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大手の出会い系サイトだけあって、料金はかなり安くなっています。会員数も多いので、人妻とライトに出会いたいのであればコスパ最強です。
人妻出会い掲示板での募集の探し方と攻略法
さて、ここからは出会い系サイトの人妻の出会い募集の探し方と攻略法を解説していきます。
「エロい人妻と一回でいいからヤッてみたい、もっと言うなら毎週ヤれる関係になりたい」
男性であれば人妻の魅力を性的に感じる瞬間が人生に一度はあると思います
人妻との出会いは実は今の時代では簡単なんです。人妻と完全秘密で出会う方法をお教えします。
人妻の出会いたい理由を知っておこう
人妻との出会い攻略をするときに考えることは、やはり「人妻の出会いたい理由はなんなのか?」ということです。
人妻の満たされない気持ちが出会いたい理由になっているというのを理解して口説けば、人妻も心を開きやすく、出会いの確率は急上昇します。
「人妻が旦那以外との男性に出会いを求める理由」は多くが下記のようなものになっています。
ドキドキの恋愛がしたい
違うタイプの男性とセックスしたい
参考:浮気願望がある既婚女性に大胆アンケート!「◯と◯は浮気相手としてありえない」
実は日本では人妻の5人に1人、約20%の女性が浮気・不倫願望を持っているのです。
つまり結婚してもまだ新鮮な恋愛をしたい気持ちや様々な男性とセックスしてみたい人妻が、日本にはかなりの数いるんです。
そんな彼女たちが人妻出会い掲示板を密かに使っているんですね。
そしてこの「人妻が出会いたいという理由の大きな分類」を知っておくことで、掲示板で出会い目的で人妻を口説く際に人妻の心を開くための大きな武器となりますので、意識しておきましょう。
出会い願望の強い人妻はどこにいる?
今の時代、出会いを求める人妻は多いことはわかりましたが、彼女たちが実際にはどこで出会いを探しているのかご存知でしょうか?
答えは「出会い系サイト」です。
もちろん立ち飲みBARや相席屋、街中でのナンパなどなど、リアルでの出会いを探す人妻もいるのは確かです。
しかしながら、リアルで出会いを求める人妻と、出会い系サイトで出会いを求める人妻とでは”出会いに対するモチベーション”が大きく異なっているんですね。
出会いたいと強く考えているのは圧倒的に「出会い系サイトで出会いを求める人妻」なのです。
時間的・身体的な拘束もなく、いつでも出会いを求めることが出来る「出会い系サイト」は、人妻たちの出会い願望を最適な形で叶えてくれる場所なんです!
人妻の心理を踏まえた掲示板攻略法
さて、結婚後も旦那以外の男性と出会いを望む人妻が多いこと、そしてその理由が分かれば、アプローチの仕方で人妻が落とせるというのは分かると思います。
実は女性との普通の恋愛よりも、人妻との恋愛が簡単であるというのが科学的に分かっているんです(吊り橋理論参照)。
人間には様々なシチュエーションで起こる「ドキドキ感」を恋愛と勘違いするという場合があり、人妻という立場での恋愛が普通の恋愛よりもドキドキ感が増すというのが人妻との出会いが簡単な理由なのです。
なので、人妻の出会いたいという気持ちがある状態は、ある意味簡単に攻略できる状態と言えるわけです。
人妻タイプ別の口説き方・攻略法
様々なタイプや年齢の人妻がいますので、それぞれに最適な口説き方・攻略法があります。
それぞれの人妻タイプの簡単な口説き方・攻略法を解説していきます。
一番落としやすいアラフォー主婦
30代~40代の主婦は性欲を抑える女性ホルモンがかなり減少しており、性欲が開放されてきている年齢帯になります。
そのため、彼女たちが求める出会いには8割型セックス前提となっているんです。
なので、攻略対象としては難易度がかなり下がります。
まどろっこしい恋愛の駆け引きをしなくてもラブホテルに直行なんていうことも少なくありません。
ただし女性としてのプライドがありますので、ヤリモク全開でアプローチを掛けるのは避けましょう。
あくまで女性としての扱いを忘れないように。
ただしヤリモクを我慢できないのであれば、割り切りという形でアプローチをしていくのも効率は悪くありません。
恋愛のドキドキが欲しい若妻
20代で結婚した若妻は性欲はあると言っても、出会いの目的は基本的に「恋愛のドキドキ感」であることが多いです。
特にまだ子無しの夫婦の若妻に多いのがこのタイプで「セックスありでも良いけど恋愛がしたい」という願望が強いのです。
肉体的にも若く、人妻という背徳的な感覚もあるため、人妻のジャンルとしては男性に人気となっています。
掲示板での落とし方としては、やはり恋愛感を演出できるアプローチが最適でしょう。
コツとしては多少時間をかけて相手との親密度を上げていくことが重要です。
年齢的にも若いので、男性からのアプローチが多少のヤリモクを含んでいることを若妻も理解しています。
その上で丁寧にアプローチを掛けてくれる男性であれば、彼女たちの気持ちは簡単に動かせることでしょう。
お小遣い貰えるかもしれない熟女の人妻
女性の性的魅力としては多少好みが分かれる50代~60代の人妻も、掲示板での落としやすさで言えばアラフォー女性と大差ありません。
熟女な人妻がストライクゾーンに入っているという方であればこの年代はライバルも少なく、狙い目になっています。
このタイプの人妻は経済的に余裕のある人が多く、特に人妻出会い掲示板を利用する女性は、出会ったパートナーの経済的援助をするということもあるようです。
落とし方としてはやはり年上女性、大人の女性という扱いでアプローチするのが最適です。
流石に50代を超してくると「若い」という扱いはあまり歓迎されません。
自分が年下であれば年上を敬う形で、自分が歳上であれば対等な男女関係でアプローチするのが良いでしょう。
わかりやすくシンプルなアプローチは「褒めること」です。ただし年の功がある分、下手なお世辞は通用しないので褒め言葉はしっかりと選びましょう。
人妻との出会いに最適な時間帯
人妻と出会うのに重要なのが時間帯です。
特に人妻出会い掲示板では彼女たちが募集を出して連絡を取る時間帯が限られています。
専業主婦が多い日本では基本的に昼~夕方が人妻が自由に使える時間帯になり、掲示板で出会いを求める人妻の大半がこの時間帯に活動しています。
なので人妻と出会うにはこの時間帯を狙っていくのが前提になります。
ちなみに出会い系サイトでは平日月曜~金曜の12時頃~16時頃が人妻世代の女性が最も活動している時間帯になるので、その時間帯に出ている人妻世代の募集を狙えば出会える確率が格段にアップします。
深夜帯は人妻の生活事情で変わってきますが、25時~26時前後は密かに掲示板で募集を出す活動をしている人妻もいます。
基本的に女性はリアルタイムでメッセージ等のやり取りをしたい傾向があるので、時間帯を合わせて掲示板の募集にアプローチを掛けることで、人妻の印象に残りやすく、継続して連絡を取れる関係になりますよ。
人妻との出会いがある場所・おすすめとリスク紹介
人妻と出会える場所とおすすめ度、リスクを解説します。
人妻の生活圏の可能性があるので知人にバレやすい
独り飲みする人妻は高確率で家庭内トラブル持ち
ジム内でいちゃつくと光の速度でバレる
バレ要素がほとんど無く多くの人妻が利用している
バレ要素は少ないが、風俗業者が人妻のフリをして近づいてくることがある
友人関係から確実にバレる
出会い系サイトなどに登録して積極的に出会いを求める人妻でなくとも、内心では出会いを求めている「隠れた出会いたい系の人妻」は実は結構いて、人妻と大人の関係になるパターンや確率は低くないんです。
しかしながら、出会う場所やシチュエーションによってはハイリスクになってしまい、人妻との許されない出会いが人生を壊してしまう結果になることも。
なので、人妻との出会いを求めるのであれば、やはりリスクの低い出会いを意識すべきでしょう。
外出自粛などの関係で、出会いを求める人妻の数は圧倒的に増えてきていますので、人妻との出会い方や出会う場所にこだわるのはナンセンスなのです。
リスク最小限に人妻と出会うのが最近のスマートな出会い方なのです。
ハプニング的な出会いに憧れる「消極的に出会いを求める人妻」は魅力的なんですけどね、ほとんどがハイリスクな出会いになってしまうんです。狙うのであれば出会い系サイトに登録しているような「積極的に出会いを求める人妻」にしたほうが圧倒的に低リスクになります!
人妻との出会いで注意したいこと
人妻と出会えたらまず大人の関係になりますので、その際に注意しておきたいことをまとめました。
人妻とのセックスはとても魅力的ですが、その分リスクもありますので、安全を確保するのを忘れないようにしましょう。
生活圏が近い人妻との出会いは避ける
人妻出会い掲示板を利用して人妻と出会う場合でも、極端に近所の人妻と関係を持ってしまうと、バレてしまうリスクが高くなってしまします。
人間関係の薄い相手とは言っても、同じ生活圏であれば知人・友人や人妻の旦那に見られてしまう可能性が高まりますので、注意しましょう。
人妻とのセックスでは避妊を必ずする
性欲の高まってくる年齢帯であることが多い人妻は、中出しなどの濃厚プレイを好んだり、プレイ中に興奮のあまりおねだりしてくることもあります。
年齢が高ければ閉経している場合もありますが、30~40代の人妻となるとまだ妊娠してしまう可能性がありますので、要注意です。
理性があるうちにピルを飲んでもらったりゴムをしっかりとつける習慣を守りましょう。
万が一でも妊娠させてしまった場合、ほぼ確実に言い逃れが難しいトラブルに発展します。
人妻出会い掲示板での出会いであれば逃げるという選択肢も不可能ではないですが、避けたいトラブルです。
特に旦那との関係が悪い人妻の場合は”旦那を乗り換え気分”になってしまい、ドロドロの恋愛トラブルに発展してしまうことも大いに有り得ます。
妊娠に関しては特に注意しておきましょう。
人妻の知人や旦那にバレる要素を把握しておく
人妻も秘密の関係が知人や旦那にバレないように注意を払ってはいますが、やはり人間なので、ミスをします。
バレる要素を把握しておいて、バレた場合に備えたり、バレないように画策することも重要です。
不倫がバレる要素を下記にまとめましたのでしっかりとチェックしておきましょう。
スマホにロックを掛けたなど、最も怪しまれる原因
日時場所人数などが推測できてしまうので見つかると疑われる原因に
ツイッターやフェイスブックなどを知られていてうっかり人妻との写真をアップしてしまう
「嫁とは別れる」「離婚準備している」が人妻からの暴露のきっかけに
急に優しくなったりオシャレに気を使うようになったりすると女性はすぐに勘付きます
女性モノの香水や服の化粧汚れ、キスマークは一瞬でバレる要素です
スマホのポップアップ表示
ロックを掛けていても表示されてしまうことで一発バレ
最近は特にスマホでの連絡が多くなってきており「ポップアップのラブラブなメッセージを見られた」という言い逃れできないシチュエーションが不倫バレのメジャーどこになっているようです。
知人、友人であっても「弱み」を探すタイプは実は結構います。不用意に人妻との関係があるという事実を知られないようにしておきましょう。
入浴時など、どうしてもスマホを手放さざるを得ない場合があるため、普段遣いのスマホで人妻との秘密の連絡をするのはかなりリスクが高いと言うのを知っておきましょう。
また、業を煮やした人妻からの不倫暴露も典型的な不倫バレパターンです。対策としては自宅住所やメインで使っている電話番号などを教えないなどが良いでしょう。
こういった、最低限度の個人情報で肉体関係になれるのは、人妻出会い掲示板の最大の特徴ですので、不倫バレしづらいという点でも人妻出会い掲示板がおすすめできる理由なのです。
人妻との出会いや人妻出会い掲示板について詳しく解説してきましたが、一番言いたいのは「人妻とは簡単にセックス出来る関係になれる」ということです。
性欲が強くなっている年齢で、かつセックスレスなどの状況になりやすい人妻は”出会ったらセックス出来る”と言えるくらいに簡単なのです。
特に女性の社会進出が進んでる時代になってきていますので、女性の不倫へのハードルが下がっているんです。
「人妻でも自由にセックスや恋愛を楽しみたい」
人妻出会い掲示板にはこういった人妻が多く登録しているんです。
ぜひそんな人妻たちと解放的なセックスや恋愛を楽しんでください!
人妻出会い掲示板で募集を探す【地域別】
下記から都道府県、市区町村別に人妻出会い掲示板を掲載しています。
出会いの募集を出している人妻をピックアップしています。
写メをアップしている女性も多数いるので、選びやすくなっていますよ!
北海道・東北の人妻出会い掲示板
関東の人妻出会い掲示板
甲信越・北陸の人妻出会い掲示板
東海の人妻出会い掲示板
関西の人妻出会い掲示板
中国・四国の人妻出会い掲示板
九州・沖縄の人妻出会い掲示板
人妻出会い掲示板ランキング【全国対応】
人妻の出会い募集が多い全国対応の出会い系サイトを”人妻出会い掲示板ランキング”にしました。
管理人もよく利用する「人妻のエッチな募集が多い出会い系サイト」を厳選しています。
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人妻と割り切りの関係になるには?出会いの方法から付き合い方、リスクまでポイントをまとめました! 2021年12月2日


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よく「データ科学は実験・計算化学と何が違うのですか?」と聞かれることがあります。実験・計算化学では研究者が経験・勘をもとに実験のサンプルや計算のモデルを作成し評価します。この過程を繰り返すことにより新しい材料や触媒が発見されます。ところがデータ科学では、人工知能が化学データを学習します。この頭の良くなった人工知能に対して、研究者は「欲しい性質をもつ材料・触媒」を人工知能に問います。すると人工知能は「こんな材料や触媒の候補があります」と導いてくれます。私のCRESTでは人工知能に「メタンを効率よくエチレンに直接変換する触媒が欲しい」と問うと、人工知能は「この触媒をこの実験条件で」と、触媒だけでなく実験手順まで教えてくれます。このように熟練の研究者が経験で探っていた触媒の組み合わせや実
データをつくる実験装置も作る
人工知能は最初から賢いわけではないので、質の高い化学データを教え込む必要がありますが、一人の研究者が1日一つの結果を得るようなペースでは短期間で質の高い大量のデータを手に入れることは難しいです。そこで、「ハイスループット実験」装置を私のCRESTチームで開発し運用しています。「スループット」は聞きなれない言葉かもしれませんが、実験のサンプル作成から評価、解析までの一連の流れのことを指します。この一連の流れを例えば20個のサンプルを同時に作成し、同時に評価・解析するとスループット性が20倍になったと言います。このようにスループット性を上げることをハイスループットと言います。
私のチームで開発したハイスループット実験装置は1日に数千回の実験を可能にします。この結果、過去30年ほどで蓄積された2000点の実験データの6倍となる12,000点のデータを3日で取得できる実験装置になりました。この規模の触媒データを揃えられるのは世界で私のCRESTチームだけです。この大量の化学ビッグデータと人工知能を連携し触媒設計を進めています。さらに発展させて、触媒以外の材料科学全般、磁石、半導体や太陽電池などデータ科学を幅広く応用し材料・触媒開発しています。いま私の研究チームでは、「データ科学」を主力として、実験化学、計算化学、理論化学に次いで第四の化学として確立しようとしています。
データ科学の新しさと可能性
日本中探しても、材料科学・触媒科学分野でデータ科学を教えている大学は私の研究室含めて数研究室あるかないかだと思います。アメリカでは最近2、3校がデータ科学科をつくり始めたくらいで、まだまだ世界的にも教えられる人も場所も少ない新しい分野です。プログラミングを含めてデータ科学技術は研究室に入ってから勉強しても大丈夫ですが、大事なのは化学の基礎知識を持っていることだと感じます。化学実験が好きで入った化学科で、同じような実験を何度も何度もやっているうちに「これって効率的にできないのかな」ってモヤモヤして、別の方法を考えたくなったら、それでデータ科学をやる目的として十分です。データサイエンスや人工知能はハードルが高いと思って躊躇する学生もいますが、これから科学全般、金融や経済などさま
化学系や材料系の大企業ではデータ科学部門をつくって開発を進めようとしていますが、人材不足でよく相談に来られます。今後データ科学技術を持った人材の育成が急務と考えています。ただ、教科書も無いし、カリキュラムも確立していないほど新しい分野なので、教育は手探りです。「未踏の分野を自分たちが楽しみながら創っていくんだ」くらいの気持ちで進んでくれたらいいですね。
いま、日本を含め世界では「データサイエンティストを何万人育てよう増やそう」と動いていますが、プログラミングができればなれるわけではありません。化学の基本知識はもちろんのこと、目の前にあるデータに対して、どのようなデータ科学技術が必要なのかを判断し、データの中に眠っている法則性を可視化したり人工知能に学習させる力を養うことが必須だと思います。
私たちのところでは、化学、数学、物理の基礎能力とプログラミングの実践に加えて、サーバ設計やパソコンの組み立てなどのハードもゼロからパーツを買ってきて自分たちでつくるようにしています。データ科学をやっている私たちにとってサーバやパソコンはれっきとした実験器具なので、パソコンの構成を把握した上でデータ科学を扱うように心がけています。
化学実験をイメージするフラスコや薬剤は一切ないが、自作したサーバとパソコンをすべて繋げてスパコン並のことを実験できる研究室


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4月にオープンした『amane cafe Garage』ですが、正式オープンの準備中(2020年4月初旬)には新型コロナウィルスの感染拡大が懸念されており、最初の緊急事態宣言が発出されることが決まっている時期でした。そのため宣伝なども自粛してのamane cafe Garageのオープンとなりました。
「ガレージ営業のみ」となってしまっているのは、出不精以外にもうひとつ理由があり、今後の事業展開を踏まえてのことでもあります。
そんなこともあり、しばらくは「amane cafe Garage」以外でのクレープ販売の予定はありません。
LINE配信に関しては、移動販売の情報をお伝えする目的で行ってきましたので、現在の「営業日ごと」の配信は多いと考えており、配信を減らすことにいたします。
クレープ販売は、店主の事情もあり現在は「不定休」になっていますので、サイトのカレンダーと週1回程度の配信でお伝えしようと考えています。
また、この機会にサイトやLINEなどのSNS、ガレージ内のことも見直していきたいと考えています。
今後ともamane cafe Garageと*amane cafe*をどうぞよろしくお願いいたします。
*amane cafe*店主
11月25日~歳末大感謝祭参加のお知らせ
●12月5日に終了しました。
商品券当選された方のために1月末日までのぼりを出しています。
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いつも*amane cafe*とamane cafe Garageにご来店いただき真にありがとうございます。
このたび*amane cafe*は商工会が開催する『歳末大感謝祭』に参加させていただくことになりました。
11月25日~12月5日までの*amane cafe*の営業日にお越しいただき、生クリームクレープ(バナナ系・和テイスト含む)をご注文いただいた皆様に、デコレーションをプレゼントいたします。
※テイクアウトでお包みする場合のビスケットは小さいものにさせていただきます。
また、以下のアイスドリンクを200円で提供させていただきます。
●濃厚マンゴージュース
ハマる人が多いとても濃厚なマンゴージュースです。
●100%オレンジジュース
オレンジと国産みかん使用の美味しいオレンジジュースです。
ジャワティーとセイロンティーのブレンドの紅茶。
香りがよいアイスティーです。
この機会にぜひお試しくださいね。
また、期間中店頭で『参加店で使える商品券』の応募はがきを配布いたします。
抽選で100名様に『大感謝祭』参加店で利用できる商品券3000円分が当たるという企画になっています。
※応募はがきには切手が必要です
よろしければ参加してみてくださいね。
鹿ハンバーグ終了と特別メニューについてのお知らせ
いつも*amane cafe*とamane cafe Garageにご来店いただきまして真にありがとうございます。
タイトルの件ですが、このたび『鹿ハンバーグ』クレープを終了することとなりました。
長い間ご愛顧賜りまして真にありがとうございました。
軽食系の特別メニューは、仕入れ状況に左右され安定的に提供が難しいことがあります。
『ソーセージツナ』や『チキンサラダクレープ』なども、使用している材料の入荷が難しい場合は、メニューの提供をお休みしたり終了する場合があるかもしれませんがご理解いただきたくお願いいたします。
今後は美味しい軽食クレープを準備する予定がありますので楽しみにしていてくださいね。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
いつもamane cafe Garageと*amane cafe*をご利用いただき真にありがとうございます。
緊急事態宣言中は、「予約販売」「プチクレープのみの販売」を検討しておりましたが、感染状況を考えたときに躊躇したまま10月を迎えてしまいました。


