数日間の座学研修を実施。経験していただきます。先輩とのOJTがスタート。※残業時間:月0時間~10時間程度。業務の進み具合でお願いする場合があります。国内メーカーでのお仕事です。※残業はほとんどありません。営業職の「サポート」を行う仕事です。小樽・札幌市以外の転勤はありません。※上記額にはみなし残業代(10時間分/14,228円以上)を含みます。超過分は全額支給します。※その他全国にも勤務地はございます。※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、正社員募集です。※土曜日面接も対応可/オンライン面接も対応しております。勤務地により異なります。※勤務地により異なります。★残業は月平均2.2時間です。運営などを担当いただきます。採用業務全般をお任せします。役職者の平均年齢も35.9歳と若め。社員同士の距離感が近い職場です。福利厚生等の条件に変更はありません。雇用契約を結ぶ、正社員募集です。バックオフィスから会社全体をサポートしてください。※1年単位の変形労働時間制お仕事内容[1]製造工程のいずれかの業務。[2]外勤営業の補助または原材料の手配や生産日報のチェック。[3]当社が手掛ける4つの包装資材の提案。※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。上記額にはみなし残業代(月20時間分、35,000円分)を含みます。上記額にはみなし残業代(月20時間分、35,000円分)を含みます。8:00~11:00の間で設定できます。ライフスタイルやに合わせて出社時間をお選びいただけます。SNSやWEBを活用し、BtoBビジネスで多種多様な課題を抱えるクライアントを支える会社です。WEBマーケティング全般をご担当いただきます。クライアント様のサイトやSNSのスケールアップを裁量を持って担当していただきます。「もっとユーザーに求められるには?」などを常に考え分析し、実行します。クライアントと伴走しながら課題解決の手法を検討、提案しクライアントの課題解決に伴奏します。未経験の方は2~3ヶ月の外部研修でマーケティングの基礎から習得が可能。その後も継続的にスキルアップできる環境です。研修後は、いきなり難しい業務ではないところからスタートします。グループ全体の採用人事として新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなやりがいを感じることができます。採用実績などの定量だけではなく、定性面も評価の対象となります。※ご応募から内定獲得までおよそ2週間程度です。※感染症対策として面接に関しては原則オンラインで実施しております。あなたにお任せするのは、採用アシスタント業務になります。メインでお任せします。業務に慣れたら実際に面接をお任せします。最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください。アパレル、飲食、サービス業バイト、スーパーなど、様々な職種から事務デビューした実績があります。未経験から事務職への転職を応援します。結婚後もライフイベントに左右されず、事務職としてのキャリアを続けられる環境です。先輩社員の85%が事務未経験からのスタート。入社後にOAスキルを学ぶ機会があるので、パソコンがニガテだった方も、今では欠かせない存在として活躍中です。そんな未経験の方でもしっかりフォローします。ビジネスで使う資料の作成方法、当たりの良い電話対応など、ビジネスを支える事務に必要な基礎知識の講座をご用意してます。お任せするのはデータ入力や資料作成、営業さんのサポートなどの事務やアシスタントのお仕事。グループ会社でのIT人材も数多く抱えている弊社だからこそ、実現できる環境です。必要な知識をつけることからスタートします。お仕事スタート後も、先輩がしっかりサポートしていくのでご安心ください。ドリンクバーみたいな自由さと多様な会社です。自由でいろんなことができる会社っていいですよね?しかし、はじめに言っておきます。それは、自由で多様な会社だからこそ「裁量と責任があり自発的に動くこと」が求められます。いつまでも同じような業務をやっていても成長はないからです。若いうちから、自らリスクを背負って挑戦してもらうからこそ体系的に様々なことが学べると私たちは思っています。グループ会社でのIT人材も数多く抱えている弊社だからこそ、実現できる環境です。必要な知識をつけることからスタートします。お仕事スタート後も、先輩がしっかりサポートしていくのでご安心ください。starキープする生涯繋がっていたい仲間と共に成長できる会社!今の仕事にやりがい感じてますか?一度きりの人生に挑戦を。ドリンクバーみたいな自由さと多様な会社です。市場価値の高い人材を目指し、どの会社どの職場でもジェネラリストになれるレベルで実践的なビジネススキルを身につけいただきます。スキルアップしながらいろんな仕事にチャレンジできます。ように、自分の想いを発信し、一人一人にとって得意なものが尊重される改善を繰り返していきます。成果をだせば適切な評価があり、反映される環境があります。Oさん「専門的なスキルは高学歴な人が占めていて、就職に悩んでいました。必要な知識をつけることからスタートします。える税金など、日本社会は様々な課題を抱えています。将来を担うこれからの人材への投資やチャンスが日本社会に少ないのが現状です。学歴や生まれた環境でキャリアや成長が望めない人、自分の人生を変えるチャンスがないまま年齢を重ねてしまい、社会的弱者に陥ってしまう人が日本社会には溢れています。私たちはこの課題解決のために、人材紹介や就業支援といったキャリアトレーニング事業を通じて「20代の輝く社会を創る」を企業理念にサービス展開する19年の歴史ある人材企業です。▼学歴・職歴は一切問いません。参加者の8割以上は学歴関係なく実績を出しています。