新卒入社/入社5年目おはようございます。今日はよろしくお願いします。niで働くことに興味を持っている方に、池田さんのことが伝わるような質問をさせていただければと思います。はい、よろしくお願いします。初めに自己紹介をお願いします。好きな食べ物はオムレツやオムライスやうなぎです。最近は、Kindleなどで漫画読み漁ったりするのが趣味です。役職はエンジニアをやっております。最近はアルバイトなどの子が入ってきたりするので、それを見たりしています。入社歴ですが、アルバイトの時期が結構長くて、学校に通いながら2年10ヶ月くらいはるniでアルバイトしておりました。そのまま正社員になって、そこから1年8ヶ月なので、合わせれば大体5年目の後半に入ってきてます。学歴は、KCSという専門学校の大学併修課で4年課程の学科を卒業しております。好きなゲームはいろいろあるんですけれど、ゲームセンターの音楽ゲーム「オンゲキ」というゲームが好きでよくやっています。週末などはよく友達と集まって一緒に遊んだりしています。具体的な仕事の内容を教えてください。メインの仕事としては小〜中規模ゲームの開発をやっています。今やっているのは、ゲームの基盤となる部分の開発です。あとはアルバイトの作業割り振りや管理、外部のエンジニアさんと作業をしたり色々しております。言語は何を使っているんでしょうか。Unityをよく触っています。あと、少し前まではNuxt.jsというウェブ系のフレームワークを触ったりしていました。ウェブもやっていたんですか。はい、ゲーム開発ではなくて、ウェブをやっていた時期がありました。niはゲーム開発がメインなんですけど、ウェブ案件をやることもあるので。入ってくる人に向けて、こういったスキルがあるといいよ、というものはありますか?一から作るプログラムばかりではなくて、誰かが作ったプログラムを読んで理解しないといけないことも多いので、いろんなプログラムに慣れておくと良いんじゃないかな、と思います。具体的に言語をあげるとC#、JavaScriptははるniで使う機会が多いです。あと、スキルかどうかは微妙なんですが、ふんわりしたニュアンスでお願いされることがあるんですよ。「こんな感じで作ってください」という。それに対して、ふんわりした内容をちゃんと実装レベルまで固められるかなど、逆に提案できるスキルがあるとありがたがられます。次に、1日の仕事の流れについて教えてください。niは10時開始なので、そこから大体1時間くらい作業の確認だったり、溜まってたチャットの返信だったりをやっています。11時から13時は、大体開発や実装などを行っています。13時〜14時くらいで一旦休憩をとって、休憩上がってから18時くらいまでまた開発実装という形で動いてます。18時くらいから学生のアルバイトが来ることが多いので、アルバイトの指示や相談に乗ったりして、19時になったら退勤します。退勤後は部活動をやったりしてます。日々お仕事をされていて大切にされていることはありますか?納期を守るとか、やらないといけないことをやるというのはもちろん意識しているんですが、一方で逆に意識しすぎて頭がいっぱいいっぱいになってもいけないので、ほどほどに気持ちを持っておくというのは大事なのかなと。余裕を持っておくのが大事だと思います。心に余裕をしっかり持つということですね。それによってちょっと気が楽に作業できるので、逆にその方がパフォーマンスが上がるんじゃないかなと思います。ありがとうございます。次に仕事から離れて、社内イベントや、はるniの制度について教えてください。社内イベントというには微妙なのですが、直近であったものだとCEDEC九州という、ゲームのテック系のイベントにはるniメンバーで参加しました。ゲーム業界のすごい人たちが開発の経験談や技術的な話をしてくれたので、すごく勉強になりました。あとはさくらじまハウスという鹿児島のテック系のカンファレンスがあるんですけど、これにも参加させてもらいました。自分は運営側に入ってイベント運営を経験させてもらいました。変わった制度だとゲーム休暇といって、大型のゲームがリリースされた時には会社が休みになったりします。いろんな社内イベントがあるんですね。社外を巻き込んだイベントだと、eスポーツバトルというイベントをKBCCさん(鹿児島のIT専門学校)と一緒に主催しました。専門学校4校と企業4社が集まってゲームで対戦しました。東京から参加される方もいてすごく盛り上がりました。自分も選手として参加したかったのですが、社内選考で負けてしまいました。結局はるniが優勝してしまって。主催者が優勝したんですね。とある専門学校のチームに「次はぶっ倒します」と言われました。他にもはるniならではの制度などはありますか?あとは部活動もあります。部活があって、自分が入っている部活だと、シューティングゲーム部という名前の通りシューティングゲームをする部活で、例えばスプラトゥーンだとか、APEXのような有名どころのゲームをよくやっています。あとは、くりえいてぃ部という部活にも所属していて、普段の業務外で自分達で作りたいゲームやイラストなどを作る部活です。今はゲームを分担して作ってみようとしてます。