ここでの「フリーター」は15~34歳で男性は卒業者、女性は卒業者で未婚の者の合計)。非正規労働者に頼ることで成立してきた日本の多くの仕事の現場ではいま、深刻な人手不足に陥り、浮上する気配がない。「人手不足」に直面させられている人たちの悩みをレポートする。*「よりどりみどり、選べた時代は終わったのだと思う。都心の繁華街にあるコンビニエンスストア、60代のオーナーが語る。「店が成り立たなくなるのでは、と思うほどアルバイトが不足している。都心に限れば他の店も大なり小なりそうではないか。うちのようなフランチャイズはもちろん、直営店舗もアルバイトが全然集まらない」かつてコンビニといえばアルバイトの代名詞、学生アルバイトはもちろん主婦、主夫、そしてフリーターと多くは「アルバイトといえばコンビニ」だったのではないか。失職した場合も「コンビニでバイトすればいいか」は平成の常套句だったように思う。それが主に都市部で不足している。業界の取組状況』でも「急激な社会環境変化への対応遅れ」として、人手不足への対応とその遅れを憂慮している。無人化と人口増加が見込める海外へのさらなる進出で、具体的な解決としては厳しい内容だ。「極端な話かもしれないが、若い人は誰もコンビニなんかで働かない。それはもうわかっている。若い人は他にいくらでも働き先があるし、そもそも昔に比べて若い人が少ない。少ない若者が好き好んでコンビニで働くことはない。ID:uwk3QXnb0.net夜中やってる店が多すぎる。ID:LpHdblYc0.netコンビニの店舗自体が減って行けば問題ないだろ。ID:8vz9E5Xd0.net>>116円安で自国通貨が目減りするから外国人は日本に来ないんだってね。WEB-JOZU.com。