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理由③インスタグラム上での口コミを集めることができる
ウェディングは一生に一度のイベントのため、SNSにウェディングに関する準備について投稿してまとめていたり、式当日の雰囲気を投稿で挙げているユーザーは数多くいます。
その際に自社アカウントを持っていることで、タグ付けをしてくれる可能性が高まり、自然発生的に「リアルな口コミ」を集めることができます。
その投稿経由で、結婚式場に興味を持ってくれるケースも少なくありません。
実際に結婚式場を利用してくれたユーザーとインスタグラム上でも関係構築をしておくことで集客に大きく貢献することができるため、取り組むべきだと言えます。
ブライダル業界のインスタグラム集客の活用事例【4選】
ここからはブライダル業界で参考にしたいインスタグラムアカウントを4選ピックアップして紹介していきます。
結婚式場のアカウントだけでなく、ブライダルに関する参考アカウントをまとめているので順にチェックしていきましょう!
事例③ゼクシィ|プレ花嫁&カップルのための結婚式準備メディア💍
事例④ブライダルアクセサリー K.s.mily
事例①トキハナ|花嫁の不安をトキハナツ 結婚式場さがし
トキハナ(@tokihana_wedding)は、結婚式場探しが出来る見学予約サイト。インスタグラムアカウントを運営し、6万人以上のフォロワーを獲得してインスタ経由で認知を獲得しているアカウントというのが見て取れます。
インスタアカウントを見てみると日々の投稿は統一感があり、ウェディングに関する情報を発信されています。
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その中でも参考にしたいのが、「ストーリーズのアーカイブ」「ガイド」「リール」「動画」とインスタグラムで使える機能をしっかりと使って運用がされているという点です。
特にリールは拡散効果が高いと言われていて、アカウントの認知を獲得するには非常に重要と言われていますが、トキハナでは定期的に投稿をしています。
こういった継続的なアカウント運用をしていることもあり、フォロワー数も多く獲得をし、他のアカウントからタグ付けされて、アカウントの認知も高まっています。
一つ一つの細かな運用をしっかりされている参考にしたいアカウントの一つです!
青山迎賓館(@aoyamageihinkan_official)は東京の南青山・外苑前にある結婚式場。フォロワー数が多いわけではないのですが、統一感のある投稿とインスタグラムの機能を把握した上で運用されている印象を受けます。
アカウントはブランディング面で運用されているのかなという印象でカタログのような写真で統一感のある投稿になっています。
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その内容を「ガイド」で見やすくまとめることで、結婚式場の良さをまとめているため、見やすいですし、「リール」や「ストーリーズのアーカイブ」で結婚式場の雰囲気がわかりやすいのが印象的。
統一感のあるアカウントのため、結婚式場は参考にしてみるのがおすすめです。
実際に青山迎賓館で式を挙げた方のタグ付も多いため、リアルな口コミや式の雰囲気をチェックできるため、それ経由で興味を持っている方も多いのかなと推測できます。
事例③ゼクシィ|プレ花嫁&カップルのための結婚式準備メディア💍
ブライダル業界では知らない人がいないゼクシィ(@zexyrecruit)ですが、インスタグラムアカウントの運用も積極的に行っています。
SNSはキャンペーンとも相性が良いため、キャンペーンなども積極的に行っています。
参考URL:#セクシィ2022
実際のユーザーの写真を募集して投稿をしているため、リアルな結婚式に関わる投稿が目立っています。
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A post shared by ゼクシィ|プレ花嫁&カップルのための結婚式準備メディア💍 (@zexyrecruit)
これから結婚式場を探そうと考えている人からすると役立つ情報が多いため、フォローもされやすいですし、「セクシィ経由で!」となるのが頷けます。
ブライダルプロデュースの会社や紹介会社は、ゼクシィのアカウントを参考にしてみると良いでしょう!
事例④ブライダルアクセサリー K.s.mily
K.s.mily(@ksmily_bridal)は、ブライダルアクセサリーを取り扱うネットショップ。
ブライダル業界では、結婚式場・ウェディング会社以外にもブライダルアクセサリー、ブライダルエステなどの関連するジャンルもあり、その中でもファン(フォロワー)を抱えているアカウントの一つです。
ブライダルアクセサリーに特化して、おしゃれでリーズナブルで可愛いアクセサリーをインスタグラムを通じて、上手に発信をされています。
インスタグラムが商品カタログのように魅力が伝わる写真が多く、統一感があるのは参考にしたいポイント。
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ストーリーズのアーカイブにも綺麗にまとめられていて、ブライダルに関連する企業・サービスを運営する方は参考にしてみると良いでしょう。
ブライダル集客でインスタグラムを活用するコツ【基礎編】
ブライダル業界のインスタグラム活用事例をチェックしてきましたが、リーチしたいターゲットによって、様々なコンテンツの発信方法があり、インスタの各機能を使いこなしているアカウントも多くありました。
発信するコンセプトを明確に決めて、ユーザーとの距離を近づけることが出来れば集客に活用できるのが分かったのではないでしょうか?
ここでは、参考事例ではお伝えできなかったインスタグラム集客の活用方法の基礎について解説していきます。
プロフィールを正しく設定する
ブランディングに繋がる投稿をする
最適なハッシュタグを設定する
ユーザーにタグ付けしてもらう
いいね・フォローを自らする
インスタを効果的に活用して集客を実践したい方は順にチェックしていきましょう。
①プロフィールを正しく設定する
インスタグラムを活用する際にまず初めに設定しておきたいのはプロフィール設定。
「どのようなアカウントなのか?」「どのような発信をしているのか?」「フォローするとどんなメリットがあるのか?」が記載されているのか、そうでないかによって「フォロー率」が変わってきます。
事例で出したアカウントでは、Webサイトや結婚式場紹介サイトでは伝えられないような情報をインスタを通じて上手く発信しているアカウントが多くありました。
それを、プロフィール、ガイド、ストーリーズのアーカイブなどにまとめて分かりやすく、アカウント設計をしているのは参考にしたいポイントです。
プロフィールは自分が書きたいことを書くのではなく、他のユーザーが見たときに分かりやすい内容になっているかを考えて設定しましょう。
②ブランディングに繋がる投稿をする
インスタグラムでいいねやコメントが増える投稿は、視覚的にわかりやすい写真や動画。
魅力的な投稿でなければ、いいねも集まりませんし、そのアカウントをフォローしようとも思われません。
ブライダル業界であれば、魅力的な画像・動画をインスタグラムを通じて発信をしていくことができるため、「どのような式を挙げたい人向けのサービスなのか?」を明確に決めて投稿をしていくのが良いでしょう。
「結婚式を挙げたい人」では、ざっくりしすぎているので式場の魅力やコンセプトを改めて整理しておくことが大事。
その上でインスタグラムのコンセプトを決めることで、投稿が統一感が生まれ、プロフィールに訪れた際にフォローがされやすくもなります。また、お客様との写真やトレーニング風景などを発信して親近感が生まれるコンテンツもあるといいでしょう。
参考事例で上げたアカウントも含めて「フォロワー数の多いパーソナルトレーナーのアカウント」をピックアップし、どのような投稿にいいねが多く集まり、集客を実践しているのかをリサーチしてみると良いですね。
投稿には最大10枚の写真ができますし、動画・リール投稿もできるので集客ができるアカウントを作るために日々改善を続けながら運用して行きましょう。
③最適なハッシュタグを設定する
インスタグラムで投稿する際に活用するハッシュタグですが、何も考えずに設定されているアカウントも多く見受けられます。
新しい顧客へリーチをし、フォロワーを増やしていくには投稿を多くの人に見てもらう必要があり、そのために必要不可欠なのがハッシュタグです。
ハッシュタグは様々ありますが、美容室を探しているユーザーが検索しそうなハッシュタグを選定する必要がありますね。運用するアカウントと近いアカウントがどのようなハッシュタグを使っているかをまずはリサーチしてみる良いでしょう。
また、インスタグラムのハッシュタグ検索ツールなどを活用することで自分では思いつかない新しいハッシュタグを見つけることもできます。
参考サイト:ハシュレコ
その際に、アカウントがまだ成長していない段階であればいきなり投稿数が多いハッシュタグを活用するのは避けましょう。
理由としては、多くのアカウントが利用するハッシュタグは「人気投稿」などに選ばれるのは難易度が高いため、最初の内は投稿件数が少ないタグも使うようにするほうが拡散しやすいからです。
「ハッシュタグ人気度調査」を使うことで、投稿件数と照らし合わせてハッシュタグをリサーチができます。
参考サイト:ハッシュタグ人気度調査
投稿へのリーチを集めるにはハッシュタグの設定は重要になるので、かならず設定するようにしましょう。
④ユーザーにタグ付けしてもらう
インスタグラムには投稿に対してアカウントをタグ付けする機能があります。
自社のサービスを利用してくれた方がインスタグラムを利用しているのであれば、タグ付投稿をしてもらうのも方法の一つ。
フォロワー数が多いアカウントでなくとも友人・知人に対して認知を広げることが出来ますし、リアルな口コミが集まることで新規来店にも繋がりやすくなります。
お客さんに積極的にタグ付け投稿をしてもらって認知を増やしていくのは効果的な施策の一つです。
最初の間は何か特典を付けてタグ付投稿をお願いし、段々と投稿が増えてくれば自然とストリーズや投稿をしてくれる方も増えてくるでしょう。
インスタグラムでリアルな口コミが増えていくと安心感も増し、新規来店にも繋がりやすくなるでしょう。
⑤いいね・フォローを自らする
インスタグラム運用を始めた初期では、投稿をしてもいいねやフォローは簡単に集まりません。日々の投稿は最低でも3日に1度は行ない、認知を集めていく必要があります。
それ以外に大事なのが自ら積極的にいいねとフォローをすること。
ウェディングに興味のあるユーザーに対して自らいいね・フォローを行うことが重要。「まずはアカウントを知ってもらう」という目的で、いいね・フォローを行いましょう。
いいね・フォローをされたユーザーは通知一覧にあなたのアカウントが表示され、プロフィールに訪れてくれる確率が高まります。訪れてくれたユーザーの方に対して「わかりやすく設定されたプロフィール」を見てもらい、「視覚的にインパクトにある投稿」や「有益なアカウント」と認識されれば、いいねやフォローをし返してくれるでしょう。
この流れでアカウントへのフォロワーを増やしていけば、「パーソナルトレーニング始めてみようかな?」と思った際にあなたのアカウントが選択肢として上がり、集客に繋げることが可能です。
インスタグラムでいきなり人気アカウントを作るのは芸能人が宣伝してくれるなどない限り難しいため、アカウント開設初期は積極的にいいね・フォローを自らしてみて認知を増やしていきましょう。
フォロワーを効率よく増やすために、自動でいいね・フォローをしてくれるサービスなどもあるため、効果的にインスタ集客をしたいと考えている方はサービスの利用をしてみるのもおすすめです。
LISH MAGAZINE編集部で実際に利用をしたことのある自動いいね・フォローサービスで本当におすすめできるのを以下の記事で紹介しているので参考にしてみて下さい。
関連記事:インスタグラムの自動いいねツールを徹底比較【おすすめ8選】
まとめ:ブライダルとインスタは相性が良いので利用がおすすめ!
ブライダル業界のサービスで認知拡大や集客につなげていきたいと考えているのであれば、インスタグラムは相性が良い媒体の一つだと言えます。
また、広告費を掛けて集客をする方法とは異なり、自社で作成した投稿を無料で発信出来るため、アカウントを成長させていくことで費用対効果の高い集客に繋げることが可能。
今回紹介した伸びているアカウントを参考にして、インスタグラム運用を始めてみると良いでしょう。
また、インスタグラムでフォロワーを増やして効果的な集客を進めたい方は、いいねとフォロワーが増える自動ツールなどもチェックしてみるのがおすすめです。インスタを自力で運用するよりコスパ良くフォロワー獲得ができるため効果的に運用が可能です。
以下の記事で詳しく解説しているので興味がある方は参考にしてみて下さい。
関連記事:インスタグラムの自動いいねツールを徹底比較【おすすめ8選】
住宅・不動産業界のインスタグラム集客活用方法は?【事例を紹介】
エステサロン集客でインスタを活用すべき理由【事例も紹介】
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Kazushi Yoshida
LISH株式会社代表取締役CEO
Webコンサルティング/Webメディア会社経営
19歳で海外(セブ島)に住み始め、日本帰国後、社会人2年ほど経験しフリーランスとして独立。ブログ・Webマーケで月7桁超えて法人化。今は「旅と仕事」を両立しながらITサービス作ったり、運営したりしています。
Webマーケター/ブロガー/トラベラー/1993
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また、研究データをしっかりまとめることができれば、国内外の様々な地で開催される学会に参加することができます。
ハワイやバンクーバーの学会に行って、発表を行い、学会場で勉強した上でですが、皆で色々観光して回ったことはいい思い出になっています。
神戸大学眼科ではハンズオンセミナーや研修説明会を定期的に行っていますので、少しでも興味をもってもらえた方は是非参加して、医局の先生に色々質問してみて下さい。このページをみてくれた先生方といつか一緒に働ける日を楽しみにしています。
2018年ARVO@ハワイ
2019年ARVO@バンクーバー
盛崇太朗先生 平成27年入局
仕事をしている姿くらいはカッコよくありたいな、と思ったのが大学院への始まりです。
正直に申しまして、強い思いでこれを勉強したい!、と思って大学院に入ったわけではありません。
大学院入学が決まった際に中村教授から何か研究したいテーマがあるか、聞かれたのですが、まだまだ眼科医になったばかりでよくわからない、と答えたのを覚えております。
しかし実際に神戸大学眼科の大学院に入った後は、臨床においても基礎研究においても様々な分野において、
日本の眼科のオピニオンリーダーである先生が神戸大学に多数いることがわかりました。
そのような先生方の熱い指導を受けることが出来、目の前の症例、研究の壁に出くわしたときに、ヒントや答えを得られる環境に恵まれておりました。
例えば一般診療をしていても自分の選択した治療法が正解だったのかわからない場面にしばしば出くわします。
大学の専門外来は、いわゆる難症例が多数存在し、難問の宝庫です。
そのような場合においても教官の先生から解答を得られるため、大学院での研鑽はいわば丁寧な解説付きの自分を鍛え上げるのに適切な問題集でもあります。
自分の知識が患者満足度を上げるというのはよく経験します。私は大学院にて緑内障を専門にしておりますが、時々ちょっとした緑内障の蘊蓄を患者さんに言います。
同じ眼圧でも片眼のみ視野狭窄が進行している患者さんに、そっち側の眼を常に下にして寝てないかと尋ねてみます。
すると旦那さんのいびきが五月蠅いので、常に旦那さんに背を向けて視野狭窄進行眼を常に下にしている、と答えるではありませんか。
実は側臥位の状態で寝ていると下の方の眼は眼圧上昇を来しやすく、緑内障が進みやすいという報告があります。
このような解決法を得たのは、大学院で緑内障の勉強をしているときに読んだ論文からでした。
また最近ダイエットで運動を始めた患者さんには、運動も緑内障に良い影響を与えることを伝えてcheer upを促します。
意外だったのは、珍しい症例なので世のため人のために還元したいので発表させてほしい、と患者さんに伝えた時です。今まで全ての患者さんが喜んでくれました。
自分の経験が珍しい事が嬉しいと思うのは、病気で苦しい思いをした分、その苦しみが人よりも大変だったということを認めてくれた気分になるからなのでしょうか。
まだ論文出来上がりませんか?と患者さんからありがたい叱咤激励を頂いた事もありました。
単に淡々と診療をこなす医者と、自分の病気の蘊蓄を語ってくれる先生、どっちが患者さんから見てカッコいいでしょうか?
研究って一般臨床から離れた仕事と思っていたのですが、そんなことは全然なかったです。
私は、学会発表にしても論文執筆にしても、初めての知見を世界に披露するのはカッコいい仕事の一つだと思っております。
豊富な知識や経験で学会会場のaudienceを納得させる、超一流の手術手技で患者さんが次々と短時間に治っていく、未来に繋がる基礎研究で新たな治療法を確立する、神戸大学の教員の先生方は皆さんそんなカッコいい仕事をしているばかりの先生です。
そのカッコいい先生方を目標としながら、目の前の患者さんや後輩の先生からもカッコよく映るように、眼科医として福山雅治に近づくべく日々を過ごしています。
2019年春 世界緑内障学会@メルボルンにて中村教授と
吉川敦子先生 平成27年入局
医学部5回生の実習で細隙灯顕微鏡を用いて友人の眼を観察し、その美しさに感動した私は眼科への憧れを強く抱くようになりました。
医学部卒業後、2年間の初期研修で「自分は内科向きではない、外科系向きだ」と強く確信し、進路を決めるにあたりいくつかの外科系診療科が選択肢となりました。
眼はきれいですし、毎日好きなものを見て仕事ができたら素敵だなと思う反面、眼という人体の中ではごく小さい部分のみを扱っていくことに少し抵抗がありました。
この点は多くの研修医の先生方が悩むところだと思います。
しかしながら、実際はむしろ逆で、特別器用でもなければ体力に自信がある訳でもない私のような人間にとって、専門性の高い診療科を選んだのは大正解でした。
眼という臓器は小さいながら複雑かつ精巧で、「百聞は一見に如かず」、「目は口ほどに物を言う」といった諺があらわすように、眼が果たす機能は計り知れません。
疾患も多種多様で、数多くある鑑別疾患の中から自分で「見た」所見をもとに診断を行い、治療も自ら行う眼科の診療は時に大変ですが、やりがいを感じるところでもあります。
眼の重要性は高いにも関わらず、眼疾患の診療は眼科の独壇場ですので、他科の先生から頼りにして頂けた時は大きな喜びを感じます。
眼科医生活が始まり、日々楽しく過ごしていた中で、大学院への進学を考えるようになりました。理由は単純で、せっかくだし知らない世界を覗いてみたいと思ったからです。
大学院では糖尿病モデルマウスを用いた基礎研究をさせて頂きました。
最初はマウスの扱いに四苦八苦しましたが、何もかも新鮮で楽しく貴重な経験となりました。
臨床では眼科医初年度に思い出深い症例と出会ったぶどう膜炎に興味を持つようになりました。
ぶどう膜炎は幅広い年齢の患者に生じ、重篤な視機能障害をきたすことがありますが、稀少疾患が多く、全国的に専門家は少ない分野です。
幸い神戸大学眼科ではぶどう膜炎診療の歴史があり、専門外来で勉強させて頂くことになりました。
細隙灯顕微鏡は赤血球の一つ一つを観察できるほど精密で、その扱いには習熟が必要ですが、結膜や強膜、角膜、前房、虹彩、隅角、水晶体、硝子体、視神経、網膜、脈絡膜・・・といった眼内/外の細かな所見を得ることができます。
ヒントのように散らばっている所見から診断を導いていく過程は、まるで探偵のようです。
ぶどう膜炎は治療に対する反応が早く、生き物のように状態が変化していくところも面白いです。かつては外科的治療に惹かれていた私ですが、今では生物学的製剤や免疫抑制剤を日常的に扱うようになり、どちらかというと内科的な診療が中心となっています。人生分からないものです。
ぶどう膜炎は眼科の中でも専門性が高く、大学でぶどう膜炎の診療経験を積んだことは大きな武器になりました。
神戸大学眼科教室では眼科全般を学ぶのはもちろん、若手のうちから専門性を育む機会を頂けますので、より良い環境で眼科研修を希望される先生にお勧めです。


