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夜勤の介護士・日勤の介護士・看護師等スタッフ等とミーティング(約15分)
利用者様の昼ごはん介助(約1時間30分)& 休憩(1時間)
朝ごはんの食事介助&口腔ケア(約1時間15分)
私が勤務している介護スタッフが足りておらず、歴代の機能訓練指導員さんも食事介助要員として駆り出されていたみたいです…。最初は「どうなん?」と不信に思いましたが、言語聴覚士の知識や経験を生かして利用者様の食事場面を見ることができるので、必要に応じて嚥下評価も行っています。
食事介助が終われば、口腔ケアです。
口腔ケアは自力で出来る利用者様もいれば、介助が必要な利用者様もいます。介助が必要な利用者様には、口腔ケア用スポンジやハイガーゼを使用して、口腔ケアを行います。
食事介助や口腔ケアは、言語聴覚士の居ない・少ない施設や在宅介護の現場では、介助者が「自己流」でやっているケースが多いと聞きます。事故やケガのもととなりますので、必ず専門的な知識を以てケアに当たっていただきたいと切に願います。。こちらの参考書がわかりやすく、実践的ですのでオススメです!
夜勤の介護士・日勤の介護士・看護師等スタッフ等とミーティング(約15分)
私の職場では毎朝のミーティングがあり、介護士さんが昨晩からあった利用者様の出来事を報告してくださいます。その後、各専門職がそれぞれの注意事項や予定などを発言します。
機能訓練指導員(ST)としての発言は、例えば・・・
・嚥下状態が不安定な利用者様がいた場合、食事介助の○○に気を付けてほしい!
・ポジショニングやシーティングを行った利用者様の名前を挙げ、事前に写真などを用いてA4用紙にまとめたものを渡し、徹底をお願いする!
まぁ、情報共有したい事を言っています。ミーティングの内容はバインダーを使用し、A4用紙にメモを取っています。個人情報も多いので、折りたためるタイプがオススメです!
朝ごはんとミーティングが終われば、個別機能訓練計画書の作成や、利用者様に対して個別機能訓練を行います。
個別機能訓練計画書を作成する為に、利用者様とコミュニケーションを取りに行ったり、外部のPT・OTさん等と連絡を取り合い、サービス者担当会議までに助言を頂いたりと、なかなか忙しい時間です。
個別機能訓練は、利用者1人1人に作成している計画をもとに行っています。プログラムの内容は、日常生活の中で行えることを取り入れているので、主に介護士さんに協力いただきながら行っています。
私は、嚥下障害がある人に対してのアプローチや、拘縮がある利用者様に対してリラクゼーションを行っています。四肢のアプローチ方法も外部のPT・OTさんに教えてもらう事が多々あります。場合によっては、PT・OTさんに指導いただきながら、STの私が歩行訓練を実施する時もありますよ!
PT・OTさんとの会話には、解剖学や拘縮の知識が必須です!大体の「筋肉の名前」と「どんな動きをするか」は、理解していた方が圧倒的にアプローチしやすいですし、PT・OTさんなど専門家とのコミュニケーションが円滑になります。何より、利用者様に対して適切な処置を行うことができますし、限られた時間で正確な情報伝達ができることは、とても重要です!解剖学の単語帳といえば、こちらのシリーズは持っておいて損はありません!
大体の筋肉の名前と何となくの動きは理解していた方がアプローチしやすいし、外部の方が言っている言葉が理解できるようになりました!
解剖学って大事ですね…。
利用者様の昼ごはん介助(約1時間30分)& 休憩(1時間)
朝と同じく利用者様の食事介助を行います。この時に介護士さんから利用者様の食事介助について相談があれば、その場で実践をして伝達をしています。
食事介助が終われば休憩なので、のんびり過ごしています。パソコンを開いて、会議の準備(計画書作成)をしていることが多いです。
急性期病院で勤務していた時は休憩時間が不規則で十分に休憩が取れないことも多々ありましたが、今の職場は休憩時間が確保されていて、そこは嬉しいポイントです。(当たり前のことですが…)
基本は3時間ですが、会議がある時は約1時間ある為、その後約2時間が私の時間です。
外部のPTさんは午後から来訪されることが多く、来訪されたら利用者様の情報共有を行い、身体機能評価やポジショニング・シーティング等をしていただきます。助言をしていただいた事は記録に残し、ポジショニングやシーティングはクッションを使用する等の変更があれば写真を撮影し、編集して介護士さんや看護士さんに徹底していただける様に情報共有をしています。
外部からの予定がない場合は、個別機能訓練を行っています。
大体私の1日はこのように過ごしています。
特別養護老人ホームに言語聴覚士(機能訓練指導員)として勤務し始めて約1年が経ちました。
初めての介護領域で、医療領域とは全く違い戸惑いがありましたが、入職当初と変わりなく、利用者様の為に嚥下障害に対するアプローチやコミュニケーションを円滑に行うお手伝いが出来たらと考えています。介護現場の現状を目の当たりにすると、私の職場ではSTも必要ですが、 PTやOT も同様に必要とされています。今後、機能訓練指導員が特定の専門職1人が任命されるのではなく、様々な専門職で構成される”チーム”となれば良いと切に願っています。
※入所者の人数によって機能訓練指導員が複数人いる所もあるみたいです!
私の職場は有難い事に外部指導員という制度があるので、PT・OTさんに助言を頂くことはできます。しかし、助言を頂くにも時間がかかります。利用者様が安全に安心して日常生活を送るためには、機能訓練指導員として言語聴覚士だけではなく、PTやOT、介護士の知識も少なからず必要だと実感しました。
働くって、いろんな職種の人と協力していく必要があるので中々大変ですが、ボチボチやっていきましょう~。
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今とは全く違う業界だね!
はい!ただ、将来家庭を持った時、家族との時間を大事にしていきたいと思ったんです。
でも、テレビ局って勤務形態が変則的なこともあって中々家族との時間が取れないんじゃないかなって思ったんです。
なるほど・・・確かにやりがいはあるお仕事だと思うけど、激務なイメージはあるかも。
そうなんです。テレビの業界は辞めて、営業職で見るようになりました。
僕は将来的にマーケティング携わりたいと思っていて世間やお客さんのニーズを引き出したり、知る、そしてまず自分が商品を売れるようにしないといけない。だったら営業職なのかな?と思って営業職で見ていました。
大事だね!実際のお客さんの声を聞いていくことはマーケティングに活きてくるもんね!説明会には何社くらい進んだの?
100社くらい!(笑)でも実際に選考に進んだのは10社~20社くらいですね。
10分の1くらいに選考は絞っていたんだね!ちなみにその基準はなんだったの?
企業理念が自分の理念と一致をしているか理念が社員にも伝わっているかどうか?を気にしてましね。
その会社の一員になるから、自分の理念との一致は大事だね!
数社の中からC-mindに入社を決めた理由はなんだったの?
C-mindの選考には色んな方が関わって下さったんですけど最後の決め手は人でしたね。当時面談をしてくださった社員さんが自分の会社のいい所だけではなく、僕のキャリアを一緒に描いてくれたんです!
一緒にキャリアについて考えてくれたんだね!
実際にインターンで営業を始めてみて、ギャップとかある?
想像以上に、仕事に対する熱意や仲間意識があるなって思ってます。お互いを助けたり、助けられたり。本当にチームのみんなが大好きですね!
一緒に働く人たちを好きって思えるのはすごく幸せなことだよね!ただの仲良しじゃなくて切磋琢磨し合えるところもいいところだよね!
では最後に、就活生に受けてのメッセージを!
就職活動って人生の中でも貴重な期間だと思うんです。焦って決めても良いことは無いと思うんですよね。今ある時間を大事にして納得するまでとことん突き詰めることが大事!それがゆくゆく正解になるんじゃないかと思います!
頼もしい…まだ学生とは思えないくらい考え方がしっかりしていて感動しました(泣)中野くん!ありがとう!!!


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text:
この作品空間の中に入ると、最初はまるで地球がまだ創造されていないかのように真っ暗である。そして囲まれた四方の壁の上に漢字が降り注ぎ、鑑賞者の手の影が映像に加わる。花という字に触れると、あたり一面は花でいっぱいになる。鳥という字と木という字に同時に触れた場合、たちまち鳥達が一斉に空を飛び立ち、浮かび上がる木の枝を埋め尽くす。風という字を触ると、画面上のすべてのものが吹き飛ばされ、その漢字自体もどこかに行ってしまう。蝶と花という字を同時に触ると、蝶は花を自動的に探しだす。比較的最近ニューヨークからシンガポールのこの美術館に赴任してきた支配人・真田一貫によれば、これらの漢字にはそれぞれ知能がプログラムされているのだという。漢字が降り注ぐ前の、月明かりに照らされたドラマチックな夜の Virtual)の国際コンテスト、レヴォリューション(ReVolution)において、この作品は建築・芸術・文化賞(Architecture, Art & Culture Award )を獲得した。また、この展覧会で、チームラボは他にも西洋美術とは異なる東洋美術の世界観を紹介する作品を展示している。「花と屍 剝落」のアニメーションは、2次元の日本画を3次元のCG映像で再現したものだ。チームラボによれば、伝統的な日本美術は定まった焦点を持たず、主観と客観が曖昧になっており、これは西洋絵画が一貫した視点を持ち、幾何学的要素や客観性を重要視していることと一線を画すのだという。
Ushering in the Electronic Age: Ikkan Art Gallery’s “The Experience Machine"
Transition has been on my mind of late. Maybe that’s why I gravitated towards the insight noted in The Experience Machine’s catalogue essay on the industrial age making way for the “electronic era", allowing for renewed “ways of seeing and experiencing our world".How then does our current electronic era influence art? More than ever, artists are using technological advances to alter and challenge their practices and processes, giving rise to ‘New Media Art’, which comprises “constantly evolving hybrid technological art forms such as video art, digital art, interactive installation and customized software art". The semantics of art then comes into question. Can the programmed digital software John F. Simon Jr. used to create what I heard some visitors call a “Microsoft screensaver" be called art? Ambivalence about popular acceptance of such unfamiliar art forms has clearly not deterred co-curator and owner of Ikkan Art International, Ikkan Sanada, from presenting a plethora of unconventional, tech-savvy and wonderfully bizarre works that the local art scene has probably not yet witnessed. After all, what is transition without the slight discomfiture and strange newness of change?With change comes a reconfiguration of habits and customs. Technology allows and promotes the manipulation and reconstruction of our visual, social and perceptive norms, engendering new sights and experiences that challenge the beliefs we have become used to. Iconoclastic and irreverent, Morimura Yasumasa’s contemporary takes on the historically famed Vermeer painting, Girl with a Pearl Earring, challenge art-historical and social ideas regarding the male gaze. By reconstructing his Japanese, male identity into that of a Western, female figure, Morimura subverts the conventional notions associated with the invasive, voyeuristic male gaze, confounding the viewer and prompting him to look beyond the superficiality of representation. He employs more physical reconstruction and metamorphosis than technological (although his use of video alone in the appropriation of Vermeer inserts a wholly new artistic dimension and comparison): notorious for being contemporary art’s “most famous drag queen", Morimura paints his face and painstakingly transforms his sartorial, facial and overall physical appearance to that of his subjects. From artist to subject (and object), male to female, Asian to Western, hidden to exposed, Morimura boldly appropriates a revered historical piece, only to playfully, completely turn it on its head.One of the things I love about contemporary art is its ability to engage audiences in participation and dialogue. Performance alone does not suffice, as the distance between artist and audience is sorely emphasized. By engaging the senses and encouraging activity, art ceases to be a hierarchical distinction and moves into a new realm of participation, reflection and agency.The magnum opus of The Experience Machine is SISYU+teamLab’s installation that presents a visually captivating spectacle, allows visitors to participate and act, and uses technology to reflect, not manipulate or violate, a natural milieu. Upon walking into a specially constructed black room, I was surrounded by screens depicting a surreal, otherworldly 3D landscape of nebula and falling kanji (Chinese characters). Intrigued, Mr. Sanada then prompted me to ‘touch’ a falling character. My action caused the kanji signifying ‘bird’ to transmogrify into an animated version of a bird. Mr. Sanada then proceeded to enliven ‘tree’, which the bird then flew to. This is just one of many instances of the everyday, arbitrary interactions between nature, the elements and animals that the installation mirrors with surprising accuracy. While we might often think of technology as automated, soulless and clinical, What a Loving, and Beautiful World demonstrates how SISYU+teamLab has invigorated their animation with the unpredictability and simple beauty of nature.While some might get lost in SISYU+teamLab’s technological playground, my favourite work from the show was unenviably positioned in a quiet corner in the neighbouring room. Walk into the room flashing with Jim Campbell and Ben Rubin’s light installations, and you might just leave without noticing Bea Camacho’s video, located on the floor in a corner next to the door. Interestingly, the artist herself made the curatorial decision to place her video screen in a negligible place.Enclose isn’t meant to scream out at you. On the contrary, as the title suggests, it wants to be hidden, isolated. Besides forcing the viewer to bend, squint and make a physical effort to watch her video, Camacho has refused to make Enclose a performance piece, isolating herself from the glare and scrutiny of a surveying audience and their emotional and auditory responses. By choosing not to sensationalize her emotions, Camacho makes a bold statement about artistic and personal integrity. Enclose is thus poignant because it is an act of catharsis, not a lurid, effusive spectacle.Having never been physically or emotionally close to her family, Camacho channels the rejection and loneliness she experienced (or is experiencing) by literally ensconcing herself in a crocheted cocoon. While crochet might evoke memories of familial warmth and affection, for Camacho, it refers to “an idealized version of home". Challenging the futility of fulfilling a romanticized fantasy, Camacho pushes herself to physical extremes by crocheting non-stop for 11 hours, going without rest, food or water. The artist as sufferer, a familiar concept popularized by Marina Abramovic, is here given new life by Camacho, who allows us to witness and experience her pain vicariously through her creative process. As The Experience Machine shows, this shiny new electronic age has more heart than we might think.
The Straits Times に、掲載。(Sep 28, 2012)
この展示会を1時間で回るなら、この作品を見てほしい
シンガポール最大級の新聞「The Straits Times」にて、イッカン・アート・ギャラリーの「エクスペリエンス・マシーン」展と共に、チームラボ「花と屍 剝落」と、紫舟+チームラボ「世界はこんなにもやさしく、うつくしい」が紹介されました。
この展示会を1時間で見るならこの作品が良い、と8作品を選抜した内容で、チームラボの2作品が両方紹介されています。
以下、作品紹介を抜粋。花と屍 剝落
By teamLab, animation日本企業のチームラボは、コンピューターアニメーションで日本の伝統的な絵画を描いた。自然、市民の衝突、そしてその繰り返しや共生をテーマにしている。
時間の経過と共にアニメーションの表面が剥落し、その下の3D構造が見えるようになっている。アジアの伝統的な描写法は、中国では「duhua」、日本では「なりきり」というコンセプトに基づいている。この作品を観察することにより、別世界を体験することができるだろう。世界はこんなにもやさしく、うつくしい
By Sisyu+teamLab, interactive animation installationこのインタラクティブアニメーションインスタレーションは、書家・紫舟とチームラボの共同作品である。暗い環境の中でモーションセンサーを使い、観客が実際に触れて体験できるようになっている。漢字が壁からゆっくり現れ、人の影が触れるとその漢字がアニメーションするようになっている。このダイナミックな作品は、人々と相互作用することで終わりのない新しい世界を表現している。
EXHIBITION エクスペリエンス・マシーン
Artinfo に、掲載。(Sep 19, 2012)
The Experience Machine
A view of the installation “What a Loving, and Beautiful World" by Japanese calligrapher Sisyu and teamLab
by Sonia Kolesnikov-Jessop, ARTINFO
Published: September 19, 2012
Rather than being the sole creators of a work of art, new media artists often offer audiences the opportunity to interact with and contribute to their artworks.
