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観光スポットのガイド解説を聞きながら、自分のペースで観光できる個人旅行者向けのアプリです。現地ガイド監修による見どころを押さえたガイ ドツアーが、スマホ 1 つで手軽に楽しめます。国内はもちろん、世界中の人気観光スポット(遺跡、教会、美術館など)をカバーした豊富な音声解説は合計 100 時間にも上り、旅中の旅行体験を向上させます。
去年にG's ACADEMYが主催したピッチバトル『GLOBAL GEEK AUDITION Vol.2』で優勝したときの特典として、ヨーロッパに16日間ほど滞在していました。
名だたるスタートアップ都市として、アメリカのサンフランシスコ、イスラエルのテルアビブなどがありますが、最近多くの注目を浴びているヨーロッパの都市でドイツのベルリンがあります。
多種多様な文化や人種が集まっていること、物価が他のスタートアップ都市に比べて遥かに安いこと、アーティストビザやフリーランスビザなど、EU諸国からハングリーで優秀な人材が集まりやすいことなどの理由から、ベルリンに拠点を置くスタートアップは年々と急増しているそうです。
今回は、ヨーロッパテックシーンの中でも、ベルリンで行われるヨーロッパのサウス・バイ・サウスウエストと呼ばれるアート × テクノロジーカンファレンス『Tech Open Air 2017』 への参加を目当てに予定を組み、ヨーロッパの国をいくつか周遊していました。
メインのイベントは2日間に渡って開催され、全世界から2万人の参加者、また講演者の数は200人以上を超え、ヨーロッパの中でも最大規模のテクノロジーカンファレンスとなっています。
今回は『Tech Open Air 2017』はどんなイベントなのか、1日目のカンファレンスなどを写真とともに簡単に紹介していきたいと思います。
まず始めに、通称TOAの略で呼ばれる『Tech Open Air』とは何なのかをもう少し詳しく説明します。
ベルリンで毎年夏に開催され、音楽 × アート × テクノロジーなど、枠にハマらない独自の発展を遂げているテック系カンファレンスです。日本でも開催されているヘルシンキ発の『SLASH(スラッシュ)』と同様にすごくエッジがある欧州のテクノロジーカンファレンスだと思います。
起業家や投資家だけではなく、ベルリンらしく多種多様なアーティストや不老不死の研究者、哲学家などのプレゼンも見ることができるのは、唯一無二と言って良いのではないでしょうか?起業家向けの瞑想セッションもあったりと、本当にわくわくする1日を過ごすことが出来ます。チケットは一般参加だと、日本円で4万円ほどかかります。
カンファレンスは、ブロックチェーンやヘルステック、IoT、AIなど様々な領域で、その分野に精通する起業家や専門家が、15分から30分ぐらいの短いスパンで、リズム良くどんどんとプレゼンしていくのが印象的です。特に、ヨーロッパはブロックチェーン立国のエストニアがあるように、ブロックチェーン/暗号通貨領域のプレゼンが非常に多い印象でした。
それでは、1日目のダイジェストを写真とともにお送りします。
ベルリンの都心部から、路面電車で40分ぐらいのところにある屋内 + 野外が一緒になっているイベントスペースで開催されます。朝10時からイベントが開始されるのですが、9時45分頃で入場待ちの長蛇の列があり、参加者の多さを感じます。
写真では男性が多いですが、女性の参加者がすごく多いという印象でした。これも、ヨーロッパテックシーンの一つの特徴かも知れません。
チケットをスタッフに見せ、リストバンドを腕につけて貰い、入場していきます。
屋外には、世界各国からの食べ物があったり、瞑想をしているセッションがあったり、音楽を楽しめるスペースがあったりします。
ここは、企業が出展できるブースがあるスペースです。日本からは、ベルリンにもオフィスがあるグッドパッチさんが出展していました。他は、マーケティング支援などのクリエイティブエージェンシー系が多い印象でした。
ベンチャーキャピタル用のスペースもあり、起業家は直接プロダクトを売り込んで、投資家と話せるスペースもあります。
仮想空間ラボと呼ばれるVRやホロレンズを体験できるスペースもあり、ヨーロッパスタートアップのVRプロダクトを体験できるゾーンもあります。
スピーカーが喋るスペースは音楽フェスのように『森林ステージ』や『イノベーションステージ』、『メインステージ』のように、ステージにより特色があります。
個人の興味や嗜好に合わせて、自由にプレゼンを楽しむことができます。ここは、森林ステージと呼ばれ、瞑想やアーティストのセッションが多いです。
メインステージの様子。朝1番なので、まだ人は少なめです。
このステージでは、著名起業家やノーベル賞受賞の研究者など、いわゆる有名人が講演するステージです。
1日目の最初に始まったのは、Google Ventures・General PartnerのTom Hulme氏のパネルディスカッション。
ヨーロッパのテックシーンにさらなる投資をしていく、特に、ブロックチェーン技術を活用したスタートアップや、バイオテック(ゲノム編集)などの領域に注目していて、投資を増やしていくといった話が印象的でした。
特に参加してみて面白かったセッションが、Bigchain DB社のプロダクト責任者・Dimitri de Jonghe氏の『ブロックチェーンとスマートコントラクト』のセッションです。ここでは、1時間ほどボートの上でセッションが行われ、参加者体験型のワークショップが開かれます。
写真は、ワークショップが終ってからの様子ですが、各テーブルにイベント参加者が散らばり話し合いながら、セッションが行われました。今回のセッションでは、ブロックチェーンとは何か?と簡単な説明から始まり、airbnbやspotifiyなどのプラットフォームがブロックチェーンを採用するメリットは何なのか?やブロックチェーンの何が革新的なのか?スマートコントラクトは何を実現できる?など、参加者で議論しながらセッションが進められ、ブロックチェーンへの理解が深まりましt。
この場所でのセッションは『リバースピッチ』と呼ばれ、起業家が投資家にピッチするのでは無く、投資家が起業家にピッチを行います。そして、プレゼンを見て、起業家が投資家にQ&Aを行っていきます。今までに、この形式は見たことが無かったのですごく新鮮でした。
こんなことからも、ヨーロッパのスタートアップエコシステムの特色が垣間見れます。
1日目は、ブロックチェーン領域のセッションに興味があって、色々と参加したのですが、一つ印象に残ったセッションが、『IPOs are so yesterday』というテーマで行ったエストニアのfunderbeam社の創業者&CEOのKaldi Ruusalepp氏のプレゼンでした。ブロックチェーンを活用し、個人投資家とスタートアップを直接結びつける中央なき投資プラットフォームを運営している会社です。
詳しい紹介は、wiredの記事をご覧下さい。
https://wired.jp/2017/02/20/blockchain-startup-01-funderbeam/
『IPOなんて、古いぜ!』っていう、Tシャツを着ながら圧倒的なプレゼンをしています。
色々なデータを示しながら、分かりやすいセッションでした。
初日のイベントは、バイオテック、AIやブロックチェーンなどのセッションが非常に多く開催され、Google Venturesがこれらの領域の投資を加速しているのも、納得の盛り上がりでした。
2日目は、引き続きイベントの様子とtech Open Airで同時開催されているスタートアップピッチバトルのダイジェストを中心に、紹介していきたいと思います。
【海外レポートVol.2】スタートアップ700社の頂点は?!Tech Open Air 2017 スタートアップバトル
INFORMATION
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【海外レポートVol.3】ヨーロッパを16日間、周遊してみて
【海外レポートVol.2】スタートアップ700社の頂点は?!Tech Open Air 2017 スタートアップバトル


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株式会社インパス 採用インタビュー 〜ITとデザインの融合で最高の体験をつくろう〜 - 就活GeekHub
株式会社インパス 代表取締役 兼 デザイナー 山下さん
株式会社インパス 取締役 兼 エンジニア 井土さん
―サーバサイド開発を行うことは?
サーバサイドは基本的にクライアントの方でバックエンドを担当している方がいらっしゃったり、別のバックエンドチームと一緒に開発をしています。サーバ側からAPIとして公開してもらって、フロント側でそのAPIから受け取ったデータを使って実際のデザインと動きに近づけながら開発をしていくという流れです。
―なるほど。じゃあ、本当にフロントに特化してるっていう感じですね。
「ITとデザインの融合で最高の体験をつくる」
―私、インパスさんのコーポレートサイト、情報がそぎ落とされて、ちゃんと整理されているという印象を受けていて。
―そんなことないですか?こだわりが見えるなと思ったんですけど、そんなことないです?(笑)
いや、そんなことあると思います(笑)
僕らがシステム開発をお請けしているクライアントと、そのシステムの先にある実際のお客さん、ユーザーっているじゃないですか。でも、クライアントだけの主張ではなく、その先にいるユーザーが必要なことを意識しないと意味がないっていうところで。
例えば、このインパスのコーポレートサイトも当然お客さんになる方が見て、「あ、ここだったら安心して頼めそうだな」って思う情報を前面に押し出しています。 理念とか、サービスや過去のプロジェクトだけじゃなくて、それが実際いくらなのか、価格の予算感を前面に出して、弊社がプロジェクトに参加した時にイメージがつきやすいようにしています。
―なるほど。これは、インパスさんにサービスを頼みたいお客さんを意識して作ったからこうなっているっていうことですね。
―確かに。会社情報がメニューの先頭にないですもんね。サービスの方が先に来ている。それも、お客さんが知りたい情報を意識してこういうメニューになってる。なるほど。
請けて開発するサービスに関しても、ちゃんとクライアントの先にいるユーザーを意識して、デザインを考えるところからやっているということですね。
―経営理念に「ITとデザインの融合で最高の体験をつくる」とあります。
今までって、デザインはデザインで開発は開発、って分断されていたイメージがあって。で、それをなんとかしたかったというのが最初にありますね。
―なるほど。そこでいうと実際の開発のフローは具体的にどういう形なのですか?
まずは要件定義からになるのですが、エンジニアにも入ってもらっています。井土だけではなく、チームとして一緒にやっている外部委託のエンジニアさんもです。 で、僕がSketchでデザインを起こして、Zeplinに落としてエンジニアに共有しています。
Zeplinがデザインの位置関係やCSSを確認できるようになっているので、それを参考に僕らエンジニアがReactのコンポーネントに実際に落とし込んでいっていますね。
―デザインとかアプリの使い心地って実際に使わないと分からないというのがあって。モックでも結構分からなかったりしません?なんか、実際に作って使ってみないと分かんないよねみたいなこと、ありませんか?
経験とノウハウがあるので、デザインの段階でそれ(使い心地)は分かりますね。
―デザインを作ってモックを作って、動きも確認してもらってお客さんにこれでいいって言われたはずやのに、いざ作ってみたら「これじゃない」となることはない?
デザインを作ってから戻すってことはまずありえないですね。
―すごいですね。じゃあ、ちゃんと最初からそこもやっぱり情報ちゃんと設計してるからということですね。
そうですね。 今やっているアプリのプロジェクトもすごい短期間で作らないといけなかったんですけれども、設計の議論にすごく時間をかけました。決まってからデザインを起こして、実装も同時並行でやりましたが、戻りは一切なしです。
今までのプロジェクトでも、そういった戻りはないですね。
そうですね、デザインが決まってから大きくデザインが変更になるような戻りとかっていうのはないですね。
―いいですね。素晴らしい。
リモートOK! インパスの働き方
―外部委託の人とチームを組んでいるとのことですが、具体的にどんな感じで仕事してるか、そこでどうやって連携取って仕事してるのかっていうところを教えてください。
平均ですね、同時並行で5つ以上、多いときだと10個近くプロジェクトが走っています。それを全部2人でやってると、もうとんでもないことになるので、3年ぐらい前から外部の委託もして一緒に仕事をやるようになってきました。 その中でも特に支えてくれている方(エンジニア、デザイナー)をサイトにメンバーとして掲載しています。
―みなさん普段、どこでお仕事されているのでしょうか。
今は大阪御堂筋のWeWorkのプライベートオフィスに入居していて、僕と井土はそこで集まって仕事をしています。 リモートで仕事することもあります。井土の家庭に二人目のお子さんが産まれて育児が増えてきたので、最近はリモートの割合が増えていますね。
外部委託のメンバーさんとは週1で集まったりすることはありますが、基本リモートです。
少し前までは京町堀と、あと僕の家が一部オフィスになっていて、そこで集まってよく仕事をしていました。
「この2人ならいいものができる筈」 起業をした経緯
―サイトの会社概要にもありますが、お2人共元々はPanasonicに勤めていらっしゃってんですよね。それで2013年にお二人で起業したと。なぜインパスをやろうと思ったんですか?
井土とは前職では後輩と先輩の関係でした。 井土はポテンシャルもあるし、僕自身もデザイン寄りの設計のところをメインにした仕事したいなとは思っていたんですが、前職ではそれがなかなかできなくて。でも、この2人で何か作ったらいいものができるだろう、いずれかは何か一緒にやろうかという話からスタートしました。
―前職では、お2人はどういうお仕事をしていたんですか?
僕はコードを書くより、設計や管理の仕事も多かったですね。ExcelやPowerPointで要件や設計の資料を作ったり。 でもやっぱり一番の大仕事としてはコールセンターのシステム開発の際にwebフロント開発を担当したことです。やっていて楽しい領域っていうのが、そのフロント開発にありました。
僕は、最初はネットワークエンジニアを2年やっていました。 そこから、そのコールセンターのパッケージを作っている部署に異動し、その商品開発の過程でUI設計を担当しました。
コールセンターのシステムは、お客様相談センターの人が電話を聞きながら入力していかないといけないので、画面の設計がかなり重要視されていたんですね。そこで、クライアントの声を聞き、相談しながら画面を設計をしたのですが、それが楽しくて。
その瞬間はかなりの共感ポイントですね。
―なるほど。それで、お2人でなんかやりたいねってなった時に、フロントというキーワードで合致したということですね。
そうですね。 そう言っていた時期にちょうどiPhoneが出て。「あ、もうこれじゃない?これ(UIとアプリ)が来るだろう」という話になりまして。それで、UIに特化してスマホアプリ開発を事業にしたという感じです。
次は自社サービスの開発・運用
―受託の会社とのことでしたが、事業内容に「自社サービス(ジオメモ)の企画・開発・運用」とありますね。
受託だけではなく、やっぱり自分たちのサービスも持ちたいというがあります。
で、会社を作った時に、そのプロトタイプとして作ったのがこのジオメモっていうアプリです。2013年ちょっと前ぐらいにリリースしたアプリなのですが、おかげさまでユーザーもずっとついててくれて。昔から有料にしてるんですけども、いまだに買ってくれる人も多いです。 Google Maps のライブラリが有償になってしまって、Apple の地図になってしまったのですが。
―レビューの評価すごく高いですね。
今この瞬間もナビゲーションカテゴリーで9位ですね。
―今も、自社サービスもやれるならやりたい、みたいな思いが?
その思いはありますよね。
もうアイデア次第というか。ああいうのってパッと考えてパッと作るっていう時が一番楽しいので。ずっとアイデアを温めたりとかというのはないんですけども。そういう、パッと出てくる瞬間を今ずっと待っています。
既卒の方や、学生さんに会ってみたい!(バイト・インターン大歓迎)
―ずっと2人で、外部委託の人とチームを組みながら複数のプロジェクトをやってる中で、採用をこれから強化していこうっていうところだと聞いています。その「採用強化に踏み切った理由」はなんでしょうか。
今、もう新規案件を請けられない状態になっています。 外部委託で息が合う人を探したりはしていますが、なかなかいいエンジニアさんは既に他でも働かれているのが実情です。 そうなったら会社として育てていかないといけないと思い至りました。
あとは、インパスの文化、と言うほどまだできてないんですけども。それを僕や井土の後の世代に継承していけたらいいかなと思っています。僕らもおっさんなって、死ぬので。
断たれないうちに、僕らの考えをちゃんと言語化して、分かってもらえる人を育てていきたいなと思っています。 このままいったら、誰もいないままになっちゃうので。
―継承したいと思っているインパスの文化って具体的にどういう文化でしょうか。
エンジニアの領域の中でとどまっているっていうわけではなくて、エンジニアの人もデザイン理解をしてもらって、設計から入ってもらっているというのが文化の1つですね。
エンジニアって仕様が決まってからやりたいという人も多くて、なかなか要件定義に参加してもらえなかったりするのですが。うちでチームとしてやっているメンバーは要件定義から参加したいという人が多いです。で、いろいろ意見も言いやすいし。そういうところも1つの特徴じゃないかなと思います。
―インパスさんにはどういう人が向いています?
今まで話してきたことに加えて言うならば、1つ、やっぱり自分の成長にちゃんと投資してる人がいいかなっていうのはありますね。
当然ながらエンジニアだったら自分で勉強するしかないケースも多いので、日々変わっていくような技術をちゃんと学んで、どんどん自分の成長を高めていけるような人がまず必須かなと思っています。
僕はデザインとエンジニアリングのところが融合しているというのがうちの特徴だと思うので、そのデザインの仕事であったり、特にエンジニアリングでもフロント側のところが楽しいって思う人ですかね。仕事を通じて楽しさっていうの感じられるっていうのはすごく重要だと思うんで、そういうとこかな。
―今回、新卒・中途も特にこだわりなく探していらっしゃるっていうのは聞いていますが。特にどういう人に会ってみたいですか?
強いて言うなら、新卒で入社して2、3年目ぐらいで、「今仕事がちょっと面白くないな・・・」と思っている人に会ってみたいですね。なんで面白くないんだろうとか。ずっと面白くないなって言いながら仕事しててももったいない気がしますよね。
学生さんにも会ってみたいです。とにかく最近は学生さんに会っていない。
会社入ってすぐぐらいの時だったら、本当に学生の感覚っていうのは肌のように分かっていたけど、どんどん年を重ねるにつれて、距離感というか、どういうふうな価値観で動いてるのかとか、感覚なのかっていうのを含めて、分かっていない部分がすごく多くて。
僕らは今、新卒どんどん採用していこうという姿勢ではないですが、ただ単に分かってないだけで、もしかしたら合ってるかもしれないし。その辺りも含めて実際会ったりとかお話ししないとちょっと分からないので、会ってみたいっていうふうに思っているんです。
―バイトやインターンという形で一緒に仕事をするということはできますか?
―なるほど。具体的に何か決めてバイトやインターンの募集をかけているというわけではないけれども、もし気の合う人というか。こういう話を聞いてインパスの仕事をバイト・インターンでやってみたいっていう人がいたら全然大歓迎ということですね。
はい。それはもう、大歓迎ですね。
一緒に会社を作っていけるような人に出会えたら
―最後に、今回の「就活GeekHub」に参加する人によかったら、お2人から一言ずつお願いしていいですか。
会社を作って6年にはなるものの、今まで一回も採用をしたことないので、人事制度なんかも今まさに作っていて、まっさらな状態なんですね。
なので、そういうところ、会社を一緒に作っていけるような人。単にエンジニアとして仕事をしていくだけじゃなくて、インパスっていう会社を一緒に作っていけるような人が来てくれたら楽しいかなと思っています。
デザインとエンジニアリングのところがやっぱり両方とも好きだというような人。で、それを具体化、具現化できるような人と話してみたいです。
「両方好き」って、エンジニアリングにも中途半端だし、デザインにおいても中途半端って捉えがちだけど、実はそれを両方とも知っておくと、すごく世界が広がるんですよね。
いろんなことが好きで興味を持って吸収しているような人がいたら、すごく話してみたいなと思いますね。
―なるほど。ありがとうございます!お2人とも9/14当日はいらしてくれるんですよね。
―このインタビューを見て、お2人としゃべってみたいと思った方は、ぜひ9/14(土)就活GeekHubに来てほしいと思います。お2人とも、ありがとうございました!
