発熱などの病気で仕事の休みも増え会社に対する申し訳なさと病気の時ですら側にいれないのかという気持ちが強くなり退社を考えるようになりました。退社すると退園しなくてはいけない、4年間通っている保育園を今更変わりたくないという気持ちがあり悩んでいました。何が決め手となってこのマニュアルを読みましたか?保育園を退園しなくていい方法があるなら知りたいと思ったからです。実際に読まれていかがでしたか?保育園にも通え、病気の時には側にいれる、仕事もできる、そんな方法があったのか!とびっくりでした。子どもたちとの時間を大切にしつつ仕事をしたいと強く思いました。子育てしながらのパート勤め、職場を転々と...はじめまして(^^)登録させていただいたNと申します。退職することとなり今後保育園をどうしたら良いのかと悩んで調べていたところ、りあこさんのブログに辿り着きました。子育てしながらのパート勤め、なかなか難しく職場を転々としていました。今度こそと踏ん張っていたのですがやはりこのような結果となり今も自信をなくしております。あこさんも大変な経験をされてきたのですね。以前から好きな○○を毎日見ていることもあるのでそういったお仕事に以前から少し興味がありました。明日のメールも楽しみにしています☆(^^)万一、うまく転職できなかったときの対策用に「保育園継続【1人起業】マニュアル」を読む前にどんなことで悩んでいましたか?メールアドレスを登録して、迷惑メールが来ないかと不安でした。疑って申し訳ないのですが、普段使用していないメールアドレスで登録させていただきました。何が決め手となってこのマニュアルを読みましたか?決め手はリスクの少ない起業方法を知りたかったためです。転職活動も落ち着いてできると思いました。実際に読まれていかがでしたか?素人にも分かりやすい言葉で書かれていて、気軽に読めました。小学校入学前には自営業者になろう、まずは副業を始めようと思いました。勇気をありがとうございます。メルマガというかたちは少々まどろっこしい気がします。ハマると一気に読みたいと感じますので。3人目が欲しいけど、これ以上職場に迷惑をかけられないし...「保育園継続【1人起業】マニュアル」を読む前にどんなことで悩んでいましたか?毎日のメール、たのしみに読んでおります。詳しい内容で、びっくりしました。私事なのですが...私は今、第二子の育休中です。4月入園で申し込み中です。前々から、私たち夫婦は漠然とですが、3人子供が欲しいなぁと話していました。主人から3人目の話がでました。私は、また復帰してすぐ妊娠して産休育休をもらうなんて考えられません...。理由は、会社の皆様に迷惑をかけるからです。妊婦で働くって大変ですよね。本当に気を遣っていただきました。産休育休の間のフォローも考えていただくことになります。妊娠出産は、どうしても迷惑をかけてしまいますよね...。仕事は辞めたらどうかとも思ったのですが、そしたら上の子も退園になるよね!?と。今から幼稚園とか...だめだめ。上の子のためにも私は働くしかない、と堂々巡りです。仕事復帰すれば3人目妊娠は躊躇しそう...と堂々巡りでした。速攻でメルマガ登録させていただきました。実際に読まれていかがでしたか?正直、○○○○かぁ、と思いました(^^;)すみません。無料のものばかり利用して...。笑でも、これが自営業としてできるなら、こんな条件バッチリな仕事はない!と思いました。実際にやるかどうかになると...自信が持てなくて...主人にこんな方法もあるみたい...というと、うん~とサラッと流されまして...そうだよね、と。私には無理かな、と(^^;)長々とすみません。何を扱うか、まずそれを考えてみようかな。一度メールを読んで、検討してみます。自分に自信が持てますように...3人目を前向きに考えられますように...ママ自身の働き方・生き方を見直すキッカケにりあこです。小さな子供を抱えて働くお母さんには、たくさんの悩み・辛さ・ジレンマがありますよね。PTA役員活動」にも悩まされる...メルマガ「保育園継続【1人起業】マニュアル」では自宅で1人で働くことで自営業として保育園を継続できるよ!というテーマでお話させてもらっています。転職活動も落ち着いてできると思いました。小学校入学前には自営業者になろう、まずは副業を始めようと思いました。あなた自身の働き方・生き方そのものを見直すキッカケにしてもらえているのならマニュアル作成者としてこれほど嬉しいことはありません。こちらからご登録いただけます。(無料)今すぐチェック!あなたにもできる具体的な方法をお伝えします。専業主婦うつ病で保育園。仕事を辞めて独立したい。学童に行かせたくない「留守番・習い事・仕事」はどうする?この記事を書いた人りあこ「保育園継続【1人起業】マニュアル」著者。O型/静岡県民/3姉妹のママ。育休退園やリストラ・引っ越しなど保育園の退園(危機)を4回経験した強運の持ち主。この理由で育休延長できる?会社に「保育園に入れなかった」ことに【裏側】在宅ワークで保育園継続する方法&実際はどう?裏側の話。このブログを書いている人3人娘のママ・りあこです育休退園やリストラ・引っ越しなど保育園の退園(危機)を4回経験した強運の持ち主。同じ境遇で悩んでいる全国の保育園ママに向けて日本初の「保育園継続マニュアル」を作成・公開しました。在宅ワークで保育園継続できる?→在宅ワークの実態を教えます。検索:保育園の退園問題に4度巻き込まれたわが家の体験談と、実体験から発見した【退園を回避する方法】をお伝えするブログです。ママが転職や失業・リストラ・妊娠等で退職すると、子どもは保育園を退園になっちゃいますよね?通い慣れた保育園をサヨナラさせたくないけど、その場しのぎの転職もしたくないジレンマ。