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「KING OF PRISM -PRIDE the HERO-」インタビューに応じてくれた菱田正和監督とプロデューサーの西浩子さん
本作は2016年1月9日に上映が始まり、応援上映という特殊な上映スタイルとともに話題を集めた「KING OF PRISM by PrettyRhythm」の新作。これら2作では、2013年から2014年にかけて放送された「プリティーリズム・レインボーライブ」のその後の世界で、プリズムスタァ、およびその候補生となる人々の物語が描かれています。
この「KING OF PRISM -PRIDE the HERO-」には、すでに発表された場面写真からもわかるように「プリティーリズム・レインボーライブ」はもちろん、さらにその過去作のオマージュも多く散りばめられています。そこで今回、シリーズを通じて監督を務める菱田正和さん、長年「プリティーリズム」シリーズに関わるプロデューサーの西浩子さんに新作について話を伺うとともに、同作のエッセンスを余すことなく味わうために観ておきたい過去作の10エピソードをセレクトしました。ここでは後編として「プリティーリズム・レインボーライブ」の話を中心にお届けします。
なお、本稿では以降「プリティーリズム・オーロラドリーム」を「AD」、「プリティーリズム・ディアマイフューチャー」を「DMF」、「プリティーリズム・レインボーライブ」を「RL」、「KING OF PRISM」2作を合わせて「キンプリ」シリーズ、「KING OF PRISM by PrettyRhythm」を「キンプリ」、「KING OF PRISM -PRIDE the HERO-」を「新作」と記述します。
――「RL」からは、Over The Rainbowの軌跡を確認できる「ROAD to Over The Rainbow ~デビュー2周年記念DVD」に収録された6エピソードは多くの人が観ているであろうと考えて除外し、それ以外の32話「愛に羽ばたく女神(ジュネ)」、43話「天使の決意」、47話「愛に輝く幸せの星(ラッキースター)」、49話「命燃え尽きるまで…」、50話「煌めきはあなたのそばに」辺りでしょうか。
菱田:ニンテンドー3DS用のゲームで、シンソフィアさんが作ってくれた設定ですよね。あれのおかげで、このシリーズは10年戦えると思いました。
――ゲーム第1作「プリティーリズム・マイ☆デコレインボーウエディング」で登場した設定ですね。
菱田:ほかはジュネとラッキースターの話か。このラインナップで納得です。
西:あと「EZ DO DANCE」というメモがありますが……。
――これはエピソードではないですが、オープニング映像を注目しておくべきと思ったため番外として入れておきました。というのも映像中の登校シーンに出てくる男子生徒が「新作」でも登場しますよね。予告映像でもコウジの側にいる様子が確認できます。
菱田:はいはい、よく気付きました! 大井川君ですね。
――「この人、なんでこんな所にいるの?」と驚きました。
菱田:大井川君は、「新作」でもアシスタントプロデューサーとして参加している大井川聡君がモデルです。彼はとある俳優に似ているんですよ。それを面白がって「RL」で出したんです。「新作」では作中のポスターでも彼が描かれているんですが、「これでみんな、似ていると気付いてくれるんじゃないかな」と思っていて。なるちゃんの同級生だった大井川君が、なんとハリウッドに渡ってスターになっているんですよ。
――え、スターとしてハリウッドにいるんですか? てっきりコウジのマネージャーか何かとして付き添っているのだと思っていました……。
菱田:はい、俳優としてハリウッドにいるんですよ。実はなる達の世代で一番出世したのは大井川君なんじゃないかという。そんな推測もできますね。
西:大井川さんは「DMF」32話「風よ吹け!プリズムのハートに」でも、マネージャーの広海として出ていましたよね。
菱田:タツノコ作品には制作の人がアニメに出るという伝統が脈々とあって、それに則って登場させました。
■「AD」「DMF」ヒロインたちのその後は……
――「新作」を楽しむために観るべき10エピソードが決まりましたが、そんな細かいネタまであるならやはりシリーズ全話を観るべきなのでしょうね。ちなみに「新作」制作にあたって、入れられなかったネタや実現できなかったことはありますか?
菱田:僕もないです。欠番になったのも1カットくらいかな。逆に編集時に2カット増やしたくらいだし、作中のポスターや新聞記事は当初の予定より中身が濃くなったくらいです。
――ちなみに削った1カットとは?
菱田:誰かのプリズムショーを観ているレオ君が「あ~」と言っているカットです。あまり中身のないカットでしたね(笑)
――では「キンプリ」の予想以上のヒットによって、当初考えていた「新作」から変えたことはありますか?
菱田:内容的には、エーデルローズの新入生のエピソードが分厚くなったところですね。シン君たちの出番を減らして、もっとOver The Rainbowの話を中心に作るということもできたんでしょうけど。「新入生の新しい未来を観たい」という声が多かったので、そこは増やしました。
――「新作」はその新入生達もそれぞれに見せ場があり、Over The Rainbowの話もひと区切りし、過去作のファンも楽しいネタがありと、どこから入ったファンも満足できる点が一番驚きました。
菱田:いやぁ、ひっしーはバランス感覚いいね。
西:バランス感覚とトークに定評がある監督ですからね。
――最後に軽めの質問をさせてください。「キンプリ」シリーズで「RL」ヒロインのその後の姿が見られましたが、「AD」「DMF」のスピンオフを自由に描けるとしたら、どんな作品を作りたいですか?
菱田:僕は「AD」のその後ですね。「AD」の話の次の年にはみおんがプリズムクイーンになって、その次はりずむがクイーンになりますよね。でも、みおんがクイーンになるのはまだわかりますけど、りずむがクイーンになる時にはすごく壮絶な展開があると考えています。お母さんの神崎そなたに「お前なんか娘じゃない」とまで言われてから、最終的にクイーンにまでなるりずむは、チャンスがあればいつでも描いてあげたいです。
――きっとかなめちゃんも絡むんでしょうね! 西さんはいかがでしょう?
西:私は「DMF」の途中から参加して、ダンス&ボーカルユニットとして実際に活動してたPrizmmy☆の子達とずっと一緒にやってきました。それこそ、週に何回も現場を一緒に過ごして、「この子達がなんとか大きな存在になったらいいな」と思いながらアニメと一緒に応援してきました。なので、Prizmmy☆が大きなところでライブしているシーンを観たいです。
――それも多くのファンが観たいはずです。「新作」がヒットし、いつかそういった物語にもつながるよう応援させてください。本日はありがとうございました。
菱田監督、西プロデューサー両名の監修の元、「新作」を楽しむために観ておきたい10エピソードは以下のようなラインナップとなりました。「新作」をこれから観る人の予習としてももちろん、観終えた人が過去作に触れるきっかけとしても活用してくれれば幸いです。
「プリティーリズム・オーロラドリーム」
#1「スタア誕生!」 #48「そなたの冬」 #50「新プリズムクイーン誕生!」
「プリティーリズム・ディアマイフューチャー」
#24「お宝ゲットだ! チャムの大冒険!」 #30「ハロウィンコーデはラブミックスコンチェルト」
「プリティーリズム・レインボーライブ」
#32「愛に羽ばたく女神(ジュネ)」 #43「天使の決意」 #47「愛に輝く幸せの星(ラッキースター)」 #49「命燃え尽きるまで…」 #50「煌めきはあなたのそばに」
「プリティーリズム・レインボーライブ」第2クールオープニング
「プリティーリズム・ディアマイフューチャー」#32「風よ吹け!プリズムのハートに」
■劇場版「KING OF PRISM -PRIDE the HERO-」
公開  :6月10日(土)
劇場  :新宿バルト9 他
スタッフ:監督…菱田正和/脚本…青葉 譲/CGディレクター…乙部善弘/キャラクター原案&デザイン…松浦麻衣/プリズムショー演出…京極尚彦/音楽…石塚玲依/音楽制作…エイベックス・ピクチャーズ/音響監督…長崎行男/音響制作…HALF H・P STUDIO/原作…タカラトミーアーツ、シンソフィア、エイベックス・ピクチャーズ、タツノコプロ/アニメーション制作…タツノコプロ/配給…エイベックス・ピクチャーズ/製作…キングオブプリズムPH製作委員会
キャスト:神浜コウジ…柿原徹也/速水ヒロ…前野智昭/仁科カヅキ…増田俊樹/一条シン…寺島惇太/太刀花ユキノジョウ…斉藤壮馬/香賀美タイガ…畠中祐/十王院カケル…八代拓/鷹梁ミナト…五十嵐雅/西園寺レオ…永塚拓馬/涼野ユウ…内田雄馬/法月仁…三木眞一郎/如月ルヰ…蒼井翔太/大和アレクサンダー…武内駿輔/氷室聖…関俊彦/黒川冷…森久保祥太郎/山田リョウ…浪川大輔
リンク:劇場版「KING OF PRISM -PRIDE the HERO-」公式サイト
公式Twitterアカウント・@kinpri_PR
この記事の画像一覧(全20枚)
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社員がメンタル失調から復職…コミュニケーションのきっかけは“良いあいさつ” | 2017年の健康 ニュース 節約社長
さまざまなパターンがありますが、重要なのは、まず直属の上司、小さな会社ならば経営者が復職者にあいさつの声掛けをすることです。
病み上がりですから、会社に来た後いきなり全員の前であいさつさせるよりも、まずは個別の部屋などで1対1、1対2くらいの状況を作るべきです。
この際に重要なのは、復職者は少なからず気まずい思いを抱いていることが多いため、こちらが歓迎ムードを演出することです。
英語で、“ラブシャワー”と言う言葉がありますが、これは惜しみなく相手を受け入れる歓迎を行うことを指します。
海外では、家にお客様を迎え入れる時、満面の笑顔で大げさなほど喜んで、相手をハグして家に迎え入れますよね。
日本だと表現方法は異なるかもしれませんが、まずは、恥ずかしくてもラブシャワーで相手の「承認欲求」を満たしてあげられるあいさつで相手を迎え入れてあげましょう。
「キミが帰ってきてくれて本当に嬉しい。おかえり。」、「おかえり、今日は僕にとって1年でもっとも嬉しい出来事が起こった日だよ。」と、心を込めて復職者を歓迎してあげてください。
経営者や上司のあいさつが済んだら社内へあいさつ
十分な歓迎ムードを作った後、徐々に会話の中から次の糸口を作っていきます。
復職に至るまでに既に確認していることでしょうが、再度、
などを復職者にヒアリングしながら把握したうえで、当日の仕事をどこから始めればよいか、具体的な指示出しもこの場で確認しながら行っておくと良いでしょう。
その後、みんなへのあいさつがあるでしょうから、
休職中、一人ひとりの業務量が増えたなど、心配かけてしまったことへのあいさつ
現在は病状が回復し、最低限の就業ができる状態にあること
就業に対して前向きなであること
など、あいさつする時に本人から他の社員へ伝えておいたほうが良いことを、事前確認しておくこともお勧めします。
メンタル失調の場合、本人も苦しんだことでしょうから、病名や病状経過に関する詳しい説明をさせる必要は一切ありません。
本人がどのように対策をするかを考える必要がありますが、最初は業務量を調整する必要があったり、休憩を少し長めに取る可能性があることなど、復職者が就業する上で配慮して欲しいことは、上司や経営者が説明するのが賢明です。
また、時短勤務や残業禁止など就業制限がかかっている場合も、上司や経営者があらかじめ伝えておくと、職場のメンバーの理解を得た上で復職者が働けますし、不平不満が起きるのを防ぐことができます。
就業制限等の業務上の配慮事項に関しては、上司から同僚に説明が済んでいる場合は、あえて本人の口から伝える必要はありません。
重要なのは、他の社員へのあいさつを復職者が行う際に、復職者の隣に直属の上司、もしくは経営者が一緒に側にいてあげることです。
孤独感を感じさせず、リーダーが率先して和やかな歓迎ムードを作ることで、復職者がそのままスーッと仕事に臨めるようにするためです。
EAPコンサルタントや産業医に架け橋となってもらうのも1つの手
このように、メンタル失調だった社員の復職時は、コミュニケーションの中でもあいさつがとても重要になってきます。
もしも単独でこれらのコミュニケーションが取りにくい状態となっているのなら、EAP(Employee Assistance Program:従業員支援プログラム)のコンサルタントや産業医と相談し、実際に復職時の橋渡しをお願いするというのも1つの手です。
復職は、復職者にとっていわば、二回目の就職、出戻りのようなものです。
人の印象は3〜5秒で決まると言われていますが、まさに復職者にとって新たなスタートを切るあいさつで、その後が良くも悪くも大きく変わります。
たかがあいさつ、されどあいさつ、ぜひ復職者が早い段階で職場に馴染めるよう、上に立つ人間が率先して良いあいさつをするよう、心がけましょう。
EAP 産業医 メンタル失調 復職者 復職 経営者 人事
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その一部ですが 写真を見てください。
中心にポスターあり、周りのボードにも展示しました。
終了後は学会事務局より希望が有り渡しました。
第6回日本禁煙科学会学術総会は、2011年11月25日~27日、沖縄であり、100歳をお祝いし、日野原重明先生に記念講演をいただきました。
当日は東京より日帰りでお元気、お陰様で金沢市も金沢駅をはじめ禁煙化が進んでいます。と、ご報告しますと「よかったね 頑張ってください」と握手され、やわらかくあったかい手でした。


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開催日:2013年10月9日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
去る9/11~13に開催いたしました「ソフトウェア品質シンポジウム2013(SQiP2103)」で活動成果を発表。並行して5つのセッションが実施されていたにも関わらず、100名を超える聴講者があり、その関心の高さが伺えました。
シンポジウムで発表いたしました内容をブラッシュアップして、11月29日の活動成果発表会において発表いたします。
今回の部長の会では、その成果発表会に向けて、よりテーマを深掘りするとともに、今期活動の振り返りを各グループで行いました。
以下にグループ討論の内容を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
11月の発表会に向けて
シンポジウムでの発表は、リハーサル等の準備万端で臨んだ甲斐あって、わかりやすく、良い発表であったと思っている。
もし、アンケート内容から今後の参考になるような意見があれば確認したいと考えている。
11月の成果発表向けには、特に資料の更新等は不要であろうと判断しているが、発表者が最終チェックしたうえで、リハーサルを行った後に、資料をFIXする。
この1年を振り返ると、グループ1の活動は、わりと順調であった。
2月の合宿時点で、テーマが明確になっていたこと
5名という少人数のチーム構成のため、皆の意見がまとまりやすかったこと
昨年のテーマ(品質保証の肝)の延長だったので、課題認識や検討すべきことに、ブレが少なかったこと
グループ員には第4期から新規加入したメンバもいるが、皆で一緒にワイワイガヤガヤと検討し、メンバ自身にもフィードバックできたため、この部長の会が有意義であったとお互いに確認できた。
グループ2「経営視点からみた品質保証」
11月の発表会に向けて
経営層に品質活動への期待などをヒアリングした結果を追記し、また、改善事例2つのうち1つを、発表会参加者に活動内容のイメージが具体的に伝わるように、追加PPTを作ることとした。
今期活動の振り返りと今後
当初、魅力的品質や、品質コストなども活動も話題にあがっていたが、経営視点で品質を考えるスコープの整理がうまくできないまま討議されてきており、議論の深堀ができておらず消化不良気味であったと反省。
本テーマは中長期のテーマであり、来年も経営視点の議論はしていくべきであることを確認した。
グループ3「超上流からの品質保証」
11月の発表会に向けて
各自分担してアンケートデータを分析しSQiP 2013の資料を作成したので、資料作成の意図を作成者に確認し、データから読み取れる超上流の品質保証について議論をした。
その議論の内容も11月の発表では、お伝えする。
今期活動の振り返りと今後
1年の活動を通じて、後半は対面でグループディスカッションをする時間が多くとれなかったのが残念であった。
グループ4「ソフトウェア品質保証部のミッションとは」
今回の会合では、グループ4の今期の活動について次のとおり意見交換を行い、今後に向けての総括を行った。
今期活動の振り返りと今後
今期検討にあげた題材について、見解をまとめるには時間が足りなかったという思いが出されている。
品質保証部長(および相当)の立場からの見識をまとめるには、それぞれの属するドメインの違いと今回の検討メンバ数の関係で、共通で考えるには扱ったテーマの範囲が広すぎること、題材が抽象的であり具象化するには時間が必要であったこと、実践的な成果が出しづらいことが課題としてあげられた。
シンポジウムで発表することができ、間もなく今期の活動を終了することになるが、今回扱ったテーマは一般的で、すなわちどこにでもある普遍的な悩みであるとメンバでは考えている。
そのため、今期で終了するのではなく、次期以降も継続して検討・研究・考察を行い、次は効果に結びつく成果を出せればと考え、活動の総括とする。
次回の部長の会は、今期活動の総まとめ「成果発表会」です。
メンバ以外の方も聴講できます(参加費無料)。
11月初めには、参加募集のご案内をSQiPのメルマガ、本HPを通じて行います。
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第4期 第9回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年8月7日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
今回は、各グループの今までの成果を「ソフトウェア品質シンポジウム2013(SQiP2013)」で発表するということもあり、グループ討論のみを行いました。
以下にグループ討論の内容を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
SQiPシンポジウムに向けて通しの発表練習を行った。
発表は、ほぼ規定時間内に収まり問題なし。
また、資料の図や文章表現について、若干の修正を行った。
発表資料は、ほぼこれでFIXとなり、8/21に最終の練習を行って資料提出の予定。
発表資料の目次は以下のとおり。
昨年集めた「品質保証の肝」
悩みの構造解析-なぜ肝が生まれるのか、メカニズムを考察する
事例検証-1(開発/品質部門の対立事例)
開発部門との対立がなぜ生じるのか?
