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リューションを用いたコンサルティングを提供。2F担当者のコメント★ソニーやYahoo!JAPANとも連携し、多様なサービスの創造が出来ます。★ソニー本体の技術力も使い、不動産テックを急推進。してご活躍いただきます。現在、国内のみならず海外の投資家からも出資を受けることに成功し、経理財務部門のグローバル化が急務になっています。事業の成長を支える重要な土台として、経理財務部門では通常業務だけでなく、国内外の投資家に向けたレポーティング対応、IPO準備などにも携わっていただきます。経理部門のグローバル化していくためにも読み書きレベル以上の英語力をお持ちの方にご入社いただきたいと考えております。【SmartHRとは】メンドウな労務手続きや、情報管理をラクラクに行える「クラウド人事労務ソフト」を運営する企業です。様々な「勤怠管理サービス」「採用管理サービス」「クラウド給与計算ソフト」「チャットサービス」などと連携し、それぞれの企業にマッチした使い方が可能です。■データの信頼性が非常に高い→人事労務のデータは国に提出しなくてはならない非常に信頼性の高いデータです。「信頼性のある莫大なデータ」を新規ビジネスにも活用可能です。■シリーズCで「61.5億」の超大型の資金調達を実施した企業。■プロダクトの拡張性が非常に高い→今後は人事労務の領域を超え、企業におけるデータの価値を高め、採用計画や経営戦略における意思決定が促進されるサービスをリリースしていきます。働くすべての人を後押しすることで日本の働き方改革を促進し、インターネット史に名を残すサービスを目指しております。■サービスの利用継続率99.5%→継続率がこれだけ高いクラウドサービスは非常に珍しいです。選ばず、多くの企業様にご利用いただいているサービスです。等>================================================【SmartHRについて】シェアNo.1の「クラウド人事労務ソフト」です。いたるまで、あらゆる人事・労務管理をペーパーレス化します。オプション機能や外部サービスとの連携も充実。企業からアナログで煩雑な業務をなくし、従業員の生産性向上を後押しします。サービスの満足度は非常に高く継続利用率は「99.5%超」。多くの優れたクラウドサービスがございますが、この継続率は世界で見てもトップレベルの継続率です。デジタルファースト法が施行されるなど国の後押しもあり、急成長を遂げております。それ自体はすばらしい制度です。その手続きの不便さ、煩雑さ、わかりづらさは否めません。同社はこのアナログな領域を、テクノロジーと創意工夫でもっとシンプル、かんたん、便利に変えていきます。経営者は本業に、人事担当者は採用や制度づくりに集中でき、そこで働く従業員はよりよい環境で安心して働くことができる。日本で異例の累計約145億円を調達、更なる資金調達も控え、その後の上場も現実味を帯びてきているフェーズにあります。【業界で高評価の自社製品】CMでお馴染み『B→Dash』は現在では250社以上に利用されております。データマーケティングを成功させるのに必要な「MA、DWH、BI、オムニチャネル等」様々な要素を同社サービスではオールインワンで利用することができる事から、海外の大手ベンダーと比較しても多く選ばれ始めています。導入企業には日清食品、ドーム、リンクアンドモチベーション、H.I.S、KIRIN、ビッグローブなど、各業界の大手企業が名を連ねています。Partners、INCJ(官民系ファンド)、シリーズDではKKRやジー・エス・グロース・インベストメント(ゴールドマンサックス)等も多額の出資を行っており、総額145億円以上の資金調達に成功しております。JAPANより、2年連続「国内スタートアップ有望株」に選出される環境で、同社には年齢や社歴を問わず、事業責任者を任せる風土があります。グローバルコンサルティングファームを目指す同社にて経理・労務等の数値管理を行うポジションにてご活躍いただきます。社内の業務支援ポジションとして、弊社の成長を支える大事な役割を担っていただきたいです。弊社では、海外支社の設立を視野に入れております。そのため、将来的には海外支社での経理業務全般を担う役割を募集します。チームの一員として、業務を推進していただきます。■戦略、業務コンサルとITコンサル~導入支援の2軸で事業を展開しております。並行して新規事業開発にも大きく力を入れており、直近ではコンサルタントの知見を活かした様々な案件の課題解決プラットフォームの展開を事業として行っております。入社前からコンサルタント1人1人のスキル・想い・キャリアパスに合わせた案件を準備します。どのようなコンサルタントになりたいか、あなたの思いを叶えることを第一に考えられる環境が整えられています。■また、同社の特徴としてインダストリーカットを行っていないため、様々な業界の企業の課題に携わることでコンサルタントとして大きく成長することができます。中心に、会社運営に関する総務業務もお任せします。その後食料カンパニーにおいて投資先の経営管理・新規M&A推進業務に従事。ソウル大学の学生交流ネットワークにて300名規模のフォーラムを主催。4、5年時は東アジアの富裕層向けのインバウンドサービスを提供するベンチャーをスタート、都内市区町村と共同事業等一定の成果を残す。コンサルティング会社にて、IT産業のコンサルティング業務に従事し、業界知見を身につける。■メンバーは全員30歳前後の大企業経験者であり、大企業での経験とスタートアップのスピード感を融合させた独自のカルチャーがあります。■現在Anews(同社のサービス)は累計2000社に導入事例があり、ほとんどが大手企業への導入になります。干渉」の発見をベースとしております。作用することで、異常なタンパク質そのものをつくらせないことが可能となっています。NEXTユニコーン調査」に企業価値(推計)で100億円を超えた企業として紹介されました。気になるリストに入れてまとめて応募するこの求人の詳細を見るパソナキャリアの求人情報は80%が非公開です最適なお仕事は非公開求人の中にあるかもしれません。ご登録いただくことで、経験・志向に沿ったお仕事をご紹介いたします。スカウトサービスにお申し込みスカウトサービスとは転職をお考えの方へパソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。(33歳・女性)的確なアドバイスを頂いたし、紹介先の求人も希望からブレがなかった。今後のキャリアや人生を考えながら初回の面談をしていただき、アドバイスを頂いたので、自分の軸を考え直すきっかけとなって良かったです。本当にありがとうございました。気になるリスト興味のある求人を見つけたら、まずは「気になる」ボタンを押してアーカイブしておきましょう。後からじっくりと見直したい時や、まとめて一括応募をするときにおすすめです。方へ再就職支援情報サイトマップ転職するならパソナの正社員転職サイト、パソナキャリア。非公開求人や転職ノウハウなど転職に関する情報・サービスを無料で提供します。