当社は、地方創生テレワークを推進しております。テレワークにより場所を選ばない働き方を推進し、育児・介護で休業する場合においても継続して働くことが可能であるため、働き手に選ばれる企業となるよう努めます。多様な働き方により社員のモチベーションをアップさせ、社員の心身のリフレッシュ効果から新たな視点によるアイデアで、イノベーション(技術革新)を創出し、自らがイノベーター(革新者)であることを自覚して、インフラストラクチャー(社会基盤)の形成、保全に寄与するよう努めます。地方人材の採用・育成に力を入れ、更なる事業の拡大を目指します。当サイトを使用することにより、クッキーの設定および使用に同意したことになります。詳細については、プライバシーポリシーを参照してください。プライバシーポリシーリンク、著作権等についてウェブアクセシビリティ。