受賞企業4社を発表しました。この表彰はひとり親家庭の就業支援に積極的に取り組んでいる企業を表彰するもので、毎年選定しています。平成18年度から実施されているんですよ。令和2年度に受賞した企業はこちらです。具体的な取り組み:シフトの特定の時間帯の勤務免除や法定外時短勤務など多様な働き方ができるよう制度化している。年休を使い切ってしまっても、子どものための休みは給与控除しない制度を試験運用している。ひとり親家庭であることによる時間的制約に対する職員間理解の向上を図っている。わせた働き方で長く働けるよう一緒に考え応援している。お聞きし、必要に応じて社内で共有・対応している。資格の取得に係る費用は全額会社が負担し、キャリアアップを応援している。取得時も勤務の配慮など行っている。具体的な取り組み:勤務シフト作成前には、休日希望を聞き取り、学校行事などを優先的に休暇を取得できるように作成している。参観日等の短時間の休暇も積極的に取得を促している。しているので安心して休暇を取得できる。具体的な取り組み:子の看護休暇を就業規則に規定している。時間休制度を設けて急な休みにも対応できるようにしている。ますだ子育て応援宣言企業として認定された。応援企業「こっころカンパニー」に認定された。働きやすさは大事ひとり親が抱える悩みの一つは「仕事」です。子供が小さいうちは職場の理解がなければ、なかなか通常通り働けませんよね。企業としてシングルマザーやシングルファザーが働きやすい環境を作ってくれるのはありがたいことだと思います。来年度はどんな企業が表彰されるのか楽しみです。\あなたの年収は適切?/面接確約!転職するなら、ミイダス!TwitterPinterestLINEコピーするこの記事を書いた人シンママWORK「シンママWORK」はシングルマザーに向けた転職ノウハウや在宅ワークの情報を発信します。今よりより良いワークライフバランス、勤務環境へ。け】ディズニーに割引で行ける制度知ってる?【一部自治体】NEXT【お悩み別】シングルファザーに役立つサービスまとめ【父子家庭】ABOUTシンママWORK「シンママWORK」はシングルマザーに向けた転職ノウハウや在宅ワークの情報を発信します。今よりより良いワークライフバランス、勤務環境へ。アクセストークンが無効か、有効期限が切れています。フィードは更新されません。