In Schweden führte dies zu intensiven Verhandlungen mit Unternehmen und zur Einführung von „Lohnempfängerfonds,” in die auf Unternehmensebene Teile der Unternehmensgewinne (in der Regel in Form neu emittierter Aktien) flossen.
In Sweden, this led to intense negotiations with businesses and the introduction of “wage earner funds,” whereby portions of corporate profits (usually in the form of new stock issues) would be put into company-level funds for the workers.