事例検証-2(失敗事例から学ぶ)
ドロドロした失敗事例を題材に、肝を生み出す原動力は何だった?
品質部門はどうあるべきか -品質部門の立ち位置や成熟モデルなど、品質部門はどうあるべきか
グループ2「経営視点からみた品質保証」
SQiP2013での発表内容について、資料をもとに確認した。
折角の機会なので、経営視点から見た品質の部分で、前回の品質保証部長の会で西先生に講演いただいた「ソフトハウスの品質戦略」の内容そのものも追加することして、構成を見直しすることとした。
また、最後の締めの部分は、グループ2の発表のまとめだけでなく、品質保証部長の会の発表の最後として、日本の品質保証を良くしていこうといった内容も付け加える。
グループ3「超上流からの品質保証」
「超上流の品質保証」のアンケートを8/13(火)締切で品質保証部長の会の皆様にお願いした。
SQiP2013の発表に向け、プレゼン資料の構成と作成担当、アンケートデータ分析のスケジュールについて、メンバ間で認識を合わせた。
グループ4「ソフトウェア品質保証部のミッションとは」
今期の研究テーマ「ソフトウェア品質保証部のミッションとは」について、今まで出てきた意見の総括を行った。
結論として、品質は人が作るものであることを共通認識とした。
特に、人の育成における開発者と品証との関係を振り返ったところ、開発者自体がレベルアップすることが肝であるという意見に達したが、一方実際の現場では思うよういかず苦労していることが悩みとして共通にあることもわかった。
そのような状態を踏まえて、方針の考え方・実践方法/アイデアについて、集中して議論を深めることで、解決に向けた方向性が見えてきたと考えている。
以上の結果より、発表に際し、首記テーマに沿った提言の実現に向け、内容を整理して臨む。
グループ3&4討論風景
次回の部長の会は「ソフトウェア品質シンポジウム2013(SQiP2013)」(9/11~13)での発表となります。発表日は9/12です。ご興味のあります方は、是非、同シンポジウムにご参加ください。
ソフトウェア品質シンポジウム2013(SQiP2013)の詳細はこちら
定例の会合は10/9(水)の予定です。
また、終了後には、情報を掲載させていただきます。
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第4期 第8回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年7月3日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
今回は、講演とテーマ別グループ討論の2部構成で実施しました。
前半の講演は、同部長の会の企画メンバーとしてもご協力いただいている電気通信大学の西先生に「ソフトハウスの品質戦略」というタイトルでご講演いただきました。
現在、部長の会のグループ2では、経営者の視点からみた品質保証をテーマにグループ討議を行っていますが、同グループから、「ソフトウェアの品質戦略とはどのようなものか是非講演を!」との要望に応えて実現したものです。
以下、講演の概要を紹介いたします。
今回講演いただいた西先生
【品質戦略とは何か?】
経営に対して寄与する品質を把握し、デザインし、持続的に経営を良くしていけるようなモデルを構築すること。
様々な側面から成り立つ複合概念である。
例えば、結果的側面、価値的側面、思考様式的側面、行動様式的側面、内部的技術的側面、組織的側面、人間的側面など。
これら様々な側面の品質コンセプトを自社に併せて複合的にデザインし(品質コンセプトのパッケージング)、モデルを構築することが品質戦略である。
品質と技術力は表裏一体。技術がないと品質は向上しない。
開発の価値を上げてあげるのが品質保証部
ところで、品質戦略を立て、品質向上のための様々な取組み(アクティビティ)をしているにも関わらず、成果を生み出せていない組織が多い。
【上手くいっている組織と上手くいっていない組織の違いは何か?】
上手くいっている組織は、ポジティブフィードバックが何重にもなっていて、リソースプールができている。またそれを活用して、スパイラルアップができるようなモデルになっている。
つまり、品質アクティビティが相互に強化し、相乗効果をあげ、持続的で無理なく品質、競争力、経営を良くしていけるようなストーリーやモデルを構築していく(これを「品質アクティビティダイナミクスモデリング」と命名)ことこそ品質戦略のポイントである。(日科技連 矢口)
本講演資料は、下記から入手可能です。
詳細は、本資料をご覧ください。
講演に聞き入る部長の会の皆さん
引き続き、各テーマにわかれてのグループ討論です。
以下にその内容を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
SQiPシンポジウムの発表に向けて資料のレビューを中心に行った。
発表内容の構成は以下でほぼFIXとした。
特に、懸案事項であった品質部門と開発部門との成熟モデルと悩みが生じる構造を絵にすることについて議論し、ほぼ固まった。
昨年集めた「品質保証の肝」
悩みの構造解析-なぜ肝が生まれるのか、メカニズムを考察する
事例検証-1(開発/品質部門の対立事例)
開発部門との対立がなぜ生じるのか?
事例検証-2(失敗事例から学ぶ)
ドロドロした失敗事例を題材に、肝を生み出す原動力は何だった?
品質部門はどうあるべきか -品質部門の立ち位置や成熟モデルなど、品質部門はどうあるべきか
品質部門の役割の違いについて
プロダクト事業とSI事業との、品質部門の役割の違いを整理
グループ2「経営視点からみた品質保証」
グループ2の経営視点に関する進め方について、講演に引き続き西先生にも加わっていただいて、Q&Aを実施した。
品質部門が狭義の品質だけで走ってもだめで、開発部門を良くするといったモノづくりの技術戦略含めて考える必要がある。
品質部長は、経営者に報告して指示をあおぐ立場ではない。
経営者には数値面だけでなく、戦略を論理的に説明することが必要であり、ビジョンからそれを実現するための戦略、そしてその方法といった展開が重要。
活動を評価することは重要だが、短期的に成果が出るものもあれば、成果を出すには長期的な取り組みがいるものもある。
単純に指標化して評価することだけではうまくいかない。
上記も含めて、SQiPシンポジウムの発表ストーリーを練り直すこととした。
グループ3「超上流からの品質保証」
超上流プロセスで「価値先取り」品質保証の実態調査の調査項目、調査をお願いする方々、そのスケジュールについての最終確認を行った。
更に、調査結果を踏まえた分析方法の摺合せ、その調査結果から導き出されるであろう品質保証部長の切り口での超上流プロセスの品質保証のヒントについて検討した。
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは-組織・役割・ミッション」
前回までの検討内容を踏まえ、報告内容を「自立した組織の立ち上げ」を中心において、メンバー各社の体験をもとに品質保証部の黎明期における活動内容、課題への対応などの経験をシンポジウムの報告としてまとめることにした。
なお当初予定したアンケートの実施については、今回の内容への反映につながらないため実施を見送ることにした。
次回の部長の会は8/7(水)です。
また、終了後には、情報を掲載させていただきます。
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第4期 第7回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年6月5日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
第4期の第7回目に当たる今回は、対談とテーマ別グループ討論の2部構成で実施しました。
前半の対談は、東京大学名誉教授の飯塚悦功先生と元日立製作所の大島啓二様のお二人をお招きして、「“モノづくり”における日本の強みとソフトウェア技術者への期待」をテーマに、フロアからの質問に対する回答というスタイルで行いました。
飯塚先生と大島様は同部長の会の企画委員でもあり、本会のことはよくご存じということもあって、途中、途中にフロアからの発言もありつつの、終始ざっくばらんな雰囲気での対談となりました。
視点は次の3つ。事前に部長の会のメンバの方にお伝えして、質問を考えてきていただきました。
(1)最近のソフトウェア技術者の力は・・・
(2)どうしたらよいソフトウェア技術者が育つのか・・・
(3)世界に貢献できる「日本ならではの価値」は・・・
実際に討議できた質問は次の5つです。質問はまだまだあったのですが、残念ながら時間切れとなってしまいました。
「IT技術者とは?」「技術者としての力は退化しているのか?」「ソフトの世界でも徒弟制度は有効か?」「これからの日本の強みは?」
IT、ITの技術を知っている人。しかし、システムを作るときは、知識は必要条件ではない。必要なのは、理解力、記憶力、言語能力、概念を定義して作り上げる技術。目的と手段をつなげられる力である。
技術者としての力は退化しているのか?
必要とされる能力が違ってきた。どのような人間が優秀とされるのか、判断基準が変ってきた。
80年代の日本は西欧に追いつけ追い越せという目標があった。「良いものを安く」に価値があった時代でもあった。しかし、時代が変わり、「価値」そのものの意味も変化してきているので、いわゆる「品質のよさ」だけでは勝てなくなってきている。提供側で考える品質ではなくお客様満足の価値が重要と言うことでもある。
技術者の力が落ちているのではなく、環境や時代の変化で「期待される価値」が変わっているだけであろう。その意味では高度成長時代とは違った難しさがあるのではないか。
ソフトの世界でも徒弟制度は有効か?
OJTでの伝承という意味で徒弟制度は有効である。上手な経験、疑似体験など。大学で学んでも、すぐに使えない。
体系的知識は必要かもしれないが、知識は手段であって、知識だけあっても役に立たない。果たすべき役割と目標を結びつけられるかどうかだろう。ミッションとゴールを認識した上で、親方を見、失敗して、学び、育ち、親方を超えると言うことだろう。
ただ、「今でも良い親方が存在するか」という点については一抹の懸念・疑念があるが。
未定義でも前進できるずうずうしさ。「例の件よろしく」で通じてしまう。
未定義の領域だったら活躍できる。例えば、変更が次々にくるところでは強さを発揮する。
ただし、若い人たちは、未定義でつながる場合の必要条件であるイメージの共有を育てる場を積極的に持たなくなってきている。定義が必要になってきた。
改善は得意だけど、計画は弱い。
では、何をやらないといけないか。守るべきこと、変えるべきことは何か。暗黙知の定義化は必要ではあるが、定義と暗黙知の中間を大事にしてほしい。
最後に、「いつも、いつも、いつも考える。なぜ、どうして、何?と考え続けてほしい。
提供の価値に対する評価が「品質」=顧客価値提供マネジメントであり、経営の大きな柱である。品質保証に関わっている方は自信をもってほしい。」と締めくくられました。
今回ご登壇いただきました飯塚先生の最新刊 「品質管理特別講義 基礎編」の詳細はこちらから
飯塚先生(左)と大島さん(右)
熱く思いを語っていただきました
引き続き、各テーマにわかれてのグループ討論です。
以下にその内容を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
これまで議論してきた内容を整理し、SQiP発表の骨組みを検討し、4つの視点でまとめていくことにした。
なぜ肝が生まれるのか、その前段階の、悩みが生じるメカニズムを考察する。
品質保証部門と開発部門が対立する理由
悩みに共通する課題にある開発部門との対立がなぜ生じるのか?
悩みの解決なんて簡単ではない。肝を知ったからと言ってすぐに実践できるわけではない。肝に至るまでのドロドロした失敗事例を題材にして、肝を生み出す原動力は何だったのかを考える。
品質部門はどうあるべきか
悩みの解析、失敗事例、開発部門との対立の理由などを通じて、結局、品質部門の立ち位置や成熟モデルなど、品質部門がどうあるべきかの考え方をまとめる。
グループ2「経営視点からみた品質保証」
品質部門の実施している各種品質活動のデータなどから、経営者や開発部門に報告や提言している内容について、各社の実施内容を収集した。
層別すると、次の4つになる。
PJ状況の報告(赤字、状況など)
組織としての弱点の報告
PJの状況や、品質活動の各種のメトリクスとその分析と次期の施策や中期の施策
上記の 2. 3. に絞って内容を深堀して、まとめていくこととした。
品質部門の存在意義、経営にどれだけ貢献できているか、品質部門の活動の有意性や課題、どう改善していくのかといったことも盛り込んでいきたい。
グループ3「超上流からの品質保証」
各メンバーが超上流の品質保証について、品質保証部長の方々に行うアンケート案を作成し、事前に展開した。
それを元に、プロアクティブな品質保証とは、超上流の品質保証の着目点をお伝えできるアンケート項目を何かという議論を行い、アンケート項目等を決定した。
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは-組織・役割・ミッション」
品質の「監理(取り締まる)」から「管理(取り仕切る)」へとレベルアップの問題を検討したなかで、第2期部長の会アウトプット「品質保証プロセス進化論」を参照したところ、第4象限で定義される以前の状態も品証の存在位置としてあるという考えに至った。
その段階を、組織が無い状態から品証の設立・立ち上げの段階と考え、いかにその時期を過ごして今日に至ったかを振返った。
今回、品証の立ち上げから上位の象限に至る過程で品証として何を行ってきたか、どういう問題があり、どのように解決してきたかを経験・知識・情報およびアンケート結果をまとめてガイドとして整理、報告内容としてまとめていく。
次回の部長の会は7/3(水)です。
また、終了後には、情報を掲載させていただきます。
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第4期 第6回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年5月8日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
第4期の第6回目に当たる今回は、講演とテーマ別グループ討論の2部構成で実施しました。
前半は、「欠陥エンジニアリングの黎明と進化」をテーマにNPO法人ASTERの細川宣啓さんにご講演いただきました。
医学とソフト業界を比較しながら、ソフト業界のバグデータの蓄積がいかに少ないか、テスト技法/レビュー技法といった各種の「技」を勉強することはあっても、病気そのもの、要するに、欠陥やバグそのものを学習する機会、情報共有する機会がないことを指摘。
バグを標本化(抽象化)し、体系化することで、予測、予防ができるのではないか、つまり、欠陥自体を科学する「欠陥エンジニアリング」分野の重要性とその確立過程を説明し、これからの日本市場の新しい技術領域について説明いただきました。
また、その応用分野や今後の進化/発展の方向性についてもNPO法人ASTERの研究活動「Project Fabre(ファーブル:仮称)」の最新動向を交えてご紹介いただきました。
フロアからは、バグを抽象化することで、却って自身の職場への適用が難しくなるのではないか。
具体例でないと参考にならないのではなど、様々な視点からの意見があがり、熱い議論が繰り広げられました。
フロアからの質問を受けながら講演は続く
引き続き、各テーマにわかれてのグループ討論です。
講演のQ&Aが白熱し、かなり時間を押してのスタートでしたが、短い時間の中、集中した討議が行われました。
その内容を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
品証の悩みの構造解析、現場の生の声、開発と品証の対立など、肝のネタは集まった。
次回に向けて、どのあたりの議論を深めるについて検討を行った。
今回は以下の観点で議論した。
開発と品証が対立する構図には、開発の作り込み品質に関する成熟度合や、品証の体制や仕組みつくりの成熟度合と関係があるのでは。お互いにずれがあったり、双方が相手への期待のギャップが根底にあるのではないか?
ある組織で、品証の活動の成熟に伴い、開発側に対して品証に対する生の声を調査したところ、品証活動が開発の品質向上の成果につながっていると評価している人もいれば、いまだに品証の価値を理解していない/しようとしていないという人もいて、真逆の評価に分かれる。これをもう少し分析していくと、1点目の開発と品証との関係が整理されるのではないか?
品証の活動の失敗談(失敗を経て成果に結びついた)の事例をみると、品証の立ち位置に共通するのが、ブレない/基本に忠実に/ただし決まりきったことを押し付けるのではなく何が問題かを理解し、積極的に分析する姿勢があり、この経緯をうまく表現できないだろうか?
