この3つが含まれているOpenESは、かなりの高確率で通過します。“企業が求めている情報”がこの3つだからです。就活生は、この3つを含めずにOpenESを作成するから落とされるんですよね。私が就活生の時、就活サイトに載っているESとかを見て、「こんな文章で本当に内定取れたのかよ。」と、疑ってしまうOpenESがたくさんありました。誰でも書けるような結果を並べただけの自己PRや、全く人間性が伝わってこないガクチカなどです。「読んでみよう!」と思える文章じゃない、就活生の人柄が伝わらない、話を聞いてストーリーが想像できない。こんなOpenESを書くから、落とされちゃうんですよね。「OpenESとは?その書き方とは?」を説明してくれない、大手の就活サイトや就活本が悪いので、仕方ないです。(この記事を、読んで下さっているあなたは心配する必要ないですよ。一緒に解決していきましょう。