労務管理2019年03月01日3月になり改正労基法が施行される4月まであと1か月となりました。今年に入り、特に会社の業種・規模を問わず全ての事業所に適用される「有給休暇5日取得」について質問を受ける機会が増えました。罰則付きですので経営者の方の関心も高いようです。厚労省のホームページにわかりやすいパンフレット(といっても24ページもあるのですが)がありますのでご紹介します。今回の改正のポイントだけでなく、有給休暇に関する制度が詳しく解説されています。中小企業経営者の方々の良きパートナーとして社長と社員を笑顔にできる会社づくりをお手伝いします。サイトの保護についてこのサイトはSSLで暗号化されています。