◎毎年昇給/40年以上連続で賞与支給/残業少なめどんな要望にも応えられる営業は、楽しい。「自社では用意できない商品だ」「納期がタイトすぎる」など、営業をするにあたり、何かしらの障害があると思います。フジワークなら、その悩みは最小限になります。フジワークは、ユニフォームや作業用品の総合商社として、さまざまなニーズに合わせて仕入れ、販売をしている会社です。200社以上の仕入先があり、取引企業は5000社以上になります。作業着やユニフォームでおなじみの名入れや刺しゅうなどに関しても、国内外で加工工場とのネットワークがあるため、短納期も低コストの依頼も柔軟に対応できるんです。「想像以上の出来です!」「ワガママを聞いてくれてありがとう!」と喜ばれる営業になれるんです。Webによる広告を強化していることから、こちらからお客様を探すことはありません。教育期間も1年ほどを見ているので、未経験からでも安心してスタートできるはず。常にお客様から喜ばれる営業になりましょう。ホームセンターといったお客様に向け、ユニフォームや作業着、制服の営業を行ないます。◎興味のあるお客様のみに対応します。男性向けユニフォーム、事務職向け制服など、ターゲットごとにさまざまなWeb広告をつくっていますので、「インターネットを見て問い合わせしました」というお客様がメイン。興味のあるお客様への案内になるため。お客様でも成約率は40~50%です。◎要望を最大限カタチにできます。商談には、商品の現物をサンプルとして持っていきます。いった細かい希望を聞きながら、ピッタリの商品を案内していきましょう。納期は1~2週間くらい。刺しゅうやプリントなどは協力会社に任せています。商談1日3~4件で、Webでも商談をしていますので、無駄な時間はありません。◎オリジナルのデザインも可能!既製品のデザインで満足いただけなくても、オリジナルデザインの商品もつくれます。海外の工場などと手を組み、イチからつくることが可能です。定期的に「冬物のユニフォームの見直しはどうですか?」など、定期的にお客様への連絡をしています。10年以上のお付き合いのお客様もいるんですよ。◎チームみんなでカバーし合っています。個人の売上目標はありますが、チームみんなでカバーしていこうという風土です。「こういう問い合わせあったんだけど」といったお悩みも、チームみんなで解決しています。◎新たな出会いも!年数回、展示会に参加し、メーカーの新商品を見に行ったり、出展したりしています。ブランクは問いません。※営業職の経験や業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。※基本的なPC操作(Excel・Word)が可能な方を想定しております。創業54年と業界内でも歴史ある企業である私たち。エステユニフォーム、ホテルユニフォーム、ヘルメットなど、仕事に関係するありとあらゆる商品に対応可能です。大手企業との取引も数多くあり、売上も年々増加。2021年3月期は過去最高の40億2000万円になり、また、より良い環境で業務して頂けるように、2021年8月にオフィスを大改装いたしました。今後のさらなる拡大を見すえ、営業スタッフを大幅に増員することになりました。3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与や福利厚生に違いはありません。※前職の経験や給与を考慮し決定します。※別途、年2回の賞与(+8年間決算賞与も支給中)や各種手当などがあります。※経験や能力などを踏まえて給与額を決定します。※上記金額にはみなし残業代(29時間/4万9335円以上)を含みます。超過分は別途支給します。※月給には一律支給の住宅手当(月1万2000円)が含まれます。◎毎年昇給あり!昇給額は日々の頑張りがしっかり反映されます。年収例350万円/24歳(月給23万円+賞与)500万円/28歳(月給32万円+賞与)600万円/34歳(月給39万円+賞与)※金額は一例。年2回(7月・12月/昨年度実績1.5ヶ月分)└40年以上連続で支給中!また実績は最低支給額。評価に応じて上がります。イベント(忘年会など/現在は自粛中)■海外研修あり└提携工場の見学など。<業務災害補償保険とは>労災保険に上乗せした補償です。急な入院やケガなどについて金銭面での補償を手厚くしています。入社後の流れ3~6ヶ月くらい『ワークショップナックル』にて店舗研修を行ないます。扱う商品やユーザーの理解を深めてください。その後、先輩に同行して受発注や出荷方法などを覚えていく流れです。1年後にはひとり立ちしてほしいと思います。<キャリアステップ>活躍次第で、1~2年で課長になったケースもあります。今の社長もアルバイトから入社していることから、年功序列ではありません。頑張る方を正当に評価します。社員は20~30代が中心ですが、平均勤続年数は10年。営業未経験のスタッフも活躍しています。東京と神奈川で『ワークショップナックル』を運営しています。実物を見たいお客様などは、実際の店舗に紹介することもあります。この仕事のやりがい■喜ばれる1着を提供できる!さまざまな要望のある企業に対して、最適な作業着やユニフォームを提供します。デザインも色も素材も幅広く、刺繍やプリント、ワッペンなどの加工も柔軟にできるため、お客様の求めるものを提供することができるということ。ヘルメットや安全ベルト、手袋や靴なども扱っているため、一度にすべてが揃うことに喜ばれることも多いです。1000人規模の企業に対して、オリジナルの作業着を提案することも。会社の顔となる1着を提供できることも、営業として嬉しいポイントでしょう。■頑張りの分だけ収入が上がっていくこと。社員への還元を大事にしている弊社では、評価に合った金額で毎年昇給。40年以上連続で支給されている賞与も、日々の頑張りが反映されます。そのため20代で年収500万円、30代半ばで年収600万円など順調に年収がアップ。評価に応じて収入が上がるため、前向きに頑張れるでしょう。◎喜ばれる商品を扱いたい方200社もの作業着やユニフォームメーカー、国内外の加工メーカーと提携しているため、どんな要望でも応えられる体制があります。喜ばれる商品を扱いたい方に向いているでしょう。昇給が毎年あり、40年以上連続で賞与を支給。30代半ばで年収600万円など着実に収入が上がるため、マイホームを買うスタッフも。着実に年収を上げたい方に向いています。▲柔軟な対応ができない方お客様の求める商品が提供できなかったとき、代替案としてほかの商品を案内することもあります。柔軟な対応ができない方は活躍しにくいです。