令和3年10月8日、岸田総理が、政権発足後初めてとなる所信表明演説を行いました。「信頼と共感」をキーワードに、国民との丁寧な対話を重視する姿勢を強調しました。社会保障や企業実務で挙げられた点として。実現に向けて取り組む。〇人生100年時代を見据えて、子供から子育て世代、お年寄りまで、全ての方が安心できる全世代型社会保障の構築を進める。〇新型コロナウイルスの影響を受ける事業者への事業規模に応じた支援や、非正規や子育て世帯への給付金を打ち出す。新たに創設し、具体化を進めていく。充実、四半期開示の見直しなど、そのための環境整備を進める。〇政府として、下請け取引に対する監督体制を強化し、大企業と中小企業の共存共栄を目指す。労働分配率向上に向けて賃上げを行う企業への税制支援を抜本強化する。〇少子化対策として、教育費や住居費への支援を強化し、子育て世代を支えていく。拡充や利用環境の整備など、子育て支援を促進する。設置し、公的価格の在り方を抜本的に見直す。社労士コロナウイルスワクチン接種について何かとワクチン接種について報道されていますが。3年度の「算定基礎届」が届いているかと思います。[...]alkl0103@gmail.com2021-01-12社労士この投稿へのコメントコメントはありません。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。この投稿へのトラックバックコメントはありません。代表取締役として新たなスタートラインに立ちました。7月2日(土)に登壇させていただきます。人的資源から人的資本へ。心待ちにしていたこの講座。開講前の開講式なんだけど。心動かされること、考えさせられること、気付かされることでいっぱい。人事は後、最初にこない。株式会社はちどり様4月に実施した新人研修のフォロー研修で、コアラドライブ安城様へ。毎回、受付の方が作成してくださるこの看板。好きな色で事務所名を書いてくださり、太陽と月の絵も。話CONTACTご質問・ご相談等ございましたらこちらよりお気軽にお問い合わせください。