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前職では6月、12月に支給されると書いてありますが、現職の就業規則では「会社の業績、社員の成績によって臨時的に支給する場合もある。」と記載されているだけです。
ですので、支給されるかどうかは、良い意味でも悪い意味でも自分次第ということです。
これをどう捉えるかは人によると思いますが、私は「やってやる!」って思いました。
良い意味で捉え、自分次第だと前向きにチャレンジすることを決めたわけです。
それ以外にもらえる金額もある
上記の話は、IT未経験、28歳、前職は事務員、英語話せない、就職先はベンチャーという条件での一例です。
でも、実は先ほど書いた年収目安の他にも頂ける費用があります。
下記の2つは多くのIT企業で導入されている福利厚生です。
1、資格取得のための書籍購入費用、受験費用
未経験で転職した見習いシステムエンジニアにとって、資格があるのとないのとでは大違いです!!
ですが、資格を取ろうとして参考書買ったり、試験を受けると結構お金があります。
書籍で3,000円前後、分厚い本を買うとそれ以上かかります。
そして、受験費用、これが本当に高いです。1回で数万円かかります。
ベンダー試験と言われるような試験は1回で2万〜3万円かかる上、2つの試験をパスしないと1つの資格が得られないということがあり、2回の試験を受けて(5,6万円かけて)1つの資格を得られるということです。
ちなみに、ITパスポートなど、情報処理推進機構(IPA)が主催の試験は数千円ですので、良心的な金額です。
これらの費用を会社で負担してくれるところが多いです。
自己啓発本の購入や、マネジメント講座のようなスキルアップ研修に参加したいといった場合にも負担しくれる会社もあるでしょう。
2、会社企画のイベント参加費用が無料
これもいくつかの会社で聞いたことがありますが、会社で主催する月に一度の帰社日※や、ボーリング大会、運動会、歓送迎会、忘年会などなどの参加費を会社で負担してくれます。
特に帰社日を取り入れるベンチャーは多いと思います。1月に一度か2ヵ月に一度くらいです。
小さい会社では、イベントも社員が企画して運営することもあります。
そういった場合にも費用を出してくれる会社があります。(少なくても私がいる会社はそうです)
帰社日・・・月に一度、あるいは数ヶ月に一度会社のメンバーが集まり、会社本体の報告・周知事項の連絡、懇親会などを行う会のことです。頻度、内容は会社によって異なります。
1年間を通してトータルで頂けたお金は・・・
私の場合、上記の福利厚生も給料に含められると感じるほどありがたいことですので、ざっと計算してみます。
書籍購入・・・5冊、計12,500円
資格試験(合格時のみ支給)4回分・・・100,000円
月に一回の帰社日(夕食代)・・・1,000円×12ヵ月=12,000円
歓迎会の参加費・・・4,000円
ボーリングイベント&懇親会・・・6,000円
忘年会・・・5,000円
社内部活での大会参加費・・・2回分 8,000円
上記合計、147,500円
前職ではこれらの費用は自腹でしたので、転職してからは支給されたり個人負担無しになるので、嬉しかったです。
ですので、私の気持ちとしては2017年の年収は3,650,000円程ということです。
もちろん個人のスキル、会社側の評価によって変わりますので一概には言えません。
一つの目安として見ていただけたらと思います。
福利厚生面はやはり大きな会社の方がしっかりしている(色んな恩恵が受けられる)と思います。
住宅補助があったり、契約保養所を持っていたり、テーマパークの割引券があったり、私の印象では、これらの福利厚生はそれなりに従業員数が多い企業で提供しているかと思います。
ベンチャーではあまり見かけない福利厚生ですので、詳しくは転職を希望する会社の福利厚生を見てみてくださいね。
別の記事では、働いて1年後、給料がどうなったか書いていきたいと思います。
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管理人のわたなべです。
1児のパパで、大学の事務員として6年半働いたのち、2017年にシステムエンジニアに転職しました。
未経験でIT業界に転職し、今はネットワークエンジニアとして働いています。転職に役立つ情報や、実践的なスキルも掲載していきます。
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(C) 2018システムエンジニア(SE)の道 〜仕事内容、働き方、転職方法、スキルに関する情報のまとめサイト〜


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text:
— Bitesize World News (@Bitesizewn) June 10, 2021
そんなバカな、数学どころか語学すらわからないんじゃない?と思うのかもしれませんが、それは大きな間違い。
例えば、ワンちゃんにご馳走を揚げると喜ぶが、ショボい餌を与えると、喜ばない。
こんな経験はないでしょうか。
専門家「トップボフィン」によると、それは既に「計算」をしており、いつもより豪華な料理である、いつもよりショボい料理であるという点を理解している。
犬が計算できるかどうか実験をした
科学者は何十年者もの間、犬が簡単な数学ができるかどうかを検証してきたようです。
ジョージア州アトランタのエモリー大学が実施したテストでは、犬の前頭葉が人間と同じ脳の活動をしていると判明。
特に、ボーダーコリー、スパニエル、ラブラドールは理解力の高い品種だということです。
デモントフォート大学の「レベッカウェスト」とブラジルのミナスジェライスカトリック大学の「ロバートヤング」は、犬が単純な算数を理解していることを証明。
実験では、犬に手品のようなものを見せました。
11匹の犬に御馳走を見せ、それを低いスクリーンの後ろに置きました。
次に、2番目の御馳走を見せ、最初の御馳走と一緒に置きました。
スクリーンを取り、2つのおやつを表示したところ、犬は普通の反応です。
しかし、研究者がおやつを消したり、余分なものを追加したりして、本来2つあるべきおやつが、1つになったり3つになったりすることで、驚いた様子を見せたのです。
人間のテストでの幼児のように、犬は数学をしていて、本来あるべき数と、現状が異なっていることに、気づいているのです。
犬は2.5歳程度の人間の子供と同等の知性を持っているのです。
驚きの結果ではありますが、これをネコで試したところ、意外な結果が出たようです。
なんとあまりに退屈しすぎてその場をすぐに立ち去ってしまったという。
ネコは、ある意味更に高度なのかもしれませんね。
Source:DailyStar
元マクドナルド従業員たまちゃん
元マクドナルド従業員、秒刊ライター
元マクドナルド従業員の秒刊サンデーのライターです。 1998年から4年間、静岡・愛知でマクドナルドのクルーを4年間経験。 最終的には「トレーナー」を務める。 マクドナルド・ケンタッキー・モスバーガーその他ジャンクフードのライティングを得意とします。 スマイルオーダーで、少々スパイスの効いた独自性の強い切り口でお届けします。
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1:クラウド?が語る PDC10 で発表した Azure 新機能が導く「約束の地」
途中開発周りについての話に置いて、TechEd でお会いした @kamebuchi さんの ブチザッキ を紹介され、他にもコミュニティグループ jazug として各メンバーの方々が精力的に活動している事もアナウンスされていました。また Facebook と連携するプラグインが Codeplex で提供されているのをうけ、実際にライブで動作させてみるデモも行いました。
VM ロールについては、個人的にまだ利用目的をイメージできていないこともあるのですが、VM ロール上に展開した環境とオンプレミスな環境を統合的に管理する事を聞き、VDI イメージのベースとなる物を Azure 上でホストしておくのもアリかも、等と感じました。流石に直接 VDI 展開は・・・数年後、更に通信環境が進化しないと難しいですよねぇ。
後は、MSC2010 や PDC10JP でも披露されていた、Excel にて DataMarket から直接データを取得するデモや、よりオンプレミスな IIS に近くなった Full IIS 等の事も話されたという、激烈に盛りだくさんなセッションとなりました。
煽りVを作ろう(Ahf)
私はこれで、会社辞めました(斎藤コア)
クルシミマスが中止になった(サタン)
今回は私も含めて4名の参加となりました。最初はおなじみジニアスですが・・・
ハイパークリスマスの命名・首謀者ということもあり着ぐるみでの登場ですw 内容は SQL Azure を利用し、2x2のルービックキューブの最短解を計算しよう!というもので、シンプルでかつインパクトのある内容でした。このあたり、さすがジニアス!、と言えます。
続いては私の LT で、色々なツールで動画を作ろう!、という内容です。最初は Movie メーカー(Live Movie メーカー)だけで色々やっていたのですが、実は PowerPoint や OOo Impress 等のプレゼンソフトを組み合わせると、もっと色々面白くできるよ!というものでした。
斎藤コアさんは Sitecore CMS の紹介。CMSはなかなか開発者として目に触れる機会が少ないのでその簡易性というか、容易にサイトのカスタマイズができる機能は羨ましいものです。
最後は @mentaro 社長。Twitter 上で展開されていた Windows Phone 7 にまつわる話でした。相変わらずのテンポとセンスで非常に面白い内容で、「絶賛放置、マジ文鎮」「Excite 先生を利用して数十秒後に返したレスはただ一言・・・OK!」と、悲喜こもごもでしたが笑ってしまいました。
Ex:ハイパーおやつタイム
今回はミニカップケーキ!お勧めは「クマーケーキ」ですw
3:マイクロソフトの仮想化と運用管理はどう進化するか?
高添さんのセッション。実はこの後の12/20にも Windows Intune のセミナーがあったりと、今月3回も札幌にこられていたりします。今回は仮想化についてのおさらいとこれから、という内容でした。
今回のセッションでは随所で関連する TechEd2010 でのセッションについての紹介があり、参加されていない方は資料公開されるのを待っていてくれ、との事。私は今年は参加していたので・・・。
Hyper-V Cloud プログラムの紹介については、私はあまり詳しく調べていなかったこともあり、「簡単に言えばドキュメント類の提供」という言葉を聞きようやくイメージできました。それとあわせて SSP 2.0 についても触れられ、System Center ブランドと組み合わせる事で一連の管理業務を自分たちで構築できる事を話されました。そして予算がないので SSP 2.0 の日本語化が進んでいないとも・・・w
さらに、MED-V、APP-V、Server APP-V、Windows Intune などなど高添さんも盛りだくさんな内容でした。現在ベータ中の MED-V 2.0 での管理については SCCM 2007 R2 にて可能となる事、Azure 上へのアプリ配信で APP-V を利用できる事、とかなり興味深い話も随所に盛り込まれていました。高添さん本人が「自分の整理がつきました(笑)」と締められていましたが、管理系な人にとっても同様だったような気がします。私もかなり整理できた気がしていますw
4:Hyper-V ホストからゲストOSの状態を探る
今回の勉強会で1・2を争うインパクトを誇る謎スピーカー、アリス。色々な意味でインパクトがあり、掲載する写真にはかなり悩みましたw
Hyper-V 統合サービスのデータ交換機能(KVP Exchange)を利用すると、ネットワークがホスト・ゲスト間で無効であってもデータのやりとりが可能になるという内容でした。レジストリを利用することで交換を行うので、アイデア次第ではもっと色々できるかもしれない、と思うところもあり知っておくと後で助かる場面もありそうです。
また個人的に思ったのは、全てにおいて PowerShell のスクリプトを利用していた点で、これは自前で管理ツールを用意しないといけないケースにおいて、非常にありがたいところです。ただ、PowerShell の有用性って思っているよりもアピールできていない気がするので、このあたりを色々な人に知ってもらいたいなぁと感じました。
5:クマーでもできる仮想化・私がカソウ化した理由
最終セッションは、私が仮想化について簡単なまとめを行う内容で前座をつとめ、その後メインイベントとして 天使ちゃん の「何がどうしてこうなったか」をやさぐれて語るセッションでした。なお、
当日まで高添さんがどのような内容で話されるかを知らなかった事もあり、思い切り私のセッションとかぶっていたりしますw
私のセッションでは簡単なまとめと、お金無いけど構築して試したいよね、という観点の内容でした。仮想化関連では、色々多くの技術が出ていますが「仮想化」という観点ではどれもこれも関係がある、技術個別にいくよりも全体的な視点で見てみるのはどうだ、という話を皮切りに、50万円のビデオボード・100万円の PCI-e な SSD RAID ボードなどなど、ブルジョワジーな商品を紹介、MED-V 2.0 は Microsoft Connect で今なら試すことができる、Hyper-V の登場で仮想化を試すのは非常に簡単なのでとりあえず触ってみる、という流れで話させて貰いました。
当然これらの話は前座ですw
本番はここから。天使ちゃん のやさぐれセッション。
今までも「カソウ化しない!」と言い続けてきたハズなのに、気がつくとかなり力をいれてカソウ化してきた 天使ちゃん ですが、ここに至るまでの苦労と何故こんな事態になったのか、主犯は誰だ、といった過去を淡々と愚痴り続ける・・・非常に楽しいセッションですw
「ムダ毛処理は大変」「長い髪は大変」「トイレにいけない」「オカマはすごい」・・・ここだけ見ると何の集まりかが謎ですw
こうして行われた第53回勉強会、スピーカーの皆さん、参加された皆さん、ご協力頂いたMicrosoft の皆さん、Ustream で参加された皆さん、本当にお疲れさまでした。
ちなみに・・・ジニアス曰く「一度で終わると思ったら大間違いだ!」だそうですw
時刻: 19:07 ラベル: CLR/H
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2010年12月7日火曜日
SQL Server 動的ポート利用時のファイアウォール
デフォルトインスタンスとなる構成で動的ポートはそれほど問題がないんだけど、名前付きインスタンスになると色々と戸惑ったのでメモ。
SQL Server でファイアウォールの設定については大きく分けて二通り。
プログラムごと許可する
プログラムごとというのは SQL Server の実行プログラム、sqlservr.exe そのものを許可する方法。ものすごく手っ取り早いので多用するw もう一つのポートを設定するというのは、SQL Server 構成マネージャにて設定できるポートを許可するようにファイアウォールを設定しておく方法。通常はこれだけで済むんだけど、名前付きインスタンスの場合はもう少し複雑に。
SQL Server のアクセスを許可するための Windows ファイアウォールの構成 を参照してもらえれば大体わかると思うけど、プログラムごと許可する場合に覚えておいてもらいたいのは、SQL Browser を許可する事。こいつも許可してあれば接続は行えるようになる。
時刻: 18:05 ラベル: SqlServer
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2010年12月3日金曜日
Windows 7 における VB6 の Strconv 関数の挙動
以前にTwitter上でつぶやいたにも関わらず、きれいさっぱり忘れてしまいなおかつその問題が別の案件で出てしまってさぁどうしよう、と悩んでしまったのでメモとして。
Shift-JIS を扱うプログラムではバイト単位に文字列を操作したいという要求が多いので、例えば「先頭5バイト」などといった場合、次のような書き方が多いと思う。
StrConv( LeftB ( StrConv ( [originalStrings], vbUniCode), 5), vbFromUnicode)
Vista まではこれで問題がないのだけど、Windows7ではStrconv関数内部で呼び出されているAPIの挙動が変化したので、これで抽出した場合でも2バイト文字の先頭1バイトは残ってしまう。VistaまではStrconv関数の処理結果として2バイト文字の先頭だけが残るようなケースでは、その部分を除去してくれていたのだけどWindows7ではそうならずにそのまま返却されてくるんだよねぇ。
対応策としては「1文字ずつ」処理するようなロジックに切り替えることぐらいしか思いついていません。大した手間でもないのでそれで十分だと思います・・・
時刻: 9:45 ラベル: VB6
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text:
2011年3月11日の東日本大震災以降、菓匠三全の工場が被災してから萩の調(萩の月チョコ味)の販売を休止していました。2020年8月に東京駅グランスタ店で白い萩の月「萩の調煌」が発売されてから萩の調の再開を望む声が多くなり、今回期間限定発売に至ったそうです。
私はたまたまツィッターをしている時に萩の調の再開を知りました。これはぜひ買いに行かないと!と馳せ参じました。
震災の翌年、仙台へ行った時に「ショコラは無いんですか?」ってお店の方に伺ったら、震災で工場が壊滅的な状況になり復旧後は元祖のカスタードが優先でショコラまで手が回らないような事を仰っていた。
帰って来てくれてとても嬉しい!
近いうちに私のTLにも登場してくれるはず😋#萩の月 #萩の調 https://t.co/4h28UHLO5e
— たけ (@catheko) February 6, 2021
twitterって便利ですね。同じ興味の方から萩の調が
再販売すると教えていただきました。
早速、公式ホームページの情報と合わせて買いに行きました。
萩の調煌も食べてみました。↓↓↓
萩の月【東京駅限定】はまずい?普通の萩の月と比べてみた
東京駅限定の萩の月ホワイトと通常品の萩の月と比べてみたレビューです。こんにちは、オレンジコカム ( ...
https://orange-cocam.com/haginotuki/
喜久水庵の喜久福も人気があります↓↓↓
仙台喜久福と静岡鞠福のカロリーは?【食べ比べ】レビュー
仙台にはみなさんにぜひ食べて頂きたいお菓子があります。それは喜久水庵から発売されているクリーム大 ...
https://orange-cocam.com/kikuhuku-marihuku/
萩の調を買いに行ったレポート
2021年2月某日に萩の月を買いに菓匠三全仙台S-PAL店に行きました。販売開始の2月10日に電話をして問い合わせしたところ、「お並びいただく方もいらっしゃり販売から30分以内で完売しました」と言われました。菓匠三全S-PAL店が10時開店でしたが、少し早めの9時40分くらいに行きました。
菓匠三全仙台S-PAL店に到着するとすでに20〜30人くらいの行列ができていました。最後尾に並ぶと早速通りすがりのおじいちゃんより「何で並んでいるの?」と質問されました。ええ、私よく人から道聞かれるタイプです。「萩の月のチョコ味が発売されまして。」と説明。世間話しもマスク越しの短縮版にて。
すると私より一つ前に並んでいた方から「今日は平日だし狙い目ですよねぇ」と声をかけられました。「ですねー。何個限定なんでしょうか。買えるといいですねぇ。」と答えましたが、やはりコロナを意識して会話は辞めました。同じ目的に向かって並ぶ列。久々に人が集まっている感がして平和な温かさを感じました。
昔ならわいわいがや並ぶかと思いますがコロナのため静粛な列でした。並ぶ人は30代より下の世代はいないように見受けられました。
2人ずつ誘導されて萩の調をゲットする
ついに10時数分前になり、店員さんより開店が知らされました。数十人並んだ列の中から2人ずつ3つ?のレジに誘導されました。買い物が長引かないような工夫がされていてあっという間に萩の調を買うことができました。「おひとり様ひとつ限り」と掲げてありました。御意。
萩の月と同じような雰囲気のパッケージですが、着物の女性が琴を演奏しています。やっぱり萩の月と同じで月の絵もありますね。しみじみしながら箱を開けました。
萩の調を食べてみた【体験談】
萩の調の箱についているラベルです
萩の調カロリー(1個54gあたり)
萩の調を食べるのは仙台人在住=年齢の私でも10年以上ぶりでした。以前に食べた時の記憶があまりなかったのですが、美味しかったはずです。震災以前は萩の月と萩の調の詰め合わせがよく売られていたと思います。会社でお客さんに頂いて「普通の萩の月とチョコの方どちらにしますか?」と会社の皆さんに聞いて配った記憶が。
当たり前の風景こそなくなった時大切さが身に沁みるものですね。蘇った記憶はよそに再開した萩の調を食べてみました。
ふわっとしたチョコカスタード懐かしい
萩の調(左)と萩の月(右)比べてみました
萩の調と久しぶりの再会。おもむろにパッケージを開けて一口。生地がふわっとしていてチョコカスタードのほろ苦さと甘さがマッチして美味しいと思いました。クリームは深い味わいですが、しつこくないです。おかえりと思うと共に懐かしい気持ちが込み上げてきました。こうして2つの味を並べて写真を撮ると何だか嬉しくなってきます。
萩の月の方が萩の調より高さがない。萩の調の生地のほうが気泡をたくさん含んでいてふわふわしている気がします。萩の月は至極滑らか。しゅわっとした口どけの余韻が美味しいと思います。やはり押しも押されぬロングセラーです。
萩の月と比べて味わうと
萩の月と萩の調を両方味わうと一方がもう一方を引き立て合うという気がしました。(個人の感想です)萩の調を食べてチョコレートカスタードを味わうと本家の卵の味わいが深いカスタードクリームが食べたくなるのです。また今後は萩の月を食べている時に、萩の調も食べたくなるような予感がします。
2つの味が揃ってこそなのかも知れませんね。萩の調が限定品でなく店頭にいつも並ぶ日が待ち遠しいです。そして萩の調と萩の月を比べてみて、改めて東日本大震災から今年で10年だなと実感しました。私は個人的に東北沿岸部の方と仕事で関わり合いがあるもので感慨深い思いがします。走馬灯のようにこの10年を思い返しました。
(と書いていた2021年2月13日23時過ぎにまた、東日本大震災の大きな余震※福島で震度6強がありました。まだ震災は完全には終わっていないという気がしました。)
萩の調は買えませんが、萩の月は楽天市場でも販売しています。
【仙台駅倉庫出荷】【常温・冷蔵商品】菓匠三全萩の月 8個入[仙台 お土産 東北 土産 東北みやげ お菓子 スイーツ 和菓子 カステラ ワッフル]お祝い お返し お年賀 お中元 お歳暮 お取り寄せスイーツ ギフト プレゼント のし可
萩の調を食べてみたレビューでした。気になった方は萩の調は期間限定ですので、ぜひチェックしてみてくださいね。オレンジコカムの日々では当たり前の毎日をちょっと楽しくをモットーに食べてみたおすすめの食品やトレーニンググッズなどについて書いています。またお越し頂けたら嬉しいです。最後までお読みいただきありがとうございました。
Posted by orangecocam
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text:
朱さんは入社されたあと、オウンドメディアディレクターとしてどんなお仕事をされていたのでしょうか。
入社して一年は、医療系とIT系の既存メディアのグロースを担っていました。
サービス登録者数を増やすことをミッションに、SEO担当の方では検索順位の改善を、私の方ではCVR(コンバージョン率)の改善を主に行っていました。当時はエントリーフォームの改善に力を入れていて、アクセス解析と競合調査を半年間やり続けることで、登録者数を140%以上改善させることができました。
既存メディアの場合、目標自体は明確ですが、期間も開発リソースにも制限があるので、限られた時間の中で改善に繋がる施策をどれだけ実施できるかが肝になります。施策の勝率を上げていくために、主観ではなくデータやヒアリング結果から仮説をたてていきます。
また、「いつまでに何をやるべきか」「どのタイミングでどれほどの開発リソースが必要か」など目標から逆算して事前にリソースも確保しておく必要があります。
これらのことを総合的に考えながら、課題の特定と、目標達成するまでの最短ルートを見つけていきます。
レバレジーズのオウンドメディアディレクターとして働く場合、どんな素養が求められるのでしょうか?
以下の3つを重要視していますね。
入社直後は、上手くいかないことも多く、すぐに大きな成果に至らないこともあると思います。中途入社の場合、業界も、ユーザーも、社内環境も違うので当然です。だからこそ「上手くいかない今のやり方」を振り返って自分を改善できる人は、成果を出していけると思います。
エンジニアやデザイナー、営業と協力しながら仕事を進めることが多いので、「課題に対していつまでに何をやるのか」「タスクの意義はなにか」などこれらの共通認識を揃えた上で多職種のメンバーと一緒に仕事をしていく必要があります。
③素直で、人の意見を受け入れる
入社後しばらくは、周りの経験者が施策に対するレビューを常時してくれます。足りないスキルがあっても、周りの意見やフィードバックを素直に受け止め、身につけていってもらえたらと思います。
プラスでSEO知識、SQLやデータ分析のスキルはあると良いですが、専門的なスキルは入社後に身につけられるので、最初はできなくても安心してください。
私自身、前職にいた頃はSQLが書けなかったですし、今考えるとABテストに対する考え方も浅かったと思います。なにか足りないと思ったら、学べる環境は整っているので、意欲さえあれば自分自身でスキルアップしていける環境です。
メディアの方向性を決定する「オウンドメディア責任者」
現在は「オウンド責任者」をされていますが、具体的にどんなお仕事をされているのでしょうか。
先ほど説明したとおり、オウンド責任者はオウンドメディアの方向性決めと、メンバー(オウンドメディアディレクターやSEO担当、エンジニア、デザイナーなど)への課題設定を主に行います。ほかにもリソースの調達やメンバーをサポートする役割も負っています。
人によって担当するメディアの数は違いますが、私の場合は「ハタラクティブ」と「レバテックルーキー」の2つのメディアを兼務しています。
「ハタラクティブ」のサイトイメージ
ハタラクティブの場合は、ペイドメディア、オウンドメディア、休眠顧客(過去接触はあるけどサービス登録に至らなかった人)からの流入管理を担います。また、サービス登録後からサービス利用プロセスまでを改善対象として見ており、営業連携も重要な役割になります。
「レバテックルーキー」のサイトイメージ
レバテックルーキーは、出来上がって1年未満の新しいメディアなので、現在は登録数を増やしながら市場調査を行いメディア戦略を定めていく段階です。
異なる職種の人たちと仕事をする上で、気をつけていることはありますか?
各々が仕事をする中で目的意識がバラバラにならないよう、共通認識を持つことを大事にしています。日常的にこまめにコミュニケーションをとることはもちろん、全体でのMTG(四半期キックオフ、月次の共有、数字の進捗報告)なども行っています。定期的にメンバーと1on1を実施して現状への疑問や不満も収集します。
共通認識の必要性を感じた経験が過去にあったのでしょうか。
オウンド責任者になりたての頃、エンジニアやデザイナーと面談したときに、「目の前のタスクが事業にどくれくらい貢献できているか知りたい」「事業課題をもっと理解したい」「アイデアがあるけど企画方法がわからない」といった声があったんです。
それをきっかけに、デザイナー・エンジニア・ディレクターが連携してメディアの成長にコミットできるよう、ユニット化して課題から一緒に考えられるようにしました。これまでは、エンジニアとデザイナーがディレクターの指示に従って制作していくのが一般的な流れでした。しかしそれでは外注するのと変わらないですし、レバレジーズの強みであるインハウス型組織(※)の強みが活かしきれていないと思ったんです。
せっかく社内に各領域のスペシャリストがいるのに、単なるタスクを量産しているようなラインになっていて.......もったいないですよね。
今では、問題や課題に向けて、チーム全員で解決策を考えるいい感じのチームに成長しています。
(※)レバレジーズは「インハウス主義」の経営方針に基づき、プロダクトの企画から集客、デザイン、マネタイズまですべての工程を社内で完結させています。
入社されてから思い出に残っている仕事があれば教えてください。
具体的な仕事ではないですが、入社してすぐの頃、社内コミュニケーションで苦労したことがありました。
前職では、外注先に決まった仕様の対応をお願いすることがほとんどですし、社内にマーケティングを理解している人が少なかったのもあって、周りから仕様に対する指摘をされることがほとんどありませんでした。
一方でレバレジーズはインハウス型の組織なので、他のディレクターをはじめ、デザイナーやエンジニアから「もっとこうした方が良い」と意見をもらうことがあったんです。
これまで社内の人や外注先から意見されることなく、割とトップダウンで物事を決められていたので、当時は周りの意見を素直に受け入れられず、自分の考えが正しいと強引に施策を通してました。
しかしそれだと成果が出ず、周りとの関係性も硬くなりました。のちのち上手くいかなかった原因を分析してみると、初歩的な部分で躓いていて……周りの意見は正しかったんだと学びましたね。
それからは人の意見を素直に受け入れるようにしましたし、他の人にフォローに入ってもらうことで相乗効果が出てきて、自分自身も成長していけたと思います。
入社後のキャリアも自分次第で変幻自在に
オウンドメディアディレクターとして入社した場合、社内キャリアパスにはどんなものがあるのでしょうか。
私のように、まずはオウンドメディアディレクターからオウンド責任者になるケースが多いですね。 その先は、事業志向が強ければ事業部のマーケティング責任者になったり、高めたい専門性があればそれを追求することもできます。ほかにも、メディアに関わりながらメディア企画部の組織づくりや、組織マネジメントなどに携わることもできます。
レバレジーズの場合、マーケティング責任者と組織マネジメントなど、仕事を兼務する人が多いですね。意欲があれば挑戦できる環境なので主体的にキャリアを作っていけると思います。
レバレジーズのオウンドメディアディクレターとして働く魅力を教えてください。
自分が関わるサービスの成長プロセスが見えたり、実際にユーザーの声を聞きながらサービス改善を行っていけるのは魅力ですね。
小さいところでいうと2~3名のスタートアップ期のようなサービスから、数百人いるような既存サービスまで様々。これらの事業は、基本的にオンウドメディアを中心に展開をしているので、関わるサービスの規模や業界も含めて自分の好みに合わせて決めていけます。
特に中途の人は、キャリアの幅を広げやすいと思います。レバレジーズでは業務の垣根を超え、マネジメントやプロジェクトマネージャーなど個人の求めるキャリアに合わせて経験を積んでいけます。私自身もオウンドメディアディレクターとして入社しましたが、今は自身の希望でマネジメントや上流の部分から考えるような仕事ができています。
通常ディレクターの仕事は、既に課題が設定されていたり、実施するタスクを決められているケースが多いと思いますが、レバレーズではそこも自分で選択できます。「どんなスキルや経験を付けたいか」「どんなキャリアを歩みたいか」そういった部分は融通が効きやすいと思います。
最後に、どんな人たちをこれから仲間に迎えていきたいですか。メッセージと合わせてお願いします。
Webディレクター経験やメディア改善、立ち上げ経験がある人はもちろんですが、経験がなくても、前向きでコミュニケーションがとれる、素直で成長意欲がある人に是非来てもらいたいですね。
最初は上手くいかないこともあると思いますが、レバレジーズでは様々なトライができるので、それさえも楽しめる人におすすめです。
正直なところレバレジーズにはまだまだ課題がたくさんあります。一方チャンスも溢れています。課題を一緒に解決し、新しいことにも挑戦していける人が仲間に加わってくれたら嬉しいです。
recruit.jobcan.jp
recruit.jobcan.jp
recruit.jobcan.jp
leverages200546 2021-10-12 10:53
課題があるからおもしろい。エンジニアマネージャーが見据える組織と技術の展望
すべての選択は「誰かが喜ぶ姿を見たいから」。プロのピアニストだった私がトップセールスになった話
【受賞者インタビュー】「失敗したくない」臆病な女性マーケターの人生観を変えたのは、高い目標設定
melevAllリンク
« エンジニア出身のプロダクトオーナーが語… 仕事も遊びも全力のレバレジーズ!全国の… »
男性管理職の「育休」取得。変わったのは成果に対する意識
レバレジーズ新卒採用のコンセプトは「相思相合」。求める人物像は、社会を変える主人公
2022年度テーマ「いちばん知られる、選ばれる」に込めた岩槻代表の想いとは
課題があるからおもしろい。エンジニアマネージャーが見据える組織と技術の展望
【組織紹介#7】新規事業検討室
SITEMAP PRIVACY POLICY PRIVACY SECURITY BEST VENTURE100 2014
レバレジーズキャリア株式会社
レバレジーズオフィスサポート株式会社
レバテック株式会社 レバレジーズメディカルケア株式会社 レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社 Leverages Career Mexico S.A. de C.V.


