01:10コーチングは自分変革ですこの前、ある人がコーチングを受けた体験について書いていたのにインスパイアされて書いてみみます。いった反応がよくある。「ハ、ハ、ハ」とか軽く笑う。前者は野球のピッチングコーチなんかをイメージしているのでしょう。どっちも大間違い!!!まずは、基本何にも教えません。場合によっては「こんなアイディアも選択肢の一つかもしれません」と伝えることはありますが、質問を投げかけてご本人に考えてもらいます。後者の場合、「部下を変える」のじゃなくて「自分が変わる」必要があるのです。アクションプラン策定、部下や従業員のコミュニケーションやモチベーション、色々扱うテーマはありますが、基本は自分の視点を変えたり高めたり、視野を広げることで、考えを変え、従って行動が変わり、その結果、周りの反応が変わる=周りの人や世の中が変わったように感じられる、というプロセスを踏みます。まとめて言えば、自分を変える、自分変革のプロセスです。自分と対話し、深く向き合う大切な時間です。経営者向けコーチング。自分らしいキャリアを歩みたい人のためのオンラインサロン。byAmebaOwnd無料でホームページをつくろう。