求める人物像Q&A新着情報WORKSInformation働き方を知る内定からキャリアステップ〜アップまで【研修生】入社〜約半年間は研修生として会社のあれこれを学びます。配属された部署で経験を積んでいきます。【プレイヤー】入社から約3〜5年程はプレイヤーとして担当部署の業務をこなします。3年経つと、主任職への昇任試験を受けることが出来ます。【リーダー】3〜5年程現場を経験すると、徐々に後輩が増えてきて、リーダーとしての立ち位置に。チーフプランナーや営業マネージャー、キャプテンといった役職が与えられる場合も。【責任者】更に経験を積むと、支配人やエリア長といった責任者という立ち位置に。中には新規事業の立ち上げの際に責任者として抜擢されることも。キャリアの積み方は無限大。一つの部署のスペシャリストになる人も、色んな部署を経験してオールマイティにこなせるようになり幹部候補になる人も。貴方のペースで貴方にあった働き方を。採用担当:尾上(おのうえ)会社のことを知りたい仕事のことを知りたい採用について知りたい。