思考のコリのほぐし方。思考のコリのほぐし方。MenuFacebookFeedlyHomeなぎやきょうこってこんな人。サポートをさせていただく中で強く感じるようになったことがあります。それは「目標設定」にはワナがある、ということ。ホロスコープ活用コンサルの場面においても「ゴール設定」はします。その方の目指す未来を設定するのです。経験上、「当初の目標」が「達成」される確率は、かなり低いと言わざるを得ません。立てた目標が達成されないのは、なぜなのでしょう。本人の意志が弱いから?行動力がないから?うーん。それで片づく問題ではないようなんです。目標が達成されないのか。その原因を今日は、ホロスコープ解析の視点でお伝えしたいと思います。思考スタイル、行動スタイルなどが示されています。ご本人の資質と「設定した目標」に、あまりにも接点がなく、かけ離れている場合。その目標は、達成しずらいと言わざるを得ません。そもそもの問題は、なぜ、その目標を設定したのか、です。強調されたホロスコープの持ち主によくみられるパターンです。「立てた目標」ではなく「頑張ること」「義務を果たすこと」が「本当の目標」なのです。無意識的には達成しているといえる。意識的には、挫折体験です。挫折体験は次の挫折体験を呼ぶ。して、悪循環が起こるのです。コンサルティングの場でも、その方の目標の出どころはどこなのかを推しはかることが大切。ホロスコープに示された資質とかけ離れたものを目指されている場合は、その理由、経緯を細かくうかがうことが必要です。時期(タイミング)「資質」以外にホロスコープで読み解くことができること。それはその方が「今現在、人生においてどのような時期にいるか」ということです。「生まれ持った資質」以外にも身に着けるスキルはたくさんあります。人生の「とある時期」になって発揮される才能もある。「この時期ならではの、この目標」であれば、GOサイン。達成する確率は非常に高いです。逆に、「時期的に適切ではない目標」は達成率が下がります。いうか、おおむねムリ。「資質的」に適切な目標であっても、厳しいです。心身のコンディションがよくない場合が多い。「私たちは、空の天体の影響を受けている、だって、人間も自然の一部だから。」という仮説のもとにホロスコープリーディングを考えるなら。「不自然な目標設定」をしている時には生物として弱っている、ともいえるのです。このような場合は、ホロスコープ云々よりも体調を整えることが優先です。「行動力がない」などとクヨクヨする前に、確認すべきこと。「この目標ってそもそもどうなの?」です。目指しても、無駄な負荷がかかります。「適切な目標設定」ができていれば、それほど気負わなくても、達成しやすい。それに、必要な努力も自然にできるものです。