参加登録はこちらから! www.geekhub.jp
sammy7th 2019-08-13 14:10
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いよいよ今週末開催の「就活GeekHub!」 今回の就活GeekHubでは…
エンジニアを目指すなら「就活GeekHub」へGo 👍
ジャージで行ける就活イベント 「就活GeekHub」!♀♂ いよい…
🙋♀「エンジニア就活 匿名質問座談会」今回の内容 🙋♂
いよいよ来週末 9/14(土) 開催の就活GeekHub! 13:00-14:00の間…
ジャージで行けるエンジニア就活イベント!「就活GeekHub」2019/09/14(土) 大阪にて開…
ジャージで行けるエンジニア就活イベント!「就活GeekHub」2019…
2019/04/27 (土) 就活GeekHub 開催しました 😀
2019/04/27 (土) 就活GeekHub を開催いたしました。 www.geekhu…
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1.1 夏の水分補給はどのくらい飲んだらよいのか?
1.2 水分補給は何を飲んだらいいの?
1.3 水分補給のタイミングはどのくらいがいいの?
1.4 水分を飲むとトイレが近くなるのはなぜ?
1.5 冷たい飲み物を一気飲みしてもいい?
1.6 夏に飲みたくなるビールは水分補給になる?
夏バテ・脱水症状を防ぐための水分補給の方法6選
人の身体の60%は水分でできていて、水分は欠かせないものです。体温の上昇を防いだりする体温調整機能があり、体温が上がると汗をかいて蒸発するときに一緒に熱を放出することで体温の上昇を抑えるようにコントロールしています。体温の上昇は、運動をすることでも上がりますが、暑い夏の日の気温でも体温は上昇し、汗をかきます。必要な水分をしっかりと補給しておかなければ、体温調整ができません。
体温調整が出来なくなると、脱水症状を引き起こしますし、夏バテや熱中症になることもあります。水分補給は、自分の身を守るためにも必要なことで、適切な水分補給を行なうことが重要になりますので、水分補給のポイントをしっかりと抑えておきましょう。
夏の水分補給はどのくらい飲んだらよいのか?
人が1日に失う水分量は2リットルです。私は、外に出るのは通勤とランチのみ、席を外すのもトイレや用事があってもそんなに外に出ることのない事務職でオフィスにずっといるから大丈夫!と思っているかも知れませんが、夏の時期は座っているだけでも汗をかき、水分を失っています。知らない間に脱水症状になっていることがありますので、事務職でも水分補給は必要です。
どれだけの水分を飲んだら夏バテ・脱水症状予防になるのか?
1日の食事から摂取できる水分量が700ml、体内の栄養素から作られる水分が300mlということで1リットルは自然に補えることになりますが、尿で出てしまう水分を最低500mlで計算すると正味500mlとなります。失われる水分が2リットルなので、1日1.5リットルの水分補給が必要になります。これは日常生活でのことなので、炎天下の中で作業をしたり、運動をしたりする人は最低でも倍の1日3リットルの水分補給をこまめに摂るようにしましょう。
水分補給は何を飲んだらいいの?
水分補給をするときに注意しないといけないのは、日常生活を送っている人と力仕事や激しい運動をしている人では違います。
日常生活を送っている人は、普通の水でも十分に水分補給になります。汗をかくことで塩分が少なからず失われますが、食事の中で必要以上の塩分を摂取していることが多いので、塩アメを舐めたり、塩分(ナトリウム)をスポーツドリンクを飲んでしまうと塩分を過剰に摂取してしまう結果になってしまいます。塩分が不足しているときには塩分が欲しくなりますので、そのときは塩分を摂取するようにします。
日常生活の人におすすめは「 麦茶 」です。麦茶はノンカフェインで、水分補給に向いている飲み物です。中でも、「 健康ミネラルむぎ茶 」は、カリウム・リン・マンガン・ミネラルが入っているドリンクで栄養素を補うこともできます。
外での力仕事や運動・スポーツをして大量の汗をかく人は、塩分(ナトリウム)を含むスポーツドリンクなどを飲むようにします。スポーツドリンクにブドウ糖が含まれているほうが水分が吸収されやすいのでおすすめです。他には経口補水液も水分補給に向いています。自分で「 経口補水液を作る 」こともできます。
大量に汗をかく人におすすめは「 ポカリスエット イオンウォーター 」です。体液に近い成分のため、失われたイオンをスムーズに補給することができ、ブドウ糖を含み、吸収されやすい飲み物です。
カフェインは利尿作用がありますので、せっかく飲んだ水分を出してしまいますので控えるようにしたほうがいいです。
経口補水液とポカリなどのスポーツドリンクって何が違うの?
水分補給のタイミングはどのくらいがいいの?
多くの人が喉が渇いてから水分補給をしていると思います。身体が水分を欲するときにはすでに脱水症状を起こしている状態です。軽い脱水症状で水分補給をしたからといってすぐに回復できるほど身体の機能は優れていません。それに水分を飲んだことに満足してしまい、必要量の水分を飲む前にやめてしまうこともあり、脱水症状を悪化させてしまうことがあります。
夏バテや脱水症状・熱中症予防のためにも、水が飲みたいと思う前に水分補給をこまめにする必要があります。水分補給をするタイミングは、
・日常生活を送っている人は、約1時間に1回
・大量に汗をかく人は、15~20分に1回
を目安にするようにします。
水分をどのくらい飲んだらいいのかというのは、1日に必要な摂取量から計算するといいです。
日常生活を送っている人は、1日に1.5リットルの水分摂取量が必要です。7時起床で8時から1時間おきに100mlを飲むと22時まで飲めば必要摂取量を飲むことができます。1時間おきに100ml、コップ1杯分の水を飲むようにするといいです。
大量に汗をかく人は、1日に3リットルの水分摂取量が必要です。汗を大量に朝から夕方に掛けては15~20分に1回の水分補給が必要なので、100mlのスポーツドリンクなどナトリウムとブドウ糖が含まれているドリンクを飲むようにします。夜は大量の汗をかかないときは1時間に1回の水分補給で十分です。
水分を飲むとトイレが近くなるのはなぜ?
こまめに水分を飲んでいるけど、合わせてトイレも近くなり1時間に1回は行かないと行けない状態になっているというときには、水分の摂取量が多いのが原因です。水分補給の間隔を空けたり、摂取量を少なくするなどして調整するといいです。
逆にトイレに行く回数が少ないときや、アンモニア臭が強いときは脱水症状になっている可能性があります。軽度の脱水症状になると血液量が少なくなり手足の末端が冷えてきたり、だるさを感じたり、肩こりや首こりにもなります。アンモニア臭が強かったり、黄色い尿は腎臓が濃い尿を作っていることになり尿管結石を引き起こす原因にもなります。
トイレの回数が1時間に1回は多いので、適切な水分補給をするようにしましょう。
冷たい飲み物を一気飲みしてもいい?
暑い夏の水分補給には冷たい飲み物を飲みたくなります。でも、冷たい飲み物は尿としてすぐにでていきやすいのです。冷たさに脳が満足してしまい、水分補給が足りたと判断してしまいます。体内に取り込まれる水分量が少なく、体外に排出される水分が多いので脱水症状を引き起こす原因になります。
冷たい飲み物ばかり飲んでいると、胃腸の温度が低下して体温を上げようとエネルギーを使うため、夏バテを引き起こします。キンキンに冷えた飲み物ばかりではなく、常温または温かい飲み物も飲むようにすると身体の負担を軽減し、水分補給することができます。
夏に飲みたくなるビールは水分補給になる?
夏の飲みたくなるのがビールや炭酸飲料です。キンキンに冷えたものと炭酸が喉を刺激して爽快感を与えてくれます。冷たさや炭酸の刺激は口や喉のに刺激を与えて、満足感につながります。でも、身体は水分不足の状態にあり脱水をのちに引き起こす可能性があります。さらにアルコールは利尿作用があるので水分補給にはなりません。
体調が優れない、違和感があるときにはビールなどのアルコールは飲まないことが大切です。
水分はこまめに飲むことが大切です。誤った飲み方をしても脱水症状の改善になりませんので、正しい水分補給を心がけましょう。6つのことについて紹介してきましたが、夏バテや脱水の知識として間違っていたことがあるかも知れません。


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この記事では、概要や注意点とともに、ポイント還元の恩恵を最大限受けるコツについても紹介していますので、ぜひ最後までご覧ください。
当選のチャンスを増やすには
1. 買い物予定がなくてもエントリー
2. 買い物前にチェック
3. 同じジャンル内でキャンペーン対象店を探す
ほかのキャンペーンとの比較も忘れずに
普段どおりの利用で抽選対象者になろう
≪画像元:楽天ペイメイント≫
今回紹介しているキャンペーンは、
(1) 楽天ポイントカードを提示して、
(2) 楽天ペイアプリで支払いをすると、
(3) 楽天ポイントが抽選で最大50%還元される
キャンペーンは現在開催中で、2021年9月30日(木)23:59までで、エントリーをするだけでも「1ポイント」は確実にもらえます。
下記に、今回のキャンペーンの注意事項をまとめて紹介していますが、事前にご確認のうえ利用してください。
・ 事前エントリー必須
・ 楽天ペイアプリによるコード、QRでのお支払いのみが対象
・ 期間中、合計が税込500円以上の支払いが必須
・ 一部対象外店舗があり
・ 進呈ポイントは、1人あたり最大1万ポイントまで
・ 進呈ポイントは期間限定ポイントで、上限や条件があり
当選のチャンスを増やすには
今回のキャンペーンは抽選ですが、ポイント還元の恩恵を最大限受けるコツは、いつもの還元キャンペーンとほぼ同じ要領です。
実践されている人も多いかもしれませんが、ほかのキャンペーン時にも活用できる方法ばかりなので、参考になれば幸いです。
1. 買い物予定がなくてもエントリー
今回のキャンペーンでは、エントリーするだけでも1ポイントがもらえます。
「対象店舗に買い物へ行くかどうかわからないし…」と思ってそのまま忘れてしまうことがないよう、とりあえずエントリーしておくのがおすすめです。
2. 買い物前にチェック
来店予定の店舗がキャンペーンの対象となっているかどうか、買い物前にチェックします。
とくに、チェーン店は対象の場合が多いので、知らずに別の支払い方をしてしまってはもったいないです。
3. 同じジャンル内でキャンペーン対象店を探す
買い物前に来店予定の店舗がキャンペーン対象ではなかった場合、とくにその店舗にこだわりがなければ、同じ業態の店舗がないか探してみてください。
たとえば、「Aドーナツ店」はキャンペーンの対象だが、「Bドーナツ店」は対象外といった場合です。
同じ買うなら、抽選の対象となる店舗で購入したほうがお得です。
ただし、対象外となっている店舗のほうが1個あたりの価格が安価であるなど、価格差がある場合は対象外でもお得な店舗を選択してください。
また、今回のキャンペーンは2021年9月30日(木)までと期間が長いので、トイレットペーパーやティッシュなど、近々必要になりそうなものは期間中に買っておくのがポイントです。
キャンペーンの対象店舗は、「ファミリーマート」や「すき家」、「はま寿司」や「コーナン」などなど、普段の生活で利用しているような有名店がたくさんあります。
期間中だからと無理に買い物や食事に出かけず、あくまでも普段と変わらないペースや利用金額を保つようにしてください。
また、各店舗独自のポイントカードなどと併用できる場合も多いので、レジのときには念のため同時に出してみましょう。
ほかのキャンペーンとの比較も忘れずに
キャッシュレス支払いのキャンペーンは、楽天ペイ以外に、「PayPay」や「d払い」などもよく行っています。
来店予定の店舗にて、楽天ペイ以外のキャッシュレス支払いのキャンペーンが実施されていないかもチェックしてください。
また、還元率が少なくても確実に還元されるほうがお得になるため、楽天ペイ以外が確実なポイントバックキャンペーンを実施しているときは、そちらを優先するのがおすすめです。
普段どおりの利用で抽選対象者になろう
還元方法が抽選となっている今回のキャンペーンでは、還元が確実なときよりも、さらに慎重に行動して無駄遣いをしないよう心がけてほしいと思います。
キャッシュレス支払いは便利ですが、ついつい使い過ぎてしまうことも多いですし、キャンペーン期間中であればなおさらです。
「抽選というのは、当たらないほうが多いのが常識」なので、無理をして浪費するのではなく、普段どおりの買い物で抽選対象者となってください。(執筆者:最強節約ママ 山内 良子)
この記事を書いている人
山内 良子(やまうちりょうこ)
2008年頃から接客業務改善などの業務に携わりつつ、資格を生かした親子クッキングイベントなどを開催。現在は主にライターとして活動し、レジャーや旅、暮らしや妊活、ママ向け記事やインタビュー、経営者向けの記事などなど幅広く執筆中。 【寄稿者にメッセージを送る】
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Study schedule with a minimum number of hours (15 hours) of instruction per week during the academic year, including any period of training in the workplace that is part of the student’s studies. Students should ask their school what the full-time requirements are.
Full time study status is determined by your educational institution (school). It is usually based on the number of classroom hours per week.
卒業時期や状況によっては夏に授業を取った方が良い場合はもちろんあります。
ですがカナダの夏は素晴らしいので学校のことは一度忘れてリラックスできる時期にすることをオススメしたいです。
夏セメスターに関する大切なことがもう一つあります。
20時間の労働時間の制限が外れるので、学外でフルタイムの労働が認められます。
思い切り働いて貯蓄をし、秋と冬に学業に集中するというのも良いかもしれませんね。
無理をしてフルタイムのステータスを維持する必要がなくなります。
例えば残り3クレジットで卒業条件が満たされるのであれば、フルタイムの条件である9クレジット分の授業を取る必要はないということになります。
上限20時間の労働も認められているので、時間に余裕を持って卒業後の準備をすることが可能です。
カナダに残るならレジュメの作成やネットワーキングイベントなどに参加して行くのが良いアイディアではないでしょうか。
If you’re a part-time student
You can work off campus only if:
you meet all of the requirements above and
you’re only studying part-time, instead of full-time, because:
you’re in the last semester of your study program and you don’t need a full course load to complete your program and
you were a full-time student in your program in Canada, up until your last semester
-Government of Canada
悩んだら政府公式ツール!
労働に関しては悩んだらCICの公式ツールを使って判断しましょう。
いわゆる政府サイトから提供されているオンラインツールです。
Find out if you can work off campus as an international student
留学生の行動には厳しく制限をかけられているということですね。自分の状況次第で限定的な労働権と自由を利用していくことになります。
留学中のアルバイトは多くの人が疑問に感じるポイントです。留学生はCICのツールを使って一度シミュレーションをすることをオススメしたいです。
アルバイトを考えている人はカナダの労働規定もチェックしておくと良いですよ。サイト内に一覧表を作ってあります。
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Credit Score (1) GPA (1) GRE (1) Loan (1) Rental Income (1) SAT (1) SNS (1) T2202A (1) TESOL (1) TOEFL (1) オンタリオ (1) カナダ留学 (2) スポーツ (1) バイク (1) バイト (2) パソコン (1) ワーホリ (4) 交通 (2) 仕事 (3) 再申請 (1) 大学 (1) 大麻 (1) 学生ビザ (1) 安全 (1) 家電 (1) 帰国 (1) 無料エージェント (1) 留学 (4) 留年 (1) 節約 (5) 自己紹介 (1) 英文法 (1) 英検 (1) 英語 (1) 野球 (1)


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使用年数が短い家具・家電製品
コレクターズグッズ(プレミアム、有名人のサインなど)
三重県津市高茶屋周辺で遺品を高額買取するポイント
遺品整理で買取するものの分別が終わったら三重県の業者に買取をする前にやっておくことがあります。
それは、「きれいな状態にしておく」ことです。
長年使用していなくてホコリまみれになっているものもあるのではないでしょうか。
できるだけきれいに掃除して新品の状態に近くすれば、遺品の査定金額が高くなることもあります。
また、家電製品の場合は取扱書などの付属品をそろえておきましょう。
付属品があるかないかで、買取のさいに査定金額は大きくかわります。
もう一つのポイントは「相場金額を調べておく」ことです。
津市の高茶屋周辺の遺品整理買取業者によって遺品の買取金額に大きな差が出る場合もあります。
特に、骨董品や古本などのヴィンテージ系は三重県津市高茶屋周辺の業者によって10倍ちかく査定金額が異なることもあります。
三重県の津市で遺品の買取をする前に、相場がいくらぐらいなのか調べて業者を選びましょう。
三重県津市高茶屋周辺の遺品整理業者の買取のメリット&デメリット
津市高茶屋周辺で自分たちで遺品整理を行っても、業者を利用してもどのみち費用が発生します。
「自分たちでするのに費用がかかるんだと?」と思う方もいるでしょう。
というのは、遺品整理をしたあとに大量に出てくる不用品を処分するときに費用がかかるからです。
その費用を抑えるためにも遺品の買取をおすすめするわけですが、そのメリットとデメリットには何があるのでしょうか。
一緒に下記をみてみましょう。
三重県津市高茶屋周辺で遺品買取のメリット
無料で査定してもらえる(業者による)
意外と遺品は高価で買取ができる
遺品整理の費用を安く抑えることができる
専門スタッフがあるので安心して買取できる
三重県高茶屋周辺で遺品買取のデメリット
事前に買取可能な遺品の仕分けが必要(業者による)
貴金属や骨董品などの買取には注意(相続関係のため)
買取専門店より査定金額がすこし低い
三重県津市高茶屋周辺で遺品買取する際の注意点
最後に、三重県津市の高茶屋周辺で遺品整理で出てきたものを買取するさいの注意点をご紹介します。
残念ながらどの業界でも悪徳業者が存在します。
そのような悪徳業者にひっかからないために、高茶屋周辺でいい業者選びのポイントを知っておく必要があります。
見積りの内容が分かりやすい
古物商許可を持っている
三重県津市で営業年数が長いということは、それだけ実績が多くて信頼されていることになります。
見積りがわかりにくかったり、やけに安さを宣伝する業者は悪徳業者の可能性が高く、後から追加料金を請求することがあるため、事前に確認しておきましょう。
また、専門の遺品査定士・鑑定士の資格をもっているのかどうか確認するのもいいです。
1社に遺品の買取を依頼するのはダメ!
三重県の津市で遺品を買取するさいには、1つの業者に依頼するのではなく、複数の業者に依頼しましょう。
津市高茶屋周辺の遺品整理買取業者によって査定金額が異なるので、見積りを出してもらいその中から査定金額が高いところを選びましょう。
業者の態度や対応を伺おう!
三重県の津市高茶屋周辺の遺品整理買取業者にはそれぞれの方針があります。
スピードを重視するか、時間がかかっても丁寧な作業を行うかなど方針が異なるので見極める必要があります。
津市の高茶屋周辺の遺品整理買取業者に買取してもらうさいに、宅配・出張買取などを提供する業者もあります。
しかしここでおすすめするのは、出張など直接スタッフに会って査定が行われる方法でお願いしてみることです。
遺族が立ち会っているにもかかわらず、遺品の扱いが丁寧ではなかったり仏壇に手を合わせなかったりする業者は避けてください。
誰よりも遺族の気持ちを理解して満足できるような遺品整理買取業者に依頼するのが一番いいのではないでしょうか?