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【プラハ ホテル滞在レビュー】チャールズ ブリッジ パレス(Charles Bridge Palace) | Amazing TRIP
立地の良さの基準は、どのスポットをメインに観光したいかで人それぞれ変わってくると思いますが、主なプラハの見所を効率良く観光するという点で言えば、プラハ市内のホテルの中でも間違いなく10本の指に入る好立地だと思います。
徒歩2分圏内にレストランやミニスーパーもあります。また、ホテルにATM機があるので、海外キャッシングを利用する方にとっては便利です。
この特徴的な看板のカフェを目印に路地に入って行くと「チャールズ ブリッジ パレス」があります。
ホテルから徒歩2分ほどの場所から撮影した写真です。夜景を取りに行くにも非常に便利でした。写真にこだわる人にとっても非常に便利な立地だと思います。
お洒落で広い部屋とコストパフォーマンスの高さ
今回のホテル選定にあたり重視したのは「立地」と「口コミ」と「宿泊料金」でした。そのため、部屋の広さや内装に関しては最低限で良いと考えていたので全く期待していませんでした。
しかし、部屋に入ってみると予想に反して、内装はアンティーク調の家具で統一され非常にお洒落、部屋も広くバスタブもついていて文句の付け所がありませんでした。
写真は実際に宿泊した「スタンダードダブルルーム」です。二人で宿泊しても十分な広さがあると思います。
しかも、カレル橋から徒歩3分の好立地である事を考えると、1万円代前半の宿泊費(朝食代込)は非常にコストパフォーマンスが高いと感じました。立地面だけでなく、部屋のお洒落さという点においても、非常におすすめできるホテルです。
部屋は広々しています。お洒落なテーブルやイスも配置してありましたが、レジャーの一人旅なので一切使用しませんでした。
もちろん大型フラットテレビも完備しております。
ベッド側から撮影した写真です。左奥がクローゼットです。クローゼットの中にはセーフティボックスもあります。右奥のドアの先にバスルームと出口につながるスペースがあります。
テレビの下の棚の中にミニバー(冷蔵庫)もあります。
もちろんケトルも完備しており、無料のコーヒーとお茶は飲んだ分だけ毎日補充されます。右はバスルームの入口付近の写真です。やや縦長のつくりで、奥にバスタブとシャワールームがあります。
鏡の右側にあるドライヤーは固定式です。右の写真がシャワールームで、中断右に見える白い部分は補充式のボディソープ入れです。シャワーの水圧は人によってはやや弱いと感じるかもしれません。私は気になりませんでした。
バスタブはバスルームの一番奥にあります。お湯はあっと言う間に貯まります。
アメニティの種類は「シャンプー」「シャワージェル」「石鹸」「シューミット(靴磨き用の布)」など一般的な内容です。決して高級なアメニティではありませんが、クオリティ的には中々良いものを使用していると感じました。特にシャンプーに関しては非常に気に入ったので持ち帰りました。
朝食会場と朝食のラインナップを紹介
今回の宿泊費は、朝食付きで1泊1万円弱だったので、朝食に関しても期待薄でした。しかし、これもまた期待を裏切られ、品数もそこそこあり味も中々でした。お世辞抜きに色々な面でコストパフォーマンスの高いホテルでした。朝食の時間は7時半から10時半でビュッフェ形式になります。
スイーツ系の甘いパンやシリアルも充実していました。
シンプル系のパンとトースター、クロワッサンもありました。
野菜やゆで卵もあります。ゆで卵は剥いてくれているのがうれしいですね。一番右側に見えるのはヨーグルトです。
こちらはフルーツとジャム系ですね。フルーツはもう2品ぐらいあると嬉しいかもですね。
ホット系のドリンクは、コーヒー、カプチーノ、エスプレッソなどがあります。お茶のティーパックも豊富でした。フルーツジュースは100%系がないのがちょっと残念でした。
チーズとハムの種類は一般的な感じです。
朝食は写真の様な感じで取り分けました。スクランブルエッグとベーコンもあります。
ホテルフロントの接客について
ホテルのフロントですが、全体的にプロフェッショナルな仕事人という感じで、宿泊客の要望に対してそつなくテキパキと仕事をこなす感じの印象でした。常に笑顔でニコニコしているという感じではないので、人によっては無愛想に感じる方もいると思います。とは言え、決して接客態度が悪い訳でありません。
宿泊中に1日だけ年配のやや太めの女性スタッフがフロントに立っていましたが、この方は非常に愛想も良くて親切でした。
接客に関してはホテル全体と言うよりも、滞在中に遭遇したスタッフの印象にもよると思います。滞在中は4人ほどのフロントスタッフとやり取りしましたが、総合的に判断しても合格点だったと思います。積極的な親切さこそありませんが、こちらの要望には真摯に対応してくれました。
今回宿泊した「チャールズ ブリッジ パレス」は非常にお勧めできるホテルです。実際にカレル橋から徒歩5分圏内のホテルを探して見ると分かりますが、良さげなホテルはほとんど宿泊料金が高いです。もちろん探せば1万円以下でもカレル橋近くに宿泊できるホテルもいくつかはありますが、口コミがイマイチだったり、部屋が極端に狭かったり、チェックインの場所だけ離れていたりと、よくよく調べて見ると中々良いホテルが見つからないと思います。
その点、このチャールズ ブリッジ パレスは、部屋良し、立地良し、口コミ良し、朝食もそこそこ良し、フロントも24時間対応、更にバスタブもついて1万円代前半で宿泊できてしまいます。
是非、ひとり旅を計画の方や、プラハを旅行予定のカップルや夫婦の方は選択肢の一つとしてチャールズ ブリッジ パレスへの宿泊を検討して見てください。本当におすすめですよ。
【チャールズ ブリッジ パレス】をBooking.comで見る
予算の都合で宿泊費を1万円以下に抑えたい方は、同じくカレル橋周辺のホテル「 ホテル ケルトバ」もおすすめです。
また、カレル橋周辺のホテルにつきましては、こちらの別記事「カレル橋周辺のおすすめホテル」でも紹介しておりますので、宜しければ参照ください。
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#061 東京都 クラフトアート販売業 I社
テレワーク導入に際しての運用ルールや導入企業の状況、運用例など情報を提供いただき、参考になった。
(ちょっとITより)テレワーク対象社員の皆様の業務棚卸を行った折、社長が従業員の皆様の業務内容を詳細に把握されていることに感銘を受けました。少しずつでもテレワークが定着して育児・介護負担のある従業員の皆様も働き続けられるようになるといいですね!
(2021/04/11)
#060 東京都 人事労務関連サービス業 H社
コンサルタントの方に丁寧にご指導いただきました。 自分でも気づく点が多数ありました。
(ちょっとITより)テレワークを手段とした業務改革に乗り出され、その熱意と行動力にはこちらもパワーをいただきました!これからも、柔軟に、しなやかに、時代を先取りして行ってください!! (2021/04/11)
#059 東京都 自動車関連サービス業 G社
この2か月で紙媒体→デジタルへの移行の道筋が少し見えてきた気がしました。
5回のコンサルティングでしたがその中で弊社の問題点を的確に見抜いていただき、大掛かりなことではなくとも出来ることから取り組みましょうと回ごとに少しずつミッションを与えてもらい、実践形式を取りながらレクチャーしていただきました。オンラインだからこその実践もとても助かりました。
気を付けなければいけない事柄についても多く指導していただき、今後はそれに向けての改善と定着を目指していこうと思います。
途中、取り組むにあたって本当に辛いこともあったのですが、後藤さんに励ましてもらい時には正してもらい今に至ります。
まだまだ知らないことも多いので不安はありますが、貴重な一歩を踏み出せたと思っています。
コンサルティングを受けて本当に良かったです。
ありがとうございました。
(ちょっとITより)これ以上はない、素晴らしいお言葉、身に余る光栄です。こちらこそ、誠にありがとうございます。今までやっていたことと全く異なる方法を取り入れていくのは、時間も労力も必要ですね。でも、一歩ずつ、仲間と一緒に成し遂げてくださいね! 楽しみにしています。 (2021/04/11)
#058 東京都 記念品加工業 F社
一般的な環境整備の話から、具体的な他社の取り組みまで、様々な視点から情報・アドバイスを頂戴しました。
経営陣にテレワークを含むIT施策に精通した人間がおらず、上記を加えることで、より信憑性のある報告、検討が出来たと認識しております。
(ちょっとITより)テレワークにとってITは不可欠である一方で、ITの進歩はまだまだ速かったり、テレワークも概念としてはまだまだ新しかったりと、導入にあたって何を基にどう判断すればいいのか悩まれる経営者様も多いかと思います。テレワークおよびITへの感度が高いご担当者様を通じて、経営陣のお悩みを少しでも解消できたのであれば、嬉しいです。 (2021/04/11)
#057 東京都 福祉関連サービス業 E社
コンサルティングにより、当社でのテレワークでの情報取扱や考え方が理解出来た。
(ちょっとITより)テレワークは今まで一度もやったことが無い、というスタートでしたが、みるみるうちに自社の方針や方向性、具体ツールを固めていかれました。これからのチャレンジも楽しみです! (2021/04/11)
#056 東京都 サービス業 D社
テレワークに必要な要件や項目だし、ツール一覧など、詳細を決定するための道筋を示して頂けた。
また、弊社にとって大切なことを維持しながら、今からできることを明確にする手助けを頂いた。
他社の事例などを多く聞けたことは大変参考になった。
(ちょっとITより)そもそもテレワークが難しい業務が多く含まれる中、BCP対応の必要性を強く感じていただき、前向きに検討いただきました。これからも、少しずつ、一歩ずつでも、御社にとって最適な形を模索していってください! (2021/04/11)
#055 東京都 教育・福祉関連事業 C社
知らなかった最新のツールの情報を詳細に教えていただけた。
(ちょっとITより)皆が暗中模索のコロナ禍で、現場のことを思いやりながら、色々な仕組みを導入し、社内を取りまとめられていて素晴らしいと思いました。ソフトやハードが揃ってきたら、コミュニケーションの文化も少しずつ変えていけますね! (2021/04/11)
#054 東京都 広告関連業 B社
コロナ禍で前準備もなく始めざるを得なかったテレワークに付、当方が疑問に思った点や、実施してみて不満に思った事柄に対し、適切なアドバイスとレクチャーを受ける事ができた。
(ちょっとITより)皆が暗中模索のコロナ禍で、現場のことを思いやりながら、色々な仕組みを導入し、社内を取りまとめられていて素晴らしいと思いました。ソフトやハードが揃ってきたら、コミュニケーションの文化も少しずつ変えていけますね! (2021/03/23)
#053 東京都 福祉系事業 A社会福祉法人
業務改革のためには、業務の棚卸が必須であること。業務の棚卸には、スケジュール表の記入が役立つことなど具体的に良くわかった。
(ちょっとITより)ご多忙の中、根気よくコンサルティングを続けていただき、ありがとうございました。一つでも結果が見えれば、また次の意欲に繋がります!頑張ってください!! (2021/03/23)
#052 東京都 採用業務代行業 Z社
テレワーク規定、運用指針、実践方法において自社単独で実践してもより好ましい状態かどうかの判断が付かないことが多い中、診断、助言、評価をいただくことで自社の仕組みを構築することが自信をもって構築することができた。
(ちょっとITより)コンサルが提供できる価値のひとつに、企業様の取り組みが独りよがりにならないための導きがあるかと思います。その価値を提供できたようで、安心しました。 (2021/03/23)
#051 東京都 専門サービス業 Y社
プロの方の知識を元に客観的なご意見を頂戴し、社内では気づけなかった問題・課題点が浮き彫りになりました。「テレワーク」という定義にとどまらず、会社全体の働き方を見直す機会となりました。
(ちょっとITより)自ら課題を見つけ、解決していこうとされる姿勢とパワーに、こちらも元気をいただけました。これからも御社独自のスタイルでテレワークを展開されること、陰ながら応援いたします! (2021/03/14)
#050 東京都 人材関連サービス業 X社
テレワーク(在宅勤務)体制を推進するためのソリューションは勿論の事、その裏側にある社内情報に関するリスク管理まで、弊社の実情に則して丁寧にレクチャーして頂きました。
(ちょっとITより)身に余るお褒め言葉、恐縮ながら有難く頂戴いたします。貴社のテレワークは既に社長様のイメージに描かれており、私共はそのアウトラインを一緒になぞらせていただいたのかな、と思います。益々のご発展を! (2021/02/28)
#049 東京都 建設業 W社
とても親身になって話を聞いていただき、知らなかったことも丁寧に教えていただいたので大変感謝しております。
(ちょっとITより)会社として、何を一番大切にされているのか、その中で、どうテレワークを取り入れたいのか、非常に明確で素晴らしいと思います。今後も従業員の皆様への心遣い、磨きをかけていってくださいね! (2021/02/14)
#048 東京都 デザイン制作業 V社
一人ではとてもできなかった(助成金の)申請が、
丁寧なご指導により受領されてとても感謝しています。
※()内、ちょっとITにて加筆。
(ちょっとITより)補助金や助成金の申請は、慣れていても手間がかかり大変ですよね。そんな手間を少しでも軽減することに貢献できたのであれば、よかったです。 (2021/01/19)
#047 東京都 建設業 U社
他企業様の参考例を頂戴しましたり、弊社の作業の流れから、問題点を見出し、解決に向けてのアドバイスを頂きました。
定型のアドバイスではなく、弊社独自の悩みから一緒に考えてくださった事が、大変参考となりました。
(ちょっとITより)経営者様のテレワークに対する明確な方針と、それを何とか実現されようとする現場の皆さんの問題意識と意欲が素晴らしかったです。今後も、より良いテレワークに向けて、がんばってくださいね! (2021/01/19)
#046 東京都 建設コンサルタント業 T社
テレワークの知識が無い状態で、どこから手を付けたらよいものか悩んでいたが、
都度アドバイスをいただいたおかげで必要な情報を得ることができ、
今後の方向性を計画することができました。
(ちょっとITより)2020年に入ってから、テレワークという単語は急速に普及したものの、その導入に向けた推進に関する情報はまだまだ混沌としているかと思います。的確な情報収集および導入に向けたお手伝いができたようで、よかったです。
(2021/01/07)
#045 東京都 情報通信業 S社
労務管理制度、テレワークの導入時の意思疎通、コミュニケーションの取り方など大変参考になった。
(ちょっとITより)テレワーク開始にあたっては、ツール導入やルール設定に目を奪われがちですが、実際はコミュニケーションを如何に上手にとるかが大切ですよね。今回のコンサルティングで実感いただけて、嬉しいです。
(2021/01/07)
#044 東京都 デジタルマーケティング業 R社
小企業で一人で担当しているので相談する相手がいないので、とても助かりました。
(ちょっとITより)実力があっても、相談相手がいないだけでなかなか前に進まないことも多くあるかと思います。貴社の後押しができたことは、有意義な時間でした。
(2020/12/11)
#043 東京都 専門商社 Q社
テレワークを始めるにあたり、わからないことが多い中、方向性や事例をたくさん教えていただきました。
担当の方がテンポよく話していただけるので、とても充実していました。
(ちょっとITより)管理職の皆さんを対象にした研修は、私も大変勉強になりました。余り慣れていないツールで、しかも業績も人材育成も結果をださないといけない。そんな管理職の皆さんの不安をさらけ出してもらい、一つ一つ払拭していけば、いい方向に進めそうですね!
(2020/12/10)
#042 東京都 コンサルティング業 P社
(助成金の)申請に必要な情報を確認するのに役立った。
このコンサルがなければ、途中で、助成金申請はあきらめたかもしれない。
どのようにテレワークの体制を整えるのか参考になった。
(ちょっとITより)分野は違えど、同業種の方からお褒めいただくのは、非常に嬉しいです。テレワークは、体制を整えるにあたって見落としがちなことも多いですし、費用もかかります。その側面でお役に立てたとのことで、よかったです。
(2020/12/7)
#041 東京都 製造業 O社
自社では知りえない世の中の動向等を教えて頂けた。
(ちょっとITより)人は知ることで初めて関心を持つといわれます。貴社にとって何かのきっかけとなるような情報を提供できたのであれば、コンサルタント冥利に尽きます。
(2020/12/5)
#040 東京都 サービス業 N社
企業の業態に適した回答が返ってくるので、参考になります。
