日本のNLPを提供している会社のほとんどは、10個前後だと思います。覚えるのにも、教えるにも適切な数だと思います。大項目から小項目まで通し番号にすると63個あります。これを全部覚えるのは、あまり日常的ではありません。ところが良く読んでみると63個の前提は必ずNLPのスキルやテクニックに繋がっています。言い換えると、63個の基本前提を覚えることではなく、そこに書かれている事はスキルやテクニックの一つ一つの質問の意図になっているという重大な事実です。それを知ってスキルやテクニックを使うのとそれを知らないで使うのでは結果の違いが明白です。一回の試行的な経験によってつくられるかもしれない」という前提があります。これは二つのスキルもしくはテクニック関係しています。一つは明示しているようにアンカリングです。一つはフォビアプロセス(恐怖症の克服ワーク)です。大項目は2個あります。1)地図は現地ではない。Territory.2)生物学的な相互関係は直線的関係ではなくてシステム的(サイバネティック)である。Linear.この二つの前提の源流は?グレゴリー・ベイトソンです。63個の基本前提を読むとベイトソンの息吹が脈々と流れているのを実感します63個覚える必要は無いですが、知っている必要はあります。NLPのスキルやテクニックを教えるトレーナーはもちろん、カウンセラー、コーチなどクライアントが居てNLPを使うのであればベイトソンの思想は必要になります。医療関係者が患者さんに対して、NLPを使う時にも重要です。実はベイトソンセミナーがすでに始まっているはずだったのですが、10月13日の台風の影響で一カ月延期しました。ご興味があるかたは11月17日の第1回からご参加できます。言いたい事を言えない。