交錯するスーパービジョンを思い出す方もいらっしゃるかもしれませんが、ここでご紹介するTAスーパービジョンはそれらとは異なります。する関わりではありません。自分の根本的な課題を修正し、さらなる高み(OKness)に進むための気づきを促すセッションです。何かしらうまくいかない・うまくいってないと感じている。普段は、「いつも」とか「やっぱり」「なぜ?」という表現で終わってしまうことも多いです。「違和感」が存在しているのは確かです。その「違和感」を言語化するのがTAスーパービジョンです。新たな行動に結びつける教育トレーニングです。割り込む様子を言語化するセッションです。P.21(訳本:より良いスーパーバイザーになるための手引き、西日本出版社)結果的に、TAスーパービジョンを体験したあなたに変化・成長が生まれ、あなたのクライアントが、あなたから最良の学びや支援を得ることになりクライアントの成長・変化を促すことになります。「TAスーパービジョン」スキルの習得です。・TAスーパービジョンスキルを自身のコーチングに取り込み、やり方のコーチングから、あり方のコーチングのスキルアップ。受講者のスーパービジョン・スキルを磨きます。24月15日(第3土曜日)35月27日(第4土曜日)46月17日(第3土曜日)57月15日(第3土曜日)68月19日(第3土曜日)平日木曜日コース:13月16日(第3木曜日)24月20日(第3木曜日)35月25日(第4木曜日)46月22日(第4木曜日)57月20日(第3木曜日)68月31日(第5木曜日)どちらもオンライン開催お申込みは、こちらから現場では、まずはスキルを習得することが重要です。「やり方やスキル」を伝授することで現場では必須でスキルアップのためのやり方や講座、トレーニングも重要です。そこには限界が生まれます。伝えるものがあるのに伝わらないという限界。それら限界に気づいた人達が求める学習機会が「TAスーパービジョン」なのです。スーパービジョンの構図を共有しましょうこれが、基本的なスーパービジョンの構図です。スーパーバイザー(a):スーパービジョンを行う人***ここで必要な知識とスキルを【TAスーパーバイザー養成コース】でお伝えします***スーパーバイザーの仕事は、スーパーバイジーが抱える課題(クライアントとの間の課題)を聴き、的確な問いかけで、本人(b)が気がついていなかった課題を明確にするサポートです。結果、スーパーバイジーのさらなる進展、専門性向上を導き、スーパーバイジーの先に存在するクラインアントのメリット(利益)を生み出します。スーパーバイジー(b):スーパービジョンを受ける人(現場を持つ人)現場でクライアントに接し、クライアントの成長を促す人(各種専門家*、以下参照)。自分自身が自発的に問題解決の糸口を見出し、自身のさらなる成長・変化、OKnessを進める。スーパーバイジーが、自身のクライアント(c)とのミッションを完結するための改善策やモチベーションを手に入れる。スーパーバイジーは、クライアントによりよい関わりが可能となる。自身のスキルアップや変化・成長のための支援を求める人達。TAスーパービジョンを受けたスーパーバイジーの変化・成長で、肯定的な影響を受け、Win-Winの環境を体験し、OKnessを実践できるようになる。TAスーパーバイザーについて説明をしましょう!スーパーバイジー(b)が現場で、クライアント(c)と接しているときにその関係性の中で無意識の内にスーパーバイジー(b)特有の個性が割り込む様子を観察するのがスーパーバイザー(a)の仕事です。無意識の偏見(アンコンシャス・バイヤス)が知らず知らずの内に表面化し現場で違和感をつくり出します。その結果、ギスギスした人間関係を生んだり、クライアントとの関係性の崩れを引き起こします。大勢の人に関わっています。日常の周囲からのちょっとした「一言」や「しぐさ」がきっかけとなり心の中にモヤモヤとか、???という『違和感』が生まれることがあります。そのような私達の内面で起きているさまざまな心の動き『違和感』に気づくことは難しいのです。目の前の人に伝わっていないことが残念でなりません。目の前のことに一生懸命だからこそ気づかないときも多くあります。他責で相手に非を押し付けたり・・・と言ったうまくいかないスパイラルにはまり、そこからの脱出は、さらに困難になることも多いです。現場を離れたり、クライアント達が適切なサービスや指導を受けられない現状を無くしたいのです。教育的トレーニングが必要が、TAスーパービジョンなのです。他者の成長や支援に関わる専門家には必須なトレーニングだと思っています。定期的に受けることが望ましいです。専門家にとっては生涯教育の一つです。~~~普段のプロとしての活動の記録をとることをおススメします。●うまくいかなかった案件とその状況この二つをの「課題」として持ち込み、スーパービジョンを受けましょう。現場で何らかの違和感に気づいたときは、できるだけ早期にTAスーパービジョンを受けることをおススメします。取り返しのつかない致命的な出来事に発展してしまうこともあります。