労務管理にまつわる役立つ情報を配信中。令和4年度の人事院勧告対応分1.2%について、不明の場合は、まずはコチラの動画を必ずご確認ください。ついて令和5年4月1日から令和6年3月31日までの雇用保険料率が変更されます。令和5年度保険料率の改定について(令和5年3月分・4月納付分より)令和5年3月分(4月納付分)から健康保険料率および介護保険料率が改定されます。導入している園が多いですが、実は内容が良くわからない、というケースも多くあります。導入している園が多いですが、実は内容が良くわからない、というケースも多くあります。関する協定届)を締結している園が多いかと思います。ついて2023年4月1日より中小企業についても、月60時間を超える法定時間外労働を行った際の割増賃金率が25%から50%に引き上げられます。月60時間超え割増賃金引上げについて2023年4月1日より中小企業についても、月60時間を超える法定時間外労働を行った際の割増賃金率がこれまでの25%から50%に引き上げられます。ログイン労務管理にまつわる役立つ情報を配信中。