私が就職活動していた1995年頃は超就職氷河期で、新卒女性の就職先はほぼないような状態でした。私も200社くらいに説明会参加希望のハガキを送って、呼んでもらえたのはたった1社。それも「お茶汲み枠」として呼ばれたとわかり、辞退して外資系企業の中途採用のポジションを探し始めました。就職氷河期の初期ですね。それにしても、中途採用のポジションでお探しになられたとは驚きです。大学時代からもともと大学時代から米国立スーパーコンピュータ応用研究所で仕事をしていて。世界初のWEBブラウザの開発チームで働いた経験を持っていたので、大手のソフトウェアの会社の中途採用枠を狙いました。インテルに就職し、NCSAでやっていたのと同じように、開発系の仕事をしていました。その時は、完全に腰かけのつもり働いていたんですよ。今の秋山さんからは想像できません。音大にこそ行きませんでしたが、音楽科と普通科の両立プログラムのある大学を卒業し、当時すでに結婚もしていたので、「音楽をやりたい。それなら専業主婦がいいかな」なんて虎視眈々と考えていましたね。そこからビジネスパーソンとして生きていく方向へ進まれたのは、なぜだったのですか?まず、会社の過渡期で人員整理の対象となり会社を辞めなければならなくなったのがひとつ。それから、同時期に離婚したことも大きかったです。誰かに養ってもらって生きていくのはムリだ、と気づきました。確かに、夫婦間でどちらかをあてに生きていくのはリスクが大きいですよね。人の気持ちひとつで自分の人生が変わってしまうなんて、長い目で見ると非常にマイナスですよね。それに気づいた時点で転職をプランニングして、自分はどのようなスキルが欲しいのか、必要なのかということを真剣に棚卸ししました。この時の「スキルの棚卸し」は今考えても、後々の転職や独立などキャリアを築いていく中で重要な作業でしたね。欲しいスキルというのは、たとえばどのようなスキルだったのですか?20代だった当時は、とにかくビジネスパーソンとしての基礎スキルですね。いわゆるMBAで一般的に必要といわれているスキル。それから、自分の頭で考えて意思決定できる力、お金のマネジメントをする力は絶対に必要だと思い、それらを手に入れる手段を真剣にプランニングしました。日経ホーム出版社・日経BP社で約10年編集記者。雑誌「日経ウーマン」で女性のキャリアを広く取材。調査・取材で接してきた働く女性はのべ3万人以上。女性が自分らしく働き続けるためのサポートを行うべく2012年退職。https://waris.co.jp秋山流、パラレルキャリアのバランスの取り方その後、秋山さんはBCGやGEといった大企業で重責を担いながら、社外でも仕事をお持ちになられていたそうですね。プロの声楽家としてはイタリア留学もご経験されており、いわゆるパラレルキャリアの先駆けなのですが、なぜそのような道を選択されたのか教えていただけますか?自分がほしいと思うスキルを得ていく過程で、社内でのみ通用するスキルなのか、社外でも通用するスキルなのか、わからなくなることがあって。自身のスキルが社外で通用するものかどうかテストするためには、他の会社で働いてみるのが手っ取り早いですよね。そこで、プロボノとしてベンチャーの立ち上げや、NGOやNPOの活動に参加することにしたんです。転職ではなく、正社員で働きながら社外で別の仕事を持つ、というのが興味深いです。ひとつの仕事を持つことについて、私は副業という感覚ではなく、社外プロジェクトに関わることで本業のスキルをレベルアップするということを強く意識していました。後々の自身のキャリアを視野に入れて、フリーになることも想定したうえでそのような選択をしたのです。声楽家としてのキャリアも歩んでおられるのがすごいです。キャリアを複線化したい女性が増える中、バランスをうまく取れずに悩む人も多いのですが、アドバイスをするならどのようなことでしょうか?私自身を振り返ってみてもそうですが、全部を手に入れているように見える人も、切っているものは実はすごくあると思うんです。全てを“同時に”手に入れることは、やはりできませんから。いう割り切りも、パラレルキャリアを考えた時には重要ではないでしょうか。秋山さんご自身もそうだったのですね。社会人20年、音楽活動30年といった長い時間軸で考えれば「全てをやってきたね」と言えるかもしれませんが、その時期その時期で当然変化はあって、いつも全てのことを自分がベストだと思うかたちで継続できているわけではありません。時間配分だって、決して複数のことを同等に5:5でやっているわけではないんですよ。キャリアを平行させるのにちょうどいい配分ってあるのでしょうか?私の経験や周囲にヒアリングしたところで割り出したのが8:2という比率。だいたいそのくらいの時間の割き方が、パラレルキャリアをスムーズに回せる配分だと思っています。キャリア全体のタイムラインの中でメリハリを付けて、自分の中にある軸や大切にしたいことを諦めずに守っていくのが大切なんですね。諦めないためにはもちろん戦略が必要です。私は多くの仕事を限られた時間の中で経験することでビジネスパーソンとしてのキャリアを圧縮し、音楽家とビジネスパーソン、それぞれのキャリアのピークをずらすことに成功しました。全部を同時に手に入れることはできないけれど、全部捨てない。未来にやりたいことは捨てないこと。欲張りかもしれませんが、それが自分らしいキャリアを切り開く中では、とても大事ではないかと思っています。編集部さまざまな女性たちの生き方を紹介するライフストーリーメディア。love&famiryspecial「おいしい」は魔法のコトバ。「おいしい」は魔法のコトバ。workspecialCueを運営する株式会社Warisでは、プロのビジネス系フリーランスとして、自由に働き、幸せに生きるあなたをサポートします。株式会社Warisプロフェッショナル&パラレルキャリア・フリーランス。