(ちょっとITより)対面サービスのテレワークは、限定的なものになりがちですね。でも、さまざまな業界の方とお会いしてきた経験が、貴社のお役に立ててとても嬉しいです。
(2020/12/5)
#039 東京都 ITエンジニア派遣業 M社
不明確な点を親身になって説明いただき、抵抗感なく進めることができたから。
(ちょっとITより)何か新しいことに取り組む時、分からないことが多いとどうしても不安になってしまいますよね。それを払拭することへの一助を担えたのであれば、嬉しいです。
(2020/11/30)
#038東京都識別資材販売業 L社
テレワークの導入は当社にとって数年来の課題でしたが、
さしあたって何をすれば良いのかわからず先延ばしになっていました。
コンサルタントの佐藤様には、就業規則の作成をはじめ、
テレワークのイロハを教えていただきました。
もし自己流で導入していたら、あやふやな社内ルールの下に
想定外の問題が発生していたと思います。
これから長きに渡って使用していく制度なので、これからも折をみて
相談や現状の確認をお願いできたらと思います。
大変お世話になり、ありがとうございました。
(2020/11/12)
(ちょっとITより)テレワークの導入に際して、表層的ではなく原則的な情報を自助努力で収集するのは難しいかもしれません。その一助を担えたのであれば、嬉しいです。
#037 東京都 専門資格サービス事業
突然の緊急事態宣言でテレワークを実施しなければならなくなり、職場でも多くの課題が発生しました。
毎日が手探りの状態でした。
その中で、このコンサルティングを利用させていただいて、課題への対策や考え方をアドバイスしていただけました。担当者二人だけで行き詰っていた状態を活性化させることができました。
(2020/11/5)
(ちょっとITより)様々な企業さんの状況に応じて、最も効率的な時間を過ごせるように毎回考えていますので、非常に有難いお褒めのことばです。ありがとうございます。これからも色々な難題が出てくると思いますが、御社にとって一番何が大事か、ちょっと立ち止まって考えてみてください。道は拓けます!
#036 東京都 美容サービス業 J社様
後藤先生のお話がとても解りやすく、丁寧で、しかも私たちの課題にも親身に向き合ってくれました。
(2020/11/5)
(ちょっとITより)何よりものお褒めの言葉、大変うれしく、恐縮にも感じます。若き社長と店長の皆さんの、新しいことを掴もうとする熱意とチームワークに、頭が下がる思いです。こちらこそ、ありがとうございました!
#035 東京都 国際物流業I社様
テレワーク制度・ITシステム等に知見の深いコンサルタント様に、テレワークという制度の構築及びその進め方を体系的にご教示いただいたことにより、当社で考えるべき、やるべきことを整理して進めることができました。
(2020/10/23)
(ちょっとITより)一言でテレワークと言っても、導入に際しては 準備すべき領域が多岐に渡ります。その整理および取り組みに、少しでもお役に立てたのであれば嬉しいです。
#034 東京都 映像制作業 H社様
当社の現況をご理解いただいて、親身にサポートをいただけました。
(2020/9/22)
(ちょっとITより)コンサルティングの基本は、まずクライアントの現状把握。普段から心がけていることを評価していただけたようで、報われます。
#033 東京都 ITシステム開発業G社様
テレワークに関する細かい点の注意事項を、他社の例を参考に知る事が出来ました。
補助金等の事も参考になりました。
(2020/9/22)
(ちょっとITより)新型コロナウイルスの煽りを受けて特に今年(2020年)はテレワークの導入を検討される企業が多い中、その導入アプローチやそれに関連する補助金・助成金の動向も気になりますよね。他社がどう導入し、どうやって補助金・助成金を申請しているのか、その情報がお役に立てたようでよかったです。
#032 東京都 ITサービス業F社様
在宅勤務の就業規則を作る必要にあたって、非常に参考になりました。
(2020/9/12)
(ちょっとITより)既に環境がある程度整っており、就業規則改訂によりますますテレワークが定着すると思います。今回は積み残しとなった常駐先での業務も、合意できる対応策が見つかることを祈念しております。
#031 東京都 業種特化型コンサルティング E社様
弊社の現状の問題点を明確に把握することができた。
助成金の申請に係る具体的な指導を受けることができた。
コンサルタントの佐藤一樹様には、コンサル期間大変お世話になりました。
ありがとうございます。
(2020/8/29)
(ちょっとITより)まず、名前を挙げてのお褒めのお言葉に、大変感謝です。自社の状況把握は、内部からだとときには困難をきたしてしまうかと思います。その一助を担えたのであれば、幸いです。
#030 東京都 医療機関D社様
テレワークの制度において、知らないツールややり方、他社の事例などを共有いただけた。
(2020/7/26)
(ちょっとITより)医療機関におけるテレワークは、現場業務があるのでどうしても限定的になってしまいますが、その中でもどうにか少しでもテレワークできる業務を広げられないか努めさせていただきました。ご満足いただけたようで、大変嬉しいです。
#029 東京都 広告代理店C社様
弊社の状況を正確に理解し、都度的確なアドバイスを頂けました。
またアドバイスには実際にコンサルされている他社の事例もあり、社内に対して強い説得力を持って話をすることができました。
(2020/7/26)
(ちょっとITより)社内で何か新しいことに取り組む際、社内説得に苦労するケースも少なくないかと思います。そんな時に有効になるのが他社事例ですが、お役に立てたようで光栄です。
#028 東京都 医療機関B社様
実行可能なことから準備を始めていくにあたり、意見が参考になった。
(ちょっとITより)何事も、新しいことを始めるには最初の一歩を踏み出すのが一番大変ですが、まずはできることから始めれば少しは楽になります。その思いをとにかく伝えなければと頑張ったのがご評価いただけたようで、嬉しいです。
#027 東京都 サービス業A社様
細かく具体例や機器などをお知らせいただいた。 また、テレワークを導入することでの人の細かい心理に対する対応に関してもアドバイスいただいた。
(2020/6/13)
(ちょっとITより)テレワークを導入する過程で問題となるのは、多くは機器やソフトではなく、従業員や経営者の意識の部分だと思われます。そこに問題意識を持たれたことは大変すばらしく、今後も御社にとって最適な形を模索いただけること、祈念しております。
#026 東京都 卸売業Z社様
テレワークの定義をはじめ、弊社に見合った形のワークスタイルをご提案頂き大変勉強になりました。
(2020/5/30)
(ちょっとITより)経営者の目的意識が非常に明確で、担当の皆様も未知の世界への意欲が大変強く、頼もしく感じました。定着には時間と根気が必要ですが、コツコツ続けてみてください!
#025 東京都 サービス業Y社様
実施の際のポイントや注意点など考えが整理でき、なによりとりあえずやってみようと背中を押していただいた事が良かった。有難うございました。
(2020/5/21)
(ちょっとITより)当初は「テレワークをやれるとしたら一部社員のみ」と仰っていたのですが、テレワークが始まってみると、今や出社が必要な社員は1名程度とのこと。そのスピード感に驚きましたが、変化の瞬間に立ち会えたことは、コンサル冥利に尽きます。
#024 東京都 卸売業X社様
大変参考になった。 テレワークの基本的なことから社内への浸透方法等具体的な相談に親身になってのっていただき大変感謝しております。
(2020/5/11)
(ちょっとITより)ご担当者様がたが非常に意欲的に取り組んでいらしたので、それに応えるために頑張ったことがご評価いただけたようで、よかったです。今後のさらなる進展を、陰ながら引き続き応援しています。
#023 東京都 エネルギー関連製造業W社様
大変参考になった。自社にあった規程を作成できた。
(2020/4/30)
(ちょっとITより)コンサルタントとして常に悩ましいのが、王道の提示とカスタマイズのバランス。そこをご評価いただけたようで、素直に嬉しいです。
#022 東京都 教育関連サービス業Ⅴ社様
自分たちでは暗中模索状態でしたが、ひとつずつ順を追って物事と情報を整理くださりながら進めていただき、また私たちの実情に合うように柔軟に回答を下さるなど、大変ありがたかったです。
(2020/4/21)
(ちょっとITより)何から始めればいいのかわからない時、困りますよね。それを整理することに役立てたという評価は、コンサルタントとして非常に励みになります。
#021 東京都 IT関連サービス業 U社様
他社の事例、新しい気づきがありました。
(2020/4/15)
(ちょっとITより)新たな気付きのきっかけとなることができて、大変嬉しいです。今後も、引き続き新たな試みを進めていただければと思います。
#020 東京都 食品関連機関 T協会様
客観的な弊協会の位置づけなど相場観やITを中心に技術的なイメージが確認できた。
(ちょっとITより)今やコンサルタントには必須ともいえるITに関する知識。ちょっとITとして、その側面からのお手伝いができたというのは、本領を発揮できたようでよかったです。
#019 東京都 建設業 S社様
すぐに当社の現状・課題を把握していただき的確な助言を毎回いただけた 来社時のみならずメールでのやりとりも迅速丁寧だった。
(ちょっとITより)対応してくださったご担当者様は非常に勉強熱心で、こちらの方こそ刺激を受けました。このような素敵なリーダーや企業様に巡り合えるのも、我々の幸せです。
#018 関西 専門商社 R社様
今回本当にありがとうございました。いろいろと教えていただき、大変助かりました。
(2019/12/26)
(ちょっとITより)今回は、オンラインでの労務関連手続きのご相談でした。ちょっとITのサポーターは中小企業診断士が中心ですが、社会保険労務士もメンバーにおります!総合力でサポートしてまいります!
#017 北関東 運送・倉庫保管業Q社
今までエクセルで管理していた就業時間集計について、マクロを使った自動入力をご提案いただきました。 エクセルとはいえ、手入力で時間がかかっていたのが、大幅に効率アップです! ほぼ毎日行う作業、一回30分の短縮です!
(2019/11/12)
(ちょっとITより)具体的に何分短縮できたか、教えていただき本当にありがとうございます!ちりも積もれば山となる、少しずつの入力の時間が自動化されれば、また別の創造的なお仕事の時間に回せますし、間違いも減りますよね!私たちもお勧めるのに自信につながります!
#016 東京都 金融サービス業 P社
昨年コンサルティングを受けましたが、 無事社内でテレワークを実現することができました! ありがとうございました!
(2019/11/11)
(ちょっとITより)すでに契約が終了して時間がたっている会社さまから、わざわざお声をかけていただけるとは、本当に大きな喜びです!今後もちょっとのITで大きな喜びを感じていただけるよう、がんばります!
#015 東京都 金融サービス業 O社
担当コンサルの方から的確なアドバイスをいただき、トライアル開始準備段階まで進めることができました 。
(2019/10/10)
(ちょっとITより)会社も従業員のみなさんも、十人十色。経営改善に「正解」を探るのは本当に難しいのですが、「的確」と評価いただいたこと、最高の誉め言葉だとありがたく感じております! 今後も会社の皆さんに寄り添ったサポートを心がけます!
#014 東京都 サービス業 N社
テレワークの考え方や、ワークショップでの意識改革が、大変参考になった。
(2019/9/27)
(ちょっとITより)コンサル業務の一環でもあるワークショップで、意識改革の参考になったという声は、嬉しくありがたいことです。
#013 東京都 製造業 M社
ゼロスタートの状態から、各種アドバイス及び従業員トライアルの実施を通じた「運用ガイドライン」の作成に、ご協力頂きました。今後の本稼働に向けた道筋が明確になりました。
(2019/9/16)
(ちょっとITより)コンサルの醍醐味は、悩みを希望に変えること。少しでも今後の道筋に光を射すことができたのであれば、コンサル冥利に尽きます。
#012 東京都 サービス業 L社
テレワーク業務の体制作りについて意見をいただいた。
(2019/8/25)
(ちょっとITより)経営の基本は、ヒト・モノ・カネ。戦略を決めてから最初に整えるのは、ヒト、つまり組織・体制です。その重要性が少しでも伝わったのであれば、コンサルの甲斐もありました。
#011 東京都 サービス業 K社
弊方の状況をよく理解してくださり、その目線や姿勢にあったアドバイスをいただけた。
(2019/8/12)
(ちょっとITより)会社組織の中には、色々な価値観を持たれる、色々な業務担当者がおられます。会社全体方針があっても、人によって受け止め方はいろいろ。そんな中で、毎回多くのご担当者や経営陣の皆さんにご参加いただき、意志の共有がスピーディーに図れましたね!ありがとうございました!
#010 東京都 サービス業 J社
テレワークに関する課題整理や対応策等についての助言が大変参考になった。
(2019/7/31)
(ちょっとITより)事務所で勤務する、というのが当たり前になっている中、新しい取り組みを始めるには、パワーが必要ですよね!小さい一歩でも、少しずつでも、進んでいきましょう!
#009 東京都 サービス業 I社
自社スタッフだけの知識と経験だけでは到底実践は不可能でした。何より『意識』の部分で随分お力添え頂けたと感じています。
(ちょっとITより)経営の何かを変えるには、やはり知識だけでなく意識が重要です。それを念頭に置いてコンサルティングをしたことが伝わったようで、非常に嬉しい声をいただくことができました。
#008 東京都 小売業 H社
テレワークを進めるにあたって、何から手をつけたらいいのか分からない状態でしたが、アドバイスをいただいたことにより、いろいろな知識が増えました。
(2019/6/15)
(ちょっとITより)「手続き一つに時間がかかりすぎる」「不便だ」、こんなシンプルな問題意識が、新しい知識や情報を物凄い勢いで吸い込んでいく原動力になったのだと思います!これからも身近な業務に問題意識をもって臨んでください!
#007 東京都 サービス業 G事務所
セミナーだけでは、あまり実感が湧きませんでしたが、事務所に来ていただいて直接機器を触りながら教えて頂いたので身に付くものとなりました。また弊事務所の課題に対し、いろいろなご提案をして頂いたので、課題を解決することが出来ました。
(2019/5/20)
(ちょっとITより)仰るとおり、知識より使える力ですよね!そう思っていただいたのなら、本当に嬉しいです。今後とも頑張って下さい!!
#006 東京都 IT系サービス業 F社
テレワーク導入における多角的アドバイスをいただけた。
(ちょっとITより)経営は多角的視点が大切なので、ありがたいコメントです! 我々も日々、新しい情報やノウハウ習得のため、精進します!
#005 東京都 IT系サービス業 E社
課題に対して具体的なやり方や、他社事例を丁寧に教えていただけた。おかげさまで、テレワークの導入ができました。
(2019/4/11)
(ちょっとITより)私たちのゴールは、何よりアクションを起こしていただくこと。 助言は具体的であること、イメージしやすいこと、実現可能なことが重要と思っていますので、このようなお声はありがたいです!
#004 某県 サービス業D社
事務員さんがコメントを付けてレポートをあげてくれるようになりました。
(2018/12/14)
(ちょっとITより)当社のオンライン・トレーニングのゴールは、「各種ITツールを使えるようになること」ではなく、「各種ITツール活用を通じて、従業員の意識を深め、意欲を高めること」です。単純・反復業務は将来ロボットが担当します。会社の価値を上げるには、従業員さんの意識変革が欠かせません!
#003 関東某県 サービス業C社
時間も自由で、簡単で気軽に聞きたいことが聞けるのがいいですね。
(2018/11/20)
(ちょっとITより)腕立て伏せを一度に100回するよりも、10回ずつを分けてしっかり行うほうが、筋肉増強には効果的!社員さまへの資料作成や社内組織運営についてのトレーニングも同様で、業務の合間、短時間に少しずつ集中してできるのがオンライン・トレーニングの良いところです!
#002 東北某県 サービス業B様
事務員もいきいきと仕事をするようになりました!
(2018/9/15)
(ちょっとITより)ちょっとITサポーターの遠隔トレーニングで、グラフなどのデータ作成により可視化を実現。ポイントは、エクセルの使い方習得ではなく、事務員さんの問題意識と解決へのイメージ創造力Upです!
#001 千葉県 サービス業 A様
最初にイメージしていた「ちょっとIT」という以上の成果を上げていただき大変感謝しております!
(ちょっとITより)昨秋より継続的にちょっとITサポーターが訪問・オンラインでのコンサルティングを担当させていただきました。初めは互いに緊張した雰囲気でありましたが、回を追う毎に信頼関係が築けてきたようです。今後も益々活躍してくださいますよう、応援させていただきます!!


