2021の9日目の記事です。先週に引き続きアドベントカレンダーです。VPoEをしている”かわちゃん”こと、川田さん(@ssossan)と下記のツイートのスレッドでやり取りした題材を掘り下げようと思います。「なにかをする」と「処理する」の違いとは何かを記した記事です。2021の3日目の記事です。以前この件についてツイートしたときに幾ばくかの反応を頂いたので、今回はこのテーマで書きたいと思います。Opsという考え方をまとめたポストである。先日の以下のツイートに思わぬ反響があったことを受けて、考えていることを整理した。まとまった文章を少なくないエネルギーをかけて書くということを、もうかれこれ3年くらいやっています。一本のポストを出すのにそれなりの時間をかけて作っています。認知を取るだけならもっとコスパの良い方法があるのでは。サイバーエージェントとメルカリの「採用前〜退社後」という一連のエンプロイー・ジャーニーに内包されている組織強化システムを構造的に分解するポストです。振り返るとマーケットプレイス型のサービスを提供する仕事を始めてから5年が経過して、その間にタイプの異なるマーケットプレイスの立ち上げも経験した。それらのマーケットプレイス型のサービスを展開するにあたってよくある問いに「売り手が先か、買い手が先か」という問いがある。本ポストはこの問いについての考えをまとめたものである。参画しての10ヶ月」を読んで、今自分が力を入れていかねばと思っている領域にピッタリと沿うトピックだったので、思うところを書いてみた。[...]2020-12-22ドクターズプライムってどんな印象がありますか?を聞いてみたタイトルの通り、ドクターズプライムが外からどういう風に見られているかを知ろうということで、先日Twitterにてアンケートを実施しました。Backstage-と称して、Poscastをはじめてみました。※Spotifyにも配信されてます。これまで創業以来3年半、フルコミットのエンジニア0で副業メンバーに協力してもらいながらやってきていた会社に、待望の正社員エンジニアが入社してくれた喜びを綴るポストである。現在10名強いる社員は、そのほとんどがセールスやカスタマーサクセス職で構成されている。@kyosu_ke.。