Einige ältere Beschäftigte, die ihren Arbeitsplatz verloren hatten, gingen vorzeitig in den Ruhestand, andere wiederum kehrten aufgrund anhaltender gesundheitlicher Probleme, mangelnder Kinderbetreuung, erweiterter – den Arbeitsanreiz senkender - staatlicher Unterstützungsleistungen, höherer Ersparnisse (von denen vielleicht die Hälfte verbraucht wurde) oder veränderter Präferenzen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie der Arbeitswelt den Rücken.
Some older workers who lost their jobs ended up retiring early, but others have not returned because of ongoing health concerns, a lack of childcare, expanded government relief payments that disincentivized work and raised savings (perhaps half of which have been drawn down), or changes in work-life balance preferences.