箕面市の採用試験について/箕面市JavaScriptが無効なため一部の機能が動作しません。動作させるためにはJavaScriptを有効にしてください。ブラウザの機能をご利用ください。本文へジャンプします。箕面市の採用試験について更新日:2023年4月19日ツイートここから本文です。箕面市の採用試験について箕面市では、「やる気」と「豊かな想像力」のある優秀な人材を幅広く求め、いわゆる「公務員試験」ではなく、企業で実績の多い「SPI3(総合能力試験)」による職員採用試験を実施します。公務員試験対策は必要ないため、公務員志望のかただけでなく、民間企業志望のかたにも広くチャレンジしていただける採用試験です。専門性が高い職員を特に必要としているため、これらの資格・免許があるかたは、第1次試験「SPI3(総合能力試験)」を免除します。採用試験の申し込み時に希望するだけで、常勤職員と任期付職員の2つの職種が一度でダブル受験できます。チャレンジできる制度があります。必要ありませんので、公務員志望のかただけでなく、民間企業志望のかたにも広くチャレンジしていただけます。公務員志望のかただけでなく、民間企業志望のかたにも広くチャレンジしていただけるように、多くの民間企業が採用試験に導入している「SPI3(総合能力試験)」を実施します。特定の資格があるかたのほか、保健師免許をお持ちのかたを対象に、第1次試験「SPI3(総合能力試験)」を免除します。常勤職員と任期付職員の2つの職種が一度でダブル受験できます。チャレンジできる制度があります採用試験の申し込み時に、「任期付職員の選考を希望」にチェックを入れるだけで、常勤職員と任期付職員の両方の選考対象となります。一つの試験で、まず常勤職員の選考を行い、不合格者のうち、希望されたかたを対象に、任期付職員の選考を行います。(注)常勤職員のみ受験でも、ダブル受験でも、試験の内容は同じです。(注)任期付職員のみを受験することはできません。(4)選考の流れ箕面市では、1年に2回(6月、9月)採用試験を実施しています。エントリーと選考の流れ」をご覧ください。Readerが必要です。Readerをお持ちでない方は、バナーのリンク先から無料ダウンロードしてください。箕面市西小路4‐6‐1電話番号:072-724-6707ファックス番号:072-723-2096より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください質問:このページの内容は分かりやすかったですか?1:分かりやすかった2:分かりにくかった3:どちらともいえない質問:このページの内容は参考になりましたか?1:参考になった2:参考にならなかった3:どちらともいえない質問:ご意見がありましたらご記入ください(URLは入力できません)ここにご入力されたご質問等については個別にお答えいたしかねます。個人情報は入力しないでください。