人づくり経営者マインド明石家さんまさんは話し上手だけでなく【聞き上手】(聴き上手)です。話が苦手なスポーツ選手や一般の人でも合いの手をうまく入れてしゃべりをうながしていきます。話を要約するのも上手です。好きな芸人、好感度ランキングで上位に位置して嫌いな芸人ランキングには登場していませんよね。【理想の上司】としても長年上位に位置しています。コミュニケーションは自分がしゃべりたいことを一方的にしゃべることではないということがわかります。明石家さんまさんのようにおしゃべりが上手で常に面白くて場をリードして場を和ませ誰にでも気さくに話できるようになりたいといってもさんまさんのすべてを真似することは難しいです。さんまさんの性格を要素に分解していくと一つぐらいなら目指せそうにみえてきます。「誰にでも気さく」ならどう気さくなのか?さらに分解してみる。違う人の「気さく」とはどう違うのか?考えてみる。憧れる人の性格を分解して一つだけでも真似してみるとなりたい自分に近づけます。成長とはできなかったことができるようになること。経営者は自分を保ちながら相手を見て柔軟に対応することが必須スキルになります。ための今すぐできる業務効率化の方法と基本的な考え方をお話をしています。ダウンロードしていただいた方には業務効率化のための無料メールマガジンを配信させていただいております。配信解除は簡単にできますのでご安心ください。下のボタン先のフォームからお申し込み下さい。自動返信メールにてダウンロードURLをお知らせします。詳しいプロフィールはコチラです。き方改革・ワークライフバランスシェアTOPへ。