遺品整理はいつか必ず訪れます。
そのとき、三重県のみなさんはどうしますか?
きっと悲しみやショック、虚しさなどでうまく遺品整理がすすめないと思います。
この記事がぜひ参考になってそのときに思い出して実行できたらうれしい限りです。
遺品整理と買取を一緒に行う業者の中で「バイセル」をおすすめします。
買取業界の中では知らない人がいないくらい有名で実績も豊富なので安心して任せてもいいと思うくらいの業者です。
また、公式サイトの口コミやブログの口コミなどをみても評判が高くて、実際に利用してみた人の話をきけるのは非常にいい機会ですし…
何よりも名前にふさわしく最短30分というスピードで遺品の買取ができるので、時間がなくて忙しい方にも向いています。
それだけではなく、即現金で支払いが行われるところや全国どこでも無料で出張買取も行っています。
遺品整理できっと価値があるものなのに素人の目にはよく判断ができないものも多いでしょう。
そのさいは、24時間受付をしているので、とりあえず無料査定を申し込んでみるのはいかがでしょうか?
K.Sさん (宮城県)
一人暮らしだった親族が他界して遺品の整理が必要だったのですが、家から遠くてなかなかできませんでした。親族は何かしらの骨董品や美術品などを集めるのが好きだったのですが、それらの処分に困っていたところこの業者を知りました。遺品も買取してくれるということを知り評判も良かったので迷わずお願いしました。電話で問い合わせしたのですがその時点からすごく親切で査定も高くつき、遺品整理の費用はすべて相殺されて残りの分の利益を得ることもできました。
S.Gさん (佐賀県)
早く遺品整理をしないといけないのに大切な人を失ったという悲しみが大きくてどうしても整理を進めることができませんでした。そのときに遺品整理をしてくれる業者があると知り、利用しました。まるで私たちの気持ちが分かったように一緒に悲しんですごく丁寧に作業してくれました。不用品になったものは買取も進めて料金も安く1日で作業が済みました。私たちだけでしたら何日がかかったと思いますがやはりプロの方は違いますよね。ありがとうございました。
A.Mさん (千葉県)
この業者を選んだ理由は以前、友達が利用してたからなんです。そのときに一緒に立ち合いして業者さんが遺品整理をする作業をみていたのですが、もの一つ一つを大事そうに運ぶ姿にもし私も遺族側になったら利用しようと決めてました。こんなに早く私が利用することになるとは思わなかったですが、今回も見積りを出すために訪問したときから最後の作業が終わって帰るまで指摘することがないくらいの作業っぷりでした。


text:
使用年数が短い家具・家電製品
コレクターズグッズ(プレミアム、有名人のサインなど)
和歌山県那智勝浦町湯川周辺で遺品を高額買取するポイント
遺品整理で買取するものの分別が終わったら和歌山県の業者に買取をする前にやっておくことがあります。
それは、「きれいな状態にしておく」ことです。
長年使用していなくてホコリまみれになっているものもあるのではないでしょうか。
できるだけきれいに掃除して新品の状態に近くすれば、遺品の査定金額が高くなることもあります。
また、家電製品の場合は取扱書などの付属品をそろえておきましょう。
付属品があるかないかで、買取のさいに査定金額は大きくかわります。
もう一つのポイントは「相場金額を調べておく」ことです。
那智勝浦町の湯川周辺の遺品整理買取業者によって遺品の買取金額に大きな差が出る場合もあります。
特に、骨董品や古本などのヴィンテージ系は和歌山県那智勝浦町湯川周辺の業者によって10倍ちかく査定金額が異なることもあります。
和歌山県の那智勝浦町で遺品の買取をする前に、相場がいくらぐらいなのか調べて業者を選びましょう。
和歌山県那智勝浦町湯川周辺の遺品整理業者の買取のメリット&デメリット
那智勝浦町湯川周辺で自分たちで遺品整理を行っても、業者を利用してもどのみち費用が発生します。
「自分たちでするのに費用がかかるんだと?」と思う方もいるでしょう。
というのは、遺品整理をしたあとに大量に出てくる不用品を処分するときに費用がかかるからです。
その費用を抑えるためにも遺品の買取をおすすめするわけですが、そのメリットとデメリットには何があるのでしょうか。
一緒に下記をみてみましょう。
和歌山県那智勝浦町湯川周辺で遺品買取のメリット
無料で査定してもらえる(業者による)
意外と遺品は高価で買取ができる
遺品整理の費用を安く抑えることができる
専門スタッフがあるので安心して買取できる
和歌山県湯川周辺で遺品買取のデメリット
事前に買取可能な遺品の仕分けが必要(業者による)
貴金属や骨董品などの買取には注意(相続関係のため)
買取専門店より査定金額がすこし低い
和歌山県那智勝浦町湯川周辺で遺品買取する際の注意点
最後に、和歌山県那智勝浦町の湯川周辺で遺品整理で出てきたものを買取するさいの注意点をご紹介します。
残念ながらどの業界でも悪徳業者が存在します。
そのような悪徳業者にひっかからないために、湯川周辺でいい業者選びのポイントを知っておく必要があります。
見積りの内容が分かりやすい
古物商許可を持っている
和歌山県那智勝浦町で営業年数が長いということは、それだけ実績が多くて信頼されていることになります。
見積りがわかりにくかったり、やけに安さを宣伝する業者は悪徳業者の可能性が高く、後から追加料金を請求することがあるため、事前に確認しておきましょう。
また、専門の遺品査定士・鑑定士の資格をもっているのかどうか確認するのもいいです。
1社に遺品の買取を依頼するのはダメ!
和歌山県の那智勝浦町で遺品を買取するさいには、1つの業者に依頼するのではなく、複数の業者に依頼しましょう。
那智勝浦町湯川周辺の遺品整理買取業者によって査定金額が異なるので、見積りを出してもらいその中から査定金額が高いところを選びましょう。
業者の態度や対応を伺おう!
和歌山県の那智勝浦町湯川周辺の遺品整理買取業者にはそれぞれの方針があります。
スピードを重視するか、時間がかかっても丁寧な作業を行うかなど方針が異なるので見極める必要があります。
那智勝浦町の湯川周辺の遺品整理買取業者に買取してもらうさいに、宅配・出張買取などを提供する業者もあります。
しかしここでおすすめするのは、出張など直接スタッフに会って査定が行われる方法でお願いしてみることです。
遺族が立ち会っているにもかかわらず、遺品の扱いが丁寧ではなかったり仏壇に手を合わせなかったりする業者は避けてください。
誰よりも遺族の気持ちを理解して満足できるような遺品整理買取業者に依頼するのが一番いいのではないでしょうか?
遺品整理はいつか必ず訪れます。
そのとき、和歌山県のみなさんはどうしますか?
きっと悲しみやショック、虚しさなどでうまく遺品整理がすすめないと思います。
この記事がぜひ参考になってそのときに思い出して実行できたらうれしい限りです。
遺品整理と買取を一緒に行う業者の中で「バイセル」をおすすめします。
買取業界の中では知らない人がいないくらい有名で実績も豊富なので安心して任せてもいいと思うくらいの業者です。
また、公式サイトの口コミやブログの口コミなどをみても評判が高くて、実際に利用してみた人の話をきけるのは非常にいい機会ですし…
何よりも名前にふさわしく最短30分というスピードで遺品の買取ができるので、時間がなくて忙しい方にも向いています。
それだけではなく、即現金で支払いが行われるところや全国どこでも無料で出張買取も行っています。
遺品整理できっと価値があるものなのに素人の目にはよく判断ができないものも多いでしょう。
そのさいは、24時間受付をしているので、とりあえず無料査定を申し込んでみるのはいかがでしょうか?
K.Sさん (宮城県)
一人暮らしだった親族が他界して遺品の整理が必要だったのですが、家から遠くてなかなかできませんでした。親族は何かしらの骨董品や美術品などを集めるのが好きだったのですが、それらの処分に困っていたところこの業者を知りました。遺品も買取してくれるということを知り評判も良かったので迷わずお願いしました。電話で問い合わせしたのですがその時点からすごく親切で査定も高くつき、遺品整理の費用はすべて相殺されて残りの分の利益を得ることもできました。
S.Gさん (佐賀県)
早く遺品整理をしないといけないのに大切な人を失ったという悲しみが大きくてどうしても整理を進めることができませんでした。そのときに遺品整理をしてくれる業者があると知り、利用しました。まるで私たちの気持ちが分かったように一緒に悲しんですごく丁寧に作業してくれました。不用品になったものは買取も進めて料金も安く1日で作業が済みました。私たちだけでしたら何日がかかったと思いますがやはりプロの方は違いますよね。ありがとうございました。
A.Mさん (千葉県)
この業者を選んだ理由は以前、友達が利用してたからなんです。そのときに一緒に立ち合いして業者さんが遺品整理をする作業をみていたのですが、もの一つ一つを大事そうに運ぶ姿にもし私も遺族側になったら利用しようと決めてました。こんなに早く私が利用することになるとは思わなかったですが、今回も見積りを出すために訪問したときから最後の作業が終わって帰るまで指摘することがないくらいの作業っぷりでした。


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text:
1993年大手IT企業に入社。宅内交換機、宅内電話機の開発に従事、その後事業企画部門へ異動し、医療・動物医療・農業に関するイノベーション創造に深く関与。主に各種センサーによる生育関連データ蓄積及び作業記録アプリ等、「スマート農業」関連ソリューションの開発を主導。その際、自分自身が農業現場の実情を知る必要があると考え、実際に農業法人に飛び込み農業を学んだ。
2012年から2015年まで農林水産省で「スマート農業」推進担当として政府の「スマート農業」関連戦略策定や現場の普及促進に努める。その経験から慶應義塾大学 SFC 研究所の研究員として「スマート農業」関連の研究にも関わり、農林水産省や自治体の「スマート農業」に関する会議にも有識者や座長としても参画している。
2014年、ICT や IoT、AI など「スマート農業」の利活用促進、次世代農業人材の育成を目的とした業界団体、日本農業情報システム協会(略称JAISA)を設立し、代表理事に就任。(2019年一般社団法人化)また、2018年にはスマートアグリコンサルタンツ合同会社設立、代表/CEOに就任。
食と農の未来を切り開く農業DX:農業をデジタル技術でかっこよく稼げて感動があるものに
まずは渡邊さんより、農業へのデジタルの導入について語っていただきました。
Q:今回のテーマである「農業DX」とはどのようなものなのでしょうか?
A:農業DXとは、農業や食関連産業の分野において、デジタル技術の利活用により、生産から消費に関わるあらゆる人々のビジネスや生活を良い方向に変化させることです。
そして、この農業DXを活用して、農業をかっこよく(K)稼げて(K)感動があるものに(K)ということで、新3K農業というのをミッションに掲げています。
Q:もともと農業とは無関係のお仕事をしていたところから、現在のように、農業のデジタル化を推進する立場になるまでの歩みについて教えて下さい?
A:元々、民間企業出身で、農業とは全く関係のないところで生きていました。その中で、農家と知り合うきっかけに恵まれ、農業について勉強したことで、農業は楽しいという気持ちが芽生えたのです。
このように、元々民間企業出身でありながら、大学の研究員や公務員という立場を経験し、現在は農業と関わる立場となりました。そのため、一人で産官学+農を連携できるのは私自身の大きな強みです。農家とIT技術者の通訳という思いから、スマートアグリ・エバンジェリストと名乗っています。
Q:農業の一番の課題はなんだと思いますか?
A:農業の一番の問題は高齢化というのは、誰もが話しているものでしょう。そして、その解決にロボット農機が有効というのが現状の一般的な解釈だといえます。しかし、なぜ高齢化が進んでいるのかという根本的なところから考えていかなければなりません。
私自身は、試行錯誤や創意工夫が収益に反映されない点が農業の一番の課題だと考えています。だからこそ、ITで農家の努力を収益につなげたいという気持ちです。
Q:スマート農業を一言で説明すると?
A:スマート農業については、「楽」「農業者がバカになる」「大規模農業者のためのもの」「誰でもお金を払えば効果が出る」などの誤解がよく生じています。
しかし、スマート農業とは次の2つのポイントを両方満たすものです。
①営農のリスクを最低限にして最大限の収入を得ること
②自社ならではのノウハウを確立し、ブランド化や事業継承に役立てること
だからこそ、スマート農業には、しっかりとしたビジョンが大切で、5年後・10年後の自分の農業像や事業継承イメージがなければなりません。
Q:現在は、人材育成に力を入れているということですが、スマート農業を行うための条件というのは何かありますか?
A:スマートファーマーに必要な意識7か条というのを提唱しています。
① ビジネスとして最大限の収入を得るという意識
② 組織として最大効果を出そうという意識
③ 歩留まりの向上、生産ロスを削減する意識
④ 自分たちならではの生産方法を確立しマニュアル化する意識
⑤ 生産期間中のコストを常に管理する意識
⑥ 地域の生産物はできるだけ地域で消費する意識
⑦ 未来の人々のことも考え自然環境を配慮する意識
パネルディスカッション
イベントの最後には、以下お二人もお迎えし、パネルディスカッションが行われました。
【パネラー】(敬称略)
スマート農業推進協会 広報拡散部長
鹿児島堀口製茶有限会社 代表取締役副社長
農業ロボットベンチャー AGRIST株式会社
スマート農業の将来性や普及の推進力など、とても興味深いテーマについて、それぞれの立場からご意見をいただきました。
また、音声SNS「クラブハウス」と農業との親和性についても大きく盛り上がりました。
渡邊:最近、クラブハウスというものに積極的に参加しています。実は、クラブハウスのメンバーの中には意外と農家が多いのです。音声なので、農作業をしながら参加できるという側面が影響しているのかもしれません。そして、クラブハウスという新しいものに飛びつく人々なので、スマート農業の視点のある農家が多くいます。
堀口:クラブハウスには登録はしていましたが、参加したことはありませんでした。
西野:クラブハウスの話は目からうろこです。ただし、自社でリモート勤務となった際に、音声をつなげながら雑談をするということを経験したので、農作業をしながら他の農家と話をするということにも納得です。
堀口:現在、ロボット摘採機の遠隔監視をちょうど実証しているところです。正直なところ、現状では人間だけのオペレーションでも可能ですが、将来的な導入を見据えて、今から導入に向けて取り組んでいます。
渡邊:堀口さんから「将来を見据えた実証」という言葉がありましたが、ロボットを現場に導入するまでには時間がかかることをデメリットとされる方は多くいらっしゃいます。
しかし、ロボットに限らず、スマート農業の導入については、近い将来農業をやめる高齢層に目を向けるのではなく、後継者のいる層や、将来的にも農地や収益性の拡大可能性がある農家をターゲットにする必要があります。今後人手が足りないと予測されている部分に、不確実な人材ではなく、農業ロボットを導入し、農業のプレゼンスを挙げていくということです。
西野:経営規模が拡大したり、法人化が進んだりする中では、農業ロボットの導入のハードルが下がります。しかし、中小規模に対してどのように普及を進めていくのかといった点は今後の課題ではないでしょうか?
渡邉:中小規模農家へのアプローチでは、JAとの協力が鍵となります。具体的には、JAにロボットを購入してもらい、JAから各農家にリースするイメージです。この仕組みであれば、JAからの会員流出を回避することにもつながります。
堀口:JAは活用の幅が広いですね。現在でも、ガソリンスタンドとして機能している支所があります。今後、農具の洗い場としての提供、大規模農家から小規模へのスマート農具の時間貸し出しの斡旋など、大きな可能性を秘めていると感じました。
西野:私達が開発しているロボットはあくまでも収穫に特化した手段です。つまり、ロボットを作ることが主目的ではなく、テクノロジーを使って課題解決することを目指しています。
つまり、JAのように活用できるものは活用するイメージは共通して持っているということです。ロボットをきっかけに、データを収集したり、労働時間を削減して空いた時間で経営についてもっと考えるなど、ロボットと他の側面との化学反応に期待しています。


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3、非正社員で収入をあげたい方
この3つに当てはまる方は最後に「無料メール相談」というお問合せ先があるので1度お問合せ頂ければ幸いです。
彼女いない歴が長い方はFXに有利
FXをするのになぜ「彼女いない歴が長い方」が才能ありなのか?
自分の時間を確保しやすいからです。僕は幸運にも全然モテなかったので、FXに1年間没頭できました。
ただ彼女がいると自己管理能力がある方は、FXと両立できますが、「副業」で3カ月~6カ月の間は「フェードアウト」しやすい挫折時期です。
僕もメンタル的な治療も行っていた時期に「仕事」から帰って「FX」は6カ月は辛く、踏ん張りました。
ココから兼業したから言える「本音のお話」です。ただでさえ仕事で疲れているのに、「副業という負荷」がかかります。※それだけ挫折される方が90%もいるということ。
そこに「友達がいない」「彼女がいない」という最悪の私の条件は、裏を返し、最高の条件となって形勢有利になりました。「時間確保という問題」を僕は何もせずにクリアできたからです。
時間さえ作ることができれば、あとは兼業をしながら無理せず、「使えるFXツール」を選択し、日々ルーチンワークを行うだけです。ココの「時間確保」で挫折者が半数以上がおろそかにしてしまいます。
なので「時間確保・時間管理」ができる方ほど「FXやブログ」などコツコツ必ず継続すれば「利益」になるジャンルをしていないのは非常にもったいないです。
家と仕事の往復の日々の方はFXに有利
家と仕事の往復で毎日がマンネリ化・ルーチンワーク化して「飽き」が来ている方は、FXに大変有利な環境です。
理由は「飽き」を感じている方は、逆に言うと心が「安定している」証拠です。なのでその「安定」を無理に壊す必要は無いです。
むしろ余裕のある時間を活用して「副業収入」へ1番チャレンジできる環境(脱社畜)を持っている恵まれた方は「家と仕事の往復」と飽きを感じている方です。
仕事から帰ってきて「退屈だなぁ…」と思える時間こそ、あなたにとって最大のチャンスです。飽きている毎日は大変「恵まれている環境」だと考えてくだいね(*’▽’)
その時間を自宅で無理なくできる副業を始めてみてはいかがでしょうか?例えば転売・アフィリエイト・FXなどパソコン1台、スマホ1台で月に2万でも収入が安定的に得られることができます。
月に2万円・3万円でも収入の「柱」ができれば今の会社やお仕事に依存しなくても良い環境、心のゆとり、自身に繋がって行き、さらに毎日がワクワクして楽しく感じられます。
特に独身の内は「最大のチャンス」です。また実家暮らしの方なんて「最大中の最大のチャンス」です。実家暮らしの独身の方が1番、僕からしたら「これ以上恵まれた環境はない。」と言い切れるぐらいうらやましい限りです(*’▽’)
独身の方はぜひ何か副業に1年間チャレンジしてみてはいかがでしょうか?
非正社員で収入をあげたい方
正社員じゃないことを「情けない」「ダメな奴」「負け組」と思っていませんか?
