リクルートマネジメントソリューションズ当サイトはJavaScriptに最適化されています。JavaScriptが無効になっている場合は、有効にしてください。無料セミナーご来場いただく集合型セミナーと、ウェブで閲覧可能なウェブセミナーの2パターンをご用意しています。「個と組織を生かす」ための最新情報をお伝えし、疑問の解消や情報交換などをしていただくセミナーを開催しています。結果などをコンパクトにまとめた動画を配信しています。「経験から学ぶ」自ら育つ新入社員を育てるには?2011年06月10日さいごに今回のアンケートは、「新入社員の職場での経験学習が、かつてよりも難しくなっているのではないか?」という仮説をもとに実施しました。確かにアンケートの結果からは、世代間での違いが明らかになりました。いって、OJTのポイントが変わるかといえば、決してそうではありません。成長欲求を尊重する、安心感のある職場を作るなど、人材育成の基本をおさえた関わりによって新入社員は自ら経験し、自ら成長できるのです。「経験から学ぶ自ら育つ新入社員を育てるには?〜グローバル比較編〜をご覧ください。昨今増えている外国籍新卒社員の採用や育成を考える上でも、ヒントになれば幸いです。弊社では引き続き、学習スタイルについての研究、外国籍社員のマネジメントについての研究などを進めていく予定です。今後も関連するトピックスをお伝えしていきますので、ご期待ください。月~金(祝祭日除く)※フリーダイヤルをご利用できない場合は03-6331-6000へおかけください。