中文TOP会社案内CSRへの取り組み安全への取り組み・安全の歩み安全への取り組み当社は、1951年の創業以来、「いくら利益がでても、会社が豊かになっても、社員の健康・安全なくして会社はなりたたない」という安全理念のもと、リスクアセスメント抽出や危険予知訓練を通じて「無災害記録の継続」に挑戦するなど、安全職場造りに取り組んできました。12回の安全表彰を受賞。受賞することができました。した積年にわたる継続的な安全への取り組みは、”ダイドーの文化”となり、社員ひとりひとりが「絶対に自分がケガをしない、絶対に部下をケガさせない」という意識を共有することができています。