2021/08/15ビジネスメール社内メールは、伝えたい内容を正確に表現しましょう。長い文章になってしまうと真意がどこにあるのか見当がつかなくなってしまいます。短い文章で、正確に相手へ要件を伝え、具体的に表現するこが大切です。送別会の案内メールの基本構成としては、【1】参加を呼び掛けるやさしい感じにする【2】期日、場所等は箇条書きにする【3】会の魅力をできるだけ伝える。詳細についてまだ案内ができない状態でも、期日や場所だけは早めに案内するようにしましょう。社員各位お疲れ様です。人事部の山田花子です。このたび、販売部の佐藤一郎さんが東京本社に転勤することになりました。つきましては、これまでお世話になった感謝の意を込めて、以下のとおり送別会を開催したいと思います。佐藤さんの新たな門出にエールを送りましょう。皆様、ぜひご出席ください。山田なお、参加希望の方は、3月7日(金)までに、参加の有無を返信してください。233======================※上記、人名・ホテル名・住所等は、架空によるものです。各事業所責任者の皆様お疲れ様です。おまたせしました、送別会の詳細が決まりましたのでお知らせいたします。業務多忙のことと思いますが時間調整のうえご参集頂きますようお願いいたします。都合により参加が難しい方や開始時間に間に合わない方は小職まで連絡願います。233======================※上記、人名・ホテル名・住所等は、架空によるものです。ワンポイントアドバイス送別会などでは、参加者に対して、お酒が出ることが多いと考えられます。そのようなときは、「酒色の用意があるので車での来場は遠慮してください」と、一言付け加えるようにしましょう。メールで催促をするときの書き方のポイントは、感情的にならずに事実を伝え、相手に行動を促すようにします。社内文書は、社内での伝達を円滑にする文章のため、内容の正確性と簡潔さが重要になります。要件が実際にどれだけ伝わっているかという伝達度合いも重要になります。Image新年会開催時の社内文書の書き方と案内書のテンプレート社内新年会の開催が決まり、メールやFAX等で案内文を発送するときの案内書の作成ポイントを紹介しています。Reserved.テキストや画像等すべての転載転用販売を固く禁じますHOMEPREVNEXTTOPMENU。