食糧支援を行っています。電子申請、データベース、文書管理、VRツールなどを導入し紙の無駄遣いをなくし、限りある資源を有効活用できるよう取り組んでいます。●働き方改革の推進総務部を対象に「フレックスタイム制」を導入。勤務時間の調整が可能となり、ワークライフバランスが改善したことで働きやすさの向上に繋がっています。●社員の技術向上1.社員の各建設機械資格の取得を推進しています。2.社員へ資格取得に対する試験代の金額援助を行っています。3.社員へ資格講座代金の補助を行っています。対する講習料の援助を行っています。おきなわSDGsプラットフォーム。