樋口弘和のオフィシャルブログです。当社の決算書を見たいと言ってきたので、原本をそのまま渡して、チェックさせた。いう要求は、初めてだが非常にうれしかった。英語や専門領域の知識は、本人が自分の時間とお金で身につけた方が良いと思う。毎日勉強する事が前提で働く者とは、天と地ほどの差がつく時代である。ヒューレット・パッカード(現日本ヒューレット・パッカード)入社。20年近く採用・教育・給与システムなどに携わり、コンピュータ事業部の人事部門を統括。コンサルティング、アウトソーシング(RPO)を手掛ける、株式会社トライアンフを設立。現在も、自ら中小企業の経営者として採用・定着・育成において実践を重ねながら、年間約80本の講演や取材、執筆活動に東奔西走。ブログやメルマガ「トライアンフの種」でも、その実践から得られる経営・人事情報を発信し続けている。(01/01)ありがとうございました。