多いのが職場での問題です。嫌がらせや悪口、批判などが日常茶飯事なっている方もいます。永年追い詰められることで退職を考えるなど、最悪の事態を避けるためにも早期解決が望ましいでしょう。証拠集や情報集も方法を間違えないように行う必要があります。大阪市の役所の49歳の男性係長がパワハラで問題になっています。ある女性職員にLINEなどでセクハラ行為をしたとされています。この係長を停職3カ月の懲戒処分にしたことが分かりました。電話も15件かけたりしていたようです。別の30代女性に対し、食事に誘うなどのメッセージを十数回送信するなども行っていたようです。勤務時間外で、プライベートにも関わる時間帯の出来事でした。20~30回、勤務中に無断で動画撮影したことも分かっています。この事件はセクハラも発覚しているようです。被害女性は不眠を訴えて通院しているようです。追い詰められた結果こうなる!脳内に直接話しかけられる経験はありませんか?空耳かと周囲を見回すも、誰もいない。遠隔操作で自分だけに聞こえる声で話しかけられることは、不気味で信じがたい経験です。1回ならば思い過ごしと見逃せるでしょうが、頻繁になり、毎日のようになってくるとそうはいかないでしょう。嫌がらせに利用されることも多く、被害者の存在自体を消そうと企まれる可能性も指摘されています。osaki業界歴15年。疑いながら初めるも、さまざまな案件に出会うことにより見えなかった現実、事実を体験する。センターホームページMENUお気軽にお問い合わせください。(有料相談のみ)無料相談はしていません。