無料セミナーご来場いただく集合型セミナーと、ウェブで閲覧可能なウェブセミナーの2パターンをご用意しています。「個と組織を生かす」ための最新情報をお伝えし、疑問の解消や情報交換などをしていただくセミナーを開催しています。結果などをコンパクトにまとめた動画を配信しています。※本セミナーは、研修導入をご検討いただいている法人・組織のご責任者様、ご担当者様を対象としております。導入検討以外の目的でのご参加はご遠慮くださいますようお願いいたします。「信頼」という抽象的な概念の実態を捉え、「信頼」が私たちに及ぼす経済的インパクトを可視化します。重要な概念でありながらも、人材開発では初分野である「信頼」をテーマに、最新ソリューションをお届けします。あらゆるところで信頼関係の崩壊が叫ばれています。その範囲はとどまるところを知りません。した信頼関係の崩壊は、様々なひずみをもたらしています。私たちが成し遂げようとする活動はみな、「信頼」の程度によって良くもなれば、悪くもなります。「信頼」のもたらす影響力はただ、「見えていない」だけなのです。組織において「信頼」がもたらす経済的インパクトを可視化することできたら如何でしょうか。可視化することで問題解決を図ることができたら、どんな効果が得られるでしょうか。人材開発では初の分野となる「信頼」をテーマに、フランクリン・コヴィーが最新のソリューションをお届けします。※本セミナーは、開催3日前の正午にてお申し込みを締め切らせて頂きます。人・組織に関わるさまざまなテーマにおいて、どのような問題があり、なぜ起こっているのか、またそれらを解決するために何が必要なのかを、整理してご紹介しています。社会人の英語学習実態調査II自分で選べる。