いずれにしても、前年度の肝の事例は浅く広く、きれいすぎた内容だった。
今回は、実際の経験や品質にまつわるどろどろとした生の声は部長の会だからこそ話せるし、それを整理して発表することで意義のあるものにしていきたい。
グループ2「経営視点からみた品質保証」
品質に関する経営的な視点は、企業ビジネスが成功しているかどうかを品質の数値や、PJ実行の状況などから考えることであるが、短期的な事項と中長期的な事項の2つにわけて考える必要がある。
経営者に対して品質部門から報告や提言をしている事項について、短期的な視点か中長期的な視点か、その目的、具体的な報告や提言の内容(なるべく事例を盛り込みたい)、効果と課題についてまとめることにした。 なお、報告や提言内容については、定量化できていれば望ましいが、必ずしも定量化できない項目もあるので、定量化できていなくても、良いこととした。
グループ3「超上流からの品質保証」
超上流工程において、品質保証部として何ができるのか?何を行うべきなのか?をテーマにoutputを目指し、議論を進めている。
品質保証部長への超上流へのかかわり方についてのアンケートを実施するが、その項目について検討を行った。
マイナスを減らすには限界がある。マイナスを抑える品質保証部ではなく、プラスを生み出す品質保証部となるには・・・、アンケートから導きしていく。そのためのアンケート設計をより深く検討し、早々に実施する。
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは-組織・役割・ミッション」
品質の「監理(取り締まる)」から「管理(取り仕切る)」へとレベルアップを図るためには、どのようにアプローチしていけば良いかを検討し、組織の品質向上に対する取り組みのレベルアップとそのための品質保証部門の役割についてのガイド作りを目指している。
ガイド作りに当たっては、業種、職種や現状の品質保証プロセスのレベルにより、取り組むべき課題が異なるため、現状の品質保証プロセスの成熟度に即した向上策を検討する。
品質保証プロセスの成熟度については、すでに第2期の部長の会のoutput「品質保証プロセス進化論」により、第1~4象限が明確化されガイドラインはできている。今回は、これを深堀して象限を上げるために、どのように意識向上(成熟度レベルの向上)を図るか、そのために品質保証部門が取り組むべき課題は何かについて検討し、具体的な行動ベースでのガイドを作成する。
ガイド作成に際し、アンケート、ヒヤリングだけではなく、これまでの部長の会でのoutputも活用していきたい。
次回までにoutputのイメージを確定させる。
次回の部長の会は6/5(水)です。
また、終了後には、情報を掲載させていただきます。
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第4期 第5回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年4月3日(水)
各社の品質保証部門長で構成する当会は、原則として毎月1回開催しています。
第4期の第5回目に当たる今回は、講演とグループ討論の2部構成で実施しました。
前半は、「品質コスト分析の実践事例-『データ指向のソフトウェア品質マネジメント』2.4節をベースに-」をテーマに、昨年の発行以来、各所から好評を博している『データ指向のソフトウェア品質マネジメント』の執筆者の一人であるヤマハ株式会社の小池利和氏にご講演いただきました。
品質活動に関するコストを「予防」「評価」「内部失敗」「外部失敗」の4つに分類し、その割合や推移を把握することで品質活動の見える化を図った事例を紹介いただきました。
品質活動を金額に換算することはなかなか難しいのですが、品質コストをメトリクスとして活用された事例で大変興味深い内容でした。フロアからも質問や提案があり、大いに盛り上がりました。
講演される小池利和さん
引き続き、グループ討論を行いました。その概要を紹介します。
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
次回に向けてどのあたりの議論を深めるについて検討した。
第3期のPartIでは、各自の経験から失敗、成功事例を集め肝として整理したが、PartIIでは、「品質保証部」組織としての動きという切り口で整理していきたい。
例えば、品証が開発と対立するのはどういうところか。ドメインの違い、品証組織の成熟度による違いなど。
グループ2「経営視点からみた品質保証」
前回に引き続き、品証の立場とは、どうあるべきかについて討論した。
現場、顧客、経営の中間に位置する。
中間に位置することで、ミツバチ効果が生まれる。
ミツバチ効果:いろんなところに飛んで行って、いろいろなものを生み出す。触媒のようなもの。
トップダウンの指示がなくても自ら振る舞えることが必要である。
品証のお客様とはだれなのかを意識して、品証のお客様に対して、品証が何を提供することによって、経営に貢献するのかの視点で今後考えていきたい。
参加者の立場もいろいろなので、議論の方向性をどう整理していくかが現在の課題である。
次回までに、数人で集まって目的や観点など整理していく。
グループ3「超上流からの品質保証」
「案件を獲得する」「失敗を防ぐ」に定め、この目的に対し、次の項目についてアンケート調査を行う。
品質保証部としては何ができるか?/何を行うべきか?
品質保証部の役割/あり方/展望は?
実施していること/実施していないこと/実施したいこと
そのプロセスによる効果/期待効果
アサインすべき要員/育成すべき人材像
についてまとめていきたい。
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは」(組織・役割・ミッション)
組織・役割・ミッションを副題として議論を進める(副題が大きいので、他のテーマとオーバーラップするところも出てくるが)。
「管理」と「監理」、両方の品証がある。
その違いは品証の属する組織の規模によるところが大きい。「監理」から「管理」へ、一つ上のレベルに上がるためには、「管理」の仕事になっていく必要がある。
どうしたら「管理」の業務に取り組んでいけるか、そのガイドが作れるとよい。
品証をもっているところ、いないところ、品証の規模もまたいろいろである。品証の仕事を定義したとき、誰がお客様か、誰のための活動かをまとめていきたい。
次回の部長の会は、5/8(水)です。
また、終了後には、レポートを掲載させていただきます。
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第4期 第4回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年3月6日(水)
第4期も早4回目の開催となりました。
前回は合宿スタイルで開催、メンバー間の懇親も深まり、今回からはいよいよ希望テーマに分かれてグループ討論の開始です。
テーマ(仮題)は次の4つです。
グループ1「品質保証の肝 Part.II 」~悩みの先に見えてくる品証部門のあり方~
グループ2「これでよいのか品質保証」~ライフサイクルまで考えて~(経営視点)
グループ3「超上流からの品質保証」
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは」(組織・役割・ミッション)
今回は、各グループでテーマの意識合わせをするという大事な段階なので、2時間かけてじっくりとグループ討論を行いました。
各グループの討論概要をご紹介します。
以下、討論内容を抜粋して紹介します。
新規組は2つのグループに分かれて討論しました。
今回講演いただいた西先生
グループ1「ソフトウェア品質保証の肝 PartII」
昨年(第3期)の同テーマの深掘りである。
品質保証の成熟度に合わせた分類
SQuBOKへのマッピング
を考えながら、検討を進める。
また、肝の見せ方を含めて整理の仕方を工夫したい。前回は、結果のみを簡潔に表しすぎたので、結果に至る過程も含めてまとめていきたい。肝はそのまま適用できるではなく、各職場にカスタマイズして活用することが肝要であること、活用の仕方がわかるようなものとしていきたい。
グループ2「経営視点からみた品質保証」
まずは、自分たち(品証)の立ち位置、ポジションを明らかにする。
品証中心に考えた場合のBSC(Balanced Score Card)を考える。
期待に対してどのようなベネフィットが提供できるか。
第3者からどのようなことを言ってもらいたいか。
→「ありがとう」と言ってもらいたい。
品証は、誰をお客様とし、何を提供できるのか。情報ノウハウの伝達を考えながら、関係を整理していく。
グループ3「超上流からの品質保証」
4月中に「超上流」について、BaBOKを参考にして定義し、そこに品証としてどのように絡んでいくかをまとめていく。
そのための手段として、アンケートをとる。
今までの検討過程で出たSubject/ Topicに関して、各人が好きなものを選ぶ形で割振り、アンケート項目のたたき台を作成する。
Subject/ Topic
受注前の業務マニュアル
グループ4「聞いてもらいたいソフトウェア品質保証部とは」(組織・役割・ミッション)
品証部の存在意義とは?から始め、品証部の現状について検討した。
仕事柄モチベーションが下がってくる。組織の疲弊を防ぎたい。
人材ローテーションがない(開発⇔保証)
キャリアパス 教育整備が必要である。
ソフト業界で品証が組織として存在するところは少ない。組織があって悩んでいるところはまだ良いほうである。
個々では良い品証をやっている。調べて、どのようなパターンがあるか分類してみる。
以上の検討の結果、次の目的を設定し、進めていくことにした。
世間にある多くのソフトハウスで品質保証に興味はあるが、組織がない、あっても悩みがある人にヒントを提供したい。
当部長の会の各会社の状況を調べ整理する。
検討メンバーで、それぞれのもつ悩み、ノウハウ、経験から、品質保証部の有様、ミッションについてヒントとなるノウハウを整理して公表する。
最後に、それぞれのグループからどのような討論を行ったか、発表いただきましたが、発表を聞いたメンバーから、「アンケートをとるグループが多いが、アンケートだけでなく、インタビューをするという方法もある」という提案がありました。
発表を聞くだけでなく、フロアから質問や提案があるのは、グループを超えた交流も出てきたという意味で、部長の会の第4期が大きく動き出したと実感しました。
次回の部長の会は4/3(水)です。
また、終了後には、情報を掲載させていただきます。
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第4期 第3回 ソフトウェア品質保証部長の会(合宿) レポート
夜遅くまで、時間がたつのも忘れ、どこまでも熱く品質について語りあかしました!
開催日:2013年2月8日(金)~9日(土)
会 場:四季の湯温泉 ヘリテージリゾート
第3回目となる今回は、昨年度の反省を踏まえ、早期にメンバーの意思疎通を高め、討論テーマを絞り込むことを目的に、早々に1泊2日の合宿で実施しました。
多忙を極めるメンバーの皆様ですが、スケジュールを調整いただき、総勢26名での開催となりました。
外は快晴ながら、「赤城おろし」の強風が吹き荒れる大変寒い2日間でしたが、会場内は活発な意見交換、討論が尽きることなく続き、夜遅くまで会場の明かりが消えることはありませんでした。
1日目前半は、部長の会メンバーによる2件の事例発表を行いました。後半は3つのグループにわかれて、今期討論したいテーマを選出し、5つのテーマに絞り込みました。
2日目は、1日目に絞り込んだテーマに分かれてグループ討論を行いました。
13:00~13:10
合宿全体スケジュールの説明と事務連絡
13:10~15:00
「業務管理のベースラインとしてプロジェクト計画書を活かす」
株式会社構造計画研究所 川田葉子さん
「失敗プロジェクト事例から見る問題の本質」
株式会社菱化システム 渡邉範夫さん
15:00~15:15
15:15~18:00
グループ討論(1) テーマの選出
18:00~20:00
20:00~22:00
グループ討論(2) テーマに分かれて討論
グループ討論(3) テーマに分かれて討論
「業務管理のベースラインとしてプロジェクト計画書を活かす」
株式会社構造計画研究所 川田葉子さん
以前は紙の書類として運用していたプロジェクト計画書をWeb化したことで、情報の共有の改善やプロジェクト状況の分析を様々な形で活用できるようになった事例を紹介いただきました。
「失敗プロジェクト事例から見る問題の本質」
株式会社菱化システム 渡邉範夫さん
実際に起こったトラブルをもとに、ソフトウェア品質問題の本質について提議いただきました。
今期から参加されたメンバーと継続参加のメンバーに分かれ、今期のテーマを決めるためのグループ討論を行いました。
検討の結果、次の5つがテーマとして挙がりました。
品質保証の肝 PartII(第3期のバージョンアップ)
超上流/実践技術(プロダクツ・ツール・監査)
組織・役割・ミッション
1日目の終了時、各グループでどのような討議が行われたのか発表がありましたが、その際の白熱した次の議論が印象に残っています。
品質保証で儲けるのか? 品質保証は儲かるのか?
目的なのか? 結果なのか? 手段なのか?
品質保証の価値はお金なのか? お金ではない、何か他の評価尺度があるのでは!
2日目は、昨日あがったテーマのうち、希望するテーマで集まり、グループ討論を行いました。今回は3つのテーマ「品質保証の肝」「経営視点」「超上流/実践技術」での討論となりました。
ソフトウェア品質保証の肝 PartIIグループ
~悩みの先に見えてくる品証部門のあり方~
長期的な目標として、冊子にまとめたい。
前回は、悩みを集め、それに対する解決事例を肝としてまとめたが、今回は、品証部門のあり方まで言及できるとよい。
切り口として4つあがった。
PartIはしくみ運用の視点でまとめたが、もっと現場のドロドロしたところを出していきたい。
悩みの抽象化と分析:悩みの構造解析
品証部長の信念/ポリシー
経営者は何を考えているか?
経営者は品質保証部門に何を求めているか?
魅力的な品質とは何か?
日本的品質の魅力は何か? (海外と比較して)
魅力的な品質保証を継続的に生むにはどうするべきか?
プロダクトの品質向上と品質にかけるコストとの関係はどうあるべきか?
上記のそれぞれについて、
受託系、製品系の考え方の違いを明確にする。
会社の規模によって、重要かどうかを明確にする。
超上流/実践技術グループ
営業品質ってなんだろう? 契約の時に識別できるリスクもあるのでは。それを契約のガイドラインとしてまとめていく。
メトリクス、ドメインごとに超上流を考え、それごとの品質保証を考えていく。
ファースト品質:品質保証に関する知識、技術、覚えなければならないことが山ほどあり、勉強に追われてしまう。もしくは中途半端に現場に適用し、混乱を招く。最初から、富士山を目指すのではなく、品質保証のやり方を軽く(富士山->高尾山)してあげる。まずは、高尾山の登頂を目指す。その高尾山の定義を考えていく。
教育:品質保証を知っているができていない。知識と実践の間の壁は何か。知識だけでなく実践できるようにしていくためには何が必要なのかを考えていく。
次回からいよいよテーマごとに具体的に討論が始まります。この討論の内容もお伝えしてく予定です。
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第4期 第2回 ソフトウェア品質保証部長の会 レポート
開催日:2013年1月16日(水)
2009年11月から始まった「ソフトウェア品質保証部長の会」は、今期が第4期目となります。
成果発表会や「ソフトウェア品質シンポジウム」の発表などでその存在は徐々に広まり、昨年12月4日に開催いたしました第3期成果発表会は120名を超える聴講者がありました。本会に対する期待の高さが伺えます。
4年目を迎える今回は、従来の品質保証部長の悩みや業務改善を中心としたテーマから、経営的視点で品質保証を企業活動の中にどのように取り組んでいくべきか、品質が組織力の向上にどのように貢献するのかを認識してもらうには、など非常に大きなテーマに取り組んでいこうとしています。もちろん、今までの活動テーマのより一層の深掘りも予定しています。
第3期の成果発表会に引き続き、同日(12月4日)にキックオフした第4期は、実質今回が1回目の会合です。
部長の会は原則として毎月第一水曜日に開催。講演とグループ討論の2部構成となっています。
今回は、「ソフトウェアへの品質マネジメントアプローチ」というタイトルで、東京大学名誉教授の飯塚悦功先生にご講演いただきました。
冒頭に、ソフトウェアが国力を決める時代となり、ソフトウェアは産業競争力の基盤であると説明されました。日本のソフトウェアは輸入超過だが、だからダメだと考えるのはおかしく、そこに付加価値を生んでいけばよい。その付加価値を創出するために、品質マネジメントがいかに有効か、ソフトウェアへのTQM適用のポイントの紹介とともにご講演いただきました。SQiP活動の本質を真っ向から語っていただき、1年間の活動を始めるに当たり、改めて重要な示唆を与えていただいたお話しでした。
TQMは、切れ味は鈍いが、漢方薬であり、じわじわと効いてくる。品質の考え方は目的志向であり、品質管理をやっていると頭がよくなるなどの言葉が印象に残りました。
引き続き、グループ討論を行いました。
今期は、継続メンバーによる経営的視点を入れたテーマで活動するグループと、主に今期から同会に参加されるメンバーで編成されるグループという大きく2つに分かれて活動していきます。
今回、第1回目となるグループ討論では、各グループ、今後どのようなテーマで活動していきたいかについて、ざっくばらんに語り合いました。
講演を聞くメンバーのみなさん
以下、討論内容を抜粋して紹介します。
新規組は2つのグループに分かれて討論しました。
品質管理の工数をかけることによって逆に品質が下がっている。なぜか?管理のための管理となってしまって、やるべきことができていない。
火消に人がとられている。品質保証部としてどのような立ち位置にならないといけないのか。現状はQMSの監査だけ。
赤字プロジェクトを効率よく見つけること、1人プロジェクトのレビューが課題である。
表面に見えるプロセスではなく、氷山の下の部分が品質に影響している。
人、プロセス、コストの問題が共通的な課題である。
人の育成が共通的な課題である。
品質の考え方が人によってばらばらである。
品証のカッコよさ、攻めの品質保証、いくら儲かるか、グローバル化、暗黙知の説明、世界の中の日本の品質を定義したい。
経営視点のテーマと従来テーマの深堀と2つ考えている。
深掘りのテーマとしては、第3期の「品質保証の肝」と第2期の「品質保証プロセス進化論」が候補。
経営視点は、議論の論点を絞ることが難しい。
次回の合宿でテーマを決め、今後の議論の活動内容を方向づけたい。各自どのようなテーマでどのようなことを検討したいかをまとめてくる。
具体的テーマならびに活動方針は、次回2月8日~9日で開催する合宿で検討し、決めていきます。合宿は、毎期1回開催していますが、親睦を深め、深い討論、議論をする場として夜を徹して、毎回大変盛り上がります。
次回はこの合宿の模様をレポートいたします。お楽しみに!
