お申し込みはこちら新型コロナウイルス対策のため、一部セミナーを除きオンライン受講が可能です。オンラインのみ、会場参加のみ、オンラインと会場参加併用の3パターンがございますので、セミナー詳細でご確認ください。会場参加いただく際は、手洗いやアルコール消毒のご協力をお願いします。セミナー概要バックオフィス業務、「正確な評価は難しい」と諦めていませんか?そんな姿勢では、バックオフィスで働く社員たちのモチベーションが低下してしまいます。バックオフィス業務は、一般的に数値化しづらく評価しにくいとされており、下記のような課題があります。・目標が曖昧だから、評価もみんな横並び...・成果が見えにくいから、減点評価になりがち...・業績評価を入れていないから、業績が良くても評点が低くなる...本セミナーでは、あしたのチームが豊富な過去事例から導き出したバックオフィスの評価方法について徹底解説します。システム部門など、部署ごとの成果目標の具体例をふまえてお伝えします。コンサルティング活動で数多くの企業の人事制度改革を支援。社内MVP(新卒部門)を受賞する。2019年6月より担当エリアを千葉・茨城にも拡大。セールス活動と並行し、毎月10社以上のコンサルティングも継続的に実施。2021年9月より関西エリアのマネージャー。中小・ベンチャー企業の人事評価制度の提案・構築・運用コンサルティングに至るまで幅広く担当。これまでサポートしてきたお客様は業種・業態を問わず60社以上にのぼる。キャリア開発にも視野を広げていきたいという想いから、2021年12月に国家資格キャリアコンサルタントを取得。参加特典バックオフィスの人事制度ガイドBook数値化しにくいバックオフィス業務をどう評価し、給与に反映するかのノウハウが詰まった1冊です。会場オンライン配信のセミナーです。お申込み後、視聴用URLをメールにて送付いたします。同業他社の方など、本セミナーへの参加がふさわしくないと当社が判断した場合は、ご参加をお断りさせていただく場合がございます。一部セミナーを除きオンライン受講が可能です。オンラインのみ、会場参加のみ、オンラインと会場参加併用の3パターンがございますので、セミナー詳細でご確認ください。会場参加いただく際は、手洗いやアルコール消毒のご協力をお願いします。取り扱いについて情報セキュリティに関する方針あしたのクラウド運用ポリシーサイトマップ海外法人ISMS認証の適用範囲は「プロダクト部」となります。