仕事で伸び悩む時期は誰にでもやってくるもの。その壁を乗り越えられるかどうかはその人の行動次第。ここでは、見事にブレイクスルーを果たしてさらなる成長を遂げる人とそうでない人との差を5つ紹介。これを読んでモチベーションに変えられるかどうかが、ファーストステップと言えそうです。好奇心があるからこそ仕事の根本を知ろうとし、それによって問題の解決法を導き出したり。好奇心のある人は仕事っぷりが常に成長していきます。代わり映えのないルーティンワークにみえても、好奇心のある人は毎回生産性が上がっていくでしょう。それが仕事の失敗も減らすという好循環を生みます。無関心な人はあまり周りを見ていないので、次になにが来るか想定できない人が多い。想定できれば、心の準備や物理的な準備など、先回りすることができスムーズになります。周りのあらゆるものに関心を持つよう意識しましょう。経験のない新しい仕事で失敗をするのは、ある意味仕方がないことかもしれません。失敗するはずがないと思っていた仕事でも、ミスが出てしまうことがあります。そんなときは周りに申し訳ないと、自分を情けなく思って落ち込んでしまうでしょう。成長する人はその失敗から学ぶことでき、次へのステップへとつなげられる人。原因を分析し改善する術を学べば、次は失敗せずよりよい仕事ができるでしょう。成長しない人は、失敗してしまったら責任をとれない、とりたくないから仕事をしない、となってしまいます。失敗することが仕事だと思って、自分を成長させることができる仕事には積極的にチャレンジしていきましょう。失敗してしまったら「なぜ失敗したのか?どうすれば失敗しないのか?」を考えればいいだけです。仕事は自社の人、取引先、顧客など必ず人がかかわるもの。相手を尊重せず無視する仕事は、お互いに不幸になるだけです。独断で仕事をしてしまえば、失敗した時には誰も助けてくれません。仲間の好プレーに助けられることもあれば、予期せぬミスをフォローすることもある。成長するためには、相手の状況を考え、どのように仕事を組み立てていくかを考えられることが大事。焦っている人に多いのですが、人の話を聞かないために大きな失敗をしてしまうことがあります。した傾向がある人でも、メモをとる、自分用の議事録をまとめるなど、自分の癖をサポートできる工夫があれば簡単に改善できるでしょう。理解したフリをせず、わからなかったらとことん聞くのが、自分にとっても会社にとっても利益となります。遠慮せずに聞きましょう。仕事には納期、提出物の作成、報告書の作成、打ち合わせなど、様々な約束事があります。子どもの宿題の締切とは違い、もしこれらの期日を守らなければ相手や自分の会社に損害をもたらしてしまうなどトラブルとなるでしょう。成長する人はどれだけ忙しくても、決められたもの、約束したことからは絶対に逃げません。それらを守ることが到底無理なような場合は、早めに上の人に相談しましょう。その仕事のオペレーション自体が間違っているからです。仕事から逃げない人は信用度も高く、働けば働くほと会社でも注目されること間違いなし。納期が難しそうな仕事がきた場合、自分にはちょっと......と断るような返事をする人は、成長しづらいでしょう。自分が受け持って成功できる自信がない、それは仕事は成功させなければという責任感の裏返しのようにも見えますが、いつまでも逃げていては、やりがいも得られず、つまらない社会人生活となってしまうでしょう。難しそうならば、周りに質問をしつつ、まずチャレンジしてみるのが大事。無理難題だったら上の相談して、そもそものオペレーションから変えてもらうのも手。成長するかどうかは自分次第。諦めなければ成長し続けられるといえます。どんな状況でも活路を探す、そんな姿勢が人を大きくするのです。会社がとても忙しい状況では、仕事を教える時間さえ取れない事もあるかもしれません。教えることができる仕事と、人への対応、状況の見方、タイミングのとり方など教えづらい仕事もあります。そのような場合は周りを見て自分で吸収するしかありません。仕事を教えてくれないと諦めないで、このように日々努力することが自分の仕事のスキルアップにつながります。疲れてしまうこともあるでしょうが、いつでも失敗しているわけではありません。諦めない、それが大切です。成長する人、しない人の違いはちょっとした心の持ちようでもあるようです。諦めないで正面から向き合っていれば、今が大変でもいつか必ず成長できるでしょう。この世界は、もっと広いはずだ。