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text:
@hiro0kingさんの投稿
色も豊富に扱われているので、DIY初心者も気軽に始めやすく、安価に抑えたい人にとっても嬉しいですね。DIYに使えるものも100均には多く、100均だけでDIYの材料を揃える人も少なくないようです。
木の箱ピンクに塗りたいと思って
初めて100均のアクリル絵の具買ったんですけど、ラメ入りなんてものもあるんですね...!!かわいい....😳 pic.twitter.com/J1lWFqLMbE
— chicken🍗@5/7沖縄おでライ (@not8550) 2017年3月20日
更にパールカラーと呼ばれる、ラメ入りのアクリル絵の具もあるようです。ますますDIYの幅が広がりそうですね!ここからは知っておきたいアクリル絵の具の塗り方や、加工したい時の使い方などをまとめてご紹介します。
アクリル絵の具の濃さで使い方を変えられる
まずは、アクリル絵の具で色を塗り替える方法から見てみましょう。アクリル絵の具で塗り替えができれば、DIY初心者も試しやすいリメイクも簡単にできますよ。
@hepparayuniさんの投稿
ただ塗るだけに思えるかも知れませんが、思った通りの仕上がりにならず苦戦する人も。アクリル絵の具の特性を捉えた塗り方をしましょう。
混ぜる水の量でイメージが変わる
絵の具で絵を描く時、混ぜる水の量で描き方や仕上がりが変わった記憶があるでしょう。アクリル絵の具も、水の量によってイメージを変えることができるんです。
@takasyou86 アクリル絵の具は水の量調整するだけで水彩~油みたいになるのがいいですよね(^-^)
— ハツ@5/27【F494】デザフェス (@81_rephap) 2015年10月23日
水を多くすれば透明になり軽い印象に、水を少なくすれば不透明になりマットな印象になります。仕上がりのイメージに合わせて水の量を変えて使いましょう。
アクリル絵の具の使い分けも効果的
アクリル絵の具には、アクリルガッシュという種類があります。厚塗りでよりマットにしたい時にはアクリルガッシュも使えます。
アクリルガッシュは...
アクリル絵の具の中で不透明水彩絵の具であるものをアクリルガッシュと言います。
ベタ面で均一に絵の具を塗りたい時に適しています。
少しだけ水やメディウムでのばして塗るとムラなく塗りやすく、発色も良いです。
重ね塗りしても下の色が響きません。
— さぬんぬは5/11〜23までツイ減 (@mizunonooimo) 2016年3月6日
アクリルガッシュも基本的にはアクリル絵の具と同じ使い方ができます。DIYでイラストも描きたい場合には、まずアクリルガッシュで全体を塗り、アクリル絵の具でイラストを足す、という使い方もできそうですね。
アクリル絵の具の使い方のコツ!
塗りムラを減らす使い方
DIYで難しいと思われるのは、塗料を塗った時に塗りムラが出てしまうことが大きな原因でしょう。ムラがあることが味になる場合もありますが、できれば綺麗に塗りたいですよね。
@halusola697さんの投稿
水の量をやや多めにすることで、初めてでも塗りやすくなります。また、鉢や缶などの筒状のものを塗る時は、一方向に回しながら塗るとムラなく濡れますよ。ムラが出ても、乾いてから重ね塗りをして修正できます。
塗り分けはマスキングテープで保護
色をくっきり塗り分けたり、上からイラストを書くなら、マスキングテープでの保護が効果的です。マスキングテープなら粘着力が弱いので、乾いた後ならアクリル絵の具を塗った上からでも使うことができます。
@makanamakahouさんの投稿
塗り分ける位置にマスキングテープを貼ると、はみ出さずに塗れます。マスキングテープを剥がす時は、しっかり乾いてからゆっくりと。勢いよく剥がすと、塗った部分まで剥がれてしまうので注意してくださいね。
アクリル絵の具×ステンシルの使い方
DIYで文字やイラストが入ると一気に個性が出て、おしゃれになりますよね。でも文字やイラストは慣れていないと、描き方が難しくもあります。
@hiro0kingさんの投稿
そんな場合にはステンシルがおすすめです。缶などの素材でも使いやすく、味わいのあるデザインになりますね。ステンシルにもアクリル絵の具が使えますよ。
ステンシルはスポンジで叩いて
アクリル絵の具でステンシルを施すなら、筆よりもスポンジを使うことが効果的です。描こうとするより色をのせていくイメージで使いましょう。
(´-`).。oO(ステンシルはアクリル絵の具を濃いめに水で溶いて、スポンジに少量だけ付けて叩くようにすると綺麗に仕上がるよ…w)
— -るっち- (@Rutch) 2017年4月18日
アクリル絵の具を少ない水に溶いて、スポンジに少量付けて叩いていきます。使うスポンジの目の細かさによっても、仕上がりが変わるので、デザインに合わせてスポンジを変えるのもいいですよ。
ステンシルシートは自作もできる
ステンシルシートは市販のものを使うこともできますが、自作してオリジナルのステンシルシートを使うこともできます。クリアファイルを使ってステンシルシートを作りましょう。
@9wild9さんの投稿
クリアファイルに好きな文字やイラストを描き、カットするだけ。クリアファイルなら安く手に入るので、初心者でも手軽に挑戦できますね。
アクリル絵の具の使い方次第でサビ加工も簡単!
DIYで人気になっているのは、サビ加工を施したシャビーシックなデザインです。あえて古びた雰囲気を出すことで、味のあるかっこいい仕上がりになりますよ。
@crea0708さんの投稿
リメイク缶は特に楽しまれていますよね。金属素材であればよりサビ加工が馴染んで、本当に長く使っていたような味わいが出てきます。アクリル絵の具でのサビの描き方をご紹介します。
サビ加工するアクリル絵の具の使い方
サビの色を出すには単色よりも、黒・茶、黒・赤・黄、といった色の組み合わせで、よりサビ感が出ます。少し色ムラがあってもおしゃれになります。
@atelierplus082さんの投稿
塗り方はステンシルと同じように、スポンジを使ってのせていきます。こちらもスポンジの種類によって印象が変わります。缶の繋ぎ目や縁を加工したり、全体に色をのせても味が出てきます。
木製もこんなに変わる!
アクリル絵の具でサビ加工を施せば、それだけでリメイクができます。シンプルな素材でもかなりイメージが変わりますし、金属でなくても金属風にすることができますよ。
@hiro0kingさんの投稿
木製のボルトがまるで金属のボルトのように見えますよね。アクリル絵の具の塗り方でここまで変化させることができるので、もっとDIYの幅が広がりますね!
アクリル絵の具と紙ヤスリでもっとヴィンテージっぽく!
アクリル絵の具をのせて作るサビ加工以外にも、紙ヤスリを使ってヴィンテージ風にする方法があります。缶などの金属をリメイクするなら、アクリル絵の具を使う前に紙ヤスリをかけてみましょう。
セリアのちっちゃいブリキ缶を紙ヤスリとアクリル絵の具で簡単エイジング加工。#セリア#ブリキ缶#エイジング加工 pic.twitter.com/25bFKkJ7dL
— けろリーヌ (@kero5619) 2017年5月2日
紙ヤスリで傷を付けた部分に、サビ加工と同じくスポンジでアクリル絵の具をのせると、より古さ出すことができます。
アクリル絵の具を削って下地の色を見せる
後から紙ヤスリを使うこともできます。全面にアクリル絵の具を塗り、乾いた後に紙ヤスリで荒く削ることで、下地の色が出てきて味のある雰囲気になります。
こちらもどこの百均かは忘れましたが…(^q^)
下地にダイソーのペンキを厚めに塗ってその上に好きな色のアクリル絵の具を塗って乾いたらひたすらヤスリで削る!と、いい感じの雰囲気が出ます☺#100均アイテムで什器メイク pic.twitter.com/kSpgozq3y5
— Wow! (@wow_sapporo) 2016年6月15日
素材の色が濃いものであればそのままアクリル絵の具を塗ってもいいですし、下地に濃い色のペンキを塗るのもアリです。どんな風に仕上げたいかによって使い分けるといいですね。初心者でもグレードアップしますよ。
アクリル絵の具の使い方のアイディアまとめ
使っているものをリメイク
DIY初心者なら、使っているものをリメイクするのが始めやすいです。アクリル絵の具の使い方で、より自分好みにしてみましょう。
@cocoshan89さんの投稿
白や黄などのアクリル絵の具を何度も重ね塗りして、重厚感のあるスマホスタンドになっています。手描きの文字の描き方は、一気に描くのは難しいので、少しずつのせていくのがいいでしょう。
100均などでも売っているイニシャルオブジェをアクリル絵の具で塗って、結婚式で使うというプレ花嫁さんもいるようです。
@yuin.aさんの投稿
一色塗りでもカラフルに塗っても、色の使い方で二人だけのオリジナルのオブジェになります。更に装飾を付けて、結婚式らしく仕上げることもできますね。
リメイク缶は特に個性が出せる素材かもしれません。アクリル絵の具の使い方で、一つずつ個性のあるリメイク缶ができますよ。
@tomomin.hさんの投稿
色ムラを出す塗り方で、下地の白が見えているのもかわいいですよね。転写シートを使うと、より市販の缶のような仕上がりになります。
@hitoiroplusさんの投稿
元のラベルを使ったり、マスキングテープで装飾することもできます。貼るだけなので初心者でもおしゃれにできますね。
レジンアクセサリーをつくるのにも、アクリル絵の具が使われているようですよ。着色をしたり、アクリル絵の具で描いた絵をレジンアクセサリーのデザインとして使うこともできます。
素敵企画、参加させていただきます^^
香水瓶シリコン型に和を詰め込みました。ブローチです。アクリル絵の具で背景を描いて、蝶々を飛ばしました。#和風レジン#レジン pic.twitter.com/qiaW2bwxbS
— りっ (@reeenddd) 2017年2月11日
アクリル絵の具での絵の描き方に慣れていれば、こんなプロ級のレジンアクセサリーもお手のもの。味わいのある素敵なアクセサリーになりますね。
アクリル絵の具はもちろん布にも使えます。靴やTシャツ、トートバッグなど、アクリル絵の具で世界に一つのオリジナル作品を作ってみませんか?
@konekobanri1さんの投稿
布への描き方は特別難しくありません。アクリル絵の具で絵を描くのと同じです。布の素材によっては調整の必要もありますが、アクリル絵の具の基本の使い方が分かれば、色々な素材に応用できますよ。
アクリル絵の具の使い方を覚えてDIYを楽しもう!
いかがでしたか?アクリル絵の具は、使い方次第で色々な雰囲気に仕上げることができます。塗り方を変えたりイラストの描き方でもイメージが変わります。シンプルに塗っても、一手間加えても、おしゃれに決めることができますね。
@hidamari0322さんの投稿
DIY初心者でも、アクリル絵の具を使えるようになるだけでプロ級の腕前になりますよ。アクリル絵の具の使い方を覚えて、DIYをもっと自由に楽しみましょう!
アクリル絵の具が使えるDIYに関する情報をもっと知りたいアナタへ!
リメイク缶の作り方とは?アンティーク風ハンドメイドで素敵なインテリアに | Pinky[ピンキ-]
女性にもDIYが流行している近ごろインスタやインテリア雑誌などでリメイク缶をよく見るようになりましたよね。味のあるアンティークっぽさが流行りの男前インテリアやカリフォルニアスタイルにもピッタリのリメイク缶、作り方やアイデアをまとめてみました。
出典: 出典:リメイク缶の作り方とは?アンティーク風ハンドメイドで素敵なインテリアに | Pinky[ピンキ-]
ダイソーDIYでインテリアをもっと素敵に!100均素材の実例集! | Pinky[ピンキ-]
最近何かと話題のDIY。やってみたいけどDIYデビューするのって何かと大変そうだと思っていませんか。100均のダイソー素材を使ったインテリアDIYに挑戦してみませんか!ダイソーの素材を活かしたインテリアDIYをご紹介します!
出典: 出典:ダイソーDIYでインテリアをもっと素敵に!100均素材の実例集! | Pinky[ピンキ-]
【DIY】棚・家具の作り方!100均で初心者も簡単!【壁面・絵本棚】 | Pinky[ピンキ-]
部屋をおしゃれにしたい!でも、お金はかけたくない!そんなあなたにおすすめしたいのが100均のグッズを使ったDIY!DIYで棚や、自分のオリジナル家具を作りう!アイデア次第でDIYは無限大!お金をかけずに可愛くて有能な棚や家具を作る方法!教えちゃいます!
出典: 出典:【DIY】棚・家具の作り方!100均で初心者も簡単!【壁面・絵本棚】 | Pinky[ピンキ-]


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2013年12月30日 | カテゴリー : ブログ | 投稿者 : SORA
1月以降の体験授業のご予約も頂いております。楽しく記憶に残る授業を行いたいと思います。その前に冬期講習をバッチリ仕上げます。
2013年12月26日 | カテゴリー : 未分類 | 投稿者 : SORA
12月25日〜29日、1月4日〜6日の日程で冬期講習を行います。
22日、23日は休校となります。
写真は英語の小テスト範囲表です。
しっかりと取り組んでもらいたいと思います。
2013年12月20日 | カテゴリー : 未分類 | 投稿者 : SORA
新しく入塾した生徒3名を含めて、26名の生徒で冬期講習が始まります。
小テストや授業の準備で今週はあっという間に過ぎそうです。
生徒たちに課しているテーマは「徹底した反復練習」です。かなりの量の問題を解いてもらいたいと計画しています。また、英単語テストも行います。満点を取るまでの追試もあります。
指導側のテーマは「受けて良かったと思われる冬期講習にする」ということです。課題が多かったり、暗記が多いとなると生徒によってはキツイという思いも出てくると思います。そういうときに励ましながら、楽しませながら取り組ませたいと思います。
2013年12月17日 | カテゴリー : ブログ | 投稿者 : SORA
本格的に雪が降りそうな気配ですね。
i Phoneから投稿できるようになったので、浮かれ気分で投稿してみました!
冬期講習受け付けております。
2013年12月12日 | カテゴリー : 未分類 | 投稿者 : SORA
新津二中では球技大会があるようです。
ビジネス書や自伝などは読むことが多いですが、小説はあまり好きな方ではありません。しかし、最近読み始めた「永遠の0」という作品は面白いです。21日から映画も上映されるようです。けっこう楽しみになってきました。
優れた書物を読むと、そこから学ぶべきことがたくさんあることに気づかされます。
この作品は、戦時中の話なので自分自身が知らないことだらけです。中学・高校の日本史のテストで暗記した言葉が書いてあっても、「本当に知っている」ことではありません。それは、単に表面上の知識であり、本質ではないはずです。そして、その本質を掘り下げることが「勉強」なのだと思います。
こんなことを塾生には伝えていきたいと思います。
2013年12月11日 | カテゴリー : 未分類 | 投稿者 : SORA
先週はとても寒い日がありましたが、今週はまだヒートテックに頼らなくてもよさそうです(笑)
学習塾の責任者という仕事は長く経験している分、自分で開業してもやっている業務は今までと変わらないです。しかし、それ以外の部分、例えば経理関係や年末調整など。今まで組織の中で、それを完全に会社にお任せ状態でしたが、独立するとそのような業務も把握しこなさなければいけません。
今日は午前中から、それらの説明会、午後から税務署に質問があり足を運んでいました。とても大変な作業ではありますが、けっこう楽しくも感じてきました。
テスト直し講座を先週、今週の土曜日に行っていますが、3名のお申込みがありました。初めての塾という生徒もいて緊張している様子が初々しかったです。指導側も初めて生徒を指導したときのような緊張感を忘れてはいけないと感じました。
冬期講習は内部生を含めて25名ほどの生徒が参加します。夜の時間帯は空き状況が少なくなっていますが、午前中や昼間の時間はまだ余裕があります。「徹底した反復」これが冬期講習のテーマです。こちらも準備を入念にしたいと思います。
2013年12月6日 | カテゴリー : ブログ | 投稿者 : SORA
12月に入りましたね。スノータイヤを交換すると、これから長い冬が始まると感じます。
当塾では下記日程にて冬期講習を行います。2013WINTER
日程 12月25日(水)~29日(日)/ 1月4日(土)~6日(月) の全8日間
学習内容 既習事項の復習、1月以降の学校の授業の予習、中3生は過去問演習+解説
費用(1科目1回60分1,050円) 1科目8時間 8,400円 2科目16時間 16,800円
自習室利用ok、前日までの連絡がある場合は補講授業okです。
学校の授業が進まないうちに、しっかりと復習をしましょう。
今日、午前中、弥彦神社に行ってきました。受験生が書いた絵馬が多くあり、教える側としても身が引き締まる思いでした。公立高校受験まであと100日です。
2013年12月2日 | カテゴリー : 未分類 | 投稿者 : SORA
今日は風が強いですね。塾ののぼりも横に流されています。
中間テストですが、先週でだいたいの生徒の結果が分かりました。2年生、3年生では英語の点数が伸びたけれども、数学で前回に比べるとやや下がった生徒が目立ちました。
しかし、「点数が下がった=成績が下がった」とは一概には言えません。前回の数学のテストのレベルが簡単すぎたともいえます。実際に2中の中学2年生の数学の前回の平均点は73点。今回の平均点は60点と言われています。これからみても、前回よりも難化しているといえます。
それでも80点を超えた生徒は4名いました。また、平均点を下回った生徒はいませんでした。
一方、中1数学では、100点を取ってきた生徒がいます。普段から、計算ミスや問題文の読み間違いなどに気を付けさせてきましたが、よく頑張ったと思います。
「点数が下がった≠成績が下がった」であるならば、「点数が伸びた≠成績が伸びた」ということもいえるだろうと思います。この状況に満足することなく取り組んでもらいたいです。
2013年11月25日 | カテゴリー : ブログ | 投稿者 : SORA
中間テストが続々と返却されてきています。
塾講師をしていて感じるのは、点数をしっかりと取る生徒の特長は、「直前まで一生懸命に取り組んでいる」ということです。当塾では朝学習を行っていますが、そこにも毎日参加し、学校が終わっても自習をしに来る。質問に来る。自分で粘り強く考える。テスト当日の朝までその姿勢で取り組んだ中学1年生がいました。
数学の授業を受けている生徒で、6月の中間テストの点数が20点台で夏期講習から参加しました。9月のテストで80点、そして今回89点取れていました!文章題が多く含まれている難しいテストでしたが、よく頑張っていたと思います。
「最後まで諦めずに、粘り強く」という姿勢を生徒から教わったように感じます。こういう経験があるので塾講師、塾運営は楽しいのだと感じます。また明日も新しい経験があるのだろうと思います。


langs: ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja ja en ja ja ja ja ja en ja ja en ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja de ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja

text:
③住宅状況に関すること
※住んでいるエリアの特徴(高級住宅地なのか、下町なのかなど)や、持ち家または賃貸か、広さ、などです。
④生活環境、家庭環境に関すること
⑥支持政党に関すること
⑦人生観、生活信条に関すること
⑧尊敬する人物に関すること
⑩労働組合、学生運動など社会運動に関すること
⑪購読新聞、雑誌、愛読書等に関すること
つまり「本人の生活や家庭環境に踏み込んだ質問」や「仕事と直接は関係ない思想に抵触する(可能性がある)質問」が禁止されている、といえます。
ちなみにこれらを破ったとしても現時点で罰則があるわけではありません。しかし、求職者がハローワークなどに相談に行った場合には、指導・注意を受けることが考えられます。また、「言いたくもない家庭環境のことを無理やり言わされた」などの風評リスクも、可能性としてはありえるでしょう。
選考時に「必ず聞くべき」こと
では逆に、選考時点で「必ず聞いておくべきこと」はなんでしょうか?
