コーチングびびShare+1HatenaRSS「働く×産む!!」こんにちは。「第3の目で伝えるコミュニケーター」3rdPコミュニケーター&フォトグラファーのさいとうひでみです。佳栄さん(通称:よしえさん)「自分のテーマの自分を表現したかったんです!」と撮影に臨んでくれました。働く事で生産性をあげることかなー。働きながら産む事かなー。答えは・・2番(って番号も降ってませんが・・)仕事か出産かではなく働いていてもも普通に子どもを産む!でした。「仕事と出産・育児」わたしもそうですが、これをテーマにしてる女性支援の方ってたくさんいらっしゃる。わたしも含めて、理由の多くは、仕事と育児の両立や選択から悩んだ経験から。同じテーマでも、よしえさんの理由は、ちょっと違うんです。「幸せな仕事と出産・育児を経験できたからこそ、広めたい!」という思いなんです。よしえさんは、リクルートの第一線でバリバリとお仕事をされてきました。第一子を妊娠した時、仕事を辞める選択も考えました。同僚の協力もあり、結果、ずっとワーキングママとして活躍してきました。その間には、ママとして「仕事で一緒にいれなくて、子どもがかわいそう」という罪悪感を感じたり仕事場では、「周りの人に迷惑をかけてるかも」と落ち込んだこともありました。そのたびに、周りの協力に助けれれてきました。その中で、感じたこと。育児(家庭)での頑張りが、仕事に生きる仕事での学びが育児(家庭)で生かされる「両方をやってるからこそ、両方がうまくいく!」という経験をしました。「仕事と産む」があたりまえ、そんな社風の中、お仕事をしてきましたが、ふと、外を見れば、それが当たり前でない社会に気がついたんです。お仕事が大好きでも、妊娠を機に退職を余儀なくされたり。仕事と育児も頑張って、ボロボロになってるママも。仕事を離れて自分には仕事はもうできないと思い込んでるママたちも。「働く×産む!!」が当たり前の社会にしたいそう思ったよしえさんは、大好きだったリクルートを退職。自分が「働く×産む」を広げるための活動を始めました。仕事現場での意識に変革をもたらすための企業研修。未来を担う子どもたち。大人になってから、選択にこまらないようにコミュニケーションスキルを伝える事。なんかバラバラしてみえますが、実はすべてがよしえさんのテーマである「働く×産む!!」につながっています。「産む」がもっと女性の幸せにつながる社会になること。佳栄さんのお写真はコチラでご覧いただけます。