ひとりに裁量と自由が与えられる分、常に責任を持ってさらなる成果を生み出そうとする「自走する力」が求められます。離れたUターン経験者も多く在籍しており「安心して帰ってこれる仕事を沖縄につくる」という意思の強い会社です。約4割の社員が業界未経験からスタートし、実践の中で知識やスキルを磨いています。お客様の声や反応が目に見える形で返ってくるため、成長するほど仕事が楽しくなります。HALでは若手社員が中心となって活躍し、一人ひとりが仕事を通じて成長しています。やる気と活気に満ちた組織を目指しています。メンバー同士の絆が深いのもHALの特徴です。新年は初詣に出かけたり、定例食事会を毎月開催したりとメンバー間で交流できる機会を積極的につくっています。喜ばしいことに、那覇のオフィスは「波の上ビーチ」まで車で5分の場所にあります。ビーチでノマドワークするのもいいかもしれません。HALの売上は創業以来4年連続で過去最高を更新し続けています。この爆発的な成長は、社員一人ひとりが責任を持って成果と向き合えている証だと考えています。HALではたらく社員も、その家族も、でーじ大事。HALでは積極的に育児休暇の取得を推奨しており、取得率は100%です。