第三者評価を受審、その評価結果を職員にフィードバックして出てきた課題に対応した対策と改善に取り組まれています。評価が業務改善に確実に生かされていました。中・長期的なビジョンと計画が明確にされています。保育の質の向上に向けた取り組みが組織的に行われています。キャリア別に5グループに分かれて、それぞれのテーマに沿って年間計画を立て毎月研修会が行われています。ましては、評価反省をいただいて職員のレベルアップにつなげています。毎日、環境省が出している熱中症指数やPM2.5の情報を入手してそれを基に、外遊びを実施する等、環境に配慮した保育が実施されています。月に1回地域の区長や市福祉課と共同で、地域の高齢者支援を「ちびっこ見守り隊」として実施されています。高齢者と幼児双方にとって有意義な取り組みだと思われます。等に取り組まれて転ぶ子が少なくなる等の成果があがっています。保護者の意見を聞く努力をされています。調査(アンケート)をされて、園の保育サービス全般につきまして保護者に意見を求められるとともに、それをもとに保護者との意見交換をされてさらに相互理解を深められることを期待します。現在の社会情勢はどの保育所にとっても人材の確保が難しいという面があります。ホームページをご覧下さい。福岡県福祉サービス第三者評価の欄からもご覧になれます。http://www.fuku-shakyo.jp/hyoka/kekka/zidou.htmlをクイックして下さい。福岡県福祉サービス第三者評価の。