Proposition)という言葉をご存じでしょうか。直訳すると「従業員の価値提案」になりますが、企業が従業員に提供できる価値を指しています。従来の採用活動では「これから採用する従業員(求職者)が企業にどのような利益をもたらすか」という視点で捉えていたところを、立場を逆転させ「企業が従業員(求職者)に何を提供できるか」という視点に立っていることが特徴です。・「選ばれる採用」における、ビズリーチ・ダイレクトの活用法https://go.pardot.com/l/291452/2022-01-12/27pq413https://go.pardot.com/l/291452/2022-02-16/28cvn9c/291452/16449936245JhJ4QUZ/___________________________________________________EVP_________.pdf下記フォームにご入力のうえ、お進みください。ご連絡がつきやすい番号のご入力をお願いいたします。