それは本人の「既往歴」(これまでにどのような病気にかかったか、アレルギーや持病、大きなけがをした経験はないかなど)についてです。
これは採用担当者によっては「聞いてはいけないのでは?」と考える人も多いようですが、決してそんなことはありません。労働安全衛生法65条の3では「事業者は、労働者の健康に配慮して、労働者の従事する作業を適切に管理するように努めなければならない」とされています。また同時に、入社予定者は自身の健康状況について、会社に正しく申告する義務があるといえます。
たとえば従業員に持病があり、就労が原因によってそれが悪化したとします。その場合、本人からの告知が無かったため「持病のことを会社が知らなかった」としても、会社が安全配慮義務違反を問われることがあるのです。「知らなかったのだから、会社に責任は無い」という言い分はこの場合通用しません。(ただし、過失割合で責任が軽減される場合もあります)
持病の有無や既往歴については、面接時に聞きにくい場合もありますので、エントリーシートや質問票で「既往歴はありますか」「採用後に配慮してほしい健康状況等はありますか」なとの項目を設けて確認しても良いでしょう。
※ただし、特定の者に限定し、また本人の同意を得ずに「HIV検査、B・C型肝炎感染の検査等」を実施することは認められておりません。
個人情報の観点からも「個人の病歴はデリケートな情報だから聞いてはいけない」と誤解されがちです。しかし、本人が病歴を申告せず、会社側が何も配慮できないまま勤務した結果として持病が悪化すれば、取り返しのつかない状況に陥る可能性もあります。
採用する従業員、そして会社を守るために、採用選考時に確認すべき質問、確認してはいけない質問について、採用担当者同士で再度確認をしておきましょう。
社会保険労務士事務所オフィスアールワン 笹沼 瞬(ささぬましゅん)
生命保険会社の営業職から転じて、入社5年目を迎えます。担当クライアントの多くが社員100名以上の規模の会社様ということもあり、法改正の情報は特に早めにキャッチアップすることを心がけています。得意な分野の助成金・補助金申請はずいぶんと経験値が増えてきました。 和柄のTシャツと豆腐に目がなく、自宅の冷蔵庫には常に豆腐が入ってます。
もしかして、この記事のテーマについてお悩みでは?
「社労士への相談」が、解決の近道かもしれません。
東京都・千代田区の社会保険労務士事務所オフィスアールワン
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2017.04.10 入社や退職・解雇
<<会社が適切に労働時間を管理すべき「2つの理由」とそのリスクを知っていますか?
業務時間が半分に?e-Gov電子申請による手続きが今後は急速に便利になりそうです!>>
40歳から75歳まで、年齢に応じて発生する社会保険の変更点と手続きをまとめました。
従業員が自転車で通勤するリスクに、対策をとっていますか?
社員がマイカー通勤中に事故を起こしたら、会社の責任はどうなるのでしょう?
出張時の移動時間は、「原則」は労働時間にカウントされません。
5年以上勤めた契約社員が希望すれば無期契約に?その例外とは?
はたして、定期健康診断は誰のためにあるのでしょうか?
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社会保険労務士事務所オフィスアールワン 笹沼 瞬(ささぬましゅん)
「入社や退職・解雇」に関連する他の記事もご覧ください
業務時間が半分に?e-Gov電子申請による手続きが今後は急速に便利になりそうです!
《徹底解説》従業員の「懲戒処分」に踏み切るときは。 -第3回-(全3回)
《徹底解説》従業員の「懲戒処分」に踏み切るときは。 -第2回-(全3回)
社会保険労務士事務所 オフィスアールワン / 〒102-0083 東京都千代田区麹町1-3 ニッセイ半蔵門ビル3F / TEL 03-5215-1361


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ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバ - Drivers24.org
ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280
オペレーティングシステムが自動的にINTELデバイスの適切なドライバをインストールするはずです。もしそうならなかった場合は、手動でASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバをインストールしない限り、お使いのデバイスは正常に動作しなかったり、その全ての機能を利用できなかったりします。ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバーをダウンロードし、お使いのコンピュータにインストールしましょう - それでもデバイスが正常に動作しない場合、このページの残りの部分にあるGraphics BoardカテゴリーのINTELデバイスについての情報を確認しましょう。そこではASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバをインストールする方法について、役立つヒントが見つかるはずです。そこではまた、INTELドライバの最新バージョンを導入することが、なぜ重要なのかもわかるはずです。
オペレーティングシステム
/ Windows 7 / 8 / 8.1
INTEL • グラフィックカード
私のデバイスに正しくインストールされなかった – どうすればよいのですか?
新しいINTELデバイスをあなたのコンピュータに繋げた後、システムが自動的にASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバをインストールするはずです。もしそうならなかったら、次の手順を実行する必要があります:
1.自動更新機能が有効になっているかどうかをチェックする。
この自動更新機能がまさに、お使いのコンピュータでの#CAT#INTELデバイスドライバのインストールを担当しています。 "アップデート"機能がオフになっていると、ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバは正しくインストールされません。
自動更新が正常に機能するためには、お使いのコンピュータがインターネットに接続されている必要があります(INTELデバイスの接続後に一時的にインターネット接続が切れるか、WiFi信号が弱すぎてINTELデバイスのドライバをダウンロードできない場合があります)。念のためこの時点でINTELデバイスを一度取り外し、その後再度接続すれば、ドライバーのダウンロードが始まるかもしれません。
2.手動でドライバをインストールする
この解決策は、より複雑に見えるかもしれませんが、実は簡単です。ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280をダウンロードして、そのインストールファイルを起動するだけです(INTELデバイスがコンピュータに接続されている必要があります)。INTELデバイスのインストールが終わると、デバイスは正常に動作するはずです。
正常に動作していないINTELデバイスドライバの更新
あなたのコンピュータに接続されているINTELデバイスのドライバが最新であることがとても重要です。ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバが最新でないと、デバイスの故障のリスクが増したり、セキュリティが低下したり、INTELデバイスを破損させたりする可能性があります。メーカーは随時、INTELデバイスで問題を引き起こす可能性のあるバグを修正するASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280プログラムの最新バージョンを発行します。ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280ドライバの新しいバージョンが利用可能であることに気付いたら、迷わずそれをインストールしましょう。
INTELカテゴリの関連ドライバー
Acer Aspire M3-580G Intel Graphics Driver 10.18.10.3304 for Windows 8.1 64-bit
154.4 MB / Windows 8.1 64 bit
Acer Aspire M3-580G Intel Graphics Driver 9.17.10.2867 for Windows 8 64-bit
137.2 MB / Windows 8 64 bit
Acer Aspire M3-580 Intel Graphics Driver 9.17.10.2867 for Windows 8 64-bit
137.1 MB / Windows 8 64 bit
Acer Aspire M3-580 Intel Graphics Driver 8.15.10.2598 for Windows 7 64-bit
209.3 MB / Windows 7 64 bit
Sager NP8268 Intel WiDi Driver 4.2.24.0 for Windows 7
188.4 MB / Windows 7 / Windows 7 64 bit
グラフィックカード INTELドライバをすべて表示
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[EN] ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280 driver
[IT] Driver ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280
[PL] Sterowniki ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280
[DE] ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280 treiber
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[FR] Pilotes ASRock Z87 Pro4 Intel Graphics Driver 10.18.14.4280
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Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバ - Drivers24.org
Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10
オペレーティングシステムが自動的にINTELデバイスの適切なドライバをインストールするはずです。もしそうならなかった場合は、手動でIntel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバをインストールしない限り、お使いのデバイスは正常に動作しなかったり、その全ての機能を利用できなかったりします。Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバーをダウンロードし、お使いのコンピュータにインストールしましょう - それでもデバイスが正常に動作しない場合、このページの残りの部分にあるNetwork CardカテゴリーのINTELデバイスについての情報を確認しましょう。そこではIntel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバをインストールする方法について、役立つヒントが見つかるはずです。そこではまた、INTELドライバの最新バージョンを導入することが、なぜ重要なのかもわかるはずです。
オペレーティングシステム
/ Windows 10
INTEL • ネットワークアダプタ
私のデバイスに正しくインストールされなかった – どうすればよいのですか?
新しいINTELデバイスをあなたのコンピュータに繋げた後、システムが自動的にIntel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバをインストールするはずです。もしそうならなかったら、次の手順を実行する必要があります:
1.自動更新機能が有効になっているかどうかをチェックする。
この自動更新機能がまさに、お使いのコンピュータでの#CAT#INTELデバイスドライバのインストールを担当しています。 "アップデート"機能がオフになっていると、Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバは正しくインストールされません。
自動更新が正常に機能するためには、お使いのコンピュータがインターネットに接続されている必要があります(INTELデバイスの接続後に一時的にインターネット接続が切れるか、WiFi信号が弱すぎてINTELデバイスのドライバをダウンロードできない場合があります)。念のためこの時点でINTELデバイスを一度取り外し、その後再度接続すれば、ドライバーのダウンロードが始まるかもしれません。
2.手動でドライバをインストールする
この解決策は、より複雑に見えるかもしれませんが、実は簡単です。Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10をダウンロードして、そのインストールファイルを起動するだけです(INTELデバイスがコンピュータに接続されている必要があります)。INTELデバイスのインストールが終わると、デバイスは正常に動作するはずです。
正常に動作していないINTELデバイスドライバの更新
あなたのコンピュータに接続されているINTELデバイスのドライバが最新であることがとても重要です。Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバが最新でないと、デバイスの故障のリスクが増したり、セキュリティが低下したり、INTELデバイスを破損させたりする可能性があります。メーカーは随時、INTELデバイスで問題を引き起こす可能性のあるバグを修正するIntel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10プログラムの最新バージョンを発行します。Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバの新しいバージョンが利用可能であることに気付いたら、迷わずそれをインストールしましょう。
INTELカテゴリの関連ドライバー
Lenovo ThinkPad T430si Intel WLAN Driver 15.03.2000 for XP
39.4 MB / Windows XP
Lenovo ThinkPad T430si Intel WLAN Driver 15.6.1.6 for Windows 8
77.4 MB / Windows 8
Lenovo ThinkPad T430si Intel WLAN Driver 15.6.1.6 for Windows 8 64-bit
85.9 MB / Windows 8 64 bit
Lenovo ThinkPad T430si Intel WLAN Driver 16.11.0 64-bit
108.2 MB / Windows 7 64 bit / Windows 8 64 bit / Windows 8.1 64 bit
Lenovo ThinkPad T430si Intel WLAN Driver 16.11.0
95.6 MB / Windows 7 / Windows 8
ネットワークアダプタ INTELドライバをすべて表示
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[EN] Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10 driver
[IT] Driver Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10
[PL] Sterowniki Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10
[DE] Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10 treiber
[JA] Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10ドライバ
[FR] Pilotes Intel Dual Band Wireless-AC 3165 Driver 19.1.0.4 for Windows 10
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2016年05月19日(木) モラハラ 離婚 • モラハラ夫対策&対処法 • 知っておきたい豆知識
2016年05月16日(月) モラハラ 離婚 • モラハラ夫対策&対処法 • 回避依存症の浮気はどうする? • 知っておきたい豆知識
2016年05月15日(日) 回避依存症の浮気はどうする? • 恋愛依存症(共依存・回避依存) • 知っておきたい豆知識
2016年03月14日(月) 恋愛依存症(共依存・回避依存) • 知っておきたい豆知識 • 驚愕の発言&エピソード集♪
モラハラ夫や彼氏に悩む女性たちー、私も含めてきちんと対処して幸せにならなくてはいけないな・・・と、思います。
いつまでも、モラ夫やモラ彼氏ばかり見つめていても幸せにはならないので、自分のことを見つめ直していきたいものです。
モラハラは・・・「モラ夫の取り扱い説明書」に書いていますので、適当にかわしておけばいいですよ。
でも、モラハラ夫彼氏の取り扱い説明書やいろんな本を読んでも何の変化もないという方は、やっぱり自分自身を見つめ直す必要があるのかも知れませんね。
「モラハラ被害者の心理 恋愛依存&回避依存?純粋な共依存のどっち!?」の続きを読む…
2016年03月12日(土) モラハラ彼氏 別れ方 • 恋愛依存症(共依存・回避依存) • 知っておきたい豆知識
モラハラ対処法は夫婦円満の秘訣でもある!?
夫や旦那がモラハラでなくても、モラハラ対処法を知っておくと夫婦円満の秘訣になるのかなと思います。
結婚すると、お互いの心にズカズカ土足で踏み込んだり、あれもこれもして欲しいと相手に求めてしまいがちですが
男性にとっても女性にとっても、結婚生活を支えるというのは本当に大変な事です。
「モラハラ対処法は夫婦円満の秘訣でもある!?」の続きを読む…
2016年03月07日(月) モラハラ夫対策&対処法 • 知っておきたい豆知識
モラハラ夫 生活費をくれないのは経済DV!ヒモラ型との違いは!?
DNA Magnification
豆子のモラハラ夫が比較的扱いやすい理由が分かりましたー。おそらくモラハラでもヒモラ型なのだと思います。
あー、あくまでも自己判断は危険なのですが、豆子の場合切羽詰った問題はとりあえず起きていないのでのんびりとモラハラ夫観察をしている状態です。
なので、生活費をくれないなどモラハラ夫に経済DVを受けている、命に危険がある場合はきちんと第3者を交えて話し合いをするなどの対策をしたほうがいいと豆子は思います。
ということを踏まえた上で、経済DVとヒモラ型は一体どう違うのか、モラハラ夫がおかしいのか自分がおかしいのか分からなくなったという方は続きを読んでいただくと
何かしらの糸口が見つかるかと思います。
「モラハラ夫 生活費をくれないのは経済DV!ヒモラ型との違いは!?」の続きを読む…
2016年03月01日(火) モラハラとは?原因と特徴 • 知っておきたい豆知識
モラハラ夫に「死ね」と言われた!?境界性パーソナリティ障害・前頭側頭型認知症などの障害は大丈夫!?