"What a Loving, and Beautiful World" by Japanese calligrapher Sisyu and teamLab is such a piece where slowly falling kanji (the Chinese characters used in Japan) for words like ‘rain,’ ‘flower’ and ‘butterfly’ transform when touched by a viewer’s shadow to become the image of the word they represent while a corresponding sound is heard. This interactive animation installation, which combines projections with motion sensors in a darkened room, is a completely immersive experience, set — as the title suggests — in a beautiful world where rainbows appear after rain showers and butterflies snuggle up to flowers. It is also a very ephemeral experience which constantly changes. As in the natural world there are no identical moments thanks to 22 kanji falling randomly and interacting differently depending on how they meet (for example the butterflies flying toward flowers will change their course if a fire suddenly appears in front of them).
The work is part of “The Experience Machine," an exhibition dedicated to New Media at Ikkan Art Gallery, which include a selection of works by nine international artists: Bea Camacho, John Gerrard, John F. Simon Jr., Jim Campbell, Morimura Yasumasa, Sisyu+teamLab, Vuk Ćosić, Ben Rubin and Miao Xiaochun.
The exhibition seeks to explore the historical differences between Western and Asian art practices of portraying the world — i.e. the use of perspective and geometry in composition vs. the flat, perspective-free approach of traditional Chinese and Japanese paintings — as well as to explore how new media artists use technology to create new interpretations of space. Of particular note is Jim Campbell’s “Home Movie" (2006) installation, which uses widely spaced strings of individual LED lights hanging like a curtain to project back onto the wall found footage of old home movies. The LEDs are facing the wall, creating an image on its surface, but also partially blocking that low resolution image. The overall effect is ethereal.
“The Experience Machine" runs till October 27 at Ikkan Art Gallery
EXHIBITION エクスペリエンス・マシーン
LuxArtAsia に、掲載。(Sep 19, 2012)
The Experience Machine @ Ikkan Art Gallery
POSTED BY SONIA KOLESNIKOV-JESSOP ON 19 – SEP
Rather than being the sole creators of a work of art, new media artists often offer audiences the opportunity to interact with and contribute to their artworks. “What a Loving, and Beautiful World" by Japanese calligrapher Sisyu and teamLab is such a piece where slowly falling kanji (the Chinese characters used in Japan) for words like ‘rain,’ ‘flower’ and ‘butterfly’ transform when touched by a viewer’s shadow to become the image of the word they represent while a corresponding sound is heard.This interactive animation installation, which combines projections with motion sensors in a darkened room, is a completely immersive experience, set — as the title suggests — in a beautiful world where rainbows appear after rain showers and butterflies snuggle up to flowers. It is also a very ephemeral experience which constantly changes. As in the natural world there are no identical moments thanks to 22 kanji falling randomly and interacting differently depending on how they meet (for example the butterflies flying toward flowers will change their course if a fire suddenly appears in front of them).
The work is part of “The Experience Machine," an exhibition dedicated to New Media at Ikkan Art Gallery, which include a selection of works by nine international artists: Bea Camacho, John Gerrard, John F. Simon Jr., Jim Campbell, Morimura Yasumasa, SISYU+teamLab, Vuk Ćosić, Ben Rubin and Miao Xiaochun.


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家賃については対応しているところの方が珍しいのですが、電気代、ガス代、水道代といったライフライン関係の固定費は大体クレジットカードでの支払いが可能となっています。
例えば、2LDKに住んでいる方なら、だいたい電気代が月に5000円~1万円くらい、水道代が5000円前後、ガス代が5000円~1万円くらいのことが多いです。トータルで考えると大体1万5000円~2万5000円くらいになる計算ですね。これをクレジットカード払いにすることでポイントが獲得できます。
普段からコンタクトレンズや眼鏡を利用している方ならお世話になっていることも多い株式会社シード。
コンタクトレンズを取り扱っている有名企業です。
コンタクトレンズに必要な費用はなかなかのものですよね。眼鏡とは違って頻繁にお手入れしなくてはなりませんし、何より買い替えにお金がかかるのもネック。
そこでコンタクトレンズにかかる費用を節約するのにおすすめなのがシードの株主優待なんです。
ここではシードの株主優待の内容やどのようなお得があるのかを紹介していきます。
どうすれば株主優待になれる?
まずは株主優待になるための条件をチェックしてみましょう。
シードの株主優待は100株以上保有している方を対象としています。ですので、まずはシードの株主を100株手に入れるところから始めなくてはなりません。
2015年5月現在のシードの株価はおよそ1300円前後。ですので、株主優待を受けるためには13万円くらいの投資をすればOKです。
「13万円も払って株主優待を受けるのは本当にお得になるの?」と感じる方もいるかもしれませんが、これから紹介するお得なポイントをチェックしてみてトータルで判断してみてください。
お得な理由1:選べる2つの株主優待コース
シードの株主優待はAコースとBコースの2つが用意されています。内容を見てみましょう。
Aコースは保有株式数、保有年数に関係なくシードが販売しているコンタクトレンズのケア用品、もしくは株主優待券になっています。内容は以下の通り。
ピュアティモイスト 120mL×4本、ジェルクリンSi 15g×2本、ハードレンズケース×2個、シードロップ30本入り×1箱、セイフティキャッチ×1個
ソフトレンズ用セット1
シードゥソフトケアピュア(360mL)2本パック×2パック、シードゥソフトケアピュア 120mL×1本、シードゥタンパク除去剤4mL×2本、シードロップ 30本入り×1箱、ジェルクリン W×1個
ソフトレンズ用セット2
ソフトメイト300mL(消毒液×1、中和錠30錠、ケース×1)×3セット、ソフトメイトタンパク除去剤10錠×1箱、ソフリンス150mL×1本、シードロップ30本入り×1箱
メガネ、補聴器は購入代金の30%割引で最大1万円まで。コンタクトレンズの購入代金に関しては株主優待価格での提供となっています。こちらは店舗で確認してください。
いずれを選んでもおよそ1万円相当の内容となっているので相当お得だと判断出来ます。
Bコースは眼鏡やコンタクトレンズとは関係のない商品がもらえる内容になっています。保有株数と保有期間に応じて内容が代わります。
100株以上:1000円相当(3年未満)、3000円相当(3年以上)
1000株以上:3000円相当(3年未満)、5000円相当(3年以上)
川幅うどん、こしひかり1kg、京・伏見の三源庵カステラ詰め合わせ
本郷三原堂大学最中、宮崎県産黒毛和牛すきしゃぶ用、非常用持ち出し袋セット
南州農場黒豚あじわい美味セット、紀州南高梅15粒、音波洗浄機
公益財団法人アイメイト協会への寄付
シードの配当金は毎年3月の決算期に支払われます。2014年の実績を見ると1株当たり25円となっています。もし2015年も25円だったとすると、株主優待が受けられる最低保有株数100株なら2500円の配当金が受け取れることになります。
配当金そのものはそこまで高く感じられない方もいるかもしれませんが、仮に銀行に13万円預けていたとして、年間で2500円も利息が付くでしょうか。そう考えると配当金目当てにシードの株を購入するのは資産運用としてアリではないでしょうか。
このように、シードの株主優待は普段からコンタクトレンズや眼鏡を使用している方にとって非常にメリットが大きいと言えそうです。
逆に言うと、コンタクトレンズを使う必要のない方にとっては株主優待の内容がBコースをメインとなってくるので人によっては「他の銘柄を選びたい」と感じるかもしれません。
もしも家族でコンタクトレンズを使っているのならかなりの節約になるのは間違いなさそうです。
100円につき1ポイント獲得できるクレジットカードなら、150ポイントから250ポイント獲得できる計算になります。先述した買い物とのポイント組み合わせを考えると相当大きいですね。
これらの他にも、新聞代、インターネット代、プロバイダー代などもクレジットカードで支払える固定費になります。
このように、クレジットカードは何かと使い勝手が良いだけでなく、ポイントが獲得できるチャンスが多いので、積極的に活用していきたいところです。
とはいえ、現金を使わないと金銭感覚が狂ってしまいがちになるので、その点は要注意です。
それを防ぐためには、定期的にクレジットカードの利用明細を確認すること、できればweb明細に対応しているクレジットカードを活用するのがおすすめです。
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ブログの管理人【ユミ】です♪
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妊活や不妊治療の色々な情報を調べながら、同じ妊活中の女性の役に立つようなブログを目指しています‼
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21世紀組織文化の創り方(1)【本質編】 〜組織内の無駄コストが起きる原因とは?〜 – NohJesu 公式ブログ
病気にならないためには、どうすればいいのか?
仕事・組織 , 疑問・お悩み解決
21世紀組織文化の創り方(1)【本質編】 〜組織内の無駄コストが起きる原因とは?〜
21世紀組織文化の創り方(1)【本質編】 〜組織内の無駄コストが起きる原因とは?〜
こんにちは。編集部の太田です。
経営者が企業や組織を経営していくうえで、社員一人ひとりのやる気・モチベーションを向上させながら売上アップに繋げていくことができるのなら、こんなに素晴らしいことはありません。
しかし、時代の変化が激しい21世紀において、経営者だけに限らず組織文化創りに課題を感じている方はたくさんいらっしゃるのではないでしょうか。
また、その課題を解決するために、現場教育に力を入れながらも明確な答えが見つからないと困っている方も多いと思います。
そこで「21世紀における理想の組織文化」をテーマにして、本質的なパートと現実的なパートのそれぞれについて、認識技術が組織文化創りにどのように貢献できるのか、Nohさんに聞いてみました。
組織って何?なぜ必要なのか?
Nohさん、今回のテーマは21世紀における理想の組織文化です。私自身も大学卒業後は企業に就職して働いていた人間ですので、このテーマは非常に興味がありますね。
これからの時代においては、非常に重要なテーマだと思いますよ。まず、太田さんは組織に対してどのようなイメージをお持ちですか?
組織に対してですか…まず自分のやる気やモチベーションを維持し続けることは本当に難しいし、人間関係も大変で面倒くさいイメージですね。それと、社内外の研修に参加する機会があり、その学びを組織に還元して企業風土を変えて欲しいと期待されたこともあるのですが、それを現実化していくことの難しさを感じていました。
人間関係が苦しい原因、面倒くさくなってしまう原因がわからないままでは、本当に大変ですよね。それについてもお伝えしていきますね。
ところで太田さん、組織とは何なのか?なぜ組織が必要なのか?ということを考えたことがありますか?
そうですね。組織とは何?と聞かれたら、問題解決とか社会貢献、なぜ必要なのか?となると、利益創出といったキーワードが頭に浮かびますが、明確に定義しろと言われると難しいですね。
組織とは何?を一言で言うならチームプレーです。そして、なぜ組織が必要なのか?というと、多様な環境や多様な状況を整理整頓して、今までになかった全く新しい感動、全く新しい便利さ、全く新しい有益さ、全く新しい価値を創出するためです。そのためにチームプレーが必要になってくるんですね。
なるほど。チームプレーはシンプルでわかりやすいですね。先ほど人間関係に面倒くささを感じると言いましたが、究極はこの人間関係の問題やチームプレーができなくなっている原因を解決しないと、組織はうまく回らないんだな、ということを改めて感じます。
今までの組織文化の創り方
では、Nohさん。チームプレーができるようになるための一番の中心軸になるものは一体何でしょうか?
今までの組織文化創りを、5つの中心軸で整理してみましょうか。
世の中のためにどうすればいいか。ビジネスをやることの選択と考え思考論理を集中できていること。
想念が結集し、実践行動として一貫性を保つようにさせること。
信念が結集し、中心価値・確信価値と繋がった感情やエネルギーのこと。
理念を結集したもの。人たちを結集させ、もっといい結果が出るようにさせるもの。
経営理念のもとで行動が起きるもの。
このように整理したとき、想念から行動指針までがつながった状態で経営理念・行動指針に一点集中が起きたときのことを組織と言っています。それが今までの組織文化と言えるのではないでしょうか。
なるほど。行動指針まで一貫性を持って行動できている組織は本当に素晴らしいなと思う一方で、正直それを現実化するのはかなり大変ですから、やっぱり理想論として聞こえてしまいます。その点についてはいかがでしょうか。
確かに今までの団結文化、組織文化創りには限界がありますし、いろんな無駄も多いと思います。特に、意思決定のコストや人間関係のコストについては非常に無駄が多いですね。その原因として、一人ひとりが観点から自由になっていないことが挙げられます。
観点が固定された状態では、意思決定と人間関係にたくさんのエネルギーと時間を費やすだけでなく、感情で交流するために複雑になり循環もしない。結果的に人間関係が苦しくなってしまいます。そんな状態だと、理想の組織文化は創れないですよね。
21世紀組織文化は何が違うのか?
今までの組織文化の創り方や、その限界については理解できました。先ほどのNohさんの整理では、一人ひとりが観点から自由になっておらず、意思決定のコスト削減や人間関係のコスト削減に失敗しているということでした。では、それらが解決できている組織が21世紀の新しい組織文化である、ということなのでしょうか。
はい、その通りですね。ただし大前提として、個人が観点の問題を解決できていることが必要です。個人が自分の観点から自由になっていない状態だと、いつも条件によって変化する意思決定しかできず、独立した意思決定ができません。また、人間関係でも多様な問題を生み出しますし、人と関われば関わるほど面倒くさくなるし、そんな状態ではチームプレーができませんよね。
観点の問題が解決できていないと本当のチームプレーができない。つまり、コストの無駄がない組織を創っていくことができないということですね。観点の問題については以前に記事としてまとめているので、こちらから何度も理解を深めていただければ嬉しいですね。
そうですね。私は全ての問題の根本原因は“観点の問題”だと言い切っていますから、本当にこの問題を解決できる認識技術をどんどん活用してもらいたいと思っています。
それではNohさん、改めて21世紀組織文化を創っていくための段階について整理してもらいたいのですが、いかがでしょうか。
わかりました。21世紀組織文化を創っていく個人のバージョンを、3段階で整理してみましょう。
まず、観点が何なのかわからない、観点の問題を知らない無知状態、この状態が人間性能1.0バージョンです。この観点の問題や限界を超えるためには、観点の外・スクリーンの外に出て、“無観点”や“ゼロ感覚”から観点が生まれる仕組み・観点の働きを観ることができる状態になることが必要ですね。全ての観点から自由になったこの状態が、人間性能2.0バージョンです。
それができたら、Game感覚で全ての観点を楽しめる人間性能3.0バージョンへ行くことができます。ここまで行った時に、人間関係コストや意思決定コストがゼロになって、素晴らしい組織文化を創っていくことができると思います。
21世紀組織文化を創っていくための段階が、たった3つで整理できてしまうのですね。ありがとうございました。
*****************************************
いかがでしたでしょうか。2回シリーズの前編は、本質編として今までの組織文化創りと21世紀組織文化創りの違いについて整理をしました。
次回は、実際に現場で使える実践方法として現実的な整理もしていきますので、ぜひ読者のみなさま、引き続きご覧ください。
▶毎日が面白くなる「nTech」入門編 ~ここを押さえれば全てがうまく行く、ここを押さえなければ全てがうまくいかない~
▶人間性能1.0バージョンから3.0バージョンまでの整理について
YouTube動画人工知能を越す人間性能の進化
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text:
Tennis site for tennis lovers
先に一番大切なことを申しますが、ストリンギングの正解はひとつではない!ということ。それを踏まえた上で、基本的な注意点や大切にすべきポイントを知ることができましたので、出来る限りご紹介していきたいと思います。
店舗名:go for it!(ゴーフォイット)
■ 住  所: 〒185-0012東京都国分寺市本町2-11-5 矢野ビル1F
■ T E L: 042-320-7233  (FAX無し)
■ メール:goforit@goforit-stringer.com
■ 営業時間: 11:00~19:00
■ 定 休 日 : 毎週木曜日
■ URL:http://goforit-stringer.com
先日のプロストリンガーの張りについて
※赤太線がタイオフ直前の糸、青太丸がタイオフ
まず講習を受ける前に、先日の澁谷さんの張り上げを分析してみました。この張り方、縦を突然一本飛ばし、横に行き、横も時折飛ばしながらそこそこ張って縦に戻り、一番外側の糸ではない場所でセミアラウンドザワールド…難解すぎる!絶対に自分ではできません。
ただ私なりに気づいたことは、
一般的にタイオフ直前の糸は一番外側の糸になるケースが多いのですが、今回の澁谷張りでは外側の糸でタイオフすることをあえて避けています。タイオフ直前はテンションロスが生じやすいのが一般的ですので、外側の糸のテンションロスを避けるためにタイオフの場所を調整したという解釈をしました。
外側のテンションロスを避けて真ん中寄りにスイートエリアを作る、そんな意図が込められていると予想しました。この答え合わせも講習の中でしていただきましたので後述します。
プロストリンガーによる有料講習の概要
通常1時間5千円~で、以下の内容で受けていただけるようです。
自分の張り方を見せて澁谷さんにアドバイスをもらう
澁谷さんの張り方を見て解説してもらう
自分で張ったものと同条件で澁谷さんに張ってもらい後日打ち比べ
疑問点を口頭で解説してもらう
今回私は、❹を1時間強+❷を1時間弱でお願いしました。有料講習では、録音・録画も可能とのこと。もちろんメモも取り放題です。どのようなスタイルで臨むかは全て受講者の自由だそうです。
この体験談のブログ掲載についても問題ないとのこと、「対価を払って仕入れた情報なので、それをどう扱うかも自由です。秘密もありません。」と心の広いお言葉をいただきました。
また聞きたい疑問点は事前に内容を知っていた方が講習時間の短縮につながるとアドバイスいただき、事前にメールで送信してから私は当日に臨みました。
非常に参考になる話を沢山お聞きしましたので、代表的なものをご紹介します。
尚、私の解釈が十分ではない可能性がある内容は省略させてもらいました。
ストリング種類の違いで、特別に意識することはある?
