いにしえの日本人が大切にしてきた心なんです。画より江戸時代の江戸(現在の東京)の人口は100万人ほど世界トップクラスの人口だったと同時に、人口密度は1平方kmあたりおよそ6万人で断トツTOP!現代のトップ:豊島区でも1平方kmあたりおよそ2.3万人しかも当時は高層マンションなんてありませんから、それこそ本当にむちゃくちゃ狭かったようです。床の間かと思いきやちゃぶ台を出してダイニング座布団を引いてリビングかと思いきや布団を出して寝室、というように巧みに1室を多様に工夫しながら変化させるそんな生活に根差した整理・整頓が普通であり、衛生上の観点からしっかり清掃も行き届いていたんだとか本当に限られた狭い居住空間で生活を維持するためには、日本人の知恵と英知を結集させる必要があり、整理・整頓が不可欠なものであったということ。「整理技術」や「整頓技術」は自然な生活習慣だったんですね~☆だからね。どこか懐かしいんですよ。3s活動がしっかり定着した職場環境は、やっぱり理屈なしに気持ちが晴れるんです。いにしえからの文化はやっぱり、意識しなくとも受け取っているんですね職場磨きは心磨きそんな文化を無意識に受け止めている我々現代人だからこそ心のどこか整理が進んでいない整頓ができていない清掃もやれていないと、自分をどこか責めてしまっています。優先すべき仕事だと割り切りながら重要なタスクを追いかけながらもどこか気になってしまっていますそんな小さな気がたくさん、たくさん蓄積されていつも間にかどっしりと心の重荷になっている可能性があるんですちょっとやってみましょうよ少し雑巾を持って一部だけでもピカピカにしてみる机の中を整理して、明らかに不必要なものを処分してみるちょっとした時間を作って、モノの置き場所を決めて表示してみるそんなちょっとした行動を起こすだけで理屈なしで感じ取れる感触があるはずなんですココロを静かにして、自身の正直な受け止めようを微妙に感じ取って欲しいんです自分が生を受ける前から、この国が大切にしてきた価値観が産み出す『小さな小さな喜び』をアンテナ高くキャッチして欲しいんですそうすることによって小さなことにも気付ける感性がより高い理想を追いかける挑戦意欲がきっちりと丁寧にこなそうとする完成度が自然と上がってくるはずなんですそれこそがその研鑽こそが『やる気みなぎる職場づくり』に近づく原動力になり得るんです!!どうでしょう?もうほとんどご理解いただけているとは思うのですが、この3s活動の素晴らしさを伝えるため、この視点もまた違った機会に違った言葉で、今後も表現していきたいと思います。ふみお)大手総合電機メーカーで20年間経験を積んで平成22年に独立。10年間で600社を超える中小企業支援、そして自らも小売業を立ち上げて業績を安定させた実績を持つ超現場主義者。小さなチームで短期的な経営課題を解決しながら、中長期的な人材育成を進める「プロジェクト型課題解決(小集団活動)」の推進支援が支持を集めている。製造業の3s活動の進め方7整理・整頓・清掃レベルをステップアップさせる2022年8月30日あなたの職場では改善は進んでいますか?従業員一人ひとりが積極的に職場を良くすることを習慣にしている。そんな職場はとても雰囲気もいいですし、お客さまからも信頼されますし、そもそも働いていて楽しいです。そんな職場づくりには仕事の基礎スキルである整理・整頓・清掃からスタートさせていくことが基本です。そこで今回はサイトのリニューアルを記念して、100名様限定で『従業員の意識を高める3S活動のマル秘ノウハウ』資料の無料ダウンロードを再開することとしました!ぜひ、あなたの職場をよくするためのヒントとしてご活用いただければ幸いです。見える化はなぜ必要?~見える化が進まない工場の7つの恐ろしさ~しっかり管理ができているかどうかは、工場を見学すればすぐにわかります。作業している人々に必要な情報が伝わる現場になっているかどうか。中小企業診断士など...セミナーに参加して改革を進めよう!当サイトの管理人:西本文雄が登壇する、今後開催予定のセミナー情報を公開中fa-arrow-circle-right詳しくはこちらをクリック!SEIZO-BU中小製造業専門のコンサルタントが経営者やリーダーに向けて、実際に現場に導入する実践的なノウハウやスキルを、惜しむことなく紹介する経営情報マガジンです。あなたの職場を良くするためにご参考ください。(20)中小製造業専門のコンサルタントが経営者やリーダーに向けて、実際に現場に導入する実践的なノウハウやスキルを、惜しむことなく紹介する経営情報マガジンです。あなたの職場を良くするためにご参考ください。