そのような人を育てて欲しいのです。※コールセンター以外でも、OJT担当や研修担当の経験がある方はご活躍いただけます。◎損害保険の取り扱い経験や知識、自動車の事故応対や受付窓口の応対経験がある方は歓迎いたします。※経験・能力を考慮の上当社規定により決定します。※ゆくゆくは時給1930円(18時以降は時給2430円)となります。丘・池袋にある損害保険会社のコールセンターへの配属となります。※転居を伴う転勤は一切ありません。事故に遭うと誰でも慌ててしまうもの。落ち着きと安心感を取り戻せるように、ご契約者さまに寄り添います。ブランクOK私服OK時短勤務あり女の転職!取材レポート◆様々な経験を持つ、幅広い年齢の方が活躍するリムライン。スタッフの満足度の向上や業務効率化を推進していくため、社内で様々な取り組みを模索しています。◆柔軟な思考でスタッフ一人ひとりを見つめているので、風通しがよく「誰かの役に立てる仕事をはじめたい」という方や「これまでに培った経験を最大限に活かせる場所で活躍したい!」と思う方には、とてもよい職場です。考慮の上、決定いたします。今回お伺いしたのは、市ヶ谷を拠点に展開しているバークレーハウス語学センター。萩原代表をはじめ、社員の皆様はとてもフランクで、お仕事の魅力を楽しそうに語ってくださいました。※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。※残業代は別途全額支給します。子ども達の受験のサポートをしている当社。そのため、ジャックでは子どもの成長を支えている実感を得られるそう。いつも笑顔いっぱいの明るい雰囲気だからこそ、スタッフさんたちがモチベーション高く仕事に取り組めているのだとか♪年休120日/残業少なめにプラス、産育休活用例も多数などライフステージに合わせた働き方を実現できる環境。※経験・スキルを考慮の上、決定します。下記教室でも募集中です。スクール『コペルプラス』でのお仕事です。120日以上など、同社の働きやすさは業界でも珍しい高水準。正社員での採用だから将来も安心です。その上で、「子どもの笑顔や喜びと向き合い、将来のために成長を促す仕事」はやりがい十分。エリアに密着した事業も魅力の一つ。「子どもの成長に貢献したい」という地元の方に、今回は特にオススメしたい募集です。PR」などの質問項目がなく、スマートに応募することができます。事前に過去の質問や選考情報が調べられ面接対策になるページがかんらんできます。未経験OK職種未経験者を募集している。第二新卒OK第二新卒者を募集している。第二新卒とは、学校卒業後入社して、1~5年程度のうちに転職を目指す方を指す。学歴は選考基準に含まれない。研修・教育あり従業員を教育するための取り組みがある。中に女性従業員がいる。完備されているブランクOK休職期間がある方も歓迎している。私服OK私服で勤務することができる。時短勤務あり時短に関する制度が設けられている。東京・横浜など首都圏を中心に女性に人気のある正社員求人情報を多数掲載中。女性が仕事探しをする際に重視する「残業の有無」や「産育休活用例の有無」などの情報を求人ごとに紹介。希望の職種や勤務地からの検索ができるだけでなく、登録情報にマッチしたオススメの求人情報や転職イベント情報などを女の転職type編集部よりご案内しています。その他、面接対策や履歴書の書き方、実際に企業で働く社員から職場の評判を集めた「うちの会社のほんとのところ」など、転職・就職活動に役立つ情報も満載!さらに、2016年より「リトルミイ」がサイトキャラクターとして新登場!どんな仕事が自分に向いているのか、自分の経験はどんな仕事に活かせるのかが分かる「いい仕事ミイつけよう診断(職業・適職診断テスト)」など長く働きたい女性の転職を応援します。転職するなら「女の転職type」をぜひご活用ください。サイトについてご利用にあたって|安心への取り組み|サイトマップ|求人掲載のご案内<企業様向け>|女の転職typeニュースリリース|ヘルプ/お問い合わせ[女の転職type]は株式会社キャリアデザインセンターによって運営されています。