(63)投稿732016-07-11思考メモリーダーは、任じられてリーダーになるのではなく、リーダーシップを発揮し周囲にリーダーと認められてなるものだ。そのためにマネジメントにできることは、リーダーシップを発揮できる環境やチームを作ること、期待と使命を伝えること、裁量や権限を与えること。後は、もはや信じて任せることになる。ツイート更新情報を受け取るFacebook・Twitter・LINE公式アカウントで新着記事をお知らせしています。株式会社ソニックガーデンページ上部へ。