langs: ja ja ja ja ja ja ja en ja ja ja ja de en en en en en en ja ja ja ja ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja nl en en nl en en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja en ja en ja en ja

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ほかに契約をする「事実婚」という方法があり、いずれの場合でも子どもをもうけることができ、結婚と同様の権利を持つことができます。また、契約も法律にも縛られない「何もしない」カップルという形式もあり、結婚や契約という形式をとらなくても子どもをもうけることが普通にできます。
フランスでのカップルの形については、「フランス人の恋愛カップルの3つの選択肢|結婚も事実婚もなし!」をご覧ください。
日本では結婚適齢期=出産適齢期でありますが、フランスでは結婚適齢期が出産適齢期ではありません。
フランスでは20代の出産適齢期にそのときの彼氏と子どもを作ることができます。
結婚という形式をとるカップルもいますが、事実婚や何もしないカップルもいます。その後、子どもが大きくなったタイミングで結婚をするカップルもいますし、そのまま何もしないカップルもいますし、別れてしまうカップルもいます。別れても子どもは2人で交互に育てるのが決まりです。
フランスでは日本のように結婚が先ではなく、出産が先になる場合があります。
女性には出産適齢期という体の関係上変えれない時期があるため、まずは出産を選びます。子どもを作れる時期は限られているが、一生のパートナーはいつでも見つけられるという考え方なんだそうです。
日本人にとって結婚をせずに出産をすることは一般的でないため、日本人女性と外国人男性とのカップルの場合は、当然結婚をすることになることが多いです。
よって、フランスでは結婚においては年齢も重要です。
アラフォーで年下と恋愛できる条件
では、どうすればアラフォーでも年下の彼氏を作ることができるのでしょうか。
ここで注意してほしいのが、年上であれば誰でもアラフォーになっても恋愛ができるという訳ではありません。フランスにも「おばさん」になってしまう女性も少なくありません。
年下と恋愛している女性には特徴があります。
外見が女性らしさを保っている
まず、外見をとても美しく保つことです。
大人の女性は、年齢よりも年下に見られることを目指すのではなく、自分の年齢に合った化粧やファッションをしています。若作りをするのではなく、自分の年齢に合った美しさを目指しています。
では、女性らしい服装やメイクってどんなものなのでしょうか。
丈が短めのスカート > 膝丈スカート
体にフィットするワンピース > くびれのないすとんとしたワンピース
ストッキング > 黒タイツ
スリムジーンズ > ストレートジーンズ
高いヒール靴 > バレエシューズ
ざっくりとしていますが、男性が着てほしいのは前者、女性がらくだと思うのは後者ですよね。
後者のほうの服装は着ていると楽ですよね。こっちのほうが楽だし、気をつかわなくてもいいですよね。
前者を着るには、体にフィットするから楽じゃないし、ヒール靴だと歩くと足が痛くなるし…といろいろと気をつかわないといけないことがありますよね。だから、ときどきは前者でもいいけれど、なるべく後者を着たいって考えたりしませんか。
こういう後者のような楽な服装は、女性らしくないとされています。
ちなみに、フランス人女性も彼氏や夫と歩いている場合は女性らしいセクシーな服装をしています。フランス人に限らずですが、体にぴったりフィットしていて、露出度の高めの服装って男性は好きです。
フランスに住んでいてフランス人男性と結婚している日本人女性もスカートの丈は膝より上ですし、ワンピースも体にぴったりとしてたり、キャミソールというのをよーく見ます。全体的に露出度が高めで、女性らしいセクシーさがあります。
しかも、年齢に関係なしにこのような女性らしいセクシーな服装をしています。フランス人男性が求めているっていうことでしょうね。
さらに、服装だけでなくメイクもしっかりと女性らしさを保たないといけません。
日本ではナチュラルメイクというのがあって、化粧をしっかりしているんだけど自然な感じに見えて、濃い化粧をしているっていうのはあまり好まれません。一方、フランスではアイメイクはアイラインやアイシャドウ、マスカラやチークはしっかりとして、口紅も赤というしっかりメイクが好まれます。
フランス人男性は濃いメイクが好きという訳ではなく、化粧をちゃんとして女性らしくしているっていうのが好みなのです。
特に、日本などの東アジア人は顔が薄いので、メイクをしっかりしないと子どもみたいなんですよね。だから、アジア人はメイクをちゃんとするようにって言うことなんだと思います。
つまり、きちんと化粧をしていて、ネイルやアクセサリーにも気を使っていて、女性らしいファッションをしているっていうことが結婚後にフランス人男性が望んでいることです。
ちなみに、ノーメイクだったり、露出度が低めで暗い色の洋服だったりすると女性的な魅力は感じないんだそうです。フランス人男性の外見に対するこだわりって、ほかの国の男性よりもこだわりが強いんじゃないかなって思います。日本人男性と比べるとかなりファッションには厳しいです。さすが、おしゃれの国だなってこんなところで感心したりします。
フランス人男性の理想の女性像については、「フランス人男性の恋愛観|彼女の理想はこの3つを極めるべし!」をご覧ください。
もちろんフランスでも同世代のカップルが一般的でありますが、それでも年上の女性とつきあうためにはメリットがあるはずです。
やはり女性が年上だと、自分よりも長い人生経験から得られるものを求められています。知性や教養が身についている落ち着いた女性が求められます。その人生経験による対応や性格などです。
外見だけでなく、内面の知識や人生経験が求められます。
年下フランス人と恋愛しませんか?
とても残念なことですが、日本ではアラフォーになると女性としては見られなくなり、恋愛対象や結婚対象ではなくなってくる傾向にあります。
しかし、フランスでは何歳になっても恋愛をすることができます。アラフォーくらいはまだまだ魅力的な女性の年齢です。年上や年下の男性とも恋愛をすることは可能です。
女性らしさを保ち、知識や教養を持っている方に限ります。
30代以上の独身日本人女性の方は今バリバリと仕事をしている方も多いと思いますので、知識や教養はしっかりと身につけているのではないでしょうか。そして、しっかりと自分自身の手入れをしている方であれば、恋愛や結婚相手にフランス人ということも十分に対象になります。
あなたも年下のフランス人男性と恋愛をしてみませんか。
では、そんなフランス人男性とどうやってで会えばいいのでしょうか。
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いかがでしたか。今回は、「フランスは年齢は関係なし!アラフォーでも恋愛できる2つの特徴」について紹介しました。ぜひ参考にしてみてくださいね。
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フランス人男性との出会いってどうやって見つければいいか…。日本で普通に生活しているとなかなか出会うことはできませんよね。
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36歳にして婚活をはじめましたが、うまくいかず短期留学という名の海外逃亡。そこで、フランス人と出会い、恋愛、結婚。ただいま、新婚中。30代での婚活と国際結婚をした経験から、国際結婚をしたい女性へ向けて情報を発信していきたいと思っています。


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日程の調整が可能なら、複数の高校の説明会に参加し、比較してみるものいいですね。
また、3年間通学する学校です。自宅からの通学路、学校や駅周辺も実際に歩いて雰囲気を知ることも大事です。
まだまだイメージ出来ない「高校受験」かも知れませんが、
来年の自分を、将来の自分を、
今高校生活を送っている在校生の生活を見て、イメージしてみましょう。そして自分自身の将来について、保護者の方と話し合ってみましょう!


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手羽先の唐揚げ ~ヌクマムソース~
カラっと揚げた手羽先をヌクマムとレモンの甘酸っぱいソースに絡めます。レモンが多めなので、食欲のない夏にもさっぱりといただけます。
魚とレモングラスの唐揚げ
レモングラスとターメリックをまぶした鯛を一匹丸ごと唐揚げにしました♪ しっかりした味付けでご飯がすすむ一品です☆
鶏肉のココナッツジュース煮
五香粉などのスパイスで味付けした骨付きの鶏もも肉を ココナッツウォーターで煮込みます。 ココナッツウォーターの甘味がしみ込んで柔らかくジューシーな鶏もも肉を豪快に頬張って♪
旨味がぎゅーと詰まった!揚げなすサラダです。 甘酸っぱいタレで夏バテ知らず!
干しえびと冬瓜のスープ
干しエビからでる旨味のある出汁がおいしい、優しい味わいのスープです。 具の野菜を変えれば毎日でも飲みたいスープです。
ビーフサラダ(ゴイ・ボー)
「ゴイ」はサラダの和え物の事♪ サラダの千切りに牛肉、豚肉やえびなどを加えて、タレで和えたものです。 ベトナムでは宴席に欠かせない料理です。
23年間二子玉川で『Giang’sベトナム料理店』のシェフをしておりましたが、昨年からのコロナ禍を機に閉店をすることになりました。今後は子や孫世代にベトナム料理の作り方を伝えていきたいと思い、youtubeを始めることにいたしました。


langs: ja ja ja ja es ja la ja ja ja zh en it ja de it ja it ja en it ja de it ja it ja en en it ja it ja it ja de it ja it ja en it ja de it ja it ja en it ja it ja en de it ja it ja en it ja it ja ja ja ja

text:
Dovrei smettere di berlo, ma ormai sono troppo abituato.
Cambiando discorso, domenica a pranzo fai qualcosa?
ところで、日曜の昼は何か予定ある?
La domenica ho il solito programma...
日曜はいつも同じ過ごし方なんだよね…
Pasta al forno, arrosto, pennichella e poi partite!
グラタン、肉のロースト、昼寝、それからプロサッカーの試合!
"Partita" in common Italian unmistakably refers to football matches.
Perché invece non vieni alla festa di Natale che sto organizzando a casa mia?
それより、私の家でやるクリスマスパーティに来ない?
Ci saranno anche Giorgio e Antonio.
ジョルジョとアントニオも来るわよ。
Uhm... Non è una brutta idea.
E poi il Milan ha già praticamente vinto. Non serve che guardi.
ミランはもう勝ったようなものだしね。観る必要もない。
Naturalmente è invitata anche tua moglie!
もちろん、奥さんも一緒にね!
Glielo chiederò...
Anche se lei alle feste dice sempre che si annoia.
彼女はパーティはいつも退屈だって言うんだけどね。
Ci divertiremo un sacco, invece!
今度のはとっても楽しいわよ!
Abbiamo la tombola e il mercante in fiera.
ビンゴやマストロテカのゲームもあるわ。
Tombola is a game similar to bingo. Mercante in Fiera is a card game. Both are traditionally played at Christmas time.
Tombola e mercante in fiera... Qualcosa di più attivo?
ビンゴとマストロテカか…もっとアクティブなのは?
Comunque verremo, penso.
ともかく、行くと思う。
Dai, meno male!
E poi, rispetto alle tue solite domeniche, la tombola è quasi uno sport!


