総務の仕事は、事務的なサポートを全部署にわたり行う幅広い仕事です。会社の日々の運営から労務管理や設備の管理。業務上の事故解決など。社員と職場環境や地域との関係を整え、円滑に日々の営業活動を行うためになくてはならない仕事です。そんな総務の日々の仕事から法改正や実体験基づく対処方法などを発信しています。キャンペーン」は例年実施されていますが、今回の実施は働き方改革関連法が施行され時間外労働等の規制、罰則が強化されて初めての実施。働き方改革関連法の施行により現在猶予され、2020年4月から適用される中小企業に対する周知も合わせて行われるようです。・電話相談を実施します・キャンペーンの趣旨などについて周知・啓発を実施します・過重労働解消のためのセミナーを開催します働き方改革関連法が完全施行されるまでもう間もなく。現在猶予されている中小企業の長時間労働もより厳しくなり、現在の雇用情勢が続くと人手不足は悪化するばかり。雇用情勢は大変厳しく、新たな人材の確保は非常に難しい状況となっています。向け多角的な対策が必要となっています。過重労働の解消を始め、現在の職場環境を変えることは大変難しいことですが、事業規模に関わらず様々な取組が必要とされています。業務に大きな影響が出るまでに改善策をこうじたいものですね。過重労働解消キャンペーンhttps://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/roudoukijun/campaign.html関連記事2019年9月の熱中症による救急搬送9,532人。前年より6,721人の増加。民間企業において増加。nextコメント名前タイトルメールアドレスURL非公開コメント管理者にだけ表示を許可する本文ブログランキング参加中!お役にたった情報がありましたら是非応援のポチッをお願いします。