続きを見るWELL-BEING成長するためには「苦手な人」のなかに飛び込んでみよう今ではフリーランスのノマドワーカーとして知られ、多方面で活躍中の安藤美冬さん。26歳のときには、人生のどん底にいたと語っています。仕事漬けの毎日を過ごしていると、ふと何のために働いているのかわからなくなってしまうときがありますよね。毎日が忙しすぎて、大切なことを見失っているということ...2017/01/30LOVEマイナス思考を克服する9つの方法。「考えすぎる」くらいなら開き直るほうがいい!考えれば考えるほど深みにはまり、負のスパイラルに...。考えすぎは、結局時間をムダにしているだけかも。ビールの黄金比と言われるヤツだ。そもそもうまいビールにはなぜ泡が必要かというと、適度な厚みの泡の層がビールを空気に触れさせないフタの代わ...2023/05/29LOVE自分を「成長させてくれるパートナー」ほど素晴らしいものはない。今のパートナーや、今後お付き合いをしたいと思っている相手は、あなたを成長させてくれそうな人ですか?その人とパートナーになることで、あなたがもしも怠け者にな...2017/03/05CULTUREわたしたち、「心の」成長期。みんな、まだまだ、途中にいるんです。2018/01/23WELL-BEING日曜日の朝、自分に言い聞かせたい「9つのこと」いつもより、時間にゆとりのある日曜日の朝。じつは普段気づき難いことを考えるのに、とてもいいタイミングなんだとか。43%(在校生・卒業生)がピアノを習っていたと判明ピアノを習う子は頭が良くなるーー。この噂、あなたも一度は耳にしたことがあるのでは?で、「ホントのところはどうなの?」ということで、カシオ計算機株式会社が実...2016/01/14WELL-BEING記憶力が高まる「50分」「80/20」の法則って?私たちは、つねに新しいス知識やスキルを学ぶ必要性に迫られています。限りある生活のなかで、よりスピーディに成長するためには、効率的な学習方法も大切です。見た目もギミックも完全再現。細部までオマージュされた姿が、スモーキーな80年代ゲームセンターの景色を呼び起こす......2023/05/29LOVE狭い部屋で彼女と一緒に暮らしたら、お互いに成長できたワケよく海外の人から「狭い」と言われる日本の家。同棲を始めたり、結婚したり、子供ができたりすると、気になってくるものです。人生を見つける旅へ生きる目的を探してみないかネット普及による情報収集が容易になり、今やボクらは世界のどこへでも好きなように、自在に旅ができるようになった。...2015/02/03WELL-BEING不安が不安が呼んで爆発しそうなとき、自分に言い聞かせるべき5つのこと。仕事や恋愛、将来のことを考え出すと、不安が不安を呼んで「眠れない夜」を過ごすこともあるでしょうか。Quijanoさんはクオーターライフクライシスの真っ只中。記憶に残るような上司はみな、いくつかの資質を持っているものです。その資質は紙上には表せるものではなく、本当に必要なときに心の中にあらわれるのもの。仕事でもプライベートでも、あらゆる場面で魅力的な人になるために。「Quora」のトップライター、ニコラス・コール氏の記事を紹介します。何事も、向上し続けるのはカンタンではありません。私は、14年間ホッケーを続け、16年...2016/06/08ITEM人生にあらがうよりも、変えるべきは5つのマインド少しでも今ある自分、現状を変えたいと思っていても、どうしたらいいのかと頭を捻る人は多いはず。Intelligence」の記事は、そんな人...2017/07/29WELL-BEING優秀な社会人が絶対にしない、「無意味なミーティング」の特徴。Hadenさんも「収益を生み出せないミーティングは単なる時間の無駄」だと言います。中でもこんな特徴...2018/03/23WELL-BEING毛皮になる運命から逃れた「キツネ」の成長を見守りたいInstagramキツネのAylaは、毛皮農場に生まれました。生まれたときから、毛皮になることが決まっていた彼女は、いずれは人間のコートの一部になる運命だったそうです。...2016/12/27WELL-BEING彼らは、あなたのモチベーションを下げる「危険な同僚」。職場にいる"有害人物"とは、そこそこの業績を出しつつも、自分が優位になるよう静かに周りを洗脳していくタイプ。>ISSUEWELL-BEINGACTIVITYLOVECULTUREITEMHOMECATEGORYRANKINGSEARCH。