会計って複雑なんですよね。給料(人件費)とありますが、全てがこれに含まれるわけではないんですね。社員などこのように売上原価に入れるべき給料(人件費)もあるわけです。人件費を例にとって見てみます。人件費が高いと、労働分配率が高くなります。業種平均で見ると、50%前後が目安のようです。売上の半分は人件費で飛んでいく。-平成29年度実績-より例えば同業種で人件費(労働分配率)の推移を比べてみる例えば製造業だと、製造を自動化できます。同業種比較で、人件費が減少傾向にあると、「自動化が進んでいる。」かもしれませんよね?IoTの導入とか。ちなみに、IoTはインターネット・オブ・スィングスの略で、製造からマーケティング、各種管理までネットで繋いで一括管理しましょう。みたいなシステムのことですね。すると大幅な人件費の削減に繋がりますから業績のアップも期待できます。設備の導入の費用も考える必要もありますが。銀行比較だったら、AIの導入で人件費の削減ができるとも言われていますので、そこらへんに注目して見ていけばいいですよね。他が労働分配率50%くらいなのに、この会社だけ今期40%くらいで、年々減少傾向にあるな。自動化が難しそうな、配送業などもドローンなどの導入が進めば状況は変わってくるかもしれませんよね?こういった話は決算書というより各種ニュースでも取り上げられると思うので、情報的にはそちらの方が早いので、常にアンテナを張っておくべきでしょうね。人件費(固定費)が売上の半分を飛ばす。労働分配率(%)を気にしておく(50%前後が基準。サービス業は70%くらい)経済・テクノロジー関連ニュースをチェックする(スマートニュースなど)この辺りが重要かなと。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。決算書の読み方をさくっと3分程度で理解しよう!こんにちは。金・プラチナ積立、投資信託などの投資で全てプラスにしてきた、ヒデです^^このブログでは投資とビジネスについて検証していきますが、最初は投資よりの話が多くなるかと思います。投資についての記事を書いてきたわけですが、約1年の運用で20%の利益が出ました。内訳ですが、単元未満株やアメリカ株で運用しました。自分の過去の実績を振り返っても基本プラスになっているので、運用の際の考え方としては間違っていないと確信しています。トータルで勝つ考え方とでも言いましょうか。セミナー」を主宰されている加藤将太さんおすすめのリップル(XRP)を購入しました。10万円分ずつ購入しました。いう勢いだったので思わず買ってしまいましたが、その後ダウンしてしまいました。(そのあともコツコツ購入しています。差し引き51万円(25万円分購入)ですから、元金の約2倍になってます。株でプラスにならない人、会社の仕事、起業してうまくいかない人は考え方が間違っている可能性が高いのではないでしょうか?あなたがこのブログを読むメリットは成功の思考の流れが身につく事です。アメリカ株が儲かるから買おう。いうつもりはございません(儲かったけど)ぜひ、成功する思考(考え方)を身につけてください。(1)最近の投稿グーグルのアップデートでアクセスが戻って来た(低迷時の約10倍)。リライトは不要?必要?考えてみた!ランサーズでブログリライトを依頼したら無言で逃げられて2ヶ月間無駄になった話。サイト売買(事業譲渡or継承)の交渉期間と、その内容について。[ブログでオンライン副業(起業)を始めたい!!]サイト売買業者を決めたらいよいよ交渉に。東証1部市場変更その後。東証1部市場変更その後。