1976年、朝日新聞社に入社。経て2011年から現職。賃金差別』(ちくま新書)など多数の著書がある。ID:po1!jien2019年7月現在、正社員が不足している企業は48.5%に上っていることが、帝国データバンクの「人手不足に対する企業の動向調査」で明らかとなった。前年同月比2.4ポイント減となっており、高水準ながら若干の減少が見られた。正社員の過不足状況は「不足」とする企業は48.5%(前年同月比2.4ポイント減)、「適性」とする企業は42.2%(同0.9ポイント増)、「過剰」とする企業は9.3%(同1.5ポイント増)だった。「不足」していると回答した企業を業種別にみると、「情報サービス」(74.0%)が最も高く、次いで「旅館・ホテル」(70.8%)と2業種で7割を上回った。以下、「メンテナンス・警備・検査」(68.4%)、「建設」(67.5%)、「運輸・倉庫」(62.6%)など7業種が6割台となった。前年同月比をみると、サービス業15業種のうち10業種が増加した一方、製造業12業種のうち増加は2業種、減少が10業種となるなど、業界による違いが出た。規模別にみると、「大企業」(59.3%)では6割近くの企業が「不足」と考えており、1年前から0.8ポイント増加し、過去最高を更新した。「中小企業」は45.9%(3.1ポイント減)、「小規模企業」は42.1%(1.5ポイント減)が不足していた。ID:Rz.dm.L1ただ海外の転職回数も米国という得意な例を除くと3-4件ぐらいみたいね。アメリカだと新卒で入ってれば長くて10年、50ぐらいまで転職を繰り返し、その後落ち着くみたい。ID:ef.bf.L5そりゃ今まで正社員採ってこなかったんだからなにを今さら。ID:kJ.bf.L1経営者が能なしの3代目だからでしょ。ID:kJ.bf.L1>>7要するに空から超絶美少女が振ってくるとか転生したら完全無敵のチートキャラクターになっていたと言っているような話だな。ID:kJ.bf.L1>>9体育会系の脳筋もそうだがマンガ、アニメほど遠い奴ほどアニヲタ的思考をする事実。ID:zx.2b.L1不足って・・・保険料払うのがイヤで、契約ばっか雇ってきたくせに。(10/22)【シーズル】5寸釘ほなみ「自民から出馬の乙武...不倫した挙句、妻に謝罪はせず、世間に向けての謝罪を妻にさせるって頭狂ってる。