当社は、地方創生テレワークの実施を通じて、地方にて採用・育成を積極的に取り組んでいます。完全フレキシブル制度を採用しており、育児や子育てなどの合間でも仕事に取り組める、社員が働きやすい環境整備として、在宅・テレワークを推奨する制度を創設し、離職防止に努めて参りました。今後は、ワーケーションについても推進し、社員の働き方の選択肢を広げることで、地方創生に寄与できるよう努めて参ります。当サイトを使用することにより、クッキーの設定および使用に同意したことになります。詳細については、プライバシーポリシーを参照してください。プライバシーポリシーリンク、著作権等についてウェブアクセシビリティ。