淑恵)が推進する「男性育休100%宣言」に賛同しています。社員がイキイキと働き、安心して長期勤続できる環境づくりを目指しています。男性の育児支援取得率の維持・向上を推進しています。2022年現在、のべ19名の男性社員が2週間~最大1年半の育児休業を取得しています。男性の育児休業取得率は60%、平均取得日数は58日と多くの社員が仕事と育児の両立を図っています。2016年に次世代認定マーク「くるみん」を取得。2019年に厚生労働省主催『イクメン企業アワード2019』でグランプリを受賞。して様々な媒体で当社取り組みが紹介されています。