Um zu ergründen, was sich unter einem anderen Rahmenwerk der Führungsnachfolge ändern wird, muss man sich durch die undurchsichtige Rhetorik der Behörden durcharbeiten – also ergründen, was es heißt, dass sich eine „Gesellschaft mit bescheidenem Wohlstand“ in ein „neues Zeitalter“ aufmacht - und ihre grundlegende Entwicklungsstrategie einer Überprüfung unterziehen.
To figure out what will change under a different framework for leadership succession, it is important to cut through the authorities’ opaque rhetoric – the “moderately well-off society” transitioning into the “new era” – and stress-test their basic development strategy.