方でも就業前研修が充実しているので安心してスタートできるほか、定期研修もあるのでスキルアップもスムーズです。1)休憩時間は、しっかり体が休まる1時間25分!2)夜勤なし!生活のリズムが整います。3)有給休暇取得がしやすい社風。4)プライベートや家族との時間を大切に考えています。入社前に行われる「導入前研修」は、まるで学校のよう。時間をかけて技術について学び、テストも行われます。最終2日は技術の実践!まごころの技術の基礎をスムーズに吸収していくことが出来ます。入社後も2ヶ月に1回は勉強会・講習会などが行われ、技術の向上に努めています。「まごころ」は日々向上する技術を積極的に取り入れています。医学の進歩とともに、各種施術内容も常に変化しています。よい施術が出来、ご利用者様に喜んでいただけるように、まごころでは日々の技術研鑽を怠りません。良い施術は確かな技術があってこそ。入社時の導入前講習研修から始まり、外部と連携しての研修の企画や研究など、理論から学び、スキルアップしていきたい方には最適な環境です。(入社・4ヶ月)以前に勤めていた職場で、訪問・デイケアなど介護保険に関するリハビリ経験がありました。その経験から、リハビリに興味を持ち、まごころに入社いたしました。まごころのデイサービスでは幅広い疾患の利用者さまがいらっしゃいます。特定の疾患の利用者さまがいらっしゃる所と比較すると、総合力が試される職場だと思います。そのため、難しいと思うことも多々ありますが、経験豊富な先輩方の丁寧な教育体制のおかげで、濃い知識・経験を得ることができます。利用者さまに感謝され、喜びを感じることのできる「まごころ」で、日々成長を実感しながら、一緒に働きましょう。複数の職種と勤務地から選べます。ご不明点はお気軽にお問い合わせください。一緒に働いてみませんか。採用トップへお問い合わせCONTACTデイサービスのことや自宅介護の始め方など、お役に立てることがあればぜひご相談ください。まごころがお手伝いさせていただきます。