基本的に豆子のモラハラ夫は、比較的症状が軽度だったため「モラハラ夫の取り扱い説明書」を実践することで性格が真逆になり大人しくなりましたが
モラハラも重度になると手に負えないような気すらしてきます。
特にモラハラ夫の「死ね!」という暴言についていうと、すでに個人の手には負えない重度の発達障害ではないかと思います。
「モラハラ夫に「死ね」と言われた!?境界性パーソナリティ障害・前頭側頭型認知症などの障害は大丈夫!?」の続きを読む…
2016年02月29日(月) モラハラ 離婚 • モラハラと境界性パーソナリティ障害 • モラハラ夫対策&対処法 • 知っておきたい豆知識
自己愛性人格障害に魅かれてしまう境界性パーソナリティ障害
「自己愛性人格障害」と「境界性パーソナリティ障害」のカップルが意外と相性がいいのでは?という質問を頂いたのですが
・・・お馬鹿な事を言ってはいけません。
一見、歯車がかみ合うようにも見えますが、絵に描いた餅。
なかなか理想通りにはいきません。
でも、境界性パーソナリティ障害は自己愛性人格障害に魅かれてしまうというのは、納得のいく話です。
今回は、境界性パーソナリティ障害についてと境界性パーソナリティ障害と自己愛性人格障害の相性について独自見解をたっぷり含ませながら書いていきたいと思います。
「自己愛性人格障害に魅かれてしまう境界性パーソナリティ障害」の続きを読む…
2016年02月28日(日) モラハラと境界性パーソナリティ障害 • 知っておきたい豆知識
モラハラ男はモテる?豹変したと思ったら浮気していた・・・
モラル・ハラスメント、通称モラハラが増える一方で、その被害も増加している様子です。
さて、ここで不思議に思うのが「モラハラ男はモテるの?」ということー。
ある日、突然彼氏がモラハラに豹変したと思ったら、浮気していたという話もよく聞きますが、モラ男は性格が悪いのに何だかおかしな話ですよね。
ということで、今回はモラハラ男はモテるのかということについて検証してみました。
「モラハラ男はモテる?豹変したと思ったら浮気していた・・・」の続きを読む…
2016年02月25日(木) モラハラ彼氏 別れ方 • 知っておきたい豆知識
モラハラ夫(旦那)取り扱い説明書
モラハラ夫が選ぶ妻の特徴を理解して共依存を回避しよう!
回避依存症 女性の特徴と思考パターンは!?【恋愛依存症診断5】
モラハラ「自己愛性人格障害」の原因と特徴  夫・彼氏のモラハラチェック項目は一つ!!
モラハラ夫に勝つ!?モラハラ返しの効果的な使い方は!?
モラハラと自己愛性人格障害とアスペルガーとADHD・・・ん?
モラハラ彼氏との別れ方 大切なのは別れた後!?
モラハラ対策は人それぞれ??
モラハラ被害者である共依存の妻の共通点
モラハラの悩みは誰に相談したら理解してもらえるのか?
モラ夫よ・・・昨日、酒やめるって言ってなかったか?
モラハラ夫のモラハラは連鎖によるものと確信!
モラハラ対策を成功させるポイントと注意点
豆子の自己愛性人格障害・モラハラ夫の弱点と対策とその後
モラハラ(自己愛性人格障害)彼氏の特徴や別れ方
スキゾイドパーソナリティ障害
マインド(潜在意識・引き寄せの法則)
モラハラとは?原因と特徴
モラハラとアスペルガー
モラハラと境界性パーソナリティ障害
モラハラと育児について
モラハラ夫の妻・豆子の2017
モラハラ夫対策&対処法
モラハラ夫(彼氏)の妻(彼女)に贈る豆子の人生論
モラハラ芸能人はこの人!?
回避依存症の浮気はどうする?
恋愛依存症(共依存・回避依存)
驚愕の発言&エピソード集♪
モラハラ夫との離婚どうする?夫婦関係調整調停(円満)を利用してもいいかと・・・
モラハラ夫・彼氏の浮気が本気になる瞬間はいつ?
回避依存症彼氏・夫の浮気の浮気についてどう考える!?
回避依存症の特徴は!?口癖・服装・体型などからチェックしてみよう【恋愛依存症診断1】
モラハラ被害者の心理 恋愛依存&回避依存?純粋な共依存のどっち!?
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モラハラ夫に「死ね」と言われた!?境界性パーソナリティ障害・前頭側頭型認知症などの障害は大丈夫!?
自己愛性人格障害に魅かれてしまう境界性パーソナリティ障害
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最近の投稿: ある一人の男性の特別な存在になるために
伊藤明「恋愛依存症」を読んで今までのモヤモヤが吹っ飛んだ
昔から心理学的な書籍はよく読んでいたのですが、今回は伊藤明著書の「恋愛依存症―失われた愛情と心の傷を癒す」を読んでみました。   恋愛依存症というのは依存症ではない人達にとっては理解のできない世界。 でも、「こ…
恋愛依存症に当てはまらないのに彼氏は回避依存症!?
回避依存症の男性と恋愛依存症の女性はペアであるということは、メディアや雑誌などで目にする機会が増えて広く知られるようになりました。。 恋愛依存症というのは、自分に自信がなくて優柔不断。そんな性格を見抜いて回避依存症の男性…
彼氏と喧嘩ばっかりで長く付き合えるか不安になった時の対処法
喧嘩にもいろいろありますが、喧嘩の回数が多いカップルの場合は些細なことから喧嘩に発展することが多いです。 例えば 彼の態度が気になって直して欲しいと伝えたら喧嘩になった 私が焼もち焼きなのでそれが原因 などですね。 そし…
出会いがないと思っている人は恋愛に発展することを恐れている?
恋愛したい!結婚したいと思いながらも、出会いがないから好きな人すらできないと悩んでいる人は多いです。 特に 女性ばかりの職場で家と会社の往復だけ 女子高の出身である などの条件が揃うと日常の生活の中で出会いというのはほと…
婚約破棄!婚約解消!婚約中に別れた元彼と復縁して幸せになる方法
結婚を目前に振られてしまうというのは、何とも心の整理がつきにくいものです。 これからずっと大好きな彼と一緒に居られる、二人で幸せな家庭を築いて行こう、と考えていた矢先に 「やっぱり結婚できない」 と言われても「うん、わか…
モラハラ夫が選ぶ妻の特徴を理解して共依存を回避しよう! に 豆子 より
モラハラ夫が選ぶ妻の特徴を理解して共依存を回避しよう! に rain より
当サイトに訪問いただきましてありがとうございます。
2010年に自営業のモラハラ夫と結婚。
2011年に男の子を出産しました。
結婚前は優しかった夫が、モラハラだと知った時には驚き地の底まで落ちましたが、今では何とか這い上がりモラハラ夫の言動を日々観察して笑いのネタにしています。
「悩み」は「笑い」にー。
尚、当ブログは豆子のモラ夫に対する取り扱いをまとめたもので、全てのモラハラ夫に対しての効果を保証するものではございません。実行・実践するときは、あくまでも自己責任でお願い致します。
尚、書籍「モラ夫のトリセツ」とは何の関連もございません。
サイトを作成した後に、似たようなタイトルが本にあることを知り、非常に紛らわしくなってしまったことを、深くお詫び申し上げます。
Copyright ©2018 モラハラ夫・彼氏の取り扱い説明書 原因・特徴・対処法のブログ All Rights Reserved.


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本セミナーは、WPJプレミアムメンバー向けのセミナー「LIVE LESSON」の一環として開催されたもの。ドーナツ本として有名な書籍『Web制作の現場で使う jQueryデザイン入門』の著者・西畑一馬さん(株式会社トゥーアール代表取締役)を講師に迎え、実際に手を動かしながら、Reactとは何なのか? 何ができるのか? どうやって書くのか? といった基本を学びました。
こうした背景を踏まえて、セミナーではCodePenを使ってReactのコードの書き方を学びました。Reactを使うには開発環境の構築が必要ですが、CodePenを利用することでブラウザー上でコードを書いてすぐに結果を確認できます。前半はReactの基本として、ReactでDOMを出力するために使うJSXの構文を学習。JSXはHTMLによく似ていますが、「ルート要素は1つ」「属性名が一部異なる」などの違いもあります。そうした注意点を交えつつ、Reactの肝であるコンポーネントの概念と作り方、ステート、Props、イベントといった基礎をコードを書きながら学んでいきました。
すぐに質問できるのは、LIVE LESSONならでは。
後半ではReactでToDoリストアプリを作成。フォームの入力値を取得して表示する機能からスタートし、取り消しボタンが押されたら取り消し線を引く、要素を取り除くなど、ステップアップしながら、最終的にToDoアプリを組み上げました。
今回のセミナーはReactの「超入門」。より本格的なWebアプリの開発には、さらに学習が必要です。今回作成したToDoリストアプリを基に、今後の学習の進め方、拡張例を挙げてセミナーは終了しました。
react-routerを使ってみる
Reduxを使ってみる
セミナー終了後のアンケートでは、
簡潔に説明いただいたのでわかりやすかった
3時間ではなく、1日時間をかけて、さらに先を学びたい
スペシャリストの方のお話を聞けるだけでも意味のあるセミナーでした。もちろんReactを使う機会を作れたことも自分にとってプラスになりました
環境構築がこれからですが、しっかり勉強してみたいと思いました
といったご意見をいただきました。いざReactを学ぼうとしても入門者向けの書籍やWebコンテンツはまだまだ少なく、これから学びたい人には有意義なセミナーとなったようです。
プレミアムメンバーなら当日の動画も視聴できます
本セミナーの資料と当日の動画はWPJプレミアムメンバー限定で公開しています。LIVE LESSONに参加できなかったプレミアムメンバーの方もぜひご覧ください。
動画付きレポート(プレミアムメンバー限定)を見る
また、WPJでは「明日から使えるスキルを持ち帰る」をコンセプトに、今後も各分野の第一人者を講師にお迎えした少人数制セミナー「LIVE LESSON」を年4回開催する予定です。現在、以下のラインナップを計画しています(計画中のため、変更になる可能性があります)。
React / JavaScript講座(セミハンズオン)
Sketch入門(セミハンズオン)
Webライティング(ワークショップ)
デジタルマーケターのための統計学入門(セミハンズオン)
WPJプレミアムメンバー(月額972円)を購読して、高品質なセミナーをぜひご体験ください。
「3時間で体験!これから始める React超入門」を再演します
募集開始後すぐに申し込み数が定員に達した今回のLIVE LESSON。たくさんのご要望をいただき、5月に再演版を開催します(内容は同じです)。詳細はこちらから。
皆元千奈[WPJ編集部]
株式会社KADOKAWA WPJ編集部。プロダクトの設計、ラジオDJ、翻訳、広報、Web業界を経て、現在フリーのWebアナリスト、Web/書籍の編集を中心に活動中です。


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ho ho, le mystère s'épaissie... xD
sinon bravo pour ton premier tome ! xD Ca se fête ! xD
JennyMiki 07/11/2014 14:03:40
Merci beaucoup! Oui tu as raison, ça se fête! xD
Natacha Barthès 07/11/2014 14:17:47
champagne ! xDD
JennyMiki 07/11/2014 15:05:26
C'est une bonne fin pour un premier tome, la preuve : JE VEUX LA SUITE !!!! XD
Hâte de la lire !
Aël 07/11/2014 14:08:09
Merci! xD C'était le but héhé! T'en fais pas, la suite s'enchaine sans pause, donc mardi
Natacha Barthès 07/11/2014 14:19:06
Je m'en doute que c'étais le but ! Vous les auteurs, vous êtes tous les même : vous adorez mettre des fin en CliffHanger pour tourmentez vos lecteurs ! XD
Vraiment ? Alors vivement mardi !
Aël 07/11/2014 14:34:20
Si il n'avait pas de fin CliffHanger on serai moin préssé de lire la suite :P
Faut pas t'enfer xD (Beelzebub pour les fana de shonen)
Alphagon96 07/12/2014 01:49:19
Vrai vrai...mais bon...c'est encore plus frustrant quand tu sais ça ! XD
Je connais !
Aël 07/12/2014 10:06:12
oooh désolé j'avais pas vu ton message!
Enorme la référence, je me suis marrée XD
Natacha Barthès 11/02/2015 22:43:12
Raah non, la fin en CliffHanger...
Je vais stresser à font pour attendre la suite maintenant.
Galiver 07/11/2014 14:11:32
Eh oui j'adooore les CliffHanger! xD
Natacha Barthès 07/11/2014 14:19:51
Pour ça, tu iras probablement en enfer, désolé.
qwert251 07/11/2014 14:39:45
Natacha Barthès 07/11/2014 14:54:50
C'est pas grave elle sait comment est l'enfer c'est elle qui la crée ^^
Galiver 07/11/2014 15:20:11
xD Mais euh nan je veux pas être condamnée à bouffer de la cendre pour l'éternité!! > <
Natacha Barthès 07/11/2014 16:20:52
Attends, c'est pas le pire, le pire c'est quand ils te forcent à la ravaler après qu'elle soit ressortie de l'autre côté.
Je crois que j'ai trop lu Anomalie moi. Et aussi, internet a dû corrompre mon esprit X)
Blackrom 07/12/2014 11:11:55
L’enfer c'est pas si mal, avec un peu de recul. XD
Ganondorfzl 11/02/2015 01:05:42
Super chapitre et félicitations pour avoir finit ton premier tome et bon courage pour la suite !
Maintenant je n'ai plus qu'à attendre la suite pour savoir qui est ce sosie d'Alma
Azulia 07/11/2014 17:10:45
Merci beaucoup! Je suis contente qu'il t'ait plu!
Natacha Barthès 07/11/2014 21:13:39
Félicitations pour la fin du premier tome !
Ca mérite totalement une illustration, j'sais pas toi... (mais compte pas sur moi j'ai trop de trucs a faire lol)
Tu me diras quand ce sera possible de traduire tout ca !
Krayon 07/11/2014 17:57:10
Haha d'accord xD Bon ben si ça tente quelqu'un de faire une illustration, surtout montrez-la moi! xD De mon côté, je ferais un dessin pour fêter ça quand je recevrais les plumes que j'ai commandé ^^
Oh bah dès maintenant c'est possible en fait xD Le chapitre 8 est fini maintenant, dès mardi on attaque le chapitre 9 qui fait parti du tome 2
Natacha Barthès 07/11/2014 21:19:19
Ok super, je ferai ca demain !
Krayon 07/11/2014 22:26:54
waaah la fin du 1er tome !
Et Alma qui se pose des questions huhuhu,
Vivement la suite, j'ai hâte de voir ce qui va se passer :P
frederic09 07/11/2014 18:09:27
Intrigant qu'elle se pose des questions hein, huhuhu...
Tant mieux!
Natacha Barthès 07/11/2014 21:20:21
MaryRed 07/11/2014 18:38:00
déjà c pas sa sœur y'a pas le mémé nom, a moins qu'elle est été adopté mais c méchant de séparé des sœur.
manga0405 07/16/2014 22:27:37
Étrange, j'ai bien une théorie, mais je vais la garder pour moi, si c'est la bonne, je ne voudrais pas spoiler les autres lecteurs.
Ganondorfzl 11/02/2015 01:04:39
Dis la moi en privé alors, pleaaaaaaaase!! ^w^
Natacha Barthès 11/02/2015 22:43:58
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Paradiseのチームについて
著者 : Natacha Barthès
チーム : Krayon
Original Language: Français
ジャンル : アクション
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text:
●アンケート結果を楽しみにしてます!では、コンサルタントを使って、 一番良かったと思う事はありますか?
会社の常識と世間の常識のズレを参加者が確認できることです。
●ちょっと聞きにくい質問ですが、コンサルタントを使って、後悔したことはありませんか?
今回はまったく後悔をしてませんが、人事部時代にはいくつかありました。
自己の経験のみに頼るコンサルタントや「著名」なだけで総論ばかりの方にお願いした時です。例えば小林さんにお願いした新入社員フォロー研修とか(笑)
●そうですか。後悔されていたんですね。。。大変失礼いたしました。まぁそれは若かりし時のことということで。それではそういったご経験も踏まえて、コンサルタントを上手に使うアドバイスをお願いします!
まずコンサルタントを選ぶ時には「コンサルタントのコンピテンシー評価」を行うことですね。
具体的にいうと、コンサルタントが持つ成功体験の再現性を確認します。経験談だけではなくそこからある種の法則というか理論まで落とし込めてるかどうかをチェックします。
ですので、直接本人に会うことは大前提です。また、たえずインプットを怠っていないかは確認します。やっぱり最新の事例が一番欲しいので。
次にこちら側のスタンスとしてですが、「全体構想を明確にしておくこと」が重要です。1回のコンサルティングで期待成果を達成するのは難しいので。
そのためには対象者の現状と理想像を考えておく必要があると思います。もちろん、お願いする分野について任せっきりではなくこちらも勉強することが重要ですね。
最後にこれが最も重要だと思うのですが、「当社の目的とコンサルタントの意図の共有化」には時間をかけることです。
●なるほど。営業として大変参考になります。さて、最後に歴史のある大手企業にとって、どのようなタイプのコンサルタントが必要なのでしょうか?
まずは大企業特有の文化を理解し、見極められる方ですね。学者タイプの方はちょっと採用する気がしません。
理論と実践を兼ね備えていることも重要です。評論家は要りません。そして何より「事例の宝庫」のような方ですね。
●諏訪室長、ありがとうございました!これからも忌憚の無いご意見をお願いします!!
