アンケート『年収の壁の見直し』を公表。直近一ヶ月で株価は五パーセント程度、上昇している(報道現在)。同社は、日本最大級のママ向けプラットフォーム「ママスタ」を運営。その中のメディア「ママスタセレクト」において本アンケートを実施した。働きたい」と答えた母親は三割弱。上、働く時間は増やしたくない」と考えているのは各三割。「その他」は一割となった。<もっと働きたい>「勿論、もっと働きたい」と「働きたいが子どもの預け先など不安がある」を合算すると、実に六割もの母親に働く意欲がある。働きたい母親は、「息子達にお金が掛かる様になり、貯蓄したいので」といった金銭的な理由や「物価が上がったのと、旦那の給料だけだと無理だと感じるから」と出費が増えた分、収入を増やしたいと考える。中には、「凄く楽しいパートを見つけて、時間数を気にせずにもっと働きたいから」と前向きな回答もあった。預け先の不安・これ以上働く時間はまた、「働きたいが子どもの預け先など不安がある」母親には、「下の子が未だ園児で行事前は延長保育が無い、土日は預けられないから」、「うちの小学校の学童は十八時まで。時間を増やすと子どもの帰宅時間に間に合わない」等の悩みがある。「これ以上、働く時間は増やしたくない」と答えた母親の気持ちとしては、「お金は必要だけれど、子どもとの時間を何より優先したいから」、「現在時短で働いているが、これ以上子どもとの時間を削るのは不安」との声が多く届いた。今回、六割の母親達が「年収の壁が見直されたら働きたい」と考えている事が判明。直面している懸念材料が取り払われるのであれば、女性の就労はもっと増えていくのではないでしょうか?と問い掛けた。いつでも、どこでも、ママに寄り添う情報をスケジュールの管理をする際に、手帳やカレンダーを準備して、手書きで予定を書き込んでいくママも多いことでしょう。現在はスマホが普及し、アプリを使って予定を入力している人もいるのではないでしょうか。アプリのなかには自分以外とスケジュールを共有できるものもあり、家族や職場で予定の確認が容易になったと感じることもありますよね。(に成る為)向けの報道。