2020.09.26保険は種類も多く覚えるのが大変な印象があります。日常生活の中で出産や病気などが起こったときに必要な知識もあるので、その程度には覚えておきたい項目ではあります。医療費の一部負担金として、義務教育就学から70歳未満の被保険者は3割を負担します。それ以外は2割負担となります。対象は、日本国内に居住している者で日本国民に限定していません。退職して被保険者の資格を喪失したときは、次の要件を満たしている場合、希望により継続することができます。生まれたときは出産育児一時金が受けられます。ため会社を休んだときは出産手当金が支給されます。被保険者が出産のため会社を休み、その間に給与の支払いを受けなかった場合は、出産の日以前42日から出産の翌日以後56日目までの範囲内で、会社を休んだ期間を対象として出産手当金が支給されます。出産日は出産の日以前の期間に含まれます。傷病または通勤災害以外の傷病により労務不能となったときは、給与の支払いがない場合、傷病手当金が支給されます。給与の支払いがあっても、傷病手当金の額よりも少ない場合は差額が支給されます。設けられており、被保険者が支払う医療費の上限が設けられています。医療費の自己負担額が高額になった場合、一定の金額(自己負担限度額)を超えた分が、あとで払い戻される制度があります。提示すると後日高額療養費の申請が不要となります。まとめ健康保険についてまとめてみましたが、こうやってまとめるとそれほどややこしい印象はなくなります。今後お世話になる制度もあるかと思いますのでしっかり学習しておきましょう。健康保険の練習問題は下記になります。関する◯✕練習問題になります。参考にしているのと、問は随時追加していこうと思っています。【キャリコン】年金と社会保険等に関する社会保障制度等まとめ社会保障制度に関する問題も毎回1問位は出題されているので覚えていないとなかなか厄介かと思います。出題範囲は決まっているのでしっかり覚えていきたい所です。関する出題は、雇用保険に関する項目で割と出題されていますので、ピンポイントで学習することで、精度を上げておくと良いかと思います。本記事では、そんな求職者支援制度と求職者支援訓練についてポイントをまとめています。国民年金と厚生年金ですが、ちょこちょこ違いがありますが意外とややこしいのでポイントを抑えたいと思います。本記事では、そんな年金についてまとめています。国民年金の対象は日本国民に限定していません。労働保険の一つである労災保険になります。キャリアコンサルタント学科試験の出題率はそれほど高くありませんが、保険には種類が多いため整理しておいた方がよいでしょう。【キャリコン】雇用保険まとめ【適用要件や基本手当日額とは?】キャリアコンサルタント学科試験では、社会保障制度の一般的な知識が出題されます。中でも雇用保険は頻出となっており、抑えておかなかればいけないポイントがいくつかあります。ポイントまとめ産前産後・育児に関する問題は頻出で、保険や法令と範囲も広く数字も多いのでなかなか覚えるのに苦労するジャンルではないかと思います。僕自身も、学科試験の対策の際に最後まで苦手問題として残ったジャンルでもあります。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。第15回キャリアコンサルタント試験に合格(オールA判定)キャリコン受験/キャリア形成/セルフ・ブランディングを楽しくサポートしています。キャリコン試験対策サイト『キャリコンスタディ』キャリコン受験生の『交流広場』や、キャリコン専用コミュニティ『L&C.Labo』を自己研鑽兼ね運営中。twitterでは日々の積み上げやキャリコンに関することをツイートしていますので、フォローをお願いします。キャリコンの方や勉強中の方と仲良くなれたら嬉しいです。このサイトはreCAPTCHAによって保護されており、Googleのプライバシーポリシーと利用規約が適用されます。コメント目次へトップサイドバータイトルとURLをコピーしました。