ログ読者になるじょりログ2023-04-08面接の話(#0004)雑記こんばんは。毎日ブログ更新は難しい。今週はダイエットでカロリー落としてたんですが無気力からのやけ食い(飲み)に走ってしまい結果、ブログ更新が滞ってしまいました。ダイエット自体はそれなりなんですがやはり、カロリー抑えすぎるとどうしても反動が出てしまって何かいい対策がないかなーと思っています。何かあれば教えてもらえると助かります。(まぁ食べればいいのですが💦)面接の話(本題)今週末に会社からの指示で一次面接官を行いました。10年くらい前にも対応を行ったのですが組織もいろいろ変わった中で久しぶりの面接対応でした。細かい話はここではできないのですが面接をやってみて思ったことを書いてみたいと思います。1オンライン中心だけど学生はみんなスーツ着てた。今回の面接は実はフルリモートだった(かつ、1対1)ししかも特に服装の規定がなかったので、結構ラフな格好でくるのかなと思ってました。実際はみなさんちゃんとスーツで面接に臨んでました。自分が結構ラフな格好だったので逆に申し訳ないなと。その後後輩に聞いたら、上だけ来て面接に臨んだりもしているようで、やはり時代に合わせていろいろやり方も変わるなーと実感しました。2緊張をどうほぐすか今回、ちょっと失敗しちゃったのが、アイスブレイクを設けたつもりだったのですが、なかなか全員の緊張を解きほぐすことができなかったな。いうのが単純な反省です。学生側はやはり、勝負に来ている、ということもあり緊張をするのは仕方ないと思います。こちらも緊張が少ない状態のある意味「本質」部分が今後一緒に仕事していく時で一番接する部分でもあるのでここはこちら側でちゃんとアイスブレイクしてあげるべきだなーと思ってました。時間が決まっている中で、うまいアイスブレイクがあるとよかったですが、ここは少し反省点です。自分はどちらかというとちょっと時間を使って話を広げるタイプということもあり、ちょっと今後のために勉強したいな、と感じました。3意外?に人によって違った。これはあたり前なのでは?とつっこみが来そうですがなんとなく、会社を選ぶということはある程度の選択をしていること面接のやり方が型化されていることもあり面談の対応が似ている人がくるのかなと思ってました。人によってほんとに異なってびっくりしました。型化しているため、ある程度判断材料も決まっているのでそれに従って判断をしていく流れになるのですがその判断基準で本当によいのか?というのはいろいろ意見が分かれそうだなと感じました。いい面を見てそこを掘り下げていく形で確認した方がいいのか。ある程度形で判断するのか、というところですね。コロナでオンライン中心となったことで、逆に人的リソースが必要になっているので、効率化を考えてそういったところもあるかもしれないですね。全体としては、若い学生さんの考えや意見を聞けて自分も面接の中でいろいろ勉強させていただきました。後、上で意見が結構違う、ということもありましたが傾向が似ている回答もあって、やっぱり時代があるのかなと。一度やれるのであればそこらへんも分析してみたいなと思いました。いう面接対応や人事の考え方って個人に会社で仕事したり、いろんな会社様と会話したりしていると結果が5年~10年で結果が出るからなかなか難しいと思っています。現場とかにもおろしてみて、意見を吸い上げるみたいなこともやってもらいたいな、とはよく思います。)まぁ、この世代は失敗だった、とかは会社としては言いづらいか。今回の面接で、いろいろ刺激をもらったので仕事だけではなく、また前向きに頑張っていきたいなと思います!今日もお読みいただきありがとうございました。21:45Tweet関連記事2023-05-04お題「職業あるあるを教えてください」(#0011)こんばんは。