Dinner中国の会食におけるビジネスエピソード中国において仕事上の会食をする時に備え予め知っておくべきマナーについては、海外ビジネス書物やネット情報などに多く記載されている通りですが、私の経験からこのマナーが会食を友好的で有意義なものにしているように感じたので紹介します。here.数年前、北京でローカル企業の幹部6人と会食をすることになり、中華料理店に弊方4名が招待されました。円卓の各席の前の皿の上に綺麗に折りたたんだナプキンとともに、赤いパッケージの煙草が置かれていました。私はその数年前に禁煙していたので、残念ながら喫煙は辞退させて欲しいと同席していたローカルスタッフに通訳をしてもらいましたが、お客様全員がニコニコ顔で頷きながら通訳に応答していました。それは全国人民代表大会(中国の議会)で出席者全員に配られる「中華」(chun-fa)という中国で最も高価で美味しい煙草のようでした。喫煙の経験があるのなら是非試してほしいとのことでした。中国の宴席ではもてなす側が煙草を勧めるのはマナーのひとつと聞いていたので、高官が吸う煙草とはどのようなものかという興味もあり一服させて頂いたのですが、なるほど甘く濃厚な香りが何とも美味しかったです。お世辞ではなく「好吃」(hao-chi:美味しい)を連呼すると、お客様には禁煙中なのに勧めに応じてくれたととても喜んで頂き、2本目以降は無理しないようにと言って頂きました。言うまでもなく煙草は吸いませんと拒否することも全く問題はないのですが、無理なく吸えるのであれば快く受けるのも招待を受ける側のマナーとして心得ておくと良いように思いました。その後の会食の場でも何度も煙草を勧められることがありましたが、禁煙しているとは言わず一服させて頂き、残りは仲間へのお土産にしました。coworkers.次にアルコールについてですが、国際都市上海ではビール、ワイン、紹興酒が多く、北京や天津など北の方ではアルコール度数の高い白酒(bai-jiu)が定番のようです。中国ではどのような宴席でも(家族や友達との食事でも)必ず「老板」(rao-pan:取り仕切る人)と言われる一番偉い人が決まっていて、多くの場合その人の合図で最初の乾杯(干杯gan-bei:一気飲み)が行われます。その後は自分だけで飲むことは好ましくないとされ、必ず誰かと目を合わせ複数の人と一緒に飲むのが礼儀ですが、白酒の場合は小さなグラスとはいえアルコール50度前後の強い酒なので酔い潰れないように注意が必要です。会話の合間に老板は自分のグラスでテーブルをコンコンと叩き全員の乾杯(干杯)を促します。この時は皆一斉に飲み干し、その証明としてグラスの底を他の人に見せます。proof.また老板だけではなく、もてなす側の全ての人は常に気配りしていて、接待相手の箸が止まった時や話しが途切れた時を見計らって、にこやかに目を合わせてグラスを持ち上げ乾杯の催促をします。飲めない人は最初から水やお茶でもよいし、途中で辛くなった時に「干杯」ではなく「隋意」(sui-yi、飲む量は自由に)と言えばペースを落とすこともできるので、煙草と同じように無理をする必要はないのですが、弱くても限界近くまでお付き合いすると仕事仲間として認めてもらえ、とても懇意になれることは間違いないようです。国営企業の幹部は初対面では立場上強面で表面的な会話しかできませんが、会食でお酒を酌み交わした後は殆どの方に気さくに接して頂くことができました。us.日本国内の宴席ではビジネストークを極力避ける傾向にあります。対照的に、中国の宴席は互いの人間性を知り合う貴重な社交場であり、ビジネストークも含めとても開放的です。中国人の多くは陽気で友好的であり、会食のマナーはおもてなしの心から生まれたものだと思います。約20年前、シンガポール西部にある日系大手電機メーカーの現地工場で生産システムに異常が発生したため、日本から技術支援に来てほしいとの要請があり、技術者を連れて初めて同国に出向きました。time.海岸に面した巨大な工場の生産ラインで原因究明している途中で、お昼休憩となり社員食堂で昼食をいただきました。食堂が大きく清潔で設備が充実していること、また料理の美味しさと種類の多さに驚かされました。従業員の採用対象は中国系、マレー系、インド系など様々な人種であり、良質な人材を獲得し長期雇用するためには、福利厚生施設の充実と労働環境の良さで欧米からの進出企業に格差をつける必要があるようでした。companies.さらに従業員のマナーの良さと礼儀正しさにも驚かされました。同工場の日本人管理職に聞くと、採用後に一通りの教育はしますが、日本式のマナーや礼儀を強要したことはないそうです。人種の違いで考え方や表現の仕方が異なりますが、社内の共通語は英語(所謂シンガポール英語のシングリッシュ)で、お互いの意思の疎通に問題はないとのことです。一概に勤勉で真面目な人が多く、従業員同士のトラブルもないと聞きました。them.シンガポールでは中国系が人口の約74パーセントを占めており教育程度も高く、14パーセントのマレー系や9パーセントのインド系の国民を圧倒しているようでした。技術打合せにおいても中国系の人々が積極的に発言することが多く、上昇志向と自己主張の強さを感じました。彼らはアジア圏の様々な国で強い存在感を示しています。roles.昼食を終えて外の空気を吸いに建物を出たときに、再び驚きました。早朝チャンギ空港に着いて同工場にタクシーで移動した時には気持ちいい晴天であったにもかかわらず、昼には辺り一面が薄暗く焦げ臭い臭いが漂っていました。近隣で火事があったのだろうと普通に考えましたが、現地従業員に対岸のインドネシアのスマトラ島からマラッカ海峡を超えてマレー半島に流れてくる野焼きや山火事の煙だと教えてもらいました。それにしても目に染みるし、むせこむような酷い煙でした。現地の人達はマスクをするでもなく平然としていて、住民の健康面への影響はないのだろうか心配になりました。4月から9月の乾季だけで毎日ではなく、一日の内でも風の強さや向きにより影響度は変わるみたいであり、我慢できないほどではないのかも知れませんでした。夕方その日の仕事を終えた時には煙たさはほぼ消えていました。この煙害(ヘイズ)については長年に亘り関係国の政府間で改善に向けて対策を講じているようですが、未だに妙策はないようでした。