失業給付の基本手当(パート2)役所へ行こう.com給付金や助成金・手当など、知っていると得する役所の制度を詳しく紹介。最低6ヶ月辞めるときは残業代が多い月を狙え!?受給資格を得ても、求職の申し込みをした日から起算して、通算して7日間の「待機期間」を経過しなければ基本手当がもらえません。自己都合で退職した人は、さらに3ヶ月の給付制限期間が設けられているので、基本手当を受け取れるのは3ヶ月と7日後となります。手続きは始めたが、一体いくらもらえるのか?基本手当の額は、年齢+給料(直前の6ヶ月の賃金/180日)で決まります。賃金にはボーナスや退職金は含まれませんが、残業代や通勤定期代は含まれるので、辞める前に残業が多いとその分もらえる額も多いです。それで出た賃金日額のおおよそ4.5割から8割が基本手当の額になります。計算式は以下のとおり。賃金日額が少ない人には最低保障額があります。これは年齢に関係なく、1,840円(毎年8月1日に見直し)。パートタイマーでも失業した時に失業保険が受けられます。就職のために技能を習得するといろんな手当がもらえます。考えると日本って手厚いですね。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。