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「結婚したい!そのために絶対頑張る!!」という気持ちがあれば、何歳から婚活を始めても構いません。残りの人生をどう過ごすかはあなた次第です。
年代別・男女別の婚活攻略ポイント
何の知識もなく、やみくもに婚活をしても上手くいかないことが多いです。自分の年齢に合わせた婚活が大事でしょう。この章では、年代別や男女別の攻略ポイントをまとめました。参考になれば幸いです。
①20代前半からの婚活〜女性は年上、男性は同世代を狙う〜
20代前半の女性は、婚活市場では大変人気があり、スムーズにいけば成婚しやすいです。
ただ、同世代と結婚したくても、20代前半の男性はあまり婚活していないのが現状です。年上男性との結婚を視野に入れて婚活をすると成功するでしょう。
まだお相手が選べる年齢ですので、「公務員男性限定の婚活パーティー」など、人気の高い職種や、好きな職種限定のパーティーに参加するのも良いですね。
参考記事:20代女性に婚活パーティーをオススメする理由
20代前半の男性はまだ婚活をしている方が少ないですが、同世代希望の女性に好まれます。
ただ、幼さやお金の無さから結婚相手として見られないという懸念がありますので、経済力や精神的な余裕をアピールすると良いでしょう。
同世代と結婚したいなら、20代前半の女性が参加しそうな婚活パーティーなどに行くのがポイントですが、年代にこだわらない場合は自分の職種や年収に当てはまるパーティーや、興味のあるジャンルのパーティーに参加してみてはいかがでしょうか。
②20代後半からの婚活〜女性は選り好みせず男性は本気度アピール〜
婚活市場で最も人気があると言われる年代です。30代や40代といった年上との結婚を意識すると、さらにモテます。その分、「選り好みしすぎて、30歳までに結婚できなかった…」という人もいるので注意が必要です。
どうしても同世代を希望するなら、20代限定婚活パーティーも良いですが、絶対に20代で結婚したいなどのライフプランがある場合は、アラサーやアラフォーが集まる婚活パーティーも視野に入れることがおすすめです。
婚活サービスにこだわらず様々な出会いの場に出かけることも大切ですよ。
参考記事:20代後半で結婚したい女子必見!婚活パーティーは30歳未満が有利!?
婚活市場で人気の高い年代です。年上女性も視野に入れれば、かなりモテるでしょう。
年齢的には適齢期ですが、外見や話し方に無頓着、経済力がないといった場合は、なかなかマッチングしない可能性があります。
婚活を意識したファッションや、常識的な言動を身につけ、収入アップを目指しましょう。
また、「まだ遊んでいたいんじゃないの?」と、怪しまれることもありますので、結婚観をしっかり持っておくことや、街コンではなく本気度の高い婚活パーティーに参加することも大切です。
③30代前半からの婚活〜女性はライバルが多く男性はモテる〜
婚活を始める人が多い年代ですので、ライバルが多く、年齢的にも20代に比べるとモテにくくなります。その分、相手を立てたり、身だしなみに気をつけたりして、自分の魅力をアップする必要があります。
婚活パーティーは『女性は34歳まで』といった年齢制限が設けられていることが多いですので、今のうちに参加しておきましょう。
結婚相談所で価値観の合うお相手を探してもらうのもおすすめです。
参考記事:30代女性の婚活のポイントと注意点
男性では最も人気のある年齢です。モテるからといって、選り好みをしていると、あっという間に35歳を過ぎてしまうので、注意が必要です。
35歳までに結婚したい、などのライフプランがある場合は、結婚相談所に入りパーティーなどと並行して活動するのもオススメです。
参考記事:30代男性には婚活に有利?不利?オススメの婚活方法と成功させる3つのポイント
④30代後半からの婚活〜女性は相手の条件を見直し男性は30代女性を狙おう〜
結婚して子供を持ちたいという場合、年齢はネックになりますので、35歳を超えると一気に結婚が難しくなると言われています。
しかし、40代、50代といった年上男性や、婚歴のある方やシングルファザーなど、年齢にこだわらず、生涯のパートナーを求めている方もいますので、結婚条件を見直してみることがおすすめです。
やみくもに婚活を始めるのではなく、結婚相談所などで開催されているアラフォー向けセミナーなどに参加して、どんな結婚生活を送りたいか、どんな相手が良いか考えてみる時間を作るのも良いかもしれません。
30代女性も視野に入れているならば、39歳までの男性は成婚確率が高めです。30代前半の頃と違って、20代の女性との成婚は厳しくなります。女性の年齢にこだわりすぎないようにしましょう。
婚活を始めるなら、30代男性は30代女性に人気がありますので、30代限定婚活パーティーのほか、お互いの趣味や価値観を気軽に話せる趣味に特化した婚活パーティーに参加するのがおすすめです。
⑤40代からの婚活〜同世代と年上を視野に入れる〜
年下との成婚は難しいですが、50代、60代の男性からは需要があります。見た目や言動を若々しく保つことが大切です。
婚活を始めるときは結婚相談所や40代以上の婚活パーティー、アラフィフ婚活パーティーなど、年齢層が高いパーティーへの参加がオススメです。
参考記事:婚活中の40代女性が勘違いしがちな4つのコトと成婚のポイント
30代前半までの女性との成婚は難しくなりますが、同世代とのマッチング率は高いです。
婚活を始める場合、結婚相談所で結婚アドバイザーにアドバイスをもらいながら進めるのがおすすめです。
参考記事:40代男性が婚活で成功するための8つの秘訣
⑥50代からの婚活〜年齢にこだわらず趣味や話しやすさを重視〜
年下との成婚は難しいです。しかし、同世代や年上を狙えば成婚できる場合も大いにあります。
ファッションや言動など、オバサンすぎても若づくりすぎても敬遠されますので、年相応の落ち着きのある上品な振る舞いを心がけましょう。。
婚活を始める場合は、結婚相談所や50代以上限定の婚活パーティーなどが良いでしょう。カラオケ婚活や、日帰り旅行婚活など楽しめるイベントもおすすめです。
参考記事:50代女性も婚活パーティーに参加可能?縁をつなぐコツとは
この年代で婚活している男性は、同世代や年上女性と結婚される方が多いです。35歳以下の女性を希望している方もいらっしゃいますが、よほど経済力がなければ厳しいです。
女性と同様、婚活を始める場合は、結婚相談所や、話のしやすい50代以上限定の婚活パーティー、趣味に特化したパーティーがおすすめです。
婚活のベストタイミングは人によっても違いますが、「早めに結婚して出産したい」といった気持ちがあるなら、若いうちに婚活をする必要がありますよね。
しかし、そういったことにこだわらないのであれば、何歳でも結婚はできます。年齢を気にせず「よし、婚活してみよう」と行動することで、これからの人生が変わってきます。実際、ご年配の方でも婚活で結果を出している人はいますよ。
ただし、何歳から始めるにしても
・身だしなみに気をつける
これらの3つは気をつけたいものです。常に清潔感を大切にして、笑顔で積極的に婚活なさってくださいね!
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※パーティーは土日のみの開催となります。
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By: amazon.co.jp
折りたためるタイプのローテーブルは、使用しないときにはコンパクトに収納できるため、一人暮らしなどスペースが限られている方におすすめ。折りたためばスリムになるので、収納スペースを取らないのも嬉しいポイントです。
折りたたみ式のローテーブルは、スムーズに持ち運べて邪魔になりにくいため、部屋を移動させての使用や掃除の際にも便利。ワンタッチで折りたためるモノを選ぶとより快適に使用できます。
おしゃれさを重視するならデザインも忘れずに
By: amazon.co.jp
ローテーブルは種類の豊富さも魅力です。インテリアにこだわりがある方は、サイズや機能だけでなく、デザインにも注目してみてください。
モダンなスタイルを好む方には、大理石調のクールなローテーブルがおすすめ。また、北欧風インテリアにはナチュラルなウッドタイプ、インダストリアルな雰囲気を好む方にはヴィンテージ調のデザインが適しています。
ローテーブルのおすすめ
山善(YAMAZEN) ローテーブル TCT-9045
優れた耐久性とシンプルなデザインで使いやすい
飽きの来ないシンプルなデザインのローテーブルです。天板内部に丈夫なハニカム芯材が使用されており、耐荷重30kgと耐久性に優れています。重量約7kgと軽く、移動させやすいのもポイントです。
天板の下は収納棚を備えているため、リモコンや雑誌など、すぐに手に取りたいモノを置いておくのに重宝します。テーブル上が散らかりにくいので、部屋をすっきりと見せられるのも利点です。
脚部には床にキズが付きにくいよう、キズ防止パッドを搭載しているのも嬉しいポイント。また、カラーは木目が美しいウォルナットと落ち着いたダークブラウンの2種類から選べます。
アイリスオーヤマ(IRIS OHYAMA) ローテーブル LTD-1148
小物などを収納できる引き出し付きでスッキリ
シンプルな長方形のローテーブルです。幅110×奥行48cmとほどよい大きさで、1人でパソコンを広げたり、2人でお茶を飲んだりするのにぴったり。加えて、両側から開けられる2つの引き出し付きで、リモコンや読みかけの雑誌などを収納できます。
引き出しが付いていながらテーブル下の高さは30cmと余裕があり、足を伸ばして座れるのもポイント。また、カラーは落ち着いたウォルナット、明るい雰囲気のナチュラル、爽やかな印象のホワイトの3種類を展開しています。
アイリスオーヤマ(IRIS OHYAMA) ローテーブル DLT-1200
天然木の風合いが美しいローテーブルです。天板下は小物収納に役立つ薄型の引き出しと、取り外し可能な棚板付き。引き出しはリモコンやペンなど小物の収納に便利です。
本体は幅120×奥行60×高さ40cmとゆったりサイズで、棚板を外せば足をゆったり伸ばせるのもメリット。大きめのソファに合うローテーブルを探している方におすすめです。
アイリスオーヤマ(IRIS OHYAMA) ローテーブル LIEBE IR-8040N
2種類の収納を備えているローテーブルです。オープン収納は、雑誌やPCをしまうのにぴったりなサイズ。また、引き出し収納は、ペンやリモコンなど小物の収納に適しています。
本体は約幅80×奥行40×高さ37cmと、PCや書類などを置くのに十分なサイズ感。加えて、脚には強度の高い天然木を使用しているため、耐久性にも優れています。表面は上品な木目模様があり、見た目を重視する方にもおすすめです。
不二貿易 ローテーブル オスロ 10033
ディスプレイスペースにするのもおすすめ
ガラスと木との組み合わせがおしゃれな雰囲気のローテーブル。個性のあるデザインで、インテリアのポイントになるローテーブルを探している方におすすめです。
天板の半分はガラスになっているため、下にお気に入りの雑貨や本を飾ってディスプレイスペースにするのにぴったり。また、リモコンや文具などを引き出しに収納できます。引き出しは前後どちらからも開閉できて便利です。
引き出しの取っ手部分のさりげないデザインもおしゃれ。カラーはダークブラウン・ミディアムブラウン・ホワイトウォッシュの3種類をラインナップしています。
不二貿易 ローテーブル SLIDE Natural Signature 37019
伸縮可能な天然木のローテーブルです。天板はスライド式で、70〜120cmに伸縮できるのが魅力。シーンに応じてテーブルの長さを変えられるモノを求めている方におすすめです。
本体に天然木のラバーウッドを使用しているので、ナチュラルな雰囲気が楽しめるのも嬉しいポイント。機能性とデザイン性を重視する方は、ぜひチェックしてみてください。
パレットライフ(PaletteLife) アクリルテーブル
すぐに手に取りたいモノを置いておくのに便利
クリアなアクリル素材で作られたローテーブル。さまざまなインテリアに馴染みやすく、圧迫感が少ないため、一人暮らしの方や狭い部屋に設置したい方におすすめです。
重量は約9.5kgと軽量なうえ、8mmの厚みがあり割れにくいため、掃除や模様替えの際にも気軽に移動できます。また、汚れや水に強いので簡単にお手入れができるのも魅力です。
天板の下には収納棚を搭載しているのもメリット。リモコンや雑誌など、すぐに手に取りたいモノを置いておくのに便利です。さらに、透明なので、おしゃれな雑貨や本などをディスプレイするのにも適しています。
全体的に丸みを帯びたデザインで、角がないため子供がいる家庭にもおすすめ。幅80×奥行40cmと小さめで、気軽に設置できるローテーブルです。
エムール しまうテーブル -The Drawer Table-
約幅90×奥行45cmとほどよいサイズのローテーブル。パソコンとドリンクを置いて作業するのにちょうどよいサイズ感で、狭い部屋に設置しても圧迫感が少ないのが魅力です。
天板の下は引き出し1つと、オープンスペース付き。引き出しには文具などの小物を入れておけます。また、オープンスペースには雑誌やリモコンなど、すぐに手に取りたいモノを置いておくと便利です。
ローテーブルとして使用するほか、ベッドサイドテーブルにしたりテレビボードにしたりと、暮らしに合わせてさまざまな使い方ができるのも利点。カラーは、ウォルナット・オーク・ラスティックの3種類を展開しています。
ラウル ガラステーブル IW-317
ガラスの天板と、スリムなスチールフレームを組み合わせたローテーブル。圧迫感が少なく、抜け感があるので部屋を広く見せられるのが魅力です。
天板には厚さ5mmの強化ガラスを使用。万が一割れても破片が粉々になり、鋭くなりにくいのでケガをしにくいのが特徴です。加えて、天板を置く部分にはクッションが付いており、天板がすべり落ちないように工夫されています。
天板下は収納棚付きで、リモコンなどすぐに手に取りたいモノを置いておくのにぴったり。また、お気に入りの雑貨などを飾ってディスプレイスペースとして楽しむのもおすすめです。
ワイエムワールド ローテーブル クーペ 00-100021
ナチュラルなオークとスタイリッシュなブラックを組み合わせたおしゃれなローテーブルです。台座のカラーにブラックを採用しており、天板が浮いているかのように見えるユニークなデザインが特徴。個性的な見た目のローテーブルを探している方におすすめです。
幅80×奥行40cmと使い勝手のよいサイズで、パソコン作業やティータイムなどにぴったり。また、天板下は仕切り付きのオープンスペースを備えているため、本や植物などの小物を収納できます。
萩原(Hagihara) ローテーブル LT-4395MGY
大理石調の天板を備えているローテーブルです。マーブル模様の天板は、上品なマットな仕上げを採用。さらに、天板の厚みが約2.5cmと、重厚感のあるデザインも魅力です。
ブラックスチールを採用した直線的な脚を搭載しているのもポイント。ミッドセンチュリーデザインやモダンなスタイルを好む方におすすめのローテーブルです。
リンド(Lynd) ローテーブル
正方形のモダンなローテーブルです。石目調のシートを採用した重厚感のあるデザインが魅力。また、天板下は高さ10.5cmの引き出し収納を備えています。
幅80.5×奥行80.5×高さ34cmで、ソファスタイルはもちろん、フロアスタイルでテーブルを囲むのにもぴったり。使い勝手よく、おしゃれなローテーブルを求めている方におすすめです。
タンスのゲン 伸縮式ローテーブル 49600801
3段階の伸縮が可能なローテーブルです。継ぎ天板を足すことで120cm・150cm・180cmと、天板が伸びるのが特徴。人数に合わせてテーブルを伸ばせるので、ホームパーティーなどで活躍します。
天板は木目の美しい素材を採用しており、洋室にも和室にも馴染みやすいシンプルなデザインが魅力。さらに、傷や汚れに予防するウレタン塗装を施しているため、お手入れしやすいのもおすすめポイントです。
lushroom ローテーブル
存在感のあるデザインがインテリアにマッチ
なめらかなオーバル型の天板と、ブラックスチール脚との組み合わせが美しいローテーブルです。全体的に華奢な雰囲気ながら、存在感のあるデザインでインテリアのポイントになります。
天板には美しい木目が魅力のウォールナット材を使用。高級感があり、部屋を上質な空間に演出します。幅120×奥行70cmとゆとりのある大きさながら、オーバル型で圧迫感が少ないのもメリットです。
リビングプラス ローテーブル
しずく型のおしゃれなローテーブル。木目模様を活かした天板が特徴です。天板にはMDF化粧板を使用しているため、飲み物をこぼしたときもサッと拭き取れます。
幅72×奥行53cmと使い勝手のよいサイズで、パソコンなど置くのにも適しています。また、テーブルの脚はねじ式で取り外しが可能。使用しないときは、ソファ下などの隙間に収納できるので、部屋を広く使えます。
ぬくもりのある北欧風インテリアを好む方におすすめのローテーブルです。
ローテーブルのおすすめアイテム|折りたたみ
山善(YAMAZEN) ローテーブル MTWL-7550
PU加工を施した天板が特徴のローテーブル。引っかかりが少ないため、書き物をする方などにおすすめです。また、汚れや水にも強いのでお手入れが簡単にできます。
さまざまなインテリアに馴染みやすいシンプルなデザインも魅力。作業用テーブルにしたり、子供の学習机にしたり、来客時のサブテーブルにしたりとシーンに合わせて幅広く使えます。
折りたたむと厚み8cmになるため、ちょっとしたスペースに収納可能。部屋のスペースを有効活用したい方にもおすすめです。また、エッジを丸くしてあるので子供がいる家庭でも安心して使用できます。
山善(YAMAZEN) ローテーブル RYST5040L
ちょっとした作業や来客時など、便利に使えるローテーブル。幅50×奥行44cmと手ごろなサイズで、狭い部屋に設置したい方やサブテーブルを探している方におすすめです。
天板にメラミン樹脂加工を施しているため、傷や汚れに強くお手入れが簡単。なめらかな質感で、書き物などにも適しています。
脚は耐久性に優れたスチール製で、耐荷重はおよそ3kg。また、簡単に折りたためるため、使用しないときは家具のすき間など、ちょっとしたスペースに収納できます。
ロウヤ(LOWYA) ローテーブル
逆台形型の脚がおしゃれなローテーブル。少しひねりのあるデザインのローテーブルを探している方におすすめです。
天板に木のナチュラルな風合いが楽しめる突板を使用。清潔感のあるやさしい色合いと繊細な木目が特徴のタモ材と、深みのある色合いと味わい深い木目が特徴のウォルナット材の2種類を展開しています。
大きさは幅110×奥行55cmとゆとりがあり、パソコン作業を行ったり2~3人でコーヒーを飲んだりするのにちょうどよいサイズ。長方形なので、無駄なくスペースを使用できるのもポイントです。
足もとの高さは約34.5cmと余裕があるため、リラックスした姿勢で座れるのも魅力。足を伸ばしたり組んだりして座りたい方にもおすすめのローテーブルです。
サカベ BONNY ローテーブル VTM-01NA
ナチュラルな雰囲気の折りたたみローテーブルです。丸みのある楕円形天板が、あたたかみを引き立てているのが魅力。また、本体はサイズは幅90×奥行き50×32.5cmとコンパクトで、折りたたむと厚みが約8cmとスリムにまとまります。
天板にポリウレタン塗装を施しているため、傷や熱に強く、耐水性に優れているのがポイント。さらに、比較的リーズナブルな価格で購入できるので、コスパを重視する方にもおすすめです。
サカベ TRIM 棚付折れ脚ローテーブル VTM-02WW
上品なホワイトカラーが目を引くローテーブルです。ベースの木目により、ナチュラルな印象に仕上がっているのが特徴。北欧風のおしゃれなインテリアを好む方などにおすすめです。
天板下の棚板は取り外しできるのも嬉しいポイント。足元を広く使いたいときは棚板を外して、雑誌やリモコンなどの小物を収納したときには棚板を設置すると便利です。また、両サイドの脚を折りたたむと約8cmとコンパクトになり、ソファ下などのちょっとした隙間に収納できます。
BAMCAN ローテーブル
コンパクトで使いやすい、折りたたみ式のローテーブルです。幅55×奥行35cmとコンパクトなうえ、脚の高さが23~33cmで3段階に調節できるのが魅力。リビングのローテーブルにはもちろん、小さな子どものキッズテーブルとしても適しています。
使わないときは、両足をたたんで省スペースに収納できるのもメリット。また、重量が2.3kgと比較的軽量なので、ピクニックやキャンプなどのアウトドアに持ち出しても便利です。
本体素材には天然の竹を使用しているため、ナチュラルな雰囲気も楽しめます。屋内外で活躍するローテーブルを探している方におすすめです。
萩原(Hagihara) ローテーブル クルール 7550MG
モスグリーンのおしゃれな折りたたみローテーブル。やさしいアースカラーとマットな質感が魅力です。また、天板四隅の角がないデザインも特徴で、小さな子供がいる家庭でも安心して使えます。
本体は、幅75×奥行50cmと使い勝手のよいサイズ感。ティータイムやテレビ鑑賞、読書などに適しています。インテリアにアクセントカラーを取り入れたい方におすすめのローテーブルです。
WAプラス フンバリテーブル
桐の無垢材を使用したローテーブル。桐材のため重量は5kgと軽く、気軽に持ち運んだり折りたたんだりできるのが魅力です。
大きく丸い面取りを施しているため、なめらかで柔らかい手ざわりを楽しめるのが特徴。折りたたむとシンプルなパネル状になり、そのまま花台や置台としても使えます。
シンプルなデザインなので、1台で文机として使用したり、2つ並べてセンターテーブルとして使用したりと幅広く活躍するアイテム。加えて、表面には表情豊かな「うづくり加工」を施しており、長く愛用しやすいのもおすすめポイントです。
タンスのゲン 折りたたみ オーバルテーブル 11719114
なめらかなオーバル型の天板が特徴のローテーブル。圧迫感が少ないため、狭い部屋に設置したい方や一人暮らしの方におすすめです。
使用しないときには折りたたんで収納が可能。折りたたむと厚みが約8cmになるため、ベッドやソファの下などちょっとしたスペースを活用できます。
水や汚れに強いウレタン塗装を施しているので、キレイに保ちやすいのもメリット。カラーは落ち着いた雰囲気のウォールナットと、明るいオークの2種類をラインナップしています。
エムール 折りたたみテーブル
ティータイムやちょっとした書き物の際などに気軽に使えるローテーブル。天板は円形で、部屋をやさしく柔らかな雰囲気に演出します。角がないため、子供がいる家庭にもおすすめです。
天板に天然木の突板を使用。天然木ならではのナチュラルで美しい木目が楽しめるのが魅力です。カラーは深く美しいブラウンのウォールナット、やさしい色合いのアッシュ、シックな雰囲気のホワイトウォッシュの3種類を展開しています。
脚裏には、床に傷が付きにくいようクッションを備えているのもメリット。使用しないときにはコンパクトに折りたためるので、ソファの下などちょっとしたスペースに収納できます。
BONNY 折脚ビーンズテーブル VTM-14
ビーンズ型の天板が特徴のローテーブルです。テーブルの表面に水や汚れに強いPU塗装を施しているのが特徴。傷が付きにくいほか、お手入れしやすいのもメリットです。
カラーはダークブラウン・ナチュラル・ホワイトウォッシュの3種類を展開。ぬくもりのある木目により、部屋をナチュラルでやさしい雰囲気に仕上げられます。
ローテーブルの売れ筋ランキングをチェック
ローテーブルのランキングをチェックしたい方はこちら。
Amazon売れ筋ランキング
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和風の座卓やガラスを使ったクールなモデル、木のぬくもりを活かした北欧風など、ローテーブルの種類はさまざま。部屋の中心に置くことが多いアイテムなので、デザイン次第で部屋の雰囲気がガラッと変わります。サイズや実用性だけでなく、デザインもしっかりチェックしてお気に入りの1点を見つけてみてください。


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2017.11.24~26(NHN Techorus)
今回のテーマは、次世代のインターネットのカタチとして注目されている「IoT(Internet of Things:モノのインターネット)」(およびハードウェアスタートアップ)。これまでとは違い「ハードウェア」で製品開発に挑みました。
Health Care
2017.09.29~10.01(ゼロワンブースター)
ITの進化やデバイスの登場により医療の分野から予防・健康増進と拡がるヘルスケア。このヘルスケア分野に革新を起こそうとする仲間たちが集結しました!
大阪@Startup Cafe Osaka
2017.09.08~10
Startup Weekendが大阪で開催されました。新しいカタチを創ろうとする人たちが大勢参加し、大熱狂の中、3日間の日程を終えました。
2017.08.18~20
今回のStartup Weekendが開催されたのは東京理科大学。テーマは「ジャンル不問」!。学生の参加も多く、自由なアイデアが溢れました。
2017.06.23~25(DMM.com)
Startup Weekendに日本発のテーマ“Travel”が登場しました。“快適”に国を越える旅・渡航のためのサービスを新たなアイデアで生み出します。
2017.05.19~21
今回のStartup Weekendは国際色豊かに開催されました。国際的な相互理解のためにVRのテクノロジーを活用するという視点は、極めて貴重な機会となりました。
2017.05.12~14(ISAO(秋葉原))
“アニメ”をテーマにしたスタートアップイベントが今年も開催されました。生み出されるのは“アニメ制作”ではなく、“アニメ”を通したイノベーティブなサービス等のビジネスモデル。新しいアイデアの創出にワクワクします!
2017.04.14~16(サイボウズ東京オフィス)
東京都・日本橋のサイボウズ東京オフィスを会場に開催された今回のテーマは「ロボット」。100名にも及ぶ参加者が9チームに分かれ、ロボットを活用した事業アイデアを競い合いました。