ポリエステルは張った後に伸びやすい糸なので、指定されない限りプレストレッチを行う。ナチュラルストリングはそのものが重いためバランスがトップヘビーとなる☞スイングスピードが上がり飛びやすくなる等の変化がある可能性。
1本張り、2本張りそれぞれの意義、使い分けの基準は?
1本張りであれば省ストリングなど。また持ち込みガットは品質が不明で代替が利かないため、リスク回避で1本張りにする(張り途中の切断時に2本張りへ移行できるため)。
2本張りはタイオフで緩みやすいというリスクはあるが技術があれば問題なし(技術がなければ緩みやすい)。縦横のテンションを変える場合、ハイブリッドの場合は当然2本張り。
1本張りの場合、上下のどちらから張るか、その基準と影響は?
一般的に下から張る方がスイートスポットを上にセットしやすい。変形しやすさなどで上下を判断する場合もある。グロメット形状によって張り方を指定されているラケットもある。
張り上げ中のラケット変形防止策は?
一番問題となるのは縦糸を張っている際に縦に縮んでしまうこと。5mm以上縮む場合はよろしくない。ラケットをマシンにセットする際に、サイドアーム、ビリヤードをしっかりセットすること。特にビリヤードをガッチリさせておくこと。変形しやすいラケットであればビリヤードで少し縦に伸ばしておくくらいの意識。
良いマシンは変形しにくい。
縦は反発力、スピンなどの性能に関わっている。例えば縦糸のテンションが高い方がパンと弾く感覚=反発力が出る感覚になる。
横糸は支え・土台であり、止めに関わる部分。横糸=土台の硬さ柔らかさは打感に関わる。
50ポンドで張る場合、縦50×横50と縦55×横45の場合は、手ごたえとしての硬さ(面圧)は変わらないが、後者の方が飛びが良くなる。前述につながるが、このようなセッティングを考える場合に2本張りをする。
スイートスポットを調整する方法は?部分的にテンションを変えるのはアリ?
真ん中を柔らかくすると馴染んだ感じ=スイートスポットが広い感じとなる。それが嫌な場合は真ん中を特段柔らかくしなければよい。
部分的にテンションを変えることは特に問題ないので試しても良い。部分的にテンションを変えてもグロメットの摩擦があるため、張り上げ後に周囲のテンションに引っ張られたりはほぼしない。ただし店では何ポンドで張ったのかを把握できなくなるため行っていない。テンションを変えずに、張り上げ中にストリングを調整していく。
スピンをかけやすくする張り上げ方は?
まずスピンの掛け方には大きく2タイプがある。ポリエステルでスナップバックで掴んでかけていく方法と、面でカシュっとこすっていくような方法である。各個人のスイングスピードや打ち方で決まり、どちらが良い悪いではないので、自身の掛け方を把握してストリングを選ぶべき。前者は当然ポリエステルだし、後者はナチュラル・ナイロンが良いことが多い。
すなわちスピンをかけたいからと言って必ずしもポリエステルを選ぶべきではない。スナップバックが最強な訳ではない!
張り上げにかける適正時間は?早いほど良いのか?
テンションロスなく正確に張ることが最優先で、早ければ良い訳ではない。ただし張っている間にもストリングは伸びるので遅すぎるのも良くない。店では効率よく早く張ることも大切な場合はある。尚、通常はおおよそ30分ほどで張る(ラケットやストリング、張り方によって当然前後はする)。
ちなみに大会オフィシャルストリンガーは、技術的な個人差の影響を少なくするために張り上げ時間を30分で統一しているケースもある(オンコート除く)。
タイオフの場所はラケット指定の場所でなければならないか?
張り上げのセッティング優先であり、グロメットを痛めない場所であれば特にこだわらなくてよい。
最低限抑えておくべきタイオフの種類は?
(澁谷さんは意外にもタイオフの名前には無頓着でしたが)ダブルノット、グロメット穴が大きければトリプル、場合によってはダブルを2回重ねるケースもある。グロメットにめり込ませないことだけは注意して、いろいろと試してみたら良い。
ストリングのねじれ防止策は(特に多角形ポリ)?
ねじれやすい最後の数本に特に注意する。ねじれを解消しながら横糸を通してやること。
ストリングは色によって違いがあるか?
同じストリングでも色によって硬い柔らかいはある。昔、ミクロスーパーは色によって硬さが違うということで後から品番が変わったことがある(笑)
経験上、黒いストリングは柔らかい傾向がある。
最後に。先日の張り上げについて、外側の糸のテンションロスを避けるためにあえてタイオフの場所を調整した? スイートスポットを作る(真ん中を柔らかくする)ためにそうした?
ほぼそういう解釈で合っている。この張り方をしたのは、ちょっとした問いかけみたいなものだった(笑)
いかがでしょうか? ものすごく参考になる情報を仕入れることができました。澁谷さん、本当にありがとうございました。
プロストリンガーの流儀
さてこれは有料講習より前にお聞きしたことなのですが、澁谷さんは普段から、
ストリングメーカー(パッケージ)からの情報
ご自身の試打経験から理解したストリング特性
プレーヤーからのフィードバック
この3つの情報を総合的に取り入れ、それぞれのプレーヤーにあったストリングと張り方を提案、追求し実践されているそうです。特に❸にこだわっているところがプロストリンガーたる所以だと改めて感じました。
これらはホームストリンガーであっても意識していきたいところです。
ホームストリンガーとしての感想
今回の経験で学んだ重要なことはどんどん実践していこうと思っています。そして正解はひとつではないので、最終的には自分の経験を重ねて裏付けしていくしかありません。
まずは極力同じストリングで、
1本張りした場合、2本張りした場合の違いと評価
縦横テンションを変えて自分にあったセッティングを探る
スイートスポットの調整
ホームストリンガーですので張りの評価者は自分だけです。評価に多少時間はかかりますが、また進歩があればここで紹介していきたいと思います。
最後に大きな目標を立てました。
コンピュータ制御の高級マシンをいつか手に入れる!
ストリング プロストリンガー ホームストリンガー
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text:
また私立の保育園に通うことになれば費用も予算よりも上がる可能性もあります。
保育園の利用できる状況で自分の時間とお金が変わってきますのでここのリサーチが意外と重要です。
手当とは少し離れた話になりましたが、保育園に通っているママさんからよく聞く話題なのでついつい書いてしまいました。ご参考にしてください。
シングルマザーが受けれる手当てはいつまで?
シングルマザーの手当皆さん申請はしてますか?手当で大金持ち!!!とはいかないかもしれませんが、節約できることは確か!ですよね?
わたしは市役所の窓口で転入手続きをしたら、その時の担当者さんが丁寧に母子家庭の手続きを出来る窓口を案内して頂き、無事に手続きを済ませました。
市役所によっては母子家庭の方向けのリーフレットもあるので貰っておくことをお勧めします。
子供の年齢によって受けれるサービズも変わってくるのでチェックが必要です。
もし、果たしてしてるのかな?と思ったシンママ読者さんがいたら、一度市役所の窓口を訪ねてみましょう。
または市役所には『母子家庭相談員』といってシングルマザーが使えるサービスや相談を受けてくれる方がいます。
わからないことはその方に相談できて大変便利です。またわかりにくいサービス、困っていることもその方に相談すれば調べてくれます。
私はこの『母子家庭相談員』に、「こういうサービスありますか?」「前に住んでいたところでは●×サービスがあったんですけど似たようなものあります?」と色々案内をしてもらいました。
今の私の住まいにもこの相談員さんがいるのですが、場所によってはいないところもありますが、いらっしゃったら使わない手はないです。大いに利用しましょう。
さて、サービスは主要以下のようなものがあります。
18才まで(18歳に到達して最初の3月31日まで)
15才(中学卒業)まで
20才未満の子供を養育していて月額10000円を超える家賃の支払いがある場合(市町村により)
子供も18歳までは保険や手当も使えますが、その後は使えなくなります。
他には粗大ゴミ減免、上下水道割引、保育園料減免または免除、電車割引制度、国民健康保険、国民年金免除などがあります。
全てのサービスは所得によって制限があるので、所得によっては使えない場合もあります。
そして、確定申告の際は母子家庭は寡婦控除があります。
これ結構な控除になりますので忘れずにしておきましょう!
税務署の担当の方や会社担当の方が申請者がシンママであるか?は見落とす箇所なので、申請時忘れないように注意しましょう。
手当と助成金を使えば、収入を増やすことができますし、減免と割引を使って支出を減らすことが可能です。
両方を上手く使ってお財布を潤すことができますよね!!
大変な事態になったら生活保護も頼るべき!
私が最初に母子家庭の手続きをした際に、窓口の担当者さんが生活保護についても説明をしてくださいました。
知識のなかった私は母子家庭になったら生活保護に自動的になるの?って思う位、自然な流れで案内をされましたが、私の場合は死別だと遺族年金をもらっているのでその対象にはなりません。
けれども、おそらく、それだけ、母子家庭の方々で大変な場合には使える制度なのでご案内しておきますね!ということだったようです。
「病気で仕事ができない!」
「養育費をまともに貰えない!」
など、困っている場合には頼ってもよい制度ですので、相談してみましょう。
シングルマザーの手当は、こちらから「母子家庭なんです!」と訴えないと気がついてもらえないものです。
ですので、お子さんの年齢、所得に応じてどんなサービスを利用することができるか?を自分自身でもしっかりと調べておきましょう。
あとから、「我が家もこのサービスが使えたんだ。。。」なんてことになったら勿体ないですからね。。。
調べてみて「もしかしたらこれって我が家は対象なのでは?」と思ったら、聞いてみましょう。誰もが知っていることでもないので前のめりに聞いてしまうのが手っ取り早いと思います。
聞いて初めて「じゃ、ご案内しますね」と話が進むものですから、聞かなきゃわからないまま終わるということもよくある話です。
いつまで シングルマザー シングルマザー、手当、いつまで 手当
高校1年の息子と2人暮らし。主人は他界。 最近は、思春期真っ盛りの息子の自立を意識させて見守ることを心がけています。二人でも楽しく♪と親子旅も楽しんでいましたが、最近嫌がるので一人旅デビューさせました。シンママ歴15年と長い経験から皆さんお役に立てる記事を届けしたいです!
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text:
ですが、無理なダイエットを繰り返すと栄養不足になりタンパク質も不足してしまいます。
身体はスリムになるかもしれませんが、タンパク質が不足して肌荒れをしてしまっては美しいとは言えませんよね。
ですので、ダイエット中の方や不規則な生活の方はとくにプロテインを摂取するとより美肌効果が高まるでしょう。
そしてプロテインはいくつかの種類があると前述しました。
その中でとくに美肌効果を高めるという目的でオススメな種類のプロテインは、ソイプロテインです。
なぜソイプロテインがオススメなのかといいますと、ソイプロテインの原料である大豆に含有しているイソフラボンが身体の中で女性ホルモンと似た働きをするからです。
女性ホルモンは不足すると肌が老化してしまいます。
ですので、女性ホルモンと似ている働きをする成分が含まれているソイプロテインがいちばん美肌に効果が高いのです。
ソイプロテインはお腹にたまるので、ダイエット効果もあり一石二鳥です。
プロテインは美肌だけではなく、美髪にも効果があります。
なぜならタンパク質は肌の他にも筋肉や、臓器など全身の作りにかかわる大事な栄養素だからです。
タンパク質が不足すると美しい髪の毛を形成するのに必要なコラーゲンも不足してしまいます。
ですので、プロテインを飲んでタンパク質を摂取していくことは美髪にも繋がるのです。
プロテインを摂取していくと、髪の毛が太く丈夫になっていきます。
髪にコシがない方や、細くヘタってしまう方、薄毛の方にもプロテインはオススメです。
美肌にオススメなのはソイプロテインと前述しましたが、美髪にもソイプロテインがオススメです。
なぜかと言いますと、髪の毛を丈夫に成長させるために必要な栄養素・アルギニンがソイプロテインには含まれているからです。
また、ソイプロテインは薄毛の原因のひとつであるDHTが増えるのを抑制する効果があります。
ソイプロテインも様々な商品が発売されていますが、特に美髪に効果があるのは”亜鉛”が含まれているものです。
亜鉛は髪の毛の状態を良くするために必要な栄養素です。
ですので、ソイプロテインを購入する際には成分表示もよく見てより効果のあるものを使うようにしましょう。
ホエイプロテインやカゼインプロテインは筋肉の発達に効果があるので運動や筋トレをしている方は、そちらのプロテインを飲みましょう。
プロテインを飲むタイミング
美肌や美髪に効果のあるプロテインを飲むタイミングは、夜眠る前に飲むことが一番良いです。
なぜかと言いますと、夜はお肌のターンオーバーが活発になり、プロテインがそのターンオーバーを助ける働きをするからです。
夜眠るときには、成長ホルモンがたくさん分泌されます。プロテインは成長ホルモンの分泌を補う役割もあります。
ですので、髪の毛や筋肉の成長のためにも夜にプロテインを摂取することが望ましいのです。
ですが、眠る直前の飲食は胃に負担をかけてしまいます。胃もたれをしてしまうこともありますので、なるべく眠る30分から1時間前にプロテインを摂取するようにしてください。
こうして夜に摂取したプロテインですが、一晩身体の成長を助ける働きをしていたため朝になると効果が薄くなってしまいます。
ですので、朝にもプロテインを摂取すると良いでしょう。
朝にもプロテインを飲むことで1日に必要な栄養素を補うことが出来ます。
ですが、プロテインだけではもちろん栄養が不足していますのでしっかりバランスの良い食事と一緒に摂取するように心がけてください。
プロテインは万能薬ではありません。
ですのでたくさん摂取したからといってすぐに美肌や美髪、筋肉がつくわけではありません。
あくまで補助としての役割なので栄養バランスの良い食事と、適度な運動を組み合わせて行うことが必要です。
また、過剰に摂取してしまうと内臓疲労をしてしまいます。内臓疲労を起こすと消化が悪くなり、体内に余分なものが蓄積されてしまいます。
また、カロリーオーバーもしてしまい体重が増加してしまいます。
せっかく行ったダイエットが無駄になってしまわないよう適度に摂取するように心がけましょう。
いかがだったでしょうか、プロテイン。
ちょっとソイプロテイン飲んでみようかなって気になったのではないでしょうか。
これを書いていてふと思ったのですが、そういえば、ボディビルダーの方々って肌がすごく艶々できれいな人が多いと思わないですか。
やっぱりタンパク質は美肌にとってすごく大切なんだなと改めて思いました。
あと、やはり実は筋トレ自体にも美肌効果があります。
詳しくは下の記事に書いてますので、気になる方はぜひ見てみてください。
筋トレをすることにより肌もきれいになる!
