先日のまとまってないブログの続き的な記事です。出来ることなら、あなた自身の価値の対価を自分で決めれるようにしたいですよね?例えば会社であなたがもらう給与。何で決められているか?最初は殆どは業界の相場です。生きていける経費=必要最低経費=世の中の相場が提示されますよね。多くのヒトの答えは、今貰っている給与額や自分が生活していく経費の最低額を伝える事が多い。自分はこんなやあんなや出来て、今からこんなことまでして貴方の会社に対して、これぐらい利益を出すことが可能です。なんで***円の給与を希望します。これが***の期間のうちに達成が難しければベースダウンしてもらってもかまいません。逆にこれ以上の利益を期間で確保できれば、昇給の対象にしてください。これぐらい言ってくるヒトは、まあ少ない。?皆、自分に保険かけてるからですよね。これだけ言ってしまうと、後にひけないですからね。会社にいて自分の給与が低いだのって言ってるヒトは一度会社の上司にでも、これぐらい言ってみればいい。ダメだって言われたら?自分の値打ち、自分で決めれる環境を自分で作ればいい。その為の覚悟と自信を持って自分を発信すれば環境は作れる。自分一人で無理でも、知恵をくれるヒトが現れるよ。その気持ちが無いヒトはどこいっても一緒。販売スキルあげても「収入」は上がらんよ。アパレル販売員って仕事で中小企業の役員報酬並みに稼げるんだよ。「×15」すれば、あなたが企業から必要とされているかどうか?がわかります。アパレル販売員という職業で年収1000万は可能か不可能か?その2TopSellerがアパレルの店頭で異常な売上をあげる理由の1つを教えますわ。絶対に受かる面接の受け方。多少の覚悟を持つ必要あり。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。絶対に受かる面接の受け方。多少の覚悟を持つ必要あり。次の記事みんな「ヒト」は勿論好きですよね?でも、それだけじゃアカンで。特集記事から考える「売れ筋に頼る販売」からの脱却方法とは?長い人生の中で今も時折思い出してしまう一番「恥ずかしかった」記憶の話。真面目にどうすれば竹野内豊になれるかをセールスコンサルタントが考えてみた人間関係に悩んでいる?解決方法は「自分の映画を作れば良い」と思うよ。会いたい人を決める前に会いたく無い人を決めないと時間が足りない人気記事1麻布テーラーが提案する「販売員は五年で使い捨て」な粋なスタイリングのお話2アパレル販売員がお客様から嫌われる本当の理由をそろそろ理解した方がいいと思うんだよね3「ただ来るだけのお客」と「いつも買ってくれるお客様」へのサービス水準は違って当たり前という話4アパレル販売員出身のパーソナルスタイリストがいまいちパッとしない理由。5どれだけ素敵な服が売っていようと着て行く所や見てくれる人がいないと「服を着る(大半の)意味」なんて無くなるよね。良平マーケに強いToCセールス戦略コンサルタント。japanなど他業界でも「マーケで強くするセールス戦略」を提供し、近年はリテールを起点としたデジタルシフトアドバイスも実施。リアル.デジタル.経営.企画製造を全てを経験しToCセールスに必要な四方向のナレッジをカバーできるスキルが強み。メディアでの執筆や文化服装学院の非常勤講師も務める。2020年9月にデジタルセールス入門書「スマホ1つで最高の売上をつくる接客術」をKADOKAWAから出版。webメディア「Eczine」アパレル業界誌「ファッション販売」にて連載中。