キャリアパーク[就活]就活に役立つ資料やイベント情報を受け取りませんか?通知を許可する場合は、「受け取る」を選択し、その後「通知許可」を選択してください。花粉症でも会社説明会ではマスクを外すのが就活生のマナーすべて見る会社説明会でマスクをするときは理由を説明する必要がある?就活生の回答キャリアパーク会員の就活生を対象に「会社説明会でマスクを着用するときのマナーは何だと思いますか?」というアンケートを実施しました。回答の一部をご覧ください。多くの就活生が、会社説明会でマスクをする際は「事前に説明する」と回答しています。なかには「話すときは外す」といった意見も見受けられました。風邪をひいたときなどは、マスクの着用はエチケットとなっていますが、会社説明会でもつけていてよいものか気になりますよね。そこで本記事では、会社説明会でのマスク着用に関するマナーと注意点・人事からの印象などをご紹介します。就活生の会社説明会での正しいマスクの取り扱いとは就活時期は会社説明会と花粉時期が重なったりと、マスクが手放せない人も多いかと思います。そこで普段からマスクを必要としているが悩むのが会社説明会にマスクを着用したまま参加してもいいのかというところです。会社説明会でのマスクの扱い方について、確認しておきましょう。就活の会社説明会ではマスクを外す花粉症の症状がある人の中でも重度になると、薬を飲んでいても中々良くならず、やむを得ず就活でマスクをするケースもあるでしょう。いえ、やはり就活で会社説明会があるとき、特に少人数で開催されている場合はマスクを外すのがマナーと考えられています。就活では大規模な合同説明会を除いて、ほとんどの会社説明会では、就活生が会場に入ってきたときの顔や立ち振る舞いは、企業側がしっかりチェックしています。そのときに、マスクで表情が隠れていると印象に残りません。マスクをしてしまうと声が通らなくなり、担当者と会話をする際に聞き取りにくくなるので、そういった意味でも就活の会社説明会ではマスクを外すのが無難です。就活の会社説明会でマスクを着けるなら一言断っておく当然のことですが、会社説明会では自分以外の就活生も話を聞いています。そのとき、周りへの迷惑を考えて花粉症対策としてマスクを着けるのであれば、受付などで、「花粉症がひどいため、マスクを着用したまま参加してもよろしいでしょうか」と一言確認を取るのが良いでしょう。すれば、就活時の会社説明会という場で周りへ気配りをしていると分かってもらえますし、マスクを着いているあなたへの印象も変わります。合同説明会に参加する場合のコツ合同説明会に参加する場合は、効率的にブースを回って情報を収集することが大切です。効率的な回り方を知っておくことで、当日を無駄なく過ごすことができます。合同説明会を無駄なく過ごしたい就活生におすすめなのが「合説効率化マニュアル」です。無料でダウンロードできる上に、企業情報まとめシートや振り返りシートがついた【合説効率化シート】もプレゼントしています。合同説明会前に準備しておきましょう。合説効率化マニュアル会社説明会でマスクを着けている就活生への人事担当者の印象では反対に、花粉症に悩まされながらもがんばっている就活生を、企業の人事担当者はどのように見ているのでしょうか。就活生が会社説明会にマスクでくることの是非をどう考えているか気になりますが、ある人事担当者のエピソードを例に出してみます。言いにくくても一言断るだけで好印象になるここでは、ある人事担当者の声を紹介します。会社説明会や面接で就活生を見ていると、花粉症で鼻水とか気にしながら臨んでいる人がいます。就活生の立場からすると、鼻をかむティッシュを出すのもためらっているのでしょうが、人事からすればそんな点は気になりません。鼻が垂れながらのほうが気になります。一言で良いですから「失礼しますが鼻かんでもいいですか?」という勇気を出してください。言える就活生はむしろ自立していると思うので。花粉症に悩んだまま面接をするのでは意味がありません。会社説明会にマスクをしたまま入ってこない方が良いです。好印象にするにはいずれにせよマスクは外すある人事担当者のエピソードを例に出して考えましたが、いずれにしても言えるのは、就活時に参加する会社説明会ではマスクを外した方が良いという点です。マスクを外している状態で、一言断りをいれて対応をすれば好印象になるのは分かりましたが、やはりマスクを着けたままでは顔がわからないのでその人の印象を掴みづらい、と考えている採用担当者は多いのが現状です。今回は、花粉症の季節に就活生が会社説明会へマスク姿で参加する事に関してまとめました。結論としては、会社説明会や面接は花粉症でもマスクを外して参加したほうが良いのが分かりました。その分、何かあればかならず面と向かって確認を取るようにしましょう。すれば、あなたの印象が良くなるかも知れないからです。やむを得ない事情でマスクを着用するなら、先にその事情を説明するのがマナーといえるでしょう。IT・AIとの融合で「コンサルティングの新しいカタチ」を創る経営コンサルティング企業IT・AIなどのシステムとの融合で「コンサルティングの新しいカタチ」を創る、全国規模の経営コンサルティング企業の説明会です。【企画力・プレゼンスキル大幅アップ!】LINE、ポカリなどとコラボしてきた企業で新サービスを企画しよう数々のコラボレーション企画を成功させてきた日本交通。選択を行う就活期こそ知っておきたい「意思決定の仕方」。3万人が受講したセミナーで、『後悔しない意思決定』を知るどちらを選ぶのか。何をもとに決定するのか。就活、そして就職後は、ますます「選択と決定」が重要になります。3万人が受講した伝説的セミナーで、自分の「意思決定」を明確にし、就活に役立てましょう。個々のニーズにあった最適なキャリア選択の機会を支援するサービスを提供しております。キャリアパークは、東京証券取引所マザーズ市場に上場しているポート株式会社(証券コード:7047)が運営しているサービスです。プライバシーマークを取得しております。社内で定期的な研修を実施し、また、お客様から個人情報をご提供頂く際には、SSLによる個人情報の暗号化により、安全性を確保しております。