打ち破る直感力とは刺激的な対談でした。昨日六本木のアカデミーヒルズで行われた「ハイ・コンセプト」のダニエル・ピンクさんと茂木さんの対談に行ってきました。ホワイトカラーの働き方、求められる能力がグローバル化の中で起こってくる変化を語った「ハイコンセプト」。日本では、大前研一さんの監修で本が出ています。彼の生き方やなぜホワイトハウスのスピーチライターを辞めたのかなどそこに至る人生のエッセンスにものすごく惹かれました。ダニエル・ピンクさんはすでに1ヶ月ほど日本に滞在しているらしく、いろいろな発見を含めて話をしてくれました。おもしろい視点だと思ったのは、チップのない日本のほうがチップのある諸外国に比べて、サービスがいいという発見。自発的なモチベーションのある仕組みのほうが質が良くなる例なのかもしれないですね。茂木健一郎さんのポジション発表で刺激的だったのが以下のセンテンスです。challengingそうか、secureだけが高まって、challengingが足りなくなると気持ち悪くなっているのが、今の自分の状態かもしれない。茂木さんも、その場で言っていましたが、「いっそ、組織をやめちまえ!」と。自分のぶつかっている壁が見えたぞ。challengingな部分を増やしていこう。今回のトークで印象的なメッセージは、自分の違い、得意な分野を見つけるためにはたくさんの人にあって、ぶつかってそのことによって相手を鏡にして自分がどんな人物なのかを認識していくということ。一つは、今後求められることがよりデザイン、右脳的、シナリオ的、直感的なものに変わっていく中では、組織に従っていることや自分の可能性を殺していることはもはや意味がないということ。自分がより一歩飛び出して新しいことにチャレンジする。そのためには、secureな部分とchallengingな部分のバランスを持ってやっていくこと。それが人生の成功の秘訣なのかもしれない。この後ろから押されるような感覚は。今の状況は明らかにsecureなんだなぁ。なんだか、興奮気味な書き方でちょっとまとまりのないメモですが。「中国化する日本」:日本の未来は、グローバル中華民主主義or再江戸化?"痛い目にあわないと、わからない"あらため"愉しい経験しないと、かわらない"非日常シーンよりも、日常の暮らしが魅力的に感じる時代へ。どの時代にも才能が集まる場所がある。Balanceリペアサービスに、15年前のM1300Jを出してみた。日経TRENDY「2009年ヒット商品ベスト30」から空気読み15年物のNewBalanceM1300Jがリペアサービスで蘇った!!世界は「雑談」を欲している。一歩踏み出すときには、リスクヘッジも忘れずに。