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Ronnie James Dio with Tom Morello and Scott Ian
アンスラックス(Anthrax)のスコット・イアン(Scott Ian)は、バンド結成間もない無名時代にロニー・ジェイムス・ディオ(Ronnie James Dio)に挨拶をしました。その後、アンスラックスが成功を収めた後、再びディオに挨拶すると、ディオはイアンのことを覚えていて「忘れるわけがないじゃないか。君たちが成功したのはいいことだ」と話してくれたという。イアンは「これまでに出会った中で最も素敵な人だった」と、英Metal Hammerのインタビューの中で振り返っています。
「私が初めてロニーに会ったのは1982年、彼がブラック・サバスに在籍していた時だ。サバスは『Mob Rules』のツアーでニュージャージーのメドウランズで演奏していて、その夜のライヴの後、すぐに彼に会うことができたんだ。俺たちは1年ほど前にアンスラックスを始めていたから、“俺はアンスラックスというバンドを結成して、アルバムを作るつもりなんです”って言ったんだ。彼は俺が誰だか知らないにもかかわらず、本当にフレンドリーで礼儀正しかったよ」
その後、成功したアンスラックスは1987年に英ドニントンパークで開催されたフェスティバル にディオと共に出演しました。
「ドニントンのバックステージでロニーが立っているのを見て“おお、ロニー・ジェイムス・ディオだ”って思ったんだ。それで、彼のところに行って話を始めたんだ。彼は俺を見て、“『Mob Rules』のツアーのとき、ニュージャージーのメドウランズで、ライヴの後だったね”と言ったんだ。俺は“覚えてるの?”と聞くと、彼は“そうだよ、君のバンド、アンスラックスのことを話してくれたじゃないか、忘れるわけがないじゃないか。君たちが成功したのはいいことだ”と話してくれたんだ。
ステージに上がる前から、エネルギーが俺の中にあふれていた。ロニーが俺と会ったことを覚えていてくれていて、バンドの名前も覚えてくれていた。彼は、これまでに出会った中で最も素敵な人だったよ」
[source] https://www.loudersound.com/
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text:
2018年11月4日 / 最終更新日 : 2019年1月31日 yb81119 釣り
使いやすい‼ プライヤー紹介 スプリトリング交換が素早くできます
あなたは、どんなプライヤーを使っていますか?
フィッシングプライヤーの用途として「魚の口にかかったフックを外す」と「スプリットリングを介してのフック交換」の2点が主な用途です。
今回紹介するフィッシングプライヤーは、後者の「スプリットリングを介してのフック交換」が使いやすいプライヤーになります。
シマノ アドバンスドプライヤー RH TYPE-F CT-541P
アドバンスドプライヤー RH TYPE-F|アクセサリー|用品|製品情報|シマノ -SHIMANO-
http://fishing.shimano.co.jp/product/goods/4504
シマノ釣り製品情報を始め、各種イベント情報など、フィッシングシーンをサポートする情報をご提供する公式サイトです。私たちシマノは釣り具という製品を通じてあなたとご一緒したいと考えます。海も川も湖も、そこに魚たちがいる限り、人と魚たちとの出会いのドラ...
釣り具の総合メーカーのシマノのプライヤーです。総合釣具屋なら、大体取り扱いしていると思います。
定価 2950円(税別途)
●スプリットリングオープナー(#1~#5まで対応)
●ラインカッターギザ刃仕様(ナイロン・フロロ・PE対応)
●サビに強いフッ素加工
●片手で開閉可能なロック部
●ルアーアイチューナー
●エンドロープ・ランヤード取付穴
正直、シマノがこんな便利な商品を出している事に驚きました。「シマノといえばリール」と個人的に思っていましたから。
小型のプライヤーで片手でロックを解除して開閉することが出来ます。
グリップ部がラバー製で出来ているので滑りにくいうえに、くぼみがあるので細かな作業をする時にも操作がしやすいです。
冬などの寒い現場で使う時もコンパクト&ラバー製グリップのおかげで、かじかんだ手でも容易に作業が出来ます。
ラインカッターは、ナイロン、フロロラインはもちろんの事PEラインも容易にカットすることが出来ます。PEラインとリーダーを結束するときにも役立ちます。
注意すべき点は、グリップとプライヤー部が近い為に「魚の口にかかったフックを外す」という事に使うのは不向きです。出来ないことはないですが、魚が暴れた時にフックが指にかかってしまうのが懸念されます。
ですのでこのフィッシングプライヤーは、仕掛けを作るorフック交換専用のプライヤーになります。
自分がオススメする最大のポイントは
このプライヤーに出会うまでは、先がとがったペンチでフック交換をしていました。先がとがっているだけのプライヤーではスプリットリングを開くだけでも大変な作業です。
しかしこのフライヤーを使ってからは、容易にフック交換ができるので頻繁にフック交換やスプリットリング交換でフローティング調整をするようになりました。
このプライヤーの最大のポイントは、スプリットリングオープナー(#1~#5まで対応)が使いやすい事です。片手で開閉でるロック機能と相まって、即座にルアーのフックを交換することが出来ます。
小型の為に軽量でスプリットリングオープナーの形状が使いやすい様に設計されています。
小型のスプリットリング(#1)でもしっかりと摘まむことが出来ます。
ラインカッター(ナイロン・フロロ・PE対応)も付いていて、コンパクトですので釣り場に持っていても邪魔になりません。
使いやすい事で、ルアーの調整などでスプリットリングを交換したりフックを交換するのが楽になります。
“使いやすい‼ プライヤー紹介 スプリトリング交換が素早くできます” に対して1件のコメントがあります。
ピンバック: BOMBADA ロングアームプライヤー ジャカレ | ClearSky
ピンバック: イチカワフィッシングのフックに交換 ルアーフック交換作業 | ClearSky
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プロフィール 自己紹介
坂野 豊(ばんの ゆたか)
岐阜県出身 岐阜県各務原在住
遊びが大好き!(釣り・旅など 最近ドローン始めました)
多趣味で船舶免許、オートバイ(大型二輪)やロードバイクもします。遊びに妥協なし!
興味があれば、直ぐに行動してしまう。単細胞の行動派です。タイムイズマネー!違うか(笑)
ごくごく普通のサラリーマンから会社組織に疑問を持ち退職!
現在、無職のダメ人間!
海外での一人旅にて、人との関りが大切だと感じ 共感できる仲間を集めて増やす為にホームページを立ち上げる。当ホームページにて何か新しい事を発信出来たら良いなと思っております。
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text:
Podcast: Play in new window | Download | Embed
【Miki】Okay so Ken, can you tell me more about your teaching career and what you do?
【Ken】Yeah, sure. No problem. Um…so I’m a high school chemistry teacher. Um…been doing it for quite a few years now. Uh most of my students are sophomores, so that would be about 15-year-olds. Um, but have some juniors and seniors sprinkled in there. Um…yeah. Overall, I really like teaching a lot.
Um…you know, teaching is really all aboutthe students. So if you enjoy working with young people, then it’s a great job. Um, you know, just getting to know them over the course of the year and developing relationships with them and seeing them grow is really the best part of the job. Um there are a lot of long hours as well, though.
【Ken】You know, grading. That takes forever. And lesson planning and all those things.
【Ken】Um…those are parts of the job that are necessary and maybe not my favorites. But uh, you know, definitely working with the students is my favorite part of the job.
【Miki】How would you describe your students?
【Ken】Um, well I teach chemistry, so chemistry students are um, you know, for the most part, they’re—they’re pretty sharp. They’re pretty smart. Um pretty well behaved and um…so I don’t experience a lot of the behavioral problems that maybe some of the other teachers do.
Um, you know, my biggest problem would be, you know, maybe someone talking too much, which is no big deal. You know? I can definitely deal with that. But the students generally are very polite and, you know, they’ve been great to me, and uh…just really enjoy working with them. Just a great bunch of kids to work with.
【Miki】Well, sounds like you have a really good relationship with them.
【Ken】Yeah, I definitely do. And I think Miki you’ve been a teacher before. Is that right?
【Miki】Yes, I taught for three years. Uh but I haven’t been teaching for the past two years.
【Ken】Oh, what did you teach?
【Miki】So I taught physics and engineering, uh and it was in Downtown L.A. at a really small magnet school.
【Miki】It was in a converted warehouse that had no windows. So…(laughs)
【Miki】So we were all together in this giant building with no windows.
【Ken】Oh wow. Sounds like a pretty challenging setting there. And how were the students?
【Miki】The students like, similar to your students, they were actually very good. Um…it is a magnet school, so, you know, they had to apply to get in and so I didn’t have a lot of the…a lot of difficult students. Um, so, you know, even with classroom management, it wasn’t that difficult.
【Ken】Oh, okay. What was your favorite part of the job?
【Miki】I think it’s similar to you. It’s the student interaction because, like that’s the thing that changes from day to day. So you’re never, you—you’re never going to be bored, ‘cause (because) students are always asking—they’re doing—they’re always doing like crazy things that you never think of, and always making you laugh. So, yeah. I mean if there’s anything that I miss it’s just that interaction with students.
What high school grade level are the majority of Ken’s students?
What is Ken’s favorite part about his job?
What kind of building did Miki teach in?
Most of them are high school sophomores.
ほとんどが高校2年生です。
He enjoys most the interactions he has with his students and the relationships that develop between him and them.
生徒との交流や、生徒との関係を築いていくことです。
She taught at a magnet school, and her classroom was a converted warehouse with no windows.
彼女はマグネットスクールの教員でしたが、教室は改装された倉庫で窓がありませんでした。
Summary(要約)
Ken and Miki discuss their professional backgrounds as teachers of various subjects. Ken himself is a high school chemistry teacher.
ケンとミキが、教師としてのバックグラウンドについて議論します。ケンは高校で化学を教えています。
The majority of Ken’s students are high school sophomores, though he occasionally gets a few juniors and seniors. Overall, he enjoys his job and he particularly enjoys the relationships he develops with his students over the course of the year.
ケンの生徒の大半は高校2年生ですが、たまに3年生や4年生もいます。全体的に彼は教職を楽しんでおり、1年をかけて生徒との関係を築き上げることが特に楽しいと感じています。
Miki taught physics and engineering at a magnet school in Downtown L.A. Her classes were held in a converted warehouse building with no windows.
ミキはL.A.ダウンタウンにあるマグネットスクールで物理工学を教えていました。彼女は、倉庫を改装した窓のない建物で授業を行っていました。
Both Ken and Miki reported having well-behaved students that did not cause too many problems in their classes. Like Ken, the students were Miki’s favorite part of her teaching job.
ケンもミキも、自分の受け持った生徒たちは礼儀正しく、問題を起こす生徒はあまりいなかったと言います。ケンと同様、ミキが教職で一番好きなのは生徒との交流でした。
Phrases of the day(今日のフレーズ)
1) Sophomore(高校・大学の2年生)
アメリカでは高校・大学の2年生を、sophomoreと言います。アメリカの高校と大学は4年制で、1年生をfreshman、2年生をsophomore、3年生をjunior、そして4年生をseniorと呼びます。
Sophomoreはあくまで高校と大学の2年生を指し、小学校や中学校の2年生、または社会人2年目の人に対しては使えないので気をつけましょう。
My son is a sophomore in high school.
(私の息子は高校2年生です。 )
I studied abroad when I was a sophomore in college.
(大学2年の時に海外留学をしました。 )
Are you a freshman or a sophomore right now?
(今は1年生ですか?2年生ですか?)
2) All about(全ては〜)
All aboutは使う状況によって意味が多少異なりますが、何かが最も大切であるということを強調する時の口語表現です。例えば、今日の会話でケンが言った「teaching is all about the students.(全ては生徒のためだ)」は、教育者として最も大切なのは生徒たちであることを表します。
It’s all about providing excellent customer service.
(最も大切なのは最高の顧客サービスを提供することです。)
Learning English is all about having fun.
(英語学習で最も大切なのは楽しむことです。)
Everything in life is all about timing. Always be prepared.
(人生、何事もタイミングだ。常に備えておかないといけない。)
3) Over the course of(〜にわたって )
「3日間にわたって」はover the course of three days、「2週間にわたって」はover the course of two weeks、「1年間にわたって」は over the course of the yearのように、期間の幅を示す「〜にわたって」はover the course of_____と表現します。
I got to meet a lot of people over the course of the day.
(1日でたくさんの人たちと出会うことができました。)
He lost 5 kg over the course of one month.
(彼は1カ月で5キロ痩せました。)
I visited a lot of countries over the course of the year.
(私は1年かけて数多くの国を訪れました 。)
4) Take forever(長い時間がかかる)
Take foreverの直訳は「永遠にかかる」で、作業や手続き、移動時間など、何かが「長時間かかる」ことを表します。
Take a long timeを強調した口語表現です。
Applying for a visa takes forever.
(ビザの申請はすごく時間がかかります。)
The pizza is taking forever. It’s been over two hours since we ordered.
(ピザの配達にすごく時間がかかってるね。注文してもう2時間以上経つよ。 )
The file is still downloading. It’s taking forever.
(ファイルはまだダウンロード中。すごく時間がかかってるな。)
5) Sharp(賢い)
Sharpは状況によって様々な意味をもつ単語です。本来は、ナイフなど先がとがっていて鋭いものを指して使われますが、そこから派生して、賢くて抜け目のない人をsharp personと呼んだり、服装がきちんとしていたりセンスがいい人に「You look sharp.」と言うことも一般的です。
All of my students are really sharp.
(私の生徒はみんな賢いです。)
He’s not the sharpest tool in the shed but he works hard.
(彼は誰よりも賢いというわけではありませんが、頑張り屋です。)
You’re looking sharp today. What’s the occasion?
(今日の服装、格好いいね。何かのお祝い?)
Vocabulary(単語)
Chemistry・・・化学
Well behaved・・・礼儀正しい・行儀が良い
Magnet school・・・数学・科学・芸術・スポーツなどに特化したカリキュラムを提供できる小学校、中等学校、高校
Converted warehouse・・・倉庫を改装した
Student interaction・・・生徒との交流
Expressions(表現)
Sprinkle in・・・〜混ざっている
Work with・・・〜と関わる
Get to know someone・・・〜を知るようになる
No big deal・・・大したことない
Day to day・・・日々
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2018年10月28日 5:15 AM
Hello, Jun! My name is Shunta from Yokohama,
Now, I’m living in Oregon state to study English in university.
And I have a problem. Actually, I can’t keep up with the class because my listening skill is terrible, so I can’t catch what the teachers and friends say all the time.
Also, my friends can speak English well, so I always feel like uncomfortable. That’s why I always try to find my Japanese friends and talk to them.
Please give me some advise. Thank you.
2018年10月28日 5:53 PM
Hey Shunta!
Thanks for the message! OSU is a great university. Actually Portland is one of my favorites cities in the US.
When I was studying abroad as an exchange student in Japan, I dealt with the same problem as you. I couldn’t keep up with what was being said in class. My professor spoke too fast and the Japanese was too difficult for me to understand. I had to get extra help after class. My Japanese classmates/friends helped me and I also joined study groups which I found very helpful. Colleges in the US also have tutors on campus that will help you with your studies. Seek help if you need it. It’s nothing to be ashamed of. I’m sure OSU has a program to help exchange students so take advantage of it!
Regarding your friends, don’t worry too much about your English level. English is not a completion, especially among friends. They’re your friends because they like you as a person, not because your English is fluent. And it’s actually great that your friends are all great English speakers. It will make you an excellent English speaker. Surrounding yourself with good speakers / intelligent people, will influence you in a positive way. But speaking in a foreign language all the time can be tiring and stressful. When you need to take a break, spend time with your Japanese friends. Don’t put too much pressure on yourself and just enjoy the process. Becoming a good speaker takes time. Just remember that everything worthwhile takes time. Enjoy your time in OSU!
2018年10月29日 4:28 AM
Thank you for replying and giving me amazing advices.
yes, as you said, OSU has tutors who help us. I’m going to talk with them and try to overcome my concern!!
My friends always help me and try to understand my English. Thank you to make me realize that it’s important not to be afraid to make mistakes.
2018年10月28日 8:59 AM
こんにちはー、はじめまして。ハワイに行く前にスタバでの注文方法をジュンさんのポストを見て練習しましたー!そこでhapa英会話の事を初めて知りました。で、ちょっと英単語を知りたい時にネットで検索したらよくヒットするサイトがあって、このサイトは本当に私が知りたい事を教えてくれるなぁー!と思って、なんと言うサイトかなぁと思って調べた時、まさかのhapa英会話!!え?あのYouTubeの?え、待って、じゃあスタバの動画のずーーっと前からhapa英会話さんのお世話になってたではありませんか。てな感じでhapa英会話さんの存在を確認致しました。笑
で、最近初めて知ったポッドキャスト。英会話で検索するとhapa英会話が出てくる。ここでも?ジュンさん何者?笑
わたしの英語生活にもれなく現れるジュンさん。好きにならない訳ないですよね。本当にありがとうございます。素晴らしいものばかりで敬服致します。これからもよろしくお願いします。
2018年10月30日 11:18 PM
Work with ••• と関わる
〜と働くもwork with〜で良いのですか?
2018年11月1日 6:27 PM
はい、そうです。文脈によって意味が変わります👍🏻
2018年10月31日 5:18 PM
いつも本当に楽しく聞いています!
今回の中でsprinkle in が出てきたのですが、使い方としてもう一歩詳しく知りたいです。
人が沢山いて混ざっている様子はわかるのですが、例えばmixとは使い方や意味が違うのですか?イメージを教えていただけると嬉しいです!
2018年11月1日 6:31 PM
こんにちは!mix inも同じ意味で、置き換えて使ってもOKです。ただし、sprinkleは「多少〜を加えるや「ちょっと〜を振りかける」を意味し、「少しだけ」のニュアンスがあります。なので、ここで、sprinkle inを使うことで、「ちょっとだけ混ざっている」ことを意味します。
2018年11月4日 9:33 PM
すごく納得いきました!!
ありがとうございます!セミナー、ほんとに行きたいです!でも少し緊張して今回は辞めてしまいました。
次回は参加してみようかな!
2018年11月1日 7:51 PM
いつも楽しく勉強させて頂いてます。そして返信をしいただき有難うございます。
KENさんの会話の一番最初の段落の中に、
so that would be about 15-year-olds
とありますが、この場合の would be がどうしてもわかりません、、、、、
セミナー参加したかったのですが、私は高知に住んでいるのと、仕事が重なっていけませんでした。来年こそは絶対に!!!!
ばななまふぃん より:
2018年11月20日 12:03 PM
①all about の文中での置き場所がイマイチわかりません・・・
②over the course of の例文で、一年、一日はthe year,the dayと表現できるのに対し、一か月はthe monthにはならないのですか?
初歩的な質問かもしれませんが、よろしくお願いします!
2018年11月23日 11:14 AM
こんにちは!all about は基本、be 動詞の後にフォローします。over the course of the month. でもokですよ。one や twoなどを数字を入れる場合は the がいりません。なので、over the course of 2 yearsのように表現できます😊
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