《担当コンサルタント》
◎加藤 正彦氏/有限会社CAP 代表取締役
「積水ハウス全国NO.1支店長/契約・売り上げ・利益・顧客満足度」
http://const.tokyu.com/
創業:昭和21年3月12日/設立:平成15年4月10日。東急グループの総合建設会社。完成工事高2800億円、従業員数2400名で、拠点は全国をカバーしているが、東京南西部と横浜での知名度は抜群。住宅本部は2×4の分譲住宅が主体。大手不動産の開発物件の施工を行っている。
《まとめ:担当者より》
コンサルジェントの小林です。初登場ですので、簡単に自己紹介をさせていただきます!前職は日系のコンサルファームで営業をやっており、今年の3月にコンサルジェントに入りました。現在は東日本全域を担当してます。今後ともよろしくお願いします!
さて第9回目のクライアントインタビューは、大手ゼネコン東急建設住宅本部事業推進室の諏訪室長にご登場を頂きました。諏訪室長とはかれこれ4年ほどお付き合いさせていただいておりまして、私が転職のご挨拶をしたところ真っ先にお声掛けくださいました!(諏訪室長、ありがとうございます!後任のFさん、ごめんなさい)
今回は協力会社が集まる安全大会での講演で、住宅業界では知らない人間はいないほどの著名コンサルタントを採用のご感想と人事部時代のご経験も含めてお話を伺いました。いかがでしたでしょうか?
東急建設さんは2003年に不動産部門を分離して以来、積極的な社内改革を進めております。以前はバックに電鉄会社が控えているということもあり、どちらかというと育ちの良い印象がありましたが、だいぶ社内の雰囲気も変わってきた感じがします(私のような若輩者が言うのもなんですが)。
諏訪室長は人事部時代にも様々な改革を行い、現職でも30年間同じ仕事をしてきた住宅事業の改革に取り組んでおられます。求められるレベルは年々厳しくなってきておりますが(泣)、弊社には優秀なコンサルタントが大勢いらっしゃいますので外部のノウハウが必要なときはまたお声掛け下さい!
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text:
-これまでナノさんは1曲の中でストーリーを書いていると思ったのですが、今回は歌詞の面でもサウンドの面でも、アルバムを通して1本のストーリーを書いていらっしゃる印象がありました。例えば"ザ・ナノ"な「MY LIBERATION」(Track.1)で幕を開けて、エレクトロ要素の効いた変化球的な中西航介さん作曲の「Eye of the Beholder」(Track.2)に続くという流れもドラマチックです。
その曲順は狙いましたね(笑)。今回は1曲の中でストーリーを完結させる必要がなかったので、アルバムを通して1本のストーリーを描くことができたんです。中西さんの作る曲はとにかくサウンドがすごくかっこいいので、それに引っ張られるのは自分の強い気持ちやいかつい部分で。だから、彼が作曲してくれた「Eye of the Beholder」と「Nameless Nemesis」(Track.3)には、自分の中のそういう側面が出ていますね。コーラス・ワークもレコーディングでいろいろ試してみました。
プロデューサーがストリングスにこだわりたいと言っていて、この曲には生のストリングスをがっつり入れました。普段あまりバラードは歌わないんですけど、壮大な感じが出て、きれいな曲になったなと思います。いま5周年を迎えられているのは自分だけの力ではない――いろんな人が共感できる感謝の気持ちを綴った歌詞なので、この曲に関しては特にリスナーに"自分の歌"にしてもらえたら、と思いますね。
-ナノさんが作詞作曲をなさった「Milestone」(Track.10)。この前のインタビューで"5周年は大きなマイルストーンだ"とおっしゃっていた、あれは伏線だったんですね。
そうなんですよ。そのころから"マイルストーン"という言葉はアルバムに絶対使いたいと思っていたので、あえて前々から仕掛けてたんです(笑)。だからこのテーマでは自分で曲を書いていくことにしました。アコギで歌いながら作詞をしつつデモを作って、アレンジャーにおしゃれにしてもらって、いろんなものを入れてもらって、だいぶテンポも上がって。歩いている靴音が聴こえるのも、マイルストーンを辿っているところが描かれているすごくいいタッチだなと思いましたね。アレンジャーの方の想像力に感動しました。これくらいのちょっと早歩きをしているくらいのテンポ感だと、より"マイルストーン"というメッセージも伝わるなと完成してから思いました。アルバムではおしゃれ担当の曲ですね(笑)。
-アコギとピアノの使われ方が都会的ですよね。"これが最後/過去との決別"という内容の歌詞が印象的でした。
今回、自分はすごく次に進みたいという気持ちしかないんです。過去にはいろいろあったけどとにかく進む、そのために過去とは決別しなくてはいけない。いままで自分のリアルな過去を出してこなかったので、このアルバムは"ナノってこんな人なんだ、こういう人生を歩んできたんだ"とわかってもらえたら嬉しいなとすごく思います。そういうアルバムを作ったからには過去と決別をして、前に行くしかないなと思うんですよね。
-これからもナノ作曲は期待してもよろしいのでしょうか?
頑張ります! いろんな面で自分の力を発揮していきたいと思っているので、成長していきたいですね。
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2010年から動画サイトに洋楽やVOCALOID楽曲のカバーを投稿し、2012年3月にメジャー・デビュー。2013年にはMY FIRST STORYとのコラボ曲を発表、タイアップ曲・・・
バイリンガル・シンガー、ナノのインタビュー&動画含む特設ページ公開!デビュー5周年企画第3弾、SHO from MY FIRST STORY、ゆよゆっぺら作家陣参加の新作を本日リリース!
デビュー5周年を迎えたバイリンガル・シンガー"ナノ"、5/31にリリースするニュー・アルバム『The Crossing』の詳細発表! 本郷奏多出演の表題曲MVも公開!
デビュー5周年を迎えたバイリンガル・シンガー"ナノ"、5/31にニュー・アルバム『The Crossing』リリース決定! 国内&海外ツアーも発表!
ついに素顔を現したバイリンガル・シンガー、ナノのインタビュー公開!デビュー5周年企画第2弾、"チェンクロ"の世界観を描きながらも自身の色を濃厚に示したニュー・シングルを2/1リリース!
【ONE OK ROCK/the GazettE 表紙】激ロック1月号、本日より配布開始!10-FEET、DROPKICK MURPHYS、MUCC、ナノ、打首のインタビューなど掲載!
MUSIC VIDEO
[2017.05.31 UPDATE]
"自分の中にある正直なものでしか作りたくなかった"デビュー5周年記念となる2年4ヶ月ぶりのオリジナル・フル・アルバム堂々完成
[2017.01.24 UPDATE]
"途切れずに続けて同じ世界観で歌詞を書くと濃いものを追求できる" ナノ色を濃厚に示した4曲で2017年の第一歩を踏み出す5周年企画第2弾!
[2016.10.24 UPDATE]
来年デビュー5周年を迎える国内外で活躍するバイリンガル・シンガー 約1年ぶりのオリジナル作品
[2015.10.21 UPDATE]
"新しいナノ"の研究期間から生まれたタイアップ・シングル『Bull's Eye』
[2015.02.02 UPDATE]
話題のバイリンガル・シンガー、ナノが激ロック初登場!! タイアップ曲6曲を含む約2年ぶりのオリジナル・フル・アルバム『Rock on.』は ラウドロック・リスナーの心を掴む"ナノ流"ロックの応酬!


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text:
フリーの得点は162.27点。
ショートの得点と合わせた結果250.67点で6位という結果となりました。
もう1人の町田選手は、最初の4回転トゥループは、着氷が滑り転倒。次の4回転は着氷でこらえて2回転トゥループをつけ、連続ジャンプにしました。
4回転の転倒はあったものの、トリプルアクセル、他の3回転ジャンプとともにしっかりと勢いをつけて跳ぶことに。
持ち直した終盤のジャンプは、それぞれ丁寧に跳んだ印象を受けました。
ステップでは、大きく手足を動かし「火の鳥」の動きを見せることに。
しかし、演技後に町田選手の笑顔はなく、少し気落ちした表情でキス&クライで待っていた得点は 、ショートの得点と合わせた結果、253.42点で5位となりました。
金メダル 羽生結弦選手(日本)
銀メダル パトリック・チャン(カナダ)
銅メダル デニス・テン(カザフスタン)
という結果となっていたのでした。
●スキージャンプ男子ラーシヒル個人・決勝で、葛西紀明選手が悲願の銀メダル獲得!
以下、ソチオリンピックの日本代表選手におけるメダル獲得の話題をダイジェストでお知らせいたします。
2月16日、日本時間の午前2時30分に行なわれたスキージャンプ男子ラーシヒル個人・決勝で、日本の葛西紀明選手が悲願の銀メダルを獲得しました!
以下、1位~3位までとなる結果です。
金メダル カミル・ストップ(ポーランド) 278.7点 2冠達成!
銀メダル 葛西紀明(日本) 277.4点
銅メダル ペテル・プレヴツ(ポーランド) 274.8点
葛西選手が銀メダルを獲得したことで、日本のメダル獲得数は5個。
つまり、バンクーバーオリンピックのときの日本のメダル獲得数に並んだことになりました。
●スキージャンプ男子ラージヒル団体の決勝で、日本が銅メダルを獲得!
2月18日に行なわれた、スキージャンプ男子ラージヒル団体の決勝で、清水礼留飛選手、竹内択選手、伊東大貴選手、葛西紀明選手による日本が銅メダルを獲得!
長野オリンピック以来、16年ぶりの団体でのメダル獲得となりました!
以下、1位~3位までを表す結果となります。
金メダル ドイツ 1041.1点
銀メダル オーストリア 1038.4点
銅メダル 日本 1024.9点
ジャンプ男子ラージヒル団体で日本が銀メダルを獲得したことで、メダルの数は6個に。
これにより、バンクーバーオリンピックのときの5個を上回る獲得数となりました!
●日本人選手女子メダル1号! スノーボード女子パラレル大回転の決勝で、日本の竹内智香選手が銀メダルを獲得!
もうひとつ、2月19日に行なわれたスノーボード女子パラレル大回転の決勝で、日本の竹内智香選手が、途中で転倒はしたものの、銀メダルを獲得!
ソチオリンピックに出場の女子選手でのメダル1号となったうえ、スノーボード女子としても初の快挙を達成しました!
決勝の結果は次の通りです。
金メダル パトリシア・クマー(スイス)
銀メダル 竹内智香(日本)
銅メダル ZAVARZINA Alena(ロシア)
これにより、日本は7個目となるメダル獲得となりました!
あともう少しでソチオリンピックも終わりますが、バンクーバーオリンピックでは銀メダルだったスピードスケート女子チームパシュートなど、日本代表選手がメダルを獲得できそうな競技がまだ残っています。
ひき続き日本代表選手の活躍に期待しましょう! (351)
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text:
10,000,000番目(1000万)の
1,000,000番目(100万)の
100,000番目(10万)の
いろいろ有難うございました。
ごめんなさい、なんて?
もう一度言ってもらえますか?
何か飲み物をもらってもいいですか?
薬局/薬を買う(貰う)
快適な海外旅行を行う為に、英語フレーズを覚えておくと海外旅行がもっと楽しめます。
空港や宿泊施設、レストラン、観光地、ショッピング、公共機関などで使える英会話に絞り込めば、簡単なフレーズのみで旅行を楽しむ事が出来ます。
【6つの簡単なフレーズ】
「when(いつ)」「where(どこで)」「who(誰が)」「what(なにを)」「why(なぜ)」「how(どのように)」の6つのフレーズを話せるだけでも快適な海外旅行生活をおくれます。
【人にお願いする時の4つのフレーズ】
「May I...?(許可をとる時)」「Can I...?(可能性を尋ねる時)」「Could you...?(相手にお願いする時)」「Would you...?(相手に丁寧にお願いする時)」の4つのフレーズで「Excuse me」をつけてから聞くとより丁寧になります。
EVERYDAY ENGLISHで紹介する英会話フレーズを覚えれば、海外旅行生活ももっと楽しくなります。
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text:
チャネルB…(1000円×1)-手数料[0円]=1000円
手数料が10%差し引かれるとしても明らかにチャネルAが有利です。これはチャネルAがチャネルBよりも3倍のスピードで売れると想定したケースです。ではこの売れるスピードがどれぐらいの値ならば均衡するでしょうか。
数式を使うので面倒な方はここは飛ばして結果だけご覧ください。
チャネルAがチャネルBのa倍のスピードで売れるとし、xを売上高、yを利益とすると
チャネルAは… y=0.9ax
チャネルBは… y=x
二つの式からとa=1.11となります。
つまり「手数料10%のチャネルA」が「手数料ゼロのチャネルB」の1.11倍売れれば利益はほぼとんとんとなります。1.2倍売れればチャネルAのほうが利益が上回る
さて、いかがでしょうか。ここで実際の問題に引き戻って考えてみましょう。
メルカリはR社の何倍のスピードで売れるか?1.2倍(20%増)を実現できるか?
正確な数字を出すのはいまのところむずかしい。期待値で判断する以外ありません。そらよりは前述したポイント1の観測からメルカリがコストに十分見合うスピードを叩きだしてくれると期待しています。そしてそれこそがメルカリを選んだ最も大きな理由でした。商品がより動きやすいメルカリに、そらよりは賭けることにしたのです。
(2016年8月22日追記 19日に会員登録し、21日午後に出品した商品が数時間で売れました。同一商品が先に複数出品されていたので最低価格に設定したのが功を奏したようです。工夫によって商品が短時間で動く。期待が確信になりました)
登録・引っ越し時のポイント
そらよりは楽オクからの乗り換えにメルカリを選びました。ここからは登録・引っ越し時のポイントについて、いくつかご紹介したいと思います。
登録・引っ越しのポイント1「スマホから登録し招待コードで300ポイントゲット」
メルカリはスマホとパソコンどちらからでも会員登録できます。しかし入会するだけでメルカリ内で300円分のお買い物ができるポイントが付く「招待コード」が使えるのはスマホからの登録だけなんです。
あなたがこの記事をスマホでご覧になっている場合は下のボタンをお選びください。
フリマアプリ-メルカリ フリマでかんたんショッピング
開発元:メルカリ, Inc.
