この求人はtypeに掲載しておりません。この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。「稼ぎたい」だって立派な志望動機です。月130万円のインセンティブを稼ぎ、年収ベースでは役員報酬超えた先輩。中途入社4年目、32歳の若さで課長に昇進した先輩。八百屋さんから一念発起し、35歳にして取締役まで上りつめた先輩。ZEPEにはそんな成功のモデルケースになる先輩が数多く在籍しています。経験、スキル?必要ありません。実際、ZEPEで働いている社員の8割は未経験入社。求めているのはこれから成長していきたい意欲だけです。「とにかく稼ぎたいから応募した!」そんな志望動機もいいと思います。目標値を超えた額はすべてインセンティブとして支給します。上限なんてありません。青天井で稼げる環境があるんです。前述した先輩のように月収100万円を超えるのも夢ではありません。会社全体で売上高100億円を目指す私たち。ZEPEが募集している求人の詳細です。募集背景ケーブルテレビサービスの営業代行事業において、業界トップクラスの年商を誇る当社。(『J:COM』2015年:1位)2024年の年商100億円達成に向け、拡大を続けております。そんな当社は現在、八王子などに新規拠点の開設を続々と計画中。】ケービルテレビサービスの提案営業をお任せします。個人宅を訪問し、チャンネル提案や電気、ネット環境のご提案を行なってください。アポイントを取ったお客様への反響営業になるため、飛び込みやテレアポは一切なし!お客様のご要望にしっかりと耳を傾けて、最適な提案を行なっていきましょう。マンション管理会社や物件オーナー向けの法人営業もお任せします。新築マンションなどができた際に、テレビサービスの導入提案をご案内していきましょう。※訪問件数は1日3~5件程度になります。ケーブルテレビサービス、電気、ネット環境など。営業経験がなくても全く問題ありません。実際、ZEPEで活躍する先輩の8割が未経験スタートです。1ヶ月にわたる研修でケーブルテレビの歴史からセールスロジックまでイチから学んでいけます。成果が出せない人のために、現在ZEPEでは『トレーナー』という専任の教育担当ポジションを設けました。月の目標件数を超えたら、そこから先はすべてインセンティブとして支給を行ないます。上限はもちろんなし!だからこそ、月収100万円以上を狙うのも夢ではありません。中には「前職と比べ、年収が350万円アップした」という社員や、役員よりも稼いでいる社員も在籍。頑張る人の意欲にはしっかりお応えします。身に付くスキル・キャリアパスリーダーや係長などの管理職ポストの他、新規事業の責任者などを狙うことも可能です。入社後の成長サポート入社後は1ヶ月の研修を用意しています。>■要普通運転免許(AT限定可)※原付免許でもOK!また現在お持ちでない方も入社時までに取得すればOKです。※転居を伴う転勤はありません。■車両費(車両持込の場合、3万円/月※エリアにより変動。自家用車の場合弊社規定の保険加入が必要です。ZEPEの会社概要です。応募について選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。【type】の専用応募フォームからご応募下さい。◆ご応募から内定までは2~3週間を予定しております◆面接日、入社日はご相談に応じます。ついてよくある質問Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。企業との接点を持つことが大切です。Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?複数社へ同時に応募することに問題はございません。転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。個人インセンティブ制度ありその他の条件で探すtypeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。転職サイトtypeは株式会社キャリアデザインセンターによって運営されています。