それでは今回はこのあたりで。
今回も最後までお読みいただき、ありがとうございました。
-美肌になる為の栄養素, 美肌になる為の習慣, 美髪になる方法
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ただし、以下に該当する場合はこの限りではないものとします。
情報開示や共有についてお客様の同意がある場合
お客様が希望するサービスを提供するために、情報の開示や共有が必要と認められる場合
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(ただしこの場合、開示する個人情報は、必要な範囲のみに限定し、開示先に対して契約等により利用者の皆さまの個人情報の管理を徹底します。)
収集項目の任意性について
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不正アクセス、盗聴、改ざん、漏洩、紛失等のリスクから個人情報を保護するため、個人情報の管理利用者の皆様から入力または提供いただきました個人情報については、ホームページ管理者が厳重に管理し、必要な技術的保護措置を講じます。
社内規程を整備して、従業員及び業務委託先に対して教育し周知徹底するとともに、継続的に見直し改善を行います。


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ヌード (21) セクシー (25) 婚活 (3) セックス (2,148) オーガズム (517) 外国人 (40) 裸 (21) 女性 (32) 陰部 (23) プロポーズ (8)
私が大学生の頃、友達の紹介でとある韓国人男性と知り合いました。 彼は少し年上で、短期の交換留学で日本に来ていたのですが、私が少しだけ韓国語の勉強をしたことがあったので紹介してくれたようでした。


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0→1を作るには相応のリスクと苦労があります。その苦労を経験することが0→1を作りだす経験となるので、ただ、大きい会社で新規事業を成功させたからと言って同じ経験になるかと言われると答えはNOです。
ですので、小さな規模で苦労しながら事業をグロースしていく経験ができるのはスタートアップで長期インターンを経験すべき大きな理由となります。
こちらは当然ですね。大きい会社に比べれば当然裁量権が大きくなりますし、それに応じて負うべき責任が大きいです。
責任が大きいとなると委縮してしまう方も多いかとは思いますが、責任が重いという事はそれだけやりがいがあるという事であり、自分が必要とされている感覚も確実に味わう事となります。
ですので、他では味わえないスタートアップならではの重要な理由となってきます。
スタートアップでは社長と同じ場所で社長直下で仕事をすることが殆どです。
社長は大抵自分が足元にも及ばないようなすごい人であることが殆どですので、その人の下で働くこと、その人の仕事姿を間近で見ることで、社長の良い所を吸収することができるのはスタートアップならではです。
事業を大きくする苦労を知ることができる
スモールビジネスをスケールさせるのって本当に大変です。
一度軌道に乗ってしまえば、後は軌道修正をしていくだけで勝手にスケールしていくものですが、最初に軌道に乗せるのが本当に大変でスタートアップ企業ではその大変さを味わう事となります。
勿論、やっているときは投げ出したくなることもあるかとは思います。しかし、この経験は自分で起業するかスタートアップ企業にジョインすることでしか味わう事の出来ない経験であり、もしそういったことを今後経験しないとしても、この苦労は必ず、今後の糧となります。
ですので、この苦労を知ることがとても大事なのです。
メンタル鍛えられます。笑
会社にもよるかもしれませんが、スタートアップ企業は会社名でブランディングができるわけではないので、営業をかけたとしても断られることが多いです。
私ではありませんが、ある友人は毎日100件テレアポをするというのを週6で三ヶ月程繰り返していたそうです。
このように、営業かけては断られ、を連続して経験することも往々にしてあり得ますので、メンタルが鍛えられます。
仕事のモチベーションを継続的に維持するためにもメンタルはとても大事なので、ここで鍛えられたメンタルが後々に活きてきます。
スタートアップでの長期インターンシップのデメリット
スタートアップで長期インターンシップをすべき理由については書きましたが、やはりデメリットも存在します。
私はあまり、デメリットを感じませんが世間一般的には感じるであろうデメリットについて書いていきます。
また、全般的に少し誇張して書いてありますが、そこまで大変ではないよ、という事を先に書いておきます。
しっかりとコミットすることを強制される
ある程度のコミット量を強制されることが多いです。
スタートアップでは特に一社員として働くことになりますので、そういった中で週一回しか働きませんでは、あまり意味がありません。
土日を計上して、最低週3、理想としては週4以上フルタイムで働くことが求められます。
新人教育の体制が全く無い
「全く無い会社もある」くらいに言っておきましょう。
新人教育は基本的にOJTのみで、とりあえずやってみようスタンスです。
ですので、しっかり教えてほしいというタイプの人にはあまり合わない可能性があります。
主体的に行動しなければついていけない
スタートアップでは、全員をしっかり見ておけるほどのリソースもないので、基本的には「主体的に行動する人」が求められます。
次はこれやってね、とは言われないですし、自分で何をやるべきか?どうやれば要求に応えられるか?考えていかなければなりません。
ですので、主体的に行動せずに受動的に仕事をする人だとついていけないことが殆どです。
成果を出さなければならない
一社員として成果を出すことが求められます。
大きい会社での長期インターンは歯車になることを求められることが多いので、一人一人の成果を大切にするという感じでもないですが、スタートアップでは違います。
成果を出せない人間は必要がないというスタンスなので、成果を出さない人間が辞めていくという傾向にあります。
こういった環境が苦手な方は少し戸惑ってしまうかもしれません。
スタートアップで長期インターンを経験すべき人とは?
スタートアップで長期インターンをすべき理由と、デメリットについて書いてきましたが、スタートアップでの長期インターンが合う人と合わない人が如実に存在しているように私は思っています。
ですので、ここまで読んできた中で自分は向いているか向いていないか分かった人も多いかもしれませんが、スタートアップで長期インターンをすべき人はどんな人なのか?について最後書いていきます。
まずは、こちらですね。
成長したい人は小さい会社で長期インターンを経験するようにしましょう。
大変な分成長することができるでしょう。
すでに書いていますが、大手での新規事業立案と本当の意味での0→1は全く異なります。
起業に近しい経験ができるのは、間違いなくスタートアップですので、起業を見据えている方にはおすすめです。
新卒一斉入社で同期と差をつけたい人
私の友人での所感にはなってしまいますが、スタートアップで苦労して成長してきた方は成長のスピード感も元々立っているステージも大きく異なるように思います。
同期の誰にも負けたくないという人はしっかりとスタートアップで長期インターンを経験し、成長していきましょう。
熱量がないと恐らく続きません。
基本的にスタートアップで働いている人は何かしら自分の中でビジョンがあり、叶えたい夢があり、それに向かって走っている人が多いです。
スタートアップは苦労することの方が多いので、そういった夢を持って熱量高く進んでいかないと長続きしないからです。
ですので、しっかりと熱量を持って働ける人であることが重要です。
自分にとってのロールモデルとなる人を見つけたい人
人はロールモデルとなる人を見つけ、学びながら「真似ぶ」ことで成長スピードが速くなると私は思っています。
その「真似ぶ」対象としての社長と近い距離で働くことによって成長することができるので、ロールモデルを見つけるには最適な場所だと思っています。
いかがだったでしょうか?
スタートアップでなぜ長期インターンを経験した方が良いのかが分かったのではないでしょうか?
それと同時に自分がスタートアップに向いているのか向いていないのかもわかったと思います。
向いているかもしれないと思った方はすぐにでも行動し、実際に経験してみましょう。
早く動くことが大切なので、まずは動いてみることですね!
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スキャンツールの活用方法は十人十色
プライベートにおけるスキャンツールの利用は、生活や趣味に応じて様々な楽しみ方があるようです。参加者の中からは、「焼き増し料金の節約術として家族との記念写真をスキャン、プリントアウトして親戚に配る」、「雑誌の気になるページだけスキャンしてクラウドで保存し、移動中などの時間で楽しむ」、「好きな画像を取り込んでコラージュを作って友達とシェアする」といった思い思いの活用術が紹介されました。
ビジネス面では、スキャンツールによる生産性の向上術を紹介いただきました。利用方法で多かったのが名刺管理。取引先にメールする際に、特にOCR機能があれば名刺からアドレスや役職をコピペできるので入力の手間が省け、さらに誤入力がなくなるので助かるとの声。また、顧客へのプレゼン資料や手書きのメモ、関連資料を複合機でスキャンして一式まとめて保存する整理術や、打ち合わせ時に用いられるカタログを、その場でスキャンして会社の同僚に見積もり依頼を行うなどの業務効率アップ術が紹介されました。さらに、すぐに残したいものはスマホで、大量な書類やきれいに残したい書類は複合機でといったスキャン方法の使い分けについても語られました。
https://blogs.adobe.com/documentcloudjapan/files/2017/08/dcscan-1.jpg
Adobe Scanがもたらす体験と課題
今回の座談会では、参加者には事前にAdobe Scanを利用してもらいました。そこで、「Adobe Scanならでは」の便利な点と今後改善すべき点について、貴重な意見を得ることができました。主に評価された機能として、以下が挙げられました。
ドキュメント枠の自動検知
保存したデータが直ちにクラウド(Adobe Document Cloud)にアップロードされる
具体的には、自動検知では他社のアプリと比較して、スキャン枠の読込みスピードが速く煩わしさが感じられないこと、OCR機能ではテキスト部分が自動でハイライトされる点が評価されました。PDFについては、例えば写真をPDF化してコメント入力機能でメッセージを追加したり、印刷が写真よりきれいに出力されるといった声が聞かれました。クラウドへの自動アップロードは、データ共有や複数のデバイス間での共有も簡単に行える点も評価されました。一方で改善点としては以下が挙げられました。
スキャンしたデータが自動的に保存されない
アプリ全体のUIが分かりづらい
使い方マニュアルやハウツー情報が少ない
Adobe Scanでは、ドキュメントをスキャンした際、「PDFを保存」をタップする必要があります。参加者の中には、保存方法が分からなかったためにドキュメントが結果的に保存されていなかった、という体験談もありました。「どこを押せばどんな機能があるのかが分かりづらく操作性が下がってしまう。使い方に関するFAQなどの情報がインターネット上に全くなかった」という指摘もありました。こういった声にお応えするために、順次必要なコンテンツを本ブログにて紹介していく予定ですので、どうぞご期待ください。
今後も期待されるスキャンの用途
スキャンによる業務効率向上について、様々なアイディアが挙げられました。例えば、社内向け資料の作成において、以前制作したチラシやポスター、研修資料など、紙でしか残されていない場合でも、それをスキャン、PDF化して編集することで再利用できれば大幅な作業の効率化になるとの意見がありました。また、領収証のスキャンについて、経費項目ごとに決済プロセスが異なるため、例えば交通費、交際費などあらかじめその項目別に設定されたフォルダーに、簡単に仕分けられる機能があれば、とても便利といった意見がありました。OCR機能の文字認識の精度を上げることで、効率的な名刺管理や情報検索ができると便利との声も聞かれました。


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1つ大きな違いがあるのは、大手予備校には優等生割引があるということです。
現役時代や大学入試の結果を見せると、どの段階までの学力はある、というように塾側が判断して、学費を一部割引する制度があります。
優秀な生徒を集めたいという予備校の思惑かもしれません。
実際、優秀な生徒が周りにいると、その中で身を置く自分も気が引き締まりますし、周りの進捗と自分の進捗を比べることで学習到達が遅れていないかも確認できます。
ただし、個別指導の塾では、それを客観的に見て指導してくれる教員がいて、二人三脚で学習を進める面が大きいです。
どちらもオススメできるので、費用面を打算して、よく検討してみてください。
浪人した場合の予備校の選び方
医学部入試で浪人してしまった、という方へ、確かに現実を受け入れるには相当な辛い思い、ダメージがあるとは思いますが、どんなに悔やんでも現実は現実、次へのステップを踏むことがとても大事です。
大阪で実際にどんな予備校があるかというと、医歯薬獣に特化した塾があります。
現役のときは大手予備校に通っていたとした方にも、高校生の時はあまり勉強がうまく行かなかった人も、高校でも専門の塾に行っていた方にも勧めたいと思います。
どんな方法にしろ、高校での履修科目に関しては1回は聞いたことがあり、基礎はある程度は完成されているからです。
そこから、志望校合格に向けて足りない力を伸ばせばいいわけで、志望校も決まっている以上、ゴールは明確であるので、各々の最終目標に合わせた、特化した勉強を進めていけばいいからです。
浪人や再受験に強い予備校の特徴とは
専門の予備校に通うといい、という話をしてきましたが、このような塾は特に浪人や再受験の方に強い予備校だといえます。
現役の場合、合格のためには、まず履修項目の基礎力を向上させ、その後問題演習を解きながら、応用力の養成が必要となります。
そのため、専門に特化した予備校に行こうと、集団授業の一般的な予備校に行こうと大差はないのです。
逆に、早くから志望校対策ばかりを意識し過ぎると、頻出分野以外の演習がたりず苦手分野を生む原因になってしまいますし、ペースも狂ってしまうデメリットがあります。
しかし、浪人生の場合は、高校時代の下地があることが多いため、基礎もわかる所は流して、わからない所を基本から徹底して行えばいいですし、よって、応用問題への着手も早くから行えます。
その状況下では、早々から志望校に特化した勉強ができる環境にあると、効率よく勉強が進められるでしょう。
大阪で頼りになる医学部予備校3選
大阪で浪人生や社会人の再受験生に強い、頼りになる医学部予備校を3校ピックアップして紹介します。大阪で医学部受験に失敗してしまった人や、一度社会人になったが医師の道を目指したい人は、予備校選びの参考にしてください。
医進の会は、完全個別指導にこだわった大阪の医学部予備校です。医学部受験に精通した一流のプロ講師による付きっきりの個別授業で、分からないところは即座に質問でき、それぞれの生徒の学力や状況に合わせたカリキュラムとオリジナルテキストで授業を進めていきます。
再受験生や多浪生も歓迎している予備校で、23~40歳の再受験生、進学校出身だが基礎力がまだない生徒が多く在籍しています。社会人で学生時代の勉強はすっかり抜けてしまった、というような1から勉強をしなおす人にも勉強方法や復習方法まで、手とり足とり丁寧に指導してくれます。
浪人生の合格者の声では、学生時代やこれまでの予備校での勉強方法やペースを見直し、個別指導と個別カリキュラムで弱点部分を補強しながら集中して勉強できたという声がたくさんあります。一般的な予備校の大人数の授業形式では再受験に合格できず浪人してしまった人が、完全個別指導や徹底的な管理を求めて医進の会の門を叩くことも多いようです。
オンライン個別授業にも完全対応しており、普通の予備校のような講師による録画授業ではなく、双方向のコミュニケーションをしながら行うリアルタイム授業をオンラインでも変わらず受けられるのが特徴的です。リアルタイムなので校舎で受ける授業と同じように質問も可能となりますし、近くに医学部専門予備校がない人や地方の方、大阪・関西圏の医学部に絞って再受験したいという人にもおすすめです。
医進の会の公式HPはこちら!
メビオは、40年以上の長い歴史のある大阪の医学部専門予備校です。その長い実績で医学部受験のノウハウが蓄積しており、受験情報に強く浪人生の再受験や学士編入にも対応しています。1クラス平均7名の少人数集団指導を特徴としていて、1コマ3.5時間、年間1,800時間という濃密な授業を実施しています。
浪人生・再受験生には高卒生本科(高卒生・社会人向けコース)があり、1人の生徒につき複数の講師が担任につき、志望大学や学力、自習時間の量、体力面などさまざまな条件を考慮して必要なコマ数を設定し授業を組み立ててくれます。早朝から閉館まで40名以上の常勤講師が校内にいるので、授業後の質問や受験相談もすぐにできる環境です。
また、出願が近づく頃にはマンツーマンで願書記入会を実施。魅力的な志望理由書づくりをサポートします。私立医学部の併願のための出願スケジュールをプランニングしてくれ、宿泊手配やホテルでの直前授業なども実施しているので、勉強1本に集中でき、一般入試で私立を併願したい人にもおすすめです。
メビオの公式HPはこちら!
