Teamsの普及が進んでいることは、皆さんもご存知でしょう。私のクライアントにも、MicrosoftプラットフォームでTeamsを利用している人、GoogleプラットフォームやSlackなどのユーティリティを利用している人がいます。Disturb(邪魔をしない)機能に不満を持っていることです。これは、私たちが準備すべき「新しい常識」の完璧な例だと思います。その選択はどうでしょうか。Disturb機能で十分だったのかもしれません。私たちは常に家にいるようになり、状況は変わりました。以前は、在宅勤務の日は滅多にないことなので、誰かに邪魔されることを受け入れる準備ができていたかもしれません。同僚は、在宅勤務は重要な仕事に集中していることを意味するので、邪魔をされてはいけないと解釈したり、言われたりしていたかもしれません。社会的・文化的な問題もあります。disturb」のサインを使うと、同僚から「サボってる」と思われるかもしれないと思ったことがあります。"の使用頻度が低いため、忘れてしまう。Disturbを使用しているかどうかを確認することはありません。私たちはそれを確認することに慣れていないからです。"を無視して、とにかくチームに電話をかけてくるという話をしました。オフィスでは、同僚が横を見ると、彼が書類に頭を突っ込んでいるのがわかるので、適切なタイミングを待つから、こんなことは起こらない、と彼は言いました。コーヒーを飲んでいる時とか、水を入れている時とか。Disturb機能は、あなたが都合の良い瞬間に到達し、邪魔されても構わないと思ったとき、それを知ることができません。コントロールは3~4クリック先に埋もれているので、邪魔されるために素早く窓を開けたいと思ったとしても、すぐにできるわけではありません。その選択はどうでしょうか。Teamsの選択肢は、実際にはどのような意味があるのでしょうか。?私はこれを手に入れます。私は利用可能です、来て話してください。忙しい?私は忙しいのですが、あなたと話をしないほど忙しくはありません。忙しさとは、仕事をしているふりをしながら、実は忙しくないのでそれほど働いていない状態のことで、今の私はその状態です。邪魔をしないでください。私はとても忙しく、実際、ただ「忙しい」ときよりも忙しいので、邪魔をすることはできません。これが忙しさのデフコン5です。戻る」これもOKです。コーヒーを飲む、トイレに行く、サンドイッチを作る、なんでもいいんですが、細かいことはいいんです。アピアランスアウェイ?私はここにいますが、あなたのためではありません。いつ戻ってくるかわからない。オフィスから出るよりは早いので、1日以内ですが、トイレに行ったよりは長いです。問題は、ここにあります。すれば解決できるのか?世界的な大流行により、新たな行動様式が多数出現するでしょうが、在宅勤務はそのひとつに過ぎません。それらに対応するためのプロセスも同じです。プロトタイプを作成し、動作することを確認する最適化とは、運用時により良い状態にすることです。私は他の仕事に取り掛からなければなりません。少なくともここにいる間は、忙しくても、利用はできますが、ずっとというわけではありません。あなたが適応するために必要な新しい行動を発見する手助けをする方法についてもっと知りたい方は、以下までご連絡ください。Eメールでお問い合わせください。LtdUXニュースレターにサインアップしようUXるつぼ」は、世界中のユーザーエクスペリエンスのニュースやストーリーを毎月まとめてお届けしています。以下のフォームからお申し込みください。form="1′′]です。