その1皆様いかがお過ごしですか?年が明け、3月退職者のいる部署は、引き継ぎや入職者への不安や期待、次年度の役割分担などの検討が山積みなのではないでしょうか。多忙の中、時間を割いて話し合いが持たれていると思います。やめんといてーーーー😭😭😭と困ったことを思い出します。離職防止や退職者や入職者に病院側として関わってきた自分が、実際に退職する時は、ちゃんと後継者を作ってから辞めなさいと指示があり、そりゃそうだ!と臨床指導マニュアルを作成し、内容を引き継いでから退職しました。1年半ほどコーチングなどの学びの時期を過ごした後、初めて紹介会社を利用しました。紹介で、いくつか紹介会社に連絡をしました。ウワサどおり、希望していない病院がどんどん案内されてきました😅そんな希望いうてへんし・・・。思いながら、メールを消したり、電話でお断りしたりしました。ひとつ、ホームページを見て、私のナースへの想いがそのまま言葉になってる!!と感じた会社がありました。https://nurseconsierge.com/index.php※会社ホームページからお写真拝借しています。申込みをした後、電話があり(しかもこころをぶち抜かれた代表から)、面談日を決めました。丁寧な言葉使いに感動し、面談が終わった頃には、ナースを支えるのは、紹介会社に就職してもできるんじゃないかと真面目に考えたほどです。・・・が、おかげさまで想いが叶ったピッタリの就職先が決まりました。紹介会社にしていただいたこと私が看護学校を卒業する頃は、おそらく紹介会社を利用して就職するケースが今ほどはなく、存在も知りませんでした。🍀お忙しい中、履歴書や職務経歴書の書き方を教えてくださり、添削もしてくださいました→職務経歴書は初めて書いたので、添削が本当に助かりました。代表は前職で副編集長もなさったことのある方。🍀面接に同行してくださり、私が気がつかない点を質問してくださいました→そこ私も聞きたかった!という質問をしてくださり、また病院へのアクセスの心なく面接に行けたことはストレスが減りました。(←ココ結構重要だと思います)🍀就職初日の出勤の同行もしてくださいました→これって過保護?的な印象がありましたが、いくつになっても、どんだけ面の皮が厚くなっても(笑)、初めての場所についてきてくれる人(しかも安心して委ねられる)がいるってすごく助かりました。🍀就職後の相談にも対応してくださるそうです→私は使うことなく過ぎましたが、やはり相談を必要とするナースはいるようです。ことをしっかり把握してくれている人に相談できるって安心ですよね。相談しなくても、相談する場所があるって安心です。代表がフェイスブックページで新年のご挨拶をされています。言葉はプレゼント🎁2023年4月9日いい刺激をいただいた日々でした。technology.。