ブランドボイスさまざまな国からやってきたキャニングのコンサルタントは、人材育成に対する情熱にあふれた一流揃い。ビジネスのバックグラウンドがあるのはもちろん、なかにはMBAホルダーやPhDを修めているユニークな人材もいます。就職した研修会社で、人材育成と営業職の面白さに目覚める。経て、2008年にキャニング入社。キャニングの提供するトレーニングの質の高さ、外国人トレーナーやコンサルタントのプロフェッショナルな姿勢に強い感銘を受ける。以来、セールスコンサルタント、クライアントリレーションシップマネージャーとして、クライアントのニーズを満たすソリューションを提案。担当するプロジェクトのマネジメントに心血を注いできた。英語スキル、コミュニケーションスキルは、キャニング入社後にキャニングのトレーニングとOJTを通して身に付けた。2015年からは代表取締役社長を務める。豊富な経験を持つインターナショナルファシリテーター。さまざまな国のクライアントに多種多様なプログラムを提案する。1995年から日本在住。これまでにグローバルビジネススキルの向上をサポートしたビジネスパーソンは、世界各国で5000人を超える。さまざまな業界における、新入社員から管理者まであらゆるキャリアのビジネスパーソンを対象とした、トレーニングプログラムの開発をリード。異文化間コミュニケーション、チームビルディング、グローバルリーダーシップ育成に強い関心を持つ。トレーニングの参加者をインスパイアし、彼らのポテンシャルを最大化するファシリテーションを得意とする。ラーニング&デベロップメントに加え、多国籍チームを率いることに関しても豊富な経験を有する。オンライン版日経新聞である「日経BPネット」にて、2年間に渡りコラムを寄稿。異文化コミュニケーション、リーダーシップ、グローバル化などをテーマとした120本以上の記事が掲載された。旅行と異文化を学ぶことに情熱を持ち、これまで訪問したことのある国は40か国以上におよぶ。日本以外ではフランス、デンマーク、タイに定住した経験がある。日本とアメリカで心理学、経済学を修める。心理アセスメント、心理カウンセリング、エグゼクティブコーチング、リーダーシップトレーニング、人材開発コンサルティングなど造詣が深い分野は多岐に渡る。米国では、心理メソッドを広く活用した心理セラピーや心理学の研究に携わた後、1997年に帰国。産業心理学に焦点を当てた心理アセスメント、コンサルティング、エグゼクティブコーチング、リーダーシップトレーニングなどに従事。Wave認定トレーナー。Coach)2001年より日本在住。東京を拠点とする研修会社で、ラーニング&ディベロップメントコーディネーターを8年間担当。日本マイクロソフトをはじめとした国内外のさまざまな業界のクライアントに対してトレーニングを提供する。英国、香港、シンガポールなどさまざまな地域でのトレーニング経験も豊富。2012年からはフリーランスでコーチングビジネスを開始。キャニングではシニアコンサルタント、エクゼクティブコーチとして活躍。チームの目的意識を高め、チーム内、チーム間、および提携先との生産性を高めることに重点を置いたトレーニングに定評がある。発行するACUMEN誌に「HRの未来」を寄稿。Conferenceでの公演実績もある。Japanの理事メンバー。講師カナダのバンクーバーへ留学後、友人のイギリス人とともに起業。その企業をバイアウトした後、日系通信企業に入社。Reengineering)コンサルティングのスキルを高く評価され、日系通信キャリア2社のプロジェクトに横断的に参画する。キャニング入社後は、シニアコンサルタントとしてコンサルティングセクションの再構築に従事。現在は経営企画部にて、事業戦略とマーケティング戦略を策定する。キャニングにおける左脳的なポジションを担う。認定資格者コミュニケーション分野において豊富な経験を持つ「ダイバーシティ&インクルージョン」のエキスパート。グローバルな環境で働くさまざまな国籍のビジネスパーソンにトレーニングを提供。効率的で働きやすい組織づくりに注力してきた。日本に移住しておよそ20年。前職の大手人材会社では、ラーニング&デベロップメント、マーケティング、セールスオペレーションなど、さまざまな分野のマネジメントに従事。都内にある社員25人ほどの中小企業から、アジア太平洋7カ国で800人もの社員を有する上場企業まで、さまざまな規模の組織での経験を誇る。クロスカルチャーマネジメントで養ったユニークな洞察力が最大の武器。女性の労働参加を推進することにも情熱を燃やす。Circle」を運営。Entrepreneurs」を立ち上げる。キャリア戦略セミナーではスピーカーを担当。ほかにもアクセンチュアとAIESECによるグローバルリーダーシッププログラムの一環で、日本の女子大学生に向けて「なぜお金は重要か」というテーマで講演を行った。カスタマーサービスや人材育成の分野においてキャリアを重ねる。