次のメールマガジン◯◯◯さん!こんにちは!鴨頭嘉人です(*^o^*)▼Voicyというラジオを使って、毎朝7時頃に10分間の音声を発信しています(*^o^*)▼このメルマガが今後、不要な方は下記より解除ください。りえ)さんとダブル講師で『売れるヒット商品の学校』という講座の初日でした。講座自体はめちゃくちゃ楽しかった(^o^)/叶理恵さんは【僕と違う特性】をもっています。今まで出会ったセミナー講師の中でコンテンツの作り方やレジュメのクオリティ学んだ人たちが次にどこに行けばいいのかという全体設計が日本でぶっちぎりのトップだと思う!!あまりメジャーな方ではないのですがコンテンツの設計や構築力に関しては今まで色んな人に出会ってきましたけどナンバーワンだと思います。非常に丁寧で誰でも必ず手に入れられるメソッド化をする。叶理恵さんは「私はマクドナルドのように誰でもそれが使えるようになるツールを提供したい」と言っていました。僕との相性がめちゃくちゃ良い!僕はエピソードトークを感情を交えてドーンとぶつけてコンテンツをやる気にさせるプロだと思っています。叶理恵さんはコンテンツが上質です。それを行えば、商品が作れたり成約率が上がるなどコンテンツがすごいんです。僕は、コンテンツをやる気にさせる力が凄い!僕と叶理恵さんは才能が違いすぎて受講生にとっては最高にお得な講座だと思っていますし実際にそうなっています。先日、お申込みは前日までしかできないとお伝えしましたが動画視聴は購入できるので興味がある人はチェックしてみてください。IKEBUKUROでシェア会をしませんかとお声がけをしました。IKEBUKUROでシェア会をしていただくことになりました。そんなに来る予定ではなかったのですが増えてしまったのです。僕が受講生さんから遅れてお店に入ったところ大パニックでした。スタッフが3名しかいなかったからです!!スタッフが3名しかいなかったというのは人手不足ではありません。うちで働きたいという人はいっぱいいます。IKEBUKUROのステージパフォーマーの2名がこのセミナーの事務局も行っていたからです。セミナーの事務局をしている2名がお店にいなかったのです。人が足りない状態でイベントがスタートしてしまいました。20名が同時にお店に入ってきたら最初に席に案内して、ドリンクをお伺いしてサーブして、お肉や野菜を提供する。それを3名でしようと思ったら、大変です。そのバタバタしている様子を見て僕はブチ切れてしまいました!!その場でブチ切れてはいませんよ!!お客様がいらっしゃったのでニコニコしているふりをしていました。こんなことが起きているのかが、全く理解できなくてその場でセミナーの後片付けをしていたスタッフに電話をしました。IKEBUKUROで懇親会をしませんか?とお声掛けをしたことは素晴らしいです。IKEBUKUROを使ってもらいたい。これをすることは正義であり、優しさだと思います。それは素晴らしいです。お店にスタッフが3名しかいないことを知ってるはずなのに急いで戻って来ないんだ。「すぐに来い!」もちろんすぐに飛んできました。その2人でセミナーを運営しているわけではなくて通常はステージパフォーマーなしで講座の事務局は対応しています。他にヒロキングも司も、モリシもいるしその2人がいなくても講座の片付けは回せているのです。トレーニングのために教えるために成長のためにセミナーの事務局を担当させてあげている。その姿を、他のお客様は分からなかったようですけど叶理恵さんは一流の人ですから敏感に感じ取ったわけです。一緒に食事をしていたら叶理恵さんに聞かれました。僕がスタッフの教育を裏でコソコソしているのを聞いていたからです。教育ってめちゃくちゃエネルギーを使いますよね。こっちが問題を発見してそれを相手に突きつけて改善を施す。改善できないから待ってあげないといけない。ストレスばっかりですよね......叶理恵さんは社員さんをそんなに採用していません。「鴨さんは、やっぱり教育が好きなんですね。マクドナルド時代からたくさんのスタッフを教育して今も教育をしていらっしゃる」そう言われたので、僕はお伝えしました。本当はしたくないんだ」と、そう答えました。マクドナルドで何千人の教育に携わってきて、教育をしながら働く。管理職だったから教育をすることが会社への価値提供だったからそれは合っています。自分が社長になったら社員教育が価値提供ではなくお客様へ価値提供をするという働き方を選べるのです。僕は、それをしようと思っていました。叶理恵さんが言っていました。「でも今こうやって社員さんをたくさん採用して育成されているじゃないですか」そう言われた時に僕は理屈で考えていたから「違うんだよ」って思ったのです。冷静になって考えてみたら社員が多いと教育をするコストがかかったり思うようなコミュニケーションがとれなかったりする。今回のように、お客様にご迷惑をおかけして「何でこんなことが起きるんだよっ!!」とすごく残念な気持ちになります。時には、裏切られたような気持ちになったこともありました。それを選んでいるのは自分なんだよなって冷静になって思いました。理屈では社員の教育をしたくないとか自分のやりたいことだけをやっていたいと言っているけど感情やイメージが違っていました。社員と一緒にバカ話をしたりご飯を食べたり一緒に新しいイベント企画を考えたり仕事の話を熱弁したり思いを語り合ったりしている時に無上の幸せを感じるのです。こっちの感情に引っ張られて仲間を集めて一緒に何かをするという生き方を、自分で選んでいるのだなと思いました。これは社員だけではなくボランティアスタッフや鴨楽読とか鴨エージェンシーやコミュニティのメンバーとかたくさんの人を集めたいという感情。小さい頃に友達が欲しくてたまらなかったけど「友達になって」という一言が言えなかった。そのことも含めて僕は周りに人がいて欲しいという感情を求めているのだなと思いました。ビジネスの効率を求めるなら一人で取り組んだ方がいいかもしれない。僕はその感情に引っ張られてこれからも生きていくのだと思います。愛がダダ漏れしている“黒鴨頭”をお楽しみいただけます(≧∇≦)最後まで読んでいただき、ありがとうございました!◯◯◯さんへのお願い...このメルマガは、口コミで広がっています。↓https://kamogashira.com/kamomail/「ここから登録できるよ♪」って教えてあげて下さい。本当にありがとうございます。_;)m▼このメルマガが今後、不要な方は下記より解除ください。https://www.agentmail.jp/u/kamogashira/delete/▼購読アドレスの変更等の手続きは下記より変更してください。講演家、YouTuber。>>鴨頭嘉人公式メルマガ【鴨め〜る】登録フォーム※注意:「icloud」「ezweb」「docomo」「softbank」等の携帯電話のアドレスにはメールが届きません。これ以外のGmailやYahooなどのPCメールでご登録下さい。※自動返信メール方が届かない場合は他のアドレスで再登録をしてください。《紹介・その他》にチェックをした方は《紹介者名・その他のキッカケ》のご記入をお願い致します。紹介者名・その他のキッカケあなたが普段読んでいるメルマガがあれば教えて下さいあなたが今一番解決したい悩みを具体的に教えて下さい今後、メルマガやYouTube等でその悩みの解決方法を発信させて頂く場合がございます。※メールでの対応は行っておりません。※発信の際は個人が特定できるような内容は公開しません。