最後の方では部下に無視されるし、毎日裏で陰口を叩かれる始末。スポンサーリンクついでに言うと、ギスギスした職場の雰囲気。病気になって遠くに入院する部下。他にもたくさんありました。それもこれも全ては長時間労働による疲弊&ストレスが元凶です。長時間労働は良くないです。生活とか性格とか色々含めて、人を簡単に変えてしまいます。長時間労働は当たり前?残業で長時間労働が続くと、それが当たり前に思えてきます。残業し始め:今日は早く帰れるかな。第2段階:今日こそ早く帰りたいな。第3段階:今日も遅いんだろうな。第4段階:どうせ帰れない。挙句の果てには定時後から会議が始まるのが普通になり、夜ご飯持参が始まり、夜遅くまで会社にいるのが当たり前な状態が続く。会社を辞めた今だからこそ異常だと感じますが、あの頃は何とも思わなかったので不思議。本当にそれが『当たり前』だと思っていたんです。残業も年間600時間以上もやっていたし、サービス残業も含めれば更に多かったはず。それに正常な思考ができなくなって、やればやるほど疲れで作業効率が悪くなる。長時間労働が続けばそんな負のスパイラルに陥ってしまいます。長時間労働は当たり前じゃないし、全然普通じゃありません!さいごに長時間労働は良くないと言われても、どうしようもありません。業務の効率化?人を増やす?ふん、そんなの笑止千万!そんなことできたら誰も悩まないし、とっくに解決してます。するのか?我慢できないなら会社を辞めるしかない。新しく再就職してもいいし、副業を始めてみるのもいい。今いる最悪な状況から抜け出さないと、いずれ後悔します。