大阪医歯学院は、1982年から続く大阪の医学部・歯学部・獣医学部・薬学部の専門予備校です。マンツーマンの完全個別指導をブースではなく専用の個室で集中して受けられます。
「高卒生・再受験生 Ⅰ類コース」で浪人生や再受験生に対応しています。再受験生の合格実績を掲載している数少ない予備校の1つでもあります。多浪生はもちろん、社会人で勉強にブランクがある人、文系からチャレンジする人にもそれぞれの状況や志望校に合わせて、個別指導とクラス授業を組み合わせるなどオリジナルのカリキュラムを提案してくれます。
浪人生・社会人再受験生に向けては、大学学士を持つ人が受験できる編入試験や社会人入試の対策ポイントと情報も提供しています。再受験で重要な面接対策もきめ細やかにしっかりと指導してくれるのは大きなポイントです。また、再受験や多浪生の人も多く通っているので、ともに頑張り励まし合える仲間も見つけやすくモチベーションの維持もしやすい予備校になります。
大阪医歯学院の公式HPはこちら!
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袋パンパンにモノをいれて運んでもびくともしません。
写真だと伝わりづらいかもしれませんが、結構厚みがあってしっかりしています、デニムくらいはあります。
日本でもエコバッグは結構売っていますが、500円以下でこの丈夫さ、大きさのものを買うのは難しいのではないでしょうか。
実物を見て触って欲しいですが、驚くと思います。
両サイドについている小ポケットが便利
トレジョのバッグにポケットがついているのですが、これが想像以上に便利です。
先日紹介したabrAsusの財布なら余裕ですっぽり入ってしまいます。
キャッシュレス社会に合わせて、財布をabrAsusに代えてから1年経過したので使用感をレビュー
こんばんは。 今までずっと長財布を使っていたのですが、昨今のキャッシュレス・電子マネー社会に合わせて財布を小さいものにしたいなと思いました。 そこで財布をabrAsus(アブラサス)に買えました。 結論だけ先に述べ...
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少し買い物に行こうと思ったときに
パスポート(海外なら)
見た目からは分かりづらいですが、結構深めになっているので割と入ります。
(小さいポカリスエットをいれてもこの余裕)
このポケットがあることで、使い勝手の良さを跳ね上げているといっても過言ではないです。
裁縫が得意な方なら、ここにボタンかチャックつけてもいいかもしれません…。
出張に1つ持って行くと何かと役に立つ
前々回アメリカ出張の際には感じなかったのですが、前回の出張の際は大活躍でした。
特にジムに行く時が便利で、これ1つにトレーニンググッズをいれて、財布をサイドに入れていました。
今回の出張では洗濯でめちゃくちゃ活躍しています、部屋→洗濯機まで距離があり、ランドリーケースもバッグも常設されていないので使用しています。
今はどこ行っても買い物袋が有料なので、ちょっとした買い物にいくときにももちろん便利です。
といっても、前々回のときには自前のトレジョバッグはトレジョでは使えませんでした。
一回筋トレの帰りに寄った時に、「このバッグは買い物用ではなくて筋トレグッズが入っているから使わないよ!」と説明しました。
転売価格でも買う価値はあり
正直、日本で買える価格は少し高いなーと思いますが、デザインと機能性を考えるとこの価格でも買いかなと思います。
かなり使い勝手がいいので、だまされたと思って買ってみてください。
現地で買ってスーツケースに詰めて見るとわかるのですが、上記の通り丈夫故に結構厚みがあります。
個人だと大量に輸入できるようなものでもないし、お土産としても意外にかさ張るので1600円ならまぁまぁ…という感じでしょうか。
ちなみに同じデザインの色違いで、保冷用のトレジョバッグがありますが、こちらはオススメしないです。
まず先ほど書いたような両面の小ポケットが無いです、これがかなり致命的です。
買い物に行くのに出来る限りバッグ1つで済ませないのに、ポケットがないせいで財布とスマホ、鍵で服のポケットが圧迫されます。
あと保冷構造のために生地の厚みが通常トレジョバッグの4倍くらいあって、意外と物が入らないです。
物が入っても、上部のチャックがしまらないです、閉めた事ほとんどないです。
確実に保冷しないとダメな生鮮食品がない限り、通常のトレジョバッグの方が遥かに容量あって、使い勝手が良いです。
ちなみに保冷できるものも持っていますが、通常トレジョバッグより$1高くて、確か$5だったと思います。
なのになぜかアマゾンだと通常トレジョより値段が安い…これが色々と物語っているのではないでしょうか。
赤と黒でカッコいいですが、使い勝手は悪いです。
これまた厚みがあって持って帰ってくるのが大変でしたが持って帰ってきたので、私はSEIYUに行くときに必ず使うようにしています。
チャックの閉まっていないこのトレジョバッグを都内で見かけたら、それは私かもしれません。
日常で感じたことアメリカ
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今回の正田圭氏の件を蚊帳の外から眺めて感じたこと
こんにちは。 昨日未明からツイッター界隈がにぎわっておりますね。 私は今朝がた目にしたので、少し情報収集を行い、関係者?の意見やら記事を読んでみました。 脱社畜サロンにも入っておらず、当事者の方々ともかかわりがないので偉そ...
「メーカーでプログラマーになってはいけない」
こんばんは。 本日は会社で部署のイベントがあり、幹事グループの一員の私は飲み会の準備に追われていました。 部署対抗のスポーツ大会だったのですが、終わったあとに先週一緒に飲みに行った開発部署の先輩の人と隣の席になりました。 ...
2020年買ってよかったものは、圧倒的にPanasonicのドラム型洗濯機だったので紹介する
こんにちは。 2021年に入り2か月が過ぎたが、昨年買ってよかったものを紹介したい。 題名にもあるが、Panasonicのドラム型洗濯機だ。 色々あるが、私が購入したのは NA-VX800BL というモデルだ。...
完全無欠コーヒー生活を初めて3ヶ月くらい経つが、未だに胃もたれが酷い
こんばんは。 ひょんなことから始めた完全無欠(バター)コーヒー生活ですが、約3ヶ月ほど経ちました。 題名にある通り、未だに胃もたれが酷いです。 そりゃあバターとオイルのダブルパンチが空腹の胃に直撃するわけですから当たり前で...
会社の愚痴を言っても何も解決しないので、不満を全て自己研鑽に充てる
こんにちは。 先日、部署で飲み会があったのですが、別の部署のお偉いさんに日本酒を何度も勧められて飲んでいたせいか、記憶がほとんど残っていません。 残っているのは会社の愚痴や先輩への不満をこぼしたであろう記憶と割と大きな火傷痕です...
男もとい漢である私を奮い立たせたのは、いつでも「モテたい」という気持ちだった
こんばんは。 あんなに残業しないと言っておいて、やたらと仕事が突然降り掛かって来て残業しています。 そんな話はさておき、最近男としての生きる気力が足りていないなと感じます。 おそらく、やりたいこと、考えること、考えたくない...
キャッシュレス社会に合わせて、財布をabrAsusに代えてから1年経過したので使用感をレビュー
東京リベンジャーズが即全巻買いたくなるくらい面白いのでOfficial髭男dismのCry Babyを聴きながら読んでほしい


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text:
買取を依頼した人が未成年の場合、保護者の名前と身分証明書が必要となります。
当人の身分証明書のコピーと共に忘れずに同封するようにしてください。
梱包キットを頼まなかった場合は?
梱包キットを使わずに自宅にあるダンボールなどを使って買取に出す場合は、自分で用意する必要があります。
ジャスティのホームページにある必要書類をダウンロード・印刷し必要事項を記入した上で、グッズと一緒に送付しましょう。
必要書類の送付の仕方としては、梱包キットに透明フィルムの袋が同時に送られてきますのでこちらに必要な書類を半分に折って入れダンボールの内側に貼り付け送付します。
自宅のダンボールを使って提出する際にも同じようにして提出しましょう!
またご自宅のダンボールを使って梱包キットを使わない場合には上記で挙げた三つの提出書類以外にも、印鑑証明書というものも必要なので注意してください!
さて、ここまでジャスティで買取を依頼した際に買取依頼書を提出する方法についてみてきましたが、そのほかの面での評判はどうなのでしょうか?
ジャスティの買取の評判についても調査しましたので、その結果についても次で詳しくご紹介していきたいと思います!
実際にジャスティに買取を依頼した方の口コミによると、10年以上使わずしまっていた嵐のグッズなどを買取に出した際、なんと2万円を超える価格でジャスティでは買い取ってもらえたそうです。
「自分が思っていた価格よりもはるかに高い買取価格をつけてくれた」ということでジャスティを選んだことに非常に満足されていました。
このようなことからジャスティは買取価格の点においては、非常に高い評価を得ているということがわかります。
さらにその他の口コミを見てみると、買取の際の手続きについても非常に丁寧に対応してくれたため気持ちよく買取に出すことができたという声も聞きます。
このようにジャスティは買取の対応についても、非常に高い評価を得ているということがわかります。
またジャスティのようなジャニーズ専門で買取を行っている競合他社と比較してみても、ジャスティは買取対象について非常に寛容に買取を行っているということがわかっています。
今あげたようにジャスティは、
「買取の価格の高さ」・「対応の丁寧さ」・「買取対象の保存状態への寛容さ」
この三つの点から顧客から非常に高い支持を得ているということがいえます。
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ジャスティでジャニーズグッズを高く売るポイント
ジャスティで高額買取しともらうためには2つポイントがあります。
ジャスティでより高値で売るには、グッズを購入した際に近い状態にして買取に出すということです。
例えばグッズの表面に汚れやホコリなどが付いてしまっている場合にはそれらを落としてあげてから買取に出すことによって、より高値で買い取ってもらえる可能性が高くなります。
あまり神経質になりすぎる必要はなく100円ショップで売っているようなアイテムを使って、表面を軽く拭いてあげる程度の作業で大丈夫です。
その他にできることとしては、ジャスティが提供している梱包キットを使って買取に出すことをお勧めします。
理由は梱包キットを使うことによって買取に出すグッズが運ばれている際に、壊れてしまったり傷がついてしまったりといったことを避けることができるからです。
自己流の方法で梱包してしまうとどうしても傷がついたりということがありますので、ここはジャスティが提供している梱包キットに頼ることをお勧めします。
このようなポイント押さえてジャスティに依頼すれば、高値で買い取ってもらえる可能性が高いですのでぜひ試してみてください。
今回はジャスティに買取に出す際の買取依頼書について、詳しく紹介してきました。
梱包キット使う場合とご自宅のダンボールなどを使って買取に出す場合とで提出書類が異なってくることにご注意ください。
また今回はジャスティでより高値に買い取ってもらうための方法についてもご紹介しましたが、最も重要なポイントはグッズを買った際に近い状態にして買取に出すということです。
これからジャニーズグッズの買取依頼をご検討でしたら、 是非ジャスティでジャスティで依頼することをしてみてください!
ジャスティの買取査定と口コミってどうなの?実際に売って試してみました!
今回はジャスティで実際に買取を依頼し、買取金額やサービス、査定時間など利用した結果と口コミを紹介していきます! 当サイトでは「ネットで人気のジャニーズグッズ買取専門店に同じグッズの買取を依頼した場合、 ...
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無料の梱包キットや着払いでの郵送など、サービスの手厚さはピカイチです!
ただし、一部商品のキャンセルが不可だったり、切抜きのある雑誌の買取不可など定められている規定は割とシビアなようですね。
サービスが安定しているという点から、リピーターも多く、元ジャニーズファンの査定士さんが、実際の買取査定をしていることでも有名です。
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選ばれる理由として5項目をオフィシャルホームページに掲げている通り、宅配買取業者として絶対的な自信を持っている企業さんですね。
ジャスティの口コミも評判が良く、業界トップクラスの買取価格だという内容のものを多く目にします。
自他共に認めるジャニーズ宅配買取No1と言っても過言ではないでしょう。
買取の依頼から査定、手数料まで全て無料。
買取価格が高いからと言って、他社に劣るサービス内容ではありません。
高価買取アイテムの掲載や、キャンペーン情報、また随時更新されるツイッター情報など利用者にとって安心材料となるものが多くあるのもジャスティの良い所ですね!
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text:
いつも絵本の1ページのような優しい世界観を目指して作品づくりをしています。作品を見てくださった方にふっと笑顔になっていただけたら嬉しいです。
※地面は、鉄道模型などのジオラマ制作に用いるカラーパウダーやカラースポンジなどを使って作り込んでいます。また沼の水はレジンを流し込んでいます。
"A duo of friends, a bear, Koguma, and Mouse who are always together will meet at their favorite place in the forest today. A relaxing and enjoyable time will flow while chewing on the apples picked along the way…
I have expressed the fun times of Koguma and Mouse in a miniature sized world. Except for the ground and swamp water, everything is made of polymer clay (only the ivy leaves on the trunk of the tree and the ladybug are made of resin clay that hardens by natural drying). The hardest part was the ""trees"". It took time to attach the thinly stretched polymer clay to the wire to make a branch, and then stab it into the trunk to shape it. For the leaves, I attached some green clay to the tip of the branch and scratched it with a work tool and baked it. After that, liquid clay (liquid sculpey) was applied to coat it, and after firing, oil paint was applied to express the lush foliage. In addition to the main characters, Koguma and Mouse, various creatures such as turtles, dragonflies, fish, and owls that quietly perch on trees have also appeared. I was particular about their small size, such as about 7 mm in the dragonfly. Although I had some difficulties, I was able to enjoy making it by taking advantage of the characteristics of polymer clay, which allows small detailed work. I always create artworks aiming for a gentle world view like one page of a picture book. I hope the people who see the work will smile.
*The ground is made using colored powder and colored sponge similar to that used for making model train dioramas. In addition, the water of the swamp is resin.


