職場に裏表の激しい女性が居ます。私の同僚にすごい裏表のある人が居て、気づかないフリをしていますが、正直ウンザリしています。自分の仕事に関わりのある人には、ニコニコ笑顔で接し、自分のペースに巻き込みブレーンにしますしかし、自分の考えや仕事の価値観が違う人の事は、ダメ人間だと判断し、ヒドイ対応をしますまた、上司から高評価されることに一生懸命なので、自分の思うように仕事をこなそうとして、少しでも足手まといになる人には、周囲には判らないように冷たく接していますそのくせ自分のミスはスルーするか、殆どは他人の責任にします周囲から、違うのでは?と指摘されても絶対に認めませんそれでも上司のお気に入りだからなのかかなり評価されていますこういう人には、いったいどう対応して行けば良いのでしょう?というののしりレターについて私たちが日常で人間関係や仕事など様々な時に感じる不満。「ののしりたいこと」を熱血前向き男のアツ兄が前向きに考え方を変えて感謝の気持ちにしてハッピーに変換しちゃいます。番組へのご意見ご感想はhttps://forms.gle/1tU88MXAQgLKLK7K6までお寄せください。Sakaguchi毎日少人数〜2000人規模まで、イベントをプロデュース。その数、年に延べ300回以上。その中で見出した日常の気づきを、初心者でも分かりやすく解説。適当に発信されている情報に流されないよう、全て体験に基づいたブログ。日本への感謝を込めて、『日本人が大好きな日本を創る』が、テーマ。me!久留米生まれの九州男児。「日本の魅力を知る"きっかけ"を創る」日本の魅力とは??毎日少人数〜2000人規模まで、イベントをプロデュース。年に延べ300回以上。その中で見出した日常の気づきを、初心者でも分かりやすく解説。全てが体験に満ち溢れたブログ。日本への感謝を込めて、『日本人が大好きな日本を創る』が、テーマ。