∟オープンソース・ソリューションのプロバイダー。:業務に資すると会社が認めた資格の取得費用を全額補填します(合格に限る)・評価制度:年間目標設定面談(1月)、中間振り返りと評価面談(6月)、年間振り返りと評価面談(11月~12月)、評価審査(翌年の12月)、評価結果面談(翌年の2月)・APCアワード:半期に1度、活躍した社員・チームを表彰する制度(報奨金が贈られます)。キャリア実現のためのインセンティブ/プレミアムクラス受講権、最優先キャリアチャレンジ権。ありがとうプロデュース権。追求できるプロフェッショナル職制度:技術成果レポート、成果発表会で評価をし高い技術力を正当に評価するための制度。※区間や距離によって支給金額は以下の通り異なります。・APアカデミー:社内大学制度「APアカデミー」では、技術・経営・マネジメントあらゆる分野の教育研修を用意しており、毎年100講座以上の講義を自由に受けることが可能。社内外の講師によるグループワーク型の研修がメインであり、新卒社員から管理職まで自身のキャリアに合わせた研修が用意されています。・休日はプロジェクトにより異なる場合があります。・入社サポート休暇:入社日当日から初回の有給休暇付与前日まで上限3日間付与される休暇です。有給休暇付与までの期間で体調不良や公的手続きなどで休みを取得したい場合に取得可能となります(未取得分は初回の有給休暇付与を以って失効となります)。業界:ECサイトJavaCSSHTMLPython...IT・Web求人・転職TOP■株式会社エーピーコミュニケーションズの求人・転職・採用の参考情報をご覧のエンジニア、デザイナーの皆様リクルーティングアドバイザーについて株式会社エーピーコミュニケーションズをはじめ、企業への直接訪問を積極的に実施するレバテックキャリアには、企業と転職者の“架け橋”となるリクルーティングアドバイザーを配置しています。転職者サイドでは掴みきれない詳細情報を提供。両者にとってより良い結果「ベストマッチング」をミッションとし、採用基準や求められている人物像等といった人事担当者のリアルな声もお伝えしています。求人探しのアドバイスレバテックキャリアでは、株式会社エーピーコミュニケーションズを始めとする様々な企業の中から、あなたの希望にあった求人募集を探すことができます。転職や就職先を探すにあたって気になるポイントである福利厚生や給料、離職率などから、業績や売上、社員数まで、幅広い情報を一度に得ることができるのが特徴です。実際に転職に成功した方の体験談や、企業側のインタビューなどリアルな声を聞くことができるのもメリットのひとつ。自分にマッチする企業と巡り合うために、まず自らの希望条件をもう一度考えてみましょう。転職個別相談会についてレバテックキャリアでは、転職のタイミングや業界動向を知りたい方の個別相談会を実施しています。年間3,000回もの企業を訪問し、業界の動向や市場の要望を熟知したプロのコーディネーターが、転職を成功させるための手ほどきをお伝えしています。中途採用において、良い印象を与える面接方法などもアドバイス。あなたの積み上げてきた経験やスキルに着目した、より良い転職活動をサポートしています。他にも給料アップなど、企業に直接聞きづらいことも気軽にご相談ください。