ツイートシェアはてブ送るPocketこんにちは。成功する会社の特徴はなにか?というものがあります。これ、実は私が税理士になった理由にも関係してくることなんです。多くの中小企業の社長とお話しして、一体どういう社長さんが成功しているかを知りたかったからなんです。私は若い頃、後を継ぐつもりだった親父の会社が、うまくいかなくなった経験があります。親父の会社は結局、解散しましたが...その話は今は置いておくとして。そのときから、成功する会社とそうでない会社の違いってなんだろうとずっと思っていたんですね。たくさんの成功している社長さんの話を聞いてみたかったんです。見ず知らずの人間が「会って話をきかせてくれ」といっても、まあ無理。時間をさいてお話をしてくれるんじゃないかなと思ったんですね。実際に顧問税理士になっていろんな社長さんに会って、いろんなことを聞きました。成功している社長って、当初僕が思っていたのと違っていたんです。僕は当初、成功する中小企業の社長は、それこそ税理士より会計の数字に詳しいのかなと思っていました。数字を細かく把握したうえで経営しているのだろうと。数字はそれほど意識をしておられない方がとても多いですね。成功している社長が意識しているのは、会社の数字ではないんです。なくて、会社のお客さんに注目しているんです。お客さんがどんなことに困っているか、どんなことをしたら喜んでくれるか。そのために自社が提供できることはなにか。それをずっと考えているんですね。いう社長さんたちの会社は数字がのびているし、いったん売上が下がることがあっても、必ず盛り返している。お客さんをよく見るって、当たり前のことのようですけど、それができない会社さんってすごく多いんですよ。しても、損益分岐点とかそういう数字のほうに気をとられて、お客さんを見なくなる。成功する会社は、会計上の数字ではなく、お客さんに注目しています。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。経営分析の罠RECOMMENDこちらの記事も人気です。経営する会社に後継者候補として転職するも、父親が税理士のアドバイスに従って経営改善をした結果、状況がみるみる悪化していくのを目の当たりにし、会社の解散を提案。経営税理士が経営に関しては素人と知って愕然とし、必死で会社を支えている社長を経営面からサポートできる税理士を目指し、税理士資格を取得。その後、税理士として多くの経営者と付き合う中で、「成功する社長の考え方」を知る。「大企業にできない中小企業ならではの戦略」を学ぶ。現在は「中小企業の社長と従業員とその家族が幸せになれば、世の中が幸せになる」を合言葉に、クライアントの売り上げ向上と税金対策に携わっている。