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text:
琵琶湖沿いを気持ちよく走っていただけるコースになっていますので、今後も皆様のご参加を賜りますよう、よろしくお願いいたします。
平成31年(2019年)2月23日(土曜日)
本日は、京都市内で開催された龍谷大学とNPO法人日本料理アカデミー、日本料理ラボラトリー研究会の皆様が主催するシンポジウム-食感の日本料理-に出席。
龍谷大学様は、瀬田キャンパスで農学部を開設いただいており、県内の農業の振興や県産食材の活用などにご尽力いただいています。
日本が誇る伝統文化である「日本料理」を通じて、滋賀の文化を世界に発信してまいりたいと思います。
その後、滋賀県庁に戻り、「滋賀×SDGsシンポジウム」に出席。
デンマークのフレディ駐日大使やデンマークのSDGs関連企業である「サステイニア」から2名の方、そして大津市長をお招きして、デンマークをはじめとする世界のSDGsの取組状況を紹介していただき、滋賀におけるこれからのSDGsの進め方について意見交換をしました。
たくさんの県民の皆様にご出席いただき、SDGsに対する関心と期待の高さを感じました。SDGs先進国と学び合い、経済界とも連携しながら取組を進めてまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月22日(金曜日)
本日は、庁内での執務ののち、来週からはじまる県議会2月定例会議・一般質問の答弁協議を各部局と行う。
今回の一般質問では、4日間で25名の議員の皆様から様々な行政分野の課題や今後の施策の方向性等についてご質問をいただきます。
より良い県政を目指し、議員の皆様と議論を深めていく大切な機会ですので、県執行部一同、気を引き締めて臨みたいと思います。
平成31年(2019年)2月21日(木曜日)
午後から、大津市の環びわ湖大学・地域コンソーシアムで開催された県内の大学・短期大学の学長らとの意見交換会に出席。「リカレント教育(社会人の学び直し)」と「高大連携」の二つのテーマについて、意見を交わしました。
出席された皆さんからは、離職した保育士や看護師などの専門人材が復職するための学び直しの場としても「リカレント教育」は有用であるといったご指摘、学問の魅力を高校生に伝え、大学教育に誘う「高大連携」のあり方など、示唆に富むご意見を多数いただきました。
いただいたご意見を県の施策にどう活かしていくのか、関係部局としっかり検討してまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月20日(水曜日)
ダム・発電関係市町滋賀県連絡協議会より要望をお受けする。
水源地域対策や電源立地地域対策の拡充、税財政措置の拡充・改善等についてご要望をいただきました。
ダム・発電施設は私たちの生活の向上や産業等の発展を支える重要な施設であり、所在する市町においては建設や管理等に大変なご尽力をいただいています。
いただいた要望を真摯に受け止め、水源地域の振興等を進めてまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月19日(火曜日)
カルビー株式会社様の『「ラブ ジャパン」プロジェクト2018年度』。各都道府県の味が順次発売されていますが、来る3月4日より、滋賀県の味として「近江牛ステーキ」味が発売されるにあたり、その商品発表と贈呈式を実施していただきました。
カルビー株式会社代表取締役兼CEOの伊藤秀二様とともに、近江牛柄の法被とネクタイを着用、会場には近江牛柄のレッドカーペットもご用意いただき、会場を大いに盛り上げていただきました。
本物の近江牛ステーキと「近江牛ステーキ」味のポテトチップスを試食させていただき、本物に劣らない味のポテトチップスに感動。味はもちろん、パッケージの細部までこだわって作っていただいたカルビー株式会社様に心より感謝申し上げます。
3月4日より、近畿圏内およびここ滋賀等で販売予定です。ぜひ、みなさんにも味わっていただきたいと思います。
その後、全日本海員組合より要望をお受けする。
本県に海はありませんが、琵琶湖という内水面を持ち、湖上交通や観光船など、船員の皆さんには日頃から様々な場面でご尽力をいただいています。
いただいたご要望はしっかりと受け止め、県政に反映させてまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月18日(月曜日)
午後、視察のため来県された参議院環境委員会の皆様に琵琶湖の概要説明などを行う。
日本人の9人にひとりが水源として利用している琵琶湖の価値や課題等についてお話しした後、意見交換を行いました。国民的資産として位置付けられる琵琶湖を守り活かし支える取組について、国ともしっかり連携し、推進してまいりたいと思います。
その後、滋賀県立大学で講義を行う。
県内の大学生等が参加する「地域コミュニケーション論」という授業の講師として登壇しました。学生の皆さんの発表をそれぞれお聞きしたあと、「近江に学ぶ学生に期待すること」と題して、これまでの私の人生や一人の先輩として伝えたいことをお話しさせていただきました。学生の皆さんには、地域の中で多くの人と交流し、日常のリアルをもとに考え、実践してほしい、そして人からもらうエネルギーを大切にしてほしいと思います。
平成31年(2019年)2月17日(日曜日)
午前中、滋賀県青年団体連合会結成70周年、滋賀県青年会館建設50周年記念式典に出席。
青年会館建設に携わってこられた役員OBの皆様から、当時の熱い思いやエピソードの数々をお聞かせいただきました。少子高齢化が進み、地域の人間関係が希薄化している現代社会だからこそ、地域に根差した活動を積極的に行い、人と人との絆を大切にされている青年団の皆様の活動が大切であることを改めて認識いたしました。
午後、「文化・経済フォーラム滋賀」第9回総会に出席。
顧問としてご挨拶させていただき、平成31年度事業計画等を会員の皆様とともに確認させていただきました。
文化と経済は、「人の健康」や「社会の健康」にとって欠かすことのできない車の両輪です。一人でも多くの皆様に文化・経済フォーラムの趣旨にご賛同いただき、より活発に活動を展開していけるよう努めてまいりたいと思います。
その後、国民民主党滋賀県総支部連合会第1回定期大会でご挨拶させていただき、本日の公務を終了しました。
平成31年(2019年)2月15日(金曜日)
本日は県議会2月定例会議の開会日。
新年度に向けた県政運営方針および提出議案の概要について説明いたしました。
夕方、嬉しいニュースが飛び込んできました。
本県が世界農業遺産認定に向けて取り組んでいる、琵琶湖と共生する農林水産業が「日本農業遺産」に認定され、「世界農業遺産認定に向けた国連FAOへの申請」も併せて承認されました。
自然の恵みと琵琶湖を中心にした人の営みを大事に守ってきていただいた先人や現場の皆様に感謝するとともに、「森・里・湖(うみ)に育まれる 漁業と農業が織りなす琵琶湖システム」が世界農業遺産に認定されるよう、さらに磨きをかけてまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月14日(木曜日)
本日は、バレンタインデー。「バレンタインジャンボ宝くじ」の発売に合わせて、幸運の女神の矢吹真穂さんがお越しくださいました。
私からは、フラワーバレンタインということで県産のバラの花束をプレゼントいたしました。
ぜひ宝くじは県内でご購入ください。
その後、ピアザ淡海で開催された「ITSセミナーin滋賀おおつ」に出席。
このセミナーは、東京大学のITSセンター(次世代モビリティ研究センター)が全国各地で開催しているもので、自動運転サービスの社会実装の可能性などを考えるセミナーです。
各分野の研究者の皆様方の講義を聴講させていただきましたが、自動運転の実現はもう目の前である一方で、法整備など社会システムが追い付いていないなどの課題も示されました。
様々な課題を乗り越え、誰もが安心できる交通システムの構築を実現してまいりたいと思います。
また、近江米振興協会の会長として、そして、滋賀県知事として近江米を取り扱っていただいている米穀卸売事業者の皆様との意見交換会に出席。
事業者の皆様より近江米に対する評価とこれからの期待の声をいただきました。引き続き、県内生産者とともに近江米の品質と収量の確保、更なるブランド力の向上に取り組んでまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月13日(水曜日)
本日は、午後から開催された平成30年度第5回総合教育会議に出席。
本日の会議では、次期教育大綱で本県の特色として打ち出そうとしている「読み解く力」について、議論いたしました。「読み解く力とは何なのか?」「どのように育成していくのか?」といったことについて、教育委員の皆さん、教育委員会事務局の職員とともに考えました。
「読み解く力」を分析し、育成し、「学ぶ力」「生きる力」を子ども達が身に着けられるような滋賀の教育をつくっていきたいと思います。
その後、平成30年度滋賀県スポーツ顕彰、滋賀県民スポーツ大賞ならびに滋賀県民スポーツ賞の表彰式に出席。
今年度、スポーツの分野で活躍された皆様に各賞を授与させていただきました。世界を舞台に活躍するアスリートやそれを支える方々が滋賀県にはたくさんいらっしゃいます。東京オリンピック・パラリンピック、その4年後の滋賀国スポ・障スポをはじめ、ゴールデンスポーツイヤーズを滋賀のスポーツの力で盛り上げていきたいと思います。
平成31年(2019年)2月12日(火曜日)
本日は、定例記者会見終了後に上京。今月23日に本県で開催する滋賀×SDGsシンポジウム「『北欧・幸福の社会モデル』に学ぶ」に登壇いただくフレディ・スヴェイネ駐日デンマーク王国大使と面談いたしました。
SDGs達成に向けた社会づくりの先進国として、デンマークの取組は世界的に注目を浴びています。私も、「フォルケホイスコーレ」という生涯学習の場の提供など、国民の幸福度を高める先進的な取組に大いに関心を寄せているところです。
面談では、フレディ大使から企業・消費者・行政が協力して持続的な経済成長をめざす「サーキュラー・エコノミー(循環経済)戦略」を紹介いただき、大変興味深く聞かせていただきました。
持続可能な共生社会の実現に向けて、デンマークの「社会モデル」の魅力や強みを本シンポジウムで学ばせていただくとともに、今後のSDGs達成に向けたデンマークとのさらなる連携も模索してまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月11日(月曜日)
服部治男氏旭日小綬章受章記念祝賀会へ出席。
服部様は、昭和62年4月に土山町議会議員に初当選され、平成29年10月までの7期22年の長きにわたって土山町議会議員、甲賀市議会議員として市民の声を市政へ届け、地方自治の発展に尽力されました。
また、服部様は現在、社会福祉法人あいの土山福祉会エーデル土山の理事長に就任されています。当該事業所は福祉現場の人材確保や労働環境の向上にむけた取組に力を入れておられ、「女性が輝く先進企業2016」内閣府特命大臣表彰、「イクボスアワード2017」グランプリを受賞されるなど、県内屈指の優良企業のひとつです。
服部様には今後とも、その豊富な見識と経験をもとに、本県と地域の発展のため、ご指導、ご鞭撻を賜りたいと思います。
平成31年(2019年)2月10日(日曜日)
アール・ブリュットフォーラム
午前中、アール・ブリュットネットワークフォーラム2019のセッションに登壇。
『アール・ブリュットネットワークの“これまで”と“これから”』をテーマに、アール・ブリュットネットワークの7年間の活動と社会の変化を振り返り、ネットワークのこれからの姿を、会長で前文化庁長官の青柳正規さんとともに語り合いました。
このネットワークは、滋賀県で設立され、全国から1,300件以上の個人や団体に入会いただいております。アール・ブリュットは芸術と福祉をつなげ、社会のあり様を変えていく可能性があります。アール・ブリュットをより多くの方に知っていただき、その魅力や素晴らしさに共感していただけるように、取組を進めてまいりたいと思います。
その後、龍谷大学瀬田キャンパスで、「森のようちえん しがフォーラム」に参加。
「森のようちえん」とは、子どもの主体性を重視し、自然体験を通じて自分で考え、行動できる「生きる力」を育む幼児教育です。他県での先進的な取組をうかがい、また県内各地域での活動の輪の広がりを感じることができました。本県でも「やまの健康」を推進し、将来の担い手となっていただけるよう、自然保育に取り組んでまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月9日(土曜日)
本日は、滋賀県立体育館で開催された女子Vリーグ「東レアローズ 対 埼玉上尾メディックス」を観戦。滋賀県大津市を拠点に活動する東レアローズさんに声援を送りました。
私は、始球式としてサーブを打ち込む大役をいただきました。大勢の観客の皆様の前で緊張をしましたが、なんとかサーブ成功。一安心で試合がはじまりました。
肝心の試合の方は2セット先取した後、1セットを落としてしまい、ハラハラする試合展開でしたが、見事3対1で勝利をおさめてくれました。
生で見るバレーボールは迫力満点。スパイクの力強さや華麗なトスワークに興奮しました。
リーグ戦は、いよいよ終盤を迎えます。よりよい戦績を残せるよう滋賀県民あげて応援してまいりましょう。
平成31年(2019年)2月8日(金曜日)
しがのふるさと支えあいプロジェクト協定締結式に立会人として出席。
この協定は、中山間地域の担い手不足に対応するため、集落(地域活動団体)と企業や大学、NPO法人等の多様な主体が相互に連携・協力しながら協働事業に取り組むことを目的に、今回初めて締結されるものです。
今回、長浜市余呉町池原自治会と滋賀文教短期大学、東近江市百済寺ブランド認証協議会と龍谷大学農学部食料農業システム学科、栗東市観音寺自治会と社会福祉法人パレット・ミル、そして甲賀市土山町山女原棚田ボランティア委員会とトヨタ紡績滋賀株式会社の8者4協定が締結されました。
人口減少等により、特に中山間地域では地域資源の維持・保全が困難になっている中、このように多様な主体で協力し合う取組を進めていただくことに感謝を申し上げます。
今後、それぞれの地域が、地域振興のモデルとなって取組を広めていただくことを期待しております。
その後、商工会連合会行政懇談会へ出席。冒頭、ご挨拶をさせていただき、青年部、女性部、商工会職員の方からの事例発表を拝聴。その後、意見交換をさせていただきました。
事例を発表してくださった3名の方のお話はどれも興味深く、商工会を通じて地域の良さを活かしながら、新たなビジネスの創出や販路拡大、地域活性化を実現されていることに感銘を受けました。
本県としても、事業承継をはじめとする事業者の持続的発展、そして地域牽引企業の創出や地域のブランド化、地域産業の活性化など地域の持続的発展を目指し、商工会の皆様との連携を深めてまいりたいと思います。
続いて、アメニティーフォーラム大交流会へ出席。
今回で23回目を迎え、継続して取組をすすめていただいている関係者の皆様に心よりお礼を申し上げます。
フォーラムでは、多様化する社会課題に即したLGBTやAI活用等をテーマに、障害者文化芸術振興、次世代を見据えた大学生のセッションなどが開催され、立場を超えて語り合うことのできる貴重な交流の場となっています。
私も、交流会へ出席する直前、大学生を対象とした「アメニティー大学」へ飛び入り参加。大学生の皆さんと「福祉とは何か」について一緒に考え、大きな刺激を受けました。
これからもこのような機会を大切にしてまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月7日(木曜日)
午前中、共生社会フォーラムへ出席。冒頭、ご挨拶をさせていただきました。
このフォーラムは、平成28年7月に発生した津久井やまゆり園事件を踏まえて、障害者基本法と障害者総合支援法の目的と理念を障害福祉従事者や事業経営者等が改めて学び、実践することを目的に、厚生労働省が実施しているものです。
津久井やまゆり園事件は、福祉の現場で働く皆さんをはじめ、多くの方々に衝撃を与えました。特に日々、障害者と向き合いながら仕事をされている方々は様々な意見や考え方がある中で深く悩まれたことと思います。
本県では、これまでから糸賀一雄先生の「この子らを世の光に」という思想を礎に実践を展開してきました。この思想は世界共通の目標であるSDGsにも通じる普遍的な理念です。今後も世界へ向けて力強く発信していきたいと思っています。
このフォーラムが、福祉の現場で働く皆さんの一助になることを期待しています。
続いて、第57回関西財界セミナーへ出席。基調講演を聴講し、分科会討論に参加いたしました。
私は、第5分科会「観光×まちづくりで関西をアジアの舞台へ」へ出席し、年頭から申し上げている安土城復元プロジェクトについてご紹介をさせていただきました。
このプロジェクトは行政だけで進められるものではなく、また決して容易なことではありません。経済界の皆さんの関心が高まり、復元に向けて知恵と力が集まることを期待しています。
株式会社SCREENホールディングス彦根事業所様を視察。
同社は、半導体製造装置事業とディスプレー製造装置等事業、デジタル印刷機事業などを展開されており、そのうち半導体製造装置事業とディスプレー製造装置等事業のマザー工場を彦根に立地されています。
最近では、生産能力拡大に向け、大規模な設備投資を進めていただいており、本県の経済発展や地域活性化に多大なご貢献をいただいている企業のひとつです。
本県としても引き続き、マザー工場として機能強化していただけるよう環境整備に取り組んでまいりたいと思います。
平成31年(2019年)2月6日(水曜日)
本日、滋賀県内の養豚場にて豚コレラの擬似患畜が確認されたことを受け、滋賀県特定家畜伝染病対策本部を立ち上げる。
午前中の会議で、防疫措置のスケジュールと、啓発・情報発信等について確認を行いました。徹底した防疫措置を迅速に進めてウイルスを封じ込め、全庁を挙げて対応してまいります。
午後、協力雇用主研修会に出席。
協力雇用主とは、更生保護の一翼として、立ち直り支援が必要な人の雇用に協力いただいている事業主の皆様のことです。私は知事になる前の国会議員時代から更生保護や再犯防止に力を入れており、社会全体で更生を支えることが必要だと考えています。「人は人の中で人になる」という言葉を大切にしながら、理解の輪を広げる取組を推進してまいりたいと思います。
その後、琵琶湖サポーターズ・ネットワークのキックオフフォーラムに出席。
「琵琶湖のために何かしたい」「課題解決につながる先進事例や取組・経験を知りたい」「環境活動に協力してほしい」等、琵琶湖を中心に企業・研究機関・団体・行政など、様々な主体が新しいつながりを作り、琵琶湖の保全再生と活用の好循環を生み出すため、新たに発足しました。みんなで一緒に考え、行動していきたいと思いますので、琵琶湖に関心のある方は、是非加盟ください。
http://www.pref.shiga.lg.jp/d/biwakohozen/supporters_network.html
夕方、午前に引き続き豚コレラ関係の第二回本部員会議に出席。
防疫対応の進捗状況の説明を受け、スケジュールの確認を行いました。72時間以内の埋却処分に向け、夜を徹して作業を行います。人に感染することはありませんし、流通させることはありませんが、たとえ感染した豚肉を食べても人体に影響はありません。必要な情報は正確に、迅速にお伝えしますので、冷静な対処をお願いいたします。
平成31年(2019年)2月5日(火曜日)
午前中、平成31年度当初予算案の概要について、報道各社にご説明しました。
「健康しが」を推進していくため、人の健康、社会の健康、自然の健康の3つの健康の具体的な取組を中心にお話しさせていただきました。未来と世界をしっかりと見据えながら、引き続き、力強く県政を進めてまいりたいと思います。
午後、平成30年度緑化功労者「シャクナゲ賞」の表彰式を行う。
「シャクナゲ賞」は、本県において地域の緑化や森づくりに長年にわたり地道に取り組まれてきた方を表彰するものです。今年度は、多賀町で大滝山林組合の管理者として山林緑化や資源循環に尽力され、本県の「やまのこ」事業の受入れを推進するなど、森林環境学習にも幅広く貢献していただいている木下慶一様を表彰いたしました。「やまの健康」を支えていただいている木下様の知恵と経験を、県の取組にも活かしてまいりたいと思います。
その後、ASIAGAP(アジアギャップ)を取得された県立農業大学校の皆さんがお越しくださる。
GAPとは、農業において食品安全、環境保全、労働安全等の持続可能性を確保するための生産工程管理の取組です。生産現場での認証取得を推進する動きが全国的に広まりつつありますが、県立農業大学校は、近畿の農業大学校では初めて認証取得をいたしました。学生の皆さんは、「認証取得の取組は大変だったけれども、環境や安全面に対する意識が高まり、良い機会となった」とのことでした。世界にも誇れる大変名誉なことで、持続可能な農業を進める上でも大変うれしく思います。学生の皆さんの今後の活躍を期待しています。
平成31年(2019年)2月4日(月曜日)
本日は、午前中に開かれた第72回全国植樹祭滋賀県実行委員会第2回総会に出席。実行委員会の会長として、議事進行を務めさせていただきました。
今回の総会では、来年度の事業計画や収支予算について審議し、企業協賛や植樹祭基本計画の素案について検討いただきました。
2021年第72回全国植樹祭の成功に向け、式典会場の地元・甲賀市とも協力して、万全の準備をしてまいりたいと思います。
その後、本年度、滋賀県文化功労賞を受賞された岩崎世津様の受賞祝賀会に出席。岩崎世津様は、二代目窯元の夫・岩崎新定様とともに、膳所焼の再興に尽力され、膳所焼美術館館長として、古膳所焼の所蔵および継承にご尽力いただきました。今後ますますのご活躍をお祈りいたします。
県庁に戻ってから、「なくそう犯罪」滋賀安全なまりづくり実践県民会議総会に会長として出席。
総会では、平成30年の防犯活動などの取組報告と平成31年の犯罪抑止目標などについて審議しました。
今年の犯罪抑止目標は「犯罪認知件数アンダー7,000件、住宅侵入盗被害100件以下、特殊詐欺被害100件以下」です。
安全・安心な滋賀の実現に向け、県民の皆さんで取組を強化してまいりましょう!
