案件掲載のお申込みお問い合せM&A事典M&A事典ご注意くださいこの記事は公開から1年以上経っています。掲載されている情報は、公開当時のものです。私が今死んだらどうなる?妻が相続したらどうなりますか?何も決めないと声が大きい人に流されやすい家族の間のトラブルは防ぎたい★会社と家族を幸せにするためのチェックリスト家族の間のトラブルは防ぎたい齋藤:甲乙つけがたい存在である会社と家族の間のトラブルは何としても防ぎたいです。小林:十分な死亡退職金を払えれば、会社と家族の問題を切り離してスムーズに解決できます。この部分については、齋藤社長の専門分野でしょうから、準備は万端だとは思いますが、もし、この準備を怠って、死亡退職金を払おうとしたり、ご家族に相続税を支払う目的で会社が貸し付けをしたりすると、会社には大きな負担となります。なると、オーナー経営者の不在と経営権(株式)の問題や、死亡退職金の負担が新経営陣を襲います。原資がないため、死亡退職金が払えないとなったら、ご家族に大きな負担がいきます。最終的には、オーナー経営者の死による最大の焦点となるのは、「十分な死亡退職金が出せるか」なのです。十分な死亡退職金をご家族に払えさえすれば、会社とご家族それぞれの問題を切り離して解決できるわけです。死亡退職金の原資がなければ、本来ご家族の問題である相続の影響が会社に及ぶ。それにより長年築いてきた有形、無形の財産である会社が弱体化、倒産する可能性もある。このような事態は何としても防ぐべきです。齋藤:先生のアドバイスを活かすには、実際に何から着手すれば良いですか?小林:万が一のことがあっても、会社や家族に迷惑をかけないためには、大きく3つのことを進めていく必要があります。【するべきこと1】自分がいなくなった後の会社や家族の姿をイメージする。ことがあった時に起こることを可能な限り、具体的に思い浮かべてください。会社の幹部が分裂して会社がバラバラにならないか。取引先が離れていかないか。会社の経営は揺るがないか。家族に対しては、生活できるだけの収入を確保できるか。