本記事では、コンサルに転職して後悔しない方法を解説しています。転職して後悔しない方法は、1転職の目的を明らかにする、2前職の経験を活かして転職する、31年間は修業期間と割り切る、の3つです。現役コンサルタントの僕が実体験もご紹介するので、ご一読ください。2023.04.16転職Q&A転職Q&Aコンサル業界は激務?【現役コンサルのスケジュールを公開】コンサル業界は平均的に激務な傾向があります。主な理由は、「1高い成果が求められる、2日々学習する必要がある、3顧客対応に時間を取られる」の3点です。本記事では、現役コンサルの僕から激務の実態について詳しく解説します。2023.03.25転職Q&A転職Q&A【現役コンサルが解説】コンサルの給料が高い理由は3つコンサルの給料が高い理由は3つあります。1案件の単価が高い、2利益率が高い、3高い知識とスキルが求められる。本記事では、現役コンサルタントの僕がこれらの理由について詳しく解説しています。サルへの転職を考えている人はぜひご一読ください。2023.03.11転職Q&A転職Q&A使えない中途コンサルにならない方法【27歳でコンサル転職した経験談】27歳でコンサル転職した筆者が使えない中途コンサルにならない方法を解説します。具体的には、1学習する習慣を付ける、2顧客ファーストの思考を持つ、3プライドを捨てる、の3つです。それぞれ具体的に解説しているので、コンサルへの転職を考えている人はぜひご一読ください。2023.02.25転職Q&A転職Q&Aコンサルの辞めどきは?【現役コンサルが辞めた後のキャリアも解説】コンサルの辞めどきは大きく3つあります。1昇進後もしくは昇進が見込めないとき、2成長できないと感じたとき、3体調が悪化したとき。本記事では、辞めどきである理由や、退職後のキャリアについて詳しく解説しています。本記事では、「コンサルはやめとけ」と言われる理由について詳しく解説しています。悪く言われがちなコンサルですが、実は良い面もたくさんあります。現役コンサルの僕が実体験に基づいて解説しているので、ぜひご一読ください。近年、転職しないことのリスクが高まっています。本記事では、その原因と、時代に取り残されないために今すぐできる対策を解説します。リスクを回避するためにも、本記事の内容をぜひ実践してみてください。2022.05.28転職Q&A転職Q&A20代転職で年収が下がる割合は31.7%【3つの解決策】20代で転職すると年収が下がるのか。そんなことはありません。本記事では、年収が下がる原因と3つの解決策を解説しています。どれも明日から実践できる内容なので、ぜひ参考にしてください。3チェスコ大手メーカー入社⇨やりがいが見出せずITコンサルに転職⇨激務&働き方の違いに適応できず休職⇨2回目の転職を目指すも断念⇨社内異動をきっかけに好転⇨「働き方のコツ」をつかみ、30代前半で年収1000万円達成。現在は会社の採用・教育活動にも従事。天職のつかみ方解説サイト『ジョブケーション』を運営。転職サービス転職Q&A仕事の悩み働き。