その後、農林中央金庫大阪支店様より「県産材を活用した木製品」のご寄附をいただき、感謝状を贈呈いたしました。
毎年、木製品をご寄附いただいておりますが、今年は県立図書館の児童室で活用するブックスタンドやベンチなどをいただきました。大切に使わせていただきたいと思います。
平成31年(2019年)2月1日(金曜日)
今日から2月。朝、県職員に向け毎月の知事談話を放送しました。今月は、1月4日の年頭所感で述べた「世界」への思いについて、話をしました。(2月の知事談話へリンク)
その後、天台宗一隅を照らす運動総本部長の森定様にお越しいただき、平成30年台風第21号災害に対する多額のご寄附をいただきました。
2人の尊い命が奪われ、多数の住家被害、農作物、公共施設被害が発生しました。いただいたご寄附をこの台風による災害復旧などのために、大切に使わせていただきたいと思います。
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土曜・休日・年末年始(12月29日~1月3日)は開庁しておりません。
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理学療法士がおすすめする転職サイト5選【厳選】
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日本の寺院の宗派は160以上ともいわれています。ここでは、その中でも主な宗派についてみていきましょう。
天台宗は『伝教大師最澄』によって806年に開かれた宗派です。一乗止観院(いちじょうしかんいん)と呼ばれた寺院は、最澄の死後に比叡山延暦寺として天台宗の総本山となります。
真言宗だけでも宗派が18種類あるといわれています。有名なのは高野山真言宗です。「弘法も筆の誤り」ということわざでも知られる『弘法大師空海』が平安時代初期に大成したといわれています。
1175年に『法然上人』が開宗したのが浄土宗です。本尊を阿弥陀仏阿弥陀如来としており、南無阿弥陀仏(なむあみだぶつ)という言葉で知っている人も多いでしょう。総本山は京都市東山区にある知恩院です。
本尊を阿弥陀如来とする真宗大谷派は『親鸞聖人』が開宗しました。総本山は東本願寺です。
法華経で知られる日蓮宗は『日蓮聖人』によって開かれた宗派です。総本山は身延山久遠寺で、何妙法蓮華経(なむみょうほうれんげきょう)でも知られています。
寺院墓地といっても宗派はたくさんあるのが理解できたのではないでしょうか。ここでは、寺院墓地についての概要をお伝えしました。
寺院墓地の2つのメリットと3つのデメリット
寺院墓地は上述したように檀家のための墓地です。つまり、利用するためには最低限檀家になる必要があるともいえます。ここでは、寺院墓地を選択した場合のメリットとデメリットについて考えてみましょう。
寺院墓地は大きく分けて2つのメリットがあります。ここでは、「供養」「法要」という側面から寺院墓地を利用するメリットについてみていきましょう。
安心して供養してもらうことができる
自分の信仰にあった供養方法で丁寧に僧侶の回向が行ってもらえます。寺院墓地も寺院が管理をしているため、安心して利用することができる点はメリットです。
法要の際、寺院を活用できる
寺院で法要を行い、そのまま寺院墓地でお墓参りすることもしやすくスムーズでしょう。一連の流れは僧侶にお任せできるため、従来の葬儀や法要を仏式で行いたい場合にはメリットになります。
寺院墓地には3つのデメリットもあります。一番大きな負担を感じるのは経済的な問題かもしれません。なぜなら、寺院墓地を利用する場合は寺院を支える存在となる檀家になる必要があるからです。3つのデメリットについて詳しくみていきましょう。
檀家料など費用負担が増える
寺院墓地の檀家料や永代使用料など、定期的な費用が増えます。経済的負担がネックになる人の場合はより一層デメリットになるでしょう。そのほかにも、お布施や寄付など寺院維持のために経済的負担が増えがちです。
石材店が指定されている可能性が高い
寺院が指定している石材店以外は利用できない可能性があります。寺院墓地を借りて墓石を建立しようと思っても、墓石価格を比較して行うことは難しいでしょう。指定の石材店に自分が希望する石材がないという可能性も十分あります。
寺院の継承している宗派で法要が行われる
近年は宗派を問わないという寺院も増えてきていますが、法要などを行う際はその寺院の継承している宗派で執り行われます。寺院墓地の宗派と自分が行って欲しい供養の宗派が異なる場合は、大きなデメ リットになるでしょう。
墓地の種類は大きく分けて3種類
寺院墓地のほかにも、大きく分けて「民営」「公営」の2種類の墓地があります。
宗教法人などから委託を受けた民間企業が管理や運営を行っている墓地です。一般的には広い敷地内でオリジナルの特色を持ったサービスを提供しています。
宗旨・宗派を問われないことが多く、利用制限も少ない傾向です。寺院墓地のように石材店が指定されている場合と、自由に石材店を選べる場合がありますので確認が必要といえます。一般的な墓地のイメージよりも明るく、整備にお金をかけていることも特徴の一つです。
自治体が主体となって管理・運営している墓地です。利用するためには公募に申し込む必要があり、申込者が多い場合は抽選に当選しないと墓地を利用することができません。
また、公募へ申し込むためには「運営する自治体に住んでいること」「遺骨が手元にあること」など、自治体によって条件が異なります。
寺院墓地や民間墓地と異なり、石材店の指定がなく自分で自由に選択できることが特徴です。また、「宗旨・宗派は問われないこと」「自治体が運営するので安心なこと」もメリットといえます。
公営の墓地について詳しく知りたい方は【公営墓地とは?寺院や民営とは違う、費用や申込方法を解説!】をご覧ください。
寺院墓地にお墓を建てる流れ
寺院墓地にお墓を建立したい場合は、どのような手順で進めていくのが良いのでしょうか。地域によっては寺院墓地に空きが少ないということも珍しくありません。情報をうまく取り入れながら、自分の希望する宗旨や宗派の寺院墓地を探してみましょう。
希望する地域の石材店で聞き込み
自分が希望する寺院墓地の近隣にある石材店で、空き情報を聞き取りすることがおすすめです。石材店は商売柄、寺院への出入りをしていることが多く豊富な情報を持っている可能性が高いからです。
なかには、自社で墓石をつくってもらうために墓地を探してくれるような石材店もあるかもしれません。寺院を1件ずつ訪ねることも悪くありませんが、効率を考えると石材店へ問い合わせてみたり、足を運んでみたりする方が良いでしょう。
寺院に目星がついたら、直接寺院へ交渉しに行きましょう。寺院墓地を利用するには永代使用料を支払い、その寺院の檀家になる必要があります。寺院によっては、毎月檀家料があるなど内容はさまざまです。不明瞭な点は寺院へ1年間でどの程度の費用がかかるのかについて質問してみると良いでしょう。
指定の石材店へ墓石を依頼する
寺院墓地は墓石を建立する場合、特定の石材店を利用しているケースが多いです。その場合は、指定以外の石材店に墓石を依頼することはできませんので注意しましょう。
永代使用料と永代供養料の違い
永代使用料とは、墓地の利用をしている間は期限を設けずに利用するための料金のことです。寺院や霊園に永代使用料を支払うと、利用者は永代使用権を得ることになります。
墓地を利用する際は必ず支払う費用です。似たような言葉で永代供養料がありますが、これは永代使用料とどのように違うのでしょうか。永代供養料とは納骨堂や合祀墓など永代供養をするためのお墓に納骨するときに支払う料金です。
永代供養という言葉に定義はないのですが、供養という言葉は仏教用語で供給資養の略。弔いを目的とした法要を永代にわたってしてくれるという意味になります。ただ、一般的に多いのは、33回忌までです。
・墓地を使用するに当たって寺院や霊園に支払う費用
・墓地の引っ越しをする場合は返金はされない
・寺院や霊園と墓地使用契約を結ぶことで、墓地を利用することができる権利
・納骨堂や樹木葬、合祀墓など申込時に永代供養をお願いするための費用
・一般的に期限は33回忌までの供養としているところが多い
寺院墓地の永代使用料相場は約77万円
(2015年調査)墓地を永代にわたって利用する権利を得られるわけですが、経済的負担はかなり重い金額といえます。主要な都道府県別の永代使用料についてもみてみましょう。
主要都道府県別の永代使用料の平均相場
都道府県別でみると圧倒的に永代使用料が高いのは東京都の約119万円です。関西地区では、京都府が約107万円と100万円を超えています。東日本全体の平均相場は約77万3,900円、西日本全体では約77万4,000円となっており、あまり差がない傾向です。
檀家をやめても永代使用料は基本的に返還されない
永代使用料は墓地を利用するために支払ったものですが、檀家をやめたとしても返還はされません。法律上、墓地は寺院や霊園などから土地を借りて利用しています。
そのため、例えば墓石の引っ越し(改葬)をする場合などは、墓石が建っていた墓地を更地にして返還する必要があるのです。使っていた土地を返還するのだから、なんとなく永代使用料は戻ってきそうな気がしてしまうのですが、基本的には戻ってきませんので注意しましょう。
寺院墓地にお墓を建てる前に押さえておきたい2つのポイント
安心してお墓の管理や法要などを任せられる寺院墓地ですが、明確に定義されていない内容も多いためお墓を建てる前には必ず2つのポイントも押さえておきましょう。
さまざまな問題を内包している檀家制度
墓離れが増えてきている現代において、檀家制度は成り立たなくなっている寺院も非常に多いです。過疎化が進んでいるような地域の寺院などは人口の減少に伴い、檀家が寺院を支えきれないということも珍しくありません。
寺院を維持するために、寄付やお布施、檀家料などの負担が重くなるだけでなく、檀家が減少している寺院などは離断料を請求するケースもあります。
長い付き合いになるはずと思って寺院墓地にしても、承継する子どもの世代では管理や費用の問題で離壇をするというケースもあるのです。
僧侶の高齢化と後継者不足も問題
宗旨・宗派などがぴったりの寺院が見つかっても、僧侶の高齢化や後継者問題で先行きが不透明な場合もあります。寺院の後継者がおらず、僧侶が高齢化していけば寺院の運営にも支障が出てくるでしょう。
寺院墓地は大きなメリットがある反面、時代の流れを考えると先行きがわからないというデメリットも理解したうえで、検討した方が賢明です。
寺院墓地は長い付き合いになるからこそ慎重に選ぼう
寺院墓地を選択することで手厚い供養を受けられることや、管理を任せられることは大きなメリットです。しかし、寺院墓地のシステムを良く理解していないとデメリットにも気がつくにいといえます。
墓地の種類には「寺院」「民営」「公営」の3種類があります。運営や管理が各々異なることが特徴です。
永代使用料は墓地の使用権利を購入するための費用
永代供養料は合祀墓や納骨堂など、33回忌程度までの供養を依頼するための費用
寺院墓地を利用するには檀家になる必要がある
寺院墓地は法要や葬儀などを任せられることがメリット
寺院墓地は檀家料など経済的負担が重くなりがち
寺院墓地を選ぶと墓石の制限や指定の石材店しか利用できない可能性がある
寺院墓地の永代使用料の全国平均相場は約77万円
永代使用料は離檀しても返還されない
寺院墓地を選ぶ際は経営状態までチェックした方が無難
「後継者がいるか」「離壇する人が多くないか」などまで聞き取りしてみる
寺院墓地を選定するときは、自分だけの考えだけでなくお墓を承継する子どもの世代のことまで考えることは重要です。そのためには、しっかりと親子間でお墓についての価値観や知識を深めることが大切になってきます。
終活・葬送ソーシャルワーカー
寺院墓地となると、「檀家にならなければならいない」「寄付金をとられる」「住職と合わないと大変」など、マイナスイメージを持つ人も少なからずいます。
たしかにお付き合いが大変な寺院もありますが、全国に寺院は7万ケ寺以上ありますから、さまざまなタイプの寺院があるのも当然でしょう。
寺院墓地の最大のメリットは、「日常的にそこが供養の空間として完成されている」ことでしょうか。日々勤行があり、多くの人がお墓参りにやってきます。
少なくともその宗旨・宗派の考え方と明らかに異なるという人はいませんので、信仰の違いから発生するトラブルになることもないでしょう。
「足腰が悪くなってお墓参りに行くことが難しくなった。しかしお寺がお墓を守ってくれているので安心」という声もあります。
投稿日: 2018年5月31日
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text:
NIST Privacy Frameworkアセスメントガイド【番外編 Tier評価】 - 思い出したいことがある
2.Tier評価のポイント
アセスメント担当者の方はまず自分で暫定案を作成し、それを経営層に報告するというプロセスを踏むと思います。そこで以下場合を分けをして説明します。
(1)自分で評価する段階
まず最初、アセスメント担当者が要求事項のリストを見ながら暫定的な評価を自分で行う段階を想定します。ここでは、各要求事項についてAs-Isの評価をどのように付けるべきか悩むと思います。
Tier3 or Tier 4の判断
一番悩みが少ないのはTier3なのかTier4なのかの判断だと思います。
Tier3なのかTier4なのかで悩むということは、おそらく関連規程が既に存在すると思うのでその規程の「更新履歴」および「更新内容」を確認します。ここで更新が形式修正*2しかなされていないならTier3です。
一方でTier4に該当するような場合は、日々の業務で生じるLessons learnedなんかが随時規程に反映されているはずなので、当該文書の管理主体(会議体だったり、担当者だったり)が明確に存在することが多いです。
Tier2 or Tier 3の判断
Tier2なのかTier3で悩むケースは…
規程みたいなフォーマルな文書は存在しないが、(社内wikiなどで)文書化はされてるがこれってTier2なのTier3なの
みたいなケースが多いと思います。このような場面ではひとえにその文書が
formally approved and expressed as policy.
