頼りになるのが雇用保険の「基本手当(失業給付)」です。会社と従業員が出し合う保険料が財源になっています。そこで今回は、失業給付を受けるための要件やいつからいつまでもらえるかについてお伝えしてまいります。一定の要件を満たす必要があります。倒産や解雇による場合は、1年間で6ヶ月以上の加入が必要です。一つは、再就職の意思があることです。求職活動をしていないのに「採用面接を受けた」などと嘘をつくのはダメです。不正が見つかると、受け取った額に加え、その倍の額を求められます。別に手続きが定められています。年齢区分ごとに上限額があります。加入期間20年以上の50歳が会社都合で解雇された場合、330日です。受け取れる手当もあります。住んでいる地域のハローワークで行います。新たに雇用された65歳以上の人も雇用保険に入れるようになりました。元気な高齢者に安心して働いてもらう仕組みです。相談して再就職に役立ててくださいね。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。将来の可能性を広げておきたいところです。そこで今回は、教育費にはいくらかかるのか、その準備の方法についてお伝えしてまいります。(新しいウィンドウで開きます)マルチジョブホルダー制度とはなに、そのメリットは?高齢の労働者が雇用保険に入りやすくなる「雇用保険マルチジョブホルダー制度」が2022年1月から始まっています。そこで今回は、マルチジョブホルダー制度とはどのようなもので、そのメリットについてお伝えしてまいります。?国民年金(基礎年金)が3年ぶりに増額されます。食料品や電気・ガス代などが値上がりする中、とりあえずほっとする人もいるかも知れません。年金の物価スライドについてお伝えしてまいります。重くてかさばるため、ふらついて運ぶのが難しいという人もいます。布団の室内干しの方法についてお伝えしてまいります。(新しいウィンドウで開きます)珪藻土の塗り替え費用は?珪藻土を使った壁のリフォームが注目されています。調湿や消臭効果も期待できます。自分で塗替えに挑戦する人もいます。珪藻土の塗り替え費用についてお伝えしてまいります。適切な治療につながらない潜在的な患者が多くいるとみられています。問診リストを掲載しました。患者が正しく治療を受けられる環境を作るのが狙いです。そこで今回は、ぜんそくの原因や治療、チェックリストについてお伝えします。母子手帳の内容や中身についてお伝えしてまいります。