえて止血してください。
猫に噛まれて出血するとまずそれが怖くてとにかく血を止めなきゃ!って思ってしまうと思います。その気持ちはわかるんです。血がだらだら出てきたりするとホント怖いですもんね。でも、そこで焦ってしまうと後でもっと痛い思いや怖い思いをすることになる可能性があるので、そこはこらえて。
そして応急処置をしたら、できるだけ早く病院に行ってください。特に外飼いの子や野良の子に噛まれた場合は、口の中にいる菌やウイルスの種類や数が多い可能性が高いです。すみやかに受診するようにしましょう。
ちなみに、病院の種類は内科ではなく、外科系(外科、整形外科、形成外科など)にしてくださいね。内科系のお医者さんは傷を専門で診ていないので、適切な処置ができない可能性があります。
あと、あんまりないことだとは思うのですが、もし、止血をしても一向に出血が止まらないとか、猫に体の一部を食いちぎられてしまった、という状況になっている場合は迷わず救急車を呼んでくださいね。そこまで行くと感染症とかいう前に、ホント緊急事態ですから。
ここまで記事を読んできた方はきっと「猫に噛まれるのって怖いな、噛まれないためにはどうしたらいいんだろう?」ってきっと考えると思います。なのでここでは、「猫に噛まれないためにはどうしたらいいか」をお教えしますね。
猫に噛まれないための行動を知るにはまず、どんなときに猫が本気で噛んでくる可能性があるのか、すなわちどんな理由で猫が人を噛もうとするのかを知っておく必要性があります。
対策をするためには、まず相手の行動や気持ちを知ることが大事ですからね。「敵を倒すためには敵を知れ!」とかいう言葉もありますからね。(猫は敵じゃないですけど(;^_^A))
猫が人間を本気で噛もうとする理由は大きく分けて次の5つです。
その人のことが怖いと感じたとき
機嫌が悪くて八つ当たり
触られるのが嫌になったとき
遊んでいる最中に興奮しすぎたとき
食べ物と一緒に誤って、あるいは食べ物と間違えて
最初から順番に、対策も併せて解説していきますね。
その人のことが怖いと感じたとき
猫は人間が思っているよりも臆病な動物です。自分より大きな動物である人間が急な動きをしたり、大声を出したりすると怯えてしまいます。また、慣れない人が自分の方に手を出してきたりすると「怖い!」と思ってしまうのです。
「噛む」という行動には「ピンチな時に出す、猫パンチを超える必殺技」という側面があります。そのため、怖いと思っている人が近寄ってきたりすると、猫は本気で噛みついてしまったりするんです。ピンチだと思ってる時はもう、猫も必死なので。
対策としてまずやるべきなのは、猫に怖いと思われるような行動をしないことですね。なるべく大声を出さないようにする、とか、急な動きをしないようにする、とか。慣れていない猫の前にいきなり手を出したりするのもやめましょう。
そして、怯えて威嚇していたりする猫には手出しをしないことですね。優しくしてあげれば大丈夫、と思ってそっと手を差し伸べても駄目です。怖いと思ってる猫には通じません。攻撃され、最悪噛まれます。
猫に触るなら、猫が落ち着いて怯えなくなってからにしましょう。人に慣れていない子の場合は、慣れて自分から寄ってきてくれるまで待ってあげてくださいね。
機嫌が悪くて八つ当たり
人間も機嫌が悪いと人に当たることがありますが、猫も人や他の猫に八つ当たりすることがあるんです。っていうか、猫は自分の行動を理性的にコントロールするのが人間より不得意なので、ストレスを感じるとすぐ八つ当たりします。
学術的な言葉だと「転嫁行動」って謂うらしいんですが、ストレスの原因と全然関係ない人や猫に突然パンチをしたり、唸ったり、襲い掛かったりするんですよ。
「え~、本当?適当なこと言ってない?」って思うかもしれませんが、実際うちの猫も外を野良猫が通りがかったときに、まるで関係ない私に攻撃してきたことがあります。
窓ガラス越しに姿は見えるけど、窓が閉まっているために、自分の縄張りに入ってきた相手を追い払ったりすることができなくてイライラMAXになった結果、手近な私に攻撃しよう、ってなったみたいです(;^_^A
他にも、早くごはんが欲しいのに時間になってないからもらえないときに同居猫に猫パンチ食らわせに行ったりとか、大きな音に驚いた後に私に威嚇、とか、おもちゃを取るのに失敗して同居猫に「何見てんだよ!」みたいに攻撃したりとか。
同居猫に八つ当たりで襲い掛かってる動画を見つけました。うちの猫もこんな感じでやるんですよ…。
これ猫同士だからいいですけど、人間に向かってきたらちょっと怖くないですか?
