面接を50回以上受けた筆者が、面接でよく聞かれる質問をまとめました。最後には番外編として、「頻出ではないけど答えづかった質問」についても紹介しているので、ぜひ参考にしてみてください。志望動機を教えてくださいなぜこの業界を志望するのですかなぜ競合他社ではなく、弊社を志望するのですかこの職種を志望する理由はなんですか〇〇職(希望職種)ではどのような仕事をするか知っていますか弊社をどこで知りましたか弊社の強みは何だと思いますか弊社の課題点は何だと思いますか入社後やりたい事はなんですか他社の選考状況について教えてください競合他社の志望理由は何ですか弊社のインターンではどんなことをしましたかインターンや説明会などで感じた事を教えてください就職活動の軸はなんですか軸の理由を教えてください逆質問はありますか志望動機では、その会社にしか当てはまらない理由を伝えることが重要です。ありきたりな志望動機を言うと「それだったら他社でも良くない?」とツッコマれます。ツッコマれなくても、そう思われてしまいます。代替不可能な理由でもって志望動機を伝えるようにしましょう。志望度の高さを図る質問として「入社後やりたいこと」についてもよく聞かれます。OB訪問やセミナーなどに参加して社員から話を聞くことで、どんな仕事やキャリアがあるのかを把握しておきましょう。学生時代に力を入れたことはなんですかなぜそれをやろうと思ったのですか課題はなんでしたかなぜそのような目標を立てたのですか目標を達成するためにとった具体的な行動を教えてくださいその経験の中で苦労したことを教えてくださいその苦労をどう乗り越えましたかメンバーとの衝突や意見の食い違いはありましたか異なる考えの人にはどう対処していましたか周囲の人に協力してもらう際、意識していたことはありますかそこまで頑張れるモチベーションは何でしたか成果・結果が出たのはなぜだと思いますかあなただからこそ達成できた理由は何だと思いますかその経験から学んだことはなんですかその経験を弊社でどのように活かせそうですか2番目に頑張ったことはなんですか学生時代頑張ったこと(ガクチカ)についても、志望動機と同じくらいよく聞かれます。ガクチカの内容は面接官が何度も深堀りしてくるので、「なぜ?なぜ?」と自問自答することで、きつい深堀りにも対応できるようにしておきましょう。自己紹介をしてください自己PRをしてください長所を教えてください長所を裏付けるエピソードを教えてくださいその長所はどのように社会で活かせそうですか短所を教えてください短所が表れたエピソードを教えてください短所を改善するために取り組んでいることはありますか周りからはどんな人だと言われていますか友人や組織の中ではどのような役回りが多いですかあなたの性格を一言で表してくださいその性格が体現されたエピソードを教えてくださいあなたの趣味はなんですかそれを始めたきっかけはなんですかこうした人物に関する質問は、性格検査との整合性をチェックする意図もあります。無理に取り繕うとすると「検査の結果と違うじゃないか!」と、怪しまれてしまいます。自己PRや自己紹介では1分間や3分間など時間を指定されたこともありました。1分間、3分間(できれば5分間も)でそれぞれ話せるように準備しておくと安心です。挫折した経験はありますかリーダーシップをとった経験はありますかチームで成果を出した経験はありますか最近嬉しかったことは何ですか人生で一番失敗した経験はなんですかその失敗をどう克服しましたかストレスを感じるのはどんな時ですかESに書いてあること以外で頑張ったエピソードについて教えてくださいガクチカ以外にも頑張ったことを探るため、面接官は様々なエピソードを引き出してきます。面接官が知りたいのはエピソードの内容ではなく、「どのような思考でどのように行動をしたか」「その経験を経て何を得たか」です。この意図を理解できていないと、単なるエピソードトークになってしまうので注意しましょう。課外活動に関する質問サークル活動について教えてくださいなぜそのサークルに入ったのですか役職にはついていますかその役職に推薦された理由はなんだと思いますかアルバイト活動について教えてくださいなぜそのアルバイトをしようと思ったのですか苦労したことはありますか理不尽なお客さんにはどう対応しますかサークル・アルバイト経験で得たことは何ですか活動内容だけでなく、「そのサークル・アルバイトを選んだ理由」「そこで苦労したこと、学んだこと」なども併せて聞かれます。学校ではどんなことを勉強していますか特に力を入れた授業はなんですかなぜその授業に力を入れていたのですか現在の大学を選んだ理由はなんですか現在の学部を選んだ理由はなんですかゼミではどんなことを学んでいますかそのゼミに入った理由はなんですか研究内容を教えてくださいなぜその研究をしようと思ったのですか資格を取った理由はなんですかどのように資格勉強をしましたか卒論のテーマはなんですか卒論のテーマになぜそれを選んだのですか大学の授業で学んだことを会社でどのように活かせますか少なくとも自分の専攻分野や研究内容については、分かりやすく伝えられるようにしておくべきです。できるだけ専門用語を使わず、高校生でも理解できるレベルで説明できる力をつけておきましょう。どんな子供でしたかどのような教育方針でしたかなぜその習い事・部活を始めたのですか幼少期と今の性格で違う点はなんですか今の自分に影響を与えた経験はなんですか人間の人格は幼少期に決まると言われているため、こうした質問をすることで、面接官はその人の真の性格を探り出そうとしています。頻度は少ないですが、私が就活していたとき実際に聞かれた質問です。中には、少し難しく即座に答えられない質問もあるかと思いますが、そんな時は少し考える時間をもらってから答えるのもアリです。焦って適当な回答をするよりも、しっかりと頭の中で考えてから答えた方が、確実に印象は良くなります。どんな社会人になりたいですかなぜ就職する必要があるのですか最近印象に残ったニュースはなんですか最近読んだ本はなんですかあなたの人生に大きな影響を与えた人はいますかあなたを動物に例えるとなんですか自分をモノに例えて私(面接官)に売り込んでくださいあなたを採用するメリットを教えてください考えてから行動しますか、行動してから考えますか休日はどのように過ごしていますか友人との信頼関係を築く上で大切なことは何だと思いますか座右の銘や好きな言葉を教えてください現在通っている大学のアピールポイントを教えてください地元の魅力を教えてください営業に必要な能力は何だと思いますか10年後の日本経済はどのようになっていると思いますか【面接でよく聞かれる質問】まとめ面接でよく聞かれる質問について紹介しました。実際に面接官に質問されたと思って、声に出して練習してみてください。就職活動で避けて通れない面接。多くの学生は面接に不安を抱えていたり、どこで練習すれば良いか分からないという悩みを...登録するだけでオファーが届くOfferBox就活生なら絶対に登録しておきたいのがOfferBoxという逆求人サイトです。逆求人とは、企業側が学生にアプローチを仕掛けるという新たな採用形態で、現在9000以上の企業がOfferBoxを通じた採用活動を行っています。オファーが届くと、選考スキップや特別セミナー、インターンシップへの招待など数多くのメリットが得られるため、ぜひ活用しましょう。