本人では気づくことが難しい隠れた状況の変化や問題点を訓練を受けたTAスーパーバイザーが認知し言語化するセッションを指します。それはまるで「健康診断」のようなものです。現場での活動状態をスキャンするがごとく当事者が気づいていない問題の発見ができるのが、TAスーバーバイザーです!その「スキャン」の方法をこの講座でお伝えします!その方法の中にTA理論とその概念があります。どんなプロも人間です。一人ひとりの「人との関わり方」にはその人特有のやり方や癖があります。現状には適さないやり方になっているかもしれないのです。それを無意識に使い続けるのは危険です。私達が持つうまくいかないパターンに陥りやすい状況が続いています。今までと同じやり方では、うまく切り抜けられない状況下であることは間違いありません。その「支障」(違和感)をどれだけ早く正確に自分自身が認識し(気づき)次への進展につなげることができるのか!誰かの手を借りることが必要です。改善策に導くことが可能です。それがTAスーパービジョンです。土曜日コースは、3月04日スタート!木曜日コースは、3月16日スタート!お申込みはお早めに!人の成長に関わるプロの「あり方」を育てるそれが「TAスーパービジョン」です。自分自身の中での摩擦を減らし、自律(OKness)を体感します。TAスーパービジョンを受けた後は、さわやかなすっきり感とともに前に進める自分を感じることができます。自分自身の自律性を高めることになります。それは、まさしくプロとしてのワンランクアップの成長です。これらをサポートするのがTAスーパーバイザーです!そのTAスーパーバイザーになるためのコースが本講座です。講座内でのTAスーパービジョン体験でその効果性にお気づき頂けます。自律・統合したプロを育成する人がTAスーパーバイザーです!ここでよく起こる質問が、コーチングとスーパービジョンとの違いについてです。コーチングは、(私の理解では)コーチがコーチングを受ける人(coachee/クライアント)と一緒に、ゴールを明確にし、その「ゴール達成」をサポートするセッションです。*コーチングに、スーパービジョンの要素も存在することもあります。部下や受講生、クライアントと関わるときに自分の内面で生じる「役に立たない癖や考え、思い込み」に気づき、さらに新たな考えややり方に気づくセッションです。スーパーバイザーは、それをサポートする人。**スーパービジョンにコーチングの要素も存在することもあります。TAコーチRは、すでにコーチング資格を持ち、活動しているコーチでコーチーの目標達成時に支障になっているコーチーの「あり方」へのサポートを提供し、ワンランク上のコーチとして、現場に貢献する人。人の成長に関わるプロの「人間性」(あり方)を育てます。受講者とのトラブルが発生するとかの問題を経験するとしましょう。自分の中の不一致に気づくことが必要かもしれません・・・管理の視点あるいは、ただ疲れている、何かに傷ついているために持っているスキルが十分に発揮できない。現場に反映するきっかけを創りだすサポートをするのがTAスーパーバイザーのミッションなのです。関わる人達のタイプや性質、要望も変化し続けています。気分がのならない日もあります。現場は変化し続けています。私達は、それら多くの影響を受け続けています。真の問題解決の視点と実行力を持つことが重要です。今まで、うまくいっていたのにどうしたのかな、最近???これは大きな問題が始まったことをお知らせするターニングポイントです。その時に求められるのがTAスーパービジョンです。今後、日本においても一流の「プロ」達の当たり前になるように!願っています。人として、「このプロから学びたい」は、とても重要な要素です。リピーターを生む強力なポイントです。今は、学びのコンテンツはインターネットで簡単に手に入ります。誰に学ぶか!これからの選ばれるキーポイントになる大切なテーマです。年間150時間以上の個人スーパービジョンと150時間以上のグループスーパービジョンを行っている経験豊富なTAスーパーバイザー兼、TAトレーナーです。自分が持つ専門性をクライアントに、最適の環境下でベストな伝え方で伝える人を育てる人がスーパーバイザーです。そのための「TAコーチR・TAスーパーバイザー養成コース」です。一流のプロを育てるスーパービジョン・スキルを学びながら、その有効性・効果性を体験するTAスーパーバイザー養成コースはこれからのニーズにぴったりです!スーパーバイザーになるための知識・技術・経験を手に入れるコースです。常に自分自身を更新(Update)する場でもあります。TAコーチR・TAスーパーバイザー養成コースでお会いできるのを楽しみにしています。coaches』の日本語版。Cochrane女史の共著を安部朋子が翻訳。スーパーバイザーのあり方を、理論と実践の両面からアプローチした、あらゆる分野で人の成長をサポートする立場の方にする方にお勧めできる一冊。スーパービジョンの手引きがとてもわかり易く書かれております。(安部朋子)TA理論をベースにスーパービジョンを解説した原書を、翻訳・紹介したあべともこ(安部朋子)です。今回の講師でもある「安部朋子」は、日本国内でのマスコミ、飲食、物販、そして国内化学品メーカーのアメリカ現地法人の営業部長として6年間の海外勤務を経験。複数の現場と日本と米国においての組織運営の経験を持ち、イベントの立ち上げなども成功させている実践者です。Supervisingの教授試験に合格、世界でも30名あまりの国際TA協会公認教育分野の有資格者です。現在、ITAAの倫理委員会のメンバーとして活動中。幅広い現場経験からくる各理論の活用法の説明がわかりやすいと受講者に好評です。TAスーパーバイザー養成コースオンライン無料説明会で、TAスーパービジョンを体験して頂けます。私からのスーパービジョンを体験しながらスーパービジョンの考え方やフレームワークを学び、ロールプレイングを通じてスキルを磨きます。ここでの学びは、コーチング、NLP、セラピーやカウンセリング、コールセンターや営業、教育現場で活用することができます。『よりよいスーパーバイザーになるための手引き』を使用します。・TAスーパービジョンスキルを自身のコーチングに取り込み、やり方のコーチングから、あり方のコーチングのスキルアップ。受講者のスーパービジョン・スキルを磨きます。*オンライン開催です。24月15日(第3土曜日)35月27日(第4土曜日)46月17日(第3土曜日)57月15日(第3土曜日)68月19日(第3土曜日))平日木曜日コース:13月16日(第3木曜日)24月20日(第3木曜日)35月25日(第4木曜日)46月22日(第4木曜日)57月20日(第3木曜日)68月31日(第5木曜日)各セッション終了後、あべともこによる1時間無料個人TAスーパービジョン特典があります。お振込みをお願いします。(訳)を、事前に郵送させていただきます。毎回行うロールプレイングで、自分の課題発見、解決が可能です。各講座終了後合計6回、講師あべともこから1時間無料個人スーパービジョンを受ける特典あり。各講座終了後に個人別で日程調整を行います。オンライン無料説明会TAスーパービジョンを体験して頂けます。5(大変満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・スーパービジョン、スーパーバイザーとは何か、イメージが掴めたこと。・TA理論とスーパービジョンの関係がわかったこと。・スーパーバイジー体験ができ、すぐに役立つ問題解決がひとつできたこと。5(大変満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・スーパーバイザー、スーパーバイジー、スーパービジョンについて、こういうことかと知った。自身の励みになりました。4(満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・単語に惑わされてしまうので、言葉の意味するところをアウトプットしながら自分の言葉で表現しないとものにならないと思った。・どんな時にTA理論は使えるのかと日々疑問に思っていたがスーパービジョンを観察しながら、日々の中で十分使えるとわかった。・スーパービジョンを実際に体験し、バイジーとなることで今後の方向性が見えてきた。5(大変満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・“スーパービジョン”の役割がわかり、手に入った。今後はスーパービジョンを活かせるようにしていきたい。4(満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・ロールプレイでは観察者を2回体験したですが、たくさんの学びがあり、自分でも驚きました。・次のコースが始まるまでに、手引きを読んで理論の確認をしたいと思います。5(大変満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・契約を明確にするコツがわかった。・その他の自分の課題が明確になった。5(大変満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・バイジーをしました。マネージメントのところで支えられるという体験をしました。私がマネージメントのところで支えられるという体験をすることは、次、クライエントに会うことを支えられた感じです。4(満足)◎今日のセミナーで役に立ったところは?・偏見にとらわれた自分であったが、そのメガネを取れた。・「契約の確認」をセッションの中に何回入れてもいいと思います。「契約の確認」を入れると不思議なパワーが生まれます。・自分のディスカウントの強さを感じたことがわかった。OKのポジションを意識しながら生活したいです。reserved.クッキーの使用Cookiesを使用して、スムーズなブラウジングエクスペリエンスを保証します。続行すると、Cookiesの使用を受け入れるものと見なされます承諾する詳しく見る。