人間は猫ほど反射神経とかないので、八つ当たりで猫が向かってきたら噛まれたりしてけがをする可能性は結構あります。
本気噛み防止のための対策としては、まず機嫌の悪そうな猫の傍に近寄らないこと。触らぬ神に祟りなし、ってことですね。
また、猫のストレス要因を減らせば必然的に、八つ当たりの頻度は減ります。たとえば、頻繁に家の外を通る猫が八つ当たりの原因になっているのであれば、外が見えないようにしてあげれば猫のストレスは減ります。(外が見えないことによって猫のストレスが大きくなることはないです(^^))
様子を観察して猫のストレス原因を探り、減らしてあげましょう。
触られるのが嫌になったとき
猫は孤独を愛する動物です。あんまりべたべたされるのが好きじゃなかったりします。そのため、可愛いからとしつこく撫でまわしたり無理やり抱っこしようとすると、「嫌だにゃ!こっち来るな!寄るな触るな!」という意思を伝えるために噛んでくる恐れがあります。
猫が嫌がっているそぶりを見せたら、猫に触るのをいったんやめて離れましょう。噛まれないためには、猫の意思を尊重してあげることが大切です。
ただ、めちゃくちゃ触られるのが大好きでいつもすりゴロして離れないような子が、ある日突然触ろうとすると威嚇するようになり、全く触らせてくれなくなった、などという場合は、猫が病気になっている可能性があります。
そんなときは病院に連れて行ったりしてあげなければならないので、手袋をして厚手の服を着て防御したり、道具を使って本気噛み攻撃をかわしながら、猫をうまく捕まえてあげてくださいね。
遊んでいる最中に興奮しすぎたとき
私が噛まれた理由はこれでした。指で遊んであげてしまい、興奮した猫に噛まれたんです。
猫の遊びは、狩猟本能を満たすための行動になります。だから興奮して周りが見えなくなってくると、おもちゃでも何でも、獲物を捕まえるときの要領で思いっきり噛んでしまうんです。
遊んでいて興奮した猫に本気で噛まれるのを回避したいなら、猫とある程度距離を取りながら遊んであげるようにしましょう。長い棒が付いているおもちゃを利用したり、ボールを投げてあげたりすれば、猫と距離を取ることができます。
また、あまりにも猫が興奮しすぎてきたら、クールダウンのために休憩をはさむのもいいでしょう。
人間の手や足をおもちゃがわりにして遊んではダメですよ。私のように、食いつかれる可能性が高くなります。手をおもちゃにしてしまう癖のある猫ちゃんを飼っているなら、手足で遊ばないようにしつけ直した方がいいです。
人の体をおもちゃにし出したら遊ぶのをやめて、「人の手足をおもちゃにする→遊んでもらえなくなる」と猫に教えて習慣づけましょう。それだけで、痛い思いや怖い思いをする確率が減りますよ。
食べ物と一緒に誤って、あるいは食べ物と間違えて
最近「猫に手に載せてやれるおやつ」がよく売っています。が、手に載せておやつをやったときに、猫が誤って飼い主さんの手に噛みついてしまう事故も起こっているのです。
猫の目には、動いているものは人間よりもよく見えるのですがしかし、動いていないものは全然見えていません。動いていないものについては、においを頼りに情報を得ています。
そのため、カリカリなどを手に載せて食べさせようとすると、カリカリと手の境目がわからず噛んでしまったりするんです。カリカリを載せた手にはおいしそうなしっかりにおいがついているため、余計に間違いの原因となります。
猫が食いしん坊でせっかちな場合、その危険はさらに高くなるでしょう。手に載せておやつをやるのは、猫が可愛く見えるし飼い主さんも幸せそうに見えるので魅力的です。それは私もよくわかります。
でも実は、実際やろうとして噛まれかけたことがあるんです。TVで見た猫と飼い主さんの姿に憧れてカリカリを手に載せてやっていたところ、猫がうっかりカリカリと一緒に手のひらの肉を噛みかけまして。
軽く噛んだ時点で猫側がはっと気づいて「あっ、しまったにゃ!」って感じで口を離してくれたんで助かりましたが、そのままがぶっと最後まで行っていたら大惨事になっていたと思います。そうなっていたらきっと、猫も「間違えてけがさせた、マジでごめんにゃ…」ってひどく落ち込んでいたことでしょう。
だから手に載せて食べ物をあげるのはなるべく避けた方が無難ですよ。猫に申し訳なさそうな顔をさせてしまうのもかわいそうなので。
[box class=”red_box” title=猫に本気噛みされたらかかる病気(感染症)]パスツレラ症
※犬に本気で噛まれた時より猫に本気で噛まれた時の感染症件数が多いのは、猫の牙が細くて鋭いため。牙が細くて鋭いと、深い傷になるが傷口が小さい。そのため、洗ったりする処置をしても菌が外に出ていきにくい。
[box class=”glay_box” title=傷を放置してはいけない理由]①傷の痛みや腫れが増したり長引いたりするのを防ぐ
②噛まれたこと由来の病気の治療が遅れるのを防ぐ[/box]
[box class=”blue_box” title=猫に噛まれたときの応急処置]
