Dr.MOM(ドクターマム)女性医師のためにできた保育園。ママの忙しさも医師の忙しさも支えたい。保育業界に詳しくなれる!お役立ちコラム乳児院で働くこと。「保護者の病気や経済的な理由などにより、子どもを育てることが難しい場合、保護者に代わって乳児を養育する場所」です。親が働いている時間のみの一時的な預かりを行う保育園とは違い、子どもたちは、1日24時間のすべてを乳児院で過ごしています。子どもは原則1歳未満ですが2.3歳の子どもも入所している場合もあるそうです。置かなければならないと児童福祉法で決められています。全国で136か所、約3000人が入所しています。主は保育士と同じですが、何点か違う点があります。一つ目は夜勤があるという事。1日中子どもがいるのでスタッフも常駐していなければなりません。夜勤の仕事としては、自由保育や睡眠を促すための静かな遊び、夜泣きをする乳児にミルクをあげたり、おむつ替えなどがあげられます。入浴や夜食なども手伝います。二つ目は保護者のサポートを行うことです。乳児院では最終的に子どもを親元に返すために、保護者のサポートも行います。母がいるものの養育の能力がない、両親がいるものの養育の能力がない、虐待、ネグレクト、遺棄児などがあげられます。保護者と定期的に話し合いながら子どもと面会し、保健師などと連携しながら育児が出来る環境づくりを指導します。乳児院保育士として働くためには保育士資格が必須です。逆に言えば保育士資格を所持していれば、保育士だけでなく乳児院をはじめ、違う福祉施設でも働くことが出来ます。採用されやすいそうです。公立の乳児院であれば公務員試験を受け、私立の乳児院であれば社会福祉法人や医療法人に就職します。保育士以外にも乳児院で働くことが出来るので、他の資格でも乳児院で働くことが出来るそうです。乳児院は年々減少しているので、求人も減少しているのが事実です。共働きや女性の社会進出に加えて未婚の母や離婚の増加に伴い、今後も求人数は一定以上のものがあるでしょう。家族同様なかかわり方を求められるため長期にわたって働けることを重視しているそうです。給料は、夜勤があるのでその手当は出ますが、保育士とほとんど同じそうです。施設によっては、賞与4カ月分以上や、年間休日120日以上、家賃補助ありなど、手厚い待遇のところもあります。施設を運営することが多く、賞与や福利厚生については比較的安定して支給される傾向にあるようです。乳児院は保育園と比べると、対象年齢が低く大変と言うだけでなく、保護者や夜勤などのサポートも必要になってきます。その分子どもと関わる時間が長く、家族同然の愛情が芽生え、強いやりがいを感じられるでしょう。知らないともったいない!保育園・幼稚園での取り組まれている様々な教育を紹介していきたいと思います。今回は「モンテッソーリ教育」です。どんな教育なのかご紹介します。マリア・モンテッソーリ博士(1870-1952)が考案した教育法です。医師であり、かつ教育者であったマリア・モンテッソーリは、知的障害児の治療教育の成果を基礎にして、特に幼児教育の方法を確立し、子どもの科学的な観察にもとづくモンテッソーリ教育を提唱しました。現在モンテッソーリ教育は、世界140か国以上で実施園が存在していると言われています。「おしごと」と呼ばれる、教具を使っての保育活動がモンテッソーリ教育の特徴です。モンテッソーリ教育といえば、子どもたちの行う「おしごと」。これは、子どもたちが発達していくために必要な活動です。「おしごと」と言っても、大人が一方的に無理強いするものではなく、子ども自身が自ら選ぶ活動です。モンテッソーリ教育では0~6歳までの乳幼児期を、0~3歳までの前期と、3~6歳の後期に分けて考えています。サイクルを通して発達・成長していくと言われています。自己教育力とは、子ども自身が自らを自分の力で育てていく力のことです。私たち大人が教え込み、訓練して発達を遂げさせるのではないことがポイントです。敏感期とは、子どもたちが能力を獲得する時期のことを言います。様々な能力の獲得には、それぞれ最適な時期があるとし、その時期を敏感期と呼んでいます。敏感期に適した「おしごと」を見つけた時に集中現象が起きます。子どもたちは、自分で自分の活動を選び、自分のリズムで納得いくまで繰り返し活動することで能力を獲得していきます。モンテッソーリ教育では、このサイクルを発生させるために、子ども自身がえらべる教具をそろえ、「おしごと」に取り組める環境を整えているのです。0歳〜3歳の記憶に残らない「吸収する精神」の時期が人生の中でもっとも吸収力の強い時期であり、この時期を無意識の時期と呼んでいます。この時期の発達課題は、「できるようになること」。