2022.12.25この記事は2023年5月の記事です。く切り上げ方法を紹介します。管理人です、普段は販売接客のお仕事をしております。それに伴い上司、お客様と色々な人とお話をします。どこの職場にもいますよね、話が長い人。お前の家族や孫の話なんかされても、知らんわっ!とっとと帰れ🔥と言いたいですよね。忙しい、立て込んでいるフリをしましょう。声をかけられたら「ハイ!」と強めに、目つきを鋭くしましょう。眉間にしわを寄せ「すいません、今、忙しいんですけど。何の用ですか?」と強めに言いましょう。ここまで言えば上司も状況を察してくれます。上司ともなると職場で毎日会ってるでしょう、「こいつ話が長い」という目星は付いている筈です。話しかけられたらこの切り上げ方、終わらせ方で臨みましょう。場合は「どういう事、つまりは何?」とやんわり行きましょう。後輩、部下に関しては「何を言ってんのか、よく分からん、結局何が言いたいの?結論言えよ!」と圧をかけましょう。個人的には結論言えよはかなり効きます。毎日の様に結論言えよ!と連呼すれば「結論を先に言う」様になります。接客業、客コンビニ、スーパー等の客でしたら、上司同様、忙しいフリをしましょう。会話をして話が長い人だと気付いたら、「はい?」「え?」と話が理解出来ない態度。「何の話をしてるの?」という困惑のオーラを出しましょう。それでも続く様でしたら「すいません、何の話ですか?」「うちのお店と関係のある話ですか?」「それが何か?」とはっきり言いましょう。すれば客から「この人は冷たい」という印象を与える事が出来ます。今後話しかけられる事も無くなるでしょう。こちらも忙しいフリをしましょう。切り上げ方としましては、10分は話を聞いてあげます、ひたすら相槌を打ちましょう。10分位したらケータイが鳴っているフリをします。ポケットに手を当て、スマホが動いているフリをしましょう。そこで「一旦すみません、ちょっと失礼します」と断り、スマホ画面を見る。申し訳ない表情で「ごめんなさい、折り返しが入りまして...宜しいですかね?」と、忙しいフリで対応しましょう。友達、彼氏、彼女キレましょう。あからさまに不機嫌、疲れるという態度を取ってオッケーです。改善して欲しい人でしたら怒るという態度も必要です。良い人でしたら嫌われてもオッケーです、無駄、余計な交友関係が減りますので。人の場合は怒りましょう、嫌われたらそれでオッケーです。そんな関係はとっとと終わらせましょう。話が長い人は自覚も無い上に、人を困らせているという自覚がありません。私自身はハラスメントと思っています。ストレス、疲れるだけです。切り上げる、終わらせる方法を身に付け、有意義に時間を使いましょう。怖い、それとも楽すぎ?という体験談の記事です。派遣で接客業をやり、休日は在宅コールセンターでアルバイトをしている人間です。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。PCインストラクターをやって来ました。今まで得た経験談を紹介します。たかはしデンキ.タイトルとURLをコピーしました。