水道水を出しっぱなしにし、5分以上傷口に流水をかける。その後で、血が止まっていなければ止血をする。
傷口を流水洗浄した後、すみやかに「外科系の」病院に行って処置をしてもらう。
※もし食いちぎられて体の一部が欠損しているまたは、圧迫しても一向に出血が止まらないときは迷わず救急車を呼ぶこと
[box class=”green_box” title=猫に噛まれないためには]猫を怯えさせる行動をしない、怯えている猫に無理に触らない
八つ当たりしそうな機嫌の悪い猫に手出ししない。猫のストレスの原因を減らす
猫と遊ぶときにある程度距離を取る。人の手足をおもちゃにしないよう猫をしつける
人の手に載せて食べ物をやったりしない[/box]
猫はとてもかわいい動物ですが、噛まれると病気になってしまうこともあります。そうなったら飼い主さんはめちゃくちゃ痛くて大変です。
そして、もしそれが原因で飼い主さんに障害が残ったり、飼い主さんが亡くなってしまうようなことになったら、飼い主さんにとっても猫にとってもすごく不幸なことになります。
せっかく猫を飼って一緒に生活してハッピーになっても、そうなったら全部が水の泡。台無しですよね。
そんなことにならないためにも、猫が本気で噛んで来たらどんな病気になることがあるのか、もし噛まれたら傷を放置せずどんな応急処置をすればいいのか、猫に噛まれないためには何をしたらいいのか、といったことをしっかり頭に入れつつ、猫と接するようにしてください。
きちんとした自覚と距離感をもって、猫のことを気遣いながら接することができれば、猫との生活は全然怖いものじゃありません。むしろ癒したっぷり幸せたっぷりなものになりますからね(*^^*)
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左がドラちゃん(ドラット)・右がリっちゃん(リッチ)です。保護猫兄弟です。YouTubeで彼らの動画を見ることができます。↓
鬱で家にこもりがちでしたが、猫を飼い出してから、ポジティブに物事を考えられるようになり、今は目標に向かって邁進しております。


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Momo:「ジェイを飼ったことによって知ることができた”野犬の素晴らしさ”を広めたいです!『まだまだ沢山いる保護された野犬達のために何かしたい!』という想いをベースに、前へ!前へ!と行動に移すための原動力やアイデアが沢山出てくるようになりました。」
enkara:「犬と暮らす日常の中で大切にしていることは?」
Momo:「人と接する時と同じように沢山話しかけ、沢山の愛情を注ぎ、沢山一緒にお出かけをして、『ジェイのこと大好きだよ!』とジェイに感じてもらえるように行動や仕草で示すようにしてます。」
enkara:「今後ジェイくんとどんなことにTRYしてみたいですか?」
Momo:「以前泊まりでお出かけしたくて、犬と泊まれるホテルやご飯屋さんを探していた時、あまりにも少なかったことにショックを受けました。なので、いつかペットと泊まれるホテルやカフェなどワンちゃん達も飼い主と一緒に楽しく過ごせる場所を作りたいです。」
Momoさんにとって“犬“とは?
幸せジェイと出会ってない人生での一生涯の中で感じる幸せよりも、ジェイが居てくれて感じる一生涯の幸せの方がとても大きな幸せだから
今回、Momoさんのインタビューの中で感じたこと、それは溢れる愛です。
全ての答えの真ん中に愛があって、その愛の方向へまっすぐ力強く進むMomoさんの優しさと強さを感じ、とても感動しました。
その強い愛の原動力はジェイくん。
ジェイくんからたくさんの幸せを受けて、愛という形に変えて行動に繋がる。そして、その行動がジェイくんに届いてまた幸せを受け取る。犬との暮らしは、その想いの循環がずっとずっと続くことかなと思います。これからも伸びやかに、そして健やかに、皆さんの想いが1つづつ丁寧に思い描く形になることを祈っています。
Momoさん、ありがとうございました。
ヨミモノでは、専門家から犬のことを学ぶ「プロカラマナブ」、犬と歩む人生をより豊かにする「ジョウホウ」、犬と人のより良い未来を考える「カンガエル」を発信。最新情報はSNSでお知らせしますので、フォローもお願いします!
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今までの犬と暮らす当たり前や固定概念にとらわれず、新しい情報や価値観を知ることで気づきを得るために、様々な情報発信や活動をします。 最終目標として掲げる「循環する社会の仕組みを創ること」を実現するため、ミッションとして、“犬を知る“をアップデートし、より豊かな関わりで犬と人が本質的に繋がり、共に生きる姿を提案します。私たちは、循環サイクルの中でその未来を創造し実現できることを強く願いビジネスを営む社会を目指します。


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