企業理念は、「東北セラミックの社員で良かったと、社員一人一人が、そして家族が誇りをもってそう言える企業でありたい」です。物心両面で社員とその家族がこの会社の社員で良かったと思える企業を目指しております。その為、仕事のやりがい、正当な対価、地域貢献など常に高みを目指して努力しております。CERAMICS」を合言葉に研究開発、生産から販売までを一貫して行っております。メーカーとして、商社として幅広い産業分野への製品提供を展開しております。当社は、平均年齢が約34歳と比較的若い方々が活躍している職場です。過去5年間の離職率0%(離職者無し)と非常に定着率が高い職場環境となっております。その2(終身雇用でやりがいと安心)・「大切に育てて、長く勤めてもらう」ことに重点を置いています。そのため、教育体制も手厚く、社内研修と社外の階層別研修も実施していますので安心して入社頂けます。社員の人事考査システムも特徴的で、年功序列ではなく個人の頑張りを正当に評価する「能力主義」を採用しています。人事考査のポイントや査定方法、その結果がどのように給料に反映されているかを開示しているので安心です。頑張った分だけきちんと評価されるのでやりがいに繋がります。製造、部品加工などを行い大手企業のサプライヤーとして部品を製造しております。