ヨーロッパや東南アジア諸国で、通信会社のソフトウェアプロジェクトにラーニングスペシャリストとして参加。IT、物販、製薬をはじめとしたさまざまな業界に身を置くビジネスパーソンにトレーニングを提供して15年。英語でのコミュニケーションが必要な場で、人々が自信を持って働くためのサポートを続けてきた。「人」との繋がりのなかで働くことを天職とし、あらゆるトレーニングにおいてクライアントひとりひとりと本物の信頼関係を築く。それによってクライアントが恐れずに挑戦できる状況を生み出してきた。キャニングのトレーニングでは、日々のビジネスに役立つコミュニケーションスキルの習得をサポート。急速にグローバル化する社会を駆ける世界各国のビジネスパーソンを支えてきた。国際関係学修士フランスに生まれ育ち、のちにイギリスで教育を受ける。フランス語、英語、ウルドゥー語(パキスタン)、ドイツ語、スペイン語、日本語の6カ国語を操る。ダイバーシティや異文化間コミュニケーションの分野を得意とする。その背景には、国連の難民支援機関「UNHCR」の一員として、東アフリカのブルンジ共和国で難民支援に携わった経験がある。20年以上に及ぶキャリアから編み出されるプログラムは、参加者を飽きさせない。座学になりがちなビジネスライティングのトレーニングにおいても、のんびり座ってなどいられない。汗を滲ませて動き回る参加者の姿が見られることもある。認定資格者10年以上に渡ってさまざまな民間企業でキャリアを重ねる。その中で共通してきたテーマは「運営管理とトレーニングに関する専門知識の発展」。(SGS)に在籍していた当時は、東南アジアや南アメリカの10カ国以上におよぶ国々で、バックオフィス、監査、トレーニング提供などの業務に従事。フィリピン、パキスタン、カンボジア、日本でも、オペレーション管理や運営・顧客指向トレーニング提供、コーチングに携わる。ほかにもHS条約やWTO(世界貿易機関)関税評価などといった輸入貿易に関するトレーニングも担当。日本では、SGSのトレーニングマネージャーとして活躍。社内の日本人スタッフに技術研修を担った。対人コミュニケーションスキルに関するトレーニングも提供。フリーランスのトレーナー、ファシリテーター、コーチとしても活動範囲を広げ、2008年からキャニングに。英語、フィリピン語、フランス語の3カ国語を使いこなすトリリンガル。英語教授法学士カナダの金融業界で実務経験を積み、2002年に日本へ移住。以来ビジネススキルのトレーニングに従事する。英語のレベルに関係なく、参加者が最後まで積極的に参加できるようモチベーションを持続させるトレーニングに定評がある。長年の経験で培われたファシリテーション技術に加え、明るさと落ち着きを兼ね備えたキャラクターが買われ、チームビルディングやリーダーシップ育成プログラムの依頼が絶えない。異文化間コミュニケーションの分野における実績は10年以上。大規模な育成プロジェクトから少人数の研修にまで、数多くのプログラムを提供している。その参加者の国籍数は30を超える。母国イギリスでは、セールスマネージャー、ブランディングマネージャー、イベントマネージャー、オペレーションマネージャとして、さまざまな領域のビジネスを経験。多くの管理業務を手がけてきた。イギリスのみならず、ヨーロッパ各地、アジアにおけるプロジェクトに携わる中で、国籍や文化の異なる人たちと協働してきた。イベント制作会社に在籍時には、名だたるグローバル企業に対して効果的なプレゼンテーション、ネゴシエーションを実践。すべてのステークホルダーにとってベネフィットを提示することで、多くのプロジェクトを成功へと導く。2017年より日本在住。10年以上に渡るビジネスパーソンとしての経験と、英語教授法のスキルを生かし、ビジネスインストラクターとして活躍。金融業界、マーケティン業界に属する企業などに対して、Eメール、プレゼンテーション、グローバルビジネスミーティング、ディベート、ネゴシエーションのスキルを提供。ビジネスパーソンとしての豊富な経験と、人材育成や人材のマネジメントの経験を生かしたトレーニングに定評がある。小売業ビジネスの共同オーナーとしてビジネスに携わる。身を置くたくさんのビジネスパーソンにトレーニングを提供してきた。この20年の間には、中国で1年間ビジネスを経験。中国語と中国文化を学ぶためにアメリカに3年間帰国したこともある。2006年からはキャニングのトレーナーとして活躍。さまざまな業界のクライアントに、高品質なトレーニングを提供してきた。トレーナーとして30年以上の経験を有する一方で、日本武道や中国武術のインストラクターとしても活躍。現在はボディアウェアネス(身体への気付き・意識)を自身のコミュニケーションスキルトレーニングに融合する方法を探求中。認定資格者ドイツ系化学メーカーのマーケティングおよび人事部門に30年以上に渡って在籍。うち5年間はドイツ本社に。2006年からキャニングに在籍。