Derogările prevăzute în primul și al doilea paragraf sunt permise numai cu condiția ca lucrătorii să beneficieze de perioade de repaus compensatorii echivalente sau , în cazuri excepționale în care din motive obiective nu se pot acorda asemenea perioade , să beneficieze de protecția adecvată .
derogare prevedea în prim și al doi paragraf fi permite numai cu condiție ca lucrător să beneficia de perioadă de repaus compensatoriu echivalent sau , în caz excepțional în care din motiv obiectiv nu sine putea acorda asemenea perioadă , să beneficia de protecție adecvat .