(NIST PF Appendix E: Implementation Tiers Definitions)
と言えるかにかかっています。
もっともここで注意したいのは、「必ずしも社内wiki(Tier2)より規程(Tier3)が優れている訳ではない」ということです。文書の格が上がっていくにつれて修正容易性や閲覧数が下がっていきますからね。この辺はNISTが「必ずしも全ての項目でTier4を目指すべきものではない」みたいなことを言っている所以だと思います。
Tier1 or Tier 2の判断
一番難しいところです。
ここは最早会社としてどのように判断し意思決定するか、という話だと思っています。詳しくは「(2)経営層に報告する段階」で説明します。
(2)経営層に報告する段階
アセスメント担当者は、どこかの段階でアセスメント結果を経営層に報告することになると思います。その際によく出くわすご指摘について、パターン別に説明します。
「何も対応してない」って評価になってるけど、XXXで対応してるんじゃないの
具体例を用いて説明します。多くの組織はPDCAサイクルがPDPDサイクルになりがちで、以下の項目が苦手です。
GV.MT-P6: Policies, processes, and procedures incorporate lessons learned from problematic data actions.
そのため当該項目はTierが1になるケースも多いと思うのですが、経営層からは
必要があればXXXって会議体で検討しているし、そのことは規程で文書化されている。Tier3ではないのか。
とのご意見をいただくことが多くあります。 この辺りは要求事項側の抽象度を上げていけば当然「XXXの会議体で対応できている」と評価することになります。なので、ご指摘も間違いという訳ではありません。
しかしNIST PFは認証を取る類のものではなく、セルフアセスメントをして気づきを得るためのツールです。拡大解釈をしてTierの評価を上げていくことは本質的ではないのですが、防御的になってしまう経営側の心情も理解できるので難しいところです。
このような状況では、NIST PFの使い方を丁寧にご説明するのが大事だと考えています。
Tier2となっているが、その根拠をもっと明確に示してほしい
TierについてはNIST PFの Appendix Eに定義が書いてあります。Appendix Eでは評価の観点として
Privacy Risk Management Process
Integrated Privacy Risk Management Program
Data Processing Ecosystem Relationships
の4つが示されており、各Tierでそれぞれの観点についてレベル感が示されています。
これらは非常に参考になる情報ではあるのですが、それぞれの要求事項についてどの観点を採用する/しないかや、どのような割合で比重を置くかなどは定められている訳ではありません。ここで各Tierの分類定義をぎちぎちと詰めていっても不毛です。
むしろ、「自社としては◯◯という観点を重視してここはTier2と判断する」といった形で意思決定を行なっていくこと、そして早々にTo-Beの議論に移るのが生産的だと思います。
初期のGDPR 対応(ガイドラインが全然出揃っていない段階)の経験がある方は共感いただけると思いますが、「決まっていないものについて、答えが出るのを待っていても仕方ない」「自社としてどうリスク判断するかが大切だ」と、上の人が理解してくれるかが大きな分かれ目だと感じます。
ここが上手くいかず、Tierの評価に対する不信感がNIST PF全体への不信感に繋がったりするとプロジェクトは大抵失敗し、To-Beや具体的な施策の検討に繋がりません。なので、報告前に経営層の理解を得ておくことが非常に重要だと思います。
--------------------------------------
私は(前職含め)担当したNIST CSFやPFのプロジェクトが全てが成功した訳ではなく、経営層報告で共感をえられないまま失敗したものもあります。これを読んだ皆さんが本記事を参考に上手く経営層報告を切り抜け、具体的な施策に繋げられることを祈っています。
*1:なお、いつものことですが本記事で言及する内容について所属組織は一切の関係がありません
*2:組織変更に伴う名称変更のみ、法改正に伴う定義の変更のみ...etc
seko-law 2020-05-30 10:17
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インハウスハブ東京法律事務所(66期 第二東京弁護士会),インターネットサービス企業(Privacy counsel),IPA(試験委員)


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text:
※いい先生は、自分ところでお金を落とすことだけを考えないとこも見極めポイント
ただ、主治医のとこでは7,000円で受けられるインディバが、神戸は相場12,000円。
高すぎて続かないと意味がないので、色んなサロンを毎回変えて通っていました。
SNSでどれだけよい情報が載っていても、実際にサロンへ行くとがっかりっていうことありませんか?
バズるって表現をよく聞きますが、バズっても最高とは限りません。
自分のいいモノは、自分で体感しないと見極められないのです。
インスタを見てるときに出てくる広告から、
なんかを買いましたが、ぜーんぶ効果ありませんでした。
余談はさておき、インディバサロンをめぐる生活を今年に入ってから続けていましたが、少額でこまめに通えるサロンをこの度やっと見つけました。
30分5,000円で、インディバをあててくれるし、15分の炭酸洗浄2,500円と15分のインディバ2,500円をセットにもできるところ。
1回12,000円払って、数か月に1度しか通えないなら、残念ながら効果はあまり期待できません。
買い物とは、モノを買うだけでなくサービスを買うことも含まれます。
自分がそのサービスを最大限効果が得られる状態で受けることを心がけると、おのずと払わなくていい美容代が見えてきますよ。
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text:
真ん中の×1 ×2 ×4 ×8 ×16 ×32
青スケルトン×3は0.3の配当、緑スケルトン×4は0.4の配当なので、合わせて0.7の配当となります。
2本のライン上に別のスケルトンが並べば2ラインでアタリになりそれぞれの支払が加算されることを意味しています。
$1をベットして0.7の戻しなので0.3赤字になっちゃっています。
しかしこのゲームでは「連鎖」や「マルチプライヤー」があるおかげで、次々と配当が増えていくこともあるのでそれを楽しみにしていてください。
落下と連鎖とマルチプライヤーで大勝利
Esqueleto Explosivoも最近のビデオスロットの流行を取り入れてか連鎖が搭載されています。
連鎖はライン上に並んだシンボルが消えて、上から新たなシンボルが降ってきて、またライン上に並べばそれも勝利に反映される仕組みです。連鎖は無限に連鎖を継続して勝利金を積み上げる可能性を秘めています。
Esqueleto Explosivoでは1スピン内で、1連鎖するごとにマルチプライヤーレベルが1上がります。
マルチプライヤーとは画面上のこの部分です↓
マルチプライヤー(乗算器)はベラジョンカジノのスロットでしばしば見かける、支払いを乗算(数倍)にしてくれる機能です。
最初は「×1」となっています。勝利金が1倍という意味です。1連鎖するごとにここが×1→ ×2→ ×4→ ×8→ ×16→ ×32とレベルアップしていきます。
つまり1スピン内で5連鎖すれば×32になりますから、×32になれば配当金が32倍にもなるのです!このレベルでラインが揃えばBIG WINとなりますよ!
例えば以下の図のように、連鎖を繰り返してマルチプライヤーがx32になっています。
通常グリーンのスケルトン×5個並びは1.4の配当ですが、32倍すればなんと44.80倍の配当で、画面上にも表示されていますね。
WILDシンボルと爆発について
ビデオスロットでよくあるWILDですが、Esqueleto Explosivoでは上の黄金のシンボルがWILDとして振る舞います。すなわち全てのシンボルとして使えるようになります。
また、このゲームのWILDは特殊な性質を持っていて、それがこのゲームのタイトルにもなっている「爆発」という性質です。WILDが出現した場合、その周り9個のシンボルが爆発して消えます。消えたところには新たにシンボルが落ちてきますので連鎖の原動力になりますね。
また、WILDが爆発すればマルチプライヤーが1レベル上がります。連鎖してなくても1上がるのでWILDは出てくれたほうがありがたいですね。
上の例ですとx8→x16に増えています。
1スピンして1度も勝利ラインを形成せずに爆発3回→勝利ライン形成で8倍、みたいに爆発の後から勝利ラインが揃うケースもあります。
よくあるフリースピンはEsqueleto Explosivoにないの?
ビデオスロットではフリースピンのシステムがよくあります。特定のシンボルが出現すると無料で10回スピンができるボーナスなどがあります。
しかし残念ながらEsqueleto Explosivoではフリースピンは無いようです(´;w;`)
けど連鎖を重ねるとスケルトンが歌いながら賞金が爆発的に増えるので非常に面白くなってきます。
フリースピン無しでも十分稼ぎが大きいゲームだと思います。それは次章の100スピンの結果でもわかります。
Esqueleto Explosivoプレイの結果
このゲーム、理論値でのペイアウト率が公表されています。97.6%となっています。
ベラジョンカジノのスロットの中ではトップクラスに高い数値です。賭けを繰り返しても十分にアタリが出てあまり資金が減りにくい事を表しています。
では実際にどうなのか、ボラティリティも含め調査してみました。
試行回数は100回です。100回分の履歴を示します。
今回はとても良い結果になりましたが、見てほしいのは儲かったということではなくて以下のデータを整理したものを見てください。
1スピンでのベット額:$1
トータルベット額:$1×100回=$100
最大報酬倍率:124.8倍
最低報酬倍率:0.2倍
トータル報酬合計:245.7
ペイアウト率:245.7%
→ボラティリティ判定:高4
100回のプレイでのアタリ数35回に対しハズレ数65回というのはこのゲームのアタリが出る頻度を表しています。今回は100回の試行回数ですが、1000回プレイしても概ねこれぐらいの30~40%の勝率になるはずです。
3回に1回はアタリが出るので楽しみながらプレイできる良ゲーム。
とは言え連鎖が無ければアタリが出てもマイナスになることもありますが、最大報酬倍率124.8倍も興味深いでしょう。これは5連鎖をしてx32のマルチプライヤーで積み上げることが出来た結果です。
勝率と報酬倍率の高さからみて、ボラティリティ判定は高4と考えました。
今回は運よく利益が出て+147.7になりました。次回はどうなるかわかりませんが、調子が良ければ続けて遊びたいスロットです。
このブログで紹介している画面はほぼ全て無料スピンのデモプレイ画面になっていると思いますが、デモプレイでも100回スピンして調査はできるもののリアルな数字にならない可能性も考慮して、調査のためにはログインしてリアルマネーモードにしています。
またデモプレイは10分もしないうちに自動的にゲームからはじき出されてベラジョンカジノのTOPに戻ってしまい統計が取れません。
ということで私からは今回リサーチした統計はしっかり100回スピンした結果であること、お伝えします。
この統計を見て自分好みの当たりが出るスロットを見つけてもらいたいなとも思っています。是非相性の良いスロットを見つけてください。
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text:
ちなみに内製するならNext.js×microCMSか、nuxt/contentを使うかな...とは思います。
また、いくつか思いついたベンチャ〜メガベンチャーくらいの規模感の会社さんのテックブログを見て、何を使っているか調べてみました。
https://engineering.mercari.com/blog/
Nuxt.jsで内製かな?
バックエンドはGraphQL
記事系のサービスだと関連する記事とか取るから良い技術選定かも
https://www.tanp-blog.com/
WordPress...?
https://tech.coincheck.blog/
https://paiza.hatenablog.com/entry/2021/05/06/150000
https://tech.kitchhike.com/entry/2021/05/06/140844
https://tech.layerx.co.jp/
https://developers.freee.co.jp/
想像以上にはてなブログが人気で、それなら独自ドメインは有料だけどはてなブログにするか・・・と思った矢先、私の真向かいに座るデザイナー兼フロントエンドエンジニアさんが一言
「Zennはどうですか?」 と。
Zennにはチームプランなどは無いはずなので、会社のテックブログは実現できないんじゃないか、と思ったのですが
markdownで記事を書ける
シンタックスハイライトに対応している
GitHub連携なのでバージョン管理できる
GitHub連携なので複数人が同じリポジトリのWrite権限を共有すればチーム管理できる
しかもPull Requestで社内レビューなんて運用も余裕
OGPは自由に設定できないけどデフォルトが十分にかわいいのでOK
フリーワード検索やタグ付けもOK
下書き保存はpublish: falseにしてPushすればOK
あれ、ほとんど要件満たしているやん・・・となりハッとしました。
私が一人で興奮していると、隣に座るつよつよWebエンジニアさんが一言
「Zennでテックブログを書くなら1記事目は”テックブログをZennで始めます”でいけますね」 と。それは面白い。採用ですw
ということでZennに決めました!
※Zennアカウントは会社のGoogleアカウントで1つだけ所有していますが、そのアカウントが連携しているGitHubリポジトリにみんなでPushするという形を取るわけです。
※CTOの私自身、Zennの高いユーザー体験をリリース当初からめっちゃ尊敬していまして、2021年5月現在累計25記事を投稿させていただいております。
To: Zenn運営の方々
利用規約も拝見しましたが特に複数人で記事を投稿する結果になることに関して制限するような記載を読み取ることができませんでした。もし規約違反などなにか問題有りましたらご連絡ください!
もし複数人で同じリポジトリの権限を共有する運用がZennで普及すれば、技術コミュニティでもコミュニティ単位のテックブログを作れたりしますね!
コミュニティに入るまえからコミュニティの活動がブログ上で見えるので結構良いかも。
マナリンクの技術スタック
最後に、本アカウントでどんな情報が発信されていく予定かわかるように、弊社で現在採用している(予定含む)技術についてこれまでの発信した記事を貼っておきます。
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catnose2021/05/13に更新
規約的に問題なしです。今後チームでの執筆をもっと快適にできるようにサービスを改善したいと思います!
マナリンク Tech Blog2021/05/13
早速のご回答ありがとうございます!安心して活用させていただきます!
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langs: ja ja da ja zh ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja

text:
だから自分の仕事は自分がやっている自分の仕事だと思うのはとんでもないことで、本当は世の中にやらせてもらっている世の中の仕事なのである。
ここに仕事の意義がある。
私達の仕事は患者様がおられることで成り立っています。
常にそのことを忘れずに、いつも誠実に謙虚に熱心に向き合い、治療させて頂きます。
そして、固定概念にとらわれるのではなく幅広い考え方と柔軟な対応、あらゆる方向から物事を見れるように日々努力します。


langs: ja ja da ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja

text:
ここまで多くの本数を揃えている歯科医院は全国でもなかなかないのではないのでしょうか!
現在、報道の為に、全国で不足中とのことです。
ソフィア歯科クリニックではそれだけではなく、水や空気のでる、「3wayシリンジ」の先も患者様毎に交換しております。
これも、これだけの本数を用意している歯科医院は全国でも少ないのではないでしょうか?
歯科医院は麻酔の注射を多く使います。
最近では、極力痛くないように、コンピューター制御の「電動注射器」もでています。
ソフィア歯科クリニックでは、電動注射器も数多く揃えています。
これもひとつの歯科医院でこれだけの台数をよういしている歯科医院は全国でもすくないのではないでしょうか!!
麻酔の針は血液も付着しますし、スタッフも針を刺す危険性があるので、十分注意する必要があります。
その他のものは、ディスポーザブルが使える物に関してはディスポーザブルをしようしています。
器具に関しては滅菌パックに入れて、滅菌をしてから使用しています。
器具の消毒も、手順に則って洗浄・超音波をかけています。
滅菌器は、大型の物が2台フル稼働しています。
女性自身にけいさいされていた「外来環」という認定も当然ながら受けています。
滅菌・消毒を徹底的にするには、お金も莫大にかかりますし、マンパワーも必要になってきます。
多くの歯科医医院で、そこまで徹底することは難しいのではないでしょうか?
ソフィア歯科クリニックは、現在の状態に留まらず、より皆様が安全に治療を受けていただくことができるよう、精進していきます!