健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受けることができる環境を整備することを目標とした顕彰制度です。・社内設置のオフィスコンビニの飲食物を保健師が健康に良い物に絞り設置。飲食物を全額会社負担にし、オフィスコンビニの利用促進を実施。コミュニケーション活性化策の一環として懇親会を全額会社負担にて実施。役職、職種など関係なくコミュニケーションを取れる場を提供。当社は、今後も社員が健康の保持増進、ワークライフバランスの実現を通じ、いきいき職場作りに取り組むとともに、健康経営の推進に努めてまいります。製品、サンプル、事例など詳しく知りたい方は詳細資料がダウンロードできます。不明点はございませんか?運用に関する相談などはお気軽にご相談ください。情報セキュリティに関する。