日本と欧米、いずれのビジネス習慣にも精通。Partners)は英語で提供。キャリアレベルを問わず、さまざまなビジネスパーソンにトレーニングやコーチングを重ねてきた。認定資格者コミュニケーション分野への深い造詣をもって「ダイバーシティ&インクルージョン」を推進する。グローバルな環境に身を置くさまざまな国のビジネスパーソンに、実用的かつサステナブルなソリューションとして、トレーニングを提供。数々の国際機関や企業で、コミュニケーション分野やマーケティング分野のリーダーとして活躍。メディア、行政組織と非政府組織、ヨーロッパの公共機関など。ドイツ、ベルギー、フランス、ルクセンブルグ、スペイン、スイスなど、さまざまな国籍のメンバーが属するチームと15年以上に渡って仕事をともにする。27カ国の人々からなる国際的なビッグプロジェクトをヨーロッパ各地でマネジメントした経験もある。キャニングでは、このインターナショナルな経験を生かし、変化していく環境においても業績を絶えず向上させていく戦略をクライアントに提案。思い入れの強いフランスには30年以上に渡って頻繁に足を運び、毎回1週間以上を過ごす。ドイツ語を母国語とし、オランダ語は基礎レベル、フランス語や英語、スペイン語は上級レベル。インド、日本、欧米といったさまざまな文化圏における管理業務と組織文化に精通する。幹部を対象としてカスタマイズされた研修を提供。自らもトレーニングの現場に立ちながら、経営者として活躍してきた。日本では政府や非政府組織(NGO)で、インドでは世界的規模の米国ソフトウェアサービス会社で、コミュニケーションオフィサーを歴任。ほかにもインドの一流マネジメントスクールでは講師を務めた。キャニングでは、文化を超えた働き方、コミュニケーションスキル、プレゼンテーション力、交渉力などを身に付けるためのトレーニングプログラムを提供。Partners」を提供している。プラクティショナーコース修了チームフロー認定メンタルコーチ研修コンサルティング会社を経て、外資系のアパレル企業、および消費財メーカーの日本支社に在籍。8年以上におよぶ研修責任者としてのキャリアのなかでは、本国本社と日本支社の架け橋として、数々のグローバルプロジェクトに参画。現在は、国境を越えて自分らしく活躍したい個人やチーム、法人をエグゼクティブコーチという立場から精力的に支援している。LVMHモエヘネシー・ルイヴィトンジャパン、ユニリーバ・ジャパン、ボッシュといった外資系グローバル企業での研修プログラムには定評がある。ボスジャパンとは、現在でも外部コンサルタントとして関わり続けている。シリコンバレーとのつながりも強く、現地コンサルタントとともに、大手日本企業向けのグローバルリーダー育成プログラムに従事。いった、さまざまなクライアントにコーチングを提供。女性リーダーの育成、グローバル人材の育成、個人のビジョンと目標の明確化など、ニーズに合わせて多彩なテーマを用意。World」をさまざまな国の子どもたちと肩組んで歌いながら過ごした。大学時代には1年間アメリカへ交換留学。「みんな違って、みんないい」「喜怒哀楽に国境はない」という価値観と信念を持つ日英のバイリンガル。そのうち3年間はインターナショナルコースで担任を受け持つ。バイリンガルの生徒や、多くの英語ネイティブの教員と過ごすなかで、彼らと日本人とでは表現力や発想に違いがあることに衝撃を受ける。その後、多民族国家であるオーストラリアへ留学。異文化だけでなく、自国の文化への理解を深める。帰国後、日本でグローバル人材の育成に携わるためにキャニングへ。Relationsとして、本質的な課題をクライアントとともに解決するパートナーをめざす。プライベートでも高校生を対象としたキャリア教育活動に参加。幅広い領域で教育に情熱を注いでいる。IT企業にて法人営業を担当。働き方改革に取り組む企業に対し、業務を効率化するシステムの提案を行う。クライアントのニーズに応えていくなかで、業務の効率化だけでなく個人のポテンシャルを生かした組織づくりの重要性に気付く。人材開発に深く携わりたいという思いから、キャニングへ。ドイツ・ライプツィヒ大学への留学経験を持つ。インタビューによる調査研究を進めるなかで、異なる文化背景や価値観を持つ人々がコミュニケーションを図ることの難しさに直面した。キャニングでは、コミュニケーションをはじめ、グローバルな環境に身を置くビジネスパーソンが抱える問題を深く理解し、課題解決に向けた適切な提案に努める。「広い世界を見たい」という衝動に駆られ大型船の航海士としてキャリアをスタート。日本と海外を結ぶ大型貨物船の操縦を担い、オフィスでも技術面での船舶運航支援に携わった。インドやフィリピンの船員と共に液化天然ガス・石油・コンテナ等の海上輸送に従事する中で10ヵ国以上の国を訪れ、様々な文化に触れる機会を得る。Analystご要望をヒアリングした上で、適切なソリューションをご提案いたします。