期間工の仕事は男性が多いです。重い物をもつので「女性でもなれるのかな...」と不安に思う方は多いですが、女性が期間工になってもなんの問題も有馬円。女性の期間工が重い物をもつような工程に配属されることはないからです。女性は手先が器用なことが多いので、パーツの組み立てなど、軽い物を扱う配属先になります。男性が多い職場なので「女性が少ない」という点での苦労はあります。女性は部品製造メーカーの期間工がおすすめ大きな部品を扱う車体系メーカーよりも、取り扱う部品に小型のものが多い部品系メーカーがおすすめです。部品系メーカーの期間工としては、アイシンAWやデンソーがあります。大手で待遇も良く、寮も女性向けの配慮がされています。アイシンAWについてアイシン精機の子会社です。オートマミッションの世界シェア1位、カーナビゲーションシステムの世界シェア2位。愛知県に工場があります。【関連記事】アイシンAWの期間工ってどう?給料や寮など働くメリットをチェックデンソーについてトヨタグループの部品メーカーです。ポンプ、コモンレールシステム)など。愛知県・三重県に工場があります。【関連記事】デンソーの期間工ってどう?仕事内容・寮環境の情報をまとめました車体メーカーならトヨタがおすすめ車体メーカーの中でもトヨタ自動車は女性が多いです。大手メーカーは女性の従業員も多いので、女性期間工向けのノウハウがあり、嫌な思いをすることもないでしょう。部品組み立て以外では、ライン作業に配属されることが多いです。女性だと採用されない求人の見分け方は?自動車を作る期間工は体力勝負です。女性に任せられる作業は限られるので、採用面では男性のほうが有利です。求人情報では男女を分けて募集できません。「20代・30代の男性が活躍中!」という表記があればやめておいたほうがいいでしょう。期間工するなら派遣会社(人材紹介会社)経由がおすすめです期間工は基本給与だけでなく入社祝い金や満了慰労金などの各種手当で手残りが変わってきます。最終的に手元に残せる金額が高くなりやすい人材会社経由で応募するのをお勧めします。期間工.jp(株式会社アウトソーシング)期間工.jp(株式会社アウトソーシング)は丸の内に本社を構える期間工強い人材紹介会社です。全国に採用拠点を配置しており、専任スタッフによる支援が受けられます。横浜市に本社を構える東証一部上場の人材派遣会社です。GJマークを取得しているので、人材会社として一定水準が担保されています。期間工になる際には、次の2つが必要になります。入社日までに書類を用意できなければ期間工として働けないので、誰かにお願いする必要があります。ニートから期間工になって働いている人は多いです。寮費無料なので手元にお金がなくても実家を出やすいですし、一般的なアルバイトと比べてお金が貯まります。期間工を満了したら失業保険給付手続きのためにハローワークへ期間工も満了退職すると失業保険を受け取れます。ハローワークで失業保険給付手続きを行い、受給するまでの流れを紹介します。期間工を短期間で辞められる?退職理由と短期退職するデメリット期間工として働き始めたものの、3カ月以内に辞めてしまう方は多いです。この2つについて紹介します。まとめホンダの期間工はどう?給与・工場・寮の情報まとめスズキ期間工の給料・満了金や職場環境まとめ。