2020年1月16日SHAREツイートシェアはてブLINEPocket「辞めたい」と思いながら働き続けて、気付くと半年、気付いたら1年が経っていた...。なんてことはよく聞く話ですよね。BOOうちの病院、給料が低すぎて...辞めたいなぁあああ!辞めたい理由が『給料』なら大きな問題はないよ。「とりあえず3年」の罠ベストな辞めるタイミングまとめ人間関係に悩む看護師が、今すぐ辞めたほうがいい理由うつ病、不眠症などメンタルの健康障害リスクがあるストレスが大きい環境に長い期間にいると、どんなにストレス耐性がある人でもメンタルに不調をきたします。「辛いけど私は大丈夫。」と我慢したために、この先何十年も精神疾患と付き合っていかなければいけなくなった。なんてことが実際に起こりうるのです。BOOこんな悲しい現実があってはいけない!!人間関係で悩んでいて、毎日が本当に辛い...と悩んでいる方は、どんな手を使ってでも今の環境から逃げるべきです!辛い環境で我慢して病気になってしまうか、それとも新しい環境へ踏み出すか、考えるまでもありません。いじめやパワハラで悩んでいる方は、下の記事で対処法をまとめているので参考にしてください!看護師のいじめは壮絶...具体的な「いじめの対処法」を紹介!看護技術や知識が向上しない看護師の技術は『見て・聞いて・試して』覚え、スキルを習得していきます。人間関係がひどい環境で働いていると、先輩の看護技術を見ることも、聞くこともできないため、スムーズに覚えることが出来ずに試すこともできません。新人や、2、3年目の看護師がこのような環境で働いていても、看護師としてのスキルは向上しません!「今ここを辞めて他の病院に転職しても、何も出来ない...。」と悩んでいる看護師も多いと思います。人間関係が劣悪な環境で働いていても看護技術の向上は望めません。悩むのは時間の無駄です。人生は仕事だけではありません。大切な自分の人生を、人間関係という「悩み」で一杯にしてしまっては、すごくもったいないです。現在人間関係に苦しんでいるのなら、環境を変えるための一歩を踏み出す勇気が必要です。BOO不安だけど...一歩踏み出す勇気を持つ!環境が変われば気持ちが変わる。健康障害がある身体的、精神的にも限界を感じている職場の人間とコミュニケーションを取れる環境や精神状態ではない「苦しいけれど、とりあえず3年は頑張ろう」と考えている身体的、精神的に限界を感じているならば、無理せず辞める決断をしましょう。「とりあえず3年は頑張る」という考え方も危険です。『石の上にも三年』という風潮に流されて、苦しい環境で我慢し続けているのなら、新しい視点が必要です。『とりあえず3年』の「3年」には何の根拠もありません。転職は早ければ早いほど有利です。新卒入社で経験が少ない看護師でも『第二新卒』としてカリキュラムを組んでくれる病院も多いです。転職時に自分の看護スキルを伝えると、配属を考慮してくれる病院もあるよYAGIベストな辞めるタイミング「ここの環境ではもう無理かもしれない」と思った時が、辞めるタイミングです。苦しい環境で我慢する必要はありません。「どの職場でも意地悪な人はいるから...。」「転職先も似たようなものだと思うし...。」という考えは間違いです。あなたの努力で手に入れた『看護師』という武器を無駄にしてはいけません。まとめ苦しい環境に身を置いていて、心身に限界を感じているのであればすぐに辞める決断をするべきです!人間関係が苦しい環境で働いていれば、1年後も2年後も「行きたくない...、辞めたい。」と毎日同じような考えです。今の苦しい現状から這い上がるには、『環境を変える』ことが1番の近道です。楽しく働ける環境がある、ということを忘れないでください。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメント名前メールアドレスサイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。