これは、私たち大人が教え込み、訓練して発達を遂げさせるのではなく、子ども自身ができるようになる力=「自己教育力」を環境に注ぎ込むことで、発達は成されていきます。幼児期後期は「意識の芽生え」の時期と呼ばれています。前段階の0歳〜3歳は「無意識の吸収精神」によって環境から吸収したさまざまな事柄を意識していく時期です。物的環境としての用具、教具は0歳〜3歳の子どもが対象とする物よりも圧倒的に数が多くなります。こどもたちに使い方を行ってみせる「提示」もこの段階の子どもの発達段階に合わせ、段階を踏みながら複雑で手順の多いものになっていきます。「アンネの日記」著者であるアンネ・フランクや、Amazon創立者のジェフ・ベゾスや、Googleの共同創立者のセルゲイ・ブリンとラリー・ペイジ、wikipedia創設者ジミー・ウェールズ、Facebook創業者のマーク・ザッカーバーグなど、世界的な企業の創設者がモンテッソーリ教育を受けていたようです。日本だと、最年少棋士記録を更新した藤井壮太棋士が、モンテッソーリ教育を受けていたそうです。分野に応じて、子どもたちが自由に教具を選び、好きなだけ活動を繰り返すことにより、1人でできるようになることが援助されます。保育士の資格を持っていて保育士として一度は働いていたが結婚や出産、人間関係絵や介護問題など様々な理由で保育の現場を離れた。そのような方は多いと思います。一度保育士として働きたい!と考えている方もいるのではないでしょうか。今回は保育士としてもう一度働く際に知っておいた方がいいことや働き方についてご紹介します。保育士資格を持ちながらも就業していない人。保育士としての勤務経験がある人、ない人どちらも該当。潜在保育士の7割が子育てをしていることが分かります。子育てがひと段落した人たちであることが分かります。保育士の仕事は保育だけではなく事務作業まで幅広くあります。責任も重く、仕事量も多いと思うかたも多いと思います。大切な命を預かる仕事である保育士。他の仕事に比べたとき勤続年数を重ねても賃金が大幅には変わらないという理由で、他の職種でのパートやアルバイトに移った人も多いのが現状です。政府は政策として待機児童ゼロの実現や保育士の処遇改善を打ち出し、2017年4月から全ての保育士給与を2%(月額約6,000円)引き上げるとしました。7年以上経験のある保育士は、条件を満たすと専任リーダーまたは副主任保育士の役職を得られ、月額4万円の処遇改善がされます。保育園の求人・仕事探しのポイント保育園の仕事探しの基本は、職場のイメージを知ること。これは保育園・保育所でもとても大事なこと。求人情報や保育園のHPでしっかりイメージしましょう!幼稚園の求人・仕事探しのポイント幼稚園で仕事をしたいのなら、その幼稚園の教育内容に注目!どんな教育に力を入れているのか?それが自分の教育イメージにあっているか?しっかり確認しましょう!学童保育の求人・仕事探しのポイント学童保育の仕事は、アルバイト・パートでも募集も数多くあり、保育の資格がなくてもお仕事ができる場合もあります。子育て経験も有利になる場合もあります。英語の話せる保育士さんや体育の得意な保育士さんなどバリエーション!ベビーシッターの求人・仕事探しのポイント保育園とは違い、ベビーシッターは、マンツーマンでの保育になります。仕事探しのポイント人材派遣会社は、自分の経験やスキル、希望にあわせて、お仕事を探してくれます。すべての希望がかなうとは限りませんが、しっかり条件を伝えることがポイントです。児童養護施設の仕事探しのポイント児童福祉施設のうち、児童養護施設や乳児院のお仕事もあります。保育園や幼稚園に比べ求人数は少ないですが、年間を通してたびたび求人が発生しています。それぞれ専門性を持った施設です。院内保育室の求人・仕事探しのポイント仕事探しの基本は、職場のイメージを知ること。これは保育園・保育所でもとても大事なこと。求人情報や保育園のHPでしっかりイメージしましょう!認定こども園の求人・仕事探しのポイント認定こども園とは、保育園と幼稚園の機能を備える施設で、都道府県知事が「認定こども園」として認定した施設です。放課後等デイ・児童発達支援の求人・仕事探しのポイント放課後等デイ・児童発達支援は平成24年4月に法改正で、未就学児のための「児童発達支援」と、小中高校の就学児童・生徒のための「放課後等デイサービス」に分かれました。求人に特化したサイトです。様々な施設での保育士求人を掲載しております。気になる保育士求人や幼稚園教諭求人を見つけたら当サイトから簡単に応募可能です。資格を生かした就活ができます。ナビ+Vに求人広告を掲載しませんか?求人広告掲載についてをご覧ください。ブックマーク最近見た。