いくみ(@nesan_blogger)です。私が主に活用させてもらっているのが、Twitterと自分ドメインのブログ。発信しようとしている誰もが多かれ少なかれ、世の中の役に立ちたいと思って取り組んでいることでしょう。残念ながらただの独りよがりになってしまうこともありがち。情報発信者として押さえておくべき3つのポイントについて。私の経験を交えて解説します。ポイント3つまずは「情報発信で世の中の役に立ちたい」と考えたときに押さえておくべき点について、3つにまとめるとココがポイント専門性が語れること継続性が語れること独りよがりではないことさらに詳しくお伝えします。専門性が語れること発信者に何かしらの専門性があってこそ、受信者が役立つと感じてもらえるもの。私の場合だったら女性管理職18年。物凄く特別な経験ではないかもしれませんが、そのメリットだけでなくデメリットも含めて、人よりも多岐に渡って語れる自信があります。ある意味私のコンテンツそのもの。会社員じゃそんなもの持ってないでしょう...というのは誤解で、仕事をして報酬を得ているのだから、プロなのです。継続性が語れること2つ目のポイントは継続性。長年続けているからこそ専門家なのだとも言えるし、続けていなかったら見えてこなかったことも多い。打ち込もうという情熱や、そもそも好きだからこそ続けてこられたもの。継続は力なりと言われるとおり、それは自分の武器にもなると同時に、他の人が必要としていることの手助けに使ってもらえるかもしれません。情報発信とは、人が知りたいと思っている事象について、自分の経験で伝えていくことができること。継続性とは信頼性にもつながります。独りよがりではないこと3つ目のポイントは、独りよがりではないこと。身の回りに起きた出来事や感想を日記調に書こうしたところで、それは単なる自分物語にしか過ぎません。自分が経験したことを元にして何かを伝えるわけですから、出来事が出発点であることに変わりないけれど、どういう状況でその出来事は起こったのか?経験してみてよかったことや逆に辛かったこと今後への活かし方こんなふうに段階を追って伝えていくことで、単なる日記(自分だけにわかること)が情報(人の行動に参考になること)へと変化を遂げてくれるのです。ポイントと世の中のニーズがフィットすると、さらに価値が高まるこれらのポイントを踏まえた上で、自分が専門としていることと世の中のニーズがフィットすると、さらに多くの人たちへの役立ち度合いとしての価値が高まります。言い換えると、情報発信するタイミング。タイミングを予想して発信しようとすることは難しいですが、ここだ!という時期が訪れそうだと感じたら。世の中の情勢の変化だったり、法や規制の改訂だったり、もしくは「流行り」だったり。そんなときは、惜しみなくアウトプットすることにしましょう。著者が、女性管理職のために、「60の悩みあるある」をまとめた著書を出版しました。「女性管理職の悩みあるある60」は世の女性たちの支えになります。女性管理職はタイヘン!でも細胞がワクワクする仕事です。現役管理職も、管理職を目指す人にもおすすめYoutubeランキングに参加中!にほんブログ村のランキングに参加中です。下のバーナーをポチッと押して、応援いただけると嬉しいです。にほんブログ村ご提案・ご依頼を受付していますこの記事について、または「ねーさんらいふ」運営者へのご提案・ご依頼を受付しています。お問い合わせはこちら広告-シェア-ツイート-ブックマーク-LINEこの記事を書いた人いくみ@女性管理職&ブロガー(ねーさん)ワーキングマザー30年、40歳で正社員復活し、現在は一部上場企業で18年管理職。情報発信0123好評発売中!女性管理職の著者が、女性管理職のために、「60の悩みあるある」をまとめた著書を出版しました。女性管理職の著者が、女性管理職のために、「60の悩みあるある」をまとめた著書を出版しました。「女性管理職の悩みあるある60」は世の女性たちの支えになります。女性管理職はタイヘン!でも細胞がワクワクする仕事です。ねーさんらいふ女性管理職のためのサイトお問合せつぶやきを受け取る。