部署を横断して動き、各部署間のハブとなることを期待しています。各ステークホルダーの利害関係を調整しながら、プロジェクト推進することがミッションです。DMMプレミアム本部のプレミアムプロセス部へ配属となります。TV」の企画・運営を行っている本部となります。※詳細に関しては、下記プレスリリース等をご確認ください。TV」を含むDMMの各種エンタメサービスをお得に楽しめる新サブスク会員システムです。TVとは→アニメを主軸に、バラエティや2.5次元舞台・ミュージカル、ドラマ、映画など幅広いジャンルのコンテンツを提供する、新たな総合動画配信サービスです。月額550円(税込)の「DMMプレミアム」に加入することで、新作から独占配信作品、そしてオリジナル作品まで、アニメ約4,600作品、エンタメを含む12万本※のコンテンツをスマートフォン・PC・TVアプリなどからお楽しみいただけます。2022年内の見込み作品数ポジションの魅力これまで、各事業部ごとに最適化しエンタメを軸として成長を続けてきたDMMに対して、今回は初のチャレンジとなるSVOD×リニア配信によるアニメを中心とした巨大プラットフォームを立ち上げ、各事業間をカスタマーに回遊してもらう仕組みを築き、中長期的にはDMM経済圏を形成することを目的として本プロジェクトを全社的に推進しています。今回のポジションはその事業全体を俯瞰で見渡し、事業推進における課題を吸い上げ、プロセス構築のうえステークホルダーを巻き込み動かす重要なミッションを担います。役割としては、経済圏形成のフロントエンドを担う日本最大級のエンタメプラットフォームにおける業務企画ですが、多岐にわたるステークホルダーのハブ機能となり、プラットフォームグロースはもとより、クロスユースの仕組みを築きLTVを向上させることでDMM全体への大きな利益貢献に寄与することを目的に業務推進していただきます。今後、国内企業が0から立ち上げるプラットフォームとしては又とない事業規模の重点を担い、メディアおよび事業としての成長を築き上げていくことはもちろん、中長期的なDMMの更なる成長基盤を形成できる大きなチャンスです。自由度が高くスピード感がある組織で、年齢や役職に依存せず、“事業拡大のためならなんでもやる”精神の溢れるメンバーと共に挑戦できる環境が十分に整っています。介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)産休育休制度(男女とも実績あり。「エントリーする」ボタンよりエントリー下さい。在職中の方も歓迎します。ご応募から内定まで約3週間前後とお考え下さい。