・掃除クリニック内の清掃は必須です。(清掃が嫌な方は応募はご遠慮ください。昼休憩1H以上有り(シフト制)残業発生する場合あり。昼休憩1H以上有り(シフト制)今後シフトで木曜日勤務あり。明記)2.職務経歴書(パソコンで作成可能)以上を当院(茨城県古河市緑町54‐33)にご郵送ください。書類選考の上、通過者には面接期日をお知らせします。#応募書類は返却しかねます。◆採用に関してのQ&A◆こちらでは、採用に関してよく聞かれる質問を事前にQ&Aという形でまとめてあります。Q:医療事務の資格がないですが大丈夫ですか?A:医療事務の資格はあった方が良いです。資格はないが経験がある方や今後勉強して資格取得の気持ちがある方は大歓迎です。人に仕事を教えられる人、業務をマニュアル化して、仕組みを作れる人は評価されます。がんばった分だけ賞与もアップできるような評価基準、仕組みも考えています。どのような基準でどのように賞与に反映されるか?できる限り皆さんにわかりやすい仕組みにしたいと考えていますQ:医療理念は誰が考えたのですか?A:生垣英之院長が考えました。医療理念はミッションともよびます。クリニックの基本的な考え方や、信条が表現されています。目標を立てていただきたいと考えています。全体が同じ方向を向いて仕事をしていくことでチームワークと、一体感のある仕事をしたいと思っています。Q:仕事をする上で大切だと考えていることを教えてください。A:仕事をする上で人間関係はとても大切だと思います。そのためには下記のようなことを心がけていただければと思います。・感謝の気持ちを持てること・相手の目を見て気持ち良い挨拶ができること・自分の都合ではなく相手の立場に立って考えられること・勉強熱心であること・仕事をお金のためではなく自分の成長のためにしようと思っていること・誠実であること、誠実とは、約束を守る、嘘をつかないことだと思っています。全てが最初からできなくても構いませんが、目指すべきあり方としてこのような心構えでいますと、人間関係の良好な、やりがいを感じられる職場になると考えています。Q:採用までの流れを教えてください。多くの時間を過ごす就職先を決めるためには、勤務先のことをよく知っていただいた上で決めていただいた方がお互いのために良いと思っています。「こんなに大変だと思わなかった」、「想像していたイメージと違う」と言う理由で辞める場合、辞める方にとっても、当院にとっても不幸だと思います。当院のことをよく知っていただいた上で応募していただければと思いますのでホームページをよく読んでから応募ください。Q:体験入職はありますか?A:はい、半日から1日体験入職していただきます。Q:制服の洗濯は自分でするのでしょうか?それともクリニック側でお願いできますか?A:制服は支給いたしますが、洗濯は各自でお願いいたします。Q:当院で働く上で大変な事は何でしょうか?A:皮膚科では、患者さんが多数来院して頂ける場合があります。患者さんも小さいお子さんから高齢者まで年齢層も様々です。小さいお子さんの目を見て話す、お母さんの思いを考慮する、難聴をお持ちの高齢者の方でしたら、聞こえるように話してあげるなど、一人ひとりに合わせた対応の仕方が重要だと考えますので、こういった柔軟な対応が難しい、大変だと思う方は当院は向いていないと思います。混み具合や、個人の業務遂行能力によって前後することがあります。・希望(採用)職種にかかわらず、医療機関においては様々な業務が発生し、それをお願いすることがあります。花粉症スギ花粉舌下免疫療法アトピー性皮膚炎じんま疹メディカルコスメセルニュー・ケイセイゼオスキンヘルスplaceアクセスeventネット受付call電話schedule。