他にも、技術研究部という部活動にも参加していて、名の通り技術を研究しようという目的で動いている部活動です。黙々と作業してみたりとか、こういう題材についてみんなで調べようとか。最近はVRの体験をしてみたりしました。その時間を使って外部の勉強会に参加してみたりとか。オフィスの空気や人間関係はどうでしょうか?基本的に結構みんな黙々と作業する人が多いので、そういう意味ではシーンとしている時はたまにあるかもしれないですね。別に重たいとかはなくて、みんな集中しててすごいなぁという雰囲気だと思います。人間関係も、プロジェクト外の方とも常に交流している感じなので、はるni全体としてみんな仲が良いです。役員ともすごく仲が良いので一緒にゲームをしたり、役員の誕生日が来たらサプライズでケーキプレゼントしたり、上下関係隔てなく結構みんな仲が良いんじゃないかなと思います。私生活についても聞かせてください。普段はどのような生活をされているんですか?仕事がある日は、朝ギリギリに起きて、ギリギリのバスに乗って、ギリギリの時間に会社に来ます。終わったら可能な限り早く出て、家に早く帰るか、ゲームセンターに寄ってゲームをして、家に帰ってご飯を食べて、友達と一緒にゲームをしたりしながらほどほどの時間で寝るって感じです。土日はどう過ごしてますか?金曜の夜は会社が終わった後、友達などと一緒にゲームセンターで遊ぶんですよ。金曜の夜に集まって、ゲームをして、朝方ぐらいまで遊ぶこともあります。土日は、大体布団の中に入って、漫画読んだり、アニメ見たり。常に何か遊んでいます。最近、購入したものなどはありますか?最近、タブレット用のアームを買ったんですよ。寝たままでタブレットが見れるやつ。布団の中で手元にキーボードを置いてBluetoothで繋いで操作もできて楽です。布団から出なくていい快適な環境を作りたいな、と。最近はちょっともたれられるような椅子でも買おうかな、と思ってます。あとはスマートウォッチを買いましたね。前にも別のものを買ったんですけど、合わなかったのか手が痒くなってしまったので、違うタイプのものを買いました。買ってからちょっと経ったんですけど、今のところ痒くないので大丈夫かな、と思ってます。休みの取りやすさはどうでしょうか?結構取りやすいというか、はるni自体が有給は積極的に取ってくださいという感じなので取りやすい方だと思います。結局はその時担当している案件がどうか、みたいなところだと思うので、そこは頑張りましょうというところなんですけど、普通にしていれば多分何の問題もなく取れるんじゃないかと思います。アルバイトから働いていたということでずいぶん前の話になると思うのですが、期待していたことや、不安だったことがあったら教えてください。期待してたことで言うと入社前の学生期間中で、一人で自分のゲームを作ってたりしてたんですけれど、実際のゲーム開発の現場でどんな感じで作られてるのかなとすごく興味があってワクワクしてました。不安だったことで言うと、自分の実力が本当に業界に通用するのかどうかというところ。あと、自分が入ったのは結構昔なので、一応はるniが3期目に入ったときかな。会社自体がすごく小さかったんですよね。社員も多分1桁くらいで、オフィスもどれくらいだろう。机が6個くらいでぎゅうぎゅうな感じ。この会社に入っても大丈夫なのかな、と思ったんですよ、最初。今ではこんなに大きいオフィス(*約125坪)を構えて、成長したなぁ、と感じてますね。niに入って良かったと思いますか?そうですね、満足しております。自分は卒業してすぐにはるniだったので、他の会社と比較ができないですけど。少なくとも悪い会社ではないのは確かです。池田さんにとって、はるniの仕事のやりがいはどのようなことになりますか?自分たちが作ったものがいろんな人にプレイされて喜んでくれたり、様々な意見を言ってくれる部分がやっぱり一番やりがいを感じるところです。あとは、5年在籍していてここまで大きくなってきてるというのが、会社も成長して自分も一緒に成長できてるんだなと実感できるところも大きなやりがいだと感じてます。最後に、これからのはるniや池田さんについて教えてください。1年後にはさらにメンバーは増えていると思うので、もっと下を引っ張っていけるようなエンジニアになっていきたいです。去年までは一人で作業することが多かったのが、今年(*2022年)は会社全体としてチーム作りを意識した1年だったので、自分も下を引っ張っていけるようなリーダーになりたい。niは、いつか自社ビルを建てたいと掲げてるので、その頃にはたくさんの社員がいて、たくさんの人がゲーム開発に関われるようになっていたらいいなと思ってます。あと自社ビルには1階をゲームセンターにするという話も出てるので、そうなったらそこは関わりたい。その時にはそこのゲームセンターの店員をやっていると思います。いえ、そこは店員ではなくてゲームセンターの事業長あたりになっていてください...。自社ビルやゲームセンターなど夢が広がりますね。実現する上でも、会社も個人も成長していかないといけないなと思ってます。池田さんとはるniの成長を楽しみにしています。今日はインタビューありがとうございました。ありがとうございました。099-298-9335MENU。