職場で後輩からバカにされる人の特徴2014.04.29ビジネス#あるあるビジネス処方箋#吉田典史この時期、人事異動により後輩社員や、あるいは研修を終えて新入社員が配属される。ところが、20代の後輩から軽くあしらわれたり、バカにされている30?40代の社員がいる。中には、50代の社員もいる。取材でこういう先輩社員を観察していると、一定の共通項があることに気がつく。今回は、それについてを紹介しようと思う。1.上司や先輩から軽く扱われる人20代の社員なら、その多くは部署の実態やそれぞれの部員の仕事、さらにそれらのレベルを正確には把握していないケースが多い。20代後半になると、おぼろげながら見えてくるものがあるかもしれないが、それも40?50代と比べると、はっきり言って甘い。20代はまだ、自分の仕事に対する自信もないだけに、上司や先輩たちの反応で、周囲の社員を判断する傾向がある。上司が「あいつは仕事ができないんだよな」と軽く扱うと、それになびくものだ。表向きは合わせつつも、その社員から離れていく。上司からは、軽く扱われないようにしたい。2.仕事のスピードが遅い人20代社員は、仕事を完全にはマスターしていない。本人は「マスターした」と思っても、ベテランからすると、半人前であることに変わりない。自らの仕事のレベルが高くないから、周囲の人の力量を冷静に見据えることはまずできないのだ。その代わり、彼らは見た目で判断することが多い。仕事を処理するのが遅いと「この人はわかってないんだ」と見ることもある。そのスピードが職場の他の社員より遅いと、一段と軽く扱うようになる。仕事をする時はできるだけ早く終えるよう心がけたい。身だしなみ教科書ペット情報サイトページトップへ小学館ダイム公式サイト「@DIMEアットダイム」。最新の家電、スマホ、クレジットカード、クルマ、アプリ、日用品、各種トレンド情報、仕事術からグルメまで、すぐに使える情報が満載のライフハックマガジンです。permission.掲載の記事・写真・イラスト等のすべてのコンテンツの無断複写・転載を禁じます。10401024号)です。]で検索してください。