2020年5月20日こんにちは!現在派遣社員として勤務中の幸せパンダです!さて、勤務している会社でも4月の頭からテレワークに入りました。2ヵ月近く経ちました・・・。4/13からは、保育園の登園自粛もしています。最初の2週間は息子を保育園に預けてのテレワークだったので、かなり余裕がありました。問題は保育園の登園自粛をしてから!5週間経過しましたが、かなり疲れてきています・・・。理解のある職場で、日中息子と過ごすために退席することは許してもらえました。その代わり早朝、息子のお昼寝中、夕方~夜間に仕事をするので、つまり私は1日中休みなし。朝は6時に起きてすぐに仕事を開始、夜は忙しかったら22時まで作業している状況です。日中は午前中と午後の2回、息子を連れだして公園で遊ばせています。食事の支度や家事もあるので、本当に息をつく暇がない・・・。唯一の自分時間は、仕事があまり忙しくない日の、息子が寝た後の時間帯なのですが、息子も体力がありあまっているのか、22時を過ぎても寝ないことがしばしば。寝付かせるのにも相当時間がかかってしまいます・・・。いうことで、疲れた・・・。6月からは普通に保育園に預けて、会社に出社できることを願っています。4歳の息子がいる、ワーママ(派遣社員)です。息子が小学校に入る2025年までに月10万円の不労収入を得る仕組みを作って、セミリタイア(サイドFIRE)するのが私の目標です。息子が生後10ヵ月の時に今の派遣社員の仕事が決まり、以来ずっと同じ会社で働いています。3歳の息子がいる、ワーママ(派遣社員)です。先日、派遣社員の時給アップ方法についてブログに書きました。私が派遣社員として勤務している会社でも、本格的に在宅勤務開始となりました。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。付いている欄は必須項目です上に表示された文字を入力してください。41歳で高齢出産した、幸せパンダです!現在息子は3歳です。息子が小学校に入る2025年までに月10万円の不労収入を得る仕組みを作って、セミリタイア(サイドFIRE)するのが私の目標です。息子が生まれてから(生まれる以前も)ずっと続けていたブログですが、現在その目標に向かって日々前進(迷走?)中。思うように時間が作れなくてイライラしつつも、日々頑張っています。応援お願いいたします!幸せパンダの詳細プロフィールを見たい方は、パンダの画像をクリックしてね!ブログランキングブログランキングに参加しております。幸せパンダの目指せ!セミリタイア。