:2023/04/30ここでは、今年3月に発表された調査結果(※)から、介護サービスや保健医療サービス関連の仕事をしている人のストレスの有無やその内容をみていきます。調査結果から、職種別に仕事や職業生活に関するストレスがある割合をまとめると、表1のようになります。介護サービス及び保健医療サービス職業従事者(以下、介護サービス等職業従事者)のストレスがある割合は69.1%で、調査対象職種の中では、最も高くなりました。次に、ストレスがある介護サービス等職業従事者の割合を100とした時のストレスの内容をまとめると、表2のとおりです。仕事の量が53.5%で最も高く、次いで仕事の質が45.8%となりました。仕事の量は、調査結果全体におけるストレスの内容でも最も高い割合となっていますが、その割合は43.2%であり、介護サービス等職業従事者の方が10ポイント程度高い状況です。ストレスを相談できる人がいる介護サービス等職業従事者のうち、ストレスを実際に相談した割合は、74.5%でした。相談先では上司・同僚の割合が最も高く、家族・友人が続いています。相談した結果では、ストレスが解消されたが26.5%、解消されなかったが気が楽になったが70.5%となっており、相談することで、ある程度はストレスが解消されているように思われます。コロナ禍の時期の結果とはいえ、介護サービス等職業従事者はストレスを感じる人の多い職種だといえます。施設等にとっては、人材の流出防止や採用のためにも、職員が働きやすい環境を作っていくことが重要です。法令に基づく内容となっております。本情報の転載および著作権法に定められた条件以外の複製等を禁じます。賃金一新セミナー2023若手が集まり、辞めない会社になるために、給与の見直しをしてみませんか?最新の賃金情報や賃金改定のポイントについて解説いたします。詳細は以下のTEL・FAX・メールにてお気軽にお問合せください。津田ビル2FTEL:087-861-0050FAX:087-813-3800メールでのお問合せトップ|サービス案内|医療労務コンサルタント|労働保険事務組合|料金表|事務所案内|お問合せ|募集情報|。