それならば「SBがSHのマークに行けば良いではないのか?」という意見が生まれてくる。SBがプレスに行けない理由がある。SBがSHについていくとDMFとSBで数的同数で守りきる事ができるかもしれないが、SBの背後のスペースが空いてしまう。これでは今までと同じようにCFに抜け出されピンチに陥ってしまう。グランパスのSHの守備力が高いのならばできる守備戦術だが、以前にも紹介したようにSHの守備力に問題があるのでこのような守備を行えない。ここをしっかりと狙う事でエスパルスは局所で優位に立った。セカンドボールエスパルスは意図的にロングボールを蹴り込み、そしてそのセカンドボールを拾い、チャンスを作り出す。これがCHと関係があるのか。それを解説していこう。グランパスの構えた時の守備陣形まずこれを紹介してからセカンドボールについて触れていきたい。このようにグランパスの守備の陣形は4-2-4のような形になっていた。これは勝てなくなってからこのような状況になる事が多くなっている。このようになるとなのが行けないのか。それはDMFの守備の負担に関係してくる。DMFの守備の負担この黒丸がDMFの守備のカバー範囲になってしまう。これは誰がどう見ても守れるわけがない。シンプルにここを使われ、攻撃される事が多いので今のグランパスは守れない状況に陥っている。守れないのはこれだけではないので、こちらもご覧になって頂きたい。www.soccer-bunseki.comセカンドボールを拾えない理由では本題に入ろう。セカンドボールを拾う事ができないのか。この試合はエスパルスのCF、ドウグラスに向けてのロングボールでセカンドボールを作り出す。ドウグラスという選手が競り合いで必ずセカンドボールを作ってくれるのでこのような戦術を取る事ができる。このようにSBかCBからのロングボールを蹴り込む事でセカンドボールを作り出す。ロングボールをCFに送る事でCBの弾いたボールがDMFの頭の上を越える事が限りなく少なくなる。ここでエスパルスはセカンドボールを拾えて、グランパスは拾えなかったのか。この状況になっていると当たり前だがグランパスの方がセカンドボールに反応できる人数がいないので拾える確率が低くなり、反対にエスパルスの方が確率は上がる。CFができる限りDMFの脇のスペース、特に赤丸のところに落とす事で、質的にも優位に立つ。これでエスパルスはセカンドボールを高確率で拾い続けていた。まとめこのようにDMFを狙われるのでこの試合は守る事が難しくなっていた。直近の数試合よりも攻撃時のバランスと距離は良くなっていたので、ポゼッションを志向するチームならうまくいくかもしれない。それだけでは勝てないのがサッカーというスポーツ。理想のサッカーが完成するのが先か。それとも修正しきれずに監督が解任されるのが先か。新たな戦い方を見いだすのか。リーグ戦も残り少なくなっていた。考えなければいけないのはJ1に残留する事ではないだろうか。終わりにツイッターについてツイッターでは試合の雑感やゴールシーンの解説を動画つきで軽く考察しています。ブログ更新のお知らせもさせて頂いてます!さらにはどの試合、どのチームについて紹介するかのアンケートも定期的に行っているので、気になる方はフォローをお願いします!twitter.comインスタグラムについてインスタではブログの更新のお知らせをさせて頂いてます。こちらもフォローの方をお願いします!www.instagram.comYouTubeについてもう一度YouTubeでも解説を始めようと思います。再開させて頂こうと思っているので、気になる方はチャンネル登録の方をよろしくお願いします!www.youtube.comDAZNについて自分も使わせてもらっているDAZN。プレミアリーグ、Jリーグ、セリエA、リーグ1、そしてリーガエスパニョーラ。様々なリーグの試合が見れるのでとてもオススメのコンテンツです。通勤や通学などの時間でハイライトだけ観ることも楽しいです!サッカーだらけの毎日にできるDAZN。最高ですよ!試してみてはどうでしょうか?最後までご朗読ありがとうございますこれからもなるべくわかりやすく伝えていくので引き続きよろしくお願いします。ツイッターやインスタなどでの拡散もして頂けると幸いです。はてなブログProサッカーを知らない人にも分かりやすく分析をしていきます。詳しい方も満足のいく分析をしていきます。YouTubeもやっているのでぜひ。~ロマンが詰まった中盤〜月別アーカイブはてなブログをはじめよう!football-analystさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。