求人情報エンゲージに掲載されている「広告・PR・SP・イベント」の求人情報一覧です。※月55時間分の固定残業代(70,200円)を含む。超過分は別途支給します。★個人の成果や会社業績に応じて、様々な還元制度を完備!社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて手当を支給いたします。※試用期間は6ヶ月で、入社から3ヶ月間の基本給は20万円です。試用期間4ヵ月目から上記22万円、そのほかの福利厚生対象者は手当が支給されます。上記額にはみなし残業代(月12時間分、17,000円分)を含みます。※1/12を月々支給いたします。※月55時間分の固定残業代(70,200円)を含む。超過分は別途支給します。※経験問わず入社後の初任給から月給30万円スタート。※月30時間分(49,368円~)のみなし残業代を含む。※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。月給22万円の場合、みなし残業代(月5.8時間分、8,400円分)を含みます。待遇に変更はございません。固定残業代(みなし残業代)31.5時間分(42,600円~62,100円)を含みます。超過分は全額支給します。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。上記額には職務手当として(月35時間相当分、51,658円分)を含みます。※職務手当には、35時間までの超過勤務手当に代えて支給するものです。※試用期間は2ヶ月で、その間の雇用形態はアルバイトです。※2ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。※給与は能力などを考慮して決定します。※年齢・能力により優遇いたします。※月55時間分の固定残業代(70,200円)を含む。超過分は別途支給します。お任せするのは営業の方のアシスタントです。※3ヶ月間の試用期間があります。※経験、スキルや能力を考慮して決定します。※経験問わず入社後の初任給から月給30万円スタート。※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間は3ヶ月です。上記額にはみなし残業代(月30時間分、43,700円分)を含みます。※試用期間は3ヶ月です。※上記額にはみなし残業代(月40時間分、5.5~7万円分)を含みます。※試用期間は3ヶ月です。※上記額にはみなし残業代(月40時間分、5.5~7万円分)を含みます。※3ヶ月間の試用期間があります。※試用期間は3ヶ月です。