posted with アプリーチ
もしもパソコンをお使いでしたら、スマホでAppStoreアプリかPlayストアアプリを開き、検索ボックスに「メルカリ」と入力してインストールしてください。
メルカリアプリを開くと最初に初回時のみの使い方のアナウンスが表示され、次に「会員登録」画面が表示されます。
赤枠内に「招待コード」を入力してください。ここでお願いです。そらよりの「招待コード」をお使いいただけるととてもありがたい。いや感謝感激です。
そらよりの招待コード: XKANTM
じつはあなたがこのコードをお使いになると、そらよりにも300ポイントが付与される仕組みなんです。どなたが発行する「招待コード」を使ってもポイントは付与されます。だからお知り合いがいらっしゃったら、そちらを優先してくださってかまいません。でも、どっちでもいいよ、という方は、ぜひXKANTMをご入力ください。
なお同じ「会員登録」画面にあるパスワードの設定はみなさん悩ましいところだと思います。こちらは、そらよりの記事「覚えやすい。見破られにくい。そして使いやすいパスワードの作り方」をぜひご覧ください。
この後、住所やお支払用クレジットカード番号の入力を経て、会員登録が完了します。初めての利用時には携帯電話番号でのショートメッセージ認証が必要です。
登録・引っ越しのポイント2「プロフィール画像の登録はスマホから」
そらよりのメルカリへの出品はパソコンが中心です。これまでヤフオクや楽オクへパソコンから出品してきたので、そちらの方が都合がよい。そこでプロフィールもパソコンで入力していたら、どうしてもプロフィール画像が入力できないではないですか。どうやらいまのところはスマホからしか設定できない仕組みとなっているようです。ちなみに次で触れますが、こちらはGIF画像でもOKでした。
登録・引っ越しのポイント3「商品画像はJPGかPNGが〇、GIFは×」
商品画像のファイル形式はJPGかPNGに限定されています。GIFはアウト。じつはそらよりは楽オクに出品した多くがGIF画像になっており、点数が多いだけにそのデータ変換がなかなか面倒でした。
登録・引っ越しのポイント4「効率的に引っ越すために」
これはご説明するまでもないかもしれませんが、念のため、点数の多い出品者が効率的に楽オクからメルカリに引っ越す方法です。
まず左にメルカリの「出品」画面を、右に楽オクの「商品」画面を表示しておきます。
メルカリでテキスト情報に関する設定項目は、たとえば書籍の場合
「商品名」…楽オクからコピペ(40文字以内)
「商品の説明」…楽オクからコピペ
「カテゴリ」…プルダウン選択(項目はシンプルで選びやすい)
「商品の状態」…プルダウン選択(「新品」から「悪い」まで6項目から)
「配送料の負担」…プルダウン選択(「送料込」か「着払い」の二者択一)
「発送元の地域」…プルダウン選択(都道府県)
「配送の方法」…プルダウン選択(「らくらくメルカリ便」「ゆうメール」「ポスパケット」「レターパック」「普通郵便(定型・定型外)」「クロネコヤマト」「ゆうパック」「クリックポスト」「はこBOON」の9項目から)
「発送までの日数」…プルダウン選択(「1~2」「2~3」「4~7」から)
「販売価格」…300円以上を入力(手数料10%を引かれた後の販売利益が自動表示 ※発送コストは自分で計算しなくてはなりません)
わずかこれだけ。楽オクからコピー&ペーストすれば、テキストを入力しなくてはならないのは「販売価格」のみです。実際に使ってみて、たしかにこれは楽でした。従来、ヤフオクや楽オクで出品時に選択を迫られた細かい項目は何だったのでしょう。とにかく早く処理できて助かります。
ところでメルカリで10%の手数料が引かれることになり販価の設定を見直す必要がありました。Excelで次のようなシートを作ったので、もしよかったら参考にしてみてください。
「A.希望利益」あるいは「B.希望販価」に数値を入力すると、それぞれ「販売価格」「獲得利益」が自動計算されるシートです。
たとえば発送はクリックポスト(送料164円)を使うとして、利益は最低900円はほしいな、と考えた場合、販売価格は1183円以上に設定する必要があることが、このシートでわかります。
あるいは出品予定の商品と同じものが先に出品されていた場合、同価格を「B.希望販価」に入力すれば「送料」コストを差し引いた分の正味の利益が、このシートでわかります。
Excelで新規シートを作成し
B5のセルに次の数式を
=ROUNDUP(((B2+B4)/0.9),0)
B8のセルに次の数式を
=ROUNDUP(0.9*B7-B2,0)
それぞれ入力してお使いください。
やっかいなのは画像情報の引っ越しでした。先述のとおり楽オクではGIF画像がほとんどでしたからデータ形式を変換しなくてはなりません。
まず楽オクの商品データの赤枠の部分を右クリックし「名前を付けて画像を保存」を選択します。名前はデフォルトのままで手を加える必要はありません。新規のフォルダを作成し、そこに保存するとよいでしょう。
もともとJPGやPNGで保存されていたデータであれば、このあとすぐにメルカリの「出品」画面トップから画像データを入力できます。
そらよりのようにデータ変換が必要な方は、もうひと手間加えなくてはなりません。
Windowsの場合は「ペイント」ソフトを使うのが手軽でよいでしょう。「メニュー」→「すべてのプログラム」→「アクセサリ」に入っています(Windows7の場合)。
「ペイント」ソフトで該当するGIF画像を開きます。そして左上の▼マークから「名前を付けて保存」を選び「PNG画像」か「JPEG画像」を選択します。ちなみにAdobe Photoshopであれば「Web用に保存」でJPG画像にできます。
以上「メルカリをなぜ選んだのか」と「楽オクからメルカリへの引っ越しのもろもろ」でした。ご参考になれば幸いです。
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text:
2 Control & Display Guide Note: Control Buttons are located on the sides of the BackT rack Battery Indicator Satellite Locked Icon Distance to Location Direction to Location Location Memory Icon (1 of 5 shown) Local Time POWER Button DOWN Button UP Button MARK Button Full Instruction Manual available online at: www .
3 1. Open the battery cover and insert two AAA batteries. 2. Hold POWER button ( until the display appears ) to turn on the BackT rack. When satellite icon stops blinking, it is ready to use ( be sure you are outdoors with a clear view of the sky ).
4 3. The Location screen will display when first turned on. The time is displayed but may need to be adjusted for your time zone. Go to Settings Mode to change the time (as well as other units of measurement). Press UP button on right side of unit to access Settings Mode .
6 7. Select an icon you want to use. While you are physically at the location you want to mark (i.e. your campsite), press and hold the MARK button until you see the display change as shown at right above, confirming the location is stored.
7 9. T o return to a marked location, simply turn the BackT rack on and the display will indicate the direction and distance back to the most recent location marked. T o return to a previous location, push the POWER button to select the icon you used when you marked it earlier .
8 10. BackT rack Point-5 also provides two additional screens with useful information for outdoor enthusiasts. Press the DOWN button while on the Location screen. Y ou will see a screen that displays the air temperature and altitude of your current location.
9 Automatic Distance Units Switching The BackT rack will automatically switch from yards to miles (or meters to km) for longer distances. It can display up a maximum distance of 999 miles or kilometers. Auto Power Off Power automatically turns off after 5 minutes if no buttons have been pressed.
10 W arnings and Notices GPS System & Location Accuracy Notice: The Global Positioning System (GPS) is operated by the government of the United States, which is solely responsible for its accuracy and maintenance. The system is subject to changes which could affect the accuracy and performance of all GPS equipment.
ONE YEAR LIMITED W ARRANTY Y our Bushnell ® BackT rack ™ GPS unit is warranted to be free of defects in materials and workmanship for one year after the date of purchase. In the event of a defect under this warranty , we will, at our option, repair or replace the product, provided that you return the product postage prepaid.
Bushnell Outdoor Products 9200 Cody , Overland Park, Kansas 66214 (800) 423-3537 • www.bushnell.com ©2010 Bushnell Outdoor Products Full Instruction Manual available online at: http:/ /www.
Bushnell 360200説明書を読み、問題を回避しましょう
デバイスBushnell 360200の購入後に(又は購入する前であっても)重要なポイントは、説明書をよく読むことです。その単純な理由はいくつかあります:
デバイスを適切に使用する方法を知るため
製品Bushnell 360200の正常な動作を定期的に点検し、サービスを行う方法を知るため
Bushnell 360200が故障した時の対処法を知るため
Bushnell 360200をまだ購入していないなら、この製品の基本情報を理解する良い機会です。まずは上にある説明書の最初のページをご覧ください。そこにはBushnell 360200の技術情報の概要が記載されているはずです。デバイスがあなたのニーズを満たすかどうかは、ここで確認しましょう。Bushnell 360200の取扱説明書の次のページをよく読むことにより、製品の全機能やその取り扱いに関する情報を知ることができます。Bushnell 360200で得られた情報は、きっとあなたの購入の決断を手助けしてくれることでしょう。
Bushnell 360200を既にお持ちだが、まだ読んでいない場合は、上記の理由によりそれを行うべきです。そうすることにより機能を適切に使用しているか、又はBushnell 360200の不適切な取り扱いによりその寿命を短くする危険を犯していないかどうかを知ることができます。
ですが、ユーザガイドが果たす重要な役割の一つは、Bushnell 360200に関する問題の解決を支援することです。そこにはほとんどの場合、トラブルシューティング、すなわちBushnell 360200デバイスで最もよく起こりうる故障・不良とそれらの対処法についてのアドバイスを見つけることができるはずです。たとえ問題を解決できなかった場合でも、説明書にはカスタマー・サービスセンター又は最寄りのサービスセンターへの問い合わせ先等、次の対処法についての指示があるはずです。


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in TIPS on 2016年3月19日
東京から高知に戻られた斎藤努プロデューサーが、とてもよいツイートをしています。
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小劇場系で公演後に御礼状を受け取るのは千回に1回くらい、こんな状況だからこそ御礼状をきちんと出せば劇場関係者・マスコミ関係者の心を確実に掴める(新アイデアも紹介)
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»Read more • コメントは受け付けていません。
DMを透明封筒で送る場合、料金別納/後納表示・ゆうメール表示・宛名は封筒の内側から透けて見えればよい
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最近は中身のチラシがそのまま見えるよう、透明封筒で送られる企画書や招待状が増えました。ゆうメール(旧冊子小包)で送る場合、透明封筒なら開封せずに内容確認の条件を満たすメリットもあります。


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text:
2005年度関東最大埼玉県の特別養護老人ホームでは、居室内における重要な問題を世界初のこのシステムアタッチメント1台で ●脱臭除菌 ●省エネ ●避難常夜灯をセットし、室内環境改善(室内の環境をクリーンアップ)の効率化を図る為に 採用されました。
〜 愛知県名古屋市内 ・ 東京都台東区内 〜
ホテル ラ・グラースでは、多数の方が毎日利用される為、お客様が気持ち良くご利用できる環境を考え、タバコ臭や香水等の臭い対策に効果があるこの商品が採用となりました。
人生のパートナーにふさわしい住まいづくりを目指して、〈ミルクリーフ・ノーブル〉は生活先進国アメリカで培われたノウハウを活かし、世代を越えて住み継げる住まいです。住宅メーカーとして、”健康・快適性”に優れた室内環境にはとくに注意をはらい、設備内にダウンライト型脱臭除菌装置(避難常夜灯機能付)を採用しました。
〜 九州地区某保育園 〜
0歳児の子供からあずかっているので、空気中のウイルスや雑菌による感染防止と室内温度均一化の管理をする為に採用されました。
病医院・養護老人保護施設専門の某設計事務所では、全設計物件に採用を決定し自社トイレでの衛生管理、又室内環境改善目的の為、採用されました。
某大手輸入住宅会社では、パントリー内の脱臭除菌やゴキブリ除去等の目的に採用されました。
進化したフィットネス&スパ ”ワウディーTOKYO”が生まれ変わる!さらに充実した大人専用のフィットネス空間!岩盤浴の新導入!!和める空間でココロもカラダも癒されます。岩盤浴内の衛生管理は徹底されております。(世界初岩盤浴仕様ダウンライト型脱臭除菌装置)
横浜市内”快活スクエア スパ北山田店内”に有る岩盤浴では、身心ともにリフレッシュ又リラックスしてもらう為、室内環境改善(脱臭・除菌)の目的にダウンライト型脱臭除菌装置が採用されました。
雀荘内のタバコ臭や煙をなくし、喫煙・禁煙者にとって快適な空間や気持ちの良い場を作ります。
モンテローザ”山形石の湯”の岩盤浴50店舗取付決定!岩盤浴室内の問題点は、発汗による臭いです。脱臭・除菌の解決に世界初ダウンライト型脱臭除菌装置岩盤浴仕様が採用されました。
最上階(特別展望台)の男女トイレに脱臭除菌を目的に取り付けられました。
日本最大級(東京岩盤浴)の岩盤浴施設では、お客様への岩盤浴内環境改善を目的として”イオンサプライ”脱臭除菌装置を、弊社の技術力・設置実績を評価され採用されました。
STONE SPA LaBo(岩盤浴)。
> 除菌手指乾燥器 デンネツ殺菌エアータオル
・デンネツ殺菌エアータオルの特長
・デンネツ殺菌エアータオル試験結果
・HACCP対応自動ドア連動型非接触システム
・カタログダウンロード
・メーカー補償10年間
・【オプション】専用モニターのご案内
・飛散防止除菌ランプ、エアーフィルターのお申込
> ダウンライト型脱臭除菌装置 イオンサプライ
・快適室内環境改善提案
除菌・脱臭 / 拡散対流 / 室内温度
・カタログダウンロード
> 水道水蘇生器 ストラマイカ
・ストラマイカの仕組み
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> 卓上型書籍消毒機 デンネツ殺菌ブッククリーン
・COCOCHIの特長
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> 卓上型消毒機 デンネツ殺菌ボックス KIYOME
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お問い合わせ・資料請求
本社 東京都中央区勝どき3-2-3-609 TEL(03)5547-8590代表 FAX(03)5547-8593   伊奈工場 埼玉県北足立郡伊奈町大字小室3917-1


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text:
(1)曜日、日にち、時間による割引日
(2)前売り券や福利厚生サービス、クーポンなど割引サービス
(3)クレジットカードや株主優待など映画館独自の付加サービス
それぞれにメリットとデメリットがあります。
(1)日時による割引日のメリットとデメリット
「レイトショー」や「毎週水曜日はレディースデー」など指定の日時で安くなる方法です。メリットは、日時さえ合わせられば大幅な割引になること。最も安くなります。
デメリットは、好きなときにみられないことです。土日祝など限られた時間しか休めない人は、合わないかもしれません。
(2)割引サービスによるメリットとデメリット
前売り券や福利厚生サービス、金券ショップなど、事前にチケットを購入することで安くなる方法です。メリットは、好きなときに割引価格で映画がみられることです。コンビニで当日に発券できるものもあります。
デメリットは、割引価格が低いことと、事前にチケットを入手する機会を逃したり、手間がかかったりすることです。
(3)映画館独自の付加サービスによるメリットとデメリット
映画館独自でクレジットカードやポイントカードによる割引や運営会社が株主優待を実施している場合があります。
メリットは、割引率が高いこと。ポイントをためれば無料で映画がみられることもあります。ひいきにしている映画館があってリピートしているなら、かなりお得な方法です。
デメリットは、クレジットカードを発行したり、株主になったりと、それなりのハードルがあることです。誰しもが、気軽にうけられるわけではありません。
どの映画館でも1,800円が、1,000円〜1,400円くらいに安くなるのが相場です。個人的には、1,300円くらいであればよしとしています。
最安値はどこ?おすすめの選び方
前項で紹介した割引方法の中でも、おすすめは○○デーといった割引日です。理由は、割引率が高く、お手軽だからですね。1,000円になる日もあります。
毎日のように、どこかの映画館で実施されているため、都市部に住んでいて映画館の選択肢が多いのであれば、○○デーに該当している映画館があるかどうかチェックしてみましょう。
「好きな日にみたい!」ということであれば、福利厚生サービスを比較してみましょう。私も土日にみたいことが多く、○○デーに該当する日が少ないんですよね。なので、ベネフィットステーションをよく利用してます。いつでも割引価格のチケットをコンビニで発券できるので、重宝してます。
映画が割引で見られるクレジットーカード
以下ページでは、映画が割引で見られるクレジットカードをまとめました。いつでも割引価格でみられたり、ポイントを貯めると1回無料になったり、通常よりもお得にみられます。
映画が割引でみれる!映画館でお得なクレジットカード
よくある質問と注意次項
同系列の映画館でも割引サービスが異なる
映画館が独自で実施している○○デーなどの割引は要注意です。例えば、イオンシネマ茨木には毎週月曜日に全作品1,100円均一になるハッピーマンデーがありますが、イオンシネマ大日はありません。
必ず行く予定の映画館の公式サイトをチェックしましょう。
レディースデーやレイトショーは全国共通ではない
よく聞くレディースデーは全国共通ではありません。映画館毎に設けられた割引サービスなので、ないところもあります。
夜に映画が安くなるレイトショーもしかりです。イオンシネマのハッピーナイトのように名称が異なることもあります。
3DやIMAXは安くなるの?
3DやIMAXは、通常のチケット料金+数百円の特別料金がかかります。割引は、通常のチケット料金に適用されます。つまり、割引後の通常チケット料金+特別料金を支払えば3DやIMAXもみられます。結果的に、安くなるということですね。
※映画館によって異なる場合もあります。
映画館によって割引が異なるので、複雑に思えるかもしれません。安くするには以下の順番で確認してみましょう。
(1)行きたい映画館を決めて、その中から割引を探す
(2)複数映画館があるのなら日付が割引に該当しているかを探す
(3)日付に該当していなければ、福利厚生サービスを使う
リピーターであれば、ポイントカードを作っておいた方が絶対にお得です。6回みると、1回分が無料になりますよ。
公開日:2016年8月16日
最終更新日は2017年6月12日です。内容は変更になる可能性もございます。利用の際は公式サイトの確認をお願いします。
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書いてる人:まめ 香川県出身、大阪在住の30代。2017年3月に会社を退職してフリーランスになりました。結婚や子育てで、あまりにもお金がかかる割に、安月給で将来が不安に。消費・投資・浪費と向き合い、お金の使い方を学びながら、節約にはげんでいます。お得情報や割引クーポン、コスパのいい商品を探すのが得意。月間50万PV。
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text:
もともと家屋一体型の商店だったところで、教室の奥のスペースには居間やキッチンなどもあります。
駐車場は教室の近くにあるショッピングセンターサンプラザ様の駐車場をお借りしています。送迎のついでにゆっくりとお買い物もしていただけますよ。
開校に向けてプログラミングってどんなものなのかを知ってもらうために4,6月に真庭市内の小学生を対象にゲームづくり体験のイベントをしました。7,8月には無料の体験会を5回行いました。
プログラミングイベントの様子
一緒にゲームづくりをしていてずっと思っていたのですが、プログラミングすることに意欲的な子が多くて驚いています。ほんとに!みんな!いい子!
前向きだし、反応も子どもらしく素直です。
考えさせる場面でも、真剣に考えて、答えにたどり着こうとします。
もうね、イベントをしても、無料体験をしても一緒にプログラミングをしていて楽しすぎます。
まだまだできたてホヤホヤのTTT真庭校ですが、現在7名の方が入会してくださっています。
クリエイティブなことが好きな子、ゲームが好きな子、プログラミングできたらかっこいいだろうなと思っている子などなど、是非一度体験にきてくださいね。