かしの木ケアセンターは、埼玉県入間郡にあります。同施設では生活介護事業として6つのプログラムに基づく支援や特色に合わせたユニットケアのほか、排泄、入浴の介護、食事の提供、健康管理を中心とした入所支援事業を行っています。県内でも最大規模の20床のショートステイ枠を用意し、入居者さまや家族の地域生活を支援しています。定員は生活介護事業50名、入所支援事業40名、短期入所事業20名となっています。運営法人は地域に根差し、必要とされる安全かつ健全な法人運営を目指しています。サービスを通して、障害のある方々を幅広くサポートしています。多様な症状を抱えた利用者さまに対応するために、利用者さまを4つのユニットに分けてケアを実施。各ユニットを「リハビリメイン」「余暇活動メイン」といった目的別に分けて、一人ひとりに合わせた支援を行っています。同施設のスタッフの平均年齢は30代前半。比較的若いスタッフが多く、職場全体が活気に満ちています。スタッフの男女比は4:6とバランスが取れていることから、無理のない同性介助が実践できていることも特徴です。子育て中の方でも無理なく働けますかしの木ケアセンターでは、ワークライフバランスが保ちやすい環境が整っています。必要なタイミングで有休をしっかり消化できることはもちろん、有休や公休を組み合わせて4日程度の連休を取得することも可能です。月の平均残業時間は5時間程度で、長時間の残業が発生することはほとんどありません。そのほか、子育て中のスタッフは時短勤務への変更が可能なので、お子さんがいる方でも、ご自身のライフスタイルを大切にしながら仕事を続けられます。▲介護スタッフの業務は、身体介助とユニット活動の支援が中心。明るく活気に満ちた雰囲気の職場です30代前後の若いスタッフが多く活躍する同施設。誰とでも積極的にコミュニケーションをとれるスタッフが集まっており、職場は明るく和気あいあいとした雰囲気に包まれています。施設を訪れた外部の方からは、「職員さんがいつも元気に挨拶をしてくれる」と評判です。スタッフも利用者さまも気持ちよく過ごせる環境を守るために、同施設の採用面接では、介護のスキルや経験よりも「人柄」を重視しています。思いやりをもって仲間と協力しながら仕事ができるスタッフが揃った職場で、楽しく生き生きと働くことが可能です。▲グループ事業所の利用者さまと交流できる「シャッフル研修」も実施しています3手厚い資格取得支援体制が整った職場で、理想のキャリアを実現できます!同施設では、スタッフのキャリアアップを後押しするためのサポート体制が整っています。資格取得を目指すスタッフには、必要に応じて奨学金を貸与。資格取得のための研修にも、遠慮なく参加してもらえるように勤務シフトを調整しています。未経験から介護の仕事に挑戦したい方はもちろん、さらなるキャリアアップを考えている方にもおすすめの環境といえます。介護職員かしの木ケアセンターに入職するまでの経緯を教えてください。前職では、別の業界で営業の仕事をしていました。そのなかで、誰かの人生に直接的に関わって貢献できる仕事がしたいと思い、当施設に介護スタッフとして転職しました。実際に入職してみていかがですか?スタッフと利用者さまの距離が近く、アットホームな雰囲気のなかで仕事ができています。利用者さま一人ひとりの特性を踏まえたケアを行うのは簡単なことではないですが、それ以上に大きなやりがいを感じていますね。同施設で働く魅力を教えてください。人柄が良くて、頼りがいのあるスタッフが多いところです。困ったことがあれば周りのスタッフが率先して手を差し伸べてくれるので、私のように無資格未経験で入職しても安心して働けると思います。新人のうちから、外部研修に参加する機会を積極的に与えてくれる点も魅力的だなと感じています。介護職を目指したきっかけは何ですか?中学生くらいのころに、曾祖母が認知症を発症したことがきっかけです。認知症の進行で家族のことさえ分からなくなってしまっても、私が手づくりのおにぎりを持ってお見舞いに来たことをずっと覚えていてくれたんです。それがとてもうれしくて、利用者さまの人生の記憶に残るような介護スタッフになりたいと思いました。子育て中のママさん目線での職場の魅力を教えてください。子育て中のスタッフがとても多いので、休憩時間に子育ての相談を気軽にできるのが良いなと思います。あとは、子どもの体調不良で急なお休みをもらったときに、周りのスタッフが「うちの子も同じだよ」とあたたかい言葉をかけてくれることです。肩身の狭い思いをせずに次の出勤日を迎えられるので、とても感謝しています。仕事と子育ての両立のしやすさについてはいかがですか?仕事と子育ての両立は問題なくできています。残業はほとんどなくて基本的に定時で退勤することができていますし、必要なときにしっかりお休みを取らせてもらえる環境です。当日に急きょお休みをもらった場合も、現場のスタッフで業務を上手くカバーしてくれるので、補填をしてもらう必要がなく、とても助かっています。私生活との両立・スキルアップの両方が叶います▲介護スタッフの業務は、身体介助とユニット活動の支援が中心。くろす(通所)応募方法選考についてまずは会員登録フォームよりご登録ください。担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。関する詳しい情報は、お問い合わせください。転職支援サービスです。