知り合いの元高校数学教師で、37歳で、AI(機械学習)のエンジニアとして、まったくの未経験で、転職成功した人を知っているので、上記の図が完全に当てはまるわけでもないのかな、と感じました。Pythonの資格、統計検定2級、など資格武装をして転職に挑んだので、努力家です。(後にデータベーススペシャリスト試験にも合格)あと、その人は中小企業に転職成功して、加えて「後輩に指導するポジションについて欲しい」と言われたので、やはり37歳という年齢の人に求められるのは「そこなんだな!」と感じました。加えて、AIやIT業界は人手不足なので、それも37歳で未経験でも転職に成功した理由かな?と推測しています。中年に求められるのはやはりバリバリのプレイヤーというより、マネジャーなんですね。(4379文字)このブログは個人的見解が多いですが、本・記事・YouTube動画などを元にしつつ、僕の感性も加えて、なるべく役立つ・正しいと思われる記事を書いています。大量の情報を咀嚼して、独自の視点からの考察・分析・エッセイ記事などを書いています。質で勝負するブログのため、敢えて正体を明かしていません。ブロガー歴10年以上。将来、消えない職業はあるのか?AI失業という未来図について。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。上に表示された文字を入力してください。97一流とは「問題を解決する人」である。90芸能人バッシングについて。63noteとブログの比較記事。60東大の天才とビジネスの世界での天才の違いなど。