僕は思っていました…「こんな年齢にもなって、結婚もしていないし、正社員でもない、ねんて情けないんだ…」ずーっとこんな感情で毎日モヤモヤして過ごしていました(*´Д`)
僕は逆に正社員の方より、時間がまだ規定通り(残業も時にはあると思いますが…)決まっている契約社員・派遣社員・パート・アルバイト・業務請負などの雇用形態は「FX」に向いている方だと思っています。
なぜなら、正社員という雇用形態は責任・開拓・提案と会社へ貢献をしなければなりません。
僕の様な弱気な人間は「プレッシャーに押しつぶされる毎日」でうつになりかけたり、私は正社員じゃないのに、うつになるまで無理をしたことがあります。
うつ病や過労はもう変な目で見られる病気でもないです。むしろ年々増加して「当たり前」になるというと語弊がありますが、この「少子高齢化・格差社会」ではストレスといかに付き合っていくか?
脱社畜!という言葉が広がっているように、みんな心の底では「イヤだなー」と少しは思っている証拠です。
なのでストレスを抱えない人は一見うらやましいですが、「抱えない人」って結構自己中心的な方が多いのかな?とも考えられます。
僕は「ストレスを抱えない人」より「ストレスを抱える」ことが人として正しいし、思いやりもあるし、とても優しい方が多いと個人的には思っています(*’▽’)
ストレスとの付き合い方が今後仕事においてもっとも「重要視」されるとおもっています。僕は自身で人間関係のストレスに悩みうつ病になり思ったことがあります。
うつ病でも外には出れないが、家で自分が何かできることが1時間でもあれば…と何度も思いました。重度の時は何より体調と休養をまずは優先すべきです。
ただ軽度の方や、人間関係がなければ比較的に「家で活動できる方」は今日は1つチャレンジできた。
30分でも1時間でも家で「自分ができること」が回復や、うつ後の社会復帰にも、心の安定があるとストレスを受けにくくなります。
うつ病の後で1番怖かったのが、次の職場でまた新しく環境に溶け込めるか?もうトラウマや恐怖、面接ですら気分が悪くなったりします。それぐらい繊細な方が多いのが特徴です。
正社員でまた同じプレッシャーを感じてしまうより、まずはアルバイト・パート・契約社員・派遣社員・業務請負などワンクッションまずは「プレッシャー」から解放される雇用形態で、副業に取り組まれると1年後には選択肢が多く選べるようになります。
非正社員で働いてある程度慣れてくると次に正社員になるかならないか?選択できます。また午前中は非正規社員での雇用で、午後は副業に取り組む。という兼業という選択もありです。
今は年齢問わず、30代40代の方でもコンビニでもアルバイトをされている男性・女性も多くいます。「正社員」にこだわる必要は僕はないのかな?と感じています。
むしろ「自分を大切にする生き方」をしている方がステキだし、自分自身にとって1番正直な働き方だと思います。
スグには今まであった固定概念は捨てることはできないかもしれません。ただうつ病になってから気づくより、心のバランスが崩れる前に気づけたら1番ベストです。
独身であれば、あえて「正社員」から「非正社員」へ転向し、1年は副業に取り組む時間を当ててみよう!と兼業へチャレンジされる方も非常に増えております。
僕も同じでした。契約社員という責任がそこまで問われない仕事を割り切って行い、家に帰ってFXを1日2時間程度コツコツ行っていたら1年で20万が200万に増えていました。たった1年です。
転売、アフィリエイト、FXも1年あれば何かしら稼ぎやすいジャンルだし、結果が出やすいジャンルだと思います。
なので正社員の方より、非正社員の方のほうがより時間のゆとりも、取り組める心の余裕も、明らかに有利になります。
貧困独身男性30代40代の非正社員はチャンスしかない
30代40代の独身男性で結婚していないと、両親、親戚、友達に「あわせる顔がない…」「同窓会に行きたくない…」「人と段々会いたくなくなる…」僕は典型的にこのパターンでした。
逆に正社員の方で副業をされる方はこんな意見もあります。
正社員の方で副業を取り組んでる方の気持ち
・結婚をする・しない選をべるのがうらやましい
・結婚相手を選べるのがうらやましい
・仕事を今から選べるのがうらやましい
・副業が月20万になったら非正規雇用に切り替えたい
・結婚は副業と非正規でリスクヘッジした方が安心する
・正社員だと休めないし、副業ができない
正社員で副業を始めた方は、副業が15万~20万になったらまずは「非正規雇用」に切り替える方が多いです。理由は時間の確保です。
副業で軌道にのって正社員を辞めて、副業1本という選択肢より、正社員から非正社員へスライドさせて、仕事量を軽くして副業にも取り組むことが1番のリスクヘッジになります。
非正規でも週5日で8時間働けば月約20万にはなります。1年あれば兼業しながら副業で月20万は十分可能な数字です。合計月40万あればそこそこゆとりのある生活は僕は十分可能だと思います。
結婚もできるし、子どもも育てていける金額だと感じます(#^^#)
貧困や独身男性でも1年2年あれば今からでも遅くはありません。海外では高齢になって大学に行かれる方も沢山いらっしゃいます。
そういう意味では真矢みきさんの「あきらめないで」スラムダンクのアニメの安西先生の「あきらめたらそこで試合終了だよ」
という言葉は30代40代と年齢なんか関係ないし、貧困と独身だから選べる選択肢だと僕は思っているので最大のチャンスと感じています。
脱社畜のためワークライフバランスを求める現代人
ワークライフバランスを求める現代人の働き方
・パラレルワーカー[br num=”2″]
引用元:2019年5月20日の日経新聞
大企業でも地域限定正社員(転勤を地元に限定する)など労働者の生活スタイルを優先する時代になっています。
なので以前よりは随分副業も当たり前になってきて受け入れやすい環境に年々なっているので非常にそこはうらやましい環境です(#^^#)
ノマドワーカー・フリーランスの増加
引用元:https://www.lancers.co.jp/news/pr/14679/
コチラはランサーズというフリーランスの紹介を企業様へしている有名な会社です。
コチラのグラフではフリーランス人口(副業含む・個人と企業の契約)2018年までに右肩上がりに増えています。※これは明らかに働き方が「変化」している証拠です。
ノマドワーカー・パラレルワーカーという「2つの仕事」を両立する働き方や「好き」を仕事にする働き方、「やりがい」「充実感」「幸福度」を求めて働く方が増加しています。
副業とパラレルワーカーの増加
引用元:https://www.lancers.co.jp/news/pr/14679/
コチラでは働き方の種類の円グラフになっています。
副業41%(1つの仕事を抱えながら副業に取り組む方)・パラレルワーカー26%(2つ以上の仕事をされている複業の方)を合わせると半数が2つ以上の仕事で兼業されている方がいらっしゃるデーターです。
10年前には考えられない数字になっております。またこのようなグラフや統計すら10年前にはなかったでしょう(*´Д`)
ワークライフバランスが重要視されている
引用元:https://www.lancers.co.jp/news/pr/14679/
このグラフでは「自由な働き方」の満足度を統計したグラフです。赤枠は唯一増加している項目です。その内容は「ワークライフバランス」が良くなった。という意見です。
正社員のメリットは1つの雇用で勤められる。給料、賞与、退職金という制度がある。ローンが組みやすい。というメリットがあります。
ただデメリットもあり、責任、昇給・賞与・退職金の保証はない。拘束時間が長い、1つの会社が倒産したら収入がなくなる点がデメリットです。
そして正社員と非正社員(フリーランス・パラレルワーク)の比較では「ワークライフバランス」が現代人にとって非常に重要視されていることがわかりました。
現代では家族や友達と過ごす自由な時間が必要
引用元:https://www.lancers.co.jp/news/pr/14679/
コチラのグラフではフリーランス(副業・パラレルワーク含む)の方に「自由な働き方」のモチベーションは何か?回答を集め統計したものです。
画像の赤枠は近年急増している項目です。内容は「友人や家族との時間を増やすことができる」というプライベートの自由な時間の確保することが大切と考えている。
仕事を頑張るモチベーションや満足度は「自由な働き方」によって感じられる方が増えているというデーターです。
脱社畜を目指すためには、貧困男性30代40代の非正社員の方が「考え方」では兼業をしやすい恵まれた環境だという事は意外に思われたのではないでしょうか?
正社員をされていて「ストレスが限界」な方は1度、体調が不具合を起こす前にできるだけリフレッシュ、休息、早期受診等は欠かさずに体調に気を使って頂ければと思っております。
また独身で実家暮らしの方は、正社員から非正社員(契約社員・派遣社員・パート・アルバイト・業務請負)などハードルを下げて、資格取得にチャレンジしたり、兼業しながら副業へチャレンジされることも「実家」だからこそリスクが最小限で可能だと思っています。
僕は1人暮らしで契約社員(月20万)円でも十分にやりくりできましたし、独身だからこそ副業に取り組める有利な環境だと当時も感じていました。
1年2年あれば副業で月20万はリアルに手堅い数字だと思います。副業で20万、非正規雇用で20万で合計40万は1年で僕が達成できたのでリアルな数字だと思います。
そして不安な方は1年で利益を安定的に得られるようになるので、そこから正社員へチャレンジするか?このままでいくか?副業に絞るか?あとはご自身の優先順位で「選択」することができます。
兼業で月40万稼ぐことができれば、結婚も可能ですし、子ども育てられます。十二分に生活できるリアルな金額です。そして何よりそこからさらに「選択」できるという強みは兼業だからこそ可能なことなんです。
例えば日本は地震が多い国です。僕は阪神大震災で関西地区で家の中の物が全部倒れて、家の節々がヒビ割れ、コンクリートもかけて、家具や家電がぐちゃぐちゃになった経験があります。
そんな時でも、副業があればなんとか収入は確保できる。また倒産しても2つ仕事があれば1つ残るのでココも最大のリスクヘッジになります。
仕事が2つという精神的に大きな「余裕」が生まれたことが何よりメリットでした。人間関係で「もし悩やみ限界にきても、次に移ればいい。」という判断もしやすいメンタルになります。
また副業で自分で稼いでいるという安心感と自信は、精神的にもすごく良い影響を与えてくれました。
真剣に貧困男性(男子)の苦しみ、独身の長年の寂しさ、周りの目線、を感じられている方はぜひチャレンジしてほしいと感じています。
そして必ず努力は報われます(*’▽’)
「あきらめないこと。」この言葉がアナタにとって今最大の幸せを運んでくれるキッカケとなれば幸いです。
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2.2 成長したい思いが強い
2.3 落ち着いた恋愛がしたい
3 年上好きな女性の理想的な恋愛の仕方
3.1 男性にリードしてもらう
3.2 自分の悩みや不安を素直に伝える
4 年上好きな男性の理想的な恋愛の仕方
4.1 過度に背伸びをしない
4.2 与えることについても意識をする
5 年上好きになりやすいと自分で思った時には
年上の男性を好きになる女性の特徴
年上の男性を好きになる女性には、共通する特徴があります。いくつかのものについて見ていきましょう。
男性から包容力を感じたいと思う女性は、年上好きの可能性があります。今までの恋愛でも好きになった理由として「包容力を感じたから」というケースもあるでしょう。
自分には無いものを持っている相手に惹かれる傾向にあり、大切にされていると感じたい場合もあるのです。
普段の恋愛に対して不安にならずに、穏やかでいたい思いもあるでしょう。年上の男性となら、それが可能になると考えているのです。
頼ったり甘えたりしたい
男性に対して頼ったり甘えたりすることができると、ホッとした気持ちになる時がありますよね。
普段の自分は男性に頼れないと感じていたけれど、今度出会えた人は違うと思うケースもあるでしょう。
信頼できると思えると、甘えることができる場合もあるのです。でも今までは男性に対して、どこか信頼できない思いがあったのかもしれません。
ところが年上の人と出会い「やっと頼ったり甘えたりすることができる」と思う場合もあるのです。この時に「やっぱり自分は年上の人が好き」と納得する可能性もあるでしょう。
相談に乗ってほしい時が多い
一人で物事を決めて進んでいくのが好きな人もいますが、相談をしながら進める方がいいと思う人もいます。
この場合は年上好きなケースが多いでしょう。年上男性であれば、自分が悩んだ時でも相談に乗ってくれるイメージがありますよね。
「こんなことぐらいでは相談しにくい…」と思い、今までの恋愛では相談が出来なかった女性もいるかもしれません。
でも本当は心の中で「相談ができる相手が彼氏ならいいのに」という願いを持っているのです。やっとこの願いが叶うと思うと、恋愛に対してポジティブになれるでしょう。
年上の女性を好きになる男性の特徴
年上の女性を好きになる男性には、どのような特徴があるのでしょうか。年下男性が好きという女性も多く存在しますよね。出会って相性が合えば、素敵なカップルになれるでしょう。
大人の魅力を感じる人が好き
同年代や年下の女性に対しては、あまり魅力を感じない男性もいます。大人の魅力を感じるのは、やはり年上の人だという考えがあるのでしょう。
このため好きになるのは、年上の人が多いという男性もいます。実際に大人の魅力については、女性らしさにもつながっていることが多いですよね。
無理をしなくても、これを自然に演出できる人もいるのです。「この人はとても女性らしくて素敵だ」と思われて好意を持たれるパターンもあるかもしれません。
年上女性は経験豊富なので、一緒に過ごしているうちに自分も成長できるように感じる場合もあるでしょう。
今の自分よりも早く成長したい思いがある男性は、年上好きになりやすいのです。年上の人からは学ぶことが多いと感じるのでしょう。
特にこれが異性なら、恋愛をしながら成長するのも可能になるかもしれません。今の自分は未熟だと感じているとしたら、少しでもレベルアップしたいと考える時もあるのです。
落ち着いた恋愛がしたい
束縛されたり我儘を言われたりすると、落ち着いた恋愛ができなくて面倒に感じる男性もいるでしょう。
でもイメージとしては年上女性となら、このようなことはなく穏やかに恋愛をしていけるように感じますよね。
今までに年下の異性と付き合っていて、相手の機嫌を取る時が多かった男性もいます。その時は仕方がないと思っていたとしても、後から「もうあんな恋愛をしたくない」と思っているケースもあるのです。
年上好きな女性の理想的な恋愛の仕方
年上好きな女性は、今後どのような恋愛をしていくとよいのでしょうか。理想的な恋愛の仕方について見ていきましょう。
男性にリードしてもらう
年上男性に出会った時には、相手に伝えてリードしてもらうようにするとよいですね。年上だからと言って、リードするのを当然とは思わない人もいるのです。
女性がこれを望まない可能性もあるからでしょう。このため対等な付き合い方をしようとして相手が遠慮しているように感じたのなら「リードしてくれる男性が好きです」と伝えるようにすると、よい関係を築きやすくなるのです。
男性としても「それならぜひ」という思いを持ち、よいカップルになって結婚にもつながりやすくなるでしょう。
自分の悩みや不安を素直に伝える
今までは自分の悩みや不安を、人に伝えるのは抵抗があったという女性も。でも年上男性と恋愛をしていく時には、できれば自分の悩みや不安を素直に伝えるようにしてみましょう。
これを受け入れて、丁寧に話を聞いてくれると期待できるのです。「この女性を大切にしいてこう」と思われやすくなるでしょう。
例えば経験豊富な人でも、相手が本音を伝えなければ内面について分からないと悩む時もあるのです。
このため察してほしいという思いを持っていても、相手がそれに応えられない場合もあるでしょう。このため本音を話すようにして、信頼している思いを伝えようにすることが必要なのです。
年上好きな男性の理想的な恋愛の仕方
年上好きな男性としては「今までに出会った女性とは違う」と感じると萎縮をして接し方に悩む場合もあるでしょう。このような時のために、恋愛の仕方について知っておくと安心ですね。
背伸びをする時も必要ですが、あまりにも無理をしていると感じると女性としては困ってしまうのです。
せっかく相手が努力をしているように見えるので、それに対して受け入れるべきと考える場合もあるでしょう。
でもそうすると、更に男性が無理をしてしまうリスクもあるのです。結果として恋愛がうまくいかなくなるケースもあるでしょう。
背伸びをしてギャップを感じさせる場面があってもよいのですが、これが過度になると女性としては付き合い方に悩んでしまうもの。
出来れば自然体の自分を見せるようにするように、普段から意識してみるようにしましょう。そうすると女性側も、自然なやりとりができるようになるのです。
与えることについても意識をする
相手が年上なので、自分に対して与えてくれるのを当然のように考える男性もいます。でも女性としては、いつもそれでは辛くなってしまうでしょう。時には男性からも、与えることを心がけるようにしたいですね。
例えば愛情を伝えたり、女性の喜ぶようなことをしたりするのも必要なのです。あまり高価ではなくてもよいのでプレゼントを贈ると、幸せを感じて笑顔になれる可能性もあるでしょう。
年上好きになりやすいと自分で思った時には
自分で「年上好きかもしれない」という思いを持った時でも、身近に恋愛対象になる人が見つからないこともありますよね。
この時には理想の相手と出会うために、婚活を始めてみるのもよいかもしれません。結婚相談所であれば、年上の異性と出会う確率はとても高く、お見合いから結婚に至るケースも多いでしょう。
自分の希望する条件を満たしている異性と出会えるのが、結婚相談所の魅力でもあるのです。
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text:
現在の仕事内容、職務経歴
この5つのステップがあって面接が終わるという流れです。
この流れを知っているだけでかなり安心感を持って面接に望めるかと思いますが、さらに皆さんの面接力を強化していただくためにここからはさらに詳しく各ステップの注意点なんかも解説していきます。
面接の質問ステップ①:自己紹介&入室
これは流石に基本的すぎていうまでもないかと思いますが念の為お伝えしておきます。
軽くノックをいて相手からどうぞと言われたら部屋に入ります。
部屋に入ったらすぐ面接官の目をみてハキハキした口調でよろしくお願いしますと挨拶をします。
これも超基本ですが面接官に促されてから椅子に着席するようにしましょう。
そして着席したら雑談なんかを挟む面接官もいたりしますが、まず最初にでは自己紹介を簡潔にと指示が出るかと思いますので簡単んい自己紹介をしましょう。
この自己紹介で大事なことは、1分くらいでとにかく簡潔に応えることです。面接といえど本質的には会話なので一方的にだらだら話すことは嫌がられます。
特に冒頭の自己紹介でしかも、簡潔にと注釈を入れられているのにも関わらず長々と話すのは自らコミュ力がないと暴露しているようなものです。
イメージとしてはこんな感じです。
ガクテンと申します。本日はお時間いただきましてありがとうございます。私は現在、〇〇という会社に勤務しております。そこで〇〇という部署に所属してまして、〇〇という業務を主に担当しております。日々これこれこういう業務をしてますのでこれこれこういうことを得意としております。本日はよろしくお願いします。
このくらいさっぱりした内容で大丈夫です。採用側としても気になるポイントがあればこの先で絶対質問してくれます。
冒頭の自己紹介は情報を詰め込むより、とにかく簡潔さを重視するようにしてください。
面接の質問ステップ②:現在の仕事内容、職務経歴
ここで注意しないといけないことは、面接官は別に我々がどんなサラリーマン人生を歩んできたかみたいな話にはぶっちゃけ興味がなくて、我々がその志望企業で活躍できるか気にしてるのはここだけなんです。と言うことです。
なので自分の今まで担当してきた仕事を全て網羅的に話す必要はありません。むしろそんなものは面接官も興味がないのでただの自己満になってしまいます。
我々がやるべきなのはその志望企業の求める人物像を募集の背景に合わせて刺さりそうな業務経験を特に強調して伝えることです。
今までの仕事を全て羅列するのではなくて、相手に刺さりそうなポイントをピックアップしてその業務経験を深掘りして伝えるのです。
どんな実績をあげたのか
その実績を上げるためにどんな自分なりの工夫をしたのか
というところまでみっちり伝えましょう。
面接の質問ステップ③:志望動機
先ほどの職務経歴ではあなたが活躍できるかスキルやスペックという部分がみられていましたが、この志望動機に関する質問ではあなたがこの会社に定着するか長く働き続けるつもりがあるかというポイントをみられていると意識してください。
なので私はこの会社で長く働き続けるつもりがあります。と意思表明しないといけないわけなのですが
これは別の記事でもお伝えしてますけれども、自分らしいオリジナルなエピソードを伝えることがもっとも効果的です。
具体的には、私は学生時代、御社の商品にお世話になっていてこれこれこういうエピソードが会ってみたいなエピソードが語れたほうがいいです。
逆に御社の売上が拡大しているからなのか御社の技術力がこれからの時代を捉えているからみたいな誰でも語れるような志望理由は多くの人がやってしまいがちではあるんですけれどもあなたの熱量が伝わらず採用側には刺さりにくいです。
志望理由について質問をされたら長く働き続けるつもりですという熱量をぶつける。この点を強く意識しましょう。
あとこれは未経験の業界に転職するときに大事になってくるんですが、そもそもなんでその業界に移ろうと思ったかという話を前提として語りましょう。
これこれこういう理由でこの業界に転職したいと思った。というその業界に入る理由についてまず面接官に納得してもらって、そこをクリアしてから次にその業界の中でもとりわけ御社に入社したいと思った。
というような業界のことから企業単体の志望理由に移るような業界から企業単体という順番を意識したほうが面接官は頭が整理しやすくなるのでよく伝わるかと思います。
面接の質問ステップ④:転職理由
転職理由というのはより具体的に言えば混ぜ前の会社をやめようと思ったのかというような質問です。
転職理由での大前提としては前の会社の愚痴じみたことは絶対言わないということです。
面接官も本音を聞き出したいので愚痴とかネガティブなことを言わせる方向に誘導して来たりすることもあるんですけれどもそれに乗っかってしまって愚痴みたいなことを言っても誰も得しません。
むしろ、我々応募者としては内定が遠のくだけです。なのでネガティブなことは絶対口に出さず
自分はこれからこういう仕事がしたいこういう価値観で生きていきたいと思ってます。そう考えたときに前の会社ももちろん素晴らしんですが素晴らしんですけれでも御社がより自分の価値観にあってると思いました。
そんな風に伝えてください。ここで大事なのは前の会社と志望企業のどっちが良い悪いみたいな基準で話をせずに終始自分にあってるかどうかという基準で話すことです。
あとは、転職理由というのは先ほどお伝えした志望動機とも深く関連する内容になってるので志望動機の内容と食い違いが無いかをしっかり確認してください。
志望動機と転職理由と一貫性がないと急に信憑性がなくなってしまいます。
転職の質問ステップ⑤:逆質問
これは面接の最後にある。逆にあなたから何か質問はありますか?という質問です。
この逆質問に対して、特にありません。と返して終わってしまうのはやっぱり勿体無いです。
志望企業にかける思い、熱量という部分でマイナスポイントになってしまいます。
私が逆質問でもっともオススメしたい回答
私が逆質問でもっともオススメしたい回答は面接官の発言を活用するというものです。
これは面接慣れしてないとちょっと難しいので上級テクニックであると思うのですが
例えば面接官が当日の質問の会話の流れで自分の部署が法人営業部だと言ってたとしたらその言葉を使って
先ほど〇〇さんは法人営業部の課長をされてるとおっしゃっていましたが私も法人営業に興味がありまして、法人営業部ではどんなかたが活躍されてますか?
みたいな質問をするんです。このタイプの逆質問のいいところは会社への強い関心もアピールできますし、それだけじゃなくて、その面接官という1人の人間に対しての関心もアピールできるというところです。
やはり質問される側として自分自身に興味を持ってもらえたら悪い気しませんし、質問内容も自分に深く関わる話なので非常に答えやすいですよね。
こんなこと言うと怒られちゃうかもしれないですけれども興味なんかあってもなくてもどうでもよくて、面接官に気持ちよく話してもらうことこそが意外と大事だったりします。
ただ、この相手の言葉を活用すると言う作戦だと、ぶっつけ本番に近いので結構難しいです。
予備で持っておくといい逆質問
一応予備として持っておく質問もあったほうがいいと思ってまして、そう言う意味でオススメなのは
競合他社と比較して褒めると言うような質問です。
これはどう言う質問かと言うと例えば
御社は競合のA社と比べてこう言う品質で差別化すると思ってるんですけれでもあってますでしょうか。もし他にもっと大きな差別化なポイントがあればぜひ教えてください。
みたいな質問です。この逆質問のいいところは
志望企業の情報だけじゃなく競合他社のことその競合他社を含めたポジショニングも含めて研究してきたと言うアピールができるところです。
しかも特定の競合他社と比べた優位性は公式ウェブサイトとかにも書かれていなかったりする情報なので面接官にもその程度の情報はググってこいよとかそんなことは思われないメリットもあります。
逆質問は面接官の言葉をうまいこと使うか競合他社と比べて褒めると言ういずれかの切り口を使うと面接の最後にいい感じの盛り上がりを演出できるかと思います。
転職理由の本音で言えない人間関係のこと10選〜面接官にバレないうまい伝え方とは?〜
今回は9割の面接はこの流れだと題して、転職に置ける面接の大まかな流れについて解説させていただきました。
ざっとまとめると面接はこんな流れです。
現在の仕事内容、職務経歴
こんな流れでございます。
それぞれに注意点がありまして。
入室&自己紹介:自己紹介は1分くらいでとにかく簡潔にする
現在の仕事内容、職務経歴:全部だらだらと話さない、志望企業が求める人物像に合わせてピンポイントで深掘りする
志望動機:熱量を持って転職理由はなるべくポジティブにする
転職理由:志望動機と転職理由の一貫性は意識するようにする
逆質問:相手の言葉をうまいこと使う、もしくは競合他社と比べて褒めるみたいな感じで質問してみる
面接での質問の流れはこのように進みます。
最後に補足もしておきます、この9割の流れ以外の突拍子のない質問もたまにあったりします。
ただそんな質問に対しては慌てて答える必要はありません。私の場合、予想外の質問が来た時にはそれはちょっと予想外の質問ですねだとか、ちょっと考えてもいいですかと考えながら頭の中が整理できてから答えるようにしてました。
面接官側も今回の記事でお伝えしたこと以外の質問をするときって自分自身でもちょと変わった質問をしてると言う自覚があると思うのでそれをマイナスポイントにはしないはずです。
どちらかと言うとそういう予想外の状況に対して口から出まかせ、勢いで対応してしまうんじゃなくて冷静に一旦頭を整理して答えられるか、もしくは本当にわからないければわからないと率直に言えるかそこらへんが見られていると考えたほうがいいです。
突拍子のない質問に対して慌てて訳のわからないことを口走ることだけは絶対にNGです。
笑って雑談したりしてごまかしながら頭を一旦静止してから答えれば変わった質問もそこまで恐れる必要はありません。


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『燃えよスーリヤ!!』作品情報
(C)2019 RSVP, a division of Unilazer Ventures Private Limited
第43回トロント映画祭でミッドナイト・マッドネス部門で観客賞を受賞した、インド発のヒーロー映画!
痛みを感じない体質の青年がカンフーを使って悪の組織に立ち向かいます。
ブルース・リーやアメコミヒーロー映画へのオマージュが満載で、特にブルース・リー愛に満ちたアクションシーンはカンフー映画ファンも必見です。
『燃えよスーリヤ!!』あらすじ
生まれながらにして痛みを感じない体質のスーリヤは、「空手マン」と呼ばれる片足の男・マニの映像に衝撃を受け、カンフーマスターになる夢を抱きます。
独自に空手の特訓を開始し、成長したスーリヤはカンフーと痛みを感じない体質を武器に、街の悪党たちを退治するべく日々戦っていました。
ある日、誘拐されそうになった女性を助けようとしたところに、長い間離れ離れになっていた幼馴染のスプリが現れます。
やがてスプリが街を牛耳る悪党達に狙われれていることを知ったスーリヤは、愛するスプリを守るために立ち上がります!
『燃えよスーリヤ!!』あらすじ・ネタバレ感想!インドに新たなヒーロー誕生!カンフー・マスターに俺はなる!
2018年のトロント国際映画祭で、ユニークでパワフルな作品が集められ真夜中に上映されるミッドナイト・マッドネス……
『燃えよスーリヤ!!』キャスト・登場人物
(C)2019 RSVP, a division of Unilazer Ventures Private Limited
アビマニュ・ダサーニー / スーリヤ
ラーディカー・マダン / スプリ
グルシャン・デーヴァイヤー / 空手マン、ジミー
マヘーシュ・マーンジュレーカル / スーリヤの祖父
『燃えよスーリヤ!!』制作スタッフ
監督 / ヴァーサン・バーラー
脚本 / ヴァーサン・バーラー
配給 / ショウゲート
音楽 / カラン・クルカルニー、ディパンジャン・グハー
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『燃えよスーリヤ!!』を見たい人におすすめの関連作品
最後に『燃えよスーリヤ!!』を見たい人へ、U-NEXTで視聴可能な関連おすすめ作品をいくつかピックアップさせていただきました。
U-NEXTで見れる人気アクション映画!
スーサイド・スクワッド(2016年)
バイオハザード ファイナル(2016年)
キングスマン(2014年)
スパイダーマン:ホームカミング(2017年)
犯罪都市(2018年)
スター・ウォーズ / スカイウォーカーの夜明け(2019年)
バイオハザード(2002年)
アイ・アム・レジェンド(2007年)
ワイルド・スピード EURO MISSION(2013年)
バイオハザードⅡ アポカリプス(2004年)
ドラゴンボール EVOLUTION(2009年)
ミッドナイト・ランナー(2017年)
アイアンマン(2008年)
ワイルド・スピード MEGA MAX(2011年)
アラジン(2019年)
エンド・オブ・ステイツ(2019年)
ワイルド・スピード(2001年)
U-NEXTで見れるおすすめ新作映画
IT THE END”それ”が見えたら、終わり。(2019年)
ジョーカー(2019年)
クロール -凶暴領域-(2019年)
ジョン・ウィック:パラベラム(2019年)
永遠に僕のもの(2019年)
ホテル・ムンバイ(2019年)
アナベル 死霊博物館(2019年)
ジェミニマン(2019年)
リトル・モンスターズ(2019年)
ジュマンジ/ネクスト・レベル(2019年)
シティーハンター THE MOVIE 史上最香のミッション(2019年)
フォードvsフェラーリ(2019年)
エクストリーム・ジョブ(2019年)
スター・ウォーズ/スカイウォーカーの夜明け(2019年)
※2020年4月の新作情報です。
映画『燃えよスーリヤ!!』の動画はDailymotionやPandoraではなく、配信サービスで安全に見よう
動画配信サービスへの登録が面倒、お金がもったいないからと言って、DailymotionやPandoraなどのサイトで無料の動画を見るのは絶対にNGです。
そのようなサイトに違法アップロードされている動画は低画質で止まることも多いですし、見ようとしてクリックしているうちに個人情報漏えいやコンピューターウイルスへの感染の危険性もあります。
何より、違法サイトで無料動画を見るのは法律で禁じられており、『燃えよスーリヤ!!』の関係者にもお金が入らず、みんなが損をすることになります。
今後も色々な作品を楽しむためにも、安心安全かつ高画質の動画配信サービスの無料トライアルに加入して心ゆくまで楽しみましょう。
次でご紹介している動画配信サービスの一覧表を参考に、一番合うサービスを選んでくださいね!
映画『燃えよスーリヤ!!』動画フル無料視聴まとめ
『燃えよスーリヤ!!』を楽しむのであれば、やはり無料期間が一番長く、ポイント使用で新作も無料視聴できるU-NEXTがもっともおすすめです。
ただし、すでにU-NEXTを利用経験ある方は、『燃えよスーリヤ!!』が配信されている他の動画配信サービスの無料期間をうまく活用しましょう!
以上、ここまで『燃えよスーリヤ!!』フル動画を無料で見る方法を詳しく解説させていただきました。
ぜひ、無料期間たっぷりとお楽しみくださいね!
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text:
2015.12.19 高谷先生来団練習
Posted 2015年12月21日 by WEB係
3度目の高谷先生シーズンが本格始動です♪
10か月ぶりに先生が来団されました。
写真は休憩時間の風景です。チューバさん目線?
正面から写真を撮るとお顔がはっきり写ってしまって抵抗がある方もいるのでは…と、背後から隠し撮りしている関係でいつも同じような写真になってしまいます。
写真では伝わりづらいのですが、前回の定演と弦の配置が変わっています。
前回までしばらく「対抗配置」と言われる、第1・第2バイオリンが向かい合う配置でしたが、今回からは第1バイオリンとチェロが向かい合う配置に変わりました。
どちらの配置もメリットがあり、また曲やホールの音響、指揮者の意向によって配置を決める場合もありますが、最終的にはいかに客席に良い音を届けるか、そのためには奏者も弾きやすく聴きやすい配置で、ということになります。
今回は変更、というか元に戻ったのですが、これが今のはまおけの最善の形であろうという結論になったわけです。
第1・第2バイオリンが隣り合ったことで、響きも良くなるのではと期待しています。是非、本番で聴いてご確認ください(^^)
さて、久々の高谷先生の練習!
前シーズンの初回練習より、ずっとお話しする時間が少なく、全曲を時間の限り弾いていく練習でした。
個人的には前回座る場所が先生に近すぎたのと、慣れない位置だったので楽譜と指揮を同じ視界に収めることが物理的に難しく苦労したのですが、今回の位置からは先生の指揮が常に視界に入って、とても見やすかったです。
先生の指揮はとても分かりやすく見やすくステキで…「横顔もステキ」という声もどこからか聞こえてきましたよ…♪


langs: ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja de ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja ja zh ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja en ja ja ja ja ja ja ja ja zh ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja en ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja cs de ja ja en ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja de ja de ja de ja de ja de ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja ja de ja de ja de ja de ja de ja

text:
※体験後は自動的に有料登録などならないので安心してください。
詳しいレビュー:【元講師が解説】オンライン家庭教師「e-Live(イーライブ)」の徹底レビュー
高校受験対策が濃い|オンライン家庭教師「メガスタ」
対応偏差値70あたりまで
定期テスト点数アップ保証
公立中学校定期テスト対策
私立中学校学校別テスト対策
この「メガスタ」が運営するYouTube動画を見るとわかりますが、学習における知識を数多く発信。
高校受験に関する話題も多く配信されており、教育について頑なに研究を継続している高校受験におすすめのオンライン家庭教師です。
使用機材が「2カメラシステム」のため手元カメラで教材を映すといった煩わしさは感じますが、このスタイルも慣れてしまえば大したデメリットでもありません。アナログ的な意思疎通になるので性格によっては勉強しやすく感じる場合もあります。
高校受験対策についても効率・私立ともに、十分な対策が講じられているのが特徴。
また講師陣においても全国から多数の人材がそろっているため、高校受験対策に困ることはありません。
いちど覗いてみる価値がある、おすすめのオンライン家庭教師です。
✅ メガスタの詳しい資料請求はこちら
➝ オンライン家庭教師「メガスタ」中学生コース
詳しいレビュー:【元講師が解説】オンライン家庭教師「メガスタ」の徹底レビュー
高校受験に最適なオンライン家庭教師のポイント
航行受験にむけてオンライン家庭教師を選ぶのなら、目標達成・結果につながらなければ取り組む意味がありません。
そこで私は最低でも、つぎのポイントが超重要であると感じています。
使用機材が使いやすく講師と意思疎通しやすい
講師陣に高いポテンシャルが備わっている(最終理解を期待できる)
高校受験対策が講じられている
すべてのポイントが揃っていれば、高校受験合格への期待度が極めて高まります。
さらに最低条件ともいえる、これら3つのポイントについて詳しく解説します。
使用機材が使いやすく講師と意思疎通しやすい
オンライン家庭教師で使用される機材は、おもに「2つのスタイル」があります。
1カメラ&学習ソフト仕様
顔用Webカメラのみで、手元を映し出す書画カメラはなく学習ソフトにより教材などを画面内で情報共有できるスタイル。
顔用Webカメラおよび、手元を映し出す書画カメラの2カメラを使うスタイル。すべてカメラを通じて情報共有を行う。
オンライン家庭教師はとくに「スムーズな情報共有」が重要となるため、おすすめは1カメラ仕様。
学習ソフトによって画面内で情報共有できることで手元を映し出す煩わしさがなく、よりスムーズな意思疎通を図りやすい機材スタイルになります。
高校受験に向けたオンライン学習では、時間効率も超大事なポイント。
また意思疎通を図りやすいことはより理解へつながり易くなるため、オンライン家庭教師では「1カメラ&学習ソフト仕様」を採用されている方がはるかに時間効率・学習効率アップを期待できます。
オンライン家庭教師をくまなく探った結果、採用比率としてはだいたい「1カメラ8割:2カメラ2割」といったところ。このデータから見ても1カメラ仕様の使いやすさが伺えます。
高校受験勉強では、余計な煩わしさは少ないほうが集中しやすく効率的。
したがって高校受験の使用機材として「1カメラ仕様」がとくにおすすめのスタイルです。
講師陣に高いポテンシャルが備わっている(最終理解を期待できる)
高校受験において、志望校合格を大きく左右するのが「講師のポテンシャル」です。
高い学歴を有している講師は優秀といえますが、高校受験勉強においてそれだけでは片手落ち。さらに高い指導能力を持っていることもオンライン家庭教師の必須条件となります。
高学歴・高指導力をもつ講師の、大きな特徴といえるのが「最終理解」まで辿りつきやすいこと。
ハイレベルの学歴によって噛み砕いて指導でき、また高指導力により勉強のコツなどを教わることが期待できるため、高校受験勉強では合格により近づけるためにも必須といえる2つのスキルになります。
このポテンシャルが高い講師陣をチェックするには、まずウェブサイトで探ることがおすすめ。
講師一覧をチェックして学歴やスキルなどを閲覧することで、そのオンライン家庭教師に在籍する講師のポテンシャルをだいたい把握することができます。
また、できる限り「紹介制」で集まった講師陣は優秀な傾向にあります。
多くのオンライン家庭教師は一般募集で集まった講師陣のため、片手間で教えようとするアルバイト大学生も多く、あまりおすすめの募集方法とはいえません。
おすすめなのは「紹介制」による募集方法で、優秀な人材のみに声がかかるため優秀な傾向となります。
これらの項目をチェックし優秀な講師陣であることを確認するという部分も、高校受験にむけたおすすめオンライン家庭教師の超重要なポイントです。
高校受験対策が講じられている
オンライン家庭教師を探るとき、この「高校受験対策」の有無をチェックしてみてください。
高校受験の対応において論理的に詳しく説明しているオンライン家庭教師ほど優秀で、まったく高校受験対策など施策が講じられていない場合はおすすめといえません。
しっかりと高校受験に対応できるオンライン家庭教師は、より具体的に施策内容を解説しているもの。
たとえば難関私立校対策、高校受験模試、定期テスト対策など。
このような施策・コースが多く設定されている場合は、より高校受験対応に力を入れているオンライン家庭教師であると判断できます。
ここで注意すべきが、キャッチコピーに惑わされないこと。
いくら表面上で「高校受験におすすめ!」などと記載されていても、実際に高校受験対策など具体的な施策が講じられていなければ精神論にすぎません。
したがって「高校受験対策」についても、しっかりとチェックすることも超重要なポイントです。
今回は「高校受験におすすめのオンライン家庭教師」について解説してきました。
私が18件のオンライン家庭教師をレビューしてきた経験および、過去の講師時代における知識をかけ合わせたうえで「おすすめ3選」のみに絞りピックアップしました。
もちろん私が選んだオンライン家庭教師はいずれも優秀で、解説した「3つのポイント」もすべてクリアしているため選んでまず失敗する可能性はないと私自身は思っています。
オンライン家庭教師はたくさんありますが、高校受験におすすめの内容というのはそう多くありません。
しっかりと「意思疎通を図りやすい機材スタイル」「高ポテンシャルの講師陣」「高校受験対策あり」というポイントを抑えていることで初めて高校受験におすすめといえます。
高校受験で結果を出すためにも、ぜひ優秀なオンライン家庭教師を見極め選んでください。
18件のオンライン家庭教師レビューでこれが見えました!
【18社比較して見えた】中学受験に超おすすめオンライン家庭教師3選
【18社比較して見えた】中学受験に超おすすめオンライン家庭教師3選
中学受験に「超おすすめ」のオンライン家庭教師3選をピックアップしました。元家庭教師の講師経験をもとに18社レビューの知識から「中学受験に間違いなくおすすめ」といえるオンライン家庭教師のみです。
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小中学生におすすめオンライン家庭教師
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【小中学生】オンライン家庭教師「目的別」でまとめた選びやすくなる一覧表
小中学生におすすめの「2021年オンライン家庭教師ランキング」を発表します。オンライン家庭教師18社を根拠に基づきくまなく探った知識および元塾講師のプロ視点から極めて高い健全性を有するランキングです。
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知らないと損!オンライン家庭教師の失敗しない始め方【元講師が徹底解説】
オンライン家庭教師の失敗しない始め方について元講師が徹底解説します。すでに会社選びからオンライン家庭教師の始め方はスタートしています。
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オンライン家庭教師で講師のクオリティが高くなりやすい傾向を徹底解説
元講師経験から「オンライン家庭教師における講師」についてのクオリティが高くなりやすい傾向を詳しく解説します。失敗しないオンライン家庭教師選びとして大きなポイントになる部分ですのでぜひチェックなさってみてください。
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簡単にわかる!オンライン家庭教師の比較結果と失敗しない超重要3つのポイント
オンライン家庭教師選びで失敗しない3つの比較ポイントについて元講師がわかりやすく解説します。小中学生のオンライン家庭教師の比較にお役立てください。
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【経験談】オンライン家庭教師で超勉強が進むおすすめ機材を徹底解説
実際の経験から「オンライン家庭教師でおすすめ機材」についてベストな組み合わせをご紹介します。闇雲にオンライン家庭教師を選ぶと失敗につながります。使用機材によってその後の情報共有(勉強)におけるスムーズさが大幅に違ってきます。
オンライン家庭教師の知識
海外在住(海外子女)におすすめオンライン家庭教師ベスト3選
元塾講師が選ぶ「海外在住(海外子女)におすすめオンライン家庭教師」です。海外在住でも利用可能でおすすめといえる優秀な内容。しっかりと吟味をしてベスト3選に絞り込みました。
【18社比較して見えた】中学受験に超おすすめオンライン家庭教師3選
海外在住(海外子女)におすすめオンライン家庭教師ベスト3選
選んで失敗しないベスト3
もと家庭教師で講師をしていたTANAKAといいます。
このブログでは家庭教師の講師経験をもとに、電話確認などで探って小中学生におすすめのオンライン家庭教師をご紹介しています。
最近ではコロナ関係で自宅学習が中心になってきていますが、慌ててオンライン家庭教師を契約すると高額教材や不明な費用などで大損することもあります。
私が正しく運営されているオンライン家庭教師へ導いていきますので、ぜひ信頼してこのブログを参考になさってみてください。
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海外在住(海外子女)におすすめオンライン家庭教師ベスト3選
【18社比較して見えた】高校受験に超おすすめオンライン家庭教師3選
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選んで失敗しないベスト3
もと家庭教師で講師をしていたTANAKAといいます。
このブログでは家庭教師の講師経験をもとに、電話確認などで探って小中学生におすすめのオンライン家庭教師をご紹介しています。
最近ではコロナ関係で自宅学習が中心になってきていますが、慌ててオンライン家庭教師を契約すると高額教材や不明な費用などで大損することもあります。
私が正しく運営されているオンライン家庭教師へ導いていきますので、ぜひ信頼してこのブログを参考になさってみてください。


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完全手探りでTEMPERというマッチングサービスを作っています。 | Yaoki Kobayashi Official Blog
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そういうコンプレックスをダシにして、『くせ毛の治るシャンプー』やらヒドい商品を勧めまくるという世界でした。
悩んでる側の人間からすると腹立つわけですよ。ほんとに。僕もそういういろんなものに手を出しては失敗してきましたし・・・。
ということで、こっちのブログでこんな記事(【屁理屈なし】天パ・くせ毛男が10年かけ編み出したくせ毛の全対処法まとめ)を書きました。
目的は『天パ』というワードで全クソアフィリエイト記事を抑え1位に表示させること。で、これが狙い通り天パなどのワードで1位をとるようになったんですよね。
別にこの記事に関しては、そのあとの展開とか一切考えずに書いたのですが。まあせっかくだからコミュニティ作るか、と思ってできたコミュニティがTEMPERの前身になります。
もうすぐ1000人超えそうなぐらい人は集まっているんですけど、 いかんせんコミュニティ運営スキルがなさすぎてかなり過疎っている感じです。笑
ただ、中にはくせ毛の専門の美容師さんが入って手伝ってくれたりして、過去にはインタビューなんかしたりもしました。
対談 ーくせ毛に向き合うために最も大切な事とはー
コミュニティ→サービス化
僕の原点がくせ毛のコンプレックスで、たまたまブロガーになって書いた記事が月間30000回も読まれる記事になった。で、たまたまそこから1000人も人が集まるコミュニティができた。
で、そこにくせ毛の専門家が集まってきた。
これ、髪の知識を専門としてない自分がどうこうするより、プロに任せた方がいいんじゃない?
ということで、TEMPERのマッチングサービスを作ることになったんですよね。
ちなみにこれをやることに関しては、かなり熱量高く取り組みたいという感じになってます。
自分が、いや自分こそが世の中のくせ毛に悩む人々を救ってやるしかねえんじゃねえか?みたいなことを勝手に思っています。ここにはなんだか使命というか、カルマみたいなものを感じてまして。
TEMPERというサービス
まだホントに形だけのものですが、こんな感じ。
くせ毛の扱いが上手いかどうかっていうのは、サロンごとというよりかはむしろ美容師毎に得意不得意っていうのがあります。
なので、TEMPERの場合は美容室のプラットフォームではなくて美容師個人にスポットライトを当てたプラットフォームにしています。
僕は1人でやっている上にエンジニアでもなんでもないので、サイトを作るプログラミングのスキルなどは全く無い。なので、こちらの記事で紹介されているようなワードプレスのonepressというテーマを使って作っています。
無料でここまで!お勧めのWordPressテーマOnePressの設定方法を徹底解説
普通ってエンジニアさんやデザイナーさんとチーム組むものなの?
とはいえ、僕もブログしかやったことがなくてこういうサービス作りの知識は皆無ですので、、、
まあとりあえず考えるよりも動くことが先だなーと思ってサイトを作っちゃったんですが、これまた想像以上に労力がかかる。美容師さんの情報を入力したりするなんて、こんなの増えるたびにやっているときりがない。
そこで色々調べていると、どうやらこういうサービスを作る時ってエンジニアさんやデザイナーさんとチームを組んでやることも多いらしいんですね。
という感じで、どうしよう・・・と先日まで手が止まってしまっていた感じです。
実はまだ僕は大学生で、先日ようやく卒論を終えて学業から解放されたところなので、ここからスピード感上げて取り組んでいく予定です。動き遅すぎるわと自覚しています。
とりあえずこういったことをやるのは初めてなので、本当に手探りで体当たりな感じで進めているのですが、なかなか大変ですね。
でも引き続き頑張ります。
これである。#卒論終わるまで帰れま10 #卒論 pic.twitter.com/FzM8fz58Hc
— 小林弥起 (@sc_fas_cod) 2018年1月14日
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大阪のフリースクール キリンのとびら | 泉佐野市の特定非営利活動法人キリンこども応援団大阪のフリースクール キリンのとびらは不登校の子ども達の居場所です。あたたかな居場所を作ることで、将来社会に出る際に自分のkirin-npo.com
うちが15周年を迎えようとしているところ、25周年を迎えられるとは…
フリースクールの運営に困っていた時に見学に伺い、阪神大震災の頃のエピソードから現在に至るまで細かく説明いただいたことは今でもよく覚えています。
スタッフの皆さんがとにかくしっかりしています。
「しっかり」しているってこの業界で自分も含めてあまり思えないのですが、ふぉーらいふさんは見習わねばといつも思わせてくださる方々です。
場所も釣りスポットである垂水漁港や平磯海釣り公園の近く。
僕なら毎週子どもたちを連れて行ってます。
毎日コツコツと発信をされていて、スタッフの皆さんの真摯な姿勢がそういうところでも伺えます。
②フリースペースS-BASE
S-BASES-BASEでは兵庫県三木市でフリースクールを開校し、不登校のお子様の居場所づくりや、親御さんの相談会など、主に小中学生のwww.wakuwaku-s-base.com
2番目にご紹介するのは、ふぉーらいふさんと同じ兵庫県にあり三木市という自然豊かな場所にあるS-BASEさん。
きっかけは三木市の近隣に講演で伺った時にお声がけくださり、設立前?に「ここ」にご家族スタッフの皆さんで見学にお越しいただきました。
その質問の内容からすぐに真面目で真摯な方々なんだとわかりました。
そういう方々には子どももなぜか寄っていくんですよね。
その後はイベントにも招いて下さり生徒を連れて伺いました。
庭にはピザ窯、中は大きな水槽に木材を基本とした温かい造りのおうち。
「なんじゃこりゃー!」と生徒たちと驚き尽くしました。
僕が同じフリースクールを運営する者として最初に見るのは、清潔かどうかです。
部屋の隅や飾り物に埃が被っていたり、キッチン回りが整理されていなくて不潔だったり、一番いやなのはトイレが汚いことだったりします。
大切な我が子を預けるのにそこを怠る人たちは信用しかねると考えてしまうのですが、S-BASEさんはもう完璧です。
毎朝掃除をしているからこそわかるのですが、あれだけ清潔に居場所を保つには相当努力されていることは想像に難くありません。
③フリースクールキリンのとびら
最後はこの記事でも何度か紹介させていただいている、去年に泉佐野市に設立されたキリンのとびらさんです。
ご紹介したフリースクール全てに当てはまるのですが、やっぱり素敵な場所には素敵な人たちがいます。
素敵な人たちには素敵な場所があります。
皆さんとにかく真面目で何とか不登校の子どもたちのために自分たちでできることをより明確にして動こうとされています。
まだ設立して日が浅いからこそ勢いを大切にしてどんどんチャレンジしてほしいなぁと思います。
そういう姿勢を拝見しているとこちらとしても、もっとがんばらねばと背中を押される想いにもなります。
同じ社会課題を解決しなければいけないものとして捉えている人は、自分たちだけじゃないんだという感覚がどれだけ心強いかはこのコロナ禍でとても実感することができました。
迷った時は子どもたちの姿を思い出して、自分と向き合い子どもから逃げず皆さんと一緒に立ち向かっていきたいと思います。
最後まで記事をご覧いただきありがとうございました。
【シンポジウム 「子どもに直接聞く不登校~スマホ依存と起立性調節障害~」 】
~前回の感想のご紹介~
「色々と複雑に考え過ぎていました。もっとシンプルに子どもの声を聞いていきたいと思います!」
「不登校に暗いイメージがありましたが生徒さんは明るく話をされていてイメージが変わりました。参加させてもらってよかったです。」
「生徒さんはお話しも上手ですが人の話しも聞くのも上手ですね。お二人の頷きやめっちゃわかる!という一言で力をもらうことができました。」
「今困っている子どもたちの成長していくモデルとして、登壇してくださったフリースクールここの生徒さんを知れてよかったです。」
~こんな方におすすめ!~
「子どもが不登校だけど、子どもの気持ちがわかりにくい…」
「フリースクールについて知りたい!」
「我が子への対応に困っている…」
今回のシンポジウムは、スマホに依存したり起立性調節障害のために不登校を経験したフリースクールここの中学生と高校生の生徒2名が、あの頃「何を思い何に苦しんでいたか」だけではなく、そこからどのように考え今に至るのかをお話しします。
不登校といっても原因や想い、環境もそれぞれ違う2人です。
「不登校の時ってどんな毎日だったの?」
「外に出たきっかけ、フリースクールに通うことになったきっかけは?」
「あの頃の不安はどうなった?」
「親子関係・先生との関係ってどうだった?」
「親にできることは?」
など、普段は聞きにくいこともこれを機にぜひ質問してみてください(^^♪
日程:2022年4月30日(土)
時間:13:30〜15:00(シンポジウム)
15:30~16:30(個別相談会)
場所:子育て青少年拠点 夢つながり未来館(ゆいぴあ)多目的会議室(阪急千里線・モノレール山田駅から徒歩1分)
参加費:500円(資料代として)
登壇者:フリースクールここの生徒2名
司会:三科元明(NPO法人ここ代表)、馬場しずか(フリースクールここ吹田校【あまかり】責任者)
お申し込み: https://forms.gle/2YoUttHMRYv2xbaB7
NAaSIな会vol.13NAaSIな会もついに‼1周年となりました☺🙌 この4月のテーマは… 子どもたちの教育機会確保の大切さや ここにあっwww.facebook.com
吹田市・西宮市・尼崎市・茨木市・明石市の市議会議員や元市議の皆さんと、不登校支援や教育機会確保についてお話しさせていただきます。
各市の不登校の現状や課題、皆さんのビジョンなどについて一緒にお話しできるのがとても楽しみです。
【新年度】フリースクールここの活動紹介
男性職員だけでキャンプに行ったら自然がスゴ過ぎた
NHKでフリースクールここ淡路校【ういるも】を特集いただきました。
空間づくりは使う人を知ることから
41歳になって思うこと
仕事と趣味の違いがあるのか考えてみた
思ったことはなるべくその時に、直接本人に言うこと
「ありがたい」と言うお母さんと一緒に不登校を笑い飛ばせるようになるために
オレの敵は、だいたいオレです
今年も夏休み明けの子どもの命を守る取り組みをします
座談会からの講演会ではっきりしたこと
教え子から教わる幸せのかたち
やってやれないことはない、やらずにできるはずがない
フリースクールここの紹介
大阪府吹田市内本町1-19-7(フリースクールここ吹田校【あまかり】)
大阪府吹田市南清和園町3-26(フリースクールここ南吹田校【いどばた】)
大阪府大阪市東淀川区菅原5-9-8(フリースクールここ淡路校【ういるも】)
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全員が朝礼時から装着することになっています。情報の周知徹底や、受付と治療室の連携など・・あらゆる場面で利用しています。 治療室の状況把握はもちろん、万が一ドクターが治療中や手術中でも、患者さんに関することを尋ねられるので待ち時間が大幅に軽減されました。 また、外部から視察に来られた方、研修生などにも利用してもらい、院内の雰囲気や仕事の流れを把握してもらうことにも役立てています。
パール歯科クリニックさんのホームページはこちら
インカムを導入する前、緊急時や指示は院内放送でスタッフを呼び出してから行なっていました。来院されている方もいらっしゃるので、指示内容までは放送できず、 作業効率は非常に悪かったと思います。導入後は仕事の効率が飛躍的に向上しました。
ペット外来の他に、入院や老人ホーム、ペットホテルがあり、それぞれの部門で多くのスタッフが動いています。インカムがあると、急患などの緊急時に一斉に 情報共有ができ、動物をケージに戻したり作業の手を止めたりせずに、即座に動けるスタッフが対応することが出来ます。また、どんな些細なことでもこまめに 確認するようになりました。そのおかげで小さなミスも減りました。命を預かる現場だからこそ


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「ほかの薬剤師の方が働く環境はどうなんだろう?」と思ったら、つい転職を考えてしまいますよね…。
職場にはしっかりとした教育体制を望みますし、先輩や同期のフォローがあってこそ安心して働くことができるので、転職を考えることは自然な思考ですよ。
【アプロ・ドットコム】薬剤師転職・派遣、新規面談予約プロモーション
出典:https://pixabay.com/
現在勤務している職場に対して、転職を考える人は大勢います。
家庭の都合だったり、職場の環境の問題だったり、理由は人それぞれ存在します。
薬剤師の方の中にも、転職を希望している方はいますよね?
薬剤師ならではの悩みもたくさんありますし、転職を考えることはごく普通のことなのです。
ここで疑問に思うのが、転職をする時期の目安です。
「今すぐ転職したい!」と思っていても、実際はすぐ転職することは難しいものです。
自分の抱えている仕事に対しての引き継ぎや、次の職場探しなど、転職はやらなければいけないことが意外と多いのです。
そこで、どのような時期であれば転職がしやすいのかを調べてみました!
薬剤師の方が転職の目安として悩む時期の疑問として多い「今すぐ転職してもいい場合」と「少しだけ待った方がいい場合」の2パターンあげてみましたので、ぜひ参考にしてみてください。
自分に当てはまる転職時期を見定めて、転職に対して引け目を取らないようにしたいですよね!
■今すぐ転職してもいい場合
まずは転職に対して、どのくらい準備ができているかが重要になります。
目安にしたい基準のポイントは3つあり、
・現在の職場に対して、辞める意思を伝えてある
・次に働く職場が見つかっている
・仕事の引き継ぎが完了している
まず初めに確認しておきたいことは、現在勤務している職場に対してすでに辞める意思を伝えてあり退職願いが受理されている、ということです。
「転職しよう!」と思い立っていても、退職願いが受理されていないと辞めることは難しいですし、次の職場に移ることもできません。
次に確認しておきたいことは、次の勤務先が決まっている、ということです。
転職先が見つかっているという事は、精神的にも落ち着きますし収入の面でも心配する必要がないので安心できますよね。
最後に確認しておきたいことは、自分が抱えている仕事に対して、ほかの誰かにきちんと引き継ぎしている、ということです。
与えられたポジションの仕事は、きちんと引き継いでおかないと後々になって問題が生じてくることが多いですよね。
退職した後も何かと連絡が来て、その都度対応していたら転職した意味がありません。
すっきりとした気持ちで転職をすることができるように、3つのポイントをしっかりと確認してみてくださいね!
■少しだけ待ったほうがいい場合
「今すぐ転職したい!」と考えていても、実際はすぐに転職できない場合があります。
少しだけ転職を待ったほうがいい場合のポイントは、
・1年以上は薬剤師として勤務していたか
・現在の職場に対して、辞める意思を伝えていない
・職探しの時期が8月、もしくは12月である
まず初めに、薬剤師としての勤務を1年以上続けていたかどうかです。
これには理由があり、薬剤師を募集する多くの求人内容が、薬剤師としての勤務経験が1年以上あること、というものなのです。
新卒以外での求人の場合、即戦力が要になることが多いようです。
しっかりとした経験を積んでから転職した方が、採用される確率も高くなる可能性がありますよ。
次に確認したいことは現在勤務している職場に対して、辞める意思を伝えているか、ということです。
退職には手続きが必要ですし、今の職場を勝手に辞めるわけにはいきませんよね。
法律的には、2週間前に辞める意思を伝えることと定められていますが、実際には辞める1ヵ月前から上司に相談するなど、手を打っておいた方がよいようです。
円満退職を目指して、退職願いを作成しましょう!
最後に確認しておきたいことは、次の仕事を探す時期が8月か、12月になっていないかということです。
この時期はお盆や年末ということもあり、会社がもっとも求人を出さない時期とよく言われています。
長めの休日、祝日がある月というのは会社自体も休みのことが多いので、転職先を探す時期は8月、12月を外して、求人の増える7月や1月、2月、3月がよいかもしれません。
転職に対して焦ってしまうと、長い間就活することになります。ストレスなく転職できるように、タイミングをしっかりと見定めてみてくださいね。
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出典:https://pixabay.com/
転職の目安を知ったら、今度は転職について、行動する準備をしていきましょう。しっかりと転職についての準備をしておくことで、スムーズな転職が期待できますよ。
大切なポイントは3つあり、
・転職の時期を見極めること
・必要であれば資格を取ること
・転職活動を始めること
この3つのポイントは転職をする前段階として、重要な役割があります。
転職の時期は誤った選択や、勢いで転職を決めると失敗を招くことがあります。
転職をするということは現在の仕事を辞めるということであり、間違った選択は無職の時期があるかもしれない、ということになりかねません。
資格を取る、というポイントも大切です。
次の仕事でも薬剤師である方がすでに持っている知識や経験を生かすことができますが「さらなる高みを求める」という意味で転職するタイミングを生かして資格を取ることも大切です。
以上のポイントをおさえたら、さっそく転職活動に取り掛かりましょう!
■転職の時期を見極める
転職を決めた場合、意識するべき点は転職する時期です。
転職をする時期を間違えると損をしたり、終わらない就職活動をしたりする結果になるので、十分注意が必要です。
まず初めに気にしておきたいことは、転職をするということは、次に働く職場を探すことにつながります。
次の仕事を探す時期が8月か、12月になっていないか、という点は十分注意が必要です。
なぜならこの時期は、お盆や年末ということもあり、会社がもっとも求人を出さない時期とよく言われています。
長めの休日、祝日がある月というのは会社自体も休みのことが多いので、転職先を探す時期は8月、12月を外して、求人の増える7月や1月、2月、3月がよいかもしれません。
次に気にしておきたいことは、転職時期が1月か7月である、ということです。
これは少々イレギュラーな考え方かもしれませんが、ボーナスをすでに受け取った状態での転職である、ということです。
せっかく勤務を続けた職場ですから、正当な対価を受け取る権利は誰にだってあります!
もらうものをきちんと受け取ってから、すっきりとした気持ちで転職したいですよね★
ちなみに、ボーナスを受け取ってからの転職は同僚から冷ややかな視線を送られるかもしれません。
急きょ決めた転職ではないという事を印象づけるために、退職願いは早めに提出することも大切ですよ!
■必要であれば資格を取る
薬剤師としての資格を生かせる職場は調剤薬局や病院内の勤務といったイメージが強く、多くの薬剤師が「調剤薬局や病院内の勤務から転職したい!」と考えているかもしれません。
ですが薬剤師という資格は多くの勤務先が引く手あまたといった状況のため、人気の資格と言えます。
例えば学校薬剤師として教育の現場である学校(幼稚園含む)に勤務したり、研究室や開発部門が備えてある会社に勤務したり、実は薬剤師が活躍できる職場はたくさんあります。
その中で、新たに資格を取って、新しい仕事に就くというのは大変有益です。
薬剤師であることで、取りやすくなる資格も多く存在するので、薬剤師という資格を生かしたいですよね!
例えば「臨床検査技師」という資格を取ることで、病院にて検査のスペシャリストとして技術を磨くことができます。
臨床検査技師は医療系の国家資格ですので、資格としては十分ですよね。
また、食品衛生管理者という資格を取ることで食品を扱う企業、店にて勤務することができます。
薬剤師の資格を持っていることで比較的簡単に所得できる資格ですので、持っていて損はありません!
今から膨大な知識を勉強して取得する資格よりも、薬剤師という資格を所有していることによって取ることができる資格を取得した方が転職活動もよりスムーズに進むかもしれませんね★
転職する時期を決め、新しい仕事のための資格を取得したら、実際に転職活動を始めてみましょう!
転職活動について、一度勤務している職場を退職してから進めた方がよいのでは…と悩む薬剤師の方は多いはずです。
実際現在勤務している職場で働きながら、転職活動をする薬剤師の方がほとんどではないでしょうか?
現在の仕事をこなしながら、転職活動を進めることは、忙しい時間を過ごすことになるかもしれません。
また、転職の理由が家庭の事情や、結婚、育児といった場合、現在の勤務先を休んだり、同僚に仕事を任せたりと気をつかう状況が出てくるかもしれません。
ですが、自分の納得できる、働きたいと思うことができる職場を見つけるために、がんばりましょう!
転職する時期に悩んだり、資格取得についての時間がなかなか割けなかったりした場合、転職活動を始めること自体について、悩むことがあるかもしれません。
そういった場合は1人で考え込まずに信頼できる相手に相談したり、転職を専門としている企業に相談したりしてみてくださいね★
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4.新しい職場の見つけ方
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転職をすることは、理想の職場に出会うことができたり、夢だった会社に就職することができたりするので、前向きな気持ちとしてとらえることができますよね。
では、理想の職場や夢だった会社は、どうやって見つけたらよいのでしょうか?
自分の足で探すには限界があり、時間と労力を無駄に消費してしまいます。
そして、探している職場に対する情報が不十分なまま、延々と転職活動を続けることになるかもしれません。
そこで、薬剤師の方のための新しい職場の見つけ方として3つの方法をご紹介します。
初歩的で確実な方法、実践して損はない方法、3つの方法すべてが薬剤師の方におすすめできるので、転職を考えている薬剤師の方はぜひ一度参考にしてみてください!
新しい職場が自分の理想どおりであるように、転職先探しは地に足をつけてしっかりと行動しておきたいですね。
■求人誌・ハローワーク
転職を考えた場合、新しい職場の見つけ方として一番初歩的なのが、求人誌やハローワークの存在です。
今では求人誌は無料で手に入れることができますし、ハローワークは担当者の方と直接お話をしながら求人を探すことができるので、様々な年代の方が利用しています。
【求人誌での見つけ方】
昔からある求人誌で、多くの方に愛用されています。
現在では無料のフリーペーパーとして、駅構内やファミリーレストランなど、街中でもらうことが可能となっています。
・手軽に入手が可能なので、転職を考え始める前から、求人をチェックすることができます。
・無料で設置されている雑誌なので、手に入らない可能性があります。
・求人数は若干少な目かもしれません。
(こんな人におすすめ)
・長期的な目で転職を考えている人におすすめです。
【ハローワークでの見つけ方】
ハローワークを利用する世代は、若い方からお年寄りの方まで、幅広くいます。
求人誌と同じく、昔からある職探し、転職先探しの1つです。
・業務内容ごとに担当者が就いていて、求人担当の方とマンツーマンで新しい仕事を探すことができます。
・ハローワークのみの求人も複数用意されているので、他では出会うことのできない仕事先を見つけることが可能です。
・求人担当の方は、ハローワークに来る大勢の利用者を相手にしているので、自分だけに時間を割いてもらうことはできません。
・ハローワークは求人している企業などを紹介する立場なので、企業とのやり取りは自分で行わなければなりません。
(こんな人におすすめ)
・対人関係が苦ではなく、応募した転職先に対して自分でやり取りしたり、スケジュールを組みたいという人におすすめです。
薬剤師の仕事は、国家資格を取得するために大学で6年間学ばなければいけません。
そんなに長く大学で学ぶのか…と辛く受け止めてしまいがちですが、6年間の間に多くの知人を作ることができます。
同じ大学で学び、ともに薬剤師という国家資格を取得した仲間の情報は勤務先でよく耳にするかもしれません。
条件がとてもよい勤務先なら薬剤師の知人を頼って企業の人事の方に会ってみる、という方法があります。
これはリファラル採用という方法で、薬剤師の転職ではよく用いられる方法です。
・知人を通した紹介なので、企業からの信頼が厚く、採用度が高い可能性があります。
・転職する前に、知人から必要な企業情報が手に入りやすいです。
・知人に紹介してもらったというたてまえがあるので、退職を考えづらい状況が発生します。
・同様に、採用に対して合格をもらったあとの、辞退がしづらい状況が発生します。
(こんな人におすすめ)
・交友関係が広く、現在働いている職場よりも、条件がよい仕事をしている知人のつてがある人におすすめです。
■転職エージェントを利用する
若い方の間で浸透率が非常に高くなってきているのが、転職エージェントの活用です。
転職エージェントは、ハローワークとやや似ている印象を受けるかもしれません。
ですが、転職に対するプロの方が担当として付いて転職に関するすべてのお世話をこなしてくれます。
転職に対して悩んでいたら相談に乗ってくれますし、担当の方の転職について妥協することなく徹底的に語り合うことが可能です。
こういった点はハローワークでは感じることができませんよね!
・転職に関する1から10まで、担当の方にお任せすることができます。
・自分では探すことのできない求人まで、見つけることができます。
・数多くの転職エージェントが存在するので、信頼できる転職エージェントを選ばないと、転職に失敗する可能性があります。
・転職エージェントには、薬剤師のすべての業務に特化しているわけではありません。
(こんな人におすすめ)
・転職することが初めてで、転職に不安を感じている人、1人で転職先を探すことが不安な人におすすめです。
【アプロ・ドットコム】薬剤師転職・派遣、新規面談予約プロモーション
5.転職エージェントを活用しよう
「転職エージェント」という言葉が最近よく聞かれるようになり、転職に対しての意識がだんだん変わりつつあります。
以前の転職のイメージは、ネガティブな印象が強く、長い時間をかけて自分1人で行わなければならないといったことが強く表れています。
ところが「転職エージェント」という存在が浸透していくと転職に対しての意識はよい意味でハードルが下がり、1人で抱えなくても大丈夫というイメージが強くなりました。
薬剤師の方も転職エージェントを利用することが可能で、薬剤師の方のための転職エージェントが存在します。
薬剤師とは専門的な知識を要した、スキルや経験が重視される職場が多い可能性があります。
薬剤師専門の転職エージェントを頼ることで薬剤師の方にぴったりの転職先を見つけてもらえますし、資格を生かした転職先を探してもらえる確率がぐんと上がります。
薬剤師という資格を持っていること、転職に大いに有利に働きますので、転職エージェントを活用して理想の転職先を見つけましょう!
■転職エージェントとは?
では、転職エージェントとは、一体何なのでしょうか?
転職エージェントとは、転職を支援している情報サイトのマルチ担当者のことを指します。
なぜマルチなのかというと、転職先の企業情報の公開、面接への段取り、給料面での交渉といった転職に関わる一連の流れをすべて「マルチ」に取り仕切ってくれるからです。
転職エージェントを利用するためには、転職を支援している情報サイトに登録をします。
情報サイト側からの転職に対する質問事項に答えた後は、実際に転職エージェントと電話や会うなどをしてやり取りをしていきます。
転職を支援している情報サイトへの登録や、転職エージェントの利用は、一切が無料となっています。
これから転職をしようと考えている場合、かかる出費は少しでも抑えたいものです。
無料で利用することができることは、とてもありがたく、使いやすいですよね!
転職エージェントには、転職を考えることで発生した悩みや、転職に対する相談も無料で聞いてくれるところが多いので、積極的に活用していきたいですね。
■転職エージェントを利用するメリット
転職エージェントは利用して損はありません!
特に無料で利用することができ、メリットも多いのでとてもおすすめです。
最大のメリットは、転職に対して1人で悩むことなく、常に担当のエージェントが提案し、行動してくれます。
転職に対する希望を、担当のエージェントにしっかりと伝えておくことで、自分におすすめの転職先、現在の勤務先よりよい条件の転職先を探してくれます。
また、転職エージェントの利用には、ハローワークのように何度も現地に足を運ぶ、という手間がありません。
担当のエージェントと直に連絡が可能なので、常にマンツーマンで対応してもらうことができます。
時には電話で、時にはメールで、といったように予定を崩すことなく転職先を見つけてもらえるというのは、薬剤師の仕事をしながら転職先を探している状況にとって、大変助かりますよね。
自分1人で転職先を探していると、だんだん気持ちが落ちていったり、焦ったりなどして時間の無駄使いをしてしまいがちです。
転職エージェントの利用は、信頼できるプロに任せている安心感、充足感を感じることができ、時間を無駄にすることなく、最短の時間で転職先を見つける結果につながります。
【アプロ・ドットコム】薬剤師転職・派遣、新規面談予約プロモーション
6.薬剤師のための転職サイト6選
実際に転職エージェントを利用するには、転職を支援している情報サイトを知らなければ、登録することができません!
もちろん、薬剤師の方のための転職を支援している情報サイトは、数多く存在します。
大手と呼ばれるサイトから、薬剤師の中でも、限定した就業先のみを紹介しているサイトなど、さまざまです。
すべての情報サイトが正義ではなく、自分にとって有益な情報を、与えてもらうことができない情報サイトも数多くあるのが現状です。
理想の転職先を見つけるには、優秀な転職エージェントがいる情報サイトがよいですよね。
では「どうしたら優秀な転職エージェントに出会うことができるのか…?」と疑問を持った薬剤師の方のために、おすすめの転職情報サイトを6つ選んでみました!
いろいろな角度から比べてみて、自分にぴったりの転職情報サイトを見つけてください。
転職情報サイトを上手に活用して、転職に対してのストレスをためることなく過ごしたいですね。
出典:https://pcareer.m3.com/
転職を考えている薬剤師のおよそ半数以上が登録している、転職情報サイトです。
薬剤師のための転職情報サイトの中では最大手となっています。
正社員登用の求人だけではなく、パートや派遣などの求人も豊富に用意されています。
結婚や育児の都合で、正社員ではない働き方を求めている薬剤師の方にはとてもありがたいですよね。
まずは薬キャリのサイトにアクセスし、トップ画面にて、希望している就業形態や条件などを入力することで、紹介することが可能な仕事を公開してくれます。
その後、担当となる転職エージェントから連絡が入り、実際に転職活動が始まります。
薬キャリの魅力は、就業形態にパートや派遣があることから、ママにとても優しいという点です。
担当のエージェントとは、電話で連絡をとりあうだけなので、自分の予定を崩す必要がありません。
子どもがいるママにとって、急な外出はできるだけ避けたいですよね。
また、ママや女性の薬剤師の方に向けた求人情報も数多く載せているので、安心して転職先を探すことができます。
【薬キャリはこちらから!】
出典:https://pharma.mynavi.jp/
求人件数が5万件以上あり、転職を支援している情報サイトの中では、かなり有名な転職情報サイトです。
非公開の求人情報も数多く持ち合わせているので、相談するだけでも価値のある、転職情報サイトですよ!
まずはマイナビ薬剤師のサイトにアクセスし、トップ画面にて持っている資格(薬剤師・認定薬剤師・薬剤師取得見込み・登録販売者)にチェックし、希望の就業形態などを登録していきます。
その後、担当の転職エージェントから連絡が来たら、実際に会って転職に対する打ち合わせをしていきます。
担当のエージェントの方と直に会うことで、こちらの不安などが解消されやすくなりますし、信頼関係も築きやすくなりますよね。
マイナビ薬剤師では、担当の転職エージェントとの打ち合わせにかなり力を入れています。
打ち合わせをしっかりと行うことで、転職希望者との意識のすり合わせを完璧にし、落ち度のない転職活動を進めていくのです。
また、担当の転職エージェントは紹介する勤務先を実際に見に行くことで、転職希望者によりよい情報を提供しています。
勤務先が第3者の目でチェックされる、という事は大変安心できますよね!
【マイナビ薬剤師はこちらから!】
アプロ・ドットコムは、東京と大阪にオフィスを構えながら、日本全国の薬剤師求人を中心に行っている転職支援サービスです。
もちろんキャリアアドバイザーに転職を手伝ってもらうこともできますし、自分の希望日時で「単発求人」を探すことも可能!
単発求人の中には1日からOKの仕事もあり、時給3000円以上のお仕事も多数案内しているようです。
仕事を辞めてからの転職活動中で「お金がない…」と困っている方はこの「単発求人」で生活費をしのぐこともできるので非常におすすめ★
アプロ・ドットコムは薬剤師が立ち上げた転職支援サービスだけあり、求人数はもとより、何より薬剤師のことを理解しているサービスです。
転職を手伝ってくれるキャリアアドバイザーと二人三脚で転職先を探しましょう!
未経験の方の転職活動を支援する手厚いサポートもアプロ・ドットコムの人気の秘密です。
転職希望者から聞き出した転職条件をもとに、徹底的に求人情報を調べつくすのがアプロ・ドットコム「キャリアアドバイザーにおまかせ」サービスのすごいところ!
キャリアアドバイザーが調べつくした情報の中から、転職希望者は自分の条件に合う仕事を選ぶことができるのです…!
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出典:https://rikunabi-yakuzaishi.jp/
リクナビ薬剤師は大手の人材派遣会社、「リクナビ」が運営している転職情報サイトです。
人材派遣会社という特色を生かしたラインナップが特徴的で、特に企業に勤務を希望している薬剤師の方におすすめの転職情報サイトですよ。
リクナビ薬剤師の魅力は、紹介することができる薬剤師の求人情報の半数以上が、非公開の求人情報という点です。
ほとんどの転職情報サイトでは、非公開の求人情報というのは大変少なく、紹介できる枠に限りがあります。
ところがリクナビ薬剤師では、転職希望者の条件にマッチする非公開の求人情報を、数多く提供することができるのです。
非公開の求人は、通常の求人より条件がよいところが多く、非公開の求人を紹介して欲しいと考えている薬剤師の方はたくさんいます。
ほかの転職情報サイトに登録はしたものの、なかなかよい条件の求人に出会えない場合はリクナビ薬剤師への登録をおすすめします。
リクナビ薬剤師は大手の人材派遣会社ならではの特色ですが、担当の転職エージェントからの勧誘の電話が若干多めとの評判があります。
転職が終了した場合は、早めに伝えておきましょう。
【リクナビ薬剤師はこちらから!】
出典:https://www.38-8931.com/
全国に15の拠点があり、転職情報サイトに掲載している求人情報はおよそ5万件以上と大変大型の転職情報サイトです。
派遣やパートといった就業形態のほかに時給が4,000円以上となる高額派遣という就業形態の求人も掲載されているので、働き方や収入の面で悩んでいたら、ファルマスタッフはおすすめです。
ファルマスタッフは大手の薬局チェーン店を経営している日本調剤株式会社が運営しているので、担当する転職エージェントやスタッフは日本調剤株式会社の教育に対するノウハウをつんでいます。
ですので、しっかりとした人材教育がなされていることから、安心して転職活動を進めることができますよ。
また転職活動のすべてをお任せすることは当然のことながら、転職先が決まった後も入社についての段取りや、現在勤務している就業先の円満退職への手助けなど、さまざまな手厚いフォローを受けることができます。
ファルマスタッフは、人情味があふれる転職情報サイトと呼んで間違いないかもしれません。
【ファルマスタッフはこちらから!】
出典:https://dic.nikkeihr.co.jp/
薬剤師の方の中ではとても有名な、日経系列の転職情報サイトです。
日経DIキャリアは、通常の転職を支援している情報サイトとは異なります。
まず日経DIキャリアサイトのトップ画面から、自分が希望している転職条件に当てはまる項目をクリックして、条件を絞っていきます。
すると条件に見合った求人内容が表示されます。
ここで注意しておきたいことは、表示された求人内容は日経DIキャリアが提携している別の転職情報サイトの求人のものだということです。
「問い合わせ」という項目をクリックすると、求人情報を公開している転職情報サイト名が表示されます。
以上のことから、日経DIキャリアは転職希望の条件を登録して条件に合った内容の求人情報がある転職情報サイトを紹介する、という転職情報サイトです。
薬剤師ナビと似ていますが、日経DIキャリアに担当の転職エージェントなどはいません。
転職活動を始める前に、多くの求人内容と転職情報サイトについて知っておきたいという場合に利利用する薬剤師の方が多いようです。
【日経DIキャリアはこちらから!】
7.薬剤師転職は「アプロ・ドットコム」がおすすめ!
■アプロ・ドットコムおすすめポイント
出典:https://www.apuro.com/
【業界最大の求人数!】
アプロ・ドットコムの自慢は何といっても業界最大と言われる豊富な求人数★
正社員から派遣まで、薬剤師求人業界での求人数はアプロ・ドットコムが最大!
それだけではなく、高時給の単発・パートの紹介もあり、様々な働き方を選択することができます。
求人内容は日々最新のもの人更新されていき、また全国の求人に対応していることも強みの一つです。
これだけ求人数があれば、1人1人の希望にマッチした求人が見つかることでしょう!
【キャリアアドバイザーにおまかせサービス】
出典:https://lp.apuro.com/
アプロ・ドットコムの転職支援サービスには、キャリアアドバイザーと相談しながら転職を進めることができる「キャリアアドバイザーにおまかせ」サービスがあります。
キャリアアドバイザーに相談できるのは、どこの転職エージェントでもあることですが、アプロ・ドットコムのすごいところは…
担当のキャリアアドバイザーが情報を徹底的に調べ上げ、調べつくすこと!
勤務地、給与形態などなど、転職希望者のわがままを全て聞いてくれる最高のサービスなのです…★
キャリアアドバイザーは薬剤師転職のプロフェッショナル揃い!
転職支援はもちろん、面接対策や在職中の転職活動の相談なども気軽に相談できるのが嬉しいところ。
また、未経験者からの転職活動にも手厚くサポートしてくれるのが心強い!
【時給が高い単発求人豊富!】
出典:https://www.apuro.com/
アプロ・ドットコムの面白いところが薬剤師の「単発求人」サービス。
単発ページからカレンダーで日付を選択するだけで、その日の単発案件を知ることができるのです!
勤務地、時給、条件もパッと見てわかるようになっていますので、例えば仕事を辞めてからの転職活動をしており、収入に困っている…というかたは、単発求人でお仕事をすることも可能です!
気になる単発求人を見つけたら、求人詳細から早速問い合わせをしてみましょう★
【薬剤師に寄り添った転職支援サービス】
アプロ・ドットコムの代表も薬剤師の方なので、現場で活躍する薬剤師に寄り添った考え方をしてくれるのが最大のメリットです。
こだわりのポイントは「失敗しない職場選び」。
薬剤師の転職希望者1人1人に寄り添った転職活動の手伝いをしてくれます。
■無料登録からスタート!
出典:https://www.apuro.com/
アプロ・ドットコムの「キャリアアドバイザーにおまかせ」サービスを利用してみたいと思った方は、ホームページから無料で登録することができます。
キャリアアドバイザーが希望の条件を徹底的に調べつくしてくれるので、候補が見つかるまでは結構楽かもしれません。
登録は基本情報を入力するだけでとても簡単!
希望等を伝えた後に、担当のキャリアアドバイザーから連絡があります。
詳しいことはそこできっちりお話しましょう!
あなたの転職です!思いっきりわがままになってもいいと思いますよ★
登録はこちらからどうぞ!
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出典:https://pixabay.com/
薬剤師という仕事はとてもやりがいがあり、多くの方が憧れる職業です。
調剤薬局や病院で見かけたり、学校や専門の企業などで見かけたりと、さまざまな職場に勤務することができる万能な資格と言えますよね。
ですが大人数で働くというよりも少人数で働く職場が多く、人間関係で悩んだり仕事がハードだったりと、転職を考えやすい環境ができています。
転職を考えたら、ぜひ転職情報サイトを活用してみてください!
薬剤師の方のための転職を専門にしているサイトばかりですので、きっとよい情報が見つかりますよ。
転職について悩んだ場合は、薬剤師専門の転職エージェントを頼ってみてください。
無料で利用することができるので、気軽に相談が可能です。
転職はスキルアップにつながるので、薬剤師という資格を優位に生かしながら、よい転職先を見つけてくださいね!
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text:
うち、実家が魚屋なんですよ。対面販売の昔ながらの魚屋。
兄が家業を継ぐと言ってたので、僕が居酒屋をやれば自分の商売をしながら実家の魚の宣伝もできるじゃないですか。実家から仕入れた鮮度の高い美味しい魚で料理して「これ、川原の魚なんですよ」って言うんです。
だから本当は高校も商業高校に行きたかったのですが「高校で将来を決めるのはまだ早い。学校は行けるだけ行っておけ」と父に言われて進学しました。
ーー中学生の頃から起業を考えていたんですね。
はい、自営業だった父の影響もありますが、もう一つ忘れられない出来事があります。
毎年、年末年始に父はある魚屋の大将のところに挨拶に行くんです。大将は弟子たちを一列に並べて、一万円札をブワーッと配ります。30人くらいその場にいたのですが、子供心に衝撃を受けました。
当時、金利は6〜8%。「3000万円あれば、何もしなくても金利で毎月18〜24万円はお金が増える」と、大人たちの会話を聞いて、子供ながらに「3000万貯めるにはどうしたらいいかな」と考えました。
「サラリーマンとして働いて、3000万円は貯まるのか?……ちょっとしんどいかもしれない。そうなると、自分で商売せなあかん。でも、なんでみんな商売せんのやろ?……おそらく、『リスクがある』って考えてるからや。でも、リスクってなんや?もし商売始めて、あかんなったらどうすんのや?」
こういった具合に、「どうやったらできるか」をどんどん考えていきました。
ーー信じられないくらいインパクトのある出会いを経験して、思考回路が根本的に変わってしまったんですね。
人間そういう出来事があると、変わるよ。「そのやり方でできるんや。できるんやったらやってみよう」っていう変わり方かな。
ーー身近な人が実行している様を見て「自分にもできるかも」ってポジティブに捉えたんですね。
ええ、そんな感じです。僕はずっと、その大将の考え方がベースになって生きてます。でも、株も博打もせえへんし、自分ができる範囲でやってますよ。
商売人を目指しながら、剣道にも打ち込んだ青春時代
ーー商売人としてのマインドも育てながら、剣道もバリバリやってらしたんですよね?何歳から始めたのですか?
小学校3年生です。もともと、兄が剣道を習いに行くことになっていたのですが、直前に「行かない」と言い出したんです。それで代わりに弟の僕が行くことになりました(笑)近所の花屋の息子も誘って、魚屋と花屋の息子二人で始めました。
小学校の頃は八港剣友会(はっこうけんゆうかい)に所属して、中学校は剣道部がなかったので水泳部に入り、道場にも継続して通っていました。
ーー高校は、強豪校に一般枠で入学してレギュラーだったと伺いました。
高校は上宮高等学校に進学したのですが、3年生の時のインターハイ予選は、初芝高校(現・初芝立命館高等学校)に負けてベスト4、玉竜旗は次鋒で出させてもらって、ベスト32で負けました。
玉竜旗に出場した際の写真
僕らの先生は昭和18年生まれで、当時45歳。稽古でレギュラー7人の元立ちを2時間するんですけど、立ち切りで負けないんです。バッコンバッコン打たれる。
「なんで2時間もできるん」と当時は戦慄してました。めちゃくちゃ身体動くんです。高校生の僕らをボコボコにして、タバコ吸うて休憩して戻ってくるんです。呼吸が苦しくなるタバコ吸うて戻ってくるんですよ?(笑)
ーーすごいですね(笑)大学は推薦ですか?
勉強でいくか、スポーツ推薦でいくか迷いましたが、最終的に近畿大学にスポーツ推薦をいただいて進学しました。2年の時に全日本学生の団体に出していただいて、4年の時に大阪学生剣道優勝大会で優勝しました。大学4年生の時には主務をやってましたね。
ーー忘れられない思い出があったら教えてください。
大学時代に恩師の福田原治先生にいただいた言葉です。
「商売する時は自分が大卒だということは忘れろよ。お客さんにとっては、近大も剣道も関係ない。プライドを捨ててやらないと、商売はうまく行かへんで」
大学では色々な授業を受けましたが、先生のその言葉が一番心に残っているかもしれません。
大学剣道部の下田衛監督には、「三感王」という言葉を教えていただきました。三冠王にかけた言葉で、感動・感謝・感激の3つの意味を込めています。例えば、お嫁さんと一緒に何か食べる時に「これ美味しそうやなあ」と感動し、「ありがとう」と感謝する。「すごい」とか「わあ面白いなあ」とか、感激した気持ちを素直に伝えることで、コミュニケーションをより良いものにします。
こう考えると、剣道を通して学んだことは多いです。自分にとって、剣道は「師」かな。いろんなことを教えてもらいました。
魚屋からスタートし、ラーメン、カレーうどん…最大で11店舗を展開
ーー独立の経緯について教えてください。
大学卒業したら、丁稚奉公みたいな形で杭瀬の魚屋さんに就職しました。当時、年商3億円くらい売っとったかな。対面販売で1日100万売っとった(笑)
ーーすごいですね!年商3億円の魚屋さん…。
商店街にある魚屋さんで、7〜8割は一般のお客さん。当時はスーパーもなくて市場が流行ってたから、めちゃくちゃ魚売りましたよ。朝4時半に起きて5時に中央市場に仕入れに行って…みたいな生活を2年くらいしましたね。その後、実家に戻りました。
実家の魚屋では1年ほど働いて、市場で出会った嫁さんと結婚しました。嫁さんは杭瀬の喫茶店の娘で、義理の父はちょうどその頃、商売替えを考えていたんです。「結婚するんだったら喫茶店とは違う商売をやってみろ」と、嫁さんの実家に出資してもらって2人で『ラーメン工房あ』を始めました。
30歳くらいの時に、熱烈フードサービスとして『熱烈軒らーめん』を弁天町にオープンしたのですが、店を始めて2・3ヶ月した頃に、あるおじさんと出会ったんです。
おじさんは「にーちゃん、ラーメン美味かったわ。わしのこと知っとるか?得正いうねん」と名乗りました。得正は有名なカレーうどんのお店です。
「知ってます。カレーうどんですよね」
「それやそれ、俺が作っとんねん。このあたりにカレーうどんの一号店を出したい。お前やらんか?」とか言われて(笑)
「せっかくのお話ですが、僕にはこの店があるので……」と、その場ではお断りしたのですが、結論から言うと、それから3・4ヶ月後に得正のお店を出すことになりました。
得正の次に出したお店が『江戸堀上等カレー 北店』。2・3年前に閉めてしまいましたが、18年くらい続けました。4軒目はうどん屋さん。一番多い時で11軒の店を持っていました。
コンセプトを明確にして、お客さんを大切に。予約してでも行きたい店になる
ーー仕事をする上で、どんなことを大切にしていますか?
第一は、お客さんを大切にすること。うちは一階がカウンターになってて、一人で来るお客さんも少なくありません。なかには、毎日来てくださるお客さんもいます。うちは嫁さんと大学生の息子も店に出ててるのですが、常連さんは僕だけではなく僕の家族のことも好いてくれてるし、毎日いろんな人を連れてきてくださいます。
『ホルモンたろちゃん大正橋店』の一階カウンター席
お客さんに支えられて僕らの商売は成り立ってます。だから、どうやったら皆さんに喜んでいただけるかを常に考えています。わざわざうちのお店でご飯食べてくださるんやから、満たされるもんがないとだめでしょう。
お客さんにお店を気に入ってもらって、「美味しい」って味にも料金にも満足してもらうこと。そして、熱烈なファンになってもらえることを目指しています。
ーー経営者として心がけていることはありますか?
どんなビジネスも、まずは人。飲食店は特に、人が良ければお客さんは来てくれます。でも、いい人はたいてい独立してしまう。商売してみて儲かるってわかったら当然、「独立します」ってなるじゃないですか。そこをどれだけうちの店でやってもらえるか考えるのが、経営ですね。
僕は基本的に地に足ついた商売しかやってないんです。うどん屋、カレー屋、ラーメン屋、焼きそば、焼肉、焼き鳥…漫画喫茶もやったことあるけど、結局は「この場所では、何を売れるのか?」を見極めないといけない。何を売るのか明確じゃないとお客さんは来ません。
モノを売るか、サービスを売るか、雰囲気を売るか、価格で勝負するか……。モノを売るにしても焼肉なのか、焼き鳥なのか。電車に乗ってわざわざ来てもらうんだから、コンセプトを明確にして尖らせて、予約してでも行きたい店にならなきゃいけないんです。
10年を目処に事業継承。自身の経験を次の代に伝えたい
ーー今後の展望について教えてください。
10年くらいを目処に事業継承を考えています。
息子が30歳、もしくは結婚して第一子が産まれたら、その日にでも引き継ぎたいですね。30歳も子供が生まれるのも一つの節目です。特に子供が生まれたら、自分だけではなく家族の人生も背負わなければならない。スイッチを入れるという意味でも、節目で事業を引き継ぎたいです。
ーー事業継承の計画を今からしっかり立てられているんですね。
息子が就職活動をするときに、「熱烈フードサービスに入社したい」と言ってくれたことがきっかけです。
息子は、ええとこも悪いとこも、ずーっと僕の商売を見てきました。そんな息子が「継ぎたい」と言ってくれたのは素直に嬉しかったですね。高校も大学も僕と同じで、剣道部にも所属してきたので、僕の背中を見て少なからず「面白そうだ」と感じてくれたんだと思います。
息子は現在大学生ですが、うちの店で働いて払った給料は一部をのぞき全て貯金させています。今は、お金を貯める大切さを学んで欲しいんです。それに元手になる資金があればそれを増やしていけます。
ーー川原さんが幼い頃から育んできた、お金の哲学も伝えているんですね。剣道に関しては何かありますか?
最近はなかなかできないですけど、コロナ以前は月2くらいのペースでやってました。
剣道って、プロがないじゃないですか。アマチュア競技で純粋に剣道好きな人が集まっている。剣道仲間で繋がると楽しいし、精神的な面でもすごく助けてもらっています。
剣友たちはよくお店を利用してくれるので本当に有難いです。これからも笑顔を第一に頑張りますので、ぜひ気軽にお店に遊びに来ていただきたいです。
ーー川原さんの笑顔を見ると、包み込まれているような安心感があります(笑)お店に人が集まるのも納得です。本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございました!
大阪府大阪市大正区三軒家西1丁目9−23
090-5641-0360
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3月に入ってから安達太良山登山ガイドが続いていますが、今年は例年より雪が少ないですね。先週あたりは冬型の気圧配置になったので雪を期待していたのですが、どうしても気温も高く日に日に雪は少なくなっているようです。
そして、先週開催した「安全登山講習会」は延べ85名の参加をいただき無事終えることができました。こんなのことで少しでも山岳遭難がなくなればと思っています。又、読図&コンパスの講習会の希望も多く近いうちに検討致します。乞うご期待ください。
昨晩の強風は嘘のように朝日を浴びながら安達太良山をめざします⛰
秋田や新潟から参加された皆さまを日帰りガイドしてきました。
うれしい誤算^_^ 天気が崩れる予報をみて1日目に安達太良山に登りましたら。稜線は無風状態で遠くは飯豊連峰まで見渡せる大展望の山行となりました。
翌朝は天気予報どおりでした。予定を繰り上げてほんとうに良かったですね。いろんな表情の安達太良山を体験していただきました。


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インスタントラーメンが体に悪い理由は?賞味期限切れは体調不良の原因?
2020.06.07 井手です
日本人でインスタントラーメンを食べたことがない人ってまずいないですよね? カップラーメンは手軽にお湯だけで食べれる、人類が発明した優れモノとも言えます。しかもウマい! 多くの種類が発売されていていろんな味を楽しめる事も事…
豚足のカロリー【一本】でどれくらい?太る?含まれる糖質やプリン体・コレステロールについても解説!体に悪いのかやダイエットについても!
2020.05.03 井手です
「豚足1本のカロリーはどれぐらい?」 「体に悪いというウワサだけど本当?」 「ダイエットに向いているか教えてください!」 というあなたの疑問にお答えします。 結論から言えば豚足に含まれるカロリーは低いです。 実は豚足は、…
【送料無料】通販のハンバーグおすすめはココ!九州の食材お取り寄せ!
2020.05.03 井手です
2020年4月に始まった、日本全国に広まる新型コロナウィルスによる非常事態宣言。 日本政府が「外に出てはいけません!」「どこにも行ってはいけません!」 とアピールしている今日この頃、家の中でボーッしていてもつまんない・・…
卵かけご飯のカロリーは?納豆との組み合わせやアレンジも解説!
2020.02.12 井手です
毎日の朝食で卵かけご飯を食べる人も多く、特に朝食の定番として納豆と卵はベストマッチですよね! 卵かけご飯と納豆の組み合わせは単純ですが、とってもおいしいと私も思っています。 しかしダイエットなどをする人にとっては卵かけご…
ロマネスコの食べ方とは?栄養や保存方法についても解説!
2020.02.09 井手です
野菜の中でブロッコリーに似たロマネスコという名前を聞いた事ありますか? 最近では農産物直売所にも出回っていますので見た事はあると思います。 あの模様がね・・・と思われる方もいるでしょう。 よく見ると堅そうで美味しくなさそ…
ホントにうまい!?納豆に合う調味料で意外なものを紹介!
2019.12.06 井手です
こういったいきさつから、納豆に合う調味料を探す旅に出かけた2人でした(ふたり?) 納豆に会う意外な調味料とは? 納豆に合う調味料がキムチ? 納豆にマヨネーズ? 納豆に醤油じゃなくてポン酢 意外な調味料「塩昆布」 納豆にふ…
【食感の秘密】砂ずり(砂肝)はどこの部位?栄養やカロリーについても解説!
2019.06.23 井手です
「砂ずりってどこの部位?」と気になりませんか? 調べてみると、砂ずりとは胃の筋肉ということがわかりました。 あのコリコリとした独特な食感がなぜ出るのか、栄養やカロリーについても気になりましたので、まとめようと思います。 …
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