コンサルティング簡易労務診断もし労基署等行政機関の調査が入ったら!?従業員が労基署に駆け込んだら!?備えは万全ですか?悪気なく知らずにやっていたことでも、法令違反であれば、責任を問われ、罰則を受けるのは事業主です。その後医療系システムメーカーで採用や社員育成など人事総務業務に携わる。キャリアコンサルタントとして多くの若年者の就業支援も行った。しての労務管理の専門知識に加えて、社員の採用や育成までアドバイスする「ひとたらしコンサルタント」として経営者に寄り添う。