就労に関するご相談ならお任せ下さい。残業代の削減など、就労に関するご相談ならお任せ下さい。安心価格で、丁寧な仕事を致します。残業代の削減など、就労に関するご相談ならお任せ下さい。安心価格で、丁寧な仕事を致します。前へ次へ山本事務所は、東京都千代田区を中心とした地域密着型の、すぐに頼れる「あなたの街の社労士」です。関東地域をはじめ全国対応可能です。労務問題や人事トラブルでお困りではありませんか?問題が大きくなればなるほど、会社の存続にかかわる事態に発展しかねません。なる前に山本事務所へご相談ください。残業代は増える一方なのに、業績が上がらない労務関係の法律が分からず、作業が進まない労働基準監督署の調査が入ることになった解雇した社員から残業やリストラを訴えられた勤務態度の悪い社員に適切に対処したい社内からセクハラやパワハラをなくしたい詳しく見る相談する賃金計算や複雑な事務手続きでお困りではありませんか?専門外の人員が担当することで、必要以上に時間がかかったり、申告漏れによるトラブルにつながるケースも。法律や制度を熟知した専門家に外部委託すれば、新たな社員を雇うよりコストを抑えられます。(事前予約要)初回メール相談は無料!スポットでご依頼業務有り!打合せ中はお電話に出られないことがございますので、先にメールを頂けますとスムーズです。企業という大きな組織を形成していく上で、一番重要となる「人材」を活かすための職場の労務コンサルティングです!!社員の各々が一番輝ける!そんな業務改革をさせて頂いております。手続き、各種保険などの事務手続き、及び届出の代行業務を致します。複雑な業務から解放されることで、社員は本業に専念することができ、手続き漏れなどのトラブルを回避できます。詳しく見る労務管理のご相談セクハラ・パワハラ・いじめなどの職場の労働環境の改善、残業の削減など、働く現場にメスを入れ、より良い社内環境を作ります。就労態度に問題のある社員への措置など、人事に関するトラブルを適切に解決致します。ボーナス、残業代など、給与計算の代行を致します。外部委託することで業務効率化が図れるのはもちろん、担当者が社員全員の給与を知ることで起こるトラブルも回避できます。賃金規程などの会社規定の見直し、及び新規作成を致します。人事・労務トラブルを想定した就業規則を作成することで、トラブルやリスク回避することができ、社員も安心して働くことができる職場を作ることができます。労務トラブルの予防から対応まで、総合的に助言が必要でしたら、社会保険労務士と顧問系酌を結ぶのが最適です。労働法や労務管理に通じた専門家にぜひお任せ下さい。Voiceお客様より感謝のお言葉を頂いております。Reserved